环保管理制度97936
环保管理制度(精选)
环保管理制度第一章总则第一条为贯彻落实企业社会责任，推动环境保护工作，提高资源利用效率，制定本环保管理制度。
第二条本制度适用于我单位所有经营活动，包括但不限于生产、办公、仓储等。
第三条环保管理应遵循绿色、可持续、循环的原则，坚持预防为主，全员参与，持续改进。
第四条环保管理的责任主体为环境保护委员会，执行单位为环境保护办公室。
第五条各级管理人员及全体员工都有责任执行本制度，对制度的修改和补充提出建议。
第二章环境保护机构第六条环境保护委员会设立环境保护办公室，负责具体的环保管理工作。
第七条环境保护办公室设有主任一名，副主任若干名，分别负责不同的管理任务。
主任由环保委员会聘任。
第八条环保办公室设有环境监测组、环境评估组、环境改善组等专业小组，各小组具体职责由环保委员会规定。
第三章环境影响评估与预防第九条新项目、新工艺的引入前，必须进行环境影响评估，由环境保护办公室进行审核。
第十条项目实施后，应建立环境影响监测系统，对环境影响进行实时监控。
第十一条各岗位应开展环境预防教育培训，提高员工环保意识，推动预防为主的管理模式。
第四章废物管理与资源循环利用第十二条废物应实行分类收集、妥善处理，建立废物清单，确保合规处置。
第十三条鼓励开展废物资源化利用项目，提高资源综合利用水平。
第十四条严禁乱排废水、废气，建立废水、废气排放台账，并定期开展监测。
第五章节能与减排第十五条建立节能目标责任制，对各岗位设立具体的节能指标，并进行定期检查和考核。
第十六条引入先进的节能设备和技术，逐步淘汰能效低下的设备。
第十七条建立能源消耗监测系统，对能源消耗进行实时监控，提高能源利用效率。
第六章环保培训与意识提升第十八条定期开展环保培训，包括但不限于法律法规、环保技术、应急处理等方面。
第十九条设立环保意识月，推动员工积极参与环保活动，提高环保责任感。
第七章环境紧急事件应急预案第二十条建立环境紧急事件应急预案，明确环保应急小组成员及各自责任。
环保管理制度
小乔木型茶树品种
茶叶作为一种茶类，在很多人的生活中占据了重要的地位，尤其是在中国大陆，茶树品种也一直备受重视，受到广泛关注。
而小乔木型茶树是其中一种品种，它从植物形态上分类属于乔木状，枝叶细软，分枝早，枝条稍粗，叶子紧凑，树冠较小，成熟期较短，抗病性强，是一种有佳的农艺性状。
小乔木型茶树的历史悠久，品种繁多，是中国和世界茶叶发展变化的重要角色。
在民国时期，中国就开始引进多种国外茶树品种，在此期间出现了小乔木型茶树的最早记载，大量品种也先后进入中国，经过广泛推广，在众多品种中占有重要地位。
小乔木型茶树具有明显的天然特点，它是一种偏抗病性强、适应性灵活的茶树品种，可以适应中国不同气候、地形地貌条件，而且在生长方面比其他传统茶树品种有较高的经济效益。
同时，这种小乔木型茶树叶片比原生树叶片厚，这有助于茶叶包装，具有独特的香气，也可以抵抗风沙、抗病等，有利于其在生态茶农的发展环境中的生存。
经过多年的研究，科学家们已经发现，小乔木型茶树带来的好处不仅仅是品种的多样性和自然的美丽，它还可以有效帮助农民实现经济效益，不仅改善了茶农的生活水平，还有利于改善茶叶的品质，保证茶叶的风味、品质和色泽。
此外，为了保护有利于种植小乔木型茶树的生态环境，除了以上提到的改善经济效益以外，国家也制定了种植茶树的相关政策，比如在茶叶生产的重点地区开展茶叶观赏活动，加强对茶树种子来源的管
理，并采取措施阻止滥种，并为种植小乔木型茶树提供有利条件，改善生态环境，使小乔木型茶树品种得以持续发展。
总之，小乔木型茶树具有较高的种植价值，它不仅引领着了中国茶叶发展的历史，更是赋予了中国茶叶发展一抹新的光彩，成为当今茶叶发展不可缺少的一种品种。
环境保护管理制度
环境保护管理制度第一章总则第一条为了加强环境保护，保护和改善生活环境与生态环境，保障人民身体健康，促进经济和社会的可持续发展，根据《中华人民共和国环境保护法》及有关法律法规，结合我国实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于我国境内的所有企业、事业单位、社会团体、个体工商户和其他组织以及公民。
第三条环境保护工作应当坚持预防为主、防治结合、综合治理的原则，实行污染者负责、政府监管、公众参与的管理体制。
第四条各级政府应当将环境保护工作纳入国民经济和社会发展规划，制定和实施环境保护计划，保证环境保护投入，保障环境保护措施的落实。
第五条企业、事业单位和其他组织应当遵守环境保护法律、法规，加强环境保护管理，建立环境保护责任制度，明确环境保护职责，防止污染和生态破坏。
第六条公民应当自觉遵守环境保护法律、法规，履行环境保护义务，参与环境保护活动，提高环境保护意识。
第二章环境保护管理部门的职责第七条环境保护管理部门负责全国的环境保护工作，履行以下职责：（一）宣传和执行环境保护法律、法规，制定环境保护政策和标准；（二）组织编制和实施环境保护规划，监督环境保护计划的执行；（三）负责环境监测、环境评估和环境信息的发布；（四）审批建设项目环境影响评价文件，监督建设项目环境保护设施的“三同时”制度；监督管理；（六）负责环境保护行政执法，查办环境违法行为；（七）组织协调环境保护宣传教育，提高公众环境保护意识；（八）承担其他环境保护工作。
第八条地方环境保护管理部门负责本行政区域内的环境保护工作，履行以下职责：（一）宣传和执行环境保护法律、法规，制定环境保护政策和标准；（二）组织编制和实施环境保护规划，监督环境保护计划的执行；（三）负责环境监测、环境评估和环境信息的发布；（四）审批建设项目环境影响评价文件，监督建设项目环境保护设施的“三同时”制度；监督管理；（六）负责环境保护行政执法，查办环境违法行为；（七）组织协调环境保护宣传教育，提高公众环境保护意识；（八）承担其他环境保护工作。
环境保护工作管理制度范本（5篇）
环境保护工作管理制度范本第一章总则第一条为了加强对环境保护工作的管理，提高环境质量，促进可持续发展，制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于本单位内环境保护工作的组织、实施、检查和考核。
第三条本单位环境保护工作的目标是建立健全的环境管理体系，保护生态环境，提高环境质量，促进经济社会可持续发展。
第四条本单位全体员工应当认识到环境保护的重要性，牢固树立环保意识，积极参与环境保护工作。
第五条本单位应当落实环境保护法律法规，履行环境保护责任，推行绿色生产，促进资源节约和循环利用。
第二章环境保护工作责任和职责第六条本单位环境保护工作由环境保护部门负责组织实施。
第七条环境保护部门的职责包括：制定环境保护规划和制度；组织环保宣传教育；监测环境污染状况；排查环境安全隐患；制定环境保护措施；指导环境应急处置工作等。
第八条所有员工都有责任保护环境，应当遵守环境保护规定，积极参与环境保护活动，举报环境违法行为。
第九条领导干部应当履行环境保护第一责任人的职责，带头执行环保政策，推动环保工作的开展。
第三章环境保护工作组织与实施第十条本单位应当建立环境保护工作机构，设立环境保护部门，明确职责和权限。
第十一条环境保护部门应当制定环境保护计划，并组织实施。
第十二条环境保护工作应当建立健全的管理体系，包括环保控制措施、环境监测、环境评价、环境风险评估等。
第十三条环境保护部门应当组织开展环境审核，及时纠正环境违法行为，防止环境污染事故的发生。
第四章环境保护工作检查与考核第十四条环境保护部门应当进行定期检查和不定期抽查，发现问题及时整改。
第十五条对环境保护工作不落实，造成环境损害的，应当追究相关责任人的责任。
第十六条对环境保护工作成绩突出的，应予以表彰和奖励。
第五章附则第十七条本管理制度由本单位环境保护部门负责解释。
第十八条本管理制度经领导审定后生效，并需要定期进行评估和修改。
第十九条本管理制度自发布之日起执行。
以上为环境保护工作管理制度范本，具体实施时应根据单位实际情况进行相应的调整和完善。
环境保护管理制度（精选8篇）
环境保护管理制度（精选8篇）环境保护管理制度环境保护管理制度（精选8篇）在当下社会，制度起到的作用越来越大，制度对社会经济、科学技术、文化教育事业的发展，对社会公共秩序的维护，有着十分重要的作用。
拟起制度来就毫无头绪？下面是小编精心整理的环境保护管理制度（精选8篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
环境保护管理制度1第一章目的第一条为了保护公司生活和生产环境，防治污染，确保全面完成污染减排指标，实施可持续发展战略并逐步实现清洁生产，特制定本制度。
第二章适用范围第二条xxxx集团有限公司。
第三章职责第三条董事长是公司最高管理者，是公司环境保护工作的第一责任人，应认真遵守国家环保法律法规和方针、政策，加强环境保护和污染防治工作，把环境保护工作列入公司重要议事日程，不定期召开公司级会议，解决有关环境保护的重大问题，并对本制度的贯彻落实负领导责任。
第四条公司领导实行环境保护“一把手”负责制，对本单位环境保护工作负责，制定环境保护目标，并进行内部考核。
组织本单位职工专业技能培训，确保职工按照岗位操作规程进行操作，避免因错误或习惯性操作引发污染事故。
第五条公司建立适应企业发展需要的、健全的环境保护管理体系和从事环境保护工作的专业或监管队伍，建立健全环境保护制度。
第六条公司安环部负责具体贯彻实施国家有关环保法律、法规、方针和政策，配合生产部共同推进公司清洁生产工作，对公司环境保护工作实施统一监督管理，对各排污单位进行考核，负责组织对污染事故的调查，并有权力提示新建、改建、扩建项目的“三同时”工作。
第七条公司生产部门在组织生产过程中，必须将保护环境放在重要位置，确保环保设施与生产设施同步运行，并对生产过程中的污染环境事件负责。
第八条工程管理部门在组织新、扩、改建项目论证审查时，要将环境保护列入项目重要内容，确保环保“三同时”，并采用先进适用的污染物治理、防护技术。
第九条设备管理部门要将环保设施纳入生产设施的统一管理，确保环保设施正常运行，达到设计要求，并对环保设备的技术状况和正常运行负责。
环境保护工作管理制度范本（4篇）
环境保护工作管理制度范本第一章总则第一条为了加强环境保护工作的管理，落实环境保护责任，规范环境保护行为，优化环境质量，维护人民群众的生态环境权益，根据国家法律法规和相关政策，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位内的所有环境保护工作。
第三条环境保护工作应遵守的基本原则为依法、科学、预防为主。
第四条环境保护工作应坚持生态文明建设的核心思想，保护生态环境、修复生态系统、促进人与自然的和谐共生。
第五条环境保护工作应遵守环境保护法律法规，落实环境保护责任，加强环境监测和评价，实施环境管理，推动环境保护工作落地生根。
第二章环境保护工作的组织和职责第六条本单位应成立环境保护工作领导小组，负责统筹协调本单位的环境保护工作。
第七条环境保护工作领导小组的主要职责包括：1. 确定环境保护目标和工作重点；2. 制定环境保护工作计划和预算；3. 组织实施环境保护工作，并进行督查检查；4. 审核环境保护工作的报告和评价结果；5. 协调解决环境保护工作中的重要问题。
第八条环境保护工作领导小组由本单位主要领导担任组长，相关部门负责人及环境保护管理人员担任组员。
第九条环境保护管理人员的职责包括：1. 负责环境保护工作的具体实施；2. 负责组织环境保护培训和宣传工作；3. 负责监测和评价环境质量；4. 负责环境保护设施的维护和管理。
第十条环境保护工作领导小组可以根据需要成立环境保护工作专职机构，具体组织形式和人员编制按照相关规定执行。
第三章环境保护工作的监测和评价第十一条本单位应建立健全环境监测和评价体系，定期对环境质量进行监测和评估。
第十二条本单位应选派专业人员负责环境监测和评价工作，并确保其独立、客观、公正。
第十三条环境监测和评价的内容包括：1. 大气环境的监测和评价；2. 水环境的监测和评价；3. 噪声和振动环境的监测和评价；4. 固体废物和危险废物的监测和评价。
第十四条环境监测和评价的结果应及时报告给上级主管部门，并在本单位内进行公示。
环保管理制度
环保管理制度环保管理制度15篇 在社会⼀步步向前发展的今天，越来越多地⽅需要⽤到制度，制度对社会经济、科学技术、⽂化教育事业的发展，对社会公共秩序的维护，有着⼗分重要的作⽤。
那么制度的格式，你掌握了吗？下⾯是⼩编收集整理的环保管理制度，仅供参考，⼤家⼀起来看看吧。
环保管理制度1 1、设⽴环保管理基⾦，每⼈每⽉100元，当⽉未出现环保事故，按时发放，出现事故的按情节严重处罚处理。
2、加强设备管理，严禁“跑、冒、滴、漏”的发⽣，对出现“跑、冒、滴、漏”造成环境污染、熏坏花草树⽊的每发⽣⼀次扣除车间全部环保奖⾦。
3、所有冲洗废⽔⼀律要收集进⼊污⽔池，冲洗地⾯要⽤喷枪以减少废⽔的排放量，违反规定每次罚款100元。
4、⽣活垃圾由统⼀暂存于垃圾存放区集中处理，废油、废液不能随便乱倒，⼀律倒⼊废液罐集中处理，私⾃乱倒的每次罚款100元。
6、保护环境，从我做起，搞好环境卫⽣，对各⼈的卫⽣区要坚持每天清扫，始终保持清洁，每星期五进⾏⼀次⼤检查，发现⼀次不合格扣除效益⼯资30元，⽇常检查发现四次不合格扣除效益⼯资30元。
7、对⽣产过程和实验、化验⽤完的试剂、包装瓶、桶、废弃物要造册登记上报，做好化学危险品“三废”的收集和回收⼯作，不得随意乱丢乱放。
垃圾桶分类放置，禁⽌将易燃、易爆、有毒的废弃物倒⼊垃圾桶和混⼊垃圾收集站，对私⾃乱倒的每次罚款100元。
8、对出现的各种环保隐患和问题及时落实整改，本部门不能落实的，要提出整改⽅案和防范措施并上报主管部门审批，落实整改和技改。
9、实⾏奖罚制度，每年底对环保⽅⾯表现优秀者进⾏表彰奖励。
环保管理制度2 1⽬的 为了进⼀步加强我矿环保设施的使⽤、维护检修与监督管理,充分发挥环保设施在保护和改善环境中的作⽤,确保环保设施稳定达标运⾏,特制定本办法。
2适应范围 本办法适应于矿属拥有环保设施的车间和相关管理部门。
3术语和定义 本办法所指的环保设施包括:废⽔处理设施、废⽓处理设施、固体废弃物处理设施、噪声处理设施以及其他以防治环境污染为⽬的设备和装置。
环保规章制度管理制度
环保规章制度管理制度环保规章制度管理制度一、背景介绍随着全球环境污染问题日益严重，环保意识在全社会范围内不断提高，为了加强企事业单位的环保工作，建立健全环保管理制度是必不可少的。
二、制度内容1. 建立环保责任制度，明确主管部门、责任人和具体职责，确保环保工作的顺利开展。
2. 制定环保目标及计划，明确企事业单位的环保要求，包括减少污染物排放、提高资源利用率、推动环境技术创新等。
3. 加强环境监测和数据报告工作，通过定期监测和报告，及时获得企事业单位环境运行情况，为环保决策提供支持。
4. 对环境违法行为进行严肃处罚，建立健全环境处罚制度，对违法行为进行处罚，并公开曝光，起到警示作用。
5. 鼓励技术创新和可持续发展，推动环保技术的研发和应用，提高资源利用效率和环境保护水平。
6. 加强宣传教育，提高环保意识，通过宣传、教育、培训等方式，增强全员的环保意识和责任感。
7. 建立环境风险评估和应急预案，及时应对突发环境事件，保护环境安全。
8. 定期进行环境评估和审计，对企事业单位进行环境绩效评价，持续改进环保工作。
三、实施与管理1. 主管部门负责环保规章制度的制定、修改和宣传，保证规章制度的有效性和可执行性。
2. 环保人员负责规章制度的执行和监督，定期检查企事业单位的环保工作，发现问题及时整改。
3. 根据规章制度，建立环保档案管理制度，做好相关环保记录和资料的保存与归档工作。
4. 对于违反环保规章制度的行为，依据规定进行纪律处分，并追究相关责任人的法律责任。
5. 通过定期会议和报告，不断改进规章制度的实施效果，完善管理机制。
四、宣传与培训1. 制定宣传计划，通过多种渠道向全体员工宣传环保知识和规章制度，提高员工的环保意识。
2. 定期开展环保培训，培养员工的环保技能和知识，提高环保工作的专业水平。
3. 组织环保经验交流和学习，借鉴其他单位的成功经验，推动环保工作的不断进步。
五、总结通过建立环保规章制度管理制度，可以明确各方责任，保证环保工作的顺利进行，提高企事业单位的环保意识和行动能力，促进可持续发展。
环境保护工作管理制度范文(三篇)
环境保护工作管理制度范文第一章总则第一条为了加强对环境保护工作的管理，保护环境、改善环境质量，保障人民群众的身体健康和生存条件，制定本制度。
第二条本制度适用于所有从事环境保护工作的单位和个人。
第三条环境保护工作的管理原则是科学、合理、规范、公正。
第四条环境保护工作的领导机构是环保部门，负责制定环境保护政策、法规和管理制度，实施环境保护工作。
第五条环境保护工作的组织机构是环境保护局，负责具体实施环境保护工作、监督检查和协调相关部门和单位。
第六条环境保护工作的职责包括：监测环境污染情况，制定环境保护计划，开展环境宣传教育，推动环境治理和生态修复，管理环境保护设施和装备，处理环境污染事件，惩治环境违法行为，保障环境监测质量。
第七条所有从事环境保护工作的人员必须按照法律法规和管理制度履行职责，保证环境保护工作的顺利进行。
第二章环境保护工作的管理机制第八条建立环境保护工作的协调机制，由环保部门负责组织各相关单位和部门定期召开会议，沟通研究环境保护工作中的重大问题，协调解决矛盾和冲突。
第九条建立环境保护工作的监督检查机制，环境保护局负责对各单位和个人的环境保护工作进行监督检查，发现问题及时处理，确保环境保护工作的质量和效果。
第十条建立环境保护工作的评估机制，环保部门负责对环境保护工作进行定期评估，评估结果作为相关单位和个人的考核依据。
第十一条建立环境保护工作的奖惩机制，对于在环境保护工作中有突出贡献的单位和个人，给予奖励和表彰；对于环境违法行为和环境污染事件的责任单位和个人，给予惩罚和处理。
第三章环境保护工作的组织实施第十二条各单位和个人必须依法申请环境保护许可证，并按照许可证的要求开展环境保护工作。
第十三条各单位和个人必须按照相关法律法规和管理制度，采取有效措施减少污染物的排放，防止环境污染。
第十四条各单位和个人必须按照环境保护计划开展环境监测，提供真实、准确、完整的数据，确保环境监测的质量。
第十五条各单位和个人必须按照相关法律法规和管理制度，合理使用和管理环境保护设施和装备，确保其正常运行和有效发挥作用。
环境保护工作管理制度范本（6篇）
环境保护工作管理制度范本环境保护是每一个公民应尽的一份义务，只有有一个清洁优美的环境，我们的生活才能更加美好。
为保护环境，搞好企业的环境卫生，制定本制度。
一、职责1、环保科负责对公司不符合环境保护要求的生产设备及操作法，进行改造及修改，保证生产过程中不产生对环境有影响的废水、废气、废渣。
2、安全生产部和行政办公室负责公司的环境卫生的检查，对于查出的问题要纳入生产考核中去，每月张榜公布并和奖金挂钩当月兑现。
3、实行环境保护责任制制度，各部门负责人即为环保负责人。
4、安全生产部负责对生产现场的环保工作，对各生产岗位环保问题的巡视、检查、处理工作。
5、其他部门环保负责人按照环保现职履行环保工作职责。
二、生产管理1、质检室用于分析的样品及分析完的样品，要放到专门的堆场分类堆放，不准随乱弃乱放。
发现乱弃乱放者应按公司考核办法进行处罚。
2、生产班组出现人为跑、帽、滴、漏现象，按公司考核办法进行考核处罚。
3、任何人不准往厂区内的下水道口倾倒有机废物，违者应按考核办法进行处罚。
4、发现跑、帽、滴、漏要立即修复处理，跑、帽、滴、漏的物料应尽量收集入桶，短时间无法修复的要用小桶盛接滴漏的物料。
共48页第25页5、公司在每年总结生产情况时，同时总结环保工作，使之逐步完善。
三、生产工艺1、不使用国家明令禁止的生产工艺进行生产、储存，对于现有的生产工艺要不断的进行改进，尽量采用先进的生产工艺，从源头上杜绝“三废”的产生。
2、尽量采用无毒、无害和能源强度低的原、辅材料。
3、按时检修装臵，保持良好的运行状态，减少因检修设备污染环境。
四、教育和培训1、经常对职工进行环保法规教育，严格遵守国家及地方环保法规、标准。
2、针对公司现有的生产装臵，对职工进行清洁生产的教育和培训。
3、经常安排各种活动提高职工的清洁生产意识，使他们真正认识到，爱护环境、保护环境是我们每个人应尽的义务。
共48页第26页废弃危险化学品管理制度为了防治废弃危险化学品污染环境，保障人体健康，维护生态安全，促进经济社会可持续发展，根据《固体废物污染环境防治法》、《危险化学品安全管理条例》和有关法律、法规，制定本制度。
环境保护工作管理制度(三篇)
环境保护工作管理制度第一章总则第一条为加强环境保护工作，规范环境保护行为，保障生态环境的改善和生态系统的持续健康发展，制定本制度。
第二条本制度适用于所有机关、事业单位、企事业单体、社会组织等单位及个人。
第三条本制度的宗旨是坚持以人为本，保护生态环境，促进经济可持续发展。
第二章环境保护责任第四条国家、地方政府及环境保护部门应当加强对环境保护工作的组织、领导和监督，确保环境保护政策、法律法规的贯彻执行，加强环境保护的宣传教育，提高全社会的环保意识。
第五条企事业单位应当按照国家和地方政府的要求，履行环境保护责任，加强环境监测和污染物排放控制，采取适当的技术措施，减少污染物的排放，防止对环境造成损害。
第六条个人应当保护环境，不随意乱扔垃圾，不破坏生态环境，爱护公共设施，积极参与环境保护行动。
第三章环境保护工作机制第七条地方政府应当设立环境保护部门，负责本地区的环境保护工作。
第八条环境保护部门应当定期组织环境监测和评估，及时公布监测数据，并对环境状况进行分析和预警。
第九条环境保护部门应当建立环境污染投诉举报制度，接受公众的环境投诉和举报，并及时调查处理。
第四章环境保护措施第十条企事业单位应当建立环境管理体系，制定环境保护措施，并进行环境政策的宣传教育，提高员工的环保意识。
第十一条企事业单位应当加强对污染物的排放控制，使用符合环保要求的设备和材料，对污染物进行处理，达到国家和地方的排放标准。
第十二条企事业单位应当建立紧急事件应急预案，及时处理各类环境突发事件，保障人民群众的生命安全和财产安全。
第五章环境修复与复原第十三条地方政府和企事业单位应当根据环境状况，制定相应的环境修复与复原计划，加强对环境修复与复原工作的组织和领导。
第十四条地方政府和企事业单位应当按照环境修复与复原计划的要求，采取相应的措施，对受损的生态环境进行修复和复原。
第六章环境保护的奖惩机制第十五条对于在环境保护工作中做出突出贡献的单位和个人，应当予以表彰奖励，并给予相应的政策扶持。
环保工作管理制度范文(三篇)
环保工作管理制度范文一、引言本环保工作管理制度旨在规范和有效管理环保工作，提高企业的环保意识和责任感，确保企业在生产经营过程中，能够合法、科学、环保地进行。
二、工作目标与原则1. 工作目标(1) 遵守国家和地方的环保法律法规，确保企业环境行为符合法律法规要求。
(2) 减少环境污染和资源浪费，推动可持续发展。
(3) 提高环保管理水平和环境管理能力。
2. 工作原则(1) 依法合规：遵守国家和地方的环保法律法规，履行环境保护责任。
(2) 预防为主：将环保工作纳入全过程管理，重视预防环境污染。
(3) 全员参与：提升员工的环保意识和环境责任感，激发大家的环保积极性。
(4) 持续改进：不断提高环保管理水平，推动环境保护工作的持续改进和创新。
(5) 信息公开：及时、透明地向社会公开企业的环保数据和情况。
三、环保责任管理1. 环保责任体系(1) 环保责任分工明确：明确各级管理组织和人员的环保职责，确保责任到人。
(2) 环保责任考核与奖惩机制：建立环保责任考核和奖惩机制，激励和约束各级管理人员履行环保责任。
四、环境影响评价与管理1. 项目环境影响评价(1) 所有新项目在立项之前，必须进行环境影响评价，并按评价结论实施环境保护措施。
(2) 已经运行的项目，每年进行一次环境影响评价，并根据评价结果进行环境管理调整。
2. 环境管理(1) 建立环境管理目标与计划，确保环保目标的实现。
(2) 强化环境管理体系，包括环保设施建设和管理、环境监测与评估、环境应急预案等。
五、废水、废气、废固管理1. 废水管理(1) 检测和监测废水排放的主要指标，确保排放水质符合法规要求。
(2) 严格执行废水处理工艺，控制废水排放量和污染物浓度。
2. 废气管理(1) 定期检测和监测废气排放的主要指标，确保排放浓度符合法规要求。
(2) 采取科学有效的治理措施，降低废气排放量和污染物浓度。
3. 废固管理(1) 分类收集和储存废固，确保废固得到合理处理和利用。
环境保护管理制度(规章制度)
环境保护管理制度（规章制度）一、背景介绍随着社会的发展和经济的快速增长，环境保护的重要性日益凸显。
为了积极应对环境问题、保护生态环境，我们制定了本《环境保护管理制度》。
二、目的和适用范围本管理制度的目的是规范环境保护工作，提高环境管理水平，确保生产与环境的协调发展。
本管理制度适用于所有本公司员工，对环境保护工作负有责任和义务的所有部门和岗位。
三、环境保护责任1. 公司领导班子负有最终的环境保护责任，制定环境保护目标和政策，并确保其落实；2. 各部门负责制定和实施具体的环境保护计划和措施，并定期进行评估和检查；3. 所有员工要强化环境保护意识，遵守相关法律法规，积极参与环境保护工作；4. 督促供应商和合作伙伴遵守环境保护规定，选择环境友好型产品和服务。
四、环境管理措施1. 强化环境风险评估，定期开展环境影响评价，预防环境污染和生态破坏；2. 严格执行环境标准和限值要求，对环境排放进行监测和控制；3. 加强废物管理，推行“减量化、资源化、无害化”原则，实行分类收集和合理处置；4. 推广清洁生产技术和环境友好型工艺，降低资源消耗和能源排放；5. 建立环境应急预案和事故应急机制，及时处置环境突发事件。
五、环境培训与宣传1. 定期开展员工环境保护培训，提高员工的环保意识和技能；2. 加强对环境保护政策和法规的宣传，确保员工了解相关规定；3. 积极参与环保活动，倡导绿色生活方式，引导公司员工成为环境保护的积极推动者。
六、环境监督与检查1. 配备专门的环境监督员，负责监督环境保护工作的落实；2. 定期开展环境保护检查和评估，对发现的问题及时整改；3. 鼓励员工积极参与环境保护，建立员工环保奖励制度，激励员工积极性。
七、违规处理与责任追究1. 对违反本管理制度和相关环保法规的行为，将依法追究责任；2. 对环境破坏行为，按照法律法规进行处罚；3. 对环境保护工作不力、态度消极的人员，依纪依法进行相应处理。
八、附则1. 本管理制度由环境保护部门负责审核和修订；2. 本管理制度自颁布之日起执行，并不断完善和改进；3. 本管理制度的解释权归公司所有。
2024年环境保护工作管理制度
2024年环境保护工作管理制度____年环境保护工作管理制度第一章总则第一条为贯彻落实环境保护法律法规，进一步加强环境保护工作管理，保护生态环境，促进可持续发展，制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于所有在我国境内从事环境保护工作的单位和个人。
第三条环境保护工作的核心任务是保护生态环境，提高环境质量，促进经济可持续发展。
第四条环境保护工作应当遵循科学决策、全面预防、综合治理和依法管理的原则。
第五条环境保护工作应当坚持公开透明、公正公平的原则，加强社会监督，保证公众的知情权、参与权和监督权。
第六条政府部门应当加强对环境保护工作的组织领导，明确责任分工，完善工作机制，推动环境保护工作的落实。
第二章环境保护工作管理机制第七条建立环境保护工作的统一管理机制，统筹协调，加强环境保护工作的组织领导。
第八条形成环境保护工作的层级管理体系，实现从中央到地方的全面覆盖。
第九条中央环境保护机构是环境保护工作的核心管理机构，负责协调、指导和监督环境保护工作。
第十条地方环境保护机构是环境保护工作的具体管理机构，负责落实中央环境保护机构的决策部署。
第十一条环境保护工作应当建立科学决策和风险评估机制，实现预防为主、防治结合的原则。
第十二条环境保护工作应当建立全民参与的机制，充分发挥公众的监督作用，促进环境保护工作的公正公平。
第三章环境保护工作管理措施第十三条加强环境监测和评估工作，建立健全环境数据采集和分析系统，及时掌握环境质量状况。
第十四条建立健全环境污染防治机制，制定和实施污染物减排措施，促进环境质量不断提升。
第十五条加强对环境执法监管的力度，建立环境执法信息公开制度，严惩环境违法行为。
第十六条加强环境修复和生态保护工作，修复生态环境，保护生物多样性。
第十七条建立健全环境风险防范机制，加强环境应急管理，及时处置环境突发事件。
第十八条加强环境教育和宣传，提高公众环境保护意识，培养环保行为习惯。
第四章组织实施和监督评估第十九条各级政府部门应当加强环境保护工作的组织实施，明确责任分工，确保任务完成。
环境保护管理规章制度(4篇)
环境保护管理规章制度第一章总则第一条为加强对环境的保护，维护生态平衡，促进可持续发展，根据《中华人民共和国环境保护法》的要求，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于所有组织和个人在中华人民共和国境内从事产生污染物、固体废物、危险废物等活动的行为。
第三条环境保护管理的目标是通过规范行为和管理措施，降低污染物的排放，减少固体废物和危险废物的产生，保护环境和生态系统的稳定。
第四条环境保护管理的原则是政府主导、社会共治、全民参与、源头预防、综合治理、依法行政、公开透明。
第五条所有组织和个人应当遵守国家和地方的环境保护法律法规以及相关的政策、标准和规范，履行环境责任，积极参与环境保护活动。
第二章环境监测与评估第六条所有组织和个人在从事产生污染物、固体废物、危险废物等活动前，应当进行环境影响评价，并按照评价结果进行环境保护措施的制定和实施。
第七条环境监测是指对环境中污染物、固体废物、危险废物等的含量、分布和影响进行定量和定性的监测分析。
第八条组织和个人应当按照国家和地方的要求，对自身的污染物排放进行监测，并及时上报相关部门。
第九条组织和个人应当加强对环境的监测，及时发现环境问题，并按照规定采取相应的措施予以解决。
第十条组织和个人应当对环境问题进行评估，并按照评估结果采取相应的措施进行整改。
第三章环境管理与控制第十一条在进行污染物、固体废物、危险废物活动的组织和个人应当建立环境管理制度，并按照制度要求进行操作和管理。
第十二条在生产和消费过程中，组织和个人应当采取必要的措施和技术手段，降低污染物的排放，减少固体废物和危险废物的产生。
第十三条组织和个人应当合理利用资源，提高资源利用效率，减少资源浪费和环境污染。
第十四条组织和个人必须按照规定对产生的固体废物和危险废物进行分类、储存、运输和处置，确保废物不对环境造成污染。
第十五条组织和个人应当加强对环境的保护和修复，保护和改善生态环境，促进生态系统的恢复和稳定。
第四章环境法律与责任第十六条组织和个人必须遵守国家和地方的环境保护法律法规，按照法律规定进行环境保护活动。
环境保护管理制度和措施完整版.doc
环境保护管理制度和措施完整版.doc环境保护管理制度和措施完整版一、引言环境保护是每个企业和个人应尽的责任。
为了保护和改善环境，我们公司制定了这份《环境保护管理制度和措施》。
本制度的目的是规范和指导我们的环境保护工作，确保我们的经营活动对环境的影响最小化。
二、管理责任与组织机构2.1 领导责任公司领导层应重视环境保护工作，并推动其落实。
公司CEO应对环境保护工作负总责，并制定年度环境保护目标和计划。
2.2 环保部门公司应设立专门的环保部门，负责环保工作的组织、协调和监督。
环保部门应有足够的权威和人员，确保环保管理的有效实施。
三、环境影响评价与管控3.1 环境影响评价在项目开展前，公司应进行环境影响评价，并按照评价结果采取相应的环保措施。
3.2 排污与废物管理公司应建立科学合理的排污与废物管理制度，包括废水、废气、固体废物等的排放、收集、储存和处理方法。
3.3 节能与资源循环利用公司应采取节能措施，提高资源利用率，推行循环经济模式，减少对环境的影响。
四、危险品管理4.1 危险品的识别与分类公司应对危险品进行识别和分类，确保合理的储存和使用措施。
4.2 危险品的存储与运输公司应建立安全的危险品存储和运输管理制度，确保危险品的安全性。
4.3 废弃物的处理公司应对废弃物进行分类、储存和处理，确保废弃物的安全处理，减少对环境的污染。
五、环境监测与报告5.1 环境监测公司应定期进行环境监测，包括大气、水体、土壤等环境要素的监测。
5.2 环境报告公司应编制年度环境报告，记录和分析环境管理及影响方面的数据，并向相关政府主管部门报送。
六、应急预案与事故应急处理6.1 环境突发事件应急预案公司应制定环境突发事件应急预案，包括突发事件的应对程序和责任分工。
6.2 环境事故应急处理公司应建立完善的环境事故应急处理制度，确保事故发生时及时、有效地进行处置。
七、员工培训与意识提升7.1 环境保护培训公司应定期组织环境保护培训，提高员工的环境保护意识和能力。
环保管理制度范文(3篇)
环保管理制度范文1. 制度目的：本公司环保管理制度旨在保护环境、促进可持续发展，并确保遵守相关环境法规和法律法规的要求，为员工提供一个良好的工作环境。
2. 适用范围：本制度适用于公司全体员工及相关各方。
3. 环境责任：3.1 公司高层管理人员将确保所有员工充分了解环保政策，并将其落实到日常工作中。
3.2 各部门负责人负责监督和执行本制度，并负责部门内的环保工作。
3.3 每位员工都有责任遵守本制度，并积极参与环保活动。
4. 环保政策：公司将持续改善环境管理，保护环境资源，执行以下环保政策：4.1 遵守相关的环境法规和法律法规。
4.2 降低环境污染和废物生成。
4.3 提升资源利用效率，推动循环经济发展。
4.4 倡导员工节约用水、用电、用纸。
5. 环境管理实施：5.1 设立环保部门，负责环保工作的规划、实施和监督。
5.2 制定环境管理计划，包括减排措施、废物处理和节能措施等。
5.3 定期开展环境培训和宣传活动，提高员工的环保意识。
5.4 定期进行环境监测和评估，确保环保目标的达成。
5.5 规范化环境风险管理，及时处理环境事故。
6. 环境绩效评估：公司将定期开展环境绩效评估，以确保环境管理工作的持续改进，并向相关部门和员工公开环境绩效报告。
7. 奖惩机制：7.1 对于达成环保目标的部门和员工，将予以表彰和奖励。
7.2 对于违反环保管理制度的行为，将依据公司规定进行纪律处分。
8. 审查和修订：本制度将定期进行审查和修订，以适应环境管理的变化和发展。
以上为环保管理制度范本，可根据具体公司的情况进行调整和完善。
环保管理制度范文（2）以下是一个环保管理制度的参考内容：1. 内容目标：制定环保管理制度的目标是保护环境，促进可持续发展，确保企业的环境责任和合规性，并提高员工和社会的环保意识。
2. 范围适用：环保管理制度适用于全体员工及与企业相关的合作伙伴。
3. 环境政策：在制度中明确企业的环境政策，包括企业对环境保护的承诺、目标和原则。
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环保管理制度1范围为做好公司环保控制，规范生产排污，特制定本制度。
本制度适用于公司（含电厂）生产及环保工作的开展、管理、总结、提高，以及公司环保设施的运行维护。
2 管理职责2.1各生产车间负责运行过程中排污指标的控制，环保工作开展的和指标、事故分析的整理提报。
2.2水处理车间负责德能金玉米环保设施的运行维护、异常排污情况的处理，并配合委托运营方做好在线监测设备的维护等。
电厂运行车间脱硫工段负责德能电厂环保设施的运行维护、异常排污情况的处理，并配合委托运营方做好在线监测设备的维护等。
水处理车间、电厂运行车间做好环保现场检查的接待、配合等工作。
2.3 电厂检修车间、检修车间负责做好设备异常的及时处理。
2.4物管部负责在环保检查人员进入公司时及时通知水处理车间、电厂运行车间脱硫工段及相应生产部。
2.5 德能金玉米生产部（以下称：德能生产部）、德能电厂生产部（以下称：电厂生产部）负责公司环保工作的组织开展，负责对各车间执行情况进行监督，负责环保检查工作的接待、配合，负责环保材料的提报，负责环保检查人员的接待工作。
3 管理内容3.1污水、废气正常排放管理3.1.1污水正常排放标准及控制措施车间/点位COD（mg/l）氨氮（mg/l）P（mg/l）Ph 备注水处理车间总排口≤270 ≤39 ≤8 6-9 排放至污水处理厂时≤45 ≤3 ≤1 6-9 环保部门要求直排时排污点工艺水（淀粉一二车间）热排污（二车间）格栅井、三效（一车间）制糖车间指标COD TN Ph COD TN COD TN SS COD Ph 单位mg/l mg/l / mg/l mg/l mg/l mg/l mg/l mg/l /控制指标≤18000 ≤1200 ≥3.8 ≤3000 ≤300 2500 800 1500 2500 5-9各生产车间排放总量按照每年考核方案制定标准实施控制见《污水排放指标考核标准基数》。
3.1.2废气正常排放标准及控制措施3.1.2.1废气正常排放标准车间二氧化硫（mg/m3）烟尘（mg/m3）氮氧化物（mg/m3）电厂≤200 ≤30 ≤2003.1.2.2电厂运行车间脱硫工段运行人员实时对脱硫DCS控制数据及上传数据进行监控，发现异常及时汇报给分管主任，在分管主任的指示下进行运行调整和设备故障处理，保证脱硫、除尘、分析仪及上传设备的稳定运行。
3.2污水、废气异常排放管理3.2.1污水异常排放标准及控制措施3.2.1.1污水异常排放标准：排污点工艺水（淀粉一二车间）热排污*（淀粉二车间）格栅井、三效（淀粉一车间）制糖车间厌氧出水（水处理车间）指标COD COD COD COD Ph COD 单位mg/l mg/l mg/l mg/l / mg/l异常排污指标＞20000开停机时＞300005000 3000 4000 <4或>10 ＞1000排污点公司总排口异常排污指标超出正常排放标准注：异常排污指标是在未及时通知水处理车间采取应对措施，且超出污水处理系统和调节池承受能力时对车间异常排污进行考核。
*受使用新玉米影响时淀粉二车间热排污10-12月份暂时按照COD8000 mg/l进行考核。
3.2.1.2生产车间异常排污时应立即联系水处理车间确定污水处理系统和调节池承受能力，水处理车间应立即采取应急措施，防止出现冲击水处理系统；在污水处理系统不能接受异常排污时立即通知生产车间减产或停产，严禁出现冲击污水处理系统造成环保事故的情况，生产车间值长和水处理车间班长做好沟通记录。
3.2.1.3水处理车间在发现外排污水超标时应立即停止排水，查找超标原因，排除异常故障，水质达标后方可重新排水；必要时限制各生产车间排污量，通知德能生产部协调通知各生产车间减产。
3.2.2废气异常排放标准及控制措施3.2.2.1废气异常排放标准车间二氧化硫（mg/m3）烟尘（mg/m3）氮氧化物（mg/m3）电厂＞200 ＞30 ＞2003.2.2.2电厂脱硫运行人员在发现废气排放异常时，立即采取相应措施对脱硫系统、静电除尘器等进行检查，并将异常情况通知电厂检修车间进行维修，在排除异常前采取相应的应急措施，尽量做到达标排放。
3.3异常排放调度流程及要求3.3.1生产车间发现排放异常时的调度及汇报3.3.1.1生产车间与水处理车间、生产部的沟通汇报流程，调度记录流程3.3.1.1.1废气异常：3.3.1.1.1.1按计划正常安排设备停运导致的异常排放。
在对脱硫设备和除尘设备进行检修前至少提前2天由电厂脱硫负责人负责将停机计划报电厂生产部，电厂生产部根据电厂实际运行情况及环保检查情况，准备好设备停机检修报告，如锅炉不停运则准备好检修期间每天的报告以备现场检查，如锅炉停运，将设备停机检修报告报送临清市监察大队及临清市环保局监控中心。
3.3.1.1.1.2突发性事件导致的烟气异常排放发现烟气超标时，立即电话通知电厂运行车间，电厂生产车间联系电厂检修车间协助查明原因并进行整改，电厂运行车间负责将超标情况（包括超标参数、超标范围、超标时间）书面通知电厂生产部，导致在线监测数据异常的，电厂生产部负责将异常报告报临清市环保局监控中心。
在线监测设备发生故障的电厂先通知检修车间协助查找外部原因，不能排除故障的由电厂运行车间脱硫工段立即联系第三方运营公司进行维修。
3.3.1.1.2废水异常：3.3.1.1.2.1按计划正常安排设备停运导致的异常排放3.3.1.1.2.1.1各生产车间生产线检修时，由责任车间提前2天以上时间以书面形式通知水处理车间和德能生产部，要说明异常排放时间、异常排放水量、异常排放指标，由水处理车间提前调整工艺，在取得水处理车间同意后安排检修排污，水处理车间不能通过工艺调整接收的由生产车间提报德能生产部，德能生产部负责提报领导协调解决。
3.3.1.1.2.1.2在正常生产过程中因产品品种或产量按生产计划调整而导致排放污水量和污水指标变动时，水处理车间根据生产计划、生产调度通知单或车间通知做好调整。
3.3.1.1.2.1.3如在停机检修过程、产品品种或产量调整过程中，排放水量及指标超出检修前异常报告水平，则应在排放前联系水处理车间，在取得同意后方可安排排放，在停机检修完成后2日内，由排放车间和水处理车间分别整理《异常排污分析报告》（附件1）签字后报德能生产部。
3.3.1.1.2.1.4各生产车间检修时要充分利用车间设施等，尽量减少物料进入水处理车间，控制均匀排放，尽量控制排污指标在水处理车间接受范围内。
3.3.1.1.2.2突发性事件导致的废水异常排放3.3.1.1.2.2.1在发生设备异常或因其他原因导致排污量、排污COD、氨氮等指标升高时，由生产车间责任专业班长通知当值值长，由当值长负责联系水处理车间班长，水处理车间班长根据污水处理系统处理能力和调节池储存能力确定能否接收，在征得水处理车间班长同意后安排排污，双方在运行日志上做好记录。
如水处理车间不能接收，由生产车间进行收集暂存。
若异常情况无法生产车间与水处理车间无法解决，工作时间内立即联系德能生产部，由德能生产部提报领导协调解决，不在工作时间内的生产车间根据水处理车间允许排污量排污，必要时可减产或停产。
3.3.1.1.2.2.2车间在发生设备异常等突发事故造成短时间内排污量、COD 、氨氮指标升高时，淀粉车间应充分利用车间内部地坑、罐槽进行缓冲，尽量控制物料不要进入水处理车间，制糖车间应充分利用车间中和池，经水处理车间允许后再进行排放，同时对浓度较高污水进行稀释，确保异常对污水系统影响最小化。
3.3.1.1.2.2.3在异常事故发生后2日内由责任车间和水处理车间分别整理《异常排污分析报告》（附件1）签字后报德能生产部。
3.3.1.2生产车间的调控流程3.3.1.2.1各车间在通知水处理车间、德能生产部等车间排污异常后，由当值值长及时进行调度，首先挖掘内部潜力，降低对水处理系统的影响。
3.3.1.2.2若排污异常超越当值调度权限，则应及时反馈车间，由车间进行统一调度。
3.3.1.2.3若发生非可控因素导致的排污异常时，由生产车间及时反馈德能生产部，由德能生产部进行统一调度。
3.3.1.2.4如在非工作时间内发生异常，水处理车间不能全部接收的情况下，生产车间应采取收集、暂存的等应急方式，否则可限产或停产，保证不冲击污水处理系统。
3.3.1.3水处理车间的调控流程接到生产车间异常排污通知后，应车间询问异常排污水量、水质情况及异常排污持续时间，根据水处理车间调节池以及系统承受能力，确定可接收排污量及排污时段并反馈给生产车间，然后安排运行人员加强对排污车间的异常排污监测频次，如果异常排污超出系统接收能力，及时通知车间暂停排污并采取应急措施；最后，水处理车间将异常排污指标及持续时间以及沟通情况书面形式反馈异常排污车间和德能生产部。
3.3.1.4生产车间发现异常的汇报流程图： 3.3.1.4.1按计划超标排放的流程：生产车间停机前2天水处理车间和德能生产部异常排放时间、异常排放水量、异常排放指标水处理车间确定是否能够接收水处理车间能接收的反馈给生产车间和德能生产部接收排放水处理车间不能接收的由德能生产排污结束后2日内，水处理车间、生产车间提报3.3.1.4.2异常超标排放流程3.3.2水处理车间发现进水异常时的调度及汇报3.3.2.1水处理车间与生产车间、德能生产部的沟通汇报流程，调度记录流程水处理车间在发现排污车间出现异常排污后：首先，运行班长电话联系排污车间运行值长，查找异常排污原因，并询问控制措施及异常排污持续时间；其次，运行班长向车间管理人员反馈排污车间异常排污指标、持续时间及异常调控措施；最后，水处理车间将排污车间异常排污指标、持续时间、可能对污水系统造成的影响等以《异常排污通知单》（附件2）形式反馈给排污车间和德能生产部（电子版报生产部OA 邮件），由德能生产部落实考核。
在异常排污后2日内由责任车间和水处理车间分别整理《异常排污分析报告》（附件1）签字后报德能生产部。
3.3.2.2 水处理车间的调控流程发现排污车间出现异常排污后：首先向排污车间值长询问异常原因，可能的排污水量、水质情况及异常排污持续时间；根据水处理车间调节池以及系统承受能力，确定可接收排污量并反馈给生产车间，其次安排运行人员加强对排污车间的异常排污监测频次，如果异常排如实际排放过程中超出报告量的生产车间值长立即通知水处理车间班长、德能生产部，并利用车间内部设施减少排放量德能生产部反馈给生产车间和水处理车间水处理车间确定污水处理系统和调节池接收能力反馈给生产车间和德能生产部生产车间查明超标原因，并根据水处理车间提供的接收量确定能否在此期间排除故障并反馈给水处理车间能在接收量内排除故障的尽快完成维修和工艺调整不能完成维修的工作时间内立即反馈到德能生产部提报领导协调，不在工作时间内的限产或停产排污结束后2日内，水处理车间、生产车间提报《异常分析报告》给德能生产部污超出系统接收能力，应采取相应应急措施。