企业安全生产标准化创建培训1
安全生产标准化创建一级达标经验
安全生产标准化创建一级达标经验全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：安全生产标准化创建是企业安全生产工作的基础，是确保职工安全和企业生产安全的重要保障。
在安全生产标准化创建工作中，一级达标是企业追求的目标和要求，也是企业安全生产的最高水平。
下面就来探讨一下安全生产标准化创建一级达标的经验。
一、建立健全安全生产标准化管理体系要实现安全生产标准化一级达标，首先要建立健全安全生产标准化管理体系。
这就要求企业建立符合国家相关法律法规和标准要求的管理制度，明确安全生产的组织结构和职责分工，明确各级管理人员和员工的安全生产责任，确保每一个环节都有严格的管理和规范化操作。
二、开展安全生产标准化培训和教育安全生产标准化创建一级达标要求全员参与，全员参与就要求全员具备一定的安全生产知识和技能。
企业需要组织定期的安全生产培训和教育活动，提高员工的安全生产意识，增强员工的安全生产技能，确保员工在生产过程中能够正确使用安全防护设备，遵守操作规程，防止安全事故的发生。
安全生产标准化创建一级达标需要企业定期对安全生产工作进行检查评估。
企业可以建立自查自评和第三方评估相结合的机制，定期组织安全生产检查和评估活动，及时发现和解决安全生产隐患，提高企业的安全生产管理水平。
四、加强安全生产标准化宣传和推广安全生产标准化创建一级达标需要广泛宣传和推广，让员工和社会公众了解企业的安全生产工作和成绩。
企业可以通过报纸、电视、网络等多种渠道进行宣传，宣传企业的安全生产政策和目标，宣传安全生产的重要性和必要性，提高员工和社会公众对安全生产的认识和重视程度。
安全生产标准化创建一级达标需要建立奖惩机制，对安全生产工作成绩突出的单位和个人进行奖励，对违反安全生产规定和制度的单位和个人进行惩罚。
这样可以调动员工的积极性和主动性，进一步提高企业的安全生产管理水平。
安全生产标准化创建一级达标是企业安全生产管理工作的重要目标和要求，需要企业全员的共同努力和坚定决心。
企业安全生产标准化创建基础知识培训
企业安全生产标准化创建基础知识培训一、什么是企业安全生产标准化企业安全生产标准化是指依据国家和地方的安全生产法律法规、标准和规程、行业条例、质量标准及行业技术规程等进行标准化建设，实现企业安全生产工作的规范化、系统化和科学化。
企业安全生产标准化是一项重要的工作，其目的是为了保障职工的生命安全和健康，减少企业的安全生产事故和经济损失，同时提升企业的安全生产水平和核心竞争力。
二、企业安全生产标准化的意义1.保障职工的生命安全和健康企业安全生产标准化建设，将安全生产工作规范化、系统化、科学化，减少职工因安全生产问题而受到伤害。
2.减少企业的安全生产事故和经济损失安全生产事故不仅会使企业面临惨重的经济损失，而且会严重影响企业的声誉和品牌形象。
3.提升企业的安全生产水平和核心竞争力企业安全生产标准化能够全面提升企业安全生产水平和核心竞争力，增强企业的可持续发展能力。
三、企业安全生产标准化创建的主要内容企业安全生产标准化创建主要包含以下方面的内容：1.安全生产管理制度根据国家和地方的安全生产法律法规，建立完善的安全生产管理制度，将安全生产工作规范化、制度化、流程化。
2.安全生产责任制建立安全生产责任制，分工明确，从企业最高层到职工一线，每个岗位都应有明确的职责、义务和权力。
3.安全生产人员培训对企业职工进行全面的安全生产知识培训，确保他们具备识别风险和处理突发事件的能力，做到及时有效处理。
4.安全生产现场管理对企业的生产现场进行全面管理，确保现场无隐患，确保职工的人身安全。
5.安全生产设施管理对企业的安全生产设施进行全面管理，确保设施无隐患，确保职工的人身安全。
四、企业安全生产标准化创建的流程1.安全生产标准化创建前期准备企业进行安全生产标准化创建前，需进行全面准确的调研，补充完善安全生产相关的法律法规、规章制度、标准规定等知识，建立标准化建设组织领导机制。
2.企业安全生产标准化自评企业进行安全生产标准化自评，综合评定企业安全生产标准化建设情况，找出存在的问题和薄弱环节。
精选安全生产标准化二级达标创建培训辅导教材
错误：电源线破损，多接头，无绝缘保护
错误：电源线被接长
错误：电源线有接头，绝缘保护层破损
砂轮机的安全标准
适用范围:适用于以电动机带动砂轮进行手动加工的磨削机械，包括台式、落地式、悬挂式、切割式等砂轮机。3.1 砂轮机安装的地点应保证人员和设备的安全3.1.1 多台砂轮机应安装在专用的砂轮机房内，单台可安装在人员流动较少的地方。3.1.2 砂轮机的开口方向应尽可能朝墙，不能正对着人行通道或附近有设备及操作的人员3.1.3 如果砂轮机已经安装在设备附近或通道旁，在距砂轮机开口处1－1.5m处应设置高1.8m金属网加以屏障隔离。3.1.4 砂轮机不得安装在有腐蚀性气体或易燃易爆场所。
警示区域划分
用10cm宽红线绕生产装置一周划分出危险区。
生产区域划分
生产区域的要求
站场内楼梯警示
紧急出口标识
施工现场风险提示牌
施工安全告知
施工现场作业管理牌
张贴作业许可证
具体考评标准讲解
举例：手持电动工具
基本安全要求：1、一般场所使用Ⅱ类工具。如果使用Ⅰ类工具，必须做好安全保护措施，如使用漏电保护器、安全隔离变压器等。2、手持电动工具的外壳、手柄、插头、开关、负荷线等必须完好无损，使用前必须做绝缘检查和空载检查，在绝缘合格、空载运转正常后方可使用。3、手持电动工具的负荷线应采用耐气候型的橡皮保护套铜芯软电缆，并不得有接头。4、电源与作业场所距离较远时，要使用移动开关箱，不得接长电动工具自带的电缆。5、使用电动工具时，必须按规定穿戴绝缘防护用品。
工作零线端子板
开关箱（三级配电箱）
相线接线端子
工作零线端子板
保护零线端子板
漏电断路器（同时具有短路、过载、漏电保护功能）
安全生产标准化培训心得5篇
安全生产标准化培训心得5篇安全生产标准化培训心得1安全标准化是预防事故、加强安全生产管理的重要基础，是为深入贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发[20x]23号)和《国务院办公厅关于继续深化“安全生产年”活动的通知》(国办发[20x]11号)的精神，落实安全生产责任制的重要手段，是实施安全生产许可制度，强化源头管理的有力措施，也是开展安全专项整治、安全评估，实现企业统一领导、分级管理、分类指导的进一步要求。
它对企业建立安全生产长效机制具有很好的推动作用和促进作用，能够有效地保证企业安全生产目标的完成。
一、领导高度重视，落实责任各建筑施工企业应充分认识到安全标准化的重要意义，对开展安全生产标准化建设工作给于重视，组织人员按照《施工企业安全生产评价标准》(JGJT77-20x)、《建筑施工现场环境与卫生标准》(JGJ146)、《建筑施工安全检查标准》(JGJ59)进行评定。
要求各建筑施工企业逐条进行研究，按照规范要求落实，制定了安全生产标准化建设工作实施方案，分解任务、落实责任，进行有序实施。
二、强化基层基础工作，规范安全管理1、要求各施工单位对本项目安全记录、台帐进行清理规范，统一印制班组安全活动记录、安全培训记录、安全培训计划报表、安全员、安全检查表、变更申请及验收表、二级单位应急救援演练及评审记录表、安全培训台帐、安全设施台帐、安全奖惩台帐等。
2、加强监督执行力度，逐步使各级组织和人员把执行规范标准变为一种习惯，有效防范和避免了事故的发生。
3、积极开展活动，全面治理事故隐患。
充分借助“安全生产年”活动，在全县建筑业开展了“百日安全无事故”等活动，组织召开动员大会、施工现场会等，学别人成功的管理经验和管理模式，把差的施工现场也作为安全生产的一个反面教材宣传，在活动中各单位充分利用了板报、标语、横幅等形式进行了宣传教育，较好地营造了安全生产的氛围。
到目前为止，我局已对全县现有的58个施工现场(建筑面积85万平方米、总投资约8.7亿元)先后进行安全生产大检查4次，安全隐患排查7次，节前节后检查2次，专项检查2次，排除各类安全隐患360余起，下发限期整改通知书38份，停工整改通知书30份。
安全生产培训PPT【2023安全管理标准化示范班组创建】
班组安全生产主要内容
主要内容包括确保人的安全、物的安全、环境安全。
人的安全
标志为安全、健康、卫生。 人的不安全行为的控制在于提高员工的安全意识和技能，制止和纠正违章， 完善推行标准化作业，养成有规则严格按规则做事的习惯，增强员工“安 全第一、预防为主”意识，调动员工安全生产积极性，不断增强克服不安 全行为的能力，提高自我保护和互保意识，做到“三关爱”、“三无”、 “四不伤害”。
不受伤害）。
8
特种作业人员从事相关操作，必须持证上岗，不得安排无证人员从事特种作业。
班组现场安全管理目标和标准
基本标准
9
新上岗职工（含换新工种人员）必须培训合格方能上岗，明确专人监护负责其安全
工作，在监护期间不得独立操作，安全监护期不少于1个月。
10
凡有危险源的班组必须有完整的危险源控制图（表）。每个职工对本岗位的危险源
什么是本质安全型员工？
本质安全型员工：是指通过教育引导和制度约束，能严格遵循安全技术操作规程作业，可 以实现系统及个人岗位的安全生产无违章、无事故，即：想安全，会安全，能安全的员工。
什么是本质安全型班组？
本质安全型班组：是指班组建 立和形成了安全生产长效机制， 即使在存在安全隐患的条件下， 也能够依靠班组内部的功能保 障和制度约束，实现本班组及 岗位长效安全生产。
安全管理标准化示范班组创建
培训讲师
培训日期
目录
1
创建安全管理标准化示范班组的意义目的
2 创建安全管理标准化示范班组的目标任务 3
4
安全标准化示范班组的内容标准
5 如何在班组开展安全标准化建设 6
如何推进安全管理标准化示范班组创建工作
1
创建安全管理标准化示范班组的意义目的
企业安全生产标准化工作培训课件
全教育小知识（反三违, 四懂三会, 四不伤害, 十
大不安全心理 ）
一.依 据
1.《企业安全生产标准化基本规范 （AQ/T9006－2010）》
2.《危险化学品从业单位安全生产标准化通用 规范(AQ3013－2008)》
3.《危险化学品从业单位安全生产标准化评审 标准》安监总管三〔2011〕93号
本地区的要求
三.省定危化企业安标A级权重系数表
序号
A级
1 法律法规和标准
2 机构和职责
3 风险管理
4 管理制度
5 培训教育
6 生产设施及工艺
7 作业安全
8 职业健康
9 危险化学品管理
10 事故与应急
11 检查与自评
12 本地区的要求
合计
分值 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100 1200
5.1.2.企业达标与扣分
提供培训、教育所 需的人员、资金和 设施。
1.无资金计划或资金不落 实, 扣1分；
2.培训教师不落实或不满 足要求, 扣1分；
3.培训场所不落实或不满 足要求, 扣1分。
5.1.3.标准 ----评分方法
3.企业应建立从业人员 安全培训教育档案。
查文件:
从业人员安全培训教育 档案。
询问:
现场抽查上岗人员培训 情况。
5.4.5.企业达标与扣分
在新工艺、新技术、 新装置、新产品投 产或投用前, 对有关 人员（操作人员和 管理人员）进行专 门培训, 经考核合格 后, 方可上岗。
1.未对有关人员进行专门培训, 1人次扣2分；
2.有关人员未经考核合格上岗, 1人次扣2分。
5.5.1.标准 ----评分方法
安全生产标准化培训试题
企业安全生产标准化建设培训试题一、单选题(每题1分，共30分。
)1. 从事客运、危险化学品和烟花爆竹等重点运输企业在年底前达标。
A 2013B 2014C 20152.实施考评可采取提问、查阅文件和、现场检查与抽查等方式。
A 查许可B 查档案C 记录；3. 考评程序为考评启动、实施考评、、交换意见。
A 外部考评B 内部评议C 内部自评；4.企业要健全完善严格的安全生产规章制度，坚持不生产。
A 安全B 不安全C 不合格5. 加强对生产现场监督检查，严格查处违章指挥、违规作业、违反的”三违“行为。
A 群众纪律B 操作规程C 劳动纪律；6.客运企业对夜间途经达不到夜间安全通行条件的三级(含)以下山区公路，通行.A 可以B 视情C 禁止D 尽量7. 强化交通运输企业安全主体责任，禁止挂靠运营，禁止非法改装车辆从事旅客运输。
A 客运车辆B 旅游客车C 班线客车。
8. 生产经营单位应当对危险源进行建档，单独建档管理。
A 危险源B 一般危险源C 较大危险源D 重大危险源9. 企业应当制定并及时修订各岗位的安全生产操作规程，并发放到。
A 科室B 班组C 岗位D 基层10. 国家实行生产安全事故制度，依照《安全生产法》和有关法律、法规的规定，追究生产安全事故责任人员的法律责任。
A 责任追究B 重点打击C 追究责任11. 安全设施投资纳入工程项目概算。
A 不得B 可以C 应当12.《安全生产法》规定，生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和。
A 职称B 学历C 管理能力13、《中华人民共和国安全生产法》规定，国家实行生产安全事故制度，依照本法和有关法律、法规的规定，追究生产安全事故责任人员的法律责任。
A 责任追究B 调查C 举报14. 应持证上岗。
A 特种作业人员B 新人厂人员C 转岗员工15. 安全生产监督管理部门对事故隐患和不安全因素，应当责令。
A 限期整改B 及时整改C 改正16. 生产经营单位发生重大生产安全事故时，应当立即组织抢救，并不得在事故调查处理期间擅离职守。
安全培训篇——企业安全生产标准化
风控排患
应急管理
事故管理
持续改进
1、应急准备
①组织机构/专人管理+专（兼）职应急队伍;专业应急救 援队伍签订服务协议。
②预案→备案→通报→队伍+周边+协作单位
③危金矿单位→信息系统→监督部门互联互通
PART 02 标准化二级要素
风控排患
应急管理
事故管理
持续改进
2、应急处置 报告→接警→响应→启动→救援→控制→恢复→结束
课程结构图
3/23/2022
4
PART 01
内容和要求
定义
一级八要素
PDCA管理
企业安全生产标准化是指通
过建立安全生产责任制，制定安 安
责任制
人
全管理制度和操作规程，排查治 全
理隐患和监控重大危险源，建立 生
预防机制，规范生产行为，使各 生产环节符合有关法律法规和标 准规范的要求，人、机、物、环
安全/职业卫生→知识与能力→技能/措施
PART 02 标准化二级要素
目标职责
制度化管理
教育培训
现场管理
PART 02 标准化二级要素
目标职责
制度化管理
教育培训
现场管理
1、设备设施管理
①设备设施验收、记录。 ②防护设施不应随意拆除、挪用或弃置不用；确因检维 修拆除的，应采取临时安全措施，检维修完毕后立即复原。 ③企业应建立设备设施检维修管理制度，制定综合检维修 计划，加强日常检维修和定期检维修管理，落实“五定”原 则，即定检维修方案、定检维修人员、定安全措施、定检维 修质量、定检维修进度，并做好记录。
组织机构（安全+职卫）→专（兼）管理 人员→注册安全工程师→管理网络。
安全生产标准化创建过程安全生产
安全生产标准化创建过程1、如何开展安全生产标准化建设工作企业安全生产标准化是指通过建立安全生产责任制，制定安全管理制度和操作规程，排查治理隐患和监控重大危险源，建立预防机制，规范生产行为，使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求，人、机、物、环处于良好的生产状态，并持续改进，不断加强企业安全生产规范化建设。
企业安全生产安全标准化是一个系统工程，从安全生产标准化建设内容上看，是具有战略性系统整合能力的动态管理过程，对于如何创建安全生产标准化，成为摆在很多企业面前的一道难题。
一、策划与准备为保证安全生产标准化工作的有效建立，企业必须做好与之相关的策划与准备工作。
安全标准化是涉及到企业所有部门、所有生产流程、所有人员的一项系统工程，如果不做好有效的策划，那么所建立的安全生产标准化肯定严重缺乏系统性、可操作性差，结果必然是无法作为企业的日常安全管理工具用于安全管理，两张皮现象不可避免。
因此，企业先开展有针对性的策划并做好相关的准备工作，包括管理层的真正重视、人员的配备、有关标准化的选择、资金的支持等，这是建立安全生产标准化工作中第一步需要认真对待的极其关键的环节。
成立安全生产标准化创建工作领导小组，作为企业标准化推进工作的核心。
企业主要负责人担任领导小组负责人，所有职能部门、生产部门的主要负责人作为成员。
从各部门中选择各相关专业人员、安全管理人员作为安全生产标准化推进工作成员，负责相关的准备、策划及创建工作，保证安全生产标准化的有效建立与实施。
安全标准化的创建，需要一定的资金支持。
由于标准化评审中会涉及到对有关设备设施的合理配置与管理、人力资源配备、培训等，这些工作都需要一定的资金投入。
因此，企业预算必须做好创建工作的资金测算及财务计划。
二、培训企业安全生产标准化创建的初期培训分三种，一是对创建工作领导小组成员的培训，二是对推进工作组成员的培训，三是对其他人员的培训。
培训可分开进行，条件允许的话，也可适当考虑合并进行。
安全生产标准化创建一级达标经验
安全生产标准化创建一级达标经验
安全生产标准化创建一级达标是指企业在安全生产管理方面达到了国家规定的一级标准化水平。
以下是一些经验分享：
1. 建立完善的安全管理体系：企业应建立科学合理的安全管理体系，包括制定安全生产责任制、安全管理制度和操作规程等，并将其贯彻到各个层级、各个岗位。
2. 加强安全培训与教育：企业要注重安全培训与教育工作，对员工进行必要的安全知识培训和技能培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。
3. 定期进行安全检查与评估：企业应定期开展安全检查和评估工作，发现问题及时整改，确保安全隐患得到有效控制。
4. 强化风险管理措施：企业要根据工作环境的特点和风险程度，采取相应的风险管理措施，如安全设备更新换代、危险源隔离和防护、应急预案制定等。
5. 加强安全生产宣传和宣传教育：企业要通过多种形式进行安全宣传，提高员工对安全生产的重视程度，增强他们的安全意识和安全责任感。
6. 加强安全事故应急管理：企业要建立健全的应急管理体系，完善应急预案和应急演练，提高处理突发事件和事故的能力。
注意：以上仅为一些经验分享，并不代表具体实施的步骤和方法，具体还需要根据企业的实际情况进行相应的调整和完
善。
企业安全生产标准化建设培训内容
企业安全生产标准化建设培训内容下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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最新安全生产标准化培训PPT
操作作业标准化
是岗人员必须做到人员、 岗位、上岗证三对口。
认真进行巡回检查，做到 定时、定点、定路线、定 内容，挂检查标志牌
按工艺规程、安全技术规 程、安全操作规程等精心 操作，维护保养设备，不 脱岗、不睡岗、不做与工 作无关的事。
按时记录，做到清晰、整 洁、真实、无差错。
安全生产标准化的内容——作业标准化
为什么要建设安全生产标准化
01
解决 问题
一是企业安全生产整体水平不高，工艺技术落后，安全生产设备 设施薄弱，安全生产管理不力等问题没有根本解决。
02
03
二是一些企业安全标准意识淡漠，不了解标准，或有标不循， “三违”现象突出
三是推进标准化工作的相关制度、配套政策措施有待进一步加强 完善等
如何建设安全生产标准化
02
安全生产是企业的生命线，使企业充
满活力，安全是生产的保证、是巩固
企业的基石、是取得效益的前提、是 发展企业的根本，安全生产是企业永 恒的主题。
04
如何建设安全生产标准化
统筹规划，分步实施 认真制 定工作方案，合理确定阶段目 标，分阶段分步骤实施。
典型引路，全面推进 创建示 范地区，树立典型企业，发挥 榜样作用，创新体制机制
法律约束，政策引导 加强相 关立法工作，以法律手段督促 达标
突出重点，分类指导 抓住重 点地区、重点行业和重点企业
企业为主，政府推动 立足企 业创建为主，注重企业安全生 产标准化建设过程：
2
3
பைடு நூலகம்
做到操作有指令、岗位有警句、重点阀门有挂牌、 设备有名称、工艺管线有流向，各种安全标志符合 国家标准，安全通道明显、畅通
安全生产标准化的内容——安全管理标准化
安全生产标准化培训心得体会7篇
安全生产标准化培训心得体会7篇安全生产标准化培训心得体会【篇1】安全是生产管理永恒的主题，是企业发展的前提和根本。
作为一名车间负责人，我深知肩上责任重大。
从自身角度就要牢固树立“安全第一，以人为本”的理念。
坚决克服“重生产、轻安全”的错误思想，切实摆正安全和进度，安全与效益的关系。
结合自身实践经验，我认为抓好车间安全生产工作要重点做好以下几点：1.内化于心，外化于形。
通过签订安全履职协议书，安全教育，班前会等手段和过程，让安全生产深入每名职工的心中，耳濡目染、深化于行。
2.加强监督管理。
将车间及班组日常检查标准化，做到每到一处按条件检查不漏检、不漏项，提高效率，并跟踪反馈问题情况。
3.零容忍。
对发现的隐患和违章行为要坚决清除和制止，树立对违章视而不见就是“犯罪”的理念，坚决同违章行为说“No”。
安全生产标准化培训心得体会【篇2】有机会参加了公司举办的班组长安全生产管理基础知识培训。
这是第三次的培训，由生产部经理赵大宏主讲。
老师台上讲，学生心里暗琢磨：“若是早点听师训，何必伤腿折胳膊”。
随着四句简单而有深刻意义的开场白，拉开了培训课的序幕。
赵经理从培训的目的、班组长的安全管理职责、班组长在企业管理中扮演的角色、如何当好班组长四个方面讲解了班组长在实际生产中应该怎么做，再次强调只有把安全抓到位才能实现高效生产。
赵经理结合个人的工作经验以及公司的实际情况理论联系实际，深入细致的讲述了班组长在生产中的重要性，也让我们深深感受到自己肩上的责任重大。
班组是公司基层的生产单位，班组长是这个单位组织生产的管理者，同时也是班组安全生产的第一责任人。
通过培训我对自己的工作又有了全新的认识，在今后的工作中一定要把压力变成动力，多向领导和有经验的师傅请教，尽自己的努力把安全生产工作做到位，为公司的发展做出更大的贡献。
安全生产标准化培训心得体会【篇3】近期通过学习蕲春县刘河镇安监干部龚太林同志的事迹，我作为一名基层的安全工作人员，感受深刻，深受教育。
安全生产标准化培训测试题
安全生产标准化培训测试题（1）部门：姓名：得分：一、填空题 (20分)1、企业安全生产标准化建设体现了（安全第一、预防为主、综合治理)的方针和(以人为本)的科学发展观。
2、（企业）是安全生产的主体，也是安全生产标准化的主体。
3、加强企业（每个岗位和环节）的安全生产标准化建设，不断提高安全管理水平，促进企业安全生产主体责任落实到位。
4、安全生产标准化建设是（一项长期的、基础性）的工程，有利于全面促进企业提高安全生产保障水平。
5、杜绝安全生产中的“三违”现象，“三违”是指：（违章指挥、违章作业、违反劳动纪律）。
6、安全生产责任制主要是指企业的各级领导、职能部门和在一定岗位上的劳动者个人对（安全生产工作）应负责任的一种制度，也是企业的一项（基本管理制度）。
7、新入厂（矿）人员在上岗前必须经过、（厂级、车间级、班组级）三级安全教育培训。
8、全面开展安全达标，深入开展（岗位达标、专业达标和企业达标）、为主要内容的安全生产标准化建设。
9、安全生产标准化的目的是严格落实（企业安全生产责任制），加强安全科学管理，实现企业安全管理规范化。
10、（安全管理理念）是安全生产标准化的最终目标。
二、选择题( 20分)1、工贸行业企业安全生产标准化达标等级最高为（ A ）。
A、一级B、二级C、三级D、四级2、企业安全生产标准化工作采用( D )动态循环的模式。
A、策划B、实施C、检查D、PDCA3、生产经营单位的（ A ）对本单位的安全生产工作全面负责。
A、主要负责人B、指定人员 C 、分管安全副总经理4、企业开展安全生产标准化工作是以（ D ）为基础，减少事故发生，保障人身安全健康。
A、危险源管理B、风险控制C、安全评价D、隐患排查治理5、三级教育是针对（ C ）职工的教育。
A、特种岗位B、换岗位C、新进人员D、外来务工6、目前进行事故调查处理应坚持实事求是、尊重科学、（ B ）、公正公开的原则。
A、严肃认真B、四不放过C、三不放过D、五不放过7、从业人员在生产作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用（ B ）。
企业安全生产标准化系统性培训
13
第一部分
政府安排部署，总体指导工作
2011年5月，《国务院安委会关于深入开展企业安全生产标准化建设 的指导意见》（安委[2011]4号）要求“要建立健全各行业（领域）企 业安全生产标准化评定标准和考评体系；严格把关，分行业（领域）开 展达标考评验收；不断完善工作机制，将安全生产标准化建设纳入企业 生产经营全过程，促进安全生产标准化建设的动态化、规范化和制度化， 有效提高企业本质安全水平”。
11
第一部分
安全生产标准化现实意义
5. 是夯实企业安全生产基础，实现企业安全生产工作的规范化、制度化、 标准化和科学化，提高企业安全生产水平，保障企业从业人员的安全与 健康，促进企业的可持续健康发展的需要； 6.有助于实现对企业分级管理、分类指导，促进安全生产形势稳定好转， 实现长治久安； 7.有利于推动安全监管部门依法行政，提高安全监管水平。
29
第二部分
安全生产标准化的主要特点
2 内容的系统性
内容涉及到了安全生产的各个方面，从目标职责、制度化 管理、教育培训、现场管理、安全风险管控及隐患排查治理、 应急管理、事故查处和持续改进八个方面提出了比较全面的 要求，而且这八个方面是有机、系统的结合，具备系统性和 全面性。
30
第二部分
安全生产标准化的主要特点
3 较强的可操作性
结合我国已经制定的标准化工作的做法和经验，对核心要素 的都提出了具体、细化的内容要求。企业在贯彻时，全员参 与规章制度、操作规程的制定，并进行定期评估检查，这样 使得规章制度、操作规程与企业的实际情况紧密结合，避免 “两张皮”情况的发生，有较强的可操作性，便于企业实施。
31
第二部分
6
第一部分
安全生产标准化的发展历史
2019年公司安全生产标准化基本规范培训试题(含答案)
XX集团有限责任公司企业安全生产标准化基本规范培训试题姓名：岗位：得分：一、填空题（1空1分，共60分）1.GB/T33000-2016 规定了企业安全生产标准化建立、保持与评定的原则和一般要求，以及、制度化管理、教育培训、现场管理、及隐患排查治理、、和持续改进8 个体系的核心技术要求。
2.企业安全生产标准化指企业通过落实企业责任，通过全员全过程参与，建立并保持安体系，全面管控生产经营活动各环节的安全生产与工作，实现系统化、规范化、安全化、定置化，并持续改进。
3.企业主要负责人有限责任公司、股份有限公司的董事长、，其他生产经营单位的、经理、，以及对生产经营活动有的实际控制人。
4.安全风险评估指运用或定量的统计分析方法对安全风险进行分析、确定其严重程度，对现有的充分性、可靠性加以考虑，以及对其是否可接受予以确定的过程。
5.企业开展安全生产标准化工作，应遵循“、预防为主、综合治理”的方针，落实企业主体责任。
6.企业应采用“ 、、检查、改进”的“ PDCA”动态循环模式，持续提升安全生产。
7.企业安全生产标准化管理体系的运行情况，采用和评审单位评审的方式进行评估。
8.企业应根据自身安全生产实际，制定文件化的总体和年度与职业卫生目标，并纳入企业总体目标。
9.企业应落实安全生产组织，成立，并应按照有关规定设置安全生产和职业卫生管理机构，或配备相应的专职或兼职安全生产和职业卫生管理人员，按照有关规定配备，建立健全从到基层班组的管理网络。
10.企业应建立安全生产制度，按照有关规定提取和使用安全生产费用，并建立使用台账。
11.企业应根据自身实际情况，利用手段加强安全生产管理工作，开展安全生产管理、、、应急管理、安全风险管控和、安全生产预测预警等信息系统的建设。
12.企业应建立安全生产和职业卫生法律法规、标准规范的管理制度，应将适用的安全生产和职业卫生法律法规、标准规范的相关要求及时转化为本单位的、，并及时传达给相关从业人员，确保相关要求落实到位。
安全生产标准化建设培训资料(一)
• 5.5 教育培训 • 5.5.1 教育培训管理 • 企业应确定安全教育培训主管部门，按规定及岗 位需要，定期识别安全教育培训需求，制定、实 施安全教育培训计划，提供相应的资源保证。 • 应做好安全教育培训记录，建立安全教育培训档 案，实施分级管理，并对培训效果进行评估和改 进。 • 5.5.2 安全生产管理人员教育培训 • 企业的主要负责人和安全生产管理人员，必须具 备与本单位所从事的生产经营活动相适应的安全 生产知识和管理能力。法律法规要求必须对其安 全生产知识和管理能力进行考核的，须经考核合 格后方可任职。
• 5.5.4 其他人员教育培训 • 企业应对相关方的作业人员进行安全教育培训。 作业人员进入作业现场前，应由作业现场所在单 位对其进行进入现场前的安全教育培训。 • 企业应对外来参观、学习等人员进行有关安全规 定、可能接触到的危害及应急知识的教育和告知。 • 5.5.5 安全文化建设 • 企业应通过安全文化建设，促进安全生产工作。 • 企业应采取多种形式的安全文化活动，引导全体 从业人员的安全态度和安全行为，逐步形成为全 体员工所认同、共同遵守、带有本单位特点的安 全价值观，实现法律和政府监管要求之上的安全 自我约束，保障企业安全生产水平持续提高。
• 5.7 作业安全 • 5.7.1 生产现场管理和生产过程控制 • 企业应加强生产现场安全管理和生产过程的控制。对生产 过程及物料、设备设施、器材、通道、作业环境等存在的 隐患，应进行分析和控制。对动火作业、受限空间内作业、 临时用电作业、高处作业等危险性较高的作业活动实施作 业许可管理，严格履行审批手续。作业许可证应包含危害 因素分析和安全措施等内容。 • 企业进行爆破、吊装等危险作业时，应当安排专人进行现 场安全管理，确保安全规程的遵守和安全措施的落实。 • 5.7.2 作业行为管理 • 企业应加强生产作业行为的安全管理。对作业行为隐患、 设备设施使用隐患、工艺技术隐患等进行分析，采取控制 措施。
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主要特点
7 强调预测预警
安全生产标准化要求企业应根据生产经 营状况及隐患排查治理情况，运用定量的安 全生产预测预警技术，定期分析安全生产情 况，分类研究产生的原因及可能引发的后果 ，建立体现企业安全生产状况及发展趋势的 预警指数系统。
内容提要
一、发展历史
主要特点
1 管理方法的先进性
采用了国际通用的策划(P.Plan)、实施 (D.Do)、检查(C.Check)、改进(A.Act)动态 循环的PDCA现代安全管理模式。通过企业自 我检查、自我纠正、自我完善这一动态循环的 管理模式，能够更好地促进企业安全绩效的持 续改进和安全生产长效机制的建立。
主要特点
企业安全生产标准化创 建培训1
2020/8/18
企业安全生产标准化创建培训
许岩博 13969691608
安全标准化评审员 一级安全评价师 注册安全工程师 高级工程师
青岛安诚安全技术有限责任公司
内容提要
一、发展历史 一一
二、基本内涵及主要特点
三、主要内容
四、创建流程
发展历史
安全生产标准化的发展历史
2 内容的系统性
《基本规范》的内容涉及到了安全生产的各个 方面，从安全生产目标、组织机构和职责、安全生 产投入、法律法规和安全管理制度、教育培训、生 产设备设施、作业安全、隐患排查和治理、重大危 险源监控、职业健康、应急救援、事故报告调查和 处理、绩效评估和持续改进等十三个方面提出了比 较全面的要求，而且这十三个方面是有机、系统的 结合，具备系统性和全面性。
主要特点
4 广泛的适用性
《基本规范》总结归纳了煤矿、危险化学 品、金属非金属矿山、烟花爆竹、冶金、机械 等已经颁布的行业安全生产标准化标准中的共 性内容，提出了安全生产管理的共性基本要求 ，普遍适用于各行业，是各行业安全生产标准 化的“基本”标准，保证了各行业安全生产管理 工作的一致性。
主要特点
❖ 标准的特征
பைடு நூலகம்
标准的本质
标准的对象特征就是“重复性” 。 标准的本质在于统一。
❖ 标准的载体
标准的属性是一种规范性文件;
标准要具有统一的格式和制定颁布程序。
标准化内涵
❖ 什么是标准化 ——标准化是一个过程。 主要是通过制定、实施国家、行业等标准，来规范各种生
产行为，以获得最佳生产秩序和社会效益的过程。 ——标准化的活动是有目的的。 目的就是在一定范围内获得最佳秩序。
❖ 标准化的作用 ——现代化大生产的必要条件； ——科学管理的基础； ——调整产品结构和产业结构的需要； ——扩大市场的需要
。
安全生产标准化概念
通过建立安全生产责任制，制定安全管理制 度和操作规程，排查治理隐患和监控重大危险源 ，建立预防机制，规范生产行为，使各生产环节 符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求， 人、机、物、环处于良好的生产状态，并持续改 进，不断加强企业安全生产规范化建设。（
5 管理的量化性
《基本规范》吸收了传统标准化量化分级 管理的思想，有配套的评分细则，在企业自主 建立和外部评审定级中，根据对比衡量，得到 量化的评价结果，能够比较真实地反映自身的 安全管理水平和改进方向，便于企业进行有针 对性的改进、完善。量化的评价结果也是监管 部门分类监管的依据。
主要特点
6 主体责任与外部监督相结合
安全生产标准化的目的
严格落实企业安全生产责任制，加强安全科 学管理，实现企业安全管理的规范化。加强安全 教育培训，强化安全意识、技术操作和防范技能 ，杜绝“三违”。加大安全投入，提高专业技术装 备水平，深化隐患排查治理，改进现场作业条件 。通过安全生产标准化建设，实现岗位达标、专 业达标和企业达标，各行业（领域）企业的安全 生产水平明显提高，安全管理和事故防范能力明 显增强。
国家安全生产监督管理总局 二O—O年四月十五日
内容提要
一、发展历史
一一 二、基本内涵及主要特点
三、主要内容
四、创建流程
标准化内涵
❖ 什么是标准:
对重复性事物和概念作出的统一规定。它以科学、技术和 社会实践的综合成果为基础，经有关方面协商一致，由主管 部门批准，以特定形式发布，作为共同遵守的准则和依据。
主要特点
3 较强的可操作性
结合我国已经制定的标准化工作的做法 和经验，对核心要素的都提出了具体、细化 的内容要求。企业在贯彻时，全员参与规章 制度、操作规程的制定，并进行定期评估检 查，这样使得规章制度、操作规程与企业的 实际情况紧密结合，避免“两张皮”情况的发 生，有较强的可操作性，便于企业实施。
随后，除煤炭行业强调了煤矿安全生产状况与质量管理相结 合外，其他多数行业逐步弱化了质量的内容，提出了安全生产 标准化的概念。
发展历史
国家安全生产监督管理总局 公告
2010年第9号
国家安全生产监督管理总局批准下列1项安全生产 行业标准，自2010年6月1日起施行，现予以公布。
标准名称： 《企业安全生产标准化基本规范》， 标准编号：AQ／T 9006—2010。
2004年，《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定 》（国发〔2004〕2号）提出了在全国所有的工矿、商贸、交 通、建筑施工等企业普遍开展安全质量标准化活动的要求。国 家安全生产监督管理总局发布了《关于开展安全质量标准化活 动的指导意见》，煤矿、非煤矿山、危险化学品、冶金、机械 、电力等行业、领域均开展了安全质量标准化创建工作。
AQ/T9006-2010 第3.1款）
基本内涵
企业以隐患排查治理为基础； 通过严格执行国家有关安全生产的法律法规、标准规范 ，建立起纵向到底、横向到边，能够覆盖企业全部生产经 营活动的安全生产责任制，制定符合法律法规要求及本企 业实际情况的安全管理制度和操作规程； 通过排查治理隐患和监控重大危险源，建立预防机制， 规范生产行为，使各生产环节符合有关安全生产法律法规 和标准规范的要求，人（人员）、机（机器、设备、设施 ）、物（物料、物品）、环（生产经营环境）处于良好的 生产状态，并持续改进，不断加强企业安全生产规范化建 设。