技工院校一体化课程教学改革“活页”教材研发与出版-教育文档

技工院校一体化课程教学改革“活页”教材研发与出版

一、课程改革是教材改革的大背景

为进一步做好技能型人才培养工作，2009年7月，人社部下发了《技工院校一体化课程教学改革试点工作方案的通知》（人社厅发〔2009〕86号），正式启动了全国技工院校一体化课程教学改革试点工作。到目前为止，试点院校已经从2010年的30所技工院校扩大到了131所技工院校；试点专业从最初的汽车维修、数控加工、机床切削加工等5个专业扩大到了包括电子技术应用等在内的14个专业。2011年11月，在呈报技工院校一体化课程教学改革试点工作情况的报告时，人社部王晓初副部长对该项工作做重要批示：“一体化课程教学改革是转变技能人才培养模式的重要抓手，是推动技工院校改革发展的重要措施，也是我部在职业教育培训领域的一个品牌项目。在多年探索的基础上，一体化课程教学改革试点工作取得了积极进展……”

二、一体化课程规范是教材开发依据

作为我国职业教育和培训教材的研发出版基地，笔者所在出版社传统教材的开发依据是各专业的部颁教学计划与教学大纲。本次一体化课改教材的开发依据是一体化课程教学改革各项研究成果。具体来说，编写一体化课改教材是依据人社部组织专家团队开发的各专业一体化课程规范，专业一体化课程规范的开发

依据是人社部职业能力建设司编制的《一体化课程规范开发技术规程（试行）》。

在已开发的各专业一体化课程规范中，主要涉及以下6个环节。

专业基本信息：包括专业名称、专业编码、学制年限、就业方向、职业资格。

人才培养目标：包括总体培养目标、中级技能人才培养目标、高级技能人才培养目标、预备技师（技师）培养目标。

课程安排：分别针对中级、高级、预备技师（技师）技能人才层次，给出了对应的一体化课程、通用能力课程和基本技能培养课程安排。

一体化课程标准：针对每门一体化课程，给出了典型工作任务描述、工作内容分析、课程目标、学习内容、参考性学习任务、教学实施建议、教学考核要求。

实施建议：对一体化课程教学的实施建议。

考核与评价：包括对教师、学生的考评办法，强调了过程化考核。

从《一体化课程规范开发技术规程（试行）》，到各专业一体化课程规范，再到教材研发和出版，其人才培养目标体系是逐层细化、逐层落实的。

三、教学研究和评价反馈是教材开发质量的保证

教材开发与传统图书开发不同，它需要一套更加完整、严谨

的开发机制，从开发过程来说至少应包括教学研究、教材开发、教材出版、教材使用、评价反馈五个环节。以下主要针对教学研究和评价反馈两个环节做阐述。

1.教学研究

面向技工教育的相关教材开发，在教学研究阶段，一般需研究两个方面：一是部颁专业教学计划与教学大纲；二是典型院校的专业设置、教学模式、教学内容等实际教学情况。本次一体化课程教学改革，教学研究团队更加强大，在人社部职业能力建设司的组织下，汇集了众多的课改专家、30所试点院校的几百位骨干教师，历时两年多，经过几十次的会议研讨，开发出了首批5个专业的一体化课程规范，为后期配套课改教材的开发打下了良好的理论基础。

2.评价反馈

评价反馈环节是保证教材持续更新、持续完善的重要一环。在该环节，我们通常有如下做法：

（1）利用电话、Email等手段，对用户学校教材使用意见进行专项调研。

（2）利用各种会议、师资培训活动等收集教材使用意见。

（3）借助出版社网站（class）以及“全国职业培训教程网”（），随时收集用户学校对教材的反馈意见。

（4）借助部教材办公室在全国技工院校中创建的教材实验基地，对指定教材进行教学试验，从而收集反馈意见。

本次一体化课程教学改革配套教材的开发，除了采用以上四种评价反馈方式之外，在教材开发中，就已将评价反馈阶段提前，变成为：试用教材（非正式出版物）开发→试点使用→收集反馈信息→修改完善→“活页”教材正式出版。正是有这些教材使用反馈机制，以及一轮非正式出版物的试用，从而保证了最终正式出版的活页教材的质量。

四、“活页”教材在内容形式上的创新

技工院校一体化课程教学改革强调了课程来源于企业典型

工作任务，强调了对学生综合职业能力的培养，与之配套的教材开发，也做到了内容和形式上的创新，不仅在形式上打破了传统教材的编写模式，而且在内容上突破了传统教材的结构体例，在国内职业教育培训教材领域中均属首创。 1.内容创新“活页”教材在内容上由若干学习任务组成，每个学习任务包含若干学习活动，学习活动的主体是引导性的学习问题。

（1）学习任务的设计体现企业典型工作任务。“活页”教材内容的设计思路是将企业典型工作任务转化为相关课程和学

习任务，课程学习内容与企业生产实践紧密结合。例如，汽车维修专业第一学期教材《汽车维护》共设计了4个学习任务：汽车日常维护、汽车首次维护、汽车15000km维护、汽车30000km维护，这些学习任务都是学生将来在企业中会遇到的实际的“事”。

（2）学习活动体现企业工作过程。教材中学习活动是按照

企业工作流程进行设计的，学生完成这些学习活动的同时也就体验了完整的工作过程。例如，《汽车维护》中的“汽车首次维护”学习任务共设计了8个学习活动：车辆各系统组成与功用认知、首次维护接车单的识读与填写、首次维护工作准备、发动机舱检查与维护、车舱内检查与维护、首次举升检查与维护、首次维护竣工检查与记录、首次维护学习成果展示与评价。

（3）引导性问题设计体现以学生为主体。学习活动的主体是引导性问题，学生通过完成一个个引导性问题就可以完成该学习活动。引导性问题的设计体现了以学生为中心、以学生自主学习为主导的教学理念。

（4）学习目标体现综合职业能力培养。“活页”教材在注重培养学生专业能力的同时，还注重培养学生的方法能力、社会能力、创新能力以及职业道德、职业精神和职业素养。特别是学生自主分析问题、解决问题的能力以及团队协作的能力，并加大了对这些方面的考核力度。

2.形式创新

针对一体化课程教学特点，与之配套的教材以活页形式印制成书，成书由“活页”、活页夹、便携式活页夹、PVC保护板四部分组成。

图活页教材（左）与便携式活页夹（右）

（1）“活页”和活页夹。“活页”的页码采用“学习任务编号—学习活动编号—页码号”三级编排形式，如“3—2—4”