公共场所协管服务

公共场所协管服务
公共场所协管服务

一、公共场所卫生监督协管服务技术规范

一、服务对象

辖区内各类公共场所经营单位。

二、服务内容

(1)对公共场所开展巡查,建立辖区公共场所被监督单位登记一览表,对被监督对象填写《公共场所被监督单位信息卡》和《卫生监督协管巡查登记表》;

(2)协助县卫生监督所对新、改、扩建项目进行预防性卫生审查;督促辖区公共场所从业人员进行健康检查并办理健康证明,宣传相关法律和卫生知识。及时上报并协助处理公共场所突发性公共卫生事件。

(3)督促辖区各公共场所经营单位依法申报办理卫生许可证,协助县卫生监督所开展现场审查,无证的及时填报《无证信息单位信息卡》和《卫生监督协管信息报告登记表》;

(4)信息上报:每季度末向县卫生监督机构上报本季度《公共场所被监督单位信息卡》和《卫生监督协管巡查登记表》。

(七)卫生违法行为协查:协助卫生监督机构对违法行为进行查处,完成县卫生局或县卫生监督所交办的其他协管事项。

三、服务流程

详见附图。

四、服务要求

(一)巡查

1、检查公共场所经营单位是否获得“卫生许可证”以及“许可内容”和“卫生许可证”是否在有效期内;

2、检查从业人员有无有效的培训和健康合格证明,同时检查从业人员个人卫生和操作卫生状况;

3、检查公共用具是否按规定进行消毒以及消毒后用品是否采取有效的保洁措施;

各类场所经常性卫生监督重点:

旅店业:室内环境整洁;顾客用具清洗、消毒效果;卧具更换情况;卫生间清洗消毒效果;通风和排气情况。

文化娱乐场所:禁止吸烟措施的落实;空调系统通风换气情况;动态噪声控制;茶杯具等公用物品清洗消毒效果;厕所的保洁。

公共浴室:顾客用毛巾、茶具、拖鞋等公用物品的洗换与消毒情况;浴池水的净化情况;禁止性病、皮肤病患者入浴的措施。

游泳场(馆):池水净化、消毒设备使用情况;池水消毒、净化效果;禁止出租游泳衣裤;游客下池前强制淋浴、浸脚消毒情况。

体育场(馆):馆内环境整洁状况;机械通风或自然换气情况;馆内禁止吸烟措施的落实;卫生间保洁情况。

美容、理发店:理发、美容工具以及毛巾消毒效果;染发、烫发间机械通风情况;地面保洁情况。

图书馆、博物馆、美术馆、展览馆:室内环境整洁;机械通风或自然换气情况;室内禁止吸烟措施的落实;噪声控制的效果;公共卫生间的保洁、排气情况。

(二)宣传培训

卫生监督协管服务工作人员在日常工作中要注重做好对公共场所经营单位的相关员工和居民百姓等相关服务人群宣传教育,不断提高公共场所卫生健康知识和相关法律政策的知晓率,有效提升公共场所经营单位卫生安全意识,切实为广大人民群众提供卫生健康保障。

(三)协助调查突发应急事件

在有关突发公共场所卫生应急事件、投诉举报处理中,卫生监督协管服务工作人员应当及时抵达现场,协助卫生监督机构调查事件情况、联系相关人员、保护事发现场、做好相关记录、事后追踪复查等工作。

五、信息收集和上报

(一)卫生监督协管服务工作人员要掌握辖区内各类公共场所经营单位的底数及基本情况,建立完善公共场所经营单位一户一档协管工作档案,并把掌握的信息定期上报卫生监督机构。巡查时要注意收集公共场所经营单位的新增、变更信息,发现档案信息发生变化的,应当立即将发现情况上报卫生监督机构。

(二)卫生监督协管服务工作人员对辖区内公共场所经营单位进行监督巡查,要及时做好相关工作记录(详见附件),记录内容应齐全完整、真实准确、书写规范,并在规定时间内将记录内容上传到专用指定信息平台。要按照卫生监督机构的工作方案开展监督巡查工作,每2个月对辖区内公共场所经营单位进行全覆盖巡查1次。

(三)卫生监督协管服务工作人员在工作中要认真细心,积极发挥主观能动性,及时发现卫生安全隐患和违法行为,并按规定时间上报有关情况(详见附件)。如发现突发公共卫生事件或存在重大安全隐患等,应立即上报卫生监督机构。

(四)卫生监督协管服务工作人员要定期进行工作总结。

六、考核评估(详见附件)

附表一公共场所经营单位基础档案上报日期:

上报单位:上报责任人:

附表二公共场所经营单位卫生监督协管服务巡查登记表上报日期:上报单位:

上报责任人:

附表三公共场所经营单位卫生监督协管服务巡查违法行为登记表上报日期:上报单位:

上报责任人:

公共场所卫生监督协管巡查记录表

公共场所卫生监督协管巡查记录表 被检查人:地址:邮编:法定代表人、负责人:性别:职务:电话: 检查时间:年月日时分检查地点: 卫生监督员出示执法证件、说明来意后,在该单位陪同下,对其进行现场检查发现: □ 1、持有效卫生许可证(有效期至年月日)□ 2、共有从业人员名,其中未出示有效健康证和培训证上岗证的名 3、有健全的卫生管理制度及专(兼)职卫生管理人员□ 4、公共场所使用的消毒产品符合卫生标准和要求□ 5、有专用清洗消毒间 □ 6、有清洗消毒设施□ 7、消毒方法正确□ 8、清洗、消毒程序正确□ 9、有布草间、公共用品用具保洁设施□ 10、公共用品用具数量配备符合要求□ 11、公共用品用具一客一换一消毒,有清洗、消毒、更换登记□ 12、供顾客使用化妆品符合国家卫生标准和要求 □ 以上记录我看过,情况属实 被检查人(陪同人)签名:卫生监督协管员: 监督证件号: 年月日

公共场所卫生监督协管巡查意见书 被监督人法定代表人/负责人地址 针对你单位存在的问题,提出如下整改意见: □1、及时办理有效卫生许可证的申办、变更、延续□ 2、无有效健康证上岗从业的名工作人员必须立即停止从业活动,取得有效健康证明后方可上岗。□ 3、设置健全的卫生管理制度及专(兼)职卫生管理人员□ 4、公共场所使用的消毒产品必须符合卫生标准和要求□ 5、配备专用清洗消毒间□ 6、配置清洗消毒设施 □ 7、消毒方法必须规范正确□ 8、清洗、消毒程序必须正确□ 9、必须设置布草间(柜)、公共用品用具保洁柜□ 10、公共用品用具数量配备要达到顾客容量3倍量□ 11、公共用品用具必须一客一换一消毒,有完整清洗、消毒、更换登记□12、供顾客使用化妆品必须符合国家卫生标准和要求

公司公共场所环境卫生管理办法.doc

公司公共场所环境卫生管理办法1 公司公共场所环境卫生管理办法 为了进一步强化我公司环境卫生管理,和防止公司环境污染和季节性传染病的扩散,特拟订次制度以防止突发卫生事件的发生。 一、工作目的 加强公司卫生消毒工作,营造良好的生产和工作环境消除厂区内白色垃圾和车队司机不注意自己卫生在公司的河道边大小便,通过对办公区域的清洁消毒来改善工作环境。 二、重点区域 (1)公司公共堆厂和河道边及室外厕所 (2)仓库通道和办公区 (3)行政办公楼各个办公室 (4)厕所 (5)修理场储藏库和配电房 三、标准和要求 (1)室外标准,包括公共通道,公共厕所要经常消毒清理每天一次、篮球场、停车场,地面无垃圾无油污,无积水、无果皮、无白色垃圾、无大小便、无烟蒂、围墙无杂草、花坛有维护经常溉水、绿化带要求定时修剪并保持水分充足,并随时清理残枝落叶。

(2)室内标准,垃圾及时清理,地面无垃圾污垢积水,公共会议室和公共活动区域桌面无灰尘,玻璃墙面保持明亮,两天清理一次,护栏保持清洁无浮尘两天清理一次。墙面无污垢、脏物,保持洁净。办公区域厕所必须保持每天用消毒液消毒。每周对所有办公室进行消毒。室内的花草一星期浇一次水。 四、其他规定 公司所有员工1、必须将垃圾放入镇定垃圾桶内,不得随地乱扔。 2、员工不得损害公司的绿色植物。尽量不要带垃圾带和食品进入公司。 3、不得随地吐痰和到处乱画。 4、车间在作业时如发现不谨慎掉落的货物或杂物品应当及时清理,不应该相互推脱。 5、对于在工作中出现故意破坏室外和室内环境的一旦查实将严肃处理。 6、对于工作中检举违反环境管理规定的,公司会为其保密并奖励。 7、清洁员工必须按照标准和要求执行,如和原来公司管理制度有异议的请遵照现在制度执行。行政和保安要督促执行工作情况。 8、本规定归属行政人力资源解释。

公共场所卫生监督巡查记录(样)

卫生监督检查文书 卫生监督协管员巡查登记表(公共场所) 单位名称:法定代表负责人: 地址:电话: 一、组织管理: (1)是否取得《卫生许可证》是□否□ (2)是否健全卫生制度和岗位责任制是□否□ (3)从业人员是否持有效健康检查合格证明是□否□ (4)客用化妆品、消毒产品是否索要有效卫生许可证复印件有□无□ 二、卫生设施: (1)是否设置消毒间是□否□ (2)是否设置布草间(仅宾馆)是□否□ (3)是否有卫生间是□否□ (4)是否使用二次供水是□否□ (5)是否张贴禁烟标志是□否□ (6)是否购置头癣顾客专用工具(仅理发店)是□否□ (7)是否配有消毒托盘及消毒液(仅理发店)是□否□ (8)是否张贴禁游标志(仅游泳池)是□否□ (9)是否配有浸脚池(仅游泳池)是□否□ (10)是否配有更衣室(仅游泳池)是□否□ 三、卫生监测: (1)是否持有公共场所监测报告是□否□ 被监督人签名:卫生监督检查员签名:年月日年月日

卫生行政执法文书 卫生监督意见书 单位名称:法定代表负责人: 地址:电话: 监督意见: 针对你单位存在的问题,提出如下整改意见: □1、办理《卫生许可证》。 □2、健全卫生制度和岗位责任制,并上墙。 □3、从业人员需持有效健康检查合格证明。 □4、设置布草间(仅宾馆)、消毒间、卫生间。 □5、加强饮用水管理工作(具体内容见饮用水检查意见书)。 □6、张贴禁游标志(仅游泳池)及禁烟标志。 □7、购置头癣顾客专用工具。 □8、配备消毒托盘及消毒液。 □9、配备更衣室和浸脚池。 □10、按规定办理公共场所监测 □ 以上条整改意见,请你单位及时落实。 被监督人签名:卫生监督协管员签名:年月日年月日 备注:本意见书一式两联,第一联留存执法案卷,第二联交被监督人。

公共场所礼仪

公共场所礼仪体现社会公德。在社会交往中,良好的公共礼仪可以使人际之间的交往更加和谐,使人们的生活环境更加美好。公共场所礼仪总的原则是:遵守秩序、仪表整洁、讲究卫生、尊老爱幼。 一、办公室礼仪 与同事交往应注意使用礼貌用语,始终保持谦虚、合作的态度。 同事外出时有客来访,要代为礼貌接待并将详情转告。注意个人仪表,主动打扫办公室的卫生。非经他人同意,不随意动用他人办公桌上的物品。在办公室不做私活、不谈私事,非必要不打私人电话。 二、阅览室礼仪 到图书馆、阅览室学习,要衣着整洁,不能穿汗衫和拖鞋入内。 进入图书馆应将通讯工具关闭或调节器至振动,接听手机应悄然走出室外轻声通话。就座时,不要为别人预占位置。阅读时要默读,不能出声或窃窃私语。不能在阅览室内交谈、聊天,更不能大声喧哗。在图书馆、阅览室走路脚步要轻,物品要轻拿轻放,不能发出声响。要爱护图书,有事需要帮助,不能大声呼喊,要走到工作人员身边。 三、影剧院礼仪 到影剧院观看演出,应提前15分钟左右进场,尽早入座。如果自己的座位在中间,应当有礼貌地向已就座者示意请其让自己通过。 通过让座者时要与之正面相对,切勿让自己的臀部正对别人的脸。 观看演出时,不戴帽子,不吃带皮和有声响的食物,不笑语喧哗,不把脚踩在前排的座位上。演出结束后要报以掌声,演员谢幕前不能提前退席。演出结束亮灯后再有秩序地离开。 四、商场礼仪 在商场购物时不要大声喧哗,自觉维护公共卫生,爱护公共设施。

对男女营业员可统称为“同志”,不要以“喂”代表礼貌称呼。在自选商场购物时,要爱护商品,对挑选过的商品如果不中意,应物归原处。采购完毕离开柜台时,应对营业员的优质服务表示谢意。 五、旅游观光礼仪 旅游时要自觉遵守公共秩序,按顺序购票入馆、入园,不拥挤、堵塞道路和出入口。要树立环保意识,自觉保持环境卫生整洁,遵守铁路、民航规定,不携带危险品、违禁物品乘机乘船。 行路 行路靠右侧,走人行道。横穿马路时,应注意交通信号,等绿灯亮时,从人行横道的斑马线上穿过,行人之间要互相礼让。不要闯红灯,不要翻越马路上的隔离栏。行路时不吃零食,不吸咽,不勾肩搭背,不乱扔杂物,不随地吐痰。 住宿 旅客在输住宿登记手续时,应耐心地回答服务台工作人员的询问,按旅馆的规章制度输登记手续。旅客住进客房后要讲究卫生,爱护房内设备。当旅馆服务员进房间送开水、做清洁服务时,旅客应待之以礼。旅客离开旅馆前,应保持客观存在内整洁、物品完整,不做损人利已之事。要及时到服务台结帐,并同旅馆工作人员礼貌话别。 进餐 尊重服务员的劳动,对服务员谦和有礼。当服务员忙不过来时,应耐心等待,不可敲击桌碗或喊叫。对于服务员工作上的失误,要善意提出,不可冷言冷语,加以讽刺。 六、赛场礼仪 到体育馆或体育场观看体育比赛,应提前入场,对号入座。有些比赛存在一定的危险性,所以一定要按照赛场的要求到指定地点就座,不要到禁区走

公共场所卫生管理条例(卫生部令第80号)解读

公共场所卫生管理条例实施细则 (卫生部令第80号) 《公共场所卫生管理条例实施细则》已于2011年2月14日经卫生部部务会议审议通过,现予以发布,自2011年5月1日起施行。 部长陈竺 二○一一年三月十日 第一章总则 第一条根据《公共场所卫生管理条例》的规定,制定本细则。 第二条公共场所经营者在经营活动中,应当遵守有关卫生法律、行政法规和部门规章以及相关的卫生标准、规范,开展公共场所卫生知识宣传,预防传染病和保障公众健康,为顾客提供良好的卫生环境。 第三条卫生部主管全国公共场所卫生监督管理工作。 县级以上地方各级人民政府卫生行政部门负责本行政区域的公共场所卫生监督管理工作。 国境口岸及出入境交通工具的卫生监督管理工作由出入境检验检疫机构按照有关法律法规的规定执行。 铁路部门所属的卫生主管部门负责对管辖范围内的车站、等候室、铁路客车以及主要为本系统职工服务的公共场所的卫生监督管理工作。

第四条县级以上地方各级人民政府卫生行政部门应当根据公共场所卫生监督管理需要,建立健全公共场所卫生监督队伍和公共场所卫生监测体系,制定公共场所卫生监督计划并组织实施。 第五条鼓励和支持公共场所行业组织开展行业自律教育,引导公共场所经营者依法经营,推动行业诚信建设,宣传、普及公共场所卫生知识。 第六条任何单位或者个人对违反本细则的行为,有权举报。接到举报的卫生行政部门应当及时调查处理,并按照规定予以答复。 第二章卫生管理 第七条公共场所的法定代表人或者负责人是其经营场所卫生安全的第一责任人。 公共场所经营者应当设立卫生管理部门或者配备专(兼)职卫生管理人员,具体负责本公共场所的卫生工作,建立健全卫生管理制度和卫生管理档案。 第八条公共场所卫生管理档案应当主要包括下列内容: (一)卫生管理部门、人员设置情况及卫生管理制度; (二)空气、微小气候(湿度、温度、风速)、水质、采光、照明、噪声的检测情况; (三)顾客用品用具的清洗、消毒、更换及检测情况; (四)卫生设施的使用、维护、检查情况;

卫生监督协管宣传内容

1.什么是卫生监督协管? 卫生计生监督协管服务是广大城乡居民充分享有卫生计生监督服务的有力保障,其功能主要是协助基层卫生计生监督执法机构对被监督单位开展监督巡查、报告等工作,及时发现公共卫生安全隐患和问题,做到“早发现、早报告、早消除”,以便有效保障辖区居民的健康权益。 2.服务内容及流程 根据《国家基本公共卫生服务规范(第三版)》(国卫基层发〔2017〕13号)中卫生计生监督协管服务规范的要求,卫生计生监督协管服务主要包括食源性疾病及相关信息报告、公共场所卫生巡查、禁止吸烟场所控烟巡查、饮用水卫生安全巡查、学校卫生服务、非法行医和非法采供血信息报告、计划生育相关信息报告七部分。 一、服务内容 (一)食源性疾病及相关信息报告 发现或怀疑有食源性疾病、食品污染等对人体健康造成危害或可能造成危害的线索和事件,及时报告区疾病预防控制机构。 (二)公共场所卫生巡查 协助卫生计生监督执法机构对公共场所进行巡查,掌握公共场所基本情况,发现问题及时报告;协助对公共场所从业人员开展业务培训。

(三)禁止吸烟场所控烟巡查 协助卫生计生监督执法机构对禁止吸烟场所进行巡查,掌握禁止吸烟场所落实控烟工作的情况,发现问题及时报告;协助对禁止吸烟场所从业人员开展培训。 (四)饮用水卫生安全巡查 协助卫生计生监督执法机构对农村集中式供水、城市二次供水和学校供水进行巡查,发现异常情况及时报告;协助有关专业机构对供水单位从业人员开展业务培训。有条件的地区,可协助开展饮用水水质抽检服务。 (五)学校卫生服务 协助卫生计生监督执法机构定期对学校传染病防控开展巡访,发现问题隐患及时报告。协助有关专业机构对校医(保健教师)开展业务培训。 (六)非法行医和非法采供血信息报告 协助定期对辖区内非法行医、非法采供血开展巡访,发现相关信息及时向卫生计生监督执法机构报告。 (七)计划生育相关信息报告 协助卫生计生监督执法机构定期对辖区内计划生育机构开展的计划生育工作进行巡查,协助对辖区内非医学需要的胎儿性别鉴定和非医学需要的选择性别的人工终止妊娠等计划生育相

公司公共场所环境卫生管理规定

公司公共场所环境卫生管理规定 公司公共场所环境卫生管理规定 一、目的: 为彻底做好公司内部公共区域的环境卫生,营造一个良好的生产、生活环境和氛围,塑造清洁、整齐的厂容厂貌,特制定此管理条例。 二、适应范围: 公司全体干部员工。 三、公共场所环境卫生的要求和标准: 1、本规定中公共场所是指集团内公共通道、篮球场、羽毛球场、停车场等公共区域。 2、公共场所环境卫生的要求: A、地面无垃圾、污垢、积水、落叶、水果皮、烟蒂等; B、墙面无污垢、脏物,保持洁净。 C、绿化带要求定时修剪,保持水分充足,并随时清扫残枝落叶。 3、清洁要求和标准: A、清洁工须每日将公共场所清扫一遍,有污垢处需要冲洗一遍。但必须保证每周冲洗两遍。 B、清洁工要保证绿化植物的泥土水分充足,定时修剪枝叶,及时清除杂草、枯叶、垃圾等。 C、对于公共区域卫生的清扫,清洁工需在上班时间前一个半小时做好清扫,保证所有清扫工作、垃圾处理工作在上班前完毕;下班前再清扫一遍,须日扫日清。 D、对于花草,清洁工要定期(每周两次,周 三、周六)培土、整理。 4、其他管理规定: A、集团所有干部员工必须将垃圾(纸屑、烟头、果皮等)放入指定的垃圾桶,不得随地乱扔。 B、集团所有干部员工不得在墙壁上乱涂乱画。 C、集团所有干部员工不得损害、折伤公司的一草一木。 D、严禁携带有包装、有瓜果皮、纸屑的食品进入公司内部。 E、对违反公司环境卫生管理规定者,一经发现、举报或查处,将在公司保安的监督下,强制按要求义务清扫指定区域的卫生。 F、对于举报违反环

境卫生管理规定者,公司为其举报者保密并奖励10元/人·次。G、对于员工在工作或搬运过程中不慎洒落在地面的纸屑、包装盒、泡沫、垃圾等,清洁工和保安员有权可以要求当事员工将地面清扫干净;如果员工拒绝或态度恶劣,可立即向人力资源中心报告,由人力资源中心将按照本管理条例的相关规定给予处理。H、清洁工必须要按照规定和要求给予清扫公司内部所有公共区域的清洁卫生,保安员要坚守岗位工作职责,对环境卫生的监督管理并要勇于值勤。 5、本管理规定自公布之日起开始执行,原有环境卫生管理规定与本规定有异的,以本管理规定为准。6本管理规定归属集团人力资源中心解释。 7、对本规定在执行过程中的意见、建议,各部门可统一汇总转交人力资源中心,由人力资源中心统一修改,未修改前按原规定执行。 请示报告的格式及范文 请示报告的格式 一、标题:制发机关名称+事由+请示。 二、正文: 1、请示的原因:陈述情况,阐述理由,讲情必要性和可能性,最后用“为此,请示如下”。 2、请示的事项:写明请示要求,如请求物资要写明品名、规格、数量,请求资金要写明金额。 三、结尾语:多用“上述意见,是否妥当,请指示”。“特此请示,请予批准”,“以上请求,请予审批”,“以上请示,请予批复”,“以上请示,如无不妥,请批转各部门执行”等语。 购买办公设备的请示报告 尊敬的领导: 按照市委工作部署,今年4月底前我县要需要完成20个村的实地测绘,工作量非常巨大,但我局目前所用设备均为97年前购进,

公共场所卫生监督管理办法

附件1 公共场所卫生监督管理办法 (征求意见稿) 第一章总则 第一条(依据)为了加强公共场所的卫生监督管理,根据《中华人民共和国传染病防治法》、《公共场所卫生管理条例》(以下简称《条例》)和《艾滋病防治条例》制定本办法。 第二条(主管部门)卫生部主管全国公共场所卫生监督工作。 县级以上地方人民政府卫生行政部门负责本行政区域内公共场所卫生监督工作。 铁路部门行使管辖范围内公共场所卫生监督职能。 第三条(卫生行政部门责任)各级卫生行政部门应当根据公共场所卫生监督工作需要,加强公共场所卫生监督和监测专业队伍建设。 第四条(经营者责任)公共场所经营者是公共场所卫生安全的第一责任人,应当建立健全卫生管理责任制,落实卫生管理制度和传染病预防控制措施,保障公共场所卫生安全。 第五条(分类管理)国家对公共场所实行分类管理,公共场所分为甲类和乙类。 甲类公共场所为:

(一)宾馆、旅店、招待所; (二)公共浴室; (三)游泳场(馆)。 除上述场所外,《条例》第二条规定的其他场所为乙类公共场所。 第二章卫生管理和要求 第六条(卫生管理制度)公共场所应当设立卫生管理组织或者配备专(兼)职卫生管理人员,建立卫生管理制度和卫生管理档案,落实卫生安全保障措施。 第七条(选址、设计、装修)公共场所选址、设计、装修应当符合国家卫生标准和卫生规范要求。 公共场所使用的装饰、装修材料应当符合国家标准和规范要求,进行室内整体装饰装修期间不得营业,装修后空气质量经检测合格的方可营业。公共场所局部装饰装修期间,经采取有效措施,非装饰装修区域室内空气质量合格的,可正常营业。 第八条(一般要求)公共场所应当保持环境清洁、卫生。室内空气、饮用水、沐浴用水、游泳池水、采光、照明、噪声等卫生指标符合国家卫生标准和规范要求。 第九条(场所检测)公共场所应当定期对其场所进行卫生检测并公示。卫生检测结果应当向当地卫生行政部门报告。不具

卫生监督协管技术规范解析

卫生监督协管技术规范 目录 1.公共场所卫生监督协管服务技术规范 (2) 2.非法行医卫生监督协管服务技术规范 (8) 3.学校、托幼机构卫生监督协管服务技术规范 (13) 4.生活饮用水卫生监督协管服务技术规范 (19) 5.现制现售水自动售水机卫生监督协管服务技术规 (24) 6.公共场所卫生监督协管流程图 (29) 7.非法行医卫生监督协管流程图 (30) 8.学校、托幼机构卫生监督协流程图 (31) 9.生活饮用水卫生监督协管流程图 (32) 10.现制现售水自动售水机卫生监督协管流程 (33)

一、公共场所卫生监督协管服务技术规范 一、服务对象 辖区内各类公共场所经营单位。 二、服务内容 (1)对公共场所开展巡查,建立辖区公共场所被监督单位登记一览表,对被监督对象填写《公共场所被监督单位信息卡》和《卫生监督协管巡查登记表》; (2)协助县卫生监督所对新、改、扩建项目进行预防性卫生审查;督促辖区公共场所从业人员进行健康检查并办理健康证明,宣传相关法律和卫生知识。及时上报并协助处理公共场所突发性公共卫生事件。 (3)督促辖区各公共场所经营单位依法申报办理卫生许可证,协助县卫生监督所开展现场审查,无证的及时填报《无证信息单位信息卡》和《卫生监督协管信息报告登记表》; (4)信息上报:每季度末向县卫生监督机构上报本季度《公共场所被监督单位信息卡》和《卫生监督协管巡查登记表》。 (七)卫生违法行为协查:协助卫生监督机构对违法行为进行查处,完成县卫生局或县卫生监督所交办的其他协管事项。 三、服务流程 详见附图。 四、服务要求 (一)巡查 1、检查公共场所经营单位是否获得“卫生许可证”以及“许可内容”和“卫生许可证”是否在有效期内; 2、检查从业人员有无有效的培训和健康合格证明,同时检查从业人员个人卫生和操作卫生状况; 3、检查公共用具是否按规定进行消毒以及消毒后用品是否采取有效的保洁措施; 各类场所经常性卫生监督重点: 旅店业:室内环境整洁;顾客用具清洗、消毒效果;卧具更换情况;卫生间清洗消毒效果;通风和排气情况。 文化娱乐场所:禁止吸烟措施的落实;空调系统通风换气情况;动态噪声控制;茶杯具等公用物品清洗消毒效果;厕所的保洁。 公共浴室:顾客用毛巾、茶具、拖鞋等公用物品的洗换与消毒情况;浴池水的净化情况;禁止性病、皮肤病患者入浴的措施。

公共场所培训材料

公共场所培训材料 各位老总、各位同仁,大伙儿好! 按照工作安排,由我和大伙儿一起学习公共场所卫生的有关知识,由于时刻关系,今天要紧就以下几个方面的内容进行交流。 第一部份、公共场所卫生监督治理的有关法律法规 公共场所是一类具有多种服务功能的公共建筑设施,是公众活动的场所,公共场所环境相对封闭,地点相对固定,服务内容多样,人群相对密集且流淌性大,设备和物品重复使用,因此容易受到污染,造成疾病传播。为制造良好的公共场所卫生条件、预防疾病,保证人体健康,国家有一系列的法律法规对公共场所的经营活动进行规范。涉及到卫生部门的除了有《公共场所卫生治理条例》及《实施细则》外,还有: 1、是1989年2月21日第七届全国人民代表大会常务委员会通过的《传染病防治法》,规定包括公共场所经营单位在内的一切单位和个人必须采取必要的措施预防、操纵和排除传染病的发生与流行,并对发觉的传染病疫情进行报告。 2、是2009年2月28日第十一届全国人民代表大会常务委员会第七次会议通过《食品安全法》(前身是《食品卫生法》),规定食品的生产经营者是本单位食品安全的第一责任人,公共场所经营单位必须确保本单位加工制作或者出售食品的卫生安全。并同意有关部门的监督检查。 3、是卫生部颁布实施的《化妆品卫生监督条例及实施细则》,规定凡从事化妆品生产、经营的单位和个人都必须保证化妆品的卫生质量和使用安全,保证消费者健康。在公共场所中,销售或为顾客使用用于育发、染发、烫发、脱发,美乳、健美、除臭、祛斑、防晒等专门用途的化妆品,必须有卫生行政部门的专门用途化妆品批准文号,不得提供使用无中文标识或标识不全、过期变质或其它不符合卫生要求的化妆品。化妆品经营者在进货时应检查并索取产品合格证明及进货凭证。

公共场所卫生监督要点

公共场所卫生监督要点 公共场所卫生监督要点目的:加强对公共场所卫生监督,促使公共 场所卫生符合国家有关要求,创造良好的卫生环境,预防疾病,保障人体健康。依据:《公共场所卫生管理条例》及其实施细则、《艾滋病防治条例》以及公共场所相关的卫生标准等。 监督对象:1、《公共场所卫生管理条例》规定的7类28种公共场所;2、地方性法规、地方政府规章等规定的要监管的公共场所。 监督检查要点: 一、监督检查内容:1、卫生许可情况;2 、从业人员持有有效《健康检查合格证明》、培训情况;3 、卫生管理制度制定、落实情况; 4 、公共用品、用具清洗消毒情况; 5 、各种客用卫生用品、消毒品、化妆品等使用情况; 6 、防蚊、蝇、蟑螂和防鼠等设施情况。 二、监督检查方法: 1、现场检查公共场所经营单位是否取得公共场所卫生许可证,是否超范围经营,公共场所卫生许可证是否在有效期内; 2、抽查直接为顾客服务从业人员是否持有有效健康检查合格证明、是否经培训合格,抽查从业人员卫生知识知晓情况和相关卫生操作规程的掌握情况: ⑴、旅店业、咖啡馆、酒吧、茶座、公共浴室、理发店、美容店、游泳场(馆)直接为顾客服务的从业人员(包括临时工)应每年进行一次健康 检查,其他场所直接为顾客服务的从业人员每两年进行 一次健康检查,取得健康检查合格证明后方可继续上岗工作;

⑵、新参加工作的从业人员,应取得卫生知识培训合格证明后方可上 岗工作,检查时应查其健康检查合格证明; ⑶、从业人员每两年复训一次。 3、查看卫生管理制度,询问相关人员,掌握其制度落实情况,随机抽查从业人员,了解是否按制度执行。 4、使用非一次性茶具、毛巾、床单、拖鞋等公用品的场所,查看茶具消毒设有的专用消毒间,检查其有关公共用品清洗消毒设施及操作情况: ⑴、消毒间外应贴有明显标志,内有卫生制度,布局合理,无杂物; ⑵、内设2只以上(一洗一清)水池,有明显标记,消毒柜、保洁柜能满足消毒、周转需要; ⑶、消毒剂的配备按比例配制,茶具清洗消毒后,存放在保洁柜内;拖鞋的消毒应设有专用容器,消毒液的配备按比例配制(如使用含氯消毒剂应达到1000mg/L的浓度),每4小时更换一次,每次浸泡30 分钟后清洗、晾干备用; ⑷、毛巾、床单应严格按一客一用一消毒,在洗涤中要有消毒的程序。 5、检查使用的客用卫生用品、消毒品、化妆品等是否符合有关卫生要求,并进行索证;各客用卫生用品、消毒品、化妆品等应有卫生许可批 号、生产日期、生产厂家及地址、保质期等中文标示,使用 场所经营者应索取产品卫生许可批号、生产企业卫生许可证复印件 6、检查场所防蚊、蝇、蟑螂和防鼠设施。没有使用空调的场所,应

卫生监督协管公共场所第一季度总结

卫生监督协管公共场所第一季度总结 xx年第三季度卫生监督协管工作总结 卫生监督协管工作在县卫生监督所的业务指导下,认真贯彻落实 上级有关文件精神,紧紧围绕以保证人民群众食品安全、学校卫生、公共场所卫生、非法行医等工作出发点,根据上级文件精神认真实施产品质量和食品放心工程,加大产品质量和食品安全专项整治力度,对中心学校开展传染病防治、健康教育、突发公共卫生事件应急预案处置,到各村巡查非法行医,排查公共场所单位和个人,结合我乡实际并制订了实施方案;各项工作取得了显著成绩,切实保障人民群众身体健康和生命安全,现将我院本季度的卫生监督协管工作总计如下: 一、落实各项措施,切实做好卫生监督协管工作 1、加强对卫生监督协管工作的领导,将卫生监督协管工作列入工作日程。 2、由县卫生监督所领导、我院卫生协管员积极配合,全面落实了卫生协管工作责任制。 5、结合我乡实际问题制定本年度卫生协管工作计划,对本辖区安全存在的薄弱环节加强整治,有针对性地开展专项整治行为,以事故

为教训,加大对卫生的宣传和督察力度,并积极配合县卫省监督部门开展督察和检查。 6、本季度末我院卫生协管员对辖区内9个村卫生所(室)、1个卫生院,6所小学,1所中学总共进行了4次巡查工作,预防安全事故的发生,下达监督意见书68份,对发现的问题进行反馈,并责令其及时整改。 二、存在的问题。 1、部分村卫生所(室)药品摆放不规范。 2、处方书写不规范,抗生素未标注皮试或免试 3、全乡所有村卫生所(室)一次性医疗废物未及时处理。 4、东圈湾村卫生所长期无负责人。 5、红沟寺村卫生所执业人员未取得相关执业资质进行执业活动。 三、整改意见:1、提高认识。从领导到协管员,都要在思想上对协管工作重要

公司公共场所环境卫生管理规定.

公司公共场所环境卫生管理规定 2014-05-14 公司公共场所环境卫生管理规定 一、目的:为彻底做好公司内部公共区域的环境卫生,营造一个良好的生产、生活环境和氛围,塑造清洁、整齐的厂容厂貌,特制定此管理条例。二、适应范围:公司全体干部员工。三、公共场所环境卫生的要求和标准:1、本规定中公共场所是指集团内公共通道、篮球场、羽毛球场、停车场等公共区域。2、公共场所环境卫生的要求:a、地面无垃圾、污垢、积水、落叶、水果皮、烟蒂等;b、墙面无污垢、脏物,保持洁净。c、绿化带要求定时修剪,保持水分充足,并随时清扫残枝落叶。3、清洁要求和标准:a、清洁工须每日将公共场所清扫一遍,有污垢处需要冲洗一遍。但必须保证每周冲洗两遍。b、清洁工要保证绿化植物的泥土水分充足,定时修剪枝叶,及时清除杂草、枯叶、垃圾等。 c、对于公共区域卫生的.清扫,清洁工需在上班时间前一个半小时做好清扫,保证所有清扫工作、垃圾处理工作在上班前完毕;下班前再清扫一遍,须日扫日清。 d、对于花草,清洁工要定期(每周两次,周三、周六)培土、整理。4、其他管理规定:a、集团所有干部员工必须将垃圾(纸屑、烟头、果皮等)放入指定的垃圾桶,不得随地乱扔。b、集团所有干部员工不得在墙壁上乱涂乱画。c、集团所有干部员工不得损害、折伤公司的一草一木。d、严禁携带有包装、有瓜果皮、纸屑的食品进入公司内部。 e、对违反公司环境卫生管理规定者,一经发现、举报或查处,将在公司保安的监督下,强制按要求义务清扫指定区域的卫生。 f、对于举报违反环境卫生管理规定者,公司为其举报者保密并奖励10元/人?次。 g、对于员工在工作或搬运过程中不慎洒落在地面的纸屑、包装盒、泡沫、垃圾等,清洁工和保安员有权可以要求当事员工将地面清扫干净;如果员工拒绝或态度恶劣,可立即向人力资源中心报告,由人力资源中心将按照本管理条例的相关规定给予处理。 h、清洁工必须要按照规定和要求给予清扫公司内部所有公共区域的清洁卫生,保安员要坚守岗位工作职责,对环境卫生的监督管理并要勇于值勤。5、本管理规定自公布之日起开始执行,原有环境卫生管理规定与本规定有异的,以本管理规定为准。6本管理规定归属集团人力资源中心解释。7、对本规定在执行过程中的意见、建议,各部门可统一汇总转交人力资源中心,由人力资源中心统一修改,未修改前按原规定执行。

公共场所卫生监督概论 试题

公共场所卫生监督概论试题 判断题部分(每小题5.0分,共50.0分) 第1 题. 《公共场所卫生管理条例实施细则》规定的禁烟范围是室内公共场所。 A. √ B. × 答案:A 第 2 题. 公共场所经营者变更单位名称、经营项目应当向原发证卫生行政部门办理变更手续。 A. √ B. × 答案:B 第3 题. 公共场所直接为顾客服务的临时从业人员不需要进行健康检查。 A. √ B. × 答案:B 第 4 题. 公共场所经营者应当按照卫生标准、规范的要求对公共场所的空气、微小气候、水质、采光、照明、噪声、顾客用品用具等进行卫生检测,检测每年不得少于一次。 A. √ B. × 答案:A 第5 题. 纳入我国《公共场所卫生管理条例》管理的公共场所有七类28种。 A. √ B. × 答案:A 第6 题. 公共场所可以设置自动售烟机。 A. √ B. × 答案:B 第7 题. 公共场所卫生信誉度等级应当在公共场所醒目位置公示。 A. √ B. × 答案:A 第8 题. 公共场所经营者安排未获得有效健康合格证明的从业人员从事直接为顾客服务工作的,由县级以上地方人民政府卫生行政部门责令限期改正,给予警告,并处以五百元以上五千元以下罚款。 A. √ B. × 答案:A 第9 题. 公共场所经营者应当组织从业人员每年进行健康检查,从业人员在取得有效健康合格证明后方可上岗。 A. √ B. × 答案:A

第10 题. 公共场所卫生许可证应当在经营场所醒目位置公示。 A. √ B. × 答案:A 单选题部分(每小题5.0分,共50.0分) 第1 题. 以下不是公共场所卫生学特点的是 A. 人群密集 B. 人群流动性大 C. 有建筑维护结构 D. 设备和物品容易污染 答案:C 第2 题. 以下哪种情况需要公共场所经营者重新申请卫生许可证 A. 变更单位名称 B. 变更法定代表人 C. 变更经营项目 D. 变更负责人 答案:C 第3 题. 公共场所有哪些项目应符合国家卫生标准要求 A. 空气、微小气候(湿度、温度、风速) B. 水质、采光、照明、噪声 C. 用品用具和卫生设施 D. 以上都是 答案:D 第4 题. 根据《公共场所卫生管理条例实施细则》,关于公共场所禁烟下面说法不正确的是 A. 在室内公共场所醒目位置设置禁止吸烟的标志或警语 B. 吸烟区可以位于行人必经通道上 C. 公共场所不得设置自动售烟机 D. 配备专(兼)职人员对吸烟者进行劝阻 答案:B 第5 题. 《公共场所卫生管理条例实施细则》于何时正式实施 A. 2010 5 31 B. 2010 6 1 C. 2011 5 1 D. 2011 2 14 答案:C 第6 题. 保证公共场所卫生安全的第一责任人是 A. 卫生监督部门 B. 卫生行政部门 C. 公共场所经营者 D. 疾病预防控制部门 答案:C 第7 题. 关于公共场所卫生管理档案下面说法不正确的是 A. 包括空气、微小气候(湿度、温度、风速)、水质、采光、照明、噪声的检测情况 B. 包括公共卫生用品进货索证管理情况

最新公司办公场所管理办法

公司办公场所管理办法 为了加强办公场所的管理,营造文明和谐、优美舒适、整洁卫生的办公秩序和环境,根据公司相关制度的要求,特制定《公司办公场所管理办法》。 一、办公管理 1、公司员工要自觉遵守办公秩序,应衣着整洁、举止端庄、精神饱满、态度热情、文明礼貌,言谈举止要符合企业员工行为规范。 2、自觉维护公共秩序,遵守社会公德,爱护公物,维护环境清洁;保持办公场所的安静,不得大声喧哗、唱歌,不得串岗闲聊。 3、下班时要整理好台面文件及物品,办公桌上保持清洁,将座椅摆放整齐,抽屉和资料柜须锁好,关闭一切电器,人走时关窗锁门。 4、卫生间水龙头及电灯要随用随关,厉行节约,杜绝浪费。 5、严禁在办公场所内做其它与工作无关的一切活动: (1)严禁在上班时间上网聊天、打牌、玩游戏、浏览跟工作无关的网页; (2)严禁使用办公电话闲谈,严格执行公司电话管理规定; (3)严禁在办公场所内进行赌博活动; (4)严禁使用非正常配置的高功率电器; (5)严禁私拉乱接电线; (6)严禁在办公室烹煮或用餐; (7)公共场所严禁吸烟。

6、办公场所维护要求: (1)爱护公共财产,禁止在办公家具、办公设备、墙面上乱写乱画或钉钉子; (2)保持洗手盆台面清洁,严禁在卫生间洗手盆中清洗拖把、倾倒茶叶及其它易造成下水道堵塞的废物残渣; (3)参加会议结束后,应自觉清理好面前的杂物,座椅归位并摆放整齐; (4)自觉爱护公司会议室、楼梯、洗手间、各办公室门窗、窗帘、灯具、墙壁开关等公共设施; 6、夏季空调温度设置应不低于26℃,下班离开时要及时关闭空调、饮水机、个人电脑等电器,杜绝用电浪费。 7、外来人员进入办公场所,需通知办公室。 8、劳动纪律遵照《员工手册》。 二、卫生管理 1、搞好个人办公区域的卫生,做到物品摆放井然有序,保持个人使用的办公设备整洁、干净、卫生。 2、办公场所、办公室和洗手间必须保持整洁、卫生,大楼内卫生标准是: (1)门窗(玻璃、窗台、窗棂)上无浮尘; (2)地面保持本色,无废弃物、污水、污迹、浮土现象; (3)四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘; (4)照明灯、电风扇、空调上无浮尘;

售后服务公共场所服务标志实用手册广州市质量技术监督局

(售后服务)公共场所服务标志实用手册(广州市质量 技术监督局)

公共场所服务标志 实用手册 广州市质量技术监督局 2009年4月

公共场所服务标志实用手册目录壹、基本定义3 二、作用3 三、分类和主要标准3 四、服务标志的设计原则和要求3 附录1: 标志用公共信息图形符号---通用符号9 附录2: 标志用公共信息图形符号---旅游休闲符号13 附录3: 标志用公共信息图形符号---客运和货运符号15 附录4: 标志用公共信息图形符号---运动健身符号17 附录5: 标志用公共信息图形符号---购物符号19 附录6: 标志用公共信息图形符号---医疗保健符号21 附录7: 标志用公共信息图形符号---铁路客运服务符号23 附录8:公共场所服务标志标准化改造工作参考标准目录25

壹、基本定义 公共场所服务标志,是指以图形、颜色和必要的文字、字母等或者其组合,表示所于公共区域、公共设施的用途和方位,提示和指导人们行为的标志物。壹般包括图形标志、文字辅助标志和方向辅助标志。 二、作用 公共场所服务标志主要具有以下俩点功能: 壹是具有指引性、提示性。借助于服务标志,人们能够跨越语言和文化障碍,直观、快速地获取公共信息,从而顺利地到达目的地。 二是能够起到美化市容、彰显城市文明的功能。标准化的服务标志,不仅能为人们准确提供有关信息,而且仍能美化市容,提高城市生活的效率。因此某种程度上说,公共场所服务标志的标准化情况,是体现壹个城市乃至壹个国家文明水平的重要标志。 三、分类和主要标准 公共场所服务标志大多设置于机场、火车站、长途汽车站、港口、码头、医院、体育、文化、娱乐、购物场所以及会议中心、旅游景点等公共场所。 GB/T10001《标志用公共信息图形符号》系列标准包括通用符号、旅游休闲符号、客运和货运符号、运动健身符号、购物符号、医疗保健符号和铁路客运符号等七部分,主要用于规范标准图形符号。 GB/T20501《公共信息导向系统要素的设计原则和要求》系列标准包括了图形标志、文字标志、导向标志、平面示意图、功能示意图等的设计原则和要求。 GB/T15566《公共信息导向系统设置原则和要求》系列标准主要用于机场、

卫生计生监督协管培训考试题与答案

卫生计生监督协管员培训考试题 单位姓名得分 一、填空题:(每题 3 分共 39 分) 1、任何单位或个人,未取得不得开展诊疗活动。 2、公共场所经营者应当组织从业人员进行健康检查,从业人员在后方可上岗。 3、患有、伤寒、甲型病毒性、戊型病毒性肝炎等消化道传染病的人员,以及患有活动性、化脓性或者渗出性皮肤病等疾病的人员,前不得从事直接为顾客服务的工作。4﹑医疗机构在使用一次性医疗用品后应及时进行处理。 5、卫生监督协管员在协管巡查中发现严重违法问题应制作 并及时上报上级行政部门。 6、公共场所从业人员必须持证上岗。 7、经营面积以上的理发店,应设染烫发操作间。 8、卫生监督协管的服务内容是信息报告、咨询指导、饮用水卫生卫生安全巡查、(学校)卫生服务、和非法采供血信息报告。 9、医疗机构必须按照核准登记的开展诊疗活动。 10、美发场所毛巾与座位比不小于,洗头池与座位之比不得小于,美容场所毛巾与床位比不小于,。 11.按《医疗废物管理条例》其医疗废物种类可分为五 类:、、、、。 12.按《医疗废物管理条例》规定,医疗卫生机构和医疗废物集中处置单位,应 当依照《中华人民共和国固体废物污染环境防治法》的规定执行 管理制度。医疗卫生机构和医疗废物集中处置单位,应当对医疗废物进 行,登记内容应当包括医疗废物的、、 或者,、、以及经办等项。 登记资料至少保存年。 13、医疗废物是指医疗卫生机构在医疗、预防、保健以及其他相关活动中产生

的具有或者染性、毒性以及其他危害性的废物。 二、选择题 :(每题 3 分共 36分) 1、从事医疗执业活动的单位或个人必须办理()。 A、医疗机构执业许可证 B、餐饮服务许可证 C、卫生许可证 D、食品从业 人员健康证 2、卫生监督协管员具有以下哪种权利()。 A、检查权 B、处罚权 C、检查权和处罚权 3、卫生监督协管服务的意义()。 A、是促进基本公共卫生服务逐步均等化的重要体现 B、是县级卫生监督机构执法的补充 C、完善了卫生监督网络体系建设的重要补充 D、是保证广大人民群众享受卫生监督服务的重要手段 4、下列不属于卫生监督执法职能范畴的是()。 A、《传染病防治法》 B、《执业医师法》 C、《红十字会法》 D、《职业病防治法》 5、下列哪些属于非法行医()。 A、未取得《医疗机构执业许可证》擅自执业的B、逾期不校验《医疗机构执业许可证》仍从事诊疗活动的C、使用伪造的《医疗机构执业许可证》开展 诊疗活动D、使用非卫生技术人员从事医疗卫生技术工作的 6、在对辖区内医疗服务市场巡查时,发现非法行医和非法采供血时应做好哪些 工作?()。 A、及时报告区卫生监督所 B、填写完整的“卫生监督协管信息报告登记表” C、保护好现场 D、协助卫生执法人员调查 7、开展公共场所检查卫生监督检查的内容包括()。 A、是否取得公共场所卫生许可证 B、查验从业人员健康证 C、是否有公共用具专用消毒间和消毒设施 D、供顾客用茶饮具是否符合量化要求。 8、卫生监督协管员在开展从业单位协管巡查时,至少应人以上,并向当事人出示现场制作。 A、1 人、卫生监督协管员证、现场协管巡查记录; B、1 人、行政执法证、 现场协管巡查记录;C、2 人、卫生监督协管员证、现场协管巡查记录; D、2人、行政执法证、现场协管巡查记录 9、卫生监督协管巡查的工作内容()。 A 从业单位依法规范经营情况;B、从业单位履行协管意见、监督意见情况;C、主动收集从业单位违法、违规信息并及时上报工作;D、以上三项

集团公司公共场所环境卫生工作规定

集团公司公共场所环境卫生工作规定 集团公司公共场所环境卫生管理规定 一、目的:为彻底做好公司内部公共区域的环境卫生,营造一个良好的生产、生活环境和氛围,塑造清洁、整齐的厂容厂貌,特制定此管理条例。 二、适应范围:公司全体干部员工。 三、公共场所环境卫生的要求和标准: 1、本规定中公共场所是指集团内公共通道、篮球场、羽毛球场、停车场等公共区域。 2、公共场所环境卫生的要求: A、地面无垃圾、污垢、积水、落叶、水果皮、烟蒂等; B、墙面无污垢、脏物,保持洁净。 C、绿化带要求定时修剪,保持水分充足,并随时清扫残枝落叶。 3、清洁要求和标准: A、清洁工须每日将公共场所清扫一遍,有污垢处需要冲洗一遍。但必须保证每周冲洗两遍。 B、清洁工要保证绿化植物的泥土水分充足,定时修剪枝叶,及时清除杂草、枯叶、垃圾等。 C、对于公共区域卫生的清扫,清洁工需在上班时间前一个半小时做好清扫,保证所有清扫工作、垃圾处理工作在上班前完毕;下班前再清扫一遍,须日扫日清。 D、对于花草,清洁工要定期(每周两次,周三、周六)培土、整理。 4、其他管理规定: A、集团所有干部员工必须将垃圾(纸屑、烟头、果皮等)放入指定的垃圾桶,不得随地乱扔。 B、集团所有干部员工不得在墙壁上乱涂乱画。

C、集团所有干部员工不得损害、折伤公司的一草一木。 D、严禁携带有包装、有瓜果皮、纸屑的食品进入公司内部。 E、对违反公司环境卫生管理规定者,一经发现、举报或查处,将在公司保安的监督下,强制按要求义务清扫指定区域的卫生。 F、对于举报违反环境卫生管理规定者,公司为其举报者保密并奖励10元/人·次。 G、对于员工在工作或搬运过程中不慎洒落在地面的纸屑、包装盒、泡沫、垃圾等,清洁工和保安员有权可以要求当事员工将地面清扫干净;如果员工拒绝或态度恶劣,可立即向人力资源中心报告,由人力资源中心将按照本管理条例的相关规定给予处理。 H、清洁工必须要按照规定和要求给予清扫公司内部所有公共区域的清洁卫生,保安员要坚守岗位工作职责,对环境卫生的监督管理并要勇于值勤。 5、本管理规定自公布之日起开始执行,原有环境卫生管理规定与本规定有异的,以本管理规定为准。 6本管理规定归属集团人力资源部解释。 7、对本规定在执行过程中的意见、建议,各部门可统一汇总转交人力资源中心,由人力资源中心统一修改,未修改前按原规定执行。 感谢您的阅读!

公司公共场所环境卫生行为管理规定

1.0目的:为加强公司厂容和环境卫生管理工作,创造整洁、优美、文明的生活和工作环境, 参照国家相关法规的规定,结合公司实际情况,特制定本规定; 2.0范围:公司所有员工; 3.0职责: 3.1总经办负责公司厂容环境卫生管理、宣传教育工作,增强员工维护环境卫生意识; 3.2各部门和个人都有享受良好厂容和卫生环境的权利,同时负有维护厂容环境卫生、爱 护环境卫生设施的义务; 3.3各部门对厂容环境卫生实行领导直抓、分级管理、大家参与、相互监督的原则; 3.4总经办负责建立厂容环境卫生举报机制,对举报人提供的有效清晰截图及日期说明核 实后,实施对应奖励。 4.0内容: 4.1厂容环境卫生责任区的划分(见附表),总经办应当将厂容环境卫生责任区的具体范围 和责任要求书面告知责任人; 4.2厂容环境卫生责任区的责任人应当按照下列要求,履行维护其责任区的厂容环境卫生 责任: 4.2.1 厂容整洁,不得擅自乱摆设、乱搭建、乱张贴、乱涂写、乱刻画、乱吊挂、乱堆放; 4.2.2 禁止在公司公共场地倾倒、堆放垃圾,禁止在厂区及周围焚烧垃圾和树叶,禁止随 地吐痰和乱扔果皮、纸屑、烟头及各种废弃物; 4.2.3必须按总经办划定的的区域和位置停放车辆,严禁自行车、电动车、摩托车和汽车 乱停乱放; 4.2.4有责任维护及告知第三方厂容主次干道、公共绿化地带卫生设施的设置、建设、管 理、维护和环境卫生的清扫保洁、废弃物收运处理等环节; 4.2.5 各部门产生的垃圾、废弃物,应当按照规定的地点、方式倒入垃圾桶或垃圾堆放容 器内(垃圾房)。各部门配置的垃圾桶、垃圾袋由各部门使用并管理,不得随意变 动地点或位置; 4.2.6 在厂区内运输生产垃圾、生活垃圾、建筑垃圾、工程渣土、废弃物及散装产品时, 不得洒落和抛撒,原则由牵头部门负责管理; 4.2.7 厂区公共区域(主次干道及绿化地带)严禁乱摆乱弃木栈板及送货商弃之物。公司 内临时周转栈板乱弃于公司公共区域的木栈板,尽快由物控部安排叉车转移至固定 点存放。物控部必须管理好废弃木栈板保证公共区域环境干净整洁及道路通顺。叉 车司机运输过程中发现运输的物资及垃圾出现遗漏及掉落的情况时,应及时清扫至 垃圾存放处,保持地面整洁; 4.2.8 公共绿化地带应保持无烟头、无纸屑果皮、无各类胶袋、无杂草、无大片枯树叶、 枯树枝等垃圾及杂物;

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