2020年度继续教育提高考试卷
2020陕西省专技人员继续教育考试教育信息化与教师综合素质提升1
单选题（共30题，每题2分）1 ．伊利诺伊大学香槟分校罗纳德·雅各布斯认为职业教育在当今的历史机遇中大有可为，运用（）在岗培训的方式解决政府规划者、企业管理者、劳动力之间对职业标准的认知和沟通问题，促进职业院校与企业组织的协同发展。
A．公益化B．结构化C．模式化D．扁平化2 ．人类历史上第三次教育革命是（）推动的。
A．文字发明B．语言诞生C．印刷术D．互联网3 ．“道统”由唐代（）提出，指的是儒家传道的脉络和系统。
A．韩愈B．路游C．王昌龄D．曾巩4 ．工匠精神就是（），就是把任何生活中的事，当作一个很精美的事情来看待，使人自身体验到它的美感、体验到享受。
A．实事求是B．勤俭节约C．无私奉献D．精益求精5 ．本课程提到，行动研究法要以（）为本位。
A．教师B．学术C．学生D．学校6 ．（）分为内在形象和外在形象。
A．社会形象B．组织形象C．群体形象D．个体形象7 ．根据本课程，推动义务教育均衡发展的主要责任在（）。
A．家长B．政府C．学校D．社会8 ．自强的基础是通过（）使所有公民有起码的“自知”。
A．文化B．教育C．传承D．自我批评9 ．工业社会、后工业社会可以借鉴农业社会时学习型社会的建设方法。
不能只关注教育的硬件、软件还要关注它的潜件，即（）。
A．教育人才培养B．教育方式C．教育制度D．教育理念10 ．根据本课程，（）是社会的基本细胞。
A．家庭B．学校C．基层D．国家11 ．教育研究对教师来讲分为三个层面，为教学、教育和（）。
A．思考B．学习C．治理D．管理12 ．本课程提到，中国传统文化以（）为基。
A．哲学B．艺乐C．道德D．科技人文13 ．（）的文化是长治久安的治国方略，是实施理想抱负的平台。
A．修之于身B．修之于家C．修之于乡D．修之于天下14 ．根据本课程，产教融合里四链融合不包括（）。
A．技术链B．创新链C．人才链D．教育链15 ．教育是人的（）的过程，当然也是自我完善的过程。
2020年度会计继续教育提高知识题及答案解析
《政府会计准则第9号——财务报表编制和列报》讲解 --考试试卷一、判断题（本大题共15小题，每小题6.00分，共90分）1、不属于政府会计主体会计要素的是收入。
（）A.正确B.错误答案解析：正确答案是：错误您填写的答案是：错误2、属于政府会计主体财务报表的是资产负债表。
（）A.正确B.错误答案解析：正确答案是：正确您填写的答案是：正确3、属于政府会计主体会计要素的有净资产。
（）A.正确B.错误答案解析：正确答案是：正确您填写的答案是：正确4、合并财务报表包括附注。
（）A.正确B.错误答案解析：正确答案是：正确您填写的答案是：正确5、合并财务报表不包括合并收入费用表。
（）A.正确B.错误答案解析：正确答案是：错误您填写的答案是：错误6、属于政府会计主体财务报表的是利润表。
（）A.正确B.错误答案解析：正确答案是：错误您填写的答案是：错误7、属于政府会计主体财务报表的是所有者权益变动表。
（）A.正确B.错误答案解析：正确答案是：错误您填写的答案是：错误8、属于政府会计主体财务报表的是收入表。
（）A.正确B.错误答案解析：正确答案是：错误您填写的答案是：错误9、合并财务报表至少包括下列组成部分：合并资产负债表；合并收入费用表；附注。
（）A.正确B.错误答案解析：正确答案是：正确您填写的答案是：正确10、不属于政府会计主体会计要素的是资产。
（）A.正确B.错误答案解析：正确答案是：错误您填写的答案是：错误11、合并财务报表不包括附注。
（）A.正确B.错误答案解析：正确答案是：错误您填写的答案是：错误12、属于政府会计主体会计要素的有资产。
（）A.正确B.错误答案解析：正确答案是：正确您填写的答案是：正确13、合并财务报表包括合并资产负债表。
（）A.正确B.错误答案解析：正确答案是：正确您填写的答案是：正确14、属于政府会计主体会计要素的有利润。
（）A.正确B.错误答案解析：正确答案是：错误您填写的答案是：错误15、不属于政府会计主体会计要素的是净资产。
2020年度天津专业技术人员继续教育提高必修课答案解析(三套试题)
人工智能技术及其发展趋势单选题1.（）是自然语言处理的重要应用，也可以说是最基础的应用。
（3.0分）A.文本识别B.机器翻译C.文本分类D.问答系统我的答案：C√答对2.立体视觉是（）领域的一个重要课题，它的目的在于重构场景的三维几何信息。
（3.0分）A.人机交互B.虚拟现实C.自然语言处理D.计算机视觉我的答案：D√答对3.（）是指直接通过肢体动作与周边数字设备和环境进行交互。
（3.0分）A.体感交互B.指纹识别C.人脸识别D.虹膜识别我的答案：A√答对4.（）是人工智能的核心，是使计算机具有智能的主要方法，其应用遍及人工智能的各个领域。
（3.0分）A.深度学习B.机器学习C.人机交互D.智能芯片我的答案：B√答对5.生物特征识别技术不包括（）。
（3.0分）A.体感交互B.指纹识别C.人脸识别D.虹膜识别我的答案：A√答对6.（），中共中央政治局就人工智能发展现状和趋势举行第九次集体学习。
（3.0分）A.2018年3月15日B.2018年10月31日C.2018年12月31日D.2019年1月31日我的答案：B√答对7.关于专用人工智能与通用人工智能，下列表述不当的是（）。
（3.0分）A.人工智能的近期进展主要集中在专用智能领域B.专用人工智能形成了人工智能领域的单点突破，在局部智能水平的单项测试中可以超越人类智能C.通用人工智能可处理视觉、听觉、判断、推理、学习、思考、规划、设计等各类问题D.真正意义上完备的人工智能系统应该是一个专用的智能系统我的答案：D√答对8.下列对人工智能芯片的表述，不正确的是（）。
（3.0分）A.一种专门用于处理人工智能应用中大量计算任务的芯片B.能够更好地适应人工智能中大量矩阵运算C.目前处于成熟高速发展阶段D.相对于传统的CPU处理器，智能芯片具有很好的并行计算性能我的答案：C√答对9.（）是通过建立人工神经网络，用层次化机制来表示客观世界，并解释所获取的知识，例如图像、声音和文本。
2020年度专业监管计划工程师继续教育提高题目整合及答案解析
2020年专业监理工程师继续教育题库（一）1. （）应建立监理（安全生产管理）日志A.重点工程B.危险性较大的工程C.主管部门指定工程D.一、二级工程正确答案：D2. 当在建工程单体体积大于30000m3时，在建工程的室外消防用水量为（）L/s。
A.10B.15C.20D.25正确答案：C3. 普通混凝土新浇自重标准值可取（）KN/m3。
A.12B.18C.24D.30正确答案：C4. 项目监理机构在施工单位拒不整改或不停止施工时，应及时向有关主管部门报告，监理报告一式（）份。
A.二B.四C.三D.一正确答案：B5. 钢与混凝土组合结构技术关键技术是（）问题A.如何合理解决梁柱节点区钢筋的穿筋B.预应力施加C.混凝土与钢筋强度匹配D.裂缝正确答案：A6. （）应为企业安全生产第一责任人A.法定代表人B.主要负责人C.项目负责人D.安全员正确答案：A7. 当按分项检查评分表评分时，保证项目中有一项未得分或保证项目小计得分不足（）分，此分项检查评分表不应得分A.40B.50C.60D.70正确答案：A8. 合同审查工作，特别是补充协议的签署应慎重。
有关“补充协议”的说法正确的为（）。
A.补充协议的效力低于原合同B.补充协议的效力等于原合同C.补充协议的效力高于原合同D.在不违反法律、行政法规的强制性规定的情况下，补充协议的效力高于原合同正确答案：D9. 2013版施工合同示范文本的实施日期是（）。
A.41456B.41487C.41640D.41548正确答案：A10. 在扣件式钢管脚手架安全检查中，未采取排水措施，扣（）分。
A.2B.5C.8D.10正确答案：C11. 在扣件式钢管脚手架安全检查中，搭设高度超过24m双排脚手架，未采用刚性连墙件与建筑结构可靠连接，扣（）分。
A.2B.5C.8D.10正确答案：D12. 在扣件式钢管脚手架安全检查中，开口型脚手架的两端必须设置连墙件，连墙件的垂直间距不应大于建筑物的高度，并且不应大于（）m。
中国药师协会药师继续教育提高2020年度真命题及答案解析
中国药师协会2020年药师继续教育真题及答案目录关于《加强医疗机构药事管理促进合理用药的意见》解读 (2)社会药房吸客不伤客的顾客优质接待模型 (5)中成药处方审核的标准与尺度 (8)药食同源中药饮片的合理使用 (10)妇科常见疾病的中成药合理选用—月经病 (13)新版《药品管理法》解读 (17)咳嗽的中药治疗 (20)医学心理学-情绪情感+人格 (23)抑郁症合理用药ABC (26)缺血性脑血管病的抗血小板药物治疗 (29)儿童中成药的合理使用 (32)国家基本药物临床应用指南 (35)美国内布拉斯加大学医学中心的药学服务 (37)创新机制–肾脏钠葡萄糖共转运蛋白2 SGLT-2抑制剂-达格列净（安达糖）在2型糖尿病综合管理中的作用 (40)医药合作迎接老龄社会新挑战 (43)抑郁症，您了解多少？ (45)医疗保险制度及其对药品零售行业的影响分析 (47)执业药师的职业道德规范-术德、品德、仁德 (50)监管新形势下，药品经营企业的持续合规管理 (53)慢性阻塞性肺疾病的治疗药物及药学监护 (55)2型糖尿病的药物治疗 (57)中药处方点评与实践 (60)零售药店经营质量管理案例分析 (63)骨质疏松症的规范诊治 (66)《国际药学联合会（FIP）医院药学未来发展的巴塞尔共识（2015版）释义--中国的思考与实践》 (69)肺癌抗肿瘤药物处方审核专家共识解读 (72)关于《加强医疗机构药事管理促进合理用药的意见》解读选择题（共10题，每题10分，60分及格）1 . （单选题）各级医疗机构形成的“1+X”用药模式正确的是（C）A.“1”为基本药物目录并为主导，“X”为医保目录药物B.“1”为国家医保目录并为主导，“X”为非医保药物C.“1”为国家基本药物目录并为主导，“X”为非基本药物D.“1”为国家基本药物目录并为主导，“X”为医保目录药物2 . （单选题）医疗机构负责本机构药品统一采购的是（A）A.药学部门B.医务部门C.供应部门D.后勤部门3 . （单选题）医疗机构药事管理与药物治疗学委员会在确定采购目录和采购工作中，应加大其意见权重的是（C）A.管理专家B.医学专家C.药学专家D.医保专家4 . （单选题）医师开具处方依据是（D）A.相关疾病诊疗规范和经验用药，优先选用国家基本药物B.相关用药指南和经验用药，优先选用国家医保目录药品。
2020年继续教育公共课考试试卷及答案一
文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑.欢迎下载支持.供给侧改革，改什么？一.单选题1.中国经济当前面临的问题是短期需求和中长期供给并存。
（分数:20分）标准答案:B学员答案:BA.正确B.错误2.“丝绸之路经济带”的起点在（）。
（分数:20分）标准答案:C学员答案:CA.兰州B.银川C.西安D.乌鲁木齐3.中国的供给体系总体上是（）。
（分数:20分）标准答案:C学员答案:CA.中低端产品不足B.高端产品供给过剩C.结构性的有效供给不足D.传统产业产能不足二.多选题1.“一带一路”战略实施后，中国的国家建设和发展战略重点是（）。
（分数:20分）标准答案:ABCD学员答案:ABCDA.由东转西B.延伸海外C.结好周边D.布局亚太2.习近平主席在中央财经领导小组会议中，曾明确指出推进供给侧的经济结构性改革，这是中央在（）的新部署。
（分数:20分）标准答案:ABCD学员答案:ABCDA.产业层面B.财税制度层面C.调控层面文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑.欢迎下载支持.D.资本层面一带一路”的战略亮点与挑战一.单选题1.作为“供给侧改革”的推动者，政府管理部门不应当把（）作为工作目标。
（分数：20分）标准答案:D学员答案:DA.转变职能B.提供服务C.满足升级的需求D.加强管制2.“丝绸之路经济带”的起点在（）。
（分数:20分）标准答案:C学员答案:CA.兰州B.银川C.西安D.乌鲁木齐3. “21世纪海上丝绸之路”是习主席在2013年10月访问印度尼西亚时提出的。
（分数:20 分）标准答案:A学员答案:AA.正确B.错误二.多选题1.世界上较为著名的“供给学派”实践者是（）。
（分数:20分）标准答案:BC学员答案:BCA.克林顿B.里根C.撒切尔D.普京2.“一带一路”是一个涵盖（）的庞大区域。
（分数:20分）标准答案:AD文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑.欢迎下载支持.学员答案:ADA.60多个国家B.50多个国家C.46多亿人口D.44多亿人口一.单选题1.旧学，中学和国学的概念非常相似。
2020继续教育《提高自身绩效路径与方法》最全面答案
一、单选题（101道）1、组织结构可以从三个方面来衡量，不包括？（ C ） P53A、复杂性B、正规性C、集中化D、集权化2、组织结构可以从三个方面来衡量：复杂性、正规化、（ C ） P53A、组织化B、持续化C、集权化D、培训化3、职能制又称 ( C ) P55A、集线制B、单线制C、多线制D、群线制4、绩效评估严格化倾向是指评价者对员工工作业绩的评价过分严格的倾向，出现这种倾向的原因不包括? ( C ) P17A、评价者对各种评价因素缺乏足够的了解B、惩罚顽固的或难以对付的员工C、增加凭业绩提薪的下属的数量D、促使有问题的员工主动辞职5、所谓升华，也就是将消极的情绪与头脑中的一些闪光点联系起来，将痛苦、烦恼、忧愁等其他不良的情绪，转化为积极而有益的（ B ） P124A、创造B、行动C、职业D、实践6、莫特威德罗确定了五类典型的周边绩效行为,以下哪项不是：（ C ） P5A、主动地执行不属于本职工作的任务B、在工作时表现出超常的工作热情C、工作时只需要专心做好自己的事就行D、坚持严格执行组织的规章制度7、新的管理者从技术走向管理，从优秀到卓越还得养成哪几个习惯？（ D ）P47 ?A、成就导向B、综观全局C、聚焦重点，要事第一D、保持原有的学问，只关注管理就好8、组织绩效是指作为一个整体的组织自身的( C )以及在多大程度上达成了组织的预定目标。
A、利润率B、市场占有率C、运营效率D、投资回报率9、绩效管理最直接目的是提高员工的( A ) P15A、工作绩效B、任务绩效C、社交绩效D、培训绩效10、平衡计分卡所指的平衡是一种怎样的平衡？（ C ） UNCA、片面B、静态C、战略D、无11、专业技术人员呈现的绩效特征不包括？（ D ） P29A、绩效行为难以监控B、绩效成果难以衡量C、绩效取得的团队协作性D、绩效成绩非常微小2、专业技术人员如何培养创造性思维你认为以下哪点不适合？（ D ）P191A、展开“幻想”的翅膀B、培养发散思维C、培养思维的流畅性、灵活性和独创性D、没事就胡思乱想,异想天开有助于发散思维13、创造性思维贵在创新，新颖性程度越大，创造性思维的创造性就( C ) P189A、优秀B、一般C、越强D、越弱14、以下哪项不是工作设计的基本目的？（ C ）P67A、工作设计改变了员工和工作的基本关系B、提高员工工作绩效C、提高管理者的积极性D、改变员工的工作态度15、“绩效”主要强调的是 ( B ) P2A、计划B、行为C、结果D、成绩16、( C )价值观、个人兴趣和特长是人们在择业时需要考虑的最重要的三个因素 P85A、工作B、世界C、职业D、个人17、工作分析又称( B )分析或职务分析 P65A、持久B、岗位C、目标D、环境18、直线制又称( B )结构 P54A、职能式B、军队式C、指挥式D、关系式19、要避免绩效考评的误差，可以从以下几个方面入手，不包括：（ B ）P20A、加强对评价者的培训，提升其绩效管理水平B、绩效考核不需要合适的工具C、制定先进合理的评级标准，能量化的指标尽量量化D、通过建立绩效考核申诉机制来避免考核误差20、工作协作关系包括（ D ）部分 P72A、三B、五C、一D、二21、工作分析的内容不包括哪项?（ C ） P65A、该项工作做什么，是指从事该工作的工作活动和工作责任B、为何要完成该项工作，是指从事该项工作在整个组织中的作用，主要包括工作目的和工作关系C、对企业中新设置的工作或者新企业建立所需要进行的工作设计D、完成该项工作需要哪些条件，是指完成工作活动所需的人力和物力资源22、常见的组织结构直线制又称军队式结构，是一种最简单的集权式组织结构形式，不属于它的优点是？（ A ） P54 ？A、组织结构富有弹性B、结构简单，指挥系统清晰、统一；权责关系明确C、横向联系少，内部协调容易D、信息流通速度快，内部沟通效率高，能够及时解决问题，管理效率高23、职业价值观受（A）因素的影响 P83A、年龄B、岗位C、目标D、职位24、专业技术人员在工作中冲突产生的原因不包括？（C）P174A、相互之间缺乏沟通B、对有限资源的争夺C、分工或责任划分的太过于清晰D、个人对事物的态度和看法不同25、影响执行力的第一个要素是（ B ） UNCA、习惯B、恐惧C、激励D、冲突26、工作设计改变了员工和（ A ）的基本关系 P67A、工作B、岗位C、目标D、环境27、绩效执行的关键在于绩效辅导的水平、管理者与员工之间( B )的有效性以及绩效评价信息的有效性 P12A、绩效评价B、绩效沟通C、绩效执行D、绩效辅导28、认知能力测验由（C）个部分组成 P116A、一B、二C、三D、四29、超事业部制又称（ A ） P58A、执行部制B、单行线制C、多行线制D、群行线制30、个人绩效是指员工( C ）自己所承担的岗位职责，达到组织为他们确定的工作标准和工作结果标准的程度 P3A、集体履行B、团体履行C、个人履行D、他人履行31、从技术走向管理的成长路径不包括以下哪几个步骤？（D ）P44A、正视角色的差异、以积极的心态应对挑战B、认识组织结构、明确部门职能C、设法了解员工，赢得团队信任，树立自己的权威D、大胆改革，推翻原有的制度32、绩效考核中出现中心化倾向产生的原因不包括？（ D ）P17A、人们往往不愿意做出“极好”、“极差”之类的极端评价B、对评价对象不甚了解，难以做出准确的评价C、评价者对评价工作缺乏自信心D、评价方法明确，评价标准稳定33、职业价值观是人们在职业生活中表现出来的一种( A ) P80A、价值取向B、目标取向C、职责取向D、职位取向34、99.情商（EQ），不包含下列哪项？（ B ) P120A、了解自我，监测情绪时时刻刻的变化B、激励他人，不需要自我激励C、识别他人的情绪，能够通过细微感受到他人的需求和欲望D、自我管理，调控好自己的情绪，使之适度地表现出来。
2020继续教育考试题(卷)
市《专业技术人员岗位胜任力的培养》在线考试试卷总分：100分合格分数：60分剩余时间：58分08秒单选题(共15题，每题2分)1.[单选题]柯氏评估模型将培训效果分为（）个递进的层次(2分)A.5B.4C.72.[单选题]学习小组是“培训师为引导，受训者为中心”这种培训方式的重要组成部分。
一般来讲，理想的谈论人数为（）人(2分)A.43163B.43227C.多于7人3.[单选题]在特定工作岗位、组织环境和文化氛围中的成绩优异者所具备的可以客观衡量的个人特质是（）(2分)A.工作成熟度B.领导效能C.胜任特征4.[单选题]由成长引起发展的高级需要，称为（），是指由个体自身的健康成长和自我实现趋向所激励的需要，它是在低层次的基本需要得到满足后出现的高层次的心理需要(2分)A.缺失性需要B.匮乏需求C.成长需要5.[单选题]在众多教学方法中（）是最古老，最基本的方法。
(2分)A.问卷调查法B.谈话法C.讲授法6.[单选题]（）属于典型的知识型员工，是知识型员工的一种特殊群体(2分)A.专业技术人员B.教师C.医生7.[单选题]（）是一种教育制度，与学分制、班建制同为三大教育模式(2分)A.专题讲座B.业余学习C.导师制8.[单选题]（）指通过将一个事物分解为若干部分，或通过层层因果关系描述其在的联系方式来理解该事物(2分)A.概念式思考B.分析式思考C.信息寻求9.[单选题]（）是心理测试的一种方法，它可以表明一个人最感兴趣的并最可能从中得到满足的工作是什么(2分)A.兴趣测试B.职业兴趣测试C.职业发展测试10.[单选题]美国排名前25位的企业，（）是学习型企业(2分)A.0.200000000000000011102230246251565404236316680908203125B.0.59999999999999997779553950749686919152736663818359375C.0.800000000000000044408920985006261616945266723632812511.[单选题]完善宏观调控体系，综合运用经济手段、法律手段和行政手段，更加注重运用（）进行宏观调控(2分)A.法律手段和行政手段B.经济手段和法律手段C.法律手段12.[单选题]（）是社会主义政治文明建设的根本保证(2分)A.坚持和改善党的领导B.人民当家作主C.依法治国13.[单选题]根据适用围的不同，可以将法律分为（）(2分)A.成文法与习惯法B.一般法和特别法C.根本法和普通法14.[单选题]（）是指在某一特定岗位上员工所需具备的胜任特征的总和(2分)A.岗位胜任力模型B.岗位胜任力要素C.岗位胜任力15.[单选题]厅局级领导干部关键品质提及频次最高的是（）(2分)A.公道正派B.务实精神C.责任心多选题(共25题，每题2分)1.[多选题]微培训的特点有（）(2分)A.培训容的微型化B.传播媒介的微型化C.学习时间的碎片化D.社区化2.[多选题]作为过程的理论创新具有（）等主要特点。
2020年四川省专业技术人员继续教育考试题及答案
1.莱布尼茨除了和牛顿先后独立发明了微积分之外，还对（）的发展做出了贡献。
（2.0分）A.二进制B.八进制C.十进制D.十六进制我的答案：A√答对2.成年女性的正常脉搏为每分钟（）次。
（2.0分）A.60～80B.70～90C.80～100D.90～120我的答案：B√答对3.（）提出了“工业互联”的智能制造发展规划。
（2.0分）A.中国B.美国C.德国D.日本我的答案：B×答错正确：D4.据《科学》杂志判断，到2045年，全球有（）的工作岗位将被人工智能所取代，在中国这个数据是（）。
（2.0分）A.50%，65%B.50%，77%C.65%，77%D.65%，83%我的答案：B√答对5.成年男性的正常脉搏为每分钟（）次。
（2.0分）A.60～80B.70～90C.80～100D.90～120我的答案：A√答对6.《国务院关于印发新一代人工智能发展规划的通知》中指出，到2020年人工智能核心产业规模超过（）亿元。
（2.0分）A.1000B.1500C.4000D.10000我的答案：C×答错正确：B7.2016年5月，在国家发改委发布的《“互联网+”人工智能三年行动实施方案》中明确提出，到2018年国内要形成（）的人工智能市场应用规模。
（2.0分）A.千万元级B.亿元级C.百亿元级D.千亿元级我的答案：D√答对8.2018年10月31日，中共中央政治局就人工智能发展现状和趋势举行（）集体学习。
（2.0分）A.第一次B.第五次C.第九次D.第十次我的答案：C√答对9.黄色的三角形内画着一颗骷髅头，这个危险标识是在提示人们周围环境中有（）因素存在。
（2.0分）A.易燃B.放射性C.剧毒D.高压我的答案：C√答对10.约瑟夫·维森鲍姆教授开发的（）被设计成一个可以通过谈话帮助病人完成心理恢复的心理治疗师。
（2.0分）A.微软小冰B.苹果SiriC.谷歌AlloD.ELIZA我的答案：D√答对11.（）表现为体格健壮，人体各器官功能良好。
2020年度继续教育考试试题和答案
2017年度继续教育考试一、判断题（每小题4分）1.企业承担的金融资产未来净现金流量现值变动的风险相对于金融资产的未来净现金流量现值的全部变动风险不再显著的，表明该企业已经转移了金融资产所有权上几乎所有风险和报酬。
（）A 正确厂 B 错误正确答案：A我的答案：空解析2.对于在境内外同时上市的企业以及在境外上市并采用国际财务报告准则或企业会计准则编制财务报告的企业，要求自2018年1月1日起施行新金融工具相关会计准则。
（）A 正确厂 B 错误正确答案：A我的答案：空解析3.破产债务清偿价值，是指在不考虑破产企业的实际清偿能力和折现因素的情况下，破产企业按照相关法律规定或合同约定应当偿付的金额。
（）◎ A 正确° B 错误正确答案：A我的答案：空解析4.破产企业发生破产法第四章相关事实，破产管理人依法追回相关破产资产的，按照追回资产的破产资产清算净值，借记相关资产科目，贷记“其他收益”科目。
（）A 正确」B错误正确答案：A我的答案：空解析5.一般纳税人购进的货物等已到达并验收入库，但尚未收到增值税扣税凭证并未付款，应在月末按货物清单或相关合同协议上的价格暂估入账，不需要将增值税的进项税额暂估入账。
（）A 正确°B 错误正确答案：A我的答案：空解析6.将外购货物用于在建工程等非应税项目，应视同销售货物计算销项税额。
（）◎A 正确B 错误正确答案：B我的答案：空解析7.商标著作权转让服务，是指转让商标、商誉和著作权的业务活动。
（）』 A 正确B 错误正确答案：A我的答案：空解析8.价外费用，是指价外收取的各种性质的价外收费，但不包括代为收取的政府性基金或者行政事业性收费。
（）A 正确B 错误正确答案：A我的答案：空解析9.转岀未交增值税”和“转岀多交增值税”这两种情况，在一个企业的同一纳税期内是不会同时存在的。
（）也 A 正确° B 错误正确答案：A我的答案：空解析10.上门申报是指纳税人、扣缴义务人按照规定的期限自行到税务机关办理纳税申报手续，是一种传统的申报方式。
2020年度华医网继续教育提高国家I类9个课程45分答案解析
1.难治性妊娠并发症的临床处理与适宜技术推广国家1类2.胎心监护的正确判读及产程中相关问题的处理国家I类3.妊娠期血栓栓塞性疾病的诊治进展国家I类4.高危妊娠的诊治进展及母胎医学临床热点国家I类5.早产预防与处理国家I类6.高龄妇女围孕期的管理国家I类7.妊娠合并心脏病的管理国家I类8.胎儿先心病的筛查和管理国家I类9.孕期营养干预和体重管理国家I类1、难治性妊娠并发症的临床处理与适宜技术推广一、反复自然流产的临床诊治1、早孕超声测量孕囊差（B ）时，为大孕囊2、关于早孕超声小孕囊的描述，错误的是（E ）3、典型抗磷脂综合征的反复自然流产患者，如何治疗（C ）4、卵巢在形成卵子的过程中，经常会出现染色体分配不均的现象，形成染色体数目异常的卵子，这一类卵子与精子结合，形成染色体（C）的异常胚胎，导致流产5、孕12周时超声测量（A），提示宫颈机能不全二、孕中期剖宫产术后子宫瘢痕妊娠的..1、剖宫产后中期妊娠患者剖宫取胎术中注意事项描述错误的是（B ）2、单纯的前置胎盘，患者病情平稳，妊娠（D ）进行超声检查较为合理，可以区别低置胎盘，减少不必要的检查3、剖宫产后中期妊娠患者引产大出血的止血方式为（E ）A、宫腔填塞4、胎盘植入MRI检查的优势，错误的是（D）5、剖宫产后中期妊娠患者剖宫取胎术后残留胎盘的临床表现为（E ）三、剖宫产子宫瘢痕憩室的临床处理1、（C ）是剖宫产瘢痕憩室诊断金标准2、剖宫产瘢痕憩室的发病因素不包括（E ）3、剖宫产瘢痕憩室-腹腔镜手术的适应症为（D ）4、剖宫产瘢痕憩室非手术者可以妊娠应满足（E ）5、剖宫产瘢痕憩室的宫腔镜下表现描述错误的是（E ）四、妊娠期血小板减少病因分析及围产1、妊娠血小板减少症的特点中有误的是（E）2、以下可导致血小板生成减少的是（D ）3、妊娠期间血小板减少最常见的原因是（A ）4、ITP的治疗中，专家推荐（C）一个疗程的糖皮质激素（泼尼松）治疗为标准的起始治疗5、妊娠早中期血小板<50×10E9/L最常见的原因是（B）2、胎心监护的正确判读及产程中相关问题的处理一、胎心监护的判读和异常监护图分享1、初产妇，孕37周，在做胎心监护时发现胎心率有减速发生，于子宫收缩高峰后出现，下降幅度<50次/分，持续时间长，恢复缓慢。
2020年会计继续教育考试试卷附答案
单选题:28道小题，每道题2分，共56分,请从以下每一道考题下面备选答案中选择一个最佳答案。
第1题
财政部、国家档案局联合印发的《会计档案管理办法》（财政部国家档案局令第79号）自（）起施行
A 2015年1月1日
B 2017年1月1日
C 2016年8月1日
D 2016年1月1日
第24题
下列销售预测方法中，属于因果预测分析的是（）。
A指数平滑法
B移动平均法
C专家小组法
D回归直线法
答案：D
第25题
下列各项中，以市场需求为基础的定价方法是（）。
A保本定价法
B全部成本费用加成定价法
C目标利润法
D边际分析定价法
答案：D
第26题
某企业开发新产品发生的研究开发费用形成了一项无形资产，根据税法规定，可按该项无形资产成本的一定比例在税前摊销，这一比例是（）。
A企业价值最大化目标弥补了股东财富最大化目标过于强调股东利益的不足
B相关者利益最大化目标认为应当将除股东之外的其他利益相关者置于首要地位
C利润最大化目标要求企业提高资源配置效率
D股东财富最大化目标比较适用于上市公司
答案：B
第7题
下列各项中，其计算结果等于项目投资方案年等额净回收额的是（）。
A该方案净现值x年金现值系数
正确错误
答案：Y
第12题
当公司经营稳定或处于成长期，对未来的盈利和支付能力可作出准确判断并具有足够把握时，可以考虑采用稳定増长的股利政策，增强投资者信心。（）
正确错误
答案：Y
第13题
在财务分析中，企业经营者应对企业财务状况进行全面的综合分析,并关注企业财务风险和经营风险。（）
2020年度河南地区执业药师继续教育提高试题及答案解析
2020年度河南省执业药师继续教育试题及答案1、类风湿关节炎中/高疾病活动度的患者为了快速控制症状，建议的用药方案是：☑传统合成DMARDs联合糖皮质激素☐传统合成DMARDs联合塞来昔布☐传统合成DMARDs联合靶向合成药物☐传统合成DMARDs联合生物制剂2、类风湿关节炎患者关节功能受限的独立危险因素是：☐治疗开始没有使用非甾体类抗炎药物☐治疗开始没有使用甾体类抗炎药物☐不规律使用对症治疗药物☑不规律使用改善病情抗风湿药3、类风湿关节炎患者一经确诊，应尽早开始传统合成DMARDs治疗。
推荐首选：☑甲氨蝶呤☐来氟米特☐柳氮磺吡啶☐羟氯喹4、使用有毒中药时,要树立“有毒观念,无毒用药”的正确态度正确5、《类经》“人有能胜毒者，有不能胜毒者”，说明毒性存在差异☑个体差异☐物种差异☐机体状态差异☐品种差异6、临床使用有毒中药时,特别是大毒中药,应降低剂量以求安全错误7、以下菜单组合中更适合糖尿病患者的是 ( )☐可乐鸡翅、拔丝白薯、醋溜土豆丝☐糖醋里脊、糖醋排骨、东坡肉☐红烧牛肉白萝卜、清蒸鲫鱼、梅菜扣肉☑香菇木耳焖豆腐、海米冬瓜、苦瓜炒肉丝8、糖尿病饮食计划中，主食摄入量应控制在每天( )以内。
☐1斤☑4-6两☐8两☐1两9、糖尿病患者运动的最佳时段是 ( )☑餐后1小时☐睡前☐晨起锻炼☐餐前1小时10、肥胖的2型糖尿病有明显的IR和高胰岛素血症，在饮食、运动和体重控制的基础上，药物方面应选择促胰岛素分泌药物错误11、下列不属于胰岛素禁忌证的有☑心律失常☐低血糖☐过敏者☐胰腺炎12、对已有痛风石的患者，为了更好地长期改善其临床症状和体征，应将血尿酸水平降至☐540μM以下☐420μM以下☐360μM以下☑300μM以下13、对变异型心绞痛疗效最好的药物是☐硝酸甘油☐维拉帕米☑硝苯地平☐地尔硫卓☐苯巴比妥14、常用于预防心绞痛发作的药物是☐硝酸甘油* * ☐硝苯地平☐维拉帕米☐普萘洛尔☑硝酸异山梨酯15、常用于心绞痛急性发作的药物是☐硝普钠☐硝苯地平☑硝酸甘油☐普萘洛尔☐硝酸异山梨酯16、反跳现象是长期应用突然停药可引起原来病情加重正确17、酸枣仁汤治疗虚劳虚烦不得眠，心悸盗汗之症正确18、养心安神药的植物类种子、种仁，多具有☐安神开窍☑甘润滋养☐养心通络☐安神活血19、以下哪项不是珍珠的功效☐镇心定惊☐清热解毒☑平降肝阳☐收敛生肌20、《中华人民共和国药品管理法》和《中华人民共和国药品管理法实施条例》具有同等的法律效力。
2020年度会计继续教育考试题及答案
2020年度会计继续教育考试题及答案一、单选题1、关于公司的概念和种类，下列说法错误的是（）。
A、在法人企业，股东以其认缴的出资额或者认购的股份为限对公司承担有限责任B、分公司能独立承担责任,也能独立进行民事活动C、子公司能独立承担责任,也能独立进行民事活动D、个人独资企业和合伙企业是非法人企业，不能独立承担民事责任【正确答案】B【您的答案】D【答案解析】在法人企业，股东以其认缴的出资额或者认购的股份为限对公司承担有限责任，公司要以全部财产对公司的经营活动产生的债务承担责任股东无须另掏腰包还债；分公司不具备法人资格，只是总公司的组成部分，不能独立承担责任吗，能独立进行民事活动；子公司是独立法人，以自身全部财产为限对其负债独立承担责任，能独立进行民事活动；个人独资企业和合伙企业是非法人企业，不能独立承担民事责任。
2、下列说法中错误的是（）。
A、优先股股东优先于普通股股东支付股利、分配剩余财产，优先股股东可以参与公司决策B、发起人持有的本公司股份，自公司成立之日起1年内不得转让C、发起人所持有的公开发行股份前已发行的股份，自公司股票在证券交易所上市交易之日起1年内不得转让D、向发起人发行的股票，应当为记名股票【正确答案】A【您的答案】D【答案解析】本题考核股份的发行。
根据规定，优先股股东优先于普通股股东支付股利、分配剩余财产，优先股股东不参与公司决策，因此A选项错；发起人持有的本公司股份，自公司成立之日起1年内不得转让因此B正确；发起人所持有的公开发行股份前已发行的股份，自公司股票在证券交易所上市交易之日起1年内不得转让，因此C正确；向发起人发行的股票，应当为记名股票，因此D 正确。
3、根据《公司法》的规定，下列有关有限责任公司股东人数的说法中，正确的是（）。
A、50人以下B、100人以下C、2人以上50人以下D、2人以上100人以下【正确答案】A【您的答案】A [正确]【答案解析】根据规定，有限责任公司股东人数50人以下，允许设立1人公司。
2020年继续教育学习考试题答案(130)
2020年继续教育学习考试题答案(130)一、单选题1、(1分）下列情况中，单位可以随时解除聘用合同的是（C）。
A、工作人员年度考核不合格，不同意单位合理调整其工作岗位B、受聘人员患病的医疗期葙后，不能从事原工作，也不服从其他台理工作安排C、受聘人员被人民法院判处拘役、有期徒刑缓刑D、工作人员连续两年年度考核不合格2、(1分）传统的组织生涯路径倾向于行政金字塔的攀登，限制了一些人的成长，其改进方法是（D）。
A 、增加员工晋升的难度B、减小金字塔的高度和层级，让更多的人处于金字塔顶端C、做好员工思想工作，使其能够安然的面对现状D、根据雷要与可能打开多条上升通道，并形成阶梯3、(1分）职业生涯成功方向具有多样性，其中攀登型的特点是（D）。
A 、最高地位B、不被控釗C、追求认可、追求稳宝D、挑战、冒险4、(1分）如果一个人踏实肯干，有明确的发展目标并且能为之够奋力向前，那么他适合下列哪种类型的企业文化？(A)A、使命型文化B、企业家精神文化C、小团体文化D、官僚制文化5、(1分）对于高中生的职业生涯设计，下列说法错误的是。
（D）A、注意自己的职业兴趣B、高三之前，以全面发展为基础C、形成自己的爱好和优势学科D、尽早确定自己的职业生涯发展规划6、(1分）从组织类型上讲，研究所、咨询公司等属于下列哪种组织类型？（C）A、创业型B、制度型C、灵活型D、小生意型7、(1分）人生价值有三部分组成，其中居于核心地位的是（B）。
A 、自我价值B、人格价值C、社会价值D、社会价值和自我价值8、(1分）马斯洛需求层次理论中位于最底层的需求是（C）。
A 、友爱和归属的需求B、自我实现C、生理的需求D、安全的需求9、(1分）下列气质类型与职业选择的匹配中，不恰当的是（D）。
A 、抑郁质-----作家B、多血质-----律师C、粘液质-----教师D、胆汁质-----画家10、(1分）随着社会的发展，大量新的职业不断出现，其中大部分新职业与（A）相关。
2020年度华医网继续教育提高国家I类9个课程45分答案解析
1、应用产钳助产时，应记住以下原则（C）
2、胎头颅骨达到盆底，宫缩间期可于阴道口看到头，采用哪种助产术（A）
3、器械助产的先决条件不包括（C）
4、在俯屈点（Flexion point）放置吸引杯是吸引器助产的关键，俯屈点正确位置是（A）
5、产钳的安全位置描述错误的是（B）
五、双胎妊娠经阴道分娩的相关事宜
5、孕12周时超声测量（A），提示宫颈机能不全
、孕中期剖宫产术后Байду номын сангаас宫瘢痕妊娠的
1、剖宫产后中期妊娠患者剖宫取胎术中注意事项描述错误的是（B）
2、单纯的前置胎盘，患者病情平稳，妊娠（D）进行超声检查较为合理，可以区别低置胎 盘，减少不必要的检查
3、剖宫产后中期妊娠患者引产大出血的止血方式为（E）
A、宫腔填塞
1.难治性妊娠并发症的临床处理与适宜技术推广
国家1类
2.胎心监护的正确判读及产程中相关问题的处理国家I类
3.妊娠期血栓栓塞性疾病的诊治进展国家I类
4.高危妊娠的诊治进展及母胎医学临床热点国家I类
5.早产预防与处理国家I类
6.高龄妇女围孕期的管理国家I类
7.妊娠合并心脏病的管理国家I类
8. 胎儿先心病的筛查和管理国家I类
4、胎盘植入MRI检查的优势，错误的是（D）
5、剖宫产后中期妊娠患者剖宫取胎术后残留胎盘的临床表现为（E）
、剖宫产子宫瘢痕憩室的临床处理
1、（C）是剖宫产瘢痕憩室诊断金标准
2、剖宫产瘢痕憩室的发病因素不包括（E）
3、剖宫产瘢痕憩室-腹腔镜手术的适应症为（D）
5、剖宫产瘢痕憩室的宫腔镜下表现描述错误的是（E）
2
一、胎心监护的判读和异常监护图分享
【继续教育】2020年专业技术人员继续教育公需课试题及答案
【继续教育】2020年专业技术人员继续教育公需课试题及答案一、单选题A. 知识更新B. 技能提升C. 思维拓展D. 职业素养答案：A2. 继续教育的主要目的是什么？A. 提高专业技术人员的工作效率B. 满足专业技术人员个人发展需求C. 促进专业技术人员的知识更新和技术创新D. 提高专业技术人员的综合素质答案：C3. 继续教育的实施主体是谁？A. 政府部门B. 企业单位C. 专业技术人员D. 教育培训机构答案：CA. 短期培训B. 在职研究生教育C. 远程教育D. 学术会议答案：D5. 继续教育的评估标准是什么？A. 学习成果B. 工作绩效C. 职业发展D. 评估结果答案：A二、多选题6. 继续教育的特点有哪些？A. 自主性B. 实践性C. 针对性D. 持续性答案：ABCD7. 继续教育的主要任务是什么？A. 更新专业知识B. 提升专业技能C. 培养创新思维D. 提高职业素养答案：ABCD8. 继续教育的实施原则有哪些？A. 市场导向B. 需求驱动C. 多样化D. 实用性答案：ABCD9. 继续教育的发展趋势有哪些？A. 国际化B. 网络化C. 个性化D. 智能化答案：ABCD10. 继续教育的评估方法有哪些？A. 理论考试B. 实践考核C. 论文答辩D. 职业资格认证答案：ABCD三、判断题11. 继续教育是专业技术人员职业发展的必经之路。
（）答案：正确12. 继续教育只针对专业技术人员，不包括管理人员。
（）答案：错误13. 继续教育可以完全替代正规教育。
（）答案：错误14. 继续教育的实施需要政府、企业、培训机构等多方共同努力。
（）答案：正确15. 继续教育的最终目的是提高专业技术人员的综合素质。
（）答案：正确四、简答题16. 请简述继续教育的意义。
答案：继续教育对于专业技术人员来说，具有重要意义。
它可以帮助专业技术人员更新知识、提升技能、培养创新思维，提高职业素养，从而满足个人发展需求，促进职业发展，提高工作绩效，为我国经济社会发展做出更大贡献。
2020年专业技术人员继续教育考试题及答案(最新)
2020年专业技术人员继续教育考试题及答案(最新)一、判断题(本大题共10小题，每小题3分，共30分)1、健康的调适包括了解自己的需要。
参考答案：正确2、自我意识是指一个人在与社会的交往中产生的对自己整体身心状态的认识，以及对自己和他人关系的察觉和认知。
参考答案：正确3、过去20年不断增加的研究已经表明，压力与近80%的主要身体疾病有关。
参考答案：正确4、人际关系的构成要素——认知、行为。
参考答案：错误5、专业技术人员的界定——专业技术人员和专业技术管理人员。
参考答案：正确6、人格源于拉丁文，指面纱的意思。
参考答案：错误7、沟通是指为了一个设定的目标，把信息、思想和情感，在个人或群体间传递，并且达成共同协议的过程。
参考答案：正确8、口语在协调的具体过程中用得较多，协调结果一旦形成则无需要用书面语予以确定。
参考答案：错误9、新闻是新近发生的事实报道。
参考答案：正确10、冲突是由于某种(认识的，利益的)差异而引起的双方或多方出现的意见、情绪、态度、行为的对立状态。
参考答案：正确二、单选题(本大题共10小题，每小题3分，共30分)1、心理层面的减压能帮助自己()A、明确自己的生活目标B、健康饮食要注意C、每日作息要定时参考答案：A、明确自己的生活目标2、心理问题的等级划分()A、健康状态、不良状态、心理障碍、心理疾病B、心理疾病、健康状态、不良状态、心理障碍C、心理障碍、不良状态、心理疾病、健康状态D、不良状态、心理障碍、心理疾病、健康状态参考答案：A、健康状态、不良状态、心理障碍、心理疾病3、怎样克服自我中心?()A、要以平常心来看待成功和失败B、应该学会乐观自我，重塑思维C、要学会站在他人的角度思考问题，理解他人对这个事情怎么看参考答案：C、要学会站在他人的角度思考问题，理解他人对这个事情怎么看4、网络依赖症发展过程()A、上网其乐无穷、心理依赖症、躯体依赖、网络成瘾、躯体问题、心理情绪B、上网其乐无穷、心理依赖、躯体依赖、心理情绪问题、躯体问题、网络成瘾C、躯体问题、心理情绪、心理依赖参考答案：B、上网其乐无穷、心理依赖、躯体依赖、心理情绪问题、躯体问题、网络成瘾5、人格障碍指的是什么()A、指明显偏离正常人格并与他人和社会相悖的一种持久和牢固的适应不良的情绪和行为反应方式.B、良好的人格特征表现为：乐观、自尊、自信、开朗、热情、宽容、认真、独立、主动、积极、充满希望.C、性格是人对现实的稳定的态度和习惯了的行为方式.参考答案：A、指明显偏离正常人格并与他人和社会相悖的一种持久和牢固的适应不良的情绪和行为反应方式.6、下列哪一项不属于提升与培养人际协调能力的原则()A、主动原则B、被动原则C、宽容原则D、诚信原则参考答案：B、被动原则7、如何掌握与同级讲话分寸的技巧()A、办公室互诉心事B、随意使用语言C、相互传播“耳语”D、办公室不辩论参考答案：D、办公室不辩论8、()的概念是指协调者为了达到解决问题的目的，在协调过程中，利用或者依靠一切外在条件。
2020年山东会计人员继续教育考试真题及答案(完整版)
2020年山东会计人员继续教育考试真题及答案1.下列选项中，与资产类借贷记账法账户结构相同是（ D ）.A.负债类B.所有者权益类C.收入类D.成本类2. 要求各单位会计机构、会计人员对本单位经济活动进行会计监督部门规章制度是（A）.A.《会计基础工作规范》B.财政部门实施会计监督办法》C.《小企业会计制度》D.《事业单位会计制度》3.下列关于实地盘存制说法，错误是（ D）.kjksA.日常核算工作简便B.适用于价值低、品种多、交易频繁存货和损耗大、数量不稳定鲜活存货C.手续不严密，不利于加强存货管理D.实现了账存与实存之间相互控制核对4. 利润表作用不包括（ D ）.A.可以了解企业经营成果构成和评价企业获利能力B.了解和考核企业管理水平高低，并评价企业纳税情况C.利润表也是预测现金流量基础，是企业编制现金流量表重要依据D.可以提供进行财务分析有关数据5.实际收到资本超过其在注册资本或股本中所占份额，应计入（ C ）.A.实收资本B.本年利润C.资本公积D.盈余公积6.红字更正法适用范围是（ C ）.A.记账凭证错误引发登账错误B.记账凭证，登记账簿错误C.记账以后发现记账凭证所列账户对应关系无误，只是所记金额少于金额D.所有记账错误情况7.下列关于所有者权益说法，错误是（ C）.A.指企业资产扣除负债后由所有者享有剩余权益B.在金额上等于净资产C.企业清算时，先清偿所有负债后，才能将剩余资产返还给所有者D.反映是企业与债权人契约关系8.下列关于会计工作组织形式说法，错误是（）.A.集中核算有利于分工协作，加速核算工作，提高会计工作效率B.分散核算有利于企业内部单位开展全面经济核算C.分散核算适合于具备一定规模企业D.集中核算利于企业促进内部各有关部门经济核算积极性9.下列不属于会计档案得是（ C）.A.会计移交清册B.会计档案保管清册C.会计账簿D.单位预算、计划文件材料10.全面清查是指对本企业全部财产（货币资金、实物资产和往来款项等）进行盘点和核对.其适用范围不包括（ C ）.A.企业撤销、合并、资产重组或改变隶属关系时B.企业清产核资时C.年终决算前D.普通员工调离工作前11.下列关于复式记账法说法，错误是（）.A.对每一项经济业务都以相等金额在两个或两个以上账户中相互联系登记记账方法B.反映经济业务全貌C.通过试算平衡，检查账户记录性和完整性借贷记账法、增减记账法和收付记账法D.不登记实物资产收付内容12. 万达公司因生产经营需要，于2015年1月1日从银行借款50 000元，借款期限3个月，年利率为6%，到期还本付息.企业已办妥借款手续，款项已转存企业银行账户.因利息费用数额较小，采用直接计入支付期间费用方式处理.则在3月份应记入财务费用（A）.A.750B.250C.500D.013. 下列关于会计基本假设说法，错误是（ D ）.A.是进行会计确认、计量和报告前提B.会计主体假设规定了会计活动空间范围C.持续经营假设对会计活动作出了时间规定D.有外币收支企业，也要进行折算，以人民币作为记账本位币14. 指按照当前市场条件，重新取得同样一项资产所需支付现金或现金等价物金额，是指会计计量属性中（ D）.A.历史成本B.重置成本C.可变现净值D.现值15.会计机构负责人任职资格不包括（ D ）.A.取得会计从业资格证书B.具有从事会计工作5年以上经历C.具备一定领导才能和组织能力D.应熟悉国家财经法律、法规和规章制度二、多选题1. 汇总记账凭证分为汇总收款凭证、汇总付款凭证和汇总转账凭证三种格式.其中汇总收款凭证和汇总付款凭证分别按照（ AB ）借方和贷方设置.A. 库存现金B. 银行存款C. 应收账款D. 库存商品2. 记账凭证基本内容包括（ ABCD）.A. 记账凭证填制日期B. 经济业务内容摘要C. 记账符号、会计科目名称和金额D. 所附原始凭证张数3. 存货包括下列选项中（ ABCD）.A. 持有以备出售产成品或商品B. 处在生产过程中在产品C. 在生产过程或提供劳务过程中耗用材料和物料D. 委托加工物资4. 下列关于账户说法是（ ABCD ）.A. 会计核算一种专门方法B. 基本特征是具有一定结构C. 与会计科目内容一致D. 与会计科目不同是会计科目无结构，账户有结构5. 部门规章制度中国家统一会计核算规范中，属于企业会计制度是（ ABC）.A. 《企业会计准则》B. 《金融企业会计制度》C. 《小企业会计制度》D. 《事业单位会计制度》6. 会计核算方法包括（ ABCD ）.A. 登记账簿B. 成本计算C. 财产清查D. 编制财务会计报告7. 未达账项情况包括（ ABCD ）.A. 企业已收银行未收B. 企业已付银行未付C. 银行已收企业未收D. 银行已付企业未付8. 会计机构设置原则有（ ABC ）.A. 在符合国家有关规定前提下，根据业务需要设置会计机构B. 对于单独设置会计机构单位，应指定会计机构负责人C. 对于未单独设置会计机构单位，应在其他机构配备会计人员，并在会计人员中指定会计主管人员D. 没有设置会计机构单位可以实行代理记账E. 必须设置会计机构9. 记账凭证填制要求包括（ ABCD）.A. 手续完备B. 内容齐全C. 书写规范D. 填制及时10. 下列关于费用说法，是（ ABCD）.A. 是企业在日常活动中形成B. 会导致所有者权益减少C. 导致经济利益总流出与向所有者分配利润无关D. 按经济用途分为制造成本、期间费用11.下列关于费用说法，是（ ABCD ）.A. 是企业在日常活动中形成B. 会导致所有者权益减少C. 导致经济利益总流出与向所有者分配利润无关D. 按经济用途分为制造成本、期间费用12.平行登记要点包括（ ABCD ）.A. 同依据B. 同时期C. 同方向D. 同金额13. 下列关于会计说法，是（ ACD ）.A. 以货币为主要计量单位B. 对经济活动进行连续、系统和全面核算和监督C. 以合法会计凭证为依据D. 以满足信息使用者经济决策需要一项管理活动14. 错账更正方法包括（ ABC）.A. 划线更正法B. 红字更正法C. 补充登记法D. 涂改法15.资产负债表中“应收账款”项目反映是应收账款净额，涉及到明细分类账户余额有（ ABCD）.A. 预收账款借方余额B. 坏账准备贷方余额C. 预收账款贷方余额D. 应付账款贷方余额15.确认销售商品收入时，应满足条件包括（ ABCD ）.A. 企业已将商品所有权上主要风险和报酬转移给购货方B. 企业既没有保留通常与所有权相联系继续管理权，也没有对已售出商品实施有效控制C. 收入金额能够可靠地计量D. 相关经济利益很可能流入企业三，判断题１. 消费税、城市维护建设税以及教育费附加等，应该通过“营业税金及附加”账户核算.（ V ）２. 财产清查是指通过对货币资金、实物资产和往来款项盘点或核对，确定实存数，查明其实存数与账存数是否相符一种专门方法.（ V ）３. 单式记账法通常只登记实物资产收付内容，不登记货币资金收支、往来款项结算内容.（ X ）４. 会计循环是指企业在一个会计期间内，其会计工作必须经历编审凭证、登记账簿、结账与编制会计报表等一系列会计程序.与账务处理程序区别在于，会计循坏只是强调各会计工作环节和步骤相互连接顺序，账务处理程序中记账程序是构成会计循环基本环节之一.（ V）５. 负债是指企业过去交易或者事项形成、预期会导致经济利益流出企业现时义务.（ V）６. 财务会计报告包括会计报表及其附注和其他应当在财务会计报告中披露相关信息和资料.会计报表至少应当包括资产负债表、利润表、现金流量表等报表.（ V ）７.权责发生制是以款项应收应付确认收入和费用方法，收入和费用配比合理，经营成果真实合理且核算简单.（ X ）８. 原始凭证不得涂改、挖补,若记载不准确、不完整，予以退回，经办人员要更正、补充凭证内容.（ V ）９. 无论是在会计等式一边还是在会计等式两边，无论怎样变化，都不会破坏会计等式恒等关系，会计等式两端金额永远保持相等.（ V ）１０. 总分类账户和明细分类账户关系是控制与被控制关系，总账对其所属明细账起统驭作用，明细账则对其所隶属总账起辅助作用.（ V ）全卷完 1、相信自己吧！坚持就是胜利！祝考试顺利，榜上有名！ 2、愿全国所有的考生都能以平常的心态参加考试，发挥自己的水平，考上理想的学校。
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营口市《专业技术人员岗位胜任力的培养》在线考试
试卷总分：100分合格分数：60分
剩余时间：58分08秒
单选题(共15题，每题2分)
1.[单选题]柯氏评估模型将培训效果分为（）个递进的层次 (2分)
A.5
B.4
C.7
2.[单选题]学习小组是“培训师为引导，受训者为中心”这种培训方式的重要组成部分。
一般来讲，理想的谈论人数为（）人 (2分)
A.43163
B.43227
C.多于7人
3.[单选题]在特定工作岗位、组织环境和文化氛围中的成绩优异者所具备的可以客观衡量的个人特质是（） (2分)
A.工作成熟度
B.领导效能
C.胜任特征
4.[单选题]由成长引起发展的高级需要，称为（），是指由个体自身的健康成长和自我实现趋向所激励的需要，它是在低层次的基本需要得到满足后出现的高层次的心理需要 (2分)
A.缺失性需要
B.匮乏需求
C.成长需要
5.[单选题]在众多教学方法中（）是最古老，最基本的方法。
(2分)
A.问卷调查法
B.谈话法
C.讲授法
6.[单选题]（）属于典型的知识型员工，是知识型员工的一种特殊群体 (2分)
A.专业技术人员
B.教师
C.医生
7.[单选题]（）是一种教育制度，与学分制、班建制同为三大教育模式 (2分)
A.专题讲座
B.业余学习
C.导师制
8.[单选题]（）指通过将一个事物分解为若干部分，或通过层层因果关系描述其内在的联系方式来理解该事物 (2分)
A.概念式思考
B.分析式思考
C.信息寻求
9.[单选题]（）是心理测试的一种方法，它可以表明一个人最感兴趣的并最可能从中得到满足的工作是什么 (2分)
A.兴趣测试
B.职业兴趣测试
C.职业发展测试
10.[单选题]美国排名前25位的企业，（）是学习型企业 (2分)
A.0.200000000000000011102230246251565404236316680908203125
B.0.59999999999999997779553950749686919152736663818359375
C.0.8000000000000000444089209850062616169452667236328125
11.[单选题]完善宏观调控体系，综合运用经济手段、法律手段和行政手段，更加注重运用（）进行宏观调控 (2分)
A.法律手段和行政手段
B.经济手段和法律手段
C.法律手段
12.[单选题]（）是社会主义政治文明建设的根本保证 (2分)
A.坚持和改善党的领导
B.人民当家作主
C.依法治国
13.[单选题]根据适用范围的不同，可以将法律分为（） (2分)
A.成文法与习惯法
B.一般法和特别法
C.根本法和普通法
14.[单选题]（）是指在某一特定岗位上员工所需具备的胜任特征的总和 (2分)
A.岗位胜任力模型
B.岗位胜任力要素
C.岗位胜任力
15.[单选题]厅局级领导干部关键品质提及频次最高的是（） (2分)
A.公道正派
B.务实精神
C.责任心
多选题(共25题，每题2分)
1.[多选题]微培训的特点有（） (2分)
A.培训内容的微型化
B.传播媒介的微型化
C.学习时间的碎片化
D.社区化
2.[多选题]作为过程的理论创新具有（）等主要特点。
(2分)
A.实践性
B.开放性
C.有用性
D.完整性
3.[多选题]协调力的途径包括（） (2分)
A.向上协调
B.向下协调
C.平行协调
D.内外协调
4.[多选题]按照技能本身的性质和特点分类，技能可以分为（） (2分)
A.动作技能
B.核心技能
C.心智技能
D.职群技能
5.[多选题]目前，有关胜任力模型的主要理论有（） (2分)
A.冰山模型
B.绩效模型
C.洋葱模型
D.管理模型
6.[多选题]一般来说，主要的资料搜集方式有（） (2分)
A.行为事件访谈法
B.专家小组法
C.评价中心法
D.问卷调查法
7.[多选题]课堂讲授法的缺点有（） (2分)
A.单向传授不利于教学双方互动，缺乏有效的交流与沟通
B.传授内容多，受训员工难以完全消化，吸收
C.容易导致理论与实践脱节
D.容易使受训者产生“假如”
8.[多选题]现场传授式培训方式的操作要求包括（） (2分)
A.明确培训主体和客体
B.选取典型案例
C.通过情景模拟巩固专业知识
D.情景模拟培训中培训师的角色定位为：导演，顾问，催化剂
9.[多选题]现场传授培训方式主要适用的客体包括（） (2分)
A.从学校毕业新员工的专业知识培训
B.有相关工作经验的新聘用人员专业知识培训
C.企业后备人才的专业知识培训
D.需要改进绩效员工的专业知识培训
10.[多选题]当前我国社会民生建设的时代要求包括（） (2分)
A.努力办好人民满意的教育
B.推动实现更高质量的就业
C.千方百计增加居民收入
D.提高人民健康水平
11.[多选题]关于情景案例的选取和设计应该符合以下哪些原则？（） (2分)
_ A.结合授课知识内容
B.结合受训员工的工作
C.内容要耐人寻味
D.以“典”带面
12.[多选题]培训需求产生的原因有（） (2分)
A.战略变化
B.工作变化
C.人员变化
D.绩效低下
13.[多选题]通过编码得到的岗位胜任力模型可以由哪些方法来验证其有效性与科学性（） (2分)
A.同时交叉效度
B.同时建构效度
C.预测效度
D.效标关联效度
14.[多选题]常见的专业知识培养方法包括（） (2分)
A.课堂讲授式
B.现场传授式
C.知识库培训
D.微培训
15.[多选题]胜任力模型的特征有（） (2分)
_ A.胜任力模型内部特征具有“聚合效应”
B.胜任力模型的内容与岗位紧密相关
C.胜任力模型的内容与岗位无关
D.胜任力模型具有一定的时效性
16.[多选题]培训效果评估分为哪些阶段？（） (2分)
A.选择评估模型
B.确定评估层次
C.选择评估方法
D.评估数据收集
17.[多选题]PDCA操作流程包括（） (2分)
A.策划
B.实施
C.培训的检查和评估
D.培训的持续改进
18.[多选题]评价中心法的缺点有（） (2分)
A.测评费用较高
B.测评方法操作难度较大
C.与实际工作情况仍有一定区别，可能存在误差
D.难以全面反映被试者的思想、品格等人格内容
19.[多选题]现代组织变化的特征表现为（） (2分)
_ A.扁平化
B.柔性化
C.可塑性
D.灵活性
20.[多选题]有助于激发创造力的领导风格是（） (2分)
A.对员工创造性工作的及时鼓励
B.适当授权
C.构建明确的发展愿景
D.密切监视员工的行为
21.[多选题]专业技术人员加强学习，提高素质，不断增强创新意识，必须意识到（） (2分)
A.学习是创新的基础
B.端正学风是进行创新的必由之路
C.树立马克思主义世界观是进行创新的重要保证
D.团结是创新的必要条件
22.[多选题]柯氏评估模型将培训效果分为（） (2分)
A.反应层
B.学习层
C.行为层
D.效果层
23.[多选题]行业成功最常用的胜任特征包括（） (2分)
_ A.成就特征
B.助人、服务特征
C.影响特征
D.管理特征
24.[多选题]基于岗位胜任力培养专业技术人员的优势包括（） (2分)
A.注重培训的战略性和全局性
B.注重培训的针对性和个人差异性
C.注重对深层次胜任特征的培养
D.有利于提高员工的忠诚度，积极性和主动性
25.[多选题]胜任力冰山理论包括（） (2分)
A.知识技能
B.社会角色
C.自我概念
D.动机
判断题(共10题，每题2分)
1.[判断题]常见的专业技术人员岗位胜任力专业技能培养方法包括小组学习法、行动学习法、职业导师制、PDCA法等（） (2分)
对
错
2.[判断题]柯氏评估模型在提高培训的效果和论证培训活动的有效性方面具有十分重要的作用（） (2分)
对
错
3.[判断题]胜任力模型具有一定的时效性（） (2分)
对
错
4.[判断题]就目前应用实践来看，胜任特征建模时收集客观数据最常用的方法是行为事件访谈法（） (2分)
对
错
5.[判断题]职业性是职业素养的最根本特征，不同职业、不同领域对专业技术人员的职业素养要求有所不同（） (2分)
对
错
6.[判断题]柯氏评估模型仅对一般的培训课程和项目的评估有效（） (2分)
对
错
7.[判断题]薪酬的影响因素为岗位和能力两个方面（） (2分)
对
错
8.[判断题]督导者要时刻保持警惕，不能允许个别成员在团队中处于控制地位（） (2分)
对
错
9.[判断题]专业技能是专业知识的基础（） (2分)
对
错
10.[判断题]认知风格会影响个体对培训任务的理解和处理，从而影响到专业技能培训的效果（） (2分) 对
错。