如何开一场有成功的招商会讲述

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②自信肯定的语气,包装老师:您 绝对没有听过这样的课,这次会议不来 您一定后悔,如果您不满意课程,我杨 洋帮你报来回车票。 c、没关系,我等你,就是专程过来 找您聊的;
d、推出单方药油艾叶的魅
力,可招财避邪防小人,提升阳 气加幸运。
e、泡澡的神奇功效
f、派单的美容院必须在5张
床以上的,我们自己必须知道本 省或本地区最有名美容院老板的 名字及店名。我们只指大店(不 叫特大店来),但来不来是另外 一回事;引导提高他们的兴趣。
④这次你拜访美容院的目的:
第1,告诉她我们公司几月几日的会议,会议的 内容——功能食品,单方药油全国疯狂销售 的秘诀,美容院目前最流行的事物,讲师所 讲的内容――经营思路的更新,最新模式等 (例:生日PARTTY会)。 第2,我们品牌可以满足她美容院目前所存在 的产品及项目缺陷,我们公司的经营思路 ――美容师培训会的开展,售后服务如何帮 助美容院赚钱等
1)最佳人数96-150人 ! 2)营造签单气氛:必须是老店的 比例多于新店! 3)在加盟政策的同时制定补货政 策! 4)公司及员工给到客户的信心!
〔3〕、老板娘来的目的
老板娘来的目的是::学习、交流、 看行情、看其它美容院是怎样经营的!
《孙子兵法》:
知己知彼,百战不殆; 不知彼只知己,一胜一负; 不知彼不知己,每战必殆!
⑤派单的关键―――让她知道我们
公司的存在,会议的时间,公司目 前所经营着美容院最赚钱的东西 ――药油、泡澡及天山雪莲销售模 式! ⑥一定保持自信和激情,任何负面与 你无关.
⑦如何在短时间搞定美容院老板? [1]在4秒之内征服对方,55%的形 象,35%的声音,10%的语言! [2]对方不吭声,直接提问,让她可 以说很多,例:以前有没有参加过 招商会?参加过,感觉如何?如果 好,证明爱学习;要回答不去。为 什么不去?
主持人对于整个会议的气氛和控 场有至关重要的作用,本公司如有人能 上最好,没有再请专业主持!
5、约人☆ ☆ ☆ ☆ ☆
1)分析不来人的原因 2)决定招商会成功的因素 3)老板娘来的目的 4)如何约人?☆
(1)、不来人的原因
1)单没派,或把单放下即; 2)沟通不到位 。
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〔2〕、决定招商会成功的因素
2、选出总指挥
任何一场会议,总指挥只能有一个, 说话的人不能太多,其他任何人不可作 出任何决断,一切以总指挥为主,必须 听从,统一思想。战役最高境界:服从、 执行! (有了建议:必定有采纳和不被采 纳,平常心态对待;建议不在好坏,而 在于执行力。)
3、目标确定,定任务
A、目标: 本次会议任务
目标明确:即下任务,不能天方夜 谈,一定要确定准确人数, 一定要切 合实际,然后根据确定的来人情况来确 定签单额。分配任务的同时一定要团队 合作。
〔4〕、如何约人?
1)人员会前工作:收集资料— —总结分析——派单——成功、失败 之因——再派——确定人数 2)约人要素、技巧、话术 ☆
1)人员会前工作流程细节:
A: a、收集资料:第一遍收集资料时, 分区,普遍撒网,重点捕鱼;同时 业务员之间到各自区域派发,就不 会造成临到会场时不认识别人区域 的客户而不好谈的现象。
例:来30人,其中新店多少家,老 店多少家,在这些客户当中签十万的有 多少家,签八万的有多少家,签五万的 有多少家,二万的有多少家,然后对总 的计划业绩作一个统计。
B、方式:召集所有员工,动员会 议,让员工自己下目标,宣布奖励 制度!
4、讲师、主持人的确定
邀请的讲师根据每区域的特性及 需求的不同进行选择!
n、电话确定来人术
您好!我是源缘公司杨洋,我前几 天拜访过你的,还记得我吧,我现在 只打扰你三分钟时间,我们公司邀请 你于10月30号参加收获金秋财富研 讨会,现场传授单方药油,泡澡销售 最新模式,一个月增加六七十个新客 人的方法且这次被邀请参加会议的都 是当地做的非常棒的老板,
g、先用3~~4天时间扫一遍。
多的表扬,少的要鼓励(监督 激 励 奖励)。每天派8份单,回访 完后业务留一天时间切磋、沟通
h、邀请函的制作,派单尽量 派两次,最好能和老板沟通
i、还有一种卖门票,现金收回可 到会场获得价值多少的产品等 等
j、跟店长拉好关系,告诉此品牌 可给她本人带来多少利润
k、安排美容师培训会时间
陈好
个人人生格言:
开心快乐每一天!
招商会培训会细节 一、会前
1、时间的确定 2、选出总指挥 3、目标确定,定任务 4、确定讲师、主持人 5、☆约人 6、选址,会议室的布置,会前物料的 准备 7、会前培训
1、时间的确定
1)根据各区域的实况 2)根据源缘区域老师所负责的市场 情况来安排 3)根据老师的时间排序 4)尽量留出充足的准备时间(20 天左右)
b、凡约人第一者奖励(例:1000 元,开会时把现金摆出来,每人摸 一遍,再封起来,摆在公司最显眼 的地方) 例:到会人数最多的人奖五 百元,最少罚一百元! 到会人员保证一百二十人, 少于全体罚!
c、老总亲自派单
D. 会前半月至一个月每天 给顾客发信息,业务主管每 天与业务员联系沟通,对每 天的工作进行总结分析,然 后采取应对措施。
l、打电话通知意向客户到 会时间,强调不能带小孩
m、如何成功派发邀请函培训要决
①外表形象包装;服装颜色以蓝 色,红色,橙色让人易接近的颜 色,头发整齐,淡妆,衣服大方 得体,男士白衬衣黑裤子打领带, 头发整齐,鞋子干净
②礼貌问语不离口:您好,谢谢,等;自 己喝过水的杯子要放到垃圾桶里,坐过 的凳子离开时要放回原位,同时清理你 看到的如地上有垃圾,桌子上凌乱的书 刊等 ③进美容院拜访之前,站在门口观察两到 三分钟,了解客流量,判断客人的消费 档次,经营的品牌等及理清你的思绪及 进去要聊天的内容
E、下店的信息每天公布, 每人准时给老总电话。老总 以鼓励为主(有没有吃好、 住好、看人家的白眼),其 他不问;但电话费一定提前 给到员工。
B:总结分析成功、失败之因, 让员工自己交流,之后进行第二 次派单,此次针对重点有意向之 客户;
C、会前两至三天内确定人数
2)约人要素、技巧和话术
a、学习和培训的重要性,您为什 么迷茫(3年计划)。 b、 ①主题必须推出本公司及主 讲老师的实力;例: 杨老师有一堂 非常经典课,如何在一个月增加70个 新客源,而且全国实施的非常成功;
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