平安企业创建活动的实施方案

关于进一步开展平安企业创建活动的实施方案

各部门、场站:

为认真贯彻落实集团公司综治办《江西省投资集团公司深化平安江西建设行动方案》 (赣投综治字… 2013‟ 14号 , 进一步深入推进社会治安综合治理和平安建设工作,根据集团公司下发的实施意见,决定在企业内部进一步开展基层平安企业创建活动,现制定如下方案:

一、指导思想

以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻落实党的十八大会议精神,紧紧围绕构建和谐社会,建设“平安江西” 的总体部署, 在集团、控股公司的统一领导下, 组织动员各方面力量,以建立健全长效工作机制为核心,以加强基层基础工作委重点以落实综治和平安建设各项措施为主线,全面深入地开展基层平安企业创建活动。

二、工作目标

根据集团公司关于平安建设的总体要求,深入开展企业平安企业创建活动的总体目标是:致力与巩固成果,提高质效,强化基础,深入推进的要求,进一步拓展综治和平安建设的广度和深度,建立和完善目标明晰、组织健全、制度规范、保障到位、绩效显著、奖惩有力的工作机制,使企业的

综治和平安建设工作更加有力,基础更加牢固,成效更加显著,确保社会治安综合治理和平安建设工作在板块内居前列。

三、具体标准

1、领导责任明确

社会治安综合治理和平安建设工作实行法定代表人负责制,有领导分工、职能部门主抓。治调、消防组织健全。综治和平安建设目标明确, 措施有力、保障到位、台帐齐全。 2、制度建设规范

企业内部建立健全门卫值班巡逻、公共场所安全设施管理、重要物品安全管理、要害部门安全保卫、防火安全管理、机动车辆安全管理、外来人员管理、涉外工作安全管理等八项制度,并建立好相应台帐,抓好贯彻落实。

3、法制宣传教育活动正常

法制宣传有阵地、有计划,每年开展干部职工法制教育活动不少于 2次。无干部职工违法现象发生。定期排查及时化解矛盾,不发生群体性集访事件,不发生重大劳资纠纷。 4、落实安全防范措施

上级规定和要求的技防、物防等防范设施要安装到位, 性能良好。要害部位安装自动报警系统或视频监控装置。不发生被盗抢、伤害案件。对有关设备、线路坚持定期检查维护,及时发现和消防安全隐患。确保企业内部无重大刑事案

件和重大安全生产事故的发生。

5、加强内部管理

开展经常性的职业道德教育,预防职务犯罪措施扎实有力,无职务犯罪案件发生。强化防范意识,严格规则制度和防范控制。按照有关法律规定,积极配合有关部门,严厉打击各种经济犯罪。

6、维护群众利益

牢固树立“立党为公 , 执政为民”思想,政务公开措施落实,无群众投放和因工作不力引发的群体性事件发生。 7、建设成效明显

企业内不发生凶杀、抢劫、纵火、爆炸、系列扒窃等重大有影响案件,不发生的生大经济损失和人员伤亡的安全生产事故,不发生假、售假和坑蒙、欺诈的现象,不发生企业内员工作人员严重违法犯罪现象,不发生群众体性事件和民转刑案件。

四、工作要求

(一统一思想、提高认识,增强责任感和使命感。开展基层平安企业创建活动,既是贯彻落实 " 三个代表 " 重要思想,积极构建和谐社会,加速经济发展的主要举措,也是强化平安建设基础,深化平安建设成效的重要内容。企业必须从全局的高度,充分认识加强综治和平安建设对于维护社会稳定、实现长治久安、加快经济发展、保障人民群众安居乐

业具有十分重要的意义,要以科学发展观为指导,真正把思想统一到各级党委、政府重大决策上来,把力量凝聚到落实建设活动措施上来, 采取有效措施, 保证把基层“平安企业” 系列活动抓紧抓好,抓出成效。

(二加强领导,明确责任,切实推动平安企业创建活动有效开展。企业要把开展基层“平安建设”系列活动作为一项重要任务摆上议事日程,切实加强领导,要根据实际情况,认真制定工作规划,落实工作措施。主要领导亲自抓, 分管领导具体抓,并明确相关责任,实行一级抓一级,一级对一级负责,切实抓出成效。企业综治和平安创建领导小组各成员要把实际参与基层“平安建设”系列活动,作为一项政治任务,结合工作实际,认真组织实施,通过基层“平安建设”系列活动,进一步密切与部门的联系和合作,多为企业提供报务,多为群众办好事。

(三突出重点,强化措施,确保基层平安企业创建活动取得实效。企业作为平安企业创建活动的责任主体,要按照责任制的要求,抓责任制的落实、抓重点工作的推进。同时要结合实际开展调研,制定科学合理的实施方案,循序渐进,逐一解决平安建设活动中的重点、难点问题,切实将平安建设任务对基层“平安建设”工作实行持钩联系,共建共创。

五、检查考核

各部门、场站要坚持“目标管理、项目推进、责任分解、跟踪督查”的工作方针,制定合理的考核办法,定期组织明查暗访、考核验收。基层平安企业创建活动的考核验收和奖惩评比要按照“谁主管、谁负责”和“属地管理”的原则组织实施,企业综治办和平安建设领导小组将把基层平安企业创建活动,纳入年终的社会治安综合治理检查考核。按照检查考核的结果,对成绩突出的部门和个人予以表彰奖励;对达不到建设要求的,按照社会治安综合治理一票否决的相关规定,予以通报、限期整改。