销售部包干协议

销售任务包干责任书

甲方：

乙方：

经双方协商一致，就乙方包干销售任务达成以下协议：

一、包干内容：

二、包干期限：自2013年10月1日起至2014年12月31日止。

三、包干办法：甲方按营业额的0.5 %向乙方支付报酬，上不封顶，

下不保底，此报酬按月考核支付，已包含乙方人员工

资、奖金、电话费等费用。大型的促销、广告宣传、

业务接待或特殊开支经总经理批准同意后由公司承

担。

四、甲方权利：

1、对乙方有考核权。

2、对违反本公司劳动纪律和规章制度的员工有处置权。

3、在乙方出现重大失误或工作错误的前提下，甲方有权解除对乙

方的聘用和相关待遇，或终止本协议。

4、对乙方未能按比例完成应收货款的回笼，甲方有权从乙方销售

提成中给予扣除。

5、在特殊情况下，甲方有权变更乙方的工作内容和职务。

五：乙方权利：

1、在符合本公司制度的前提下，有权对其部门下属业务人员进行

招聘、解聘、考核和处罚。

2、对公司支付的销售报酬有自主使用权。

3、对产品销售价格有建议权。

4、对业务员的培训有建议、参与权。

5、享受公司相关福利待遇的权力，可着便装。

六、甲方责任：

1.指导、协助乙方销售和市场拓展。

2.对乙方策划的销售活动进行论证并提供一定的资金支持。

3.为乙方提供个人成长的培训和辅导。

4.为乙方提供办公室及办公设备。

5.协调、解决乙方工作中的困难和问题。

6.按月支付乙方的报酬。

七、乙方责任：

1.必须按照甲方指定销售价格销售，不得擅自抬高或降低销售价

格。收到的销售现金收入必须当天内上缴财务部。

2.保证当月应收账款的回收率，不低于当月挂账发生额的50 %，

超出部分按0.03%奖励，未达到按0.03%惩扣。

3.必须遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的其他工作安

排，参加各种会议。如需外出洽谈业务，必须保证销售部有一人

值班。

4.公司客户、价格、合同、协议等商业内容负有保密责任，不得泄

漏给第三者或同行。

5.定期走访客户，做好客户关系维护，固定客户进入公司必须跟班

服务并接受客户投诉。婚宴、会议及各类宴席接待，必须全程跟

进，若客户结账过程中发生纠纷，有责任协调处理。

6.向甲方提供市场信息、客户信息，并如实反映客户意见及需求。

为客户提供优质服务，维护公司形象和声誉，全心全意做好销售

推广工作。

7.乙方须向甲方缴纳保证金3000元，分三个月，每月扣1000元，

从乙方工资中扣除。若乙方违约、违规，甲方有权不退或减扣

保证金；协议期满，若乙方无违约、违规行为，甲方必须全额

退还保证金。

八、其他事项：

1.乙方不得以非法、徇私舞弊等手段或利用公司和客户信任，欺骗

公司或客户从中谋取个人利益.一经发现，甲方根据严重情况予

以处置，触犯法律法规的移交司法机关。

2.在公司开展的各种提成促销活动中，销售人员不得利用员工与销

售人员之间的提成差别套取各种提成，一旦发现，取消提成，

并追究相关责任。

3.未尽事宜可经双方协商后签订补充协议。

九、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，签字之日生效。

甲方签字：乙方签字：

签订日期: 年月日