新技术新装备
新技术、新装备、推广应用等专业培训制度范文(4篇)
新技术、新装备、推广应用等专业培训制度范文专业培训制度是指针对新技术、新装备或推广应用等方面的培训内容和流程进行规范化管理的体系。
该制度的目的是为了提升员工的专业素质和技能，使其能够适应新技术、新装备及推广应用的要求，同时促进企业的创新能力和竞争力的提升。
专业培训制度通常包括以下几个方面：1. 培训目标和内容：明确培训的目标和内容，确保培训的针对性和有效性。
根据公司的需要、员工的职位要求以及行业的动态，制定培训计划和培训课程，包括新技术、新装备的理论知识和实际操作等方面。
2. 培训计划和流程：确定培训的时间、地点、方式和流程，确保培训的有序进行。
制定培训计划，包括培训的时间安排、培训的地点选择，以及培训的方式，如面对面培训、在线培训等。
同时，明确培训的流程，如培训前的准备工作、培训中的教学方法和培训后的评估和总结等。
3. 培训师资和资源：确定培训师资和培训资源，保证培训的质量和效果。
为培训配备合适的师资，包括技术专家、行业专家和培训讲师等，确保他们具备丰富的教学经验和专业知识。
同时，提供必要的培训资源，如教材、教具、实验设备等，为培训提供支持。
4. 培训评估和反馈：进行培训的评估和反馈，不断改进培训的内容和方式。
通过培训评估，了解培训的效果和问题，及时调整培训的方向和方法。
同时，借助员工的反馈和建议，完善培训制度和流程，提高培训的质量和效果。
专业培训制度的建立和实施，可以帮助企业培养专业人才，提高员工的综合素质和技能水平，促进企业的创新发展和竞争力的提升。
同时，也有利于员工的职业发展和个人成长，提高就业竞争力和薪酬待遇。
新技术、新装备、推广应用等专业培训制度范文（2）专业技能培训制度范本I. 简介本文档旨在建立和推行一套专业技能培训制度，以提升员工的专业能力，适应行业的新技术、新装备和应用推广的发展要求。
通过系统化的培训计划，使员工能够快速掌握新知识、新技能，并将其应用于实际工作中。
II. 培训需求分析1. 调查员工技能现状，了解不同岗位的培训需求。
新技术、新装备、推广应用等专业培训制度
新技术、新装备、推广应用等专业培训制度一、制度目的本制度旨在规范企业内部新技术、新装备以及推广应用等专业培训的组织和管理，并供应相应的考核标准，以保证员工能够不绝提升专业本领，适应企业发展的需要，提高工作效率和质量。
二、适用范围本制度适用于公司全部员工参加新技术、新装备以及推广应用等专业培训的情况。
三、培训类型依据公司业务需要和员工职责要求，培训可分为以下几类：1.内部培训：由企业内部专业人员负责组织的培训课程，旨在帮忙员工了解和掌握公司内部新技术、新装备和推广应用等专业知识。
2.外部培训：由外部专业培训机构或知名企业负责组织的培训课程，旨在引进和学习先进的行业技术及相关装备知识。
3.在线培训：通过互联网平台进行的培训，内容由专业讲师供应，可随时随地进行学习，提高了学习的敏捷性和便捷性。
四、培训流程1.培训需求确认：各部门依据工作需要和人员发展计划提出培训需求，经部门负责人审批后提交人力资源部门进行统筹布置。
2.培训计划订立：人力资源部门依据培训需求，订立年度培训计划，包含培训内容、培训方式、培训时间和培训人员等。
3.培训资源准备：人力资源部门负责找寻合适的培训机构、培训师资以及培训场合等资源，确保培训的有效进行。
4.员工培训申请：员工申请参加培训需填写培训申请表，包含个人信息、培训类别、培训内容等，并经直属领导审批。
5.培训通知发布：人力资源部门通知员工培训的认真信息，包含培训时间、地方、培训内容以及所需准备的资料等。
6.培训实施：员工定时参加培训课程，认真学习并完成培训任务。
7.培训考核：培训结束后，依据培训考核标准进行评估和考核，记录员工的培训成绩。
8.培训反馈和总结：员工进行培训心得和总结，并向部门负责人提交反馈报告，供以后培训计划的改进。
五、考核标准培训结束后，对员工进行考核，可以综合考虑以下方面：1.培训成绩：员工在培训课程中的学习成绩和考试成绩。
2.培训效果：员工是否能够将所学知识应用到实际工作中，发挥出实质性的效果。
加大新装备、新材料、新技术的推广应用力度
加大新装备、新材料、新技术的推广应用力度推广新装备、新材料和新技术的力度是实现科技创新和产业升级的重要手段。
要加大这方面的力度，可以采取以下几个方面的措施：
1.政策支持：制定和完善相关政策，提供税收、财政、
金融等多方面的支持，激励企业采用新装备、新材料和新技术。
2.科研投入：增加对科研机构的投入，支持基础研究和
应用研究，培育新技术、新材料的研发。
3.产业联盟：建立产业联盟，促使企业、科研机构和政
府部门形成合作机制，共同推动新装备、新材料和新技术的研
发和应用。
4.人才培养：加大对相关领域人才的培养力度，建立科
技人才培养体系，确保新技术的推广和应用有足够的专业人才
支持。
5.示范工程：在关键领域推动示范工程，通过成功案例
来证明新装备、新材料和新技术的可行性，引导企业跟进。
6.信息宣传：加强对新装备、新材料和新技术的宣传工
作，提高社会对其认知度，增加企业采用的积极性。
7.国际合作：加强国际科技合作，吸引国际先进技术和
经验，促进新装备、新材料和新技术的引进和交流。
8.产业政策引导：通过制定相关产业政策，引导企业朝
着新装备、新材料和新技术方向发展，形成市场导向。
9.质量认证标准：制定并推广相关质量认证标准，提高
新装备、新材料和新技术的质量和可靠性，增强市场信心。
通过以上综合措施，可以有效提高新装备、新材料和新技术的推广应用力度，推动产业升级和经济发展。
新技术新装备实际应用问题解决方案
常见问题与挑战
问题
新技术新装备在实际应用中常常面临技术成熟度不足、设备维护成本高、操作 人员技能不足等问题。
挑战
如何解决这些问题，充分发挥新技术新装备的优势，是当前亟待解决的难题。 同时，如何降低新技术新装备的制造成本和使用成本，也是需要克服的挑战。
02
实际应用问题分析
技术兼容性问题
总结词
技术兼容性问题是指新技术或新装备与现有系统或设备不匹配，导致无法正常工 作。
维护保养困难
总结词
维护保养困难是指新技术新装备的维 护和保养成本高、难度大，导致使用 者难以长期使用。
详细描述
由于新技术新装备的复杂性和精密性 ，其维护和保养成本往往较高，难度 也较大。这可能导致使用者难以承担 长期的维护保养费用，从而影响新技 术的推广和应用。
安全性能问题
总结词
安全性能问题是指新技术新装备可能存 在安全隐患，对使用者的人身安全造成 威胁。
详细描述
随着技术的不断发展，新技术新装备层出不穷，但这些新技术新装备可能与现有 系统或设备存在兼容性问题，导致无法正常工作。这可能是由于硬件接口不匹配 、软件不兼容等原因造成的。
操作培训不足
总结词
操作培训不足是指使用者缺乏对新技 术的了解和掌握，导致无法充分发挥 新技术新装备的优势。
详细描述
由于缺乏足够的操作培训，使用者可 能对新技术的操作不熟悉，无法快速 掌握新技术的使用方法，从而影响工 作效率和效果。
安全性能提升方案
总结词
强化安全防护措施
详细描述
针对新技术新装备的特点和使用要求，强化安全防护措施 。采取物理防护、电磁防护、数据加密等技术手段，确保 新技术新装备在使用过程中的安全可靠。
总结词
2024年新技术、新装备、推广应用等专业培训制度(2篇)
2024年新技术、新装备、推广应用等专业培训制度引言：随着科技的不断发展和进步，新技术和新装备也在不断涌现，并得到广泛的应用。
为了适应这个快速变化的时代和培养高素质的专业人才，培训制度也需要不断更新和改进。
本文将对2024年新技术、新装备、推广应用等专业培训制度进行探讨，以期提高培训的效果和质量。
一、背景分析1. 新技术的快速发展：随着科技的进步和创新，新技术层出不穷。
比如，人工智能、物联网、大数据等技术在各个领域中得到广泛应用。
2. 新装备在各行各业中的推广应用：新装备的出现和应用改变了很多行业的工作方式和流程。
无人机、3D打印机、智能设备等的推广应用已经成为趋势。
3. 培训制度的改进迫在眉睫：为了适应新技术和新装备的发展，培训制度也需要不断改进和创新。
只有不断提升专业人才的素质和能力，才能适应这个快速变化的时代。
二、新技术、新装备、推广应用等专业培训制度的必要性1. 提高专业人才的素质：新技术和新装备的出现给传统行业带来了很大的冲击，需要通过培训来提高专业人才的素质，适应行业的需求变化。
2. 推动技术进步和创新：通过培训，可以让专业人才更加了解新技术和新装备，促进技术的快速发展和创新。
3. 提高行业竞争力：通过培训专业人才，可以提高行业的整体素质和竞争力，使行业在全球市场中更具优势。
三、新技术、新装备、推广应用等专业培训制度的具体内容1. 建立完善的培训体系：根据不同的行业和技术需求，建立完善的培训体系，包括基础培训、进阶培训和高级培训三个层次，以适应不同层次人才的需求。
2. 引入先进的培训方法和工具：利用虚拟现实、在线教育等新兴技术来进行培训，提高培训的效果和质量。
同时，建立培训平台和资源库，集中整理和共享培训资料和经验。
3. 加强师资队伍建设：培训的质量和效果离不开高水平的师资队伍。
应加强教师培训和管理，吸引优秀的教师参与培训工作，并定期进行教学质量评估和反馈。
4. 鼓励企业参与培训：鼓励企业提供专业实践环境，与培训机构共同开展实训和实践课程，提高学员的实际操作能力。
新装备,新技术主题活动名称
新装备,新技术主题活动名称篇一《新装备“智能马桶盖”：生活里的神奇小变化》嘿，今天咱得唠唠这个生活里的新装备——智能马桶盖。
以前啊，我对马桶盖的印象就是个平平无奇、安安静静呆在马桶上的小物件，能起到个遮挡作用就不错啦。
可自从用了这个智能马桶盖，我算是彻底改变看法啦。
我记得刚装上那会儿，瞅着它那一堆按钮和功能，心里直犯嘀咕：这玩意儿真有那么神乎？怀着好奇又怀疑的心态，我小心翼翼地按了下那个“座圈加热”按钮。
嘿哟，还真挺神奇，不一会儿座圈就变得暖暖和和的，冬天上厕所再也不用担心冰屁屁啦，那感觉就像是屁股坐在了热乎乎的热水袋上，别提多舒服了。
再说说它的冲水功能。
以前普通马桶冲水，那声音老大啦，有时候夜深人静的时候，那一声冲水就跟放鞭炮似的，把家里人都能吓一跳。
可这个智能马桶盖就不一样啦，冲水的时候那声音轻轻的，就像春雨滋润大地一样悄无声息，一点都不打扰人的清净。
而且它冲水还特别干净，各种模式能把马桶冲得干干净净，一点污渍都不留，就像给马桶来了个“深度清洁SPA”。
还有啊，它的除臭功能也让我特别惊喜。
以前上完厕所，那股味道，哎呀，简直让人忍不住想赶紧逃出来。
可现在有了这个智能马桶盖，它就像个小小的空气净化器一样，能把异味吸得干干净净，让厕所时刻都保持着清新的空气。
这智能马桶盖啊，虽然只是个小小的新装备，但给我的生活带来了大大的便利和舒适。
它就像一个贴心的小管家，让我每天上厕所都变成了一种享受。
咱得说，这新技术带来的新装备，真真是生活中的好帮手啊，让咱的日子过得越来越有滋味。
篇二《新装备“空气炸锅”：厨房的趣味新伙伴》说起厨房新装备，那我得好好夸夸这个空气炸锅。
以前啊，我特别喜欢吃炸鸡、薯条啥的，可那些高油高盐的玩意儿吃多了，对身体不好。
每次路过炸鸡店，那香味直往鼻子里钻，馋得我直流口水，但又担心吃了会胖，心里那叫一个纠结。
后来我入手了这个空气炸锅，嘿，可算是找到了解决办法。
刚把这玩意儿搬回家的时候，看着它那不大不小的个儿，我心里还在想：这能做出啥好吃的？我决定先来个简单的，试试做薯条。
机械行业四新知识
机械行业四新知识机械行业作为制造业的核心领域之一，正经历着前所未有的变革。
“四新”知识，即新技术、新材料、新工艺和新装备，是推动这一变革的关键力量。
以下是对机械行业“四新”知识的深入探讨：新技术在机械行业，新技术的应用正不断推动生产效率和产品质量的提升。
例如，工业4.0的概念已经深入人心，它强调通过物联网技术实现机器、设备、工作站和系统的智能互联。
这种技术的应用不仅提高了生产过程的透明度，还增强了生产的灵活性和响应速度。
此外，人工智能和机器学习技术也在机械行业中发挥着越来越重要的作用，它们能够优化生产流程，预测设备故障，甚至参与到产品设计和决策过程中。
新材料新材料的开发和应用是机械行业发展的另一个重要方向。
随着材料科学的不断进步，高强度、轻量化、耐腐蚀和耐高温等特性的材料不断被开发出来。
这些新材料不仅能够提高机械产品的性能，还能降低生产成本和环境影响。
例如，碳纤维复合材料因其轻质和高强度的特性，在航空航天和汽车制造中得到了广泛应用。
新工艺新工艺的发展是提高机械产品质量和生产效率的关键。
例如，3D打印技术（也称为增材制造）正在改变传统的制造方式。
它能够快速制造复杂的零件，减少材料浪费，并缩短产品开发周期。
此外，精密加工技术的进步也使得机械零件的加工精度和表面质量得到了显著提升。
新装备随着新技术和新材料的应用，新装备的开发也变得尤为重要。
这些新装备通常集成了先进的传感器、控制系统和软件，能够实现更高精度和更高效率的生产。
例如，自动化装配线和机器人技术的应用，不仅提高了生产效率，还减少了人为错误，提高了产品的一致性和可靠性。
总结来说，机械行业的“四新”知识是行业发展的驱动力，它们相互促进，共同推动着机械行业向更高效、更智能、更环保的方向发展。
随着技术的不断进步和创新，我们可以预见，机械行业将在未来发挥更加重要的作用，并为社会带来更多的便利和进步。
新技术、新工艺、新装备的发展及应用前景
新技术、新工艺、新装备的发展及应用前景分析1 起重吊装技术在国内外的工程建设中，设备与钢结构安装工程中的起重技术，指在安装施工现场改变被安装设备与构件的平面和空间位置，按设计和安装施工方案的要求，将其准确地安装到预先规定位置所进行的作业，起重技术包括搬运技术和吊装技术。
吊装是设备与钢结构工程起重技术中的关键技术。
我国设备与钢结构工程起重技术发展的推动力来自主、客观两方面。
从客观上讲，由于工业与民用构筑物和生产装置的大型化、现代化，使得设备与钢构件不断向大、高、重、新、精、尖、柔、难方向发展，安装施工作业环境也越来越复杂。
超大吨位整体提升技术不断地得到运用和发展， 2007年北京国际机场A380机库钢屋盖10500吨整体提升再创国内吊装新记录。
整体提升系统由钢绞线液压千斤顶承重系统、提升动力系统、电气控制系统和支撑系统组成，这是我国起重技术的又一次创新。
近年来，随着科技进步，炼油、石油化工建设规模向集约大型化发展，炼油、石油化工、煤化工等设备与钢结构工程的安装施工有可能为了最大限度满足工程的质量、进度、安全和效益的需要，关键设备正向特重、特大型整体方向发展，结构吊装向超高层结构、大跨度空间钢结构发展。
因此，对大型设备、结构的起重吊装技术要求也越来越高。
目前国内外重型化工设备的吊装方法主要有桅杆吊装、大型吊车吊装如1350t、2600t以上吊车吊装、门式液压提升系统吊装。
国内大型吊车已在工程中多次使用，但特大型吊车使用费用很高，适合设备集中吊装。
在工况狭小的场地，大型吊车的吊装能力会受到局限。
门式液压提升装置占用场地较小、费用较低、起重吊装平稳。
不同的项目条件不一样，业主要求也不一样，为了满足工业工程建造发展要求，公司既要保有国内最大优势的吊装技术和能力，又要拥有整体的先进吊装技术和实力，根据公司拓展市场需求，公司按宝塔结构配置起重吊装设备，配备能与1600t门架液压装置协同作业的大型吊车，拓展特大型设备吊装能力，并适时补充更新中型、小型吊车，不断提高公司的吊装整体实力。
新技术、新装备、推广应用等专业培训制度
新技术、新装备、推广应用等专业培训制度1. 引言随着科技的快速发展和企业的不绝创新，新技术、新装备和推广应用等专业知识的掌握对企业的发展至关紧要。
为了提高员工的专业素养和技术水平，确保企业的可连续发展，订立本制度，旨在规范和推行新技术、新装备和推广应用等专业培训。
2. 管理标准2.1 培训需求确定—各部门负责人依据部门发展需要和员工业务技能提升情况，确定培训需求计划，并通过内部培训需求表进行汇总。
—确定的培训需求计划应在每年的年初进行评估和更新。
2.2 培训计划订立—人力资源部门依据内部培训需求表和企业发展战略，订立年度培训计划。
—培训计划应包含培训目标、内容、方式、时间、地方等认真信息，并通过内部通知向各部门发布。
2.3 培训资源准备—人力资源部门负责与培训机构、专家、院校等合作，找寻合适的培训资源和师资，并签订培训合作协议。
—确认培训需求后，及时通知培训机构供应相应的培训师资和教材。
2.4 培训活动组织—人力资源部门负责组织培训活动的实在布置和实施。
—员工参加培训的布置应事先通知，并确保培训期间的工作布置顺利进行。
2.5 培训效果评估—培训结束后，人力资源部门负责进行培训效果评估，并依据评估结果进行总结和改进。
—培训效果评估重要包含员工培训后的本领提升情况、工作表现等方面的考核。
3. 考核标准3.1 培训考核指标—依据培训目标和内容，订立相应的考核指标，包含知识掌握、应用本领、技术水平等方面。
—各部门负责人要与员工进行定期的培训目标确认和考核评估，确保培训效果的可量化和可衡量。
3.2 考核方式—综合评估和本领测试相结合，采取定量和定性相结合的方法进行考核。
—定期组织考核，考核时间应与培训结束后适当错开，以确保培训效果考核的客观性和准确性。
3.3 考核结果反馈—考核结果应及时向员工进行反馈，并与员工进行个别沟通，引导其进一步提升和改进。
—培训考核结果也应作为员工晋升、薪酬调整等决策依据之一、4. 宣传推广4.1 内部宣传—人力资源部门负责制作宣传资料，通过内部通知、企业内部网站等方式，向员工宣传培训的紧要性和意义。
农业农村重大新技术新产品新装备
农业农村重大新技术新产品新装备在这片广袤的土地上，农业可谓是人们赖以生存的重要支柱。
可是，你知道吗？如今的农业可不再是我们爷爷奶奶那种挥汗如雨、靠天吃饭的辛苦活儿了。
现在的农村，简直就像是换了一个世界。
科技的飞速发展，让农民朋友们有了新的“法宝”，种田不再是单靠勤劳的双手，更多的是借助现代科技的力量。
嘿，听说过智能农机吗？可不是科幻电影里的道具，而是真真切切在我们生活中发挥作用的好帮手。
想象一下，开着遥控拖拉机，轻轻一按按钮，田里就能自动播种，真的是省时省力又省心。
再说说这新产品，咱们的农药和肥料也焕然一新。
以前用的那些农药，毒性大得不行，喷完之后咳嗽得厉害。
现在的生物农药，可是经过科学家的反复试验，既环保又有效。
农民朋友们用上这些新鲜玩意儿，根本不用担心对环境的污染，还能放心吃上自己种的菜，真是双赢呀！再加上新型的肥料，什么有机的、微生物的，听起来就让人觉得特别高大上。
菜长得那叫一个快，颗颗饱满，简直就是大自然的馈赠。
说到装备，咱们现在的农业机械化程度可真是大幅提高。
那些年头，农民在田里忙碌，辛辛苦苦收割一整天，手都磨破了。
而现在呢？一台小小的联合收割机，就能把稻谷收得干干净净，速度快得让你怀疑人生。
听说现在连无人机都上阵了，农民在家里就能通过手机操控无人机给农田喷洒农药，哇，简直就是“科技改变生活”的活生生例子！有了这些装备，农民的工作效率比以前提高了不知道多少倍，真是再也不怕干不完的活儿了。
咱们也不能忘了这些新技术带来的挑战。
技术更新换代太快，有时候农民朋友们也得跟着“学习”，不然就会掉队。
听说不少地方的村委会还专门组织培训班，教大家怎么使用这些新装备。
看看，这就是农村的团结力量，大家一起学，一起进步，真是个热闹的场面。
说到这里，我总想起一句话：“一人得道，鸡犬升天”，可见只要有一位农民学会新技术，整个村子都会受益。
农民朋友们也开始重视市场需求，搞起了特色农业。
比如，有的地方专门种植有机蔬菜，吸引了一大批讲究健康的消费者。
农机新技术、新装备示范推广应用情况
农机新技术、新装备示范推广应用情况随着科技的不断发展，农业领域也在不断迎来新的技术和装备。
农机新技术、新装备示范推广应用情况，对于推动农业现代化、提高农业生产效率具有重要意义。
本文将就农机新技术、新装备示范推广应用情况展开详细讨论。
一、农机新技术的应用情况1.智能化农机技术智能化农机技术是近年来农业领域的一大创新，通过人工智能、大数据和物联网等技术手段，农机可以实现自动驾驶、智能化作业等功能。
在我国，智能化农机技术已经得到了广泛的应用，大大提高了农业生产效率，减轻了农民的劳动负担。
2.精准农业技术精准农业技术包括了农业信息化、遥感技术、GPS技术等，可以帮助农民实现精准施肥、精准灌溉等作业。
精准农业技术的应用，不仅可以节约农业生产成本，还可以提高农产品的品质和产量。
3.绿色农机技术绿色农机技术是指利用清洁能源、开发高效能源利用技术等手段，降低农机的排放和能耗。
目前，我国已经研发出了一批绿色农机产品，帮助农民实现了可持续发展和环境保护。
二、新装备示范推广应用情况1.植保无人机植保无人机是近年来新兴的农业装备，可以利用高精度喷雾技术，实现对农作物的精准喷洒。
目前，植保无人机已经在我国部分地区得到了示范推广，取得了良好的效果。
2.全自动播种机全自动播种机是一种可以实现种子精确定植和自动作业的新型农业装备。
通过利用先进的传感技术和精准控制系统，全自动播种机可以实现农作物的精密种植，提高了种植效率和作物品质。
3.智能化收获机器人智能化收获机器人可以根据作物的成熟程度和生长环境，自动进行收获作业，减少了人工成本和提高了作业效率。
目前，智能化收获机器人已经在一些大型农场得到了应用，并取得了良好的推广效果。
三、农机新技术、新装备示范推广的现状与展望1.现状目前，我国农机新技术、新装备示范推广的工作取得了一定的进展，一些新技术、新装备已经在部分地区得到了应用。
这些应用取得的成果，有效地提高了农业生产的效率，减少了对环境的压力，为农业现代化发展积累了宝贵经验。
应急物流的新技术,新装备,新方法,应用及发展趋势
应急物流的新技术,新装备,新方法,应用及发展趋势在现代社会中，各种灾害和突发事件的发生不可避免，因此应急物流的重要性越来越被社会重视。
在应急物流领域，不断涌现出新技术、新装备和新方法，为应急响应提供了更多的选择。
一、新技术1. 物联网技术。
通过物联网技术，可以实现实时传输物流信息，实现实时监控和追踪物流运输过程，便于应急响应。
2. 无人机技术。
无人机可通过高空取代传统的陆路通道运输，大大缩短救援时间，提高应急响应效率。
3. 5G技术。
5G技术不仅能够提供更快的速度和更低的延迟，也能支持更多智能设备和物联网建设，提升应急物流的效率和精准度。
二、新装备1. 大型应急物流设备。
如大型应急仓库、应急水库、应急油库等，可以为应急响应提供必要的物资保障。
2. 气象雷达。
可以对气象条件进行监测预警，提前采取防范措施，减少灾害的损失。
3. 快速建设设备。
如快速建设帐篷、设备固定平台、快速搭建通讯站等，可以为应急响应提供必要的工作条件。
三、新方法1. 大数据应用。
以大数据和人工智能技术为基础的应急响应系统，可以实现对于应急物资及人员的快速分配和调度，提高救援效率。
2. 应急物资共享平台。
建立应急物资共享平台，利用现有物资资源，提高应急物资的利用率和共享效率。
3. 应急计划预设计划。
当突发事件发生时，应急计划已经预先制定，可以迅速启动，进行应急响应。
四、发展趋势1. 强化智能化技术应用。
随着物联网技术、人工智能技术、5G技术等不断发展，未来应急物流将更多地应用于智能化技术，提高效率和精准度。
2. 健全配套设施。
未来应急物流将更加注重建立现代化、集成化、全覆盖的应急物流基础设施。
3. 联防联动工作机制的建立。
各方面人员和应急物资的联防联动机制，将更好地促进应急物流的工作效率。
总之，应急物流是未来社会的必然趋势。
我们将进一步加强新技术、新装备、新方法的研发应用，为应急响应提供更加快速、有效、安全的服务。
光伏项目新技术、新工艺、新流程、新装备和新材料实施计划和措施
光伏项目新技术、新工艺、新流程、新装备和新材料实施计划和措施全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：光伏产业作为新能源产业的重要支柱，一直在不断发展和完善。
随着科技的进步和市场需求的不断变化，光伏项目的技术、工艺、流程、装备和材料也在不断更新和改进。
为了更好地推动光伏产业的发展，制定一份关于光伏项目新技术、新工艺、新流程、新装备和新材料实施计划和措施是非常必要的。
一、新技术1. 提高光伏电池的转换效率。
通过引入新型材料和工艺，研发高效率的太阳能电池，提高发电效率，降低成本。
2. 发展光伏储能技术。
研究光伏与储能技术的结合，提高光伏发电系统的稳定性和可靠性。
3. 推广光伏智能控制技术。
利用人工智能、大数据等新技术，优化光伏系统的运行和管理。
二、新工艺1. 推广双面电池技术。
提高光伏电池的发电效率，降低安装成本。
3. 推动光伏屋顶发电技术。
通过简化安装，降低建筑物耗电需求，减少对传统能源的依赖。
三、新流程1. 加强光伏项目规划设计。
根据地域特点和能源需求，科学规划光伏项目的布局和规模。
2. 完善光伏项目建设流程。
提高建设效率，降低建设成本，确保项目顺利实施。
3. 推进光伏项目运营流程。
建立科学的运维体系，保障项目长期稳定运行。
四、新装备1. 更新光伏生产设备。
引进先进的生产设备和技术，提高光伏生产效率和品质。
2. 完善光伏安装设备。
提高安装效率，降低安装难度，确保光伏系统的可靠性。
3. 推广光伏检测设备。
引入高精度的检测设备，提高光伏系统的运行效率和安全性。
五、新材料1. 推动新型光伏材料研发。
开发新型光伏材料，提高能量转换效率，减少材料成本。
2. 强化光伏材料应用技术。
提高材料的稳定性和耐久性，延长光伏系统的使用寿命。
3. 促进光伏材料再生利用。
推动材料回收和再利用，降低材料资源消耗，减少环境污染。
第二篇示例：一、新技术的实施计划和措施1.提升光伏发电系统的效率是当前发展的关键。
引进新型光伏电池技术是非常必要的。
农业农村重大新技术新产品新装备
农业农村重大新技术新产品新装备农业作为国家的基础产业，一直以来都在不断地发展和创新。
随着科技的进步，一系列重大新技术、新产品、新装备如雨后春笋般涌现，为农业农村的发展注入了强大的动力。
这些新技术、新产品和新装备的应用，不仅提高了农业生产效率，改善了农产品质量，还促进了农村经济的繁荣和农民生活水平的提高。
在农业生产中，新技术的应用带来了翻天覆地的变化。
精准农业技术就是其中的代表之一。
通过卫星定位、传感器监测和数据分析等手段，农民能够精确地了解土壤肥力、水分含量和作物生长状况，从而实现精准施肥、精准灌溉和精准植保。
这不仅减少了资源的浪费，降低了农业生产成本，还减少了对环境的污染，实现了农业的可持续发展。
农业物联网技术也是一项具有重要意义的新技术。
它将各种传感器和智能设备连接起来，形成一个智能化的农业生产系统。
农民可以通过手机或电脑远程监控农田的温度、湿度、光照等环境参数，实时掌握农作物的生长情况，并进行自动化的调控。
比如，当温度过高时，自动开启通风设备；当土壤缺水时，自动启动灌溉系统。
这种智能化的管理方式大大提高了农业生产的效率和质量，减轻了农民的劳动强度。
在农产品加工领域，新技术的应用也为产业升级带来了新的机遇。
生物保鲜技术的出现，有效地延长了农产品的保鲜期。
通过利用生物酶、微生物等天然物质，抑制农产品中的微生物生长和氧化反应，保持了农产品的新鲜度和营养价值。
这使得农产品能够更长时间地保存和运输，拓宽了销售渠道，增加了农民的收入。
除了新技术，新产品在农业农村领域也发挥着重要作用。
新型种子的研发和推广是其中的一个重要方面。
优质、高产、抗病虫害的种子能够显著提高农作物的产量和品质。
例如，一些经过基因改良的水稻品种，具有更高的产量和更好的抗倒伏能力，为保障粮食安全做出了重要贡献。
新型肥料的出现也为农业生产带来了便利。
缓控释肥料能够根据农作物的生长需求缓慢释放养分，提高了肥料的利用率，减少了施肥次数和用量。
新技术、新装备、推广应用等专业培训制度模板
新技术、新装备、推广应用等专业培训制度模板1. 背景和目的随着科技的不绝发展和创新，新技术、新装备的应用在企业中扮演着越来越紧要的角色。
为了提高企业员工的专业本领和适应新技术、新装备的需求，订立新技术、新装备、推广应用等专业培训制度是必需的。
本制度的目的是为员工供应相应的培训资源，使其不绝学习和掌握最新的专业知识和技能，提高工作效率和质量。
2. 适用范围本制度适用于全部企业职能部门的员工，包含但不限于技术研发、生产制造、销售及市场推广等部门。
3. 培训计划的编制3.1 培训需求分析职能部门负责人每年初向人力资源部提出所属部门员工的培训需求，包含新技术、新装备的应用，和推广应用的相关知识和技能。
人力资源部依据汇总的培训需求编制培训计划。
3.2 培训计划订立人力资源部依据培训需求分析结果和企业发展计划，订立新技术、新装备、推广应用等专业培训计划。
培训计划包含培训内容、培训方式、培训对象、培训时长等信息。
3.3 培训资源准备依据培训计划，人力资源部负责准备培训资源，包含培训讲师、培训料子、培训设备等。
假如需要外部合作伙伴供应培训资源，需提前与合作伙伴进行洽谈并签订合作协议。
4. 培训实施4.1 培训通知和布置人力资源部负责向参训员工发送培训通知，并提前做好培训布置，包含培训时间、地方、培训内容、讲师及培训方式等。
参训员工应定时参加培训。
4.2 培训方式依据培训计划和实际情况，培训方式可以采用以下形式之一或结合使用：—线下面授培训：邀请专业讲师为员工进行实地培训；—线上远程培训：通过视频会议、网络平台等远程方式进行培训；—自学学习资料：供应相关学习资料，员工自行阅读和学习。
4.3 培训考核培训结束后，人力资源部将进行培训效果的考核。
考核方式可以采用以下形式之一或结合使用：—培训反馈表：由培训讲师对参训员工的表现进行评价；—培训测评：依据培训内容，编制培训测评题目进行考核；—作业和实操考核：依据培训内容，要求参训员工完成相应的作业和实操，并进行评估。
新技术、新装备、推广应用等专业培训制度范文
新技术、新装备、推广应用等专业培训制度范文一、概述专业培训对于推广新技术、新装备的应用至关重要。
为了保证培训的效果和质量，建立一套科学、系统的专业培训制度是必要的。
本文将介绍一套推广新技术、新装备应用的专业培训制度。
二、培训目标1. 培养学员对新技术、新装备的基本理论和实践能力的掌握；2. 提高学员的工作技能和应用能力，为他们解决实际问题提供帮助；3. 培养学员的团队合作精神和创新意识，使他们成为技术领域的优秀人才。
三、培训内容1. 新技术、新装备的基本理论知识：包括相关的物理、化学、工程等基础知识，要求学员能够理解和掌握；2. 新技术、新装备的实践应用：通过实例分析和实际操作，让学员了解新技术、新装备在实际工作中的应用场景和使用方法；3. 技术解决方案设计：培养学员的技术思维和解决实际问题的能力，让他们能够根据实际情况设计合理的技术解决方案；4. 团队合作和创新能力培养：通过团队项目和实践案例，培养学员的团队合作和创新能力，让他们能够与他人合作、解决问题并提出创新想法。
四、培训方法1. 理论授课：采用专业讲师授课的形式，讲解新技术、新装备的基本理论知识，通过案例分析和互动学习，提高学员的理论知识掌握能力；2. 实践操作：设置实验室和实践场景，让学员亲自操作新技术、新装备，提升他们的实践能力；3. 项目实训：组织学员参与团队项目，让他们实践团队合作和创新能力，通过解决实际问题培养他们的工作能力；4. 行业交流：组织学员参加行业交流会议、展览和研讨会，让他们了解行业最新动态，扩展他们的视野和思考能力。
五、培训评估1. 知识测试：定期组织知识测试，检验学员对于新技术、新装备的理论知识掌握情况；2. 实践评估：通过实践操作和项目实训的评估，评价学员的实践能力和工作表现；3. 阶段总结：每个培训阶段结束后，组织学员进行总结和分享，让他们对所学知识进行反思和巩固；4. 培训反馈：收集学员对于培训的反馈意见，及时改进培训内容和方法。
四新导入ehs管理基准-概述说明以及解释
四新导入ehs管理基准-概述说明以及解释1.引言1.1 概述概述：近年来，随着社会发展和科技进步，四新概念——新技术、新业态、新产业、新模式不断涌现，为经济增长和社会发展带来了新的动力和机遇，同时也伴随着一系列新的环境、健康与安全（EHS）管理挑战。
四新导入EHS管理基准成为当前企业面临的重要课题。
本文将深入探讨四新概念的介绍、四新导入EHS管理基准的必要性以及具体措施，旨在帮助企业更好地适应新的发展环境与挑战，提升EHS管理水平，推动可持续发展。
1.2 文章结构文章结构部分包括了该篇文章的整体框架和内容安排。
在本文中，文章结构部分主要包括以下几个方面的内容：首先，介绍了文章的大纲和主题定位，即“四新导入EHS管理基准”。
这一部分说明了文章所要探讨的核心内容和主题意义。
其次，列举了章节划分和内容概述。
文章分为引言、正文和结论三个部分。
在引言部分，我们将对概念、结构和目的进行介绍；在正文部分，我们将对四新概念的介绍、四新导入EHS管理基准的必要性和具体措施进行阐述；在结论部分，我们将对文章进行总结、展望未来并留下精彩的结束语。
最后，概括了文章结构的重要性和作用。
通过合理的结构安排和清晰的章节划分，可以帮助读者更好地理解文章内容，理清思路，提高阅读效果和阐述效果，使文章条理清晰、层次分明，逻辑严密。
在整篇文章中，文章结构部分扮演着引导读者理解整篇文章内容和思路的作用，是文章重要的组成部分之一。
1.3 目的本文旨在探讨四新导入EHS管理基准的重要性和必要性，并提供具体的措施和方法。
通过对四新概念的介绍和对EHS管理基准的分析，我们将阐明四新与EHS管理之间的联系，展示四新导入EHS管理基准所能带来的益处和优势。
我们希望通过本文的深入研究，引起企业和组织对于如何有效整合四新理念到EHS管理中的关注和理解，从而推动企业实施更加可持续和全面的EHS管理措施，提升企业的综合竞争力和可持续发展能力。
2.正文2.1 四新概念介绍四新是指新技术、新工艺、新材料和新装备，这四个方面在现代工业生产中起着至关重要的作用。
新设备新技术新工艺新材料的应用方案
新设备新技术新工艺新材料的应用方案随着科技的不断进步，新设备、新技术、新工艺、新材料的应用方案也在不断涌现。
这些创新应用可以广泛应用于各个领域，如医疗、环保、制造业等。
以下是几个新设备、新技术、新工艺、新材料应用方案的示例：1.医疗领域：利用生物打印技术制造人体组织器官。
生物打印技术将3D打印技术与细胞培养技术结合，可以打印出人体器官的形状，并在其中培养细胞。
这种技术可以用于替代捐赠器官，解决器官移植的问题，同时降低排斥反应的风险。
2.环保领域：利用太阳能电池板发电和储能。
太阳能电池板可以将太阳能转化为电能，而储能装置可以将电能储存起来。
这种系统可以为家庭和企业提供可再生的电能，并减少对化石燃料的依赖，同时减少二氧化碳的排放，实现可持续发展。
3.制造业：采用增材制造技术制造金属零件。
增材制造技术，如3D打印，可以将金属粉末逐层烧结，形成复杂形状的金属零件。
这种技术可以大大减少废料产生，提高生产效率，并降低成本。
4.建筑领域：利用新型建筑材料制造高性能建筑。
例如，利用碳纳米管等新材料可以制造出更轻、更强的建筑材料，提高建筑物的抗震性能和节能性能。
此外，还可以利用新型隔热材料提高建筑物的保温性能，减少能源的消耗。
5.农业领域：利用传感器和智能控制技术实现精准农业。
通过在农田中布设传感器，可以实时监测土壤湿度、光照等参数，同时结合智能控制技术，可以根据植物的需求自动调控灌溉和施肥。
这种精准农业技术可以提高农作物的产量和质量，并减少资源的浪费。
以上是几个新设备、新技术、新工艺、新材料的应用方案的示例。
随着科技的不断进步，我们可以期待更多创新应用的出现，为各行各业带来更多的发展机遇。
入井组知四新评价
入井组知四新评价
“四新”即新技术、新工艺、新材料、新装备。
在“四新”的应用过程中，可能会存在一些潜在的安全风险和隐患，因此需要对“四新”进行科学合理的评价，以确保其安全性和可靠性。
在进行“四新”评价时，需要考虑以下几个方面：
1. 安全性：新技术、新工艺、新材料、新装备是否符合相关安全标准和技术规范，是否存在安全隐患，是否能够保证作业人员的安全。
2. 可行性：新技术、新工艺、新材料、新装备在实际应用中是否可行，是否能够达到预期的效果，是否存在无法解决的问题或风险。
3. 经济性：新技术、新工艺、新材料、新装备是否具有经济合理性，是否能够为企业节约成本或提高效益。
4. 可操作性：新技术、新工艺、新材料、新装备在实际操作中是否具有可操作性，是否需要特殊技能或培训，是否会影响工作效率和质量。
5. 环保性：新技术、新工艺、新材料、新装备是否符合环保要求，是否存在环境污染或生态破坏的风险。
在进行“四新”评价时，需要充分考虑以上因素，以确保“四新”的应用安全、可行、经济、可操作和环保。
同时，还需要根据实际情况进行科学合理的评估和测试，以确保“四新”的可靠性和稳定性。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
三、生命探测仪
• 生命探测仪是近几年国外研究开发的矿井 事故抢险救生装备，救援人员佩带后，能 探测到遇险人员的方位，便于救灾人员做 出正确的救援决策，有效实施抢险救灾。 • 今年国家给4个重点救援基地配备的是美国 生产的产品。
DKL 生 命 探 测 仪
介绍
四、救灾破拆装置
荷兰生产的荷马特系列产品。 • 剪切钳 • 扩张器 • 多功能剪扩双用钳 • 顶杆 • 液压泵 • 高压起重垫
.
.
• 结合目前国内外的救护装备现状，重点给大 家介绍一下我国矿山救护队配备使用的、接 近当今国际矿山救护界领先地位的十大救护 装备。
一、正压氧气呼吸器
• 目前在国际矿山救护领域使用的正压氧气 呼吸器，大体有两类：一类是以德国生产 的气囊式正压氧气呼吸器；另一类是以美 国生产的仓式正压氧气呼吸器。这2类呼吸 器各有特点，其共同点是制造工艺精良、 佩戴舒适、性能可靠；但其缺点是价格昂 贵、配件短缺、使用成本高，特别是体积 大、质量重。
.
• 经汇总统计，目前在我国矿山救护队使用的正压氧气呼吸器 中，有各种型号的正压氧气呼吸器7175台。 • 各省反馈的情况表明，我国在用的部分正压氧气呼吸器中， 问题比较集中的主要表现在以下几方面： • 1.目镜易起雾，视线不清；面罩质量差，易开裂。 • 2.氧气流量不稳定，安全阀易冲，发生跑气现象。 • 3.缺乏人性化设计，半面罩无大中小型号，不适应不同脸形 的人佩带；面罩视角小，视野不开阔；头带过于勒头，且与 面罩连接比较复杂，操作不便。 • 4.有的呼吸器无配件，无法自行维修。 • 5.背带、固定杆易损坏。
• 充电式
六、便携式气体分析色谱仪
该气相色谱仪具有高分析速度和精度,大 部分分析可在160秒之内完成，而所用检测 器的灵敏度比传统热导检测器高10倍。此 外，数字化控制的气路系统与扩展的动态 范围相结合，保证各分析组份有最好的分 离度。 可检测的气体：O2、H2、N2、CO、CO2、CH4 、C2H6、C2H4、C2H2、C3H8、C4H10 等组分。
. • 我国从九十年代中期开始，引进购置了这 2种 正压氧气呼吸器，并配备到部分矿山救护大队 使用。九十年代末期，我国广大科研人员和救 护指战员，积极研究开发出具有自主知识产权 的符合我国国情的正压氧气呼吸器。目前生产 的也是2类，一类是气囊式正压氧气呼吸器； 另一类是仓式正压氧气呼吸器。但是，我国的 正压氧气呼吸器生产厂家较多，质量没有统一 的检验标准，市场秩序比较混乱，确实暴露出 一些问题。
八、防灭火装置
• 有DQ150、DQ500、DQ1000型惰气发 生装置、N2发生装置以及CO2发生装置， 有高倍数、中倍数泡沫发生装置，有脉 冲气压灭火装置以及快速密闭等多种防 灭火装置。 • 如MKY-1000型CO2发生装置，通过化 学反应产生浓度大于98%的CO2，不含 氧气，出气温度低于环境温度。
矿山救援新技术新装备
• 当前我国安全生产形势十分严峻。突出表现在各 类事故总量居高不下，重特大事故频发，职业危 害严重，已成为制约我国经济社会发展的突出问 题之一。造成我国安全生产形势严峻的原因十分 复杂，除受生产力发展总体水平制约安全生产基 础薄弱，安全文化与法制建设不够，安全科技水 平低，企业安全投入不足，安全责任制落实不到 位以外，矿山应急救援机制不完善，资金投入不 足，矿山救援技术水平、装备水平落后也是重要 原因之一。
煤矿电子式风速表 （CFJD25）
• • •
直读显示 有煤安标志 充电式
数据存取
测值准确
红外线测距仪(YHJ-200)
功能及特点 • • • • • 工作时间长 反应速度快 测量准确 数据存储 操作简单
测量距离200m，分辨率1mm，累计储存20个值。 有防爆标志，安设1.5v电池4节。
BMK-Ⅱ型便携式煤矿气体可爆性测 定仪
.
• 为此，大力推进矿山应急救援新技术、新 装备的开发应用，提高国家应对矿山重特 大事故的救援能力，减少事故损失具有十 分重要的意义。 • 最近几年，各级政府、相关省局和矿山救 护队所在单位高度重视应急救援工作。
.
• 在装备方面：加大装备和资金的投入，继2002年 国家投资1.14亿元，为全国86支矿山救护队伍配 备了正压氧气呼吸器、矿山救护车和矿山救援指 挥车之后，2004年国家再次投资7700万元，为 14个矿山救援基地和国家矿山救援指挥中心配备 了矿山救护车、矿山救护指挥车、移动气体分析 工作站、正压氧气呼吸器、灾区移动通信系统、 救护宿营车、体能综合训练装置、远程视频通讯 系统、生命探测仪、多功能气体测定仪、便携式 自动复苏机、救灾用切割器具、CO2灭火装置等 先进的救援装备。
十、应急救援(指挥)车、宿营车 和气体分析化验车
• 为了能及时赶赴矿山事故现场，需要配备必要 的应急救援车和应急救援指挥车。 • 在执行区域救援任务过程中，必须具有快速准 确判断灾情，作出科学决策的能力，这种能力 很重要的一方面来自对灾区气体的快速分析。 由于进行救援时，不可能利用化验室的设备进 行气体成分分析，而利用气体分析化验车，可 快速的对灾区气体成分做出科学的判断。 • 宿营车可方便地为救护队提供工作、休息环境。
五、多功能气体监测仪
• 全国矿山救护大队处埋火灾事故较多，由 于煤田的特殊性，火灾发生后产生的气体 成分较为复杂，一旦处理不当，就会发生 火灾气体爆炸事故。因此必须配备能检查 甲烷、一氧化碳、二氧化碳、氧气等常规 气体的多功能气体检测仪，以提高救护指 战员的现场决策能力。
• 北京凌天CD4多参数气体测定器
二、井下救灾移动通讯系统
• 目前各救护队的通讯设备普遍比较落后，为确保 井下与地面指挥通讯畅通，井下各救护队员能够 同时听到命令，应配备先进的通讯系统。
• RB2000
• 北京凌天世纪自动化技术有限公司（经销商）
RB2000救援通讯系统
系统介绍
• 硬件
• 1个基站（井下安全地点），1个远程控制装置 （地面），（之间通过一对双芯电线连接）， 多个便携式无线电接收器 • 感应无线电接收器原理 • 环形天线或基站侧面的生命线与铺设的天线、 管道或电缆连接运作 • 基站 • 防水塑料外壳，存放无线电接收器 • 电话听筒 • 扬声器 • 电池
研制开发：阳泉市新鑫科技研究所 预防和治理煤矿采掘工作面煤炭自燃和采空 区煤炭自燃及煤矿救灾的安全设备，采掘过 程，边采边掘预注CO2充实已密闭火区，起 到吸热、降温、窒息火区的效果。 使用过程不用电，没有机械运转，增加安全 性和可靠性，设备故障少，产气速度快、产 气量大并可调，产气浓度高，产气中不含氧 气成分，产气温度低，不产生二次污染。
• 在技术方面：建立了战备训练、全员培训、救援竞 赛机制；强化了救护业务学习与训练，定期开展各 种形式的知识竞赛和救援竞赛，增加知识，开拓思 路，提高技战术水平，并与美国、波兰、南非、德 国、澳大利亚等国的交流得到进一步的发展，先后 派出五批基层矿山救护指挥员、管理人员出国考察、 培训；加强了对矿山救援工作的技术支持，从全国 矿山、科研院校聘请专家，成立了国家矿山救援技 术专家组；以中国矿业大学、煤炭科学研究总院、 西安科技大学、武汉安全环保研究院等单位为基础， 组建了矿山救援技术研究中心；以华北科技学院、 平顶山煤矿安全技术培训中心为基础，建立了矿山 救援技术培训中心。
• 全充电可连续工作 时间大于10小时
测量气体
CH4
CO
O2
H2S
测量范围
0-4%
0-1000ppm
0-30%
0-100ppm
测量精度
+10%
+5%
+0.7%
+5%
X-am5000便携式复合气体检测仪
• 厂商：北京吉祥德尔格 公司 • 移动手机型，携带方便 • 测量：CH4 O2 CO NH3 H2S • 防爆、防水、防尘 • 可上电池也可充电
简称测报仪（有防爆标志）
• 电源键：用于电源开关
复位键：整机复位，初始化 测量键：采样检测 确认键：用于输入参数确认 标零键：用于当前环境的气体校CH4和CO零点 和校正O2的满刻度 标定键：用于气体标样的标定
能在仪器上显示出O2 CH4 CO
• 浓度值和环境温度，并显示出“爆炸三角 形”的图形及各气体组分所构成的坐标点， 临近或达到警界限时仪器同时发出声、光 报警。
贵州省பைடு நூலகம்山救援培训
矿山救护新技术、新装备教案
单位：林东救护大队 授课教师：杨长发
• 适用班级：专职救护队员复训； 课时：6学时 • 教学目标 ：通过教学，让学员熟悉掌握有关矿 山采掘新技术、新工艺，应急救援的新技术、 新装备及其安全技术要求。 。 • 教学重点 ： 1、我国目前矿山救护队十大救护 装备有哪些；2、正压氧气呼吸器种类；3、正 压氧气呼吸器用途 。 （考点用红颜色标注） • 难点：让每个学员结合目前国内外的救护装备 现状，重点介绍一下我国矿山救护队配备使用 的、接近当今国际矿山救护界领先地位的十大 救护装备。 。 • 教学方法：讲授法、实操法
• 长期以来，矿山救护队投入的资金主要来源于 公司经费和国补资金。上世纪五、六十年代组 建的矿山救护队是煤炭工业部全部投资，八十 年代以后改为煤炭工业部在安全技术措施费中 列支矿山救护队装备费一半的资金，另一半的 资金由企业补足。然而，这种配套方式随着煤 炭部的撤消，94个国有重点煤矿的下放而停止。 以后一段时期，国家不再投入资金，煤炭企业 也整体出现经济效益滑坡，企业陷入困境，救 护大队资金更加困难，大型设备更新缓慢，新 技术、新设备得不到应用，导致不同程度地出 现了设备陈旧、老化现象，许多大型设备已达 到报废期限，不能继续使用。
• • • • •
充电式 总部：北京 上海分公司 深圳分公司 成都分公司
CTH1000一氧化碳测定器（北京凌天）
• • • • •
分辨率：1ppm 测试精度：±5% 连续工作时间： 大于72小时 矿用本质安全型