HR基础工作社保登记业务办理指南与流程图
社保登记业务办理指南与流程图.docx
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社会保险登记业务办理指南与流程图社会保险基金管理中心二〇一四年三月前言随着《社会保险法》的出台,社会保险政策及业务内容的不断细化,我区社会保险基金管理中心为了更好的满足日常工作需要,进行了机构改革,扩增了人员编制,做到科室职责明确,岗位相互制约,人员权责分明。
为使工作人员全面、准确把握社保政策、业务流程,提升业务水平,确保轮岗交流的通畅和首问负责制的落实,同时帮助参保单位社会保险经办人员尽快熟悉业务,提高办事效率。
经社保中心各业务科室共同努力,由社保中心咨询服务科牵头梳理绘制出社会保险基金管理中心业务办理指南和业务办理流程图,方便大家学习查阅。
由于时间紧、内容多,水平所限,不足之处请大家批评指正。
随着社保政策的不断调整和社会系统的不断升级,社保政策和业务流程也会不断发生变化,我们将持续关注法律法规、业务政策的不断变化,及时对内容进行调整、充实。
二〇一四年二月十三日(2014年3月版,2014年3月第一次印刷)温馨提示目录1.登记科经办业务内容 (5)2.用人单位办理社保新开户办事指南 (6)3.用人单位办理社保新开户流程图 (7)4.用人单位五险新参保人员增加办事指南 (8)5.用人单位五险新参保人员增加流程图 (8)6.用人单位转入人员增加(续保)办事指南 (11)7.用人单位转入人员增加(续保)流程图 (12)8.用人单位参保人员减少办事指南 (13)9.用人单位参保人员减少流程图 (14)10.用人单位变更登记信息办事指南 (15)11.用人单位变更登记信息流程图 (17)12.用人单位社会保险登记注销办事指南 (18)13.用人单位社会保险登记注销流程图 (19)14.用人单位参保人员信息变更办事指南 (20)15.用人单位参保人员信息变更流程图 (22)16.参保人员变更定点医疗机构办事指南 (23)17.参保人员变更定点医疗机构流程图 (24)18.社保退休减员办事指南 (25)19.社保退休减员流程图 (26)20.退休人员自选养老金代发银行办事指南 (27)21.退休人员自选养老金代发银行流程图 (29)22.用人单位还缴社会保险欠费办事指南 (30)23.用人单位还缴社会保险欠费流程图 (31)24.用人单位社会保险关系整体跨区转入、转出办事指南 (32)25.用人单位社会保险关系整体跨区转入、转出流程图 (33)26.建筑企业工伤保险一次性趸缴办事指南 (34)27.建筑企业工伤保险一次性趸缴流程图 (35)28.用人单位参加社会保险人员缴费工资申报办事指南 (36)29.用人单位参加社会保险人员缴费工资申报流程图 (37)30.用人单位参加社会保险人员缴费工资变更办事指南 (38)31.用人单位参加社会保险人员缴费工资变更流程图 (39)32.社保卡信息同步办事指南 (40)33.社保卡信息同步流程图 (41)34.用人单位参保人员养老保险个人账户一次性申领办事指南 (42)35.用人单位参保人员养老保险个人账户一次性申领流程图 (43)36.用人单位开通网上申报业务办事指南 (44)37.当前网上申报可以操作的业务 (45)38.城镇居民基本医疗保险单位社会保险登记办事指南 (46)39.城镇居民基本医疗保险单位社会保险登记流程图 (47)40.学校集中办理城镇居民基本医疗保险办事指南 (48)41.学校集中办理城镇居民基本医疗保险流程图 (49)1.社会保险登记业务主要内容序号业务内容备注1 单位社会保险登记(单位新参保开户)2 购买数字证书、数字证书续费3 网上申报开户(激活数字证书)4 单位登记信息变更5 单位社会保险整体跨区转移6 建筑施工单位工伤趸缴7 单位社会保险登记注销8 社保登记证补办9 参保单位月报补缴(还欠)10 职介人才存档人员持档减员打印社会保险转移单11 城镇居民医疗保险登记(一老一小)12 单位职工社会保险登记(新参保)13 单位参保人员登记信息变更14 单位参保人员增加15 单位参保人员减少16 医疗在职转退休17 社保卡同步18 参保人员社保卡信息采集(社保卡制卡信息)19 自选养老金代发银行信息采集20 社会保险险种批量登记21 社保缴费基数核定2.用人单位办理社保新开户办事指南第一步:用人单位网上登记用人单位登录“北京市社会保险网上服务平台”,在网站主界面点击“新参保单位网上登记”,选择“初次登录”,输入单位组织机构代码和单位名称,点击“确定”。
用人单位社保办理流程及所需资料附封面及17个相关填报表格
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用人单位社保办理流程及所需资料(附封面及17个相关填报表格)一、社保办理流程1、准备相关材料,并在工作日内前往社保局进行建档。
2、在社保局完成建档后,前往税务局缴纳社保费用(请注意,不同地区的社保费缴纳方式可能有所不同,具体情况请咨询当地社保局)。
二、社保建档所需材料新单位申请参加医疗、生育、养老、失业及工伤保险时,需提交以下材料:1、营业执照复印件2、组织机构代码证复印件3、税务登记证复印件4、法人身份复印件5、近三个月工资发放花名册(确定缴费基数,需本人签字,加盖财务章)及能证明工资发放情况的财务报表和会计凭证6、新增人员登记表7、新参保个人数据报盘8、调令或【劳动用工备案职工花名册】原件及复印件、劳动合同(劳动合同需经人力资源和社会保障局劳动关系科备案)9、参保申请表10、参保登记表以上表格均需打印填报、加盖单位公章、(失业保险处、工伤保险处)签字确认、原件均需校验三、社保建档所需材料封面及相关表格1、社保建档封面(后附封面)2、参加职工基本职工基本医疗、生育、养老、失业、工伤保险申请表(后附表)3、社保相关业务填报和打印电子表格明细(后附17个社保表格图)四、新参保报盘填报注意事项1、填写内容必须严格按照以下要求,不要随意改变单元格格式,红色字体的为必填项,黄色填充项的请参考二级代码,黑色为选填。
2、身份号码为18位,必须准确无误。
3、性别、名族严格按照二级代码说明填写。
4、出生日期格式为1971/12/17,必须用斜杠隔开。
5、参加工作时间为2013-1-22,必须用短横杠隔开。
6、就业状态、医疗人员类别严格按照二级代码说明填写。
7、户口所在行政区划,所有行政区划代码必须为十二位,如果不够十二位,需要后面补0凑够12位。
8、个人身份、农民工标识严格按照二级代码说明填写。
9、建立个人账户时间精确到月,六位年月数字,比如201302。
附:封面单位编号:社会保险缴费申报资料单位名称专管人员:联系方式:申报日期:附:申请表参加职工基本职工基本医疗、生育、养老、失业、工伤保险申请表单位名称: ,隶属于 ,单位类型 , 年月经批准成立 ,并于年月在登记注册,注册证号码: 。
【劳动关系】HR基础工作:社保登记业务办理指南与流程图
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社会保险登记业务办理指南与流程图1目录1.登记科经办业务内容 (4)2.用人单位办理社保新开户办事指南 (5)3.用人单位办理社保新开户流程图 (7)4.用人单位五险新参保人员增加办事指南 (7)5.用人单位五险新参保人员增加流程图 (8)6.用人单位转入人员增加(续保)办事指南 (11)7.用人单位转入人员增加(续保)流程图 (12)8.用人单位参保人员减少办事指南 (13)9.用人单位参保人员减少流程图 (14)10.用人单位变更登记信息办事指南 (15)11.用人单位变更登记信息流程图 (17)12.用人单位社会保险登记注销办事指南 (18)13.用人单位社会保险登记注销流程图 (19)14.用人单位参保人员信息变更办事指南 (20)15.用人单位参保人员信息变更流程图 (22)16.参保人员变更定点医疗机构办事指南 (23)17.参保人员变更定点医疗机构流程图 (24)18.社保退休减员办事指南 (25)19.社保退休减员流程图 (27)20.退休人员自选养老金代发银行办事指南 (28)21.退休人员自选养老金代发银行流程图 (30)22.用人单位还缴社会保险欠费办事指南 (31)23.用人单位还缴社会保险欠费流程图 (32)24.用人单位社会保险关系整体跨区转入、转出办事指南 (33)25.用人单位社会保险关系整体跨区转入、转出流程图 (34)26.建筑企业工伤保险一次性趸缴办事指南 (35)27.建筑企业工伤保险一次性趸缴流程图 (36)28.用人单位参加社会保险人员缴费工资申报办事指南 (36)29.用人单位参加社会保险人员缴费工资申报流程图 (37)30.用人单位参加社会保险人员缴费工资变更办事指南 (38)31.用人单位参加社会保险人员缴费工资变更流程图 (39)32.社保卡信息同步办事指南 (40)33.社保卡信息同步流程图 (41)34.用人单位参保人员养老保险个人账户一次性申领办事指南 (42)35.用人单位参保人员养老保险个人账户一次性申领流程图 (43)36.用人单位开通网上申报业务办事指南 (44)37.当前网上申报可以操作的业务 (45)38.城镇居民基本医疗保险单位社会保险登记办事指南 (46)39.城镇居民基本医疗保险单位社会保险登记流程图 (48)40.学校集中办理城镇居民基本医疗保险办事指南 (49)41.学校集中办理城镇居民基本医疗保险流程图 (49)31.社会保险登记业务主要内容序号业务内容备注1 单位社会保险登记(单位新参保开户)2 购买数字证书、数字证书续费3 网上申报开户(激活数字证书)4 单位登记信息变更5 单位社会保险整体跨区转移6 建筑施工单位工伤趸缴7 单位社会保险登记注销8 社保登记证补办9 参保单位月报补缴(还欠)10 职介人才存档人员持档减员打印社会保险转移单11 城镇居民医疗保险登记(一老一小)12 单位职工社会保险登记(新参保)13 单位参保人员登记信息变更14 单位参保人员增加15 单位参保人员减少16 医疗在职转退休17 社保卡同步18 参保人员社保卡信息采集(社保卡制卡信息)19 自选养老金代发银行信息采集20 社会保险险种批量登记21 社保缴费基数核定2.用人单位办理社保新开户办事指南第一步:用人单位网上登记用人单位登录“xx市社会保险网上服务平台”,在网站主界面点击“新参保单位网上登记”,选择“初次登录”,输入单位组织机构代码和单位名称,点击“确定”。
新入职员工社保办理流程
![新入职员工社保办理流程](https://img.taocdn.com/s3/m/fc16305b5e0e7cd184254b35eefdc8d376ee1402.png)
新入职员工社保办理流程一、入职前准备。
在入职之前,新员工需要准备以下材料:1. 身份证原件及复印件。
2. 户口本原件及复印件。
3. 最近一张一寸免冠照片。
4. 毕业证书原件及复印件。
5. 其他相关证件(如结婚证、离婚证等)。
二、入职后办理社保。
1. 填写《社会保险登记申报表》。
新员工入职后,需填写《社会保险登记申报表》,包括个人基本信息、社保参保类型、缴费基数等内容。
填写完毕后,需盖上公司公章并由员工本人签字确认。
2. 提供相关证件。
准备好入职前准备的相关证件原件及复印件,包括身份证、户口本、毕业证书等。
3. 缴纳社保费用。
公司财务会根据员工填写的《社会保险登记申报表》,按照规定的缴费基数和比例,为员工办理社保缴费。
4. 办理社保卡。
社保费用缴纳完成后,员工需携带相关证件到当地社保局办理社保卡。
办理时需填写相关申请表格,并提供个人信息核对,办理完成后领取社保卡。
5. 了解社保政策。
新员工办理社保后,需了解相关的社保政策,包括参保范围、缴费标准、社保待遇等内容,以便日后的参保管理和查询。
三、注意事项。
1. 办理社保需及时。
新员工入职后,需在规定的时间内办理社保手续,确保自身合法权益。
2. 妥善保管社保卡。
办理完成社保卡后,员工需妥善保管好社保卡,避免遗失或损坏。
3. 关注社保政策变化。
员工需定期关注当地社保政策的变化,确保自身权益。
四、结语。
新员工社保办理流程并不复杂,但需要注意及时准备相关材料,按照规定流程办理。
同时,员工也需要关注社保政策的变化,以便及时调整自身的社保情况。
希望以上内容能够帮助新员工顺利办理社保手续。
办理社会保险网上预登记业务流程示意图
![办理社会保险网上预登记业务流程示意图](https://img.taocdn.com/s3/m/cc267978a417866fb84a8e1d.png)
办理社会保险网上预登记业务流程示意图注释:1、参保单位为员工申报社会保险增员后,应于次月13日前向银行查询单位托收缴费情况。
若社会保险费托收不成功,请于当月13日至20日之间及时到社保中心登记部32号窗口办理【月报再收款】业务,并在中心财务窗口交款,缴费的同时请向财务部核对退票原因。
第一步:网上预登记企 业信息1.新参保单位登陆【北京市社会保险网上服务平台】进行企业信息的网上预登记。
网址:/csibiz2.进入【北京市社会保险网上服务平台】后,点击“新参保单位网上登记” 点击“初次” 录入组织机构代码(组织机构代码号前八位)、单位名称 点击“确认”系统弹出单位预登记信息对话框,按照要求和提示录入相关信息并保存和提交。
3.预约登记单位提交成功后,下载打印《北京市社会保险单位信息登记表》一式两份,加盖单位公章。
(登记表中右上角有登记交易号)提示:网上预登记操作指南及填写指导请登录北京市朝阳区社保中心网站:/download第二步:审核登记1.审核《登记表》及相关材料:网上预约登记单位提交成功后,在三十天内携带相关材料(见背面)到朝阳社保中心经办大厅二层登记部20号至30号窗口排队办理审核2.登记并领取社保登记证:预约登记单位审核通过后,准予登记并打印社会保险登记证。
3. 领取预约取号密码:此密码用于预约中心及各分中心收缴业务。
可凭社会保险登记证原件到登记部32号窗口领取。
4.签定《同城特约委托收款付款授权书》:社会保险的收缴和支付目前采用银行委托方式,新登记单位须及时与填报的开户银行签定《授权书》,相关文本请向银行索取。
(《授权书》无需填写合同号,签订后无需向社保中心提交)社保四险收款人全称:北京市朝阳区社会保险基金管理中心。
银行名称:工行朝阳支行营业室 行号: 1227账号:0200003409014426921社保医疗收款人全称:北京市朝阳区社会保险基金管理中心。
银行名称:北京银行东大桥支行 行号: 347账号:2001201116042-94温馨提示1. 办理数字证书:持社会保险登记证在社保经办大厅一层数字证书服务网点,办理数字证书事项。
社保办理流程.ppt
![社保办理流程.ppt](https://img.taocdn.com/s3/m/8a77d74cbc64783e0912a21614791711cd79796a.png)
一、公共报盘
人员申报,特别是人员增减申报是参保单位需经常 办理的业务。通过申报,才能确认每月单位应参保 人数、单位员工总缴费基数、月应缴费额等信息, 从而确定参保单位每月应缴纳的各项社会保险费。 不按时申报或不准确申报,会对参保单位缴费造成 不利影响。
特别提示:各项业务的申报时段为每月1日至20日, 逾期视作次月申报。
例3: 职工某丁,城镇户口,2009年在某商贸公司工作12个月,
共领取工资、奖金、津贴、加班费等120000元,则该职工 2010年度在该单位月缴费基数为12000÷12=10000元。 2009年度全市职工月平均工资的300%为7742元,因此 某丁2010年各项社会保险费每月应缴: 养老保险——单位部分:元,个人部分:元 失业保险——单位部分:元,个人部分:元 基本医疗保险——单位部分:元,个人部分:元 大额医疗保险——单位部分:元,个人部分:2元 工伤保险——单位部分:元 生育保险——单位部分:元
元/月) 注:农民工医保基数为上年社会平均工资而非本人工资。
例1: 职工某甲,城镇户口,2009年在某商贸公司工作12个月,
共领取工资、奖金、津贴、加班费等24000元,则该职工 2010年度在该单位月缴费基数为24000÷12=2000元; 2010年其各项社会保险费每月应缴: 养老保险——单位部分:2000×15%=300元,个人部分: 2000×8%=160元 失业保险——单位部分:2000×1%=20元,个人部分: 2000×1%=20元 基本医疗保险——单位部分:2000×7%=140元,个人 部分:2000×2%=40元 大额医疗保险——单位部分:2000×2%=40元,个人部 分:2元 工伤保险——单位部分:2000×0.5%=10元 生育保险——单位部分:2000×0.5%=10元
办理社保登记的流程
![办理社保登记的流程](https://img.taocdn.com/s3/m/c7ba1bb4f71fb7360b4c2e3f5727a5e9856a27ef.png)
办理社保登记的流程社保登记是每个用人单位在雇佣新员工时必须履行的一项法定义务,其目的是保障员工的福利权益,确保他们享受到合法的社会保障待遇。
本文将介绍办理社保登记的具体流程,以帮助雇主和新员工了解并正确执行相关手续。
第一步:准备所需材料1. 公司材料:- 公司法人营业执照副本- 组织机构代码证- 税务登记证- 雇佣合同或劳动合同2. 员工材料:- 身份证复印件- 户口本复印件- 最高学历证书复印件- 入职登记表第二步:前往社保办理机构在完成准备工作后,雇佣单位和新员工需要一同前往当地的社保办理机构,通常是人力资源和社会保障局或社会保险管理局。
在柜台前,应主动向工作人员咨询和申请社保登记。
第三步:填写和提交申请表格工作人员会提供社保登记申请表格,雇主和新员工需要填写相应的信息,如公司的名称、地址、注册资金等,以及员工的个人信息,如姓名、性别、出生日期等。
填写完毕后,将申请表格和所需材料一同提交给工作人员。
第四步:核对和确认信息工作人员会核对提交的申请表格和材料是否齐全,并进行信息的核对。
在此过程中,需确保所提供的信息准确无误,以免产生后续的问题和纠纷。
一旦核对无误,工作人员会给予确认,并进行下一步处理。
第五步:缴纳社保费用社会保障机构会根据员工的工资基数和社保政策要求,计算出应缴纳的社保费用。
雇主需要按时向社保机构缴纳这些费用,并保留好相应的缴费凭证,以备后续查询和核对。
第六步:发放社保证书和卡片经过一段时间的处理和审批,社会保障机构会为新员工办理社保证书和社保卡片。
这些文件和卡片是新员工享受社会保障待遇的重要凭证,应妥善保管和使用。
总结:办理社保登记是雇主和新员工都需要共同承担的法定责任,且对员工的福利保障至关重要。
以上所述是一般流程的概括,具体操作可能因地区和政策的不同而有所差异,建议在实际办理前咨询当地相关部门或专业人士,以确保流程的准确性和顺利进行。
通过正确办理社保登记,雇主和新员工均能享受到合法的社会保障待遇,保障其合法权益。
单位初次办理社保的流程
![单位初次办理社保的流程](https://img.taocdn.com/s3/m/474da370492fb4daa58da0116c175f0e7cd1193b.png)
单位初次办理社保流程
一、申报准备阶段
1.确认单位基本信息
2.准备单位法人身份证明文件
3.准备单位营业执照副本
4.准备单位银行开户许可证
二、填写申报表格
1.填写《单位社会保险登记表》
2.填写《参保人员名单》
3.确保表格内容准确无误
三、提交申报材料
1.将填好的申报表格和相关材料提交给社保局
2.等待社保局初审
四、缴纳社保费用
1.根据单位规模和员工人数缴纳相应的社保费用
2.确认缴费成功并保存缴费凭证
五、参保登记
1.社保局审核通过后,进行单位参保登记
2.确认参保人员信息和缴费基数
六、办理社保卡
1.安排人员前往社保局办理社保卡
2.领取单位社保卡和员工社保卡
七、完善相关手续
1.完善单位社保缴费流水账
2.确保单位社保信息准确无误
八、审核确认
1.社保局进行最终审核
2.确认单位社保办理流程完整并正常运转。
办理社会保险登记业务柜台流程示意图
![办理社会保险登记业务柜台流程示意图](https://img.taocdn.com/s3/m/9c2e5e2e647d27284b7351ae.png)
办理社会保险登记业务柜台流程示意图(注:此方法仅限于组织机构代码号中前八位含有字母的单位,例如:城镇个体工商户<L0000001>)注释:1、参保单位为员工申报社会保险增员后,应于次月13日前向银行查询单位托收缴费情况。
若社会保险费托收不成功,请于当月13日至20日之间及时到社保中心登记部32号窗口办理【月报再收款】业务,并在中心财务窗口交款,缴费的同时请向财务部核对退票原因。
第一步:登记审核及社保证的领取1.审核《登记表》及相关材料:新参单位携带登记所需表格和资料到登记部28、29、30窗口,提交申请材料进行初审(材料见背面“办理社会保险登记所需资料、表格及其相关要求”) 2.初审通过后:登记部将留取相关表格和资料进行存档,并返还单位一份由社保经办人员签章的《单位信息登记表》,同时发放《告知》。
3. 查询社保登记证编码及中心业务预约取号密码:申请登记单位可于初审通过5个工作日后至15个工作日内,在“朝阳社保中心社会保险网”首页。
/ “登记号及取号密码查询”模块, 查询到核发的社保登记证编码及中心业务预约取号密码。
4.领取社保登记证:查询社保登记证编码及中心业务预约取号密码后,请持社保经办人员签章的《单位信息登记表》原件到登记部28、29、30窗口领取社会保险登记证。
温馨提示11.办理数字证书:在办理完成单位登记,并领《取社保登记证》后,当日即可办理数字证书。
具体参见右侧温馨提示2。
2.签定《同城特约委托收款付款授权书》:社会保险的收缴和支付目前采用银行委托方式,新登记单位须及时与填报的开户银行签定《授权书》,相关文本请向银行索取。
(《授权书》无需填写合同号,签订后无需向社保中心提交)朝阳社保中心相关账户信息如下: 社保四险收款人全称:北京市朝阳区社会保险基金管理中心。
银行名称:工行朝阳支行营业室 行号: 1227账号:0200003409014426921社保医疗收款人全称:北京市朝阳区社会保险基金管理中心。
企业给员工办理社保流程
![企业给员工办理社保流程](https://img.taocdn.com/s3/m/63f4ab1cac02de80d4d8d15abe23482fb5da025b.png)
企业给员工办理社保流程一、员工社保办理前准备。
在企业给员工办理社保之前,首先需要准备好员工的相关身份证件、户口本、近期照片等材料。
同时,需要了解员工的基本信息,包括姓名、性别、出生日期、身份证号码、联系方式等。
二、选择社保办理地点。
企业需要选择员工社保的办理地点,通常可以选择当地社保局、人社局或者社保代办机构进行办理。
在选择办理地点的时候,需要考虑到员工的居住地和工作地,以便选择最方便的办理地点。
三、办理社保手续。
1. 填写相关表格,企业需要帮助员工填写社保相关的申请表格,包括社保参保申请表、个人基本信息表等。
2. 提供必要材料,企业需要协助员工准备好身份证件、户口本、近期照片等必要材料,并确保材料的真实有效。
3. 缴纳社保费用,企业需要按照规定缴纳员工的社保费用,包括养老保险、医疗保险、失业保险等。
四、办理社保卡。
在完成社保手续后,员工需要办理社保卡。
企业可以协助员工到当地社保局或银行办理社保卡,办理时需要提供员工的身份证件、照片等材料。
五、员工社保待遇享受。
一旦员工成功办理了社保,就可以享受相应的社会保障待遇。
包括医疗保险报销、养老保险领取等。
企业需要及时告知员工相关的社保政策,帮助员工享受社保待遇。
六、社保信息变更。
如果员工的个人信息发生变化,如户口迁移、婚姻状况变更等,企业需要及时办理社保信息变更手续,确保员工的社保权益不受影响。
七、定期检查社保缴纳情况。
企业需要定期检查员工的社保缴纳情况,确保按时足额缴纳员工的社保费用,避免给员工带来不必要的麻烦。
八、员工社保离职处理。
当员工离职时,企业需要及时办理员工的社保离职手续,包括社保停缴、社保关系转移等,确保员工的社保权益得到保障。
总结:企业给员工办理社保是一项重要的人力资源管理工作,需要企业和员工共同努力,确保员工的社保权益得到保障。
企业需要严格按照相关规定办理社保手续,及时告知员工相关政策,做好社保信息变更和离职处理,为员工提供全方位的社保服务。
深圳企业新员工社保登记操作流程
![深圳企业新员工社保登记操作流程](https://img.taocdn.com/s3/m/33ffe3b4aff8941ea76e58fafab069dc51224717.png)
深圳企业新员工社保登记操作流程一、准备工作1. 对于新员工,企业应该提前了解新员工的个人信息,包括身份证号码、户籍地、联系方式等信息。
2. 了解新员工的工作履历,包括之前的社保缴纳情况,以便后续的社保登记。
3. 准备注册登记所需材料,包括新员工的入职通知书、身份证复印件、户口簿复印件等材料。
二、登记流程1. 填写《社会保险登记申请表》新员工入职后,企业应当带领新员工填写《社会保险登记申请表》。
在填写申请表时,应当仔细核对填写的个人信息,确保填写无误。
2. 现场审核完成《社会保险登记申请表》的填写后,企业人力资源部门应当对填写的信息进行核对,确保信息填写准确无误。
3. 相关材料准备根据新员工提供的身份证复印件、户口簿复印件等材料,企业人力资源部门应当进行相关材料的整理和备案。
4. 提交登记申请完成现场审核和材料准备后,企业人力资源部门应当将《社会保险登记申请表》以及相关材料一并提交给深圳市社会保险管理部门进行登记申请。
5. 支付社保费用在提交登记申请后,企业应当及时支付新员工的社保费用,确保新员工的社保登记及时生效。
6. 受理并核对深圳市社会保险管理部门在接受登记申请后,应当对提交的申请表和材料进行受理,并核对所提交的信息是否完整和准确。
7. 办理社保卡在社保登记申请受理并核对无误后,深圳市社会保险管理部门应当为新员工办理社保卡,并及时将社保卡发送至企业。
8. 完成登记当新员工完成社保卡的办理后,企业人力资源部门应当接收并核对社保卡的信息,确保社保登记工作顺利完成。
三、注意事项1. 企业人事部门应当仔细核对新员工的个人信息,确保填写无误,以免影响后续的社保登记。
2. 在提交登记申请时,企业应当及时支付新员工的社保费用,确保新员工的社保登记能够及时生效。
3. 深圳市社会保险管理部门在受理登记申请后,会对提交的信息进行核对,企业应当配合并提供协助,确保登记工作的顺利进行。
四、结束语以上便是深圳企业新员工社保登记的操作流程,企业应当在员工入职后及时进行社保登记,确保新员工的社保权益能够得到保障。
HR基础工作:社保登记业务办理指南与流程图
![HR基础工作:社保登记业务办理指南与流程图](https://img.taocdn.com/s3/m/c53b04ef6529647d27285293.png)
社会保险经办业务办理指南与流程图社会保险登记业务办理指南与流程图社会保险基金管理中心二〇xx年三月前言随着《社会保险法》的出台,社会保险政策及业务内容的不断细化,我区社会保险基金管理中心为了更好的满足日常工作需要,进行了机构改革,扩增了人员编制,做到科室职责明确,岗位相互制约,人员权责分明。
为使工作人员全面、准确把握社保政策、业务流程,提升业务水平,确保轮岗交流的通畅和首问负责制的落实,同时帮助参保单位社会保险经办人员尽快熟悉业务,提高办事效率。
经社保中心各业务科室共同努力,由社保中心咨询服务科牵头梳理绘制出社会保险基金管理中心业务办理指南和业务办理流程图,方便大家学习查阅。
由于时间紧、内容多,水平所限,不足之处请大家批评指正。
随着社保政策的不断调整和社会系统的不断升级,社保政策和业务流程也会不断发生变化,我们将持续关注法律法规、业务政策的不断变化,及时对内容进行调整、充实。
二〇xx年二月十三日(20xx年3月版,20xx年3月第一次印刷)温馨提示目录1.登记科经办业务内容 (5)2.用人单位办理社保新开户办事指南 (6)3.用人单位办理社保新开户流程图 (8)4.用人单位五险新参保人员增加办事指南 (9)5.用人单位五险新参保人员增加流程图 (9)6.用人单位转入人员增加(续保)办事指南 (13)7.用人单位转入人员增加(续保)流程图 (14)8.用人单位参保人员减少办事指南 (15)9.用人单位参保人员减少流程图 (16)10.用人单位变更登记信息办事指南 (17)11.用人单位变更登记信息流程图 (19)12.用人单位社会保险登记注销办事指南 (20)13.用人单位社会保险登记注销流程图 (21)14.用人单位参保人员信息变更办事指南 (22)15.用人单位参保人员信息变更流程图 (1)16.参保人员变更定点医疗机构办事指南 (26)17.参保人员变更定点医疗机构流程图 (27)18.社保退休减员办事指南 (28)19.社保退休减员流程图 (30)20.退休人员自选养老金代发银行办事指南 (31)21.退休人员自选养老金代发银行流程图 (33)22.用人单位还缴社会保险欠费办事指南 (34)23.用人单位还缴社会保险欠费流程图 (35)24.用人单位社会保险关系整体跨区转入、转出办事指南 (36)25.用人单位社会保险关系整体跨区转入、转出流程图 (37)26.建筑企业工伤保险一次性趸缴办事指南 (38)27.建筑企业工伤保险一次性趸缴流程图 (39)28.用人单位参加社会保险人员缴费工资申报办事指南 (40)29.用人单位参加社会保险人员缴费工资申报流程图 (42)30.用人单位参加社会保险人员缴费工资变更办事指南 (43)31.用人单位参加社会保险人员缴费工资变更流程图 (43)32.社保卡信息同步办事指南 (44)33.社保卡信息同步流程图 (45)34.用人单位参保人员养老保险个人账户一次性申领办事指南 (47)35.用人单位参保人员养老保险个人账户一次性申领流程图 (48)36.用人单位开通网上申报业务办事指南 (49)37.当前网上申报可以操作的业务 (50)38.城镇居民基本医疗保险单位社会保险登记办事指南 (51)39.城镇居民基本医疗保险单位社会保险登记流程图 (52)40.学校集中办理城镇居民基本医疗保险办事指南 (53)41.学校集中办理城镇居民基本医疗保险流程图 (54)1.社会保险登记业务主要内容序号业务内容备注1 单位社会保险登记(单位新参保开户)2 购买数字证书、数字证书续费3 网上申报开户(激活数字证书)4 单位登记信息变更5 单位社会保险整体跨区转移6 建筑施工单位工伤趸缴7 单位社会保险登记注销8 社保登记证补办9 参保单位月报补缴(还欠)10 职介人才存档人员持档减员打印社会保险转移单11 城镇居民医疗保险登记(一老一小)12 单位职工社会保险登记(新参保)13 单位参保人员登记信息变更14 单位参保人员增加15 单位参保人员减少16 医疗在职转退休17 社保卡同步18 参保人员社保卡信息采集(社保卡制卡信息)19 自选养老金代发银行信息采集20 社会保险险种批量登记21 社保缴费基数核定2.用人单位办理社保新开户办事指南第一步:用人单位网上登记用人单位登录“北京市社会保险网上服务平台”,在网站主界面点击“新参保单位网上登记”,选择“初次登录”,输入单位组织机构代码和单位名称,点击“确定”。
公司员工社保业务办理操作流程
![公司员工社保业务办理操作流程](https://img.taocdn.com/s3/m/6f2b110ce418964bcf84b9d528ea81c759f52e5b.png)
公司员工社保业务办理操作流程
1.登记和准备资料
2.缴纳社保费用
员工完成登记后,公司人力资源部门会向员工解释社保制度,并告知员工社保费用的扣除方式和缴纳标准。
一般来说,公司会直接从员工的工资中扣除相应的社保费用,然后将费用代为缴纳至社保机构。
员工应注意核对自己的工资单,确保社保费用的扣除准确无误。
3.社保业务变更
员工的日常工作和生活状态可能会发生变化,例如工资调整、工作地点变动、婚姻状况、生育状况等,这些变化都会对社保业务产生影响。
员工需要及时向公司人力资源部门提交相应申请表格和证明材料,以便更新个人社保信息。
例如,员工工资调整后,需要填写工资变动申报单,并提供相关证明,以确保社保费用按新的标准进行缴纳。
4.离职和退保
当员工离职时,需要向公司人力资源部门提交离职申请,注销社保关系。
员工需要填写离职申报单,并提供相关证明材料,例如离职证明、结算工资单等。
公司人力资源部门会办理员工的离职手续,并办理社保退保手续。
退保后,员工可按规定办理社保费用的返还手续。
5.员工查询和申诉
总结起来,公司员工社保业务办理的操作流程主要包括登记和准备资料、缴纳社保费用、社保业务变更、离职和退保、员工查询和申诉等。
员工在办理社保业务时应根据公司的要求和流程逐步完成各个环节,确保自
己的社保权益得到保障。
此外,员工还应密切关注个人社保信息的变化和缴费情况,确保社保业务的正常进行。
公司员工社保办理流程是怎样的
![公司员工社保办理流程是怎样的](https://img.taocdn.com/s3/m/5b3d4ce7f424ccbff121dd36a32d7375a417c637.png)
公司员工社保办理流程是怎样的第一步:了解法律法规首先,公司需要了解国家和地方相关的社会保险法规,包括社保种类、缴费比例、缴费基数等。
这对公司办理社保提供了基本的法律依据和指导。
第二步:评估员工需求公司需要评估员工对社会保险的需求,包括员工的工龄、薪资水平、工作性质等。
根据员工的需求,确定是否办理特定的社保类型,例如养老保险、医疗保险、失业保险等。
第三步:准备材料第四步:缴纳社保费用办理社会保险的核心环节是缴纳社保费用。
公司根据当地规定的缴费比例和缴费基数,计算出员工的社保费用,并按时缴纳到相关的社会保险机构或银行。
第五步:办理登记手续公司需要将员工的社保信息进行登记,包括员工的基本信息、社会保险号码等。
这些信息可以通过在线平台填写或前往当地社保机构办理。
第六步:发放社保卡社保机构会为员工办理社保卡,这是员工享受社会保险待遇的重要凭证。
公司需要协助员工领取社保卡,并妥善保管。
第七步:协助员工享受社保待遇一旦员工的社保登记和缴费手续办理完毕,公司需要积极协助员工享受相应的社会保险待遇。
例如,帮助员工办理医疗费报销、申请失业保险金等。
第八步:定期核查和更新公司需要定期核查员工的社保登记和缴费情况,确保信息的真实性和完整性。
同时,随着员工的工资变动、健康情况变化等,公司需要及时更新员工的社会保险信息。
总之,公司员工社保办理流程包括了解法律法规、评估员工需求、准备材料、缴纳社保费用、办理登记手续、发放社保卡、协助员工享受待遇以及定期核查和更新等步骤。
通过规范的办理流程,公司能够确保员工享受到应有的社会保险待遇,提高员工的福利和保障水平。
这也有助于提高员工的工作积极性和企业形象。
企业员工社保办理流程
![企业员工社保办理流程](https://img.taocdn.com/s3/m/00406a0768eae009581b6bd97f1922791688bedc.png)
企业员工社保办理流程随着社会的进步和发展,保障员工的权益和福利已经成为企业管理的重要内容之一、而员工社保的办理是其中的一项重要内容。
下面将从员工社保的办理流程、相关材料准备以及操作注意事项等方面对企业员工社保办理流程进行详细介绍。
1.注册办理员工入职后,首先需要进行注册办理。
企业HR或人事负责人需要根据当地的规定和政策,将员工的基本信息填写到社保系统中。
原则上应该是在员工入职后的一个月内完成注册办理,以确保员工不间断地享受社保权益。
2.相关材料准备在注册办理时,需要准备以下材料:(2)员工本人的户口迁移证:用于异地办理社保;(3)员工的银行卡:用于社保缴费和发放工资。
3.缴费办理注册办理完成后,企业需要根据规定的时间和金额,按时足额缴纳员工的社保费用。
一般来说,社保费用由企业和员工共同承担,比例视当地各地政策而定。
企业需要将员工的社保费用从工资中扣除,并按时缴纳到相关部门或银行。
4.社保账户开立有些地区需要开立社保账户,作为员工收取医疗保险、养老保险等福利金的渠道。
企业需要按照当地政策的要求,为员工开立个人社保账户,并确保员工的基本信息真实准确。
5.办理社保卡有些地区需要员工办理社保卡,作为医疗、养老等社保福利的凭证。
企业需要将员工的信息和相关材料提交到当地社保部门办理社保卡。
二、相关材料准备2.员工本人的户口迁移证如果员工在异地工作或异地办理社保,需要准备户口迁移证,作为个人户口在异地办理社保的凭证。
3.员工的银行卡员工的银行卡是社保缴费和工资发放的重要渠道,企业需要确保员工提供的银行卡信息准确无误。
三、操作注意事项1.及时办理企业要在员工入职后的一个月内完成员工社保的注册办理,确保员工能够及时享受社保权益。
2.注意信息准确性3.按时缴费企业需要严格按照相关规定的时间和金额,按时足额缴纳员工的社保费用,确保员工能够正常享受社保福利。
4.注册备案企业在办理员工社保时,还需要将员工的基本信息及时备案到当地社保部门,确保员工的信息能够在社保系统中得到及时更新。
企业社保办理流程
![企业社保办理流程](https://img.taocdn.com/s3/m/8f16351f580102020740be1e650e52ea5418ce43.png)
企业社保办理流程一、背景介绍企业社保办理是一项重要的人力资源管理工作,对于保障员工的社会保险权益、提升企业形象和员工福利具有重要意义。
然而,由于社保政策和办理流程的复杂性,许多企业在社保办理方面存在困难和不清晰之处。
因此,本文旨在全面、详细、完整地探讨企业社保办理流程,帮助企业了解和顺利办理社保事务。
二、企业社保办理流程概述1. 前期准备在开始办理企业社保之前,企业需要进行一些前期准备工作,以确保办理过程的顺利进行。
具体包括:•了解当地社保政策和规定;•完善企业人事档案,包括员工个人信息、合同信息等;•查看企业拖欠社保费用情况,并进行补缴;•设定社保办理的时间节点。
2. 社保登记社保登记是办理企业社保的首要步骤,需要前往当地社保办理机构进行登记。
具体流程如下:1.准备登记所需材料,包括企业营业执照、组织机构代码证、税务登记证等;2.前往当地社保办理机构办理预约;3.按预约时间前往社保办理机构进行登记;4.填写相关登记表格,包括企业基本信息、参保人员名单等;5.提交登记材料,并按要求缴纳相关费用。
3. 参保人员信息录入企业社保办理的核心工作是参保人员信息录入,具体流程如下:1.收集员工的个人信息,包括身份证、户口簿、健康体检报告等;2.登录当地社保网上办理系统,填写参保人员的基本信息;3.上传员工的相关材料,如身份证扫描件等;4.核对信息并提交,等待审核。
4. 社保费用缴纳社保费用是参保人员享受社保福利的基础,企业需要按时足额缴纳社保费用。
具体流程如下:1.根据办理区域的社保政策,计算应缴纳的社保费用;2.办理社保费用缴纳的银行账户开户手续;3.按时缴纳社保费用,并及时报告给参保人员。
三、企业社保办理流程的注意事项1. 完善内部管理制度企业在办理社保过程中,需要建立完善的内部管理制度,明确责任和流程,确保社保事务的规范和及时性。
2. 遵守法律法规企业在办理社保时,必须严格遵守相关法律法规,不得私自调整社保缴纳基数和比例等,以避免违法行为的发生。
新员工参加社保登记流程
![新员工参加社保登记流程](https://img.taocdn.com/s3/m/b2a1328c162ded630b1c59eef8c75fbfc77d949f.png)
新员工参加社保登记流程新员工参加社保登记,这事儿不难,就像咱们平常玩游戏过任务一样,按步骤来就好啦。
一、准备材料。
新员工得准备好自己的一些资料呢。
比如说身份证原件,这可是非常重要的东西,就像我们在游戏里的关键道具一样。
没有它,这社保登记的任务可就没法开启啦。
还有户口本本人页复印件,这个也不能少哦。
另外呢,如果新员工已经有社保卡了,那也得把社保卡带上,这就像是我们的装备升级一样,有它会更方便。
二、公司这边的操作。
咱们公司负责社保登记的同事也有很多事儿要做呢。
公司要先在社保系统里录入新员工的基本信息,像姓名、性别、出生日期这些,这就像是给新员工在社保这个大系统里建立一个专属账号一样。
这些信息可不能填错哦,一旦错了,后面可能会有不少麻烦事儿,就像游戏里走错了路,还得回头重新找路呢。
在录入基本信息之后,公司还要上传新员工准备的那些资料的扫描件,这一步也很关键。
就像是给新员工的账号进行实名认证一样,要保证资料清晰、完整,这样社保部门审核的时候才能顺利通过。
三、社保部门审核。
四、登记成功后的事儿。
一旦社保登记成功了,新员工就正式加入社保大家庭啦。
这时候新员工可以去了解一下自己的社保权益,比如说医保可以看病报销,养老保险是为了以后养老用的等等。
这就像是我们在游戏里解锁了新的技能或者功能一样,要好好利用起来呢。
而且新员工也要注意自己的社保缴费情况,每个月的缴费金额也要心里有数,就像我们要清楚自己在游戏里的消费一样。
新员工参加社保登记就是这样一个过程,只要大家按照步骤来,把该准备的东西准备好,就不会有啥大问题的。
这社保对咱们每个人都很重要,就像一个温暖的保障罩,让我们在生活中多了一份安心呢。
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社会保险经办业务办理指南与流程图社会保险登记业务办理指南与流程图社会保险基金管理中心二〇xx年三月前言随着《社会保险法》的出台,社会保险政策及业务内容的不断细化,我区社会保险基金管理中心为了更好的满足日常工作需要,进行了机构改革,扩增了人员编制,做到科室职责明确,岗位相互制约,人员权责分明。
为使工作人员全面、准确把握社保政策、业务流程,提升业务水平,确保轮岗交流的通畅和首问负责制的落实,同时帮助参保单位社会保险经办人员尽快熟悉业务,提高办事效率。
经社保中心各业务科室共同努力,由社保中心咨询服务科牵头梳理绘制出社会保险基金管理中心业务办理指南和业务办理流程图,方便大家学习查阅。
由于时间紧、内容多,水平所限,不足之处请大家批评指正。
随着社保政策的不断调整和社会系统的不断升级,社保政策和业务流程也会不断发生变化,我们将持续关注法律法规、业务政策的不断变化,及时对内容进行调整、充实。
二〇xx年二月十三日(20xx年3月版,20xx年3月第一次印刷)温馨提示目录1.登记科经办业务内容 (5)2.用人单位办理社保新开户办事指南 (6)3.用人单位办理社保新开户流程图 (7)4.用人单位五险新参保人员增加办事指南 (8)5.用人单位五险新参保人员增加流程图 (8)6.用人单位转入人员增加(续保)办事指南 (11)7.用人单位转入人员增加(续保)流程图 (12)8.用人单位参保人员减少办事指南 (13)9.用人单位参保人员减少流程图 (14)10.用人单位变更登记信息办事指南 (15)11.用人单位变更登记信息流程图 (17)12.用人单位社会保险登记注销办事指南 (18)13.用人单位社会保险登记注销流程图 (19)14.用人单位参保人员信息变更办事指南 (20)15.用人单位参保人员信息变更流程图 (22)16.参保人员变更定点医疗机构办事指南 (23)17.参保人员变更定点医疗机构流程图 (24)18.社保退休减员办事指南 (25)19.社保退休减员流程图 (26)20.退休人员自选养老金代发银行办事指南 (27)21.退休人员自选养老金代发银行流程图 (29)22.用人单位还缴社会保险欠费办事指南 (30)23.用人单位还缴社会保险欠费流程图 (31)24.用人单位社会保险关系整体跨区转入、转出办事指南 (32)25.用人单位社会保险关系整体跨区转入、转出流程图 (33)26.建筑企业工伤保险一次性趸缴办事指南 (34)27.建筑企业工伤保险一次性趸缴流程图 (35)28.用人单位参加社会保险人员缴费工资申报办事指南 (36)29.用人单位参加社会保险人员缴费工资申报流程图 (37)30.用人单位参加社会保险人员缴费工资变更办事指南 (38)31.用人单位参加社会保险人员缴费工资变更流程图 (39)32.社保卡信息同步办事指南 (40)33.社保卡信息同步流程图 (41)34.用人单位参保人员养老保险个人账户一次性申领办事指南 (42)35.用人单位参保人员养老保险个人账户一次性申领流程图 (43)36.用人单位开通网上申报业务办事指南 (44)37.当前网上申报可以操作的业务 (45)38.城镇居民基本医疗保险单位社会保险登记办事指南 (46)39.城镇居民基本医疗保险单位社会保险登记流程图 (47)40.学校集中办理城镇居民基本医疗保险办事指南 (48)41.学校集中办理城镇居民基本医疗保险流程图 (49)1.社会保险登记业务主要内容2.用人单位办理社保新开户办事指南第一步:用人单位网上登记用人单位登录“北京市社会保险网上服务平台”,在网站主界面点击“新参保单位网上登记”,选择“初次登录”,输入单位组织机构代码和单位名称,点击“确定”。
进入“单位网上登记-录入信息”界面后,准确录入单位信息。
信息录入完毕后点击“保存”并打印《北京市社会保险单位信息登记表》(一式两份)。
缴费方式选择“银行缴费”的需同时打印《北京市社会保险银行缴费协议》及《单位银行信息(附表)》(一式两份)。
最后请返回“提交”。
录入单位信息注意事项:(1)参保单位开户银行是以下13家银行的,缴费方式请选择“银行缴费”:北京银行、工商银行、建设银行、邮储银行、农业银行、农商银行、中信银行、光大银行、广发银行、交通银行、民生银行、招商银行、中国银行。
(2)录入信息过程中如有疑问可参考网页界面上方《北京市社会保险单位信息登记表》指标解释和用户操作注意事项。
(3)特别提示:单位经营(或注册)地址栏内,不能录入“#、—”等特殊字符。
第二步:与银行签订缴费协议1、选择“银行缴费”方式的用人单位,请先到本单位开户银行签订《银行缴费合作意向书》,然后再到社保中心办理单位社保新开户业务。
并在办理单位社保新开户业务后,再次到开户银行约定缴费方式(银行代扣、柜台缴费、网银缴费三选一),并签订授权书。
2、选择“社保缴费”方式的用人单位,请先持下列信息到本单位开户银行签订《北京市同城特约委托收款、付款授权书》,然后再到社保中心办理单位社保新开户业务。
第三步:携带以下资料到社保中心办理开户手续1、《北京市社会保险单位信息登记表》一式两份。
2、《营业执照》或《法人证书》副本及其复印件一份;或国家机关单位行政介绍信。
3、《组织机构代码证书》副本及复印件一份。
4、公章、企业(或事业)法人身份证原件及复印件一份。
5、银行开户信息(银行全称、开户名称、账号、交换号)、银行的《开户许可证》原件及复印件一份。
6、选择“社保缴费”方式的提交《北京市同城特约委托收款、付款授权书》原件及复印件一份;选择“银行缴费”方式的提交《北京市社会保险银行缴费协议》及《单位银行信息(附表)》、《银行缴费合作意向书》一式两份。
第四步:购买数字证书,开通网上申报业务1、持以下材料购买数字证书:(以下材料均需加盖单位公章)①《组织机构代码证》原件及复印件一份;②《社会保险登记证》原件及复印件一份;③《营业执照(副本)》或其他批准成立证照原件及复印件一份;④经办人有效身份证件原件及复印件一份;⑤《北京市单位数字证书申请表》一式两份。
2、持数字证书U盘到业务窗口填写《申请表》和《承诺书》(需盖公章),同时激活数字证书。
3、如共用地税、公积金的北京CA证书,请携带证书U盘、公章,到业务窗口填写《数字证书一证多用授权书》进行办理。
注意事项:1、业务办理时间:每月5日—25日;2、业务办理岗位:登记科“单位社保新开户”窗口;3、选择银行缴费方式的社保新开户单位,在网上录入信息时找不到本单位开户银行名称,可暂时任意选择一家银行完成信息录入。
但务必要在窗口办理开户手续时需将此情况告知工作人员,并同时进行单位银行信息变更业务;4、用人单位提交的材料请统一用A4纸打印或复印,并加盖单位公章。
4.用人单位五险新参保人员增加办事指南一、业务办理时间:每月5日至25日(节假日除外)二、所需材料1.《北京市社会保险人员增加表》一式两份;2.《北京市社会保险个人信息登记表》及《北京市社会保险个人信息登记表》(副表)各一份;3.二代身份证复印件一份(不用粘帖);4.增员报盘文件(注:以“网上申报方式”增员的无需提供报盘文件);5.公费医疗人员增加须携带《工资审批表》或者《行政介绍信》,新招大学生提供《应届大学生报到证》,单位超编的还需提供编办的编制批复。
三、操作办法1.网上申报方式第一步:录入信息。
使用CA证书登录“北京市社会保险网上服务平台”,依次点击“申报业务管理→新参保人员登记申报”后,录入新增人员身份证号码点击确定,在个人基本信息中录入基本信息,蓝色项必填。
然后点击浏览,选择参保人的电子照片点击上传,然后依次点击“保存→提交→确认”,显示导入成功。
第二步:打印表格。
点击“业务报表查询→个人信息登记表”,选择起止时间,点击“查询→下载打印”,打印出新增人员的《北京市社会保险个人信息登记表》主副表。
点击“人员增加表”,选择起止时间,点击“查询→下载打印”,,打印《北京市社会保险人员增加表》一式两份。
注意事项:(1)网上申报人员增加如有疑问,请参照网上申报登录界面的《用户指南》。
(2)电子照片格式要求:本人近期一寸、正面、免冠、彩色、白底、服装与背景的颜色反差要大的电子照片;jpg格式,宽度:358像素,高度:441像素;文件不小于9KB,不大于20KB;照片裁剪方法请参照上传照片栏下方的帮助。
(3)北京市社会保险网上服务平台:/csibiz2.企业版软件报盘方式(不能使用网上申报的单位),具体方式参见《企业版软件操作指南》四、经办流程先在网上预约新参保人员增加业务,然后携带所需材料到社保大厅取号并到登记业务窗口进行办理,领取《新发与补(换)社会保障卡领卡证明》后,在社保大厅钢印放置处为《领卡证明》加盖钢印,并领取《社会保障卡领取告知》及《领取医保存折注意事项》。
五、注意事项:1.业务办理岗位:社保中心登记业务岗。
2.在网上申报操作时间为每月5日至22日,早6:00至晚10:00;北京市社会保险网上服务平台/csibiz。
3.本市就业的外籍人提供:护照原件和复印件(一式二份);《外国人就业证》、《外国专家证》、《外国常驻记者证》、《北京市工作居住证(留学人员)》原件和复印件(四证选一,一式一份);外国人居留证原件和复印件(一式一份);《外国人永久居留证》、《北京市海外高层次人才工作居住证》原件和复印件(一式一份)。
4.本市就业的港澳台人员提供:(1)派号提交材料:要求派号情况说明(一式二份加盖单位公章);港澳台通行证原件和复印件(一式二份加盖单位公章);港澳台人员《就业证》原件和复印件(一式二份加盖单位公章);港澳台永久性居民身份证原件和复印件(一式二份加盖单位公章);劳动合同原件和复印件(每页均加盖单位公章,一式二份);《北京市社会保险个人信息变更表》(一式二份,加盖单位公章);(2)参保提交材料:港澳台通行证原件和复印件(一式一份加盖单位公章);港澳台人员《就业证》原件和复印件(一式一份加盖单位公章);港澳台永久性居民身份证原件和复印件(一式一份加盖单位公章)。
5.办理完新参保业务后,请持窗口打印的《新发与补(换)社会保障卡领卡证明》到大厅咨询台后方加盖钢印,并领取《社会保障卡领取告知》及《领取医保存折注意事项》。
6.办理业务所需提交的纸质材料请统一使用A4纸打印或复印,并加盖单位公章。
7.预约取号网址:5.用人单位五险新参保人员增加流程图2.在网上申报操作时间为每月5日至22日,早6:00至晚10:00;北京市社会保险网上服务平台/csibiz。
3.本市就业的外籍人提供:护照原件和复印件(一式二份);《外国人就业证》、《外国专家证》、《外国常驻记者证》、《北京市工作居住证(留学人员)》原件和复印件(四证选一,一式一份);外国人居留证原件和复印件(一式一份);《外国人永久居留证》、《北京市海外高层次人才工作居住证》原件和复印件(一式一份)。