领导干部着力提高的三种思维能力(公选必备)
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领导干部要着力提高三种思维能力
建设马克思主义学习型政党是全党的任务，各级党员领导干部 在学习上应当而且必须以身作则、率先垂范。思维能力是领导能力 的基础，是领导艺术的灵魂。领导干部学习的着力点在于提高思维 能力。党的十七届四中全会明确指出：“要切实提高战略思维、创 新思维、辩证思维能力，带头探索回答重大理论和实践问题。”提 高这“三大思维能力”是当前摆在我们各级领导干部面前的重大课 题。 一是着力提高战略思维能力。提高战略思维能力，应注重强化 三种意识：一是政治意识。清醒的政治头脑是进行战略思维的决定 一是政治意识。 一是政治意识 性因素，它关系到战略思维的性质、方向和高度。作为共产党的领 导干部，应该善于用马克思主义的政治立场、政治观点来指导战略 思维，善于从政治的高度正确分析、判断和处理重大问题。特别是 当前国际形势风云变幻，意识形态领域斗争尖锐复杂，国内改革发 展进入矛盾凸显期，更要求我们各级领导干部进一步增强政治敏锐 性与政治鉴别力，始终保持政治上的清醒与坚定，绝不能有丝毫的 含糊与动摇。二是全局意识。把全局作为考虑和解决问题的出发点 二是全局意识。 二是全局意识 和落脚点，以全局利益作为最高价值追求，是战略思维的核心要求。 邓小平同志指出：“有些事从局部看可行，从大局看不可行，有些
能得到最佳效果。这其中应把握好两点：一方面要注重系统的整体 性。只有坚持从整体上分析处理，才能真正找到症结，从根本上解 决问题，切不可就事论事，头痛医头，脚痛医脚。另一方面要注重 系统的层次性。思考研究问题，安排部署工作，必须注重研究层次 性，针对不同层次的对象规定不同内容，采取不同方法，提出不同 要求，不能搞上下一般粗，更不能。就是在领 第三，对立统一的观点。 第三 导工作中善于运用“一分为二”的矛盾分析方法，坚持“两点论”、 “两分法”、“两手抓”。贯彻落实科学发展观，需要运用好对立 统一的观点，坚持统筹兼顾这一根本方法，推动经济社会建设全面 协调可持续发展。第四，联系发展的观点。我们应该牢固树立联系 的观点、集成的观点、发展的观点，善于从普遍联系中发现矛盾和 问题的起源、特点和发展趋势，防止和克服用孤立的、封闭的、静 止的观点认识和解决问题。 以上三种思维能力，既各自独立，又相互联系，构成了领导思 维能力的基本内容体系。其中，战略思维能力是统领，决定发展的 方向和层次；创新思维能力是动力，决定发展的速度和潜力；辩证 思维能力是核心，决定发展的质量和成败。领导思维能力不是与生 俱来的，也不是后天自然形成的。提高思维能力，根本的是加强科 学理论武装，着力提高理论素养和思维层次。重要的是不断拓宽知 识面，完善思维方法和思维艺术，进而转化为思维能力。关键的是
事从局部看不可行，从大局看可行。归根到底，要顾全大局。”作 为领导干部，应当自觉养成凡事谋全局的习惯，准确理解把握上级 的决策和领导的意图，正确判断自己在全局中的位置，积极主动开 展工作，以局部推动全局。特别是当局部与全局发生矛盾时，必须 毫无条件地服从全局。三是前瞻意识。前瞻意识是领导干部必备的 三是前瞻意识。 三是前瞻意识 思维品质。作为现代领导干部，应把主要精力放在对未来的探索上， 牢固树立未来意识，始终站在时代发展前沿发现和思考问题，谋划 和指导工作。特别是对一些重大问题、重要工作，坚持预测在先， 超前准备，切实掌握工作主动权。 二是着力提高创新思维能力。现代领导的核心能力是创造力， 而创造力取决于创新思维能力。作为领导干部，应该牢固确立创造 性的思维观。提高创新思维能力，要求我们始终保持强烈的事业心 责任感。创新是产生于激情驱动下的自觉思维，是由于热爱、追求、 奋斗和奉献所形成的精神境界。只有保持强烈的事业心责任感，才 会积极主动地开动思维机器，不断战胜自我，超越前人，寻求新的 突破。当前，我国改革发展进入关键时期，各种社会矛盾错综复杂， 新情况新问题新挑战不断涌现，我们领导干部更应该强化忧患意识 和责任意识，始终保持蓬勃向上的朝气、开拓进取的锐气、攻坚克 难的勇气，勇于尝试别人没有尝试的方法，敢于破解别人不敢问津 的难题，立足本职岗位闯出一片新天地，成就一番新作为。提高创 新思维能力，要求我们着力打破陈旧思维定势的束缚和羁绊。思维 定势是禁锢人们思维的枷锁，必须自觉拿起解放思想的强大武器，
冲出因循守旧的牢笼，荡涤思想观念的尘埃，跨越传统思维的峡谷， 坚持从不断发展变化的客观实际出发与时俱进地思考问题，以创新 的理念谋划发展，以创新的思路开展工作，以创新的办法破解难题， 推动各项建设在新的起点上不断进步。提高创新思维能力，要求我 们在紧密联系实际解决具体问题上下功夫求突破。实践是创新的唯 一源泉和根本动力。实践是具体的，创新也必须是具体的。只有立 足本单位具体实际，抓住具体问题进行创新思维，才可能有所突破。 实践证明，思维创新必须坚持从实际出发，从分析解决具体问题入 手，以具体求观念的转变，以具体求思维定势的突破，以具体求创 新的深化。 三是着力提高辩证思维能力。 领导干部只有掌握辩证思维方法， 才能更加准确地认识问题，更加科学地解决问题。提高辩证思维能 力，很重要的是要牢牢把握四个基本观点。第一，实践第一的观点。 第一，实践第一的观点。 第一 坚持实践第一的观点，根本要求是实事求是，一切从实际出发。对 领导干部而言，关键要做好调查研究工作。各级领导干部应当练好 调查研究这个基本功，既要坚持“眼睛向下”，学会从繁忙的事务 中解脱出来，经常深入一线问政于民、问需于民、问计于民，为实 现科学领导奠定坚实的基础；又要做到“心入群众”，真诚倾听群 众呼声，真实了解群众意愿，真情关心群众疾苦，真心帮助群众解 决实际问题和困难，成为群众的贴心人。第二，全面系统的观点。 第二，全面系统的观点。 第二 只有坚持全面系统的观点，才能深入、具体、准确地认识把握事物 发展变化的规律，才能使每一个行动、每一件工作、每一项建设都
在实践中加强思维训练，提高思维层次，从而确实达到提高思维能 力的目的。
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领导干部要着力提高三种思维能力
建设马克思主义学习型政党是全党的任务，各级党员领导干部 在学习上应当而且必须以身作则、率先垂范。思维能力是领导能力 的基础，是领导艺术的灵魂。领导干部学习的着力点在于提高思维 能力。党的十七届四中全会明确指出：“要切实提高战略思维、创 新思维、辩证思维能力，带头探索回答重大理论和实践问题。”提 高这“三大思维能力”是当前摆在我们各级领导干部面前的重大课 题。 一是着力提高战略思维能力。提高战略思维能力，应注重强化 三种意识：一是政治意识。清醒的政治头脑是进行战略思维的决定 一是政治意识。 一是政治意识 性因素，它关系到战略思维的性质、方向和高度。作为共产党的领 导干部，应该善于用马克思主义的政治立场、政治观点来指导战略 思维，善于从政治的高度正确分析、判断和处理重大问题。特别是 当前国际形势风云变幻，意识形态领域斗争尖锐复杂，国内改革发 展进入矛盾凸显期，更要求我们各级领导干部进一步增强政治敏锐 性与政治鉴别力，始终保持政治上的清醒与坚定，绝不能有丝毫的 含糊与动摇。二是全局意识。把全局作为考虑和解决问题的出发点 二是全局意识。 二是全局意识 和落脚点，以全局利益作为最高价值追求，是战略思维的核心要求。 邓小平同志指出：“有些事从局部看可行，从大局看不可行，有些
能得到最佳效果。这其中应把握好两点：一方面要注重系统的整体 性。只有坚持从整体上分析处理，才能真正找到症结，从根本上解 决问题，切不可就事论事，头痛医头，脚痛医脚。另一方面要注重 系统的层次性。思考研究问题，安排部署工作，必须注重研究层次 性，针对不同层次的对象规定不同内容，采取不同方法，提出不同 要求，不能搞上下一般粗，更不能。就是在领 第三，对立统一的观点。 第三 导工作中善于运用“一分为二”的矛盾分析方法，坚持“两点论”、 “两分法”、“两手抓”。贯彻落实科学发展观，需要运用好对立 统一的观点，坚持统筹兼顾这一根本方法，推动经济社会建设全面 协调可持续发展。第四，联系发展的观点。我们应该牢固树立联系 的观点、集成的观点、发展的观点，善于从普遍联系中发现矛盾和 问题的起源、特点和发展趋势，防止和克服用孤立的、封闭的、静 止的观点认识和解决问题。 以上三种思维能力，既各自独立，又相互联系，构成了领导思 维能力的基本内容体系。其中，战略思维能力是统领，决定发展的 方向和层次；创新思维能力是动力，决定发展的速度和潜力；辩证 思维能力是核心，决定发展的质量和成败。领导思维能力不是与生 俱来的，也不是后天自然形成的。提高思维能力，根本的是加强科 学理论武装，着力提高理论素养和思维层次。重要的是不断拓宽知 识面，完善思维方法和思维艺术，进而转化为思维能力。关键的是
事从局部看不可行，从大局看可行。归根到底，要顾全大局。”作 为领导干部，应当自觉养成凡事谋全局的习惯，准确理解把握上级 的决策和领导的意图，正确判断自己在全局中的位置，积极主动开 展工作，以局部推动全局。特别是当局部与全局发生矛盾时，必须 毫无条件地服从全局。三是前瞻意识。前瞻意识是领导干部必备的 三是前瞻意识。 三是前瞻意识 思维品质。作为现代领导干部，应把主要精力放在对未来的探索上， 牢固树立未来意识，始终站在时代发展前沿发现和思考问题，谋划 和指导工作。特别是对一些重大问题、重要工作，坚持预测在先， 超前准备，切实掌握工作主动权。 二是着力提高创新思维能力。现代领导的核心能力是创造力， 而创造力取决于创新思维能力。作为领导干部，应该牢固确立创造 性的思维观。提高创新思维能力，要求我们始终保持强烈的事业心 责任感。创新是产生于激情驱动下的自觉思维，是由于热爱、追求、 奋斗和奉献所形成的精神境界。只有保持强烈的事业心责任感，才 会积极主动地开动思维机器，不断战胜自我，超越前人，寻求新的 突破。当前，我国改革发展进入关键时期，各种社会矛盾错综复杂， 新情况新问题新挑战不断涌现，我们领导干部更应该强化忧患意识 和责任意识，始终保持蓬勃向上的朝气、开拓进取的锐气、攻坚克 难的勇气，勇于尝试别人没有尝试的方法，敢于破解别人不敢问津 的难题，立足本职岗位闯出一片新天地，成就一番新作为。提高创 新思维能力，要求我们着力打破陈旧思维定势的束缚和羁绊。思维 定势是禁锢人们思维的枷锁，必须自觉拿起解放思想的强大武器，
冲出因循守旧的牢笼，荡涤思想观念的尘埃，跨越传统思维的峡谷， 坚持从不断发展变化的客观实际出发与时俱进地思考问题，以创新 的理念谋划发展，以创新的思路开展工作，以创新的办法破解难题， 推动各项建设在新的起点上不断进步。提高创新思维能力，要求我 们在紧密联系实际解决具体问题上下功夫求突破。实践是创新的唯 一源泉和根本动力。实践是具体的，创新也必须是具体的。只有立 足本单位具体实际，抓住具体问题进行创新思维，才可能有所突破。 实践证明，思维创新必须坚持从实际出发，从分析解决具体问题入 手，以具体求观念的转变，以具体求思维定势的突破，以具体求创 新的深化。 三是着力提高辩证思维能力。 领导干部只有掌握辩证思维方法， 才能更加准确地认识问题，更加科学地解决问题。提高辩证思维能 力，很重要的是要牢牢把握四个基本观点。第一，实践第一的观点。 第一，实践第一的观点。 第一 坚持实践第一的观点，根本要求是实事求是，一切从实际出发。对 领导干部而言，关键要做好调查研究工作。各级领导干部应当练好 调查研究这个基本功，既要坚持“眼睛向下”，学会从繁忙的事务 中解脱出来，经常深入一线问政于民、问需于民、问计于民，为实 现科学领导奠定坚实的基础；又要做到“心入群众”，真诚倾听群 众呼声，真实了解群众意愿，真情关心群众疾苦，真心帮助群众解 决实际问题和困难，成为群众的贴心人。第二，全面系统的观点。 第二，全面系统的观点。 第二 只有坚持全面系统的观点，才能深入、具体、准确地认识把握事物 发展变化的规律，才能使每一个行动、每一件工作、每一项建设都
在实践中加强思维训练，提高思维层次，从而确实达到提高思维能 力的目的。
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