人社部户口接收函
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户口接收函
〖文字大小:大中小〗〖打印文章〗__________派出所主管同志:
现有本单位职工____,男,________,身份证号:________前往你处办理户口迁移手续,
本单位同意接收该人,并协助其办理户口在____落户事宜。特此证明。
单位公章。
经手人:
年月日篇二:户口接收函
接收函
派出所主管同志:
现有本单位职工__ __,男,身份证号:_ _ 前往你处办理户口迁移手续,迁往地址为:路号,
本单位同意接收该人,并协助其办理户口在__ _落户事宜。特此证明。
单位公章:
经手人:
年月日篇三:北京市高校毕业生接收落户流程(央企办理) 北京市高校毕业生接收落户流程
(一)到高校招聘全日制二本以上学校与主业相关的毕业生,要求保证北京市生源毕业
生比例不低于30%,与学生签订三方就业协议。
(二)毕业生毕业前,从股份公司拿到国家人事部发的《中央机关(在京央企)高校毕
业生接收函》,发到拟录毕业生手中,让其办理离校手续。
(三)毕业生毕业到公司报到,收齐每位学生的毕业证、学位证、报到证、户口迁移证
(注意:迁移证中“出生地”、“籍贯”必须填写到县市一级,学历、婚姻等内容必须填写)、
接收函回执、身份证复印件、三方就业协议。同时对其毕业证、学位证在学信网进行查询,
认证。
(四)将上述证书号码编成excel文档,并增加出生地、籍贯、家庭地址、毕业学校、
专业等内容。
(五)根据总公司的要求,将上述编号等相关信息录入人社部的系统,等候审批。
(六)通过审批后,从总公司拿到批件,组织人员准备:身份证、2张一寸白底免冠照
片、报到证原件、将每人身份证正反面和报到证复印到一张a4纸上,把每人户口迁移证贴在
一张a4白纸上——经办人与总公司人员一块到派出所办理录入、核对、登记手续——拿到每
位毕业生落户北京的户口卡。
(七)经办人带所有毕业生到派出所办理指纹采集、照相(必须带上身份证、20元人民
币)。
(八)十个工作日后到毕业生到派出所自己领取身份证。篇四:《单位接收函》(需在京
落户) 留学人员回国工作在京单位接收函
教育部留学服务中心:
我单位同意接收从 (国家)留学回国人员姓
名:,身份证号码:,性别:;婚
姻状况:;出生日期:年月日,到我单位就职,并已/未与其签订劳动合同,
请协助办理有关就业报到证/落户北京的手续。
该留学回国人员
现国内户口登记地址
为:,所管辖公安派出所
为:。(出国时已注销
国内户籍的,须在地址栏注明何年何月在何管辖地公安派出所注销)。
拟落户北京户籍地址为:
拟落户北京户籍登记机关为:派出所
(注:请填写单位集体户口、个人房产、直系亲属房产户籍地址或用人单位指定人才服务中心集体户口地址,如不能提供上述落户地址,则不能申请在京就业落户手续)兹保证以上信息真实、有效,因提供不真实的、虚假的、伪造的信息而造成的一切后果和带来的损失由本人和本单位承担。
留学回国人员签字:
单位名称:经办人:
(盖人事章)联系电话:
无人事章可盖单位公章
(此函有效期60天)年月日
三方协议书、接收函以及报到证的说明
根据许多同学在签订三方协议中常遇到的问题,做出以下说明。请同学结合学校《就业手册》,仔细阅读,以便顺利完成就业手续。
人文与法学学院
1、什么是三方协议、接收函和报到证?三者有何关系?
“三方协议”是《普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,现行三方协议分用人单位、学校、学院、毕业生四联(见图1),能解决应届毕业生户籍、档案等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。
图1.三方协议
毕业生签订三方协议书时,除了单位或单位人事部门盖章(图2-a 处),也应当由地方毕业生就业主管部门(或省直单位上级主管部门)盖章(图2-b 处),或出具带有印章的信函方可列入就业计划。图2-b处盖章或“带有印章的信函”即可理解为“接收函”。
图2-a.单位人事部门图2-b. 就业主管部门
报到证一式两联,白色一联放入档案袋,毕业生手持一联(本科为蓝色,研究生为粉红色,)在规定时间至抬头部门报到。图3-a为白色联正面,图3-b为白色联背面。
图3-a.白色联正面图3-b.白色联背面
其中,抬头单位为三方协议中接收函的出具单位,名称必须与图2-b处盖章或信函印章一致。报到联内有关信息应与毕业生信息一致。备注一栏,应与图2-a 处盖章一致。如果未签署三方协议或三方协议无接收函,报到证抬头单位为毕业生生源地人事主管部门,备注一栏为空白。
毕业生持报到证报到后,经过一年的见习期,可以签《毕业生见习期考核鉴定表》,填写《国家统一分配大中专院校毕业生专业技术职务任职资格认定表》(初级职称评定表),取得国家干部身份。原则上,见习期需要在同一单位完成,即三方协议、报到证以及见习期考核鉴定表应为同一单位的章。
2、三方协议与劳动合同有什么区别?一定要签署三方协议吗?
三方协议由教育部统一印制,是三方合同,涉及学校、用人单位、学生等三方面,主要明确三方的基本情况及要求,有效期为自签约日起至毕业生到用人单
位报到止的这一段时间。劳动合同一经签订,就业协议的效力应当丧失。劳动合同受《劳动法》和《合同法》的限定和保护,签订劳动合同应当是劳动者身份。有些用人单位如外企在确定录用时就同时要求和毕业生签订一份类似劳动合同的协议;而更多用人单位则要求先签“就业意向书”,报到后再签订劳动合同。