共青团如何发挥枢纽型社会组织作用的访谈提纲(团干部)
团干部交流材料
团干部交流材料
同学们好,
今天很高兴能和大家一起进行团干部交流。
在这次交流中,我想分享一些我在担任团干部期间的经验与思考。
首先,作为一名团干部,我深刻意识到自己肩上的责任重大。
团干部不仅仅是一个职位,更是一种担当和责任感的体现。
我们作为团干部,要时刻保持对团组织的忠诚,在工作中要坚持正确的方向,为同学们解决问题、提供帮助。
其次,作为团干部,我们要学会团结和协作。
任何团队的成功都离不开团队成员之间的和谐合作和相互支持。
作为团干部,我们要懂得倾听他人意见,虚心接受指导,与其他团干部紧密合作,共同推动团组织工作的开展。
另外,作为团干部,我们应该保持积极进取的态度。
不管是面对团内外的困难和挑战,还是面对团员的需求和期望,我们要勇往直前,积极主动地解决问题,提供更好的服务。
只有不断学习、成长和进步,才能更好地发挥团干部的作用,影响和帮助更多的同学。
最后,我想强调的是团干部要成为榜样。
作为团干部,我们的言行举止应该符合团组织的要求和期望,要时刻保持良好的品行和形象,以身作则,树立良好的榜样。
只有做好自己,才能更好地引领和影响他人,推动整个团队共同向前发展。
在我担任团干部的这段时间里,我不断感受到团干部工作的重要性和意义。
希望我们能够通过今天的交流,共同分享经验、思考团干部的角色与责任,并共同努力成长和进步。
谢谢大家。
以上是我为团干部交流准备的材料,希望对大家有所帮助。
青年团干部如何做好共青团工作
青年团干部如何做好共青团工作摘要:在新时期共青团工作中,团干部在日常团青工作中扮演着至关重要的角色,同时通过分析兼职团干部存在的问题,为团干部做好共青团工作建立的正确有效的途径,也对当前所存在的问题提出相应的建议,更好更快地加强新时期团青工作的良性发展。
关键词:兼职:创新:发展:青年团干部是新时期团组织的主要中坚力量,更是在日常工作中团青工作的主要执行和传达群体。
团的工作能否活跃,团组织在本单位中能否发挥应有的作用,团干部的创新能力、工作的方式方法和必备的综合素质则是起决定作用的。
如何带领青年团员在新时期奋勇争先、勇立潮头,调动和激发公司团员青年的积极性、主动性和创造性,充分发挥了团支部的战斗堡垒作用和团员的先锋带头作用,是现在工作的重心。
1、兼职团干部存在的问题及面临的问题①对团工作重视程度不够。
大部分兼职团干部都是在做好自己本质工作的前提下,在抓团组织的工作时,往往认为自己的本质工作比较重要,忽略了团工作,对团工作缺乏积极性,遇到与自己的本质工作相冲突时,则是能推就推。
②对团工作知识相对匮乏。
兼职团干部往往对自己本质工作相关方面的知识掌握的比较熟练,而缺乏了对团工作知识的学习。
遇到本质工作繁忙时,无法参加团组织的相关培训,使其缺乏团工作的相关知识。
③工作开展难度大。
不管是专职团干部还是兼职团干部都普遍存在这样一个问题,开展相关工作时,团员青年缺乏积极性,不乐意参加活动。
参加活动的往往都是几年分配的大学生参与,而一线班组的青年员工参与较少。
④活动载体有限、方案实施难。
共青团的成绩要体现出来,必须有一定的专门活动载体,但是,目前企业是以生产经营为主,如果组织活动,就涉及到抽调人员,就会影响生产。
2、团干部做好共青团工作的途径2.1 团青职业操守和工作积极性需要持续提升严于律己,树立良好的职业道德,努力提高团员青年的政治思想素质。
在思想上严格要求自己,时刻不忘“与时俱进,开拓创新”的时代责任,对党、团组织和上级部门制定的各项政策和工作安排表现积极,在组织的培养和锤炼下,她在思想和工作上日趋成熟,成为思想、政治、技术全面的青年骨干力量。
抓住特色,充分发挥共青团的职能和作用
抓住特色,充分发挥共青团的职能和作用抓住特色,充分发挥共青团的职能和作用时间:2009-08-31 22:55 作者:admin 点击: 240次转眼间,又是一年逝去。
静下心来,反思总结,我在进行共青团工作的时候,坚持抓住特色,充分发挥共青团的先进性和模范职能。
特色,意味着不能千篇一律。
共青团工作的开展,旨转眼间,又是一年逝去。
静下心来,反思总结,我在进行共青团工作的时候,坚持抓住特色,充分发挥共青团的先进性和模范职能。
特色,意味着不能千篇一律。
共青团工作的开展,旨在抓住特色,最大限度的发挥共青团的职能和作用。
共青团诣在建立学习型组织和服务型组织。
本学期,我校团委紧紧围绕学校工作中心,以“三个代表”重要思想为指导,全面学习贯彻团的十五大精神,以“一切为了团员青年的发展”为核心,以“党建带团建”为依托,不断加强自身建设,团结带领广大团员青年全身心参与素质教育,与时俱进、开拓创新、扎实工作,努力开创共青团工作的新局面。
一、充分发挥共青团的组织优势,积极开展以“弘扬民族精神”,“情系奥运,文明礼仪伴我行”为主题的爱国主义教育活动。
1、理论学习:理论学习是团队建设的根本。
在当今这样的光电时代,在当今这样一个缺乏信仰甚至有些物欲横流的社会中,我们的孩子逐渐呈现出一些令人担忧的特点。
庆幸的是,我们都是孩子中学时代的老师,领路人,我们应该抓住这个孩子思想还未定型的时期,充分的开展思想教育,理论学习。
我们利用每周一团干部例会的部分时间,对团员进行系统的理论培训,在初一年级重点以团校教育为依托,以团校教材为主。
在高中学生则以党的理论为主,利用每一次的班级板报、学校宣传栏、每周一的国旗下演讲、每逢重大节日或庆典时的事实教育对学生进行理论教育。
2、“一二·九”远足2005年12月9日,是“一二·九”爱国主义运动爆发70周年,也是我校开创纪念“一二·九”远足活动的第6年。
每年我校都要在初高一年级举行“一二·九”远足活动,在其他年级举行纪念“一二·九”远足的纪念活动。
共青团组织如何发挥桥梁和衔接作用2篇
共青团组织如何发挥桥梁和衔接作用2篇第一篇:共青团组织如何发挥桥梁和衔接作用随着时代的发展,共青团组织作为青年时代的重要组织,在肩负育人和引领青年的使命下,如何发挥桥梁和衔接作用成为当前和未来发展的重要问题和任务。
在这里,我们可以从以下几个方面进行探讨。
一、积极引导和推进基层工作共青团组织作为一支服务基层、联系群众的组织,对于吸纳青年、传递信息、开展活动等方面,都有着独特的工作优势。
因此,在实践中,共青团组织应紧密结合当前青年特点,积极引导和推进基层工作的发展。
特别是要关注青年人的实际需求,为他们提供适合的服务和支持,不断提高组织的吸引力、凝聚力和影响力。
在此基础上,可以推出一系列具有组织特点的活动,如志愿服务、文化创意、绿色环保、健康生活等,打造品牌项目,提高组织的知名度和美誉度。
二、积极对接和创新发展共青团组织作为青少年教育和思想引领的重要场所,应主动对接当前社会的发展与变化,积极创新发展。
具体来说,共青团组织可以联合部门、企业等,组织一系列有意义的活动,如青年创业论坛、青年旅游活动、青年读书俱乐部等。
此外,还可以在工作中加入新的科技元素,如开发移动端应用、电子化管理等,打造更具时代性和科技感的组织形象和品牌形象。
三、积极培养和引导青年干部共青团组织作为青年干部的培养和引导机构,应该注重发掘和选拔优秀的青年干部,给他们提供必要的工作、活动和培训机会。
特别是在桥梁和衔接作用方面,青年干部的角色十分关键。
因此,共青团组织需要制定更加科学和专业的干部培养机制,如定期举办培训班、推广行业先进典型、激励青年干部等。
只有青年干部在工作中不断成长和实践,才能更好地发挥共青团组织的桥梁和衔接作用。
综上所述,共青团组织发挥桥梁和衔接作用是十分重要的,需要我们持续加强组织建设和工作创新,提高组织的凝聚力和影响力,积极服务和引领广大青年人的发展,共同为实现中国梦而努力!第二篇:共青团组织多角度发挥桥梁和衔接作用共青团组织,是我国专门为青年留学生和海归青年服务的重要机构。
团干部发言稿
团干部发言稿尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!我是XX团的一名团干部,今天很荣幸能够站在这里,向大家发表一次团干部发言稿。
首先,我要感谢组织给予我这个机会,让我能够在这个重要的场合与大家交流。
首先,我想谈谈团干部的角色和使命。
作为团干部,我们肩负着团员们的带头责任,要以身作则,起到榜样的作用。
我们要时刻关注团员的需求和问题,帮助他们解决困难,提升他们的能力和素质。
同时,我们也要积极参与到团组织的工作中,为团建事业贡献自己的力量。
团干部的发言稿要体现以下几个方面的内容:一、回顾过去工作的成绩和经验。
我们要总结过去一段时间的工作,回顾我们所取得的成绩和经验。
例如,我们可以谈谈团组织开展的各项活动,比如团日活动、志愿者活动等,以及取得的成果和影响。
同时,我们也可以提及一些成功的案例,分享团员们在工作中的优秀表现和个人成长。
二、展望未来工作的目标和计划。
在发言稿中,我们要明确未来工作的目标和计划,指出我们要努力实现的方向和重点。
例如,我们可以提出一些具体的计划,比如加强团员培训、推进团组织的创新发展等。
同时,我们也可以提及一些具体的目标,比如增加团员数量、提高团员参与度等。
三、阐述团干部的工作原则和方法。
在发言稿中,我们要明确团干部的工作原则和方法,指出我们在工作中要遵循的准则和方式。
例如,我们可以强调团干部要具备的良好品质和能力,比如团结协作、沟通能力等。
同时,我们也可以提及一些具体的工作方法,比如制定详细的工作计划、与团员保持密切联系等。
四、号召团员积极参与团组织的工作。
在发言稿中,我们要号召团员积极参与团组织的工作,激发他们的热情和积极性。
我们可以提出一些具体的参与方式和活动,比如组织团员参加社会实践、开展志愿者服务等。
同时,我们也可以强调团员参与工作的重要性和意义,鼓励他们为团建事业贡献自己的力量。
最后,我想再次感谢大家的支持和关注。
作为团干部,我将不断努力,发挥好自己的作用,为团组织的发展贡献自己的力量。
如何加强和发挥共青团组织的作用
如何加强和发挥共青团组织的作用【摘要】共青团是国有企业中先进青年的群众组织,是青年职工在实践中学习共产主义的学校,是党的助手和后备军,是国有企业社会主义物质文明和精神文明建设的突击队,肩负着振兴企业,建设社会主义现代化强国的历史重任。
【关键词】共青团;共青团组织;共青团工作一、加强共青团工作的重要性共青团事业是党的事业的重要组成部分,是国有企业思想政治工作优势的具体体现。
共青团肩负着完成党交给的团结、教育、服务、凝聚青年的使命,在服务发展大局、服务企业改革发展稳定中发挥着重要作用。
加强和改进企业共青团工作,有利于提高企业团员青年构建和谐企业的思想素质,充分发挥他们的主动性和创造力;有利于巩固和扩大党执政的青年群众基础,进而推动党的青年工作和共青团事业的稳步发展。
随着国有企业改革的不断深化,加强和改进企业共青团工作,有利于共青团随着企业的改革发展而不断拓展,并逐步建立起与企业体制机制相适应的现代企业团组织,同时用团的成效服务于党的建设,促进企业党建思想政治工作的新发展。
二、树立正确的价值观1.大力加强青年思想政治教育和形势任务教育。
一是以团干培训、专题讲座、学习交流、主题团日等为主要形式,深入学习贯彻党的十八大会议精神。
团组织和广大团干部要下功夫带头学习,仔细研读原文并结合工作深入思考,加强与青年之间的交流和研讨,谈体会,找问题,触动思想。
要注重运用新媒体手段,通过微博、微信、专题片等形式在团员青年中掀起学习贯彻党的十八大精神的热潮,不断提高青年思想政治素质。
二是切实加强青年形势任务教育,深入宣传集团公司安全、工作会议精神,将集团公司工作的新思路、新举措传达到每一位团员青年中,把广大青工的思想和行动统一到集团公司中心工作上来。
三是在青工中实施理想信念教育和“吃苦”、“扎根”教育,积极引导青年正确认识和对待眼前利益和长远利益,自觉地把个人理想、前途、利益融进企业的改革发展中,帮助青工岗位奉献和岗位成才。
高职院校共青团枢纽型社会组织功能的研究
高职院校共青团枢纽型社会组织功能的研究当前,创新社会治理体制是政府实施社会管理工作的重点工作之一。
高职院校共青团作为枢纽型社会组织,如何在社会治理创新背景下适应社会变革和社会转型,加强和改进工作方式,实现自身转型。
在分析高职院校共青团工作转型的现实背景和发展机遇的基础上,结合实际案例对高职院校共青团发挥枢纽型社会组织作用,融入社会管理的路径进行了研究。
标签:创新社会治理;高职院校共青团;枢纽型社会组织党的十八届三中全会提出,要创新社会治理,激发社会组织的活力,推进社会组织明确权责、依法自治、发挥作用。
作为人民群体、社会组织的八大类型之一,共青团在参与社会管理、社会建设方面的作用日益显现。
尤其是以服务社会经济发展、培养各类职业技能人才为办学宗旨的高职院校,其为社会服务、参与社会管理的职能较其他综合类大学更为突出。
在新的历史条件下,高职院校共青团积极发挥枢纽型社会组织功能,利用好组织和人才优势,创新打造核心竞争力,更好地发挥群团组织的桥梁纽带作用,是顺应时代要求并进一步改进青年工作的重大挑战和重要契机。
一、创新社会治理体制背景下的高职院校共青团工作随着我国经济体制转型加快,社会结构深刻变动,社会问题呈多元化,社会矛盾也日益突出。
根据新形势下经济社会发展的新要求和社会管理过程中出现的新趋势、新特点,自党的十六大到党的十八届三中全会,我国经历了从加强社会管理到提高社会治理水平、从创新社会管理体制到创新社会治理体制的逐步深化过程。
随着党的历史方位的变迁和治国方略的调整,共青团在社会中的地位与功能也在不断地进行自我调整[1]。
党的十八大报告中指出:支持工会、共青团、妇联等人民团体充分发挥桥梁纽带作用,更好地反映群众呼声,维护群众合法权益。
在我国高职教育30余年的发展进程中,高职院校共青团是凝聚先进青年最为集中、最为重要的群众组织,肩负着组织、引导、服务青年的基本职能。
不论是三支一扶、抢险救灾,还是在大型赛会、志愿服务等领域,高职院校共青团通过对青年和青年组织的管理和引导,组织和动员在职业技能、学术科技等各方面有特长的青年有针对性地参与到社会建设中,在社会管理创新的众多领域都有青年团员的身影。
团内干部的基本素质及谈话技巧
团内干部的基本素质及谈话技巧基本素质一、、团的干部应具备的知识结构1、团干部应具备的知识结构做好团的工作,应该具备相应的知识。
一般来说,团干部应该具备这样一些知识:(1)努力掌握马列主义、毛泽东思想及邓小平理论;学习党中央的文体,执行党的路线、方针和政策,并能理论联系实际,分析、解决问题;(2)掌握培养青年的学问,包括学习青年工作和教育的理论,研究培养教育青年成才的规律,学习伦理学、心理学、教育学、社会学、领导科学、美学等知识,同时还要掌握组织开展共青团活动的本领;(3)学习掌握本行业的专业知识,即结合本行业工作的实际需要学经济、理论、技术、管理等;此外,团干部还要努力开拓自己的经济面,学些哲学、历史、地理、文艺、法律、写作、宗教、民族、国际问题等方面的知识,努力使自己逐步建立起与团的工作要求相适应的知识体系。
2、团干部应具备的能力结构能力是人胜任某项工作或任务的主观条件。
能力结构是一个多系列、多层次、多要素的动态结合体,具有明显的职业特征。
团干部的能力构成主要包括:(1)观察能力。
团干部应有审时度势的能力,具有敏锐的目光,能够从事物的表象中,发现事物的本质,观察事物不仅细,而且要做到全面,形成多维立体的观察视野。
(2)分析能力。
分析是指出问题和解决问题的基础,不会正确地分析、判断事物,就无法鉴别信息,也不可能正确处理信息,也谈不上有效地工作。
所以,团干部应该掌握科学的辩证逻辑思维方法,提高分析和解决问题的能力。
(3)调研能力。
调查研究是团干部的一项基本功,通过调研可以获得大量的信息和可靠的、具有实用价值的资料,有助于计划工作,预测未来,发现典型,指导基层,减少工作的主观性、片面性和盲目性。
(4)创新能力。
对新事物敏感,富有开拓性思维,善于发现新事物,勤于思考,善于观察,勇于提出新见解、新方案,善于从本部门、本单位的实际出发,开创工作新局面。
(5)表达能力。
共青团的主要任务是进行思想教育工作,善于宣传和鼓动是团干部应具备的能力。
团干部工作会议演说词
团干部工作会议演说词尊敬的各位团干部们,大家好。
在今天的团干部工作会议上,我想与大家分享一些心得体会,同时也借此机会与大家共同探讨如何更好地开展团干部工作。
首先,我想强调的是团干部工作的重要性。
团干部不仅是青年团的代表,更是教育引导青年实现自我价值的重要力量。
团干部的工作内容主要包括组织青年开展各项活动,引导青年了解国家政策,培养青年的领导能力和创新精神等等。
这些工作都需要团干部有较高的综合素质和专业技能,才能更好地完成。
接下来,我想分享一些我个人的工作体会。
首先是工作任务的明确。
我认为,团干部的每一个工作任务都应该有明确的目标和具体的任务安排,而且要尽可能切实可行。
例如,活动组织工作,应该明确时间、地点、参与人员、活动内容等方面的细节,每一个环节都要有明确的安排和责任人。
这样才能保证活动顺利进行,达到预期目的。
其次是沟通能力的提升。
团干部的工作涉及到很多不同的方面,需要与各个部门之间进行有效的沟通,才能确保工作的顺利开展。
因此,团干部需要不断提升沟通能力,找到有效的沟通方式,明确问题,及时反馈,消除不必要的误解和矛盾,以达到最佳效果。
第三是团队协作的重要性。
团队协作是任何工作都不可或缺的一部分,团干部的工作也不例外。
只有大家团结协作、分工合作,才能高效地完成工作任务,实现整体目标。
因此,团干部需要时刻保持团队意识,明确责任分工,相互信任、支持,激发每个人的优势,共同创造出更高质量的成果。
最后,我想重申一下团干部的职责:要为青年服务,为青春打造更美好的未来,帮助青年树立正确的价值观和人生观。
只有这样,才能真正为团组织、为青年朋友贡献自己的力量。
本次团干部工作会议是共同学习、交流的机会。
希望大家都能充分发挥自身的优势和潜力,为团组织和广大青年发挥更大的作用。
谢谢!。
充分发挥共青团组织在社会管理中的作用
充分发挥共青团组织在社会管理中的作用社会管理创新,是党中央根据不断变化的国际国内环境,从巩固党的执政地位、维护国家长治久安的战略高度,作出的一项重大决策部署。
共青团作为党的助手和后备军,担负着不断巩固和扩大党执政青年群众基础的重要政治任务,要充分发挥组织优势,从社会组织动员、青年分类引导、服务青年成长、利益诉求表达等角度,积极探索做好青年群众工作的有效路径,带领引导青年积极参与到创新社会管理过程中,积极发挥生力军和突击队作用。
一、共青团组织参与社会管理的定位与职责共青团是党领导下的先进青年的群众组织、社会团体,也是党联系青年群体的桥梁和纽带,具有先进性和群众性两重属性,在参与加强和创新社会管理方面具有独特的优势。
1.参与加强和创新社会管理,是共青团组织存在价值的重要体现。
《党章》规定:“中国共产主义青年团是中国共产党领导的先进青年的群众组织,是广大青年在实践中学习中国特色社会主义和共产主义的学校,是党的助手和后备军。
”,归根到底共青团是为党做“人”的工作——也就是青少年工作的,这是党交给共青团最主要的任务,也就是共青团的核心价值。
当前,随着经济社会的发展,出现了很多青年自组织,共青团作为党领导下的青年的群众组织,就要在党中央提出构建“党委领导、政府负责、社会协同、公众参与”的社会管理格局中定好位、担好责,积极主动协同党政开展社会管理工作。
2.参与加强和创新社会管理,是共青团组织履行职能的必然选择。
共青团与中国共产党的这种特殊政治关系,决定其最根本的就是要履行好其政治职能,围绕党在各个历史时期的中心任务,把最广大的青年紧密团结在党的周围,组织青年、引导青年、服务青年和维护青少年合法权益,不断巩固和扩大党长期执政的青年群众基础。
从加强和创新社会管理的要求来看,依靠共青团做好青年群众工作,是共青团组织适应新形势新变化的迫切需要。
各级团组织都要结合新形势新要求新任务,不断增强历史使命感和责任感,积极探索做好青年群众工作、参与创新社会管理的有效路径,积极主动作为。
探求共青团组织充分发挥职能作用的几点思考
探求共青团组织充分发挥职能作用的几点思考共青团作为党的助手和后备军,充分发挥好共青团组织的职能作用,探求以科学发展观的“以人为本”思想,开宗明义的使全体团员青年形成统一的追求和特定的功能指向。
共青团组织的任务就是要以共产主义思想教育团员青年,培养一代有理想、有道德、有文化、有纪律的公安先进队伍的接班人。
一、笔者认为,正确认识新的社会市场经济条件下团员青年思想状况的变化是团组织开展工作的第一步。
首先,广大团员青年解放思想,锐意进取,勇于创造,自立意识、竞争意识和创新意识不断增强,团员青年的思想更为活跃,对新事物、新观念接受的更快,这些是当代团员青年的重要特征。
其次,广大团员青年的价值取向趋于多样化,行为更加务实。
团员青年在发挥先进模范作用、爱岗敬业、尽职尽责、无私奉献的同时,还要求给予承认和重视,就是所谓的“职业认同感“,满足其物质和精神上的需求,即达到个人、集体、社会的兼顾,奉献与获取的统一,尤其是现在公务员转制以来,大多数团员青年对自身的职业期待进一步提高,事业成功、个人幸福和自我价值的实现成为当代团员青年的追求和努力的目标。
第三,广大团员青年的社会交往更加积极主动,流动性加大,团组织的工作也面**层次的挑战,需要为团员青年寻求有利于他们发展的更大平台。
第四,广大团员青年的民主法制意识不断增强。
健全法制是深化社会主义市场经济的必然要求,而执法工作更是公安工作的生命线和永恒的主题。
团员青年作为一支最积极、最具生命力的有生力量,牢固树立法治理念和运用好法律武器同违法犯罪作斗争的自觉性不断上升。
所以,团员青年的思想观念、行为方式的变化,对于搞好团的工作,有针对性地加强团员教育和更好的引导广大团员青年,具有重要的意义。
团支部直接面向团员青年开展工作,更应该注意经常了解团员青年的所思所想、关心他们的所企所求,在思想和行为上及时给予正确的引导,使他们尽快的成长起来。
二、创新管理方法,打造具有鲜明特色的团支部品牌是团组织工作的重要步骤。
新形势下如何发挥团干部的骨干与核心作用
新形势下如何发挥团干部的骨干与核心作用团干部是团组织的骨干与核心,是团组织实现各种职能的保证,又是团组织自身建设的主体力量。
在新的历史时期新的形式下,团组织作为党的助手和后备军,发挥团干部骨干与核心作用尤为重要。
一、努力学习、开阔视野,以成熟的思想紧系青年人我们所带的这支队伍,政治素质是否好、业务能力是否强、工作干劲是否大,关键在于团干部的思想理论水平和科学文化素质是否达到了一定的高度、知识准备和素质准备与形式和任务的要求是否相适应。
新的世纪,党的十七大为我们制定了构建和谐社会的美好目标,广大团干部要带领团员青年在推进建设有中国特色的社会主义的伟大进程中建功立业,就必须认真学习,掌握马克思主义的立场、观点和方法以及研究新情况、解决新问题的科学态度和创新精神,不断提高自己的理论素养;学习实践科学发展观,善于把握大局,从政治上判断形式、分析问题,不断增强政治敏锐性,提高政治鉴别力;学习掌握互联网技术,利用网络传递信息快的特点,及时交流团内信息;利用网络传播范围广的特点,大力宣传团的工作;利用青少年爱上网的特点,在网络上与青少年交朋友;学习市场经济知识、现代科学知识、法律知识、历史知识以及有力于提高素质做好工作的其它一切知识。
成为“学习型”的青年领导人才,做青年人学习的楷模和表率。
二、作风扎实、脚踏实地,以优良的作风引导青年人团干部大多是年轻人,具有青年人共有的思维敏捷、想象活跃的智力特点,不默守陈规,思想开放,有锐气、有热情、有朝气、有勇气、有一股很强的生命冲击力,这是中老年人所无法比拟的。
另外,团干部的政治地位很高,前途远大,于是有些人就飘飘然,有些忘乎所以、急功近利,为了早出、多出业绩,便搞短期行为,出现形式主义。
要在团的岗位上有所作为,不负党的培养,不负团员青年的期望,就必须始终坚持全心全意为人民服务的宗旨,深入基层,联系群众,从青年的利益和需要出发,深入了解青年,与广大青年打成一片,竭诚为他们办实事办好事;要谦虚谨慎、不骄不躁、埋头实干、不图虚名,脚踏实地地做好每一项工作;要坚持一切从实际出发,尊重客观规律,尊重青年群众的意愿,在实践中既要大胆开拓,又要谨慎行事,深思熟虑,尽量少出差错。
团干部发言稿
团干部发言稿尊敬的领导、各位同事:大家好!我是XX团委的一名团干部,今天我很荣幸能够在这里发表一下自己的观点和看法。
首先,我想谈一谈关于团建工作的重要性和意义。
团建工作是团委的重要职责,也是团干部的重要使命。
团建工作的目标是培养和发展青年学生的各项能力,提升他们的综合素质,为他们的成长和发展创造良好的环境和条件。
在团建工作中,我们需要关注每一位团员的需求和问题,帮助他们解决困惑和困难,引导他们树立正确的世界观、人生观和价值观。
为了更好地开展团建工作,我们制定了一系列的工作计划和措施。
首先,我们将加强团干部的培训和能力提升,提高他们的组织和管理能力,使他们能够更好地开展团建工作。
其次,我们将加强与学校和社会各界的合作,争取更多的资源支持,为团员提供更多的发展机会和平台。
同时,我们还将组织丰富多彩的团日活动和主题讲座,丰富团员的精神文化生活,增强他们的团队意识和凝聚力。
在团建工作中,我们还将注重培养团员的创新精神和实践能力。
我们将鼓励团员参与各类创新创业项目,提供创业培训和资源支持,帮助他们实现自己的梦想和目标。
同时,我们还将组织各类实践活动,如社会实践、志愿者活动等,让团员亲身感受社会的变化和发展,增强他们的社会责任感和担当精神。
最后,我想强调的是,团建工作是一个长期而艰巨的任务,需要全体团干部和团员的共同努力和奉献。
我们要积极参与团建工作,发挥自己的优势和特长,为团建事业做出贡献。
同时,我们也要不断学习和进步,提高自己的能力和素质,为团建工作提供坚实的支持和保障。
感谢大家的聆听!我相信,在我们共同的努力下,团建工作一定会取得更加辉煌的成绩!让我们携手并进,共同为团建事业而努力!谢谢!。
发挥共青团组织在社会管理中的纽带作用
发挥共青团组织在社会管理中的纽带作用●刘瑞华摘 要:加强社会管理,维护社会稳定,是构建社会主义和谐社会的必然要求。
党的十八大报告提出了“支持工会、共青团、妇联等人民团体依照法律和各自章程开展工作,参与社会管理和公共服务,维护群众合法权益”,为共青团组织发挥自身作用积极参与社会管理提供了依据、指明了方向。
共青团组织如何找准切入点,结合自身工作特点,发挥优势参与社会管理成为新时期我们研究的重要课题。
关键词:共青团组织;社会管理;作用 党的十八大报告提出了“支持工会、共青团、妇联等人民团体依照法律和各自章程开展工作,参与社会管理和公共服务,维护群众合法权益”,不久前党中央召开了党的群团工作会议,为共青团组织发挥自身作用积极参与社会管理,团结带领广大青少年促进和谐社会建设提供了依据、指明了方向。
那么共青团组织如何找准切入点,结合自身工作特点,发挥优势参与社会管理成为新时期我们研究的重要课题。
一、共青团组织参与社会管理的重要意义共青团参与社会管理是共青团事业新发展的要求。
共青团是党领导下的先进青年的群众组织、社会团体,也是党联系青年群体的桥梁和纽带,具有先进性和群众性两重属性,在参与加强和创新社会管理方面肩负着光荣职责,具有独特的优势。
共青团组织具有的政治职能决定了共青团组织是青少年参与社会管理,表达利益诉求的最为现实的渠道。
由于共青团组织的服务对象———青年的未定型和可塑性决定了他们需要在团组织的引导下逐步走向成熟,并在社会管理中实现自身的价值。
目前共青团组织最根本的就是要履行好其政治职能,围绕党在新时期的中心任务,服务大局、服务青年、服务社会。
青年群体积极健康的成长,能够形成一种朝气蓬勃的力量,对实现和谐社会的宏伟目标发挥重要的促进作用。
为构建社会主义和谐社会作贡献,是共青团围绕和服务党加强执政能力建设的必然要求,也是共青团组织增强吸引力、凝聚力和战斗力,始终发挥团结教育青年核心作用的必然要求。
但在当下构建和谐社会的进程中,青年群体中出现了一些影响社会和谐的因素,有些甚至导致青年与社会、青年群体之间的矛盾冲突加剧,社会问题青年化和青年问题社会化两种趋势愈演愈烈,给和谐社会构建及共青团工作带来了严峻的挑战。
团干部如何做好共青团工作并促进其自身发展
团干部如何做好共青团工作并促进其自身发展作者:王婷婷来源:《中小企业管理与科技·下旬刊》2014年第06期摘要:在共青团工作中,团干部发挥着重要的作用,本文通过分析兼职团干部存在的问题,提出团干部做好共青团工作的正确途径,同时提出相应的政策建议,进而为做好共青团工作奠定基础和提供保障。
关键词:共青团团干部兼治政策建议团干部是团组织的骨干和核心,是实现团组织各种职能的保证和自身建设的主体力量。
团的工作能否活跃,团组织在本单位中能否发挥应有的作用,团干部的创新能力、工作的方式方法和必备的综合素质则是起决定作用的。
如何带领青年团员在新时期奋勇争先、勇立潮头,调动和激发公司团员青年的积极性、主动性和创造性,充分发挥了团支部的战斗堡垒作用和团员的先锋带头作用,是现在工作的重心。
1 兼职团干部存在的问题及面临的问题①对团工作重视程度不够。
大部分兼职团干部都是在做好自己本质工作的前提下,在抓团组织的工作时,往往认为自己的本质工作比较重要,忽略了团工作,对团工作缺乏积极性,遇到与自己的本质工作相冲突时,则是能推就推。
②对团工作知识相对匮乏。
兼职团干部往往对自己本质工作相关方面的知识掌握的比较熟练,而缺乏了对团工作知识的学习。
遇到本质工作繁忙时,无法参加团组织的相关培训,使其缺乏团工作的相关知识。
③工作开展难度大。
不管是专职团干部还是兼职团干部都普遍存在这样一个问题,开展相关工作时,团员青年缺乏积极性,不乐意参加活动。
参加活动的往往都是几年分配的大学生参与,而一线班组的青年员工参与较少。
④活动载体有限、方案实施难。
共青团的成绩要体现出来,必须有一定的专门活动载体,但是,目前企业是以生产经营为主,如果组织活动,就涉及到抽调人员,就会影响生产。
2 团干部做好共青团工作的途径2.1 严于律己,树立良好的职业道德,努力提高团员青年的政治思想素质。
在思想上严格要求自己,时刻不忘“与时俱进,开拓创新”的时代责任,对党、团组织和上级部门制定的各项政策和工作安排表现积极,在组织的培养和锤炼下,她在思想和工作上日趋成熟,成为思想、政治、技术全面的青年骨干力量。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
麦档网文库
共青团如何发挥枢纽型社会组织作用的访谈提纲
(团干部)
一、您认为,青年社会组织有哪些类型?他们在发挥何种作用?对社会有何影响?
二、您认为,青年社会组织的经费主要来源于哪里?团组织可以为他们提供什么?
三、您认为,新时期您最希望以何种途径与青年社会组织进行交流?最不能接受的途径是什么?
四、新时期,您希望以何种方式同青年社会组织进行合作?最不能接受的合作方式是什么?
五、您认为,新时期青年社会组织需要共青团的服务和引导吗?为什么?
六、关于共青团引领青年社会组织的发展、发挥枢纽型社会组织核心作用,身为团干的您有何打算和计划?有哪些宝贵建议?
更多好文档就上:麦档网
1页--下载文档就上。