老员工发言稿
作为老员工上台发言稿(3篇)
第1篇大家好！今天，我非常荣幸能够站在这里，与大家分享我在公司工作多年的心得体会。
首先，请允许我代表所有老员工，向公司表示衷心的感谢！感谢公司为我们提供了这个展示才华、实现梦想的舞台；感谢领导们一直以来对我们的关心与支持；感谢同事们多年来的陪伴与帮助。
在此，我要说一声：“谢谢第2篇大家好！我是公司的一名老员工，今天非常荣幸能站在这里，与大家分享我的工作感悟和心得。
首先，请允许我代表所有老员工，向公司领导和同事们表示衷心的感谢！感谢公司给予我们这个大家庭，让我们在这里共同成长、共同进步。
时光荏苒，转眼间我已在这个岗位上工作了多年。
回首过去，我感慨万分。
从初入职场的新人，到如今成为一名经验丰富的老员工，这一路走来，我付出了艰辛的努力，也收获了满满的幸福。
在此，我想和大家分享一下我的几点感悟：一、忠诚敬业，是企业发展的基石忠诚，是企业发展的基石。
作为一名老员工，我们要始终保持对企业的忠诚，无论何时何地，都要把企业的利益放在首位。
在工作中，我们要兢兢业业，勤勤恳恳，为公司创造价值。
同时，要时刻关注企业的发展，积极为企业的改革和发展建言献策。
敬业，是事业成功的保障。
我们要把敬业精神融入到日常工作中，对待每一项任务都要全力以赴，精益求精。
只有具备敬业精神，我们才能在工作中不断进步，为企业的发展贡献自己的力量。
二、不断学习，提升自身能力在这个知识更新迅速的时代，我们要不断学习，提升自身能力。
作为一名老员工，我们更要发挥传帮带的作用，带领新员工共同进步。
以下是我的一些建议：1. 加强专业知识学习。
我们要紧跟行业发展趋势，不断学习新知识、新技术，提高自己的专业素养。
2. 注重实践经验积累。
在工作中，我们要善于总结经验，将理论知识与实践相结合，提高解决问题的能力。
3. 培养团队协作精神。
我们要学会与同事沟通、协作，共同完成工作任务，为企业创造更大的价值。
三、传承企业文化，弘扬正能量企业文化是企业发展的灵魂。
作为一名老员工，我们要传承企业文化，弘扬正能量，为企业营造一个和谐、向上的工作氛围。
老员工交流会发言发言稿(3篇)
第1篇大家好！今天，我很荣幸能站在这里，与大家共同参加这次老员工交流会。
在此，我衷心感谢公司为我们提供了这样一个交流学习的平台，让我们有机会回顾过去，展望未来。
下面，我将结合自身工作经历，与大家分享一些心得体会。
一、回顾过去，珍惜荣誉时光荏苒，转眼间，我在公司已经度过了十个春秋。
这十年，是我职业生涯中最宝贵的时光。
在这里，我收获了成长、荣誉和友谊。
首先，我要感谢公司给我提供了一个广阔的发展平台。
在这里，我不仅学到了专业知识，还锻炼了团队协作能力和沟通能力。
我深知，这一切都离不开公司领导的悉心栽培和同事们的关心帮助。
其次，我要感谢公司给予我的荣誉。
在这十年里，我先后获得了“优秀员工”、“优秀团队”等荣誉称号。
这些荣誉是对我过去努力的肯定，也是我继续前行的动力。
最后，我要感谢我的同事们。
在这里，我结识了一群志同道合的伙伴，我们一起奋斗、一起成长。
正是有了大家的支持与鼓励，我才能在事业上取得一定的成绩。
二、立足当前，传承精神回顾过去，我们收获了荣誉；立足当前，我们要传承精神，为公司的发展贡献自己的力量。
1. 传承敬业精神敬业是一种态度，是一种责任。
我们要把敬业精神融入到日常工作中，始终保持对工作的热情和专注。
只有这样，我们才能在工作中不断突破自我，实现个人价值。
2. 传承创新精神创新是企业发展的动力。
我们要敢于突破传统思维，勇于尝试新方法、新技术。
在创新中，我们要发挥团队协作的优势，共同攻克难关。
3. 传承团结精神团结就是力量。
我们要珍惜团队中的每一个成员，相互支持、相互帮助。
在团结协作中，我们共同为实现公司目标而努力。
三、展望未来，共铸辉煌站在新的起点上，我们要以更加饱满的热情投入到工作中，为公司的发展贡献自己的力量。
1. 提高自身素质我们要不断学习，提高自己的专业素养和综合素质。
只有这样，我们才能适应时代的发展，为公司创造更多价值。
2. 发挥传帮带作用作为老员工，我们要发挥传帮带作用，帮助新员工尽快成长。
老员工经验分享发言稿(3篇)
第1篇大家好！今天，我很荣幸能够站在这里，与大家分享我在公司工作多年的经验。
首先，请允许我表达对公司的感谢，感谢公司给我提供了一个广阔的舞台，让我在这里成长、进步。
同时，也感谢领导和同事们一直以来的关心、支持和帮助。
一、忠诚企业，热爱岗位作为一名老员工，我认为忠诚企业、热爱岗位是首要的。
公司是我们的家，岗位是我们的责任。
我们要把公司的发展、岗位的需求放在首位，全力以赴为公司创造价值。
1. 爱岗敬业，勤奋工作在工作中，我们要始终保持敬业精神，勤奋工作。
对待每一项任务，都要认真负责，做到精益求精。
只有这样，才能为公司创造更多的价值。
2. 主动学习，提升自我在知识更新迅速的今天，我们要不断学习，提升自我。
通过参加培训、阅读书籍、交流经验等方式，不断提高自己的业务能力和综合素质。
二、团结协作，共同进步团结协作是企业发展的基石。
在团队中，我们要相互尊重、相互支持，共同为实现团队目标而努力。
1. 互相尊重，平等相待在团队中，我们要尊重每一位同事，平等相待。
不论职位高低，都要保持谦逊、低调，共同营造和谐、团结的团队氛围。
2. 互相支持，共同进步在遇到困难时，我们要互相支持，共同克服。
通过分享经验、交流心得，促进团队成员的共同进步。
三、勇于创新，追求卓越创新是企业发展的动力。
我们要勇于创新，追求卓越，为公司的发展贡献自己的力量。
1. 跟踪行业动态，把握市场脉搏我们要密切关注行业动态，了解市场变化，把握市场脉搏。
根据市场需求，不断调整和优化产品、服务，以满足客户需求。
2. 激发团队创新活力我们要激发团队创新活力，鼓励团队成员提出新想法、新建议。
对于有创新精神的员工，要给予充分的肯定和支持。
四、强化执行，确保落实执行力是企业成功的关键。
我们要强化执行，确保各项工作落到实处。
1. 明确目标，分解任务我们要明确工作目标，将任务分解到每一个环节，确保每个环节都有明确的责任人。
2. 严格考核，奖惩分明我们要建立健全考核机制，对工作成绩突出的员工给予奖励，对工作不力的员工进行惩处，激发员工的积极性。
发言稿老员工(3篇)
第1篇大家好！今天，我非常荣幸能够站在这里，与大家分享我在公司工作多年的心得与感悟。
首先，请允许我代表全体老员工，向公司表示衷心的感谢！感谢公司为我们提供了一个广阔的发展平台，让我们在这里实现人生价值，收获成长与喜悦。
时光荏苒，岁月如梭。
转眼间，我在公司度过了XX年的职业生涯。
回首这段历程，我感慨万分。
今天，我想从以下几个方面谈谈我的心得体会。
一、忠诚敬业，是老员工最宝贵的品质作为一名老员工，我深知忠诚敬业的重要性。
在工作中，我们始终要忠于公司，忠于岗位，忠于职责。
只有这样，我们才能在平凡的岗位上创造出不平凡的业绩。
1. 忠于公司：我们要把公司的发展视为自己的事业，始终与公司同呼吸、共命运。
在关键时刻，我们要挺身而出，为公司分忧解难。
2. 忠于岗位：我们要热爱自己的工作岗位，努力提高自身素质，不断丰富自己的专业知识，为公司创造价值。
3. 忠于职责：我们要尽职尽责，做到“在其位，谋其政”，为公司的发展贡献自己的力量。
二、团结协作，是老员工发挥余热的基石在公司这个大家庭中，团结协作至关重要。
作为一名老员工，我们要发挥传帮带的作用，关心新员工，帮助他们尽快融入团队，共同为公司的发展贡献力量。
1. 传帮带：我们要毫无保留地将自己的工作经验传授给新员工，帮助他们少走弯路，快速成长。
2. 关心新员工：我们要关心新员工的生活和工作，帮助他们解决实际问题，让他们感受到家的温暖。
3. 共同进步：我们要与团队成员携手并进，共同为公司的发展努力拼搏。
三、不断学习，是老员工保持活力的源泉在知识更新迅速的今天，学习已成为我们生存和发展的必备能力。
作为一名老员工，我们要始终保持学习的热情，不断提升自己，适应时代的发展。
1. 专业知识：我们要不断学习新知识、新技术，提高自己的专业素养。
2. 管理能力：我们要学习先进的管理理念，提高自己的管理能力，为公司的发展出谋划策。
3. 团队协作：我们要学习团队协作技巧，提高自己的沟通能力，促进团队和谐发展。
老员工演讲稿范文(8篇)
老员工演讲稿范文（8篇）老员工演讲稿范文（精选8篇）老员工演讲稿范文篇1尊敬的各位领导、各位来宾、兄弟姐妹们：大家晚上好!4月8日是我们金飞天虹厂庆的日子，首先祝福公司和所有的同事们身体健康、万事如意!作为一名十年的老员工，每年的这一天，我都会抑制不住的心潮澎湃，十几年的经历告诉我金飞天虹是一个适合我们的舞台，金飞天虹的年轻，朝气和活力一直深深感染着我，怀着共同的理想，在这里我们不但学会了本领，也获得了自信和成功。
当然在成长的过程中有艰辛也有快乐，而公司的不断成功也给了我们更大的信心和更多的骄傲，这也让我们对飞天虹的未来充满了期待!在市场竞争非常激烈的今天，像我们公司这样踏实做实业的公司已经不多，但是值得庆贺的是由于我们飞天虹过硬的品牌，产品在市场上一直供不应求，前景一片大好。
为了保障市场需求，满足客户需要，我们全体员工团结一心，加班加点。
对此我们毫无怨言。
而工作量大并不意味着应付了事，我们飞天虹人通过努力做到了质与量并重。
为公司的品牌和信誉作出了自己的贡献。
在今天这个喜庆的日子里我衷心希望在金飞天虹的改革浪潮中有更多的人积极涌现出来，大家一起为公司的发展献计献策，贡献自己的力量。
在董事长高瞻远瞩的战略指挥下，飞天虹人团结互助、勇于进取，飞天虹的明天一定会更加辉煌。
谢谢大家!老员工演讲稿范文篇2尊敬的各位领导，同志们：大家好!今天我们_公司全体成员欢聚在，举行20__年圣诞晚会，我很荣幸作为老员工代表同公司全体人员交流一下工作经验与心得体会。
_年公司成立初期，我们仅有两间办公室，五名员工，部门职责与界限没有划分清楚，工程建设尚未开展，市场开发工作刚刚起步，各项制度基本没有制定，办公地点没有固定，可以说我们就是在这种构成企业最基本的条件下开展工作的。
在这两年半的时间里，我们发展成为由人个职能部门组成的团队，完成了工程建设，制定并完善了公司的各项规章制度、薪酬体系，发展并进一步丰富了企业文化，市场开发工作也初具雏形，各部门的工作有条不紊的开展，有了自己独立的办公楼, 这些成绩的取得，是公司全体员工团结一致、努力工作的结果。
老员工现场发言稿(3篇)
第1篇大家好！我是公司的一名老员工，今天非常荣幸能够在这里代表全体老员工发言。
在此，我衷心感谢公司为我们提供了这个展示自我、交流经验的机会。
在此，我谨代表全体老员工，向公司表示衷心的感谢，向在座的各位领导表示热烈的欢迎！首先，请允许我回顾一下自己在公司度过的岁月。
自从我加入公司以来，已经有十几年的时间了。
在这漫长的岁月里，我见证了公司的成长、壮大，也亲身参与了公司的发展历程。
在此，我要感谢公司对我的培养和关爱，让我在工作中不断成长、进步。
一、感恩公司，珍惜岗位时光荏苒，岁月如梭。
回顾过去，我深知自己在公司度过的每一天都是无比珍贵的。
公司为我们提供了良好的工作环境、丰厚的待遇和广阔的发展空间。
在这样一个大家庭中，我们不仅学到了专业知识，更学会了如何做人、做事。
因此，我们要珍惜岗位，为公司的发展贡献自己的力量。
1. 坚定信念，紧跟公司步伐作为一名老员工，我们要坚定信念，紧跟公司步伐，始终与公司同呼吸、共命运。
我们要始终保持对公司的高度认同感和归属感，将公司的发展视为自己的事业，为实现公司的战略目标而努力拼搏。
2. 传承经验，助力新人成长在公司的成长过程中，我们积累了丰富的经验。
作为老员工，我们要充分发挥传帮带的作用，将我们的经验、教训传授给新人，助力他们快速成长，为公司的发展储备人才。
3. 严谨工作，追求卓越在工作中，我们要严谨细致，追求卓越。
我们要始终保持敬业精神，不断提高自己的业务水平，为公司创造更大的价值。
二、强化团队意识，共筑美好未来公司的发展离不开每一个员工的努力。
我们要强化团队意识，携手共进，共同为实现公司的美好未来而努力。
1. 增强凝聚力，打造团结互助的团队我们要加强团队建设，增强凝聚力，打造一支团结互助、共同进步的团队。
在团队中，我们要相互支持、相互关爱，共同应对工作中的困难和挑战。
2. 发挥集体智慧，攻克难关面对工作中的难题，我们要充分发挥集体智慧，共同研究、探讨解决方案。
在攻克难关的过程中，我们要相互学习、相互借鉴，不断提高自己的能力。
老员工优秀发言稿(3篇)
第1篇大家好！今天，我很荣幸能够站在这里，与大家分享我在公司工作的感悟和心得。
回首过去，我已在公司度过了数十个春秋，从一个初出茅庐的年轻人成长为一名经验丰富的老员工。
在此，我想对大家说，感谢公司给我提供了一个展示才华、实现自我价值的平台，感谢领导和同事们对我的关心与支持。
下面，我就结合自己的经历，谈谈几点感悟。
一、忠诚企业，坚守岗位作为一名老员工，我深知企业是员工成长的摇篮，员工是企业发展的基石。
在公司工作的这些年里，我始终把企业利益放在首位，坚守自己的工作岗位，为公司的发展贡献自己的力量。
我认为，忠诚企业就是对企业忠诚，对岗位忠诚，对同事忠诚。
首先，对企业忠诚。
企业是我们的家，我们要像爱护自己的家园一样爱护企业。
在企业发展过程中，我们要与企业同呼吸、共命运，为企业的发展壮大贡献自己的力量。
同时，我们要珍惜企业给予我们的机会，努力提升自己的能力，为企业创造更多价值。
其次，对岗位忠诚。
岗位是我们实现自我价值的舞台，我们要对自己的岗位负责，做到爱岗敬业、勤奋工作。
在工作中，我们要严谨细致，精益求精，不断提高自己的业务水平，为企业创造更好的业绩。
最后，对同事忠诚。
同事是我们共同奋斗的伙伴，我们要团结协作，互相帮助，共同进步。
在工作中，我们要坦诚相待，真诚相待，关心同事，帮助同事，共同营造一个和谐、团结的工作氛围。
二、勤奋学习，不断提升在快速发展的时代，知识更新换代速度越来越快，作为老员工，我们要不断学习，提升自己的综合素质。
以下是我对勤奋学习的几点体会：1. 树立终身学习的理念。
我们要认识到，学习是人生的必修课，只有不断学习，才能适应时代的发展，实现自我价值。
我们要树立终身学习的理念，把学习作为一种生活方式，不断提升自己的能力。
2. 善于总结经验。
在工作中，我们要善于总结经验，发现问题，及时改进。
通过总结经验，我们可以不断提高自己的业务水平，为企业创造更多价值。
3. 主动请教，虚心学习。
我们要主动向领导、同事请教，虚心学习他们的经验和技巧。
老员工现场发言稿范文(3篇)
第1篇大家好！我是公司的一名老员工，今天非常荣幸能够在这里发表我的现场发言。
首先，我要感谢公司给予我这次发言的机会，让我能够在这里与大家分享我的工作经验和心得体会。
自从我进入公司以来，已经度过了许多个春秋。
在这段时间里，我见证了公司的成长，也感受到了公司的温暖。
今天，我想结合自己的亲身经历，与大家分享一下我在工作中的几点感悟。
一、忠诚企业，感恩同事作为一名老员工，我深知忠诚企业的重要性。
忠诚不仅是对企业的承诺，更是对同事的尊重。
在公司这个大家庭里，我们要珍惜与同事相处的时光，相互关爱、相互支持。
在这里，我要感谢公司给予我成长的机会，感谢同事们在我遇到困难时给予的帮助。
正是有了大家的支持，我才能在公司立足，不断提升自己。
二、勤奋敬业，追求卓越在公司，我们要始终保持勤奋敬业的精神。
作为一名老员工，我深知自己肩负的责任和使命。
在工作中，我们要严谨认真，不断提高自己的业务水平，追求卓越。
只有这样，才能为公司创造更大的价值。
在此，我要向大家承诺，我将继续努力，为公司的繁荣发展贡献自己的力量。
三、加强学习，不断提升在这个快速发展的时代，我们要不断学习，紧跟时代的步伐。
作为一名老员工，我深知自己需要不断充实自己，提升自己的综合素质。
在工作中，我要虚心向同事请教，积极参加公司组织的各类培训，提高自己的业务能力。
同时，我也要关注行业动态，紧跟行业发展趋势，为公司的发展提供有力支持。
四、团结协作，共创辉煌在公司这个大家庭里，我们要团结协作，共同面对挑战。
作为一名老员工，我要发挥自己的经验优势，帮助新同事快速成长。
同时，我要积极参与团队活动，增进与同事之间的感情，共同为公司的发展努力。
我相信，只要我们团结一心，就没有克服不了的困难，就没有实现不了的目标。
五、关爱企业，积极参与作为公司的一员，我们要关爱企业，积极参与公司的各项活动。
在这里，我要呼吁大家，从自身做起，树立良好的企业形象。
我们要关心公司的利益，自觉遵守公司的规章制度，为企业的发展贡献自己的力量。
老员工发言稿（通用6篇）
老员工发言稿（通用6篇）老员工发言稿（通用6篇）在发展不断提速的社会中，很多地方都会使用到发言稿，发言稿具有逻辑严密，态度明确，观点鲜明的特点。
相信许多人会觉得发言稿很难写吧，下面是小编整理的老员工发言稿（通用6篇），仅供参考，欢迎大家阅读。
老员工发言稿1尊敬的领导、同事们：大家好！今天，是我们公司成立了x年的时间，而我来到公司，也是将近x 年了，回头看这些年公司的变化，我也是看到它的成长，它的进步，而今的壮大，在行业里也是有了一定的影响力，而自己也是挺感慨的，时间过得太快。
在此作为一名老员工我也是希望我们公司继续的前进做的更好。
公司成立不久，我也是进入到公司，从一名普通的基层员工到而今带领一个部门，我也是感到这期间公司遇到了很多的问题，但是我们都是非常的团结，愿意去努力，愿意为公司去作出奉献，从而让公司能走到今天，可以说公司离不开大家的努力，是我们一起来把公司做起来的，每个人都是付出了很多，这些年，公司一直也是在转型，在去适应，去挑战，有很多的竞争在我们面前，有很多的困难我们克服了，得到了同行的认可，取得了客户们的信任，有时候回想起来，看到这些成绩都有些不敢相信，我们是一个成立了x年的公司，是一个年轻的公司，和那些百年的企业相比，我们还有很多的不足，有很多的地方要去改变，努力的做得更好才行的。
而公司一直以来都是没有犯什么错误，能走在正确的道路上其实也是我们的领导，我们的老板带领我们做好了，给我们制定了目标，去努力做好了，行业内有很多出色的公司和我们当初一样前行，但是有的落后了，有的倒下了，而我们公司却一直稳步前行着，也是老板的领导让我们更好的去把路走好了，其实有些危机，我们作为员工有时候看不到，有些机会我们由于阅历的原因也是无法看到，但是行业内的多次机会，我们也是去把握住了，去让公司取得了不错的成绩，因为有了领导，我们更好的，从容的去面对，去把机会变成我们的然后展现我们的优势，取得成绩。
x年时间里，每一个决策都关乎着公司的生死存亡，但领导都是做好了，也是让我们能坐在这里庆祝，能有这个好的工作机会和环境。
老员工工作分享发言稿(3篇)
第1篇大家好！今天，我很荣幸能够站在这里，与大家分享我在公司工作多年的心得和体会。
在此，我要感谢公司给予我这次发言的机会，感谢领导和同事们对我的关心与支持。
以下是我对老员工工作的一些感悟和经验，希望能对大家有所启发。
一、忠诚敬业，热爱本职工作作为一名老员工，我深知忠诚敬业的重要性。
在公司这个大家庭里，我们要始终保持对公司的忠诚，对工作的热爱。
只有这样，我们才能在平凡的岗位上创造出不平凡的价值。
1. 树立正确的价值观。
我们要树立正确的价值观，把个人利益与公司利益紧密结合起来，始终保持对公司的忠诚。
2. 热爱本职工作。
我们要热爱自己的本职工作，把它当作自己的事业去经营，用心去做好每一件事。
3. 严谨工作态度。
我们要以严谨的态度对待工作，做到认真负责、精益求精，为公司创造更多的价值。
二、不断学习，提升自身能力在这个快速发展的时代，知识更新换代的速度越来越快。
作为一名老员工，我们要不断学习，提升自身能力，以适应不断变化的工作环境。
1. 培养学习意识。
我们要树立终身学习的观念，把学习作为一种习惯，不断提升自己的综合素质。
2. 拓宽知识面。
我们要拓宽知识面，学习新知识、新技能，使自己具备更强的竞争力。
3. 交流分享。
我们要积极参与公司组织的各类培训和学习活动，与同事分享经验，共同进步。
三、团结协作，共同进步团结协作是公司发展的基石。
作为一名老员工，我们要发挥传帮带的作用，带领新员工共同成长。
1. 传承经验。
我们要把多年的工作经验传授给新员工，帮助他们快速成长。
2. 营造和谐氛围。
我们要与同事和睦相处，相互尊重、相互支持，共同营造一个和谐的工作氛围。
3. 团结协作。
我们要在团队中发挥自己的优势，与同事共同完成工作任务，实现团队目标。
四、勇于创新，开拓进取创新是企业发展的重要动力。
作为一名老员工，我们要勇于创新，开拓进取，为公司发展贡献自己的力量。
1. 关注行业动态。
我们要关注行业动态，了解市场变化，为公司制定发展战略提供参考。
老员工的发言稿范文优秀8篇
老员工的发言稿范文优秀8篇(实用版)编制人：______审核人：______审批人：______编制单位：______编制时间：__年__月__日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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精选老员工座谈会简短发言稿7篇
精选老员工座谈会简短发言稿7篇精选老员工座谈会发言稿篇1尊敬的各位领导：大家晚上好!很荣幸领导能给我们这个机会让我们畅言心中所想、所悟，这既是对我们的确定和重视，也是对我们的关心和鼓励。
走上新工作岗位的这一天使我们人生轨迹发生重大转折的一天，也是真正实现我们人生价值的开始。
新入行的每一天都有新的感悟、新的启发，对我们新员工来说，如何尽快适应新工作环境、如何将所学更好的运用到工作实践中，是我们迫切需要解决的问题。
下面请允许我谈一下对新工作的体会：首先是深刻的自豪感和幸福感。
能够迈入建行的门槛，成为建行的一员，我们无比的傲慢和自豪;而自从进入建行的第一天，我们就开始感受这个大家庭带给我们的关怀和帮忙，让我们每一天都沉醉在幸福当中。
其次是不适应性。
工作之后，严格的规章制度取代了以前大学时的自由散漫，生疏的领导和同事取代了以前熟悉的同学和朋友，而我们也从教育的接受者变成了技能的把握着，这一切都一下子让我们有些适应不来。
再次是紧急感。
银行工作性质决定了我们每天工作时都必需高度集中精力，容不得半点疏忽，哪怕是一丁点的疏漏都可能会造成严峻的后果。
这些对我们来说都是不小的考验。
针对这些问题，我会努力做到以下几点使自己胜任银行的工作：第1，多看多想多问多学，不怕苦不怕累。
作为刚毕业不久的我们来说无论是为人还是做事方面的阅历都很欠缺，所以我们肯定要努力接受新观念新学问，拓展自己的视野，增加自己的专业水平，为能够适应工作需要而不断努力。
另一方面也要跟同事多交流多学习，()是自己尽快融入到新工作环境中去。
第2，专心踏实细心。
我们小小的错可能给客户带来不可弥补的巨大损失，所以要认专心真办好每一笔业务，踏踏实实工作，不毛躁不马虎，认真核对检查，争取少出错、不出错。
银行业的工作没有最好只有更好，只有扎扎实实，留意细节，做到大事不模糊小事不马虎，才能确保工作少失误、零失误。
第3，要有责任心，我们不仅要对客户尽职尽责，也要对自己负责、对同事负责，这样大家才能齐心协力把工作做得更好，让建行更上一层楼。
老员工代表发言稿()7篇
老员工代表发言稿（）7篇老员工代表发言稿（）篇1尊敬的各位领导、同事：大家下午好！我叫__，是__有限公司__分公司的一名普通员工，今天能够有幸站在这里发表感想，我感到无比的感激。
许久以来，在以__为核心的高管层领导下，作为个一个奋战在一线的施工人员，我深切感受到__大家庭的博大胸襟和人文情怀，并始终秉承着“以服务为先”的企业精神，以“电力工程的专业服务者”的姿态努力为客户、为行业、为经济、为社会贡献力量。
良好的工作环境和宽阔包容的企业文化，让我们的心得以沉静，也让我们的心灵变得明净，我们有了更多思考的时间和空间，在实践中学习，在学习中反思，在反思中总结，在总结中提升。
作为一个合格的__人，我们要做好以下几点：一、爱岗敬业作为一名__战士，首要应以公司利益为先，踏实做事，爱岗敬业，不谋私利，心有大我，不系小我，真真正正以公司为家。
我们要熟悉本岗位的工作流程，做好本职工作。
又因工程技术岗位工作的专业性较强，因此我们要在在日常工作实践中以“责任在心，品质在行”的理念常督促，才能确保工程质量，在今后的日子里，我们只有不断提高自己的综合素质和专业技能，才能充分的把自身原有的理论知识与现场实际结合起来。
二、谦虚做人作为公司的员工，应该时刻注意保持谦虚谨慎、勤奋好学的优良作风。
学历不等于学问，知识不等于智慧，我们要随时虚心向前辈请教，尊重前辈，善于从前辈那里学习好的工作方法和经验。
三、不断学习目前，我们所面临的是知识爆炸的时代。
所以，仅仅靠现有的知识是不能解决新出现的问题，我们不仅要向书本学，还要向前辈学，更重要的在日常生活中总结经验，采用直接和间接的方式，掌握各种本领，争做企业精英，为各级领导献计献策。
在工作中，要注重三个结合：所学知识和工作实际相结合。
坚持继承传统和开拓创新相结合；岗位竞争和团队协作相结合。
要学会分解工作任务，确定责任主体，明确工作要求，密切配合协调，以求真务实的作风，精益求精的态度，做好各项工作。
老员工交流会发言稿(3篇)
第1篇大家好！今天，我有幸参加这次老员工座谈会，与大家共同回顾过去、展望未来。
在此，我谨代表全体老员工，向组织者和参与者表示衷心的感谢！接下来，我将结合自己的工作经历，谈一谈对企业的认识、感悟以及对企业发展的建议。
一、对企业的认识自从我进入这家企业以来，已经有二十多年的时间了。
在这段时间里，我见证了企业从小到大、从弱到强的过程。
以下是我对企业的一些认识：1. 企业是一家充满活力的大家庭。
在这里，我们共同为实现企业目标而努力，共同分享成功的喜悦。
正是这种大家庭的氛围，让我们团结一心，勇往直前。
2. 企业注重人才培养。
多年来，企业一直致力于为员工提供良好的培训机会和发展平台，让我们在岗位上不断成长、进步。
3. 企业具有良好的企业文化。
企业倡导“诚信、敬业、创新、共赢”的核心价值观，使我们在工作中始终保持积极向上的精神风貌。
4. 企业具有强大的凝聚力。
在面对市场竞争和挑战时，全体员工能够齐心协力，共克时艰，为企业的发展贡献力量。
二、感悟1. 时光荏苒，岁月如梭。
回顾过去，我感慨万分。
在企业的培养和关爱下，我从一个青涩的少年成长为一名经验丰富的老员工。
在此过程中，我深刻体会到企业对员工的关爱和重视。
2. 责任与担当。
作为一名老员工，我深知自己肩负着为企业发展、为同事服务的重任。
在工作中，我始终兢兢业业，努力做到最好。
3. 感恩与回报。
企业给予了我成长的机会，我深知自己有责任回报企业、回报社会。
在今后的工作中，我将更加努力，为企业的发展贡献自己的力量。
三、对企业发展的建议1. 持续创新。
面对激烈的市场竞争，企业要不断加大研发投入，提高产品竞争力。
同时，要鼓励员工创新，为企业发展注入源源不断的活力。
2. 优化人才结构。
企业要注重人才培养和引进，优化人才结构，提高员工整体素质。
同时，要关注员工职业发展，为员工提供更多的晋升机会。
3. 强化企业文化建设。
企业要继续弘扬“诚信、敬业、创新、共赢”的核心价值观，增强员工的凝聚力和向心力。
作为公司老员工发言稿(3篇)
第1篇大家好！今天，我非常荣幸能够站在这里，作为公司老员工代表发言。
在此，我想分享一下我的工作经历、心得体会以及对公司发展的期望。
首先，请允许我回顾一下我在公司的成长历程。
自从我加入这个大家庭以来，已经走过了XX个春秋。
从一名初出茅庐的应届毕业生，到如今成为公司的一名资深员工，这一路走来，我感慨万分。
一、成长与收获1. 专业技能的提升刚进公司时，我对业务知识了解甚少，为了尽快适应工作，我利用业余时间学习专业知识，向同事请教。
在领导和同事的帮助下，我的专业技能得到了迅速提升，逐渐成为业务骨干。
2. 团队协作能力的培养在公司这个大家庭里，我深刻体会到团队协作的重要性。
无论是项目开发，还是日常工作中，我们都需要相互支持、相互配合。
在这个过程中，我的团队协作能力得到了锻炼和提升。
3. 职业素养的养成在公司工作的这些年，我逐渐明白了职业素养的重要性。
作为一名员工，我们要具备良好的职业道德、敬业精神和责任心。
这些品质使我更加成熟，更加懂得如何为人处事。
二、对公司发展的建议1. 深化内部培训为了提高员工的综合素质，建议公司加大内部培训力度。
通过开展各类培训课程，使员工在专业技能、团队协作、职业素养等方面得到全面提升。
2. 优化绩效考核体系建议公司优化绩效考核体系，使其更加公平、公正、公开。
让员工明确自己的工作目标和努力方向，激发员工的积极性和创造力。
3. 关注员工福利待遇建议公司关注员工福利待遇，提高员工满意度。
在保障员工基本生活需求的同时，适当提高员工福利待遇，让员工感受到公司的关爱。
4. 激发创新活力创新是企业发展的重要动力。
建议公司鼓励员工积极创新，为员工提供创新平台和资源支持。
让创新成为公司发展的核心竞争力。
5. 加强与行业领先企业的交流与合作建议公司加强与行业领先企业的交流与合作，学习先进的管理经验和技术，提升公司在行业内的竞争力。
三、对同事的期望在此，我想对同事们说几句心里话。
首先，我们要珍惜这份来之不易的工作，认真对待每一个项目，努力提升自己的业务能力。
老员工代表发言稿(9篇)
老员工代表发言稿(9篇)老员工代表发言稿(9篇)发言稿是演讲上一个重要的准备工作。
发言稿可分为全文稿和提纲两种。
下面是小编为大家整理的老员工代表发言稿范文，仅供参考，喜欢可以收藏分享一下哟!老员工代表发言稿篇1尊敬的各位领导、各位同事：大家好!首先感谢全体同事及各位领导对行政部工作的明白、配合和支持，感谢你们对我工作的认可和支持。
行政部是给各位同事带给服务，处理公司行政事务的部门，由于工作的性质和资料就是服务，处理的都是点滴小事、日常琐碎杂事，因此整体的工作难以概述和量化，因此我能获得优秀员工这个奖项，确实离不开各位同事的支持，这不仅仅仅是我个人的荣誉，也是行政部的荣誉。
我认为一名优秀员工就应起到表率作用，就应以高度的主人翁精神，默默地奉献着光和热;就应抱着务实认真的工作态度，埋头苦干，敬业爱岗，勤勤恳恳地做好本职工作。
做工作要勤奋和有职责心，正因勤奋，能够提高生产效率，如前人所说的多一份耕耘，多一份收获;而有了职责心，在工作中就会认真细致，避免出现差错。
在以后的工作当中，我将不辜负领导的期望，更加尽心尽职，发奋工作，并不断学习提升自己的工作技能，用实际行动为公司的发展尽自己的绵薄之力。
老员工代表发言稿篇2尊敬的各位领导、各位同事：大家好!这次，能被评为公司__年度优秀员工荣誉称号，我感到十分高兴与荣幸，感谢公司对我的厚爱与信任，感谢领导对我的关爱，感谢同事们对我的认可。
加入公司近五年来，我从一个门店的理货员、店长、盘点员、信息员到这天财务部的一员，整个过程离不开上级领导的认真教导和资深同事们的热心帮忙，在那里我个性感谢洪总和陈经理，是他们培养了我，给予我机会和自我发挥的空间!与易站一齐走过了五年多的风风雨雨，品尝到了工作的辛苦与快乐，透过不断的实践与提升，我对现有的工作充满了自信!在工作当中，我都把易站当作自己的家，才把易站的工作当做自己的事业来做，与易站同甘共苦!看到公司不断的发展壮大，我感到很骄傲和自豪。
公司大会老员工发言稿(3篇)
第1篇大家好！今天，我非常荣幸能够站在这里，代表公司老员工发言。
首先，请允许我向公司表示衷心的感谢，感谢公司给予我们这个大家庭般的温暖和关爱，感谢公司为我们提供了展示才华、实现梦想的舞台。
时光荏苒，岁月如梭。
转眼间，我们已经在公司度过了数个春秋。
回顾过去，我们感慨万千。
今天，我想和大家分享一些我的感悟，希望能对大家有所启发。
一、忠诚敬业，坚守岗位作为公司的一名老员工，我深知忠诚敬业的重要性。
忠诚，是对公司的承诺，是对事业的执着。
我们要始终坚守岗位，为公司的发展贡献自己的力量。
在工作中，我们要始终保持敬业精神。
敬业，是一种态度，是一种责任。
我们要对自己的工作充满热情，不断提升自己的专业技能，努力成为行业精英。
二、团结协作，共创辉煌一个团队的力量是无穷的。
在公司这个大家庭中，我们要学会团结协作，共同为实现公司目标而努力。
团结协作，需要我们互相尊重、互相理解。
我们要学会换位思考，站在他人的角度考虑问题。
在团队中，我们要敢于担当，勇于承担责任。
三、持续学习，与时俱进在这个日新月异的时代，我们要时刻保持学习的态度，与时俱进。
只有不断学习，才能适应社会的发展，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。
公司为我们提供了良好的学习平台，我们要珍惜机会，努力学习。
同时，我们还要关注行业动态，了解市场趋势，为公司的发展提供有力支持。
四、关爱他人，传递正能量一个有爱的团队，才能充满活力。
我们要关爱他人，传递正能量。
在工作中，我们要关心同事，帮助他人解决困难。
在生活中，我们要关爱家人，传递幸福。
关爱他人，需要我们从自身做起。
我们要树立正确的价值观，践行社会主义核心价值观，为社会的和谐发展贡献自己的力量。
五、感恩回馈，回馈社会公司给予我们丰厚的回报，我们要感恩回报。
在工作中，我们要用实际行动回报公司，为公司创造更多价值。
在生活中，我们要关爱社会，回馈社会。
回馈社会，需要我们积极参与公益活动，关注弱势群体，为社会的进步贡献自己的力量。
优秀老员工发言稿简短5篇
优秀老员工发言稿简短5篇优秀老员工发言稿简短篇1 尊敬的各位领导、全体员工及家属朋友们：大家上午好!很荣幸能够代表获奖员工站在这里发言。
首先，我代表所有获此殊荣的优秀员工、岗位能手、敬业标兵，向关心和支持我们的各级领导表示衷心的感谢!向关心和关爱我们的亲人们致以诚挚的问候!向紧密配合、相互支持的同事们致以崇高的敬意!20__年是极其不平凡的一年，硕果累累，捷报频传----绩效考核成效显著，多个科研项目列入省级重点支持项目，多项国家专利获得，产品打入欧盟市场CE认证的顺利通过，无一不证明雅之江公司正昂首阔步、蓬勃发展!今天，公司分别对25位员工授予优秀员工、岗位能手、敬业标兵的荣誉称号，这既是对我们过去一年工作表现的肯定和赞赏，更是对公司全体员工辛勤耕耘、默默的表彰和感谢。
此刻，我的心，除了喜悦，更多的是感动。
回首，我是20__年进入雅之江公司的，在这2年多的工作中，我亲自感受了公司规模不断发展、壮大，管理不思提升、完善，身为其中一员，我感动无比骄傲、自豪，也正是这一份骄傲与自豪，让我时时充满信心和工作激情。
责任、高效、严谨、一直是我的工作信条，今天的成绩将是我明天的起点，在荣誉面前，我不会沾沾自喜，因为，我深知：我还有许多不足之处，所以，在今后的工作中，我将更加严格要求自己，维护优秀员工的形象，扬长避短，继续向上，向前，用更加优异的成绩回报公司领导、同事、亲人们的关心、支持和厚爱!我们雅之江人是伟大的，因为我们正在从事一件做大的事业----做国际标准的制定者，做世界知名的创新型企业!我相信，只要我们雅之江人齐心协力，奋勇拼搏，创造性将不可能变成可能，就一定会实现梦想，创造奇迹!最后，借今天这个平台，再一次感谢公司领导、同事、亲人们的支持、帮助与厚爱!祝愿大家新年快乐!身体健康!合家欢乐!谢谢大家!优秀老员工发言稿简短篇2 尊敬的各位领导、各位同事：晚上好!今天，我作为房产员工代表发言，感到非常荣幸。
老员工工作发言稿范文(3篇)
第1篇大家好！我是公司的一名老员工，今天很荣幸能够在这里与大家分享我的工作感悟。
首先，请允许我代表全体老员工，向公司领导和同事们表示衷心的感谢！感谢公司为我们提供了一个展示才华、实现价值的平台，感谢同事们一直以来的关心、支持和帮助。
时光荏苒，岁月如梭。
转眼间，我在公司已经度过了XX个春秋。
回首这段历程，我感慨万分。
从初入公司时的青涩稚嫩，到如今成为一名经验丰富的老员工，我深知这离不开公司的发展壮大，离不开领导的关怀和同事们的帮助。
在此，我想从以下几个方面谈谈我的工作感悟。
一、忠诚敬业，立足本职作为一名老员工，我始终把忠诚敬业作为自己的职业操守。
在工作中，我始终坚持以公司利益为重，立足本职，勤奋工作。
我认为，只有把本职工作做好，才能为公司的发展贡献自己的力量。
以下是我对忠诚敬业的一些体会：1. 增强责任心。
作为一名员工，我们要时刻牢记自己的职责，做到心中有责、肩上有担。
在工作中，我们要时刻保持清醒的头脑，严谨的工作态度，不断提高自己的业务水平，为公司创造更大的价值。
2. 爱岗敬业。
我们要珍惜自己的工作岗位，把工作当作一种事业去追求。
只有热爱自己的工作，才能在工作中找到乐趣，激发出无限的潜能。
3. 不断学习。
时代在发展，知识在更新。
我们要树立终身学习的理念，不断学习新知识、新技能，提高自己的综合素质，以适应公司发展的需要。
二、团结协作，共创辉煌团结协作是公司发展的基石。
在公司这个大家庭里，我们要发扬团结互助的精神，共同为公司的发展贡献力量。
以下是我对团结协作的一些感悟：1. 互相尊重。
尊重是团结协作的前提。
我们要尊重领导，尊重同事，尊重客户，营造一个和谐、融洽的工作氛围。
2. 互相支持。
在工作中，我们要互相支持、互相帮助，共同解决遇到的困难和问题。
只有这样，我们才能形成合力，推动公司不断向前发展。
3. 互相学习。
我们要善于发现同事的优点，虚心向同事学习，取长补短，共同提高。
通过互相学习，我们可以不断提升自己的能力，为公司的繁荣昌盛贡献力量。
老员工交流会个人发言稿(3篇)
第1篇大家好！我是公司的一名老员工，今天很荣幸能在这里参加老员工交流会，与大家共同分享我的工作经验和感悟。
在此，我衷心感谢公司为我们提供了这个交流学习的平台，让我有机会向大家请教、学习。
首先，我想谈谈我在公司成长的过程。
自从加入公司以来，我深知自己的责任重大，因为我是公司的一名老员工，我的一言一行都代表着公司的形象。
以下是我对以下几点的心得体会：一、忠诚敬业作为一名老员工，我始终把忠诚敬业作为自己的职业准则。
我认为，忠诚就是对企业、对团队、对同事的忠诚。
在工作中，我始终以公司利益为重，全力以赴地完成各项任务。
同时，我注重团队协作，与同事保持良好的沟通，共同为实现公司目标而努力。
二、不断学习在这个快速发展的时代，知识更新换代速度加快，作为一名老员工，我深知自己需要不断学习，才能跟上时代的步伐。
因此，我始终保持谦虚谨慎的态度，向领导、同事请教，积极参加各类培训，不断提升自己的业务能力和综合素质。
三、勇于创新创新是企业发展的重要动力。
作为一名老员工，我始终关注行业动态，勇于尝试新的工作方法和技术。
在遇到问题时，我敢于挑战自我，寻找解决方案，为公司创造更多价值。
四、传承经验作为公司的一名老员工，我有责任将自己在工作中的经验和教训传授给新员工。
我认为，传承经验是帮助新员工快速成长的重要途径。
在日常工作中，我注重与新人分享工作经验，帮助他们少走弯路，共同进步。
以下是我对以下几点的心得体会：一、注重团队建设一个优秀的团队是企业成功的关键。
作为一名老员工，我深知团队建设的重要性。
在日常工作中，我积极参与团队活动，增进与同事之间的感情，营造和谐的工作氛围。
同时，我鼓励团队成员发挥各自优势，共同为实现团队目标而努力。
二、关注员工成长员工是企业发展的基石。
作为一名老员工，我关注新员工的成长，关心他们的生活，帮助他们解决工作中遇到的困难。
我认为，一个优秀的企业应该关注员工的全面发展，为员工提供良好的成长环境和晋升机会。
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发言稿尊敬的各位领导，亲爱的各位同事：我是公司***部的***，很荣幸，公司将代表老员工发言的机会赋于我，真有点诚惶诚恐，这时间过得还真快，一转眼，一年又过去了，看着在座的各位，不禁想起我刚进公司的时候，也是这个时节，天寒地冻，那时公司正处在紧张的建设期，没有一条像样的路道，很多地方还是杂草丛生，再看看现在，整齐的厂房，宽阔的道路，我想告诉各位的，实在太多。
初进**，陌生的环境，陌生的同事，可以说，一年前的我和大家一样，心怀忐忑，可现在，我由起初的迷茫到初步的融入再加上自己不懈的努力，最终得到了同事们的认知和接纳，现在大家既然也选择了****这个大家庭，希望大家试着去融入，试着去拼搏，相信必有斩获，不管你把****当作是平台还是跳板，是暂栖之地还是终身奋斗的目标，相信你在这儿收获到的不仅仅是成长。
当前社会，就业竞争越来越激烈，用残酷来形容也不为过，个人应该如何定位，当然也许你家境富裕，不需过多的付出，可你想过没有，你的人生却从此少了一段奋斗的历史，身处这个竞争激烈的社会，每个人都在奔跑，无形的压力迫得你停不下脚步，不要指望天上会掉馅饼，在这个世界上唯一可以不劳而获的就是贫穷，一切的一切只有靠自己的努力，不要以为你已经够拼命了，可在你前面的人也没有片刻的休息，公司虽然会为你的努力而鼓掌，却只会为最终的结果而付费，这是不争的事实。
我们只有全身心的投入到现有的工作中去，脚踏实地的走好每一步，“千里之行，始于足下”，相信我们一步一个脚印走下去，人生会活得很精彩。
让我们努力融入这个团体吧，公司的发展，需要大家的坚持与合作，没有一个良好的平台，个人的聪明才智是很难发挥的，更别说有所成就了，也许我们在工作中会与同事有摩擦，与领导有分岐，这些都是难免的，只要加强交流与沟通，相信心与心之间就不会存在距离。
让我们在公司管理层英明的领导下齐心协力，一起共创****美好的明天。
篇二：老员工讲话各位领导、同事下午好：直到今天，我仍然清晰的记得我初到公司时的懵懵懂懂，三年来我和公司风雨同舟一路走来。
我刚到公司的时候，公司也是成立不久，一切都是崭新的，三年来我亲眼目睹着公司一步步走向规范，一次次实现既定目标，作为和公司同呼吸共命运的员工，心里也有莫大的欣慰。
我所在的部门，公司财务部，是一个正能量迸发的部门，在这里，我看到的是大家遇到问题迎难而上的魄力，我看到的是问题迎刃而解时大家的欣喜；在这里我感受的是一个有着很强向心力的团队，只有在团队中，我们面对困难才不会恐惧，才会激发昂扬的斗志，感谢同事们，让我学会了坚强。
财务工作是不断循环往复的，每一个业务都有固定的模式，却又是崭新的存在。
但是财务人员却不能因为循环的枯燥而有丝毫的粗心大意，任何的细小的错误，在财务上都是不被允许的。
也希望大家支持财务工作，理解财务工作。
财务工作有着很大的提升空间。
财务可以是安逸的摇篮，因为大多数我们工作中遇到的问题的类型基本确定，财务也可以是发挥更大价值的岗位，为了不断提高自我，充实自我，我们唯有不断学习，日精日进。
再度回首，三年时间弹指一瞬，有喜悦也有泪水，可是不知为什么，回忆起来，那些泪水也带着幸福的味道，可能是因为家的感觉吧。
期待着和大家一块走过未来的旅程。
谢谢大家。
三个部分，第一部分以一个老员工谈公司，第二个部分以财务人员谈财务工作，第三部分煽情一下。
通篇看来还算正能量吧。
篇三：公司周年庆老员工发言稿公司***周年庆发言稿尊敬的各位领导，各位来宾，各位同事，大家好！很高兴今天能和大家欢聚一堂，共同为我们*************16周岁的生日欢庆，作为公司的一名员工我感到无比的高兴与自豪，在此，我代表公司的老员工衷心的祝福我们*************越来越好。
回忆我加入*************的那段珍贵的岁月，我不禁感慨万千，亲身体会到公司的蓬勃发展，亲眼目睹在座的老同事，也是我的前辈，更是我的老师，为了公司的项目，他们不分昼夜，轮流加班，给刚踏入公司的我，上了深刻的一课，也让我在今后的工作当中受益匪浅。
如今，我觉得把*************称作是我们的大家庭更加合适，一个有领导、员工组成的大家庭，我们作为大家庭的一员应该充分发挥主人翁精神，用心呵护这个大家庭，工作中大家严格按照公司的各项规章制度来工作，严于律己，一心一意为公司谋发展；生活中大家亲如兄弟姐妹，互帮互助让每个人都感受到亲人的温暖，家的温馨。
我很荣幸加入了*************，并且和大家一起工作，我相信在以后与大家共同工作的同时，自己的各方面都会有所提高。
我坚信：*************的发展是无限的；前途是光明的，员工是优秀的。
我愿意和大家一同扎根，为我们共同的家贡献自己全部所能与爱心，愿我们大家共同携手，为更加美好的未来撑起一片蓝天！在这里，我要感谢在座的前辈，我的老师，在的这段岁月里，对我工作的指导与帮助。
还有在场的我的同事们，以及此刻在各地现场查勘而无法到场的同仁，感谢你们一直以来对我工作的支持与理解！此刻，相信在场的同仁们，都有着同我一样激动的心情，感激之情无以言表，就让我们在以后的工作中，以更加饱满的热情，和更出色的表现，来回报。
最后，祝愿明天的*************更加辉煌。
我的发言完毕！再一次感谢大家。
谢谢！篇四：公司老员工发言稿公司老员工发言稿尊敬的各位领导，各位同事：大家好！直到今天，我仍然清晰的记得我初到金玉普惠公司时的懵懵懂懂，三年来我和公司风雨同舟一路走来。
我刚到公司的时候，公司也是成立不久，一切都是崭新的，三年来我亲眼目睹着公司一步步走向规范，一次次实现既定目标，作为和公司同呼吸共命运的员工，心里也有莫大的欣慰。
我所在的部门，理财销售部，是一个正能量迸发的部门，在这里，我看到的是大家遇到问题迎难而上的魄力，我看到的是问题迎刃而解时大家的欣喜；在这里我感受的是一个有着很强向心力的团队，只有在团队中，我们面对困难才不会恐惧，才会激发昂扬的斗志，感谢同事们，让我学会了坚强。
回忆我加入金玉普惠公司的那段珍贵的岁月，我不禁感慨万千，亲身体会到公司的蓬勃发展，亲眼目睹在座的老同事，也是我的前辈，更是我的老师，为了公司的业绩，他们不分昼夜，轮流加班，给刚踏入公司的我，上了深刻的一课，也让我在今后的工作当中受益匪浅。
如今，我觉得把金玉普惠称作是我们的大家庭更加合适，一个有领导、员工组成的大家庭，我们作为大家庭的一员应该充分发挥主人翁精神，用心呵护这个大家庭，工作中大家严格按照公司的各项规章制度来工作，严于律己，一心一意为公司谋发展；生活中大家亲如兄弟姐妹，互帮互助让每个人都感受到亲人的温暖，家的温馨。
“不经历风雨，怎能见彩虹”，的今天来之不易，三年来我们经历了许多坎坷、挫折。
面对困难大家沉着冷静，认真的分析、解决，从中得出了许多经验，在实践中总结出了“简洁高效务实创新”这八个字，作为公司的管理理念，升华了我们的企业文化。
近几年，我们先后在北京、上海、天津、广东、江苏、浙江等地设立分公司。
我们有自己的一套销售模式，通过这些年脚踏实地的积累，公司规模日愈壮大，业务更是趋向于多元化发展。
如今，我觉得把称作是我们的家更合适，一个有全体的领导、职工组成的大家庭，作为大家庭的一员应该充分发挥主人翁精神，用心呵护这个大家庭，工作中大家严格按照公司的各项规章制度来工作，严于律己，一心一意为公司谋发展；生活中大家亲如兄弟姐妹，互帮互助让每个人都感受到亲人的温暖，家的温馨。
我很荣幸加入，并且和大家一起工作，我相信在以后与大家共同工作的同时，自己的各方面都会有所提高，并将成为一名真正具有精神的员工。
我坚信：的发展是无限的；前途是光明的，员工是优秀的。
我愿意和大家一同扎根，为我们共同的家贡献自己全部所能与爱心，愿我们大家共同携手为，更加美好的未来撑起一片蓝天！在的这十年，我自身能力得到了相当大的提高，在这里我得以成长，在这里，我获得了无数锻炼的机会。
我非常感谢提供了这样的发展平台，更要感谢涂总十年来给予的信任与栽培。
感谢给予我的每一个机会，没有公司就没有我的今天。
在这里，我也要感谢在座的前辈，我的老师，在的这段岁月里，对我工作的指导与帮助。
还有在场的我的同事们，以及此刻在各地现场查勘而无法到场的同仁，感谢你们一直以来对我工作的支持与理解！此刻，相信在场的同仁们，都有着同我一样激动的心情，感激之情无以言表，就让我们在以后的工作中，以更加饱满的热情，和更出色的表现，来回报。
最后，祝愿明天的金玉普惠公司更加辉煌。
我的发言完毕！再一次感谢大家。
谢谢！篇五：老员工发言稿员工大会演讲稿 md 贲倩倩尊敬的各位领导，各位来宾，各位同仁，大家上午好。
我非常高兴在这个温馨祥和的美好时刻，我们快乐地欢聚一堂，带着你们的祝福和关爱，来参加我们海狸公司2015年年会，并共同见证我们对全体员工过去一年贡献的肯定和感谢，也共同展望新一年的成就，并预告成功。
在此，我很高兴地向全体员工同事，致以热烈的欢迎和最衷心的新年祝福!如今公司的发展是有目共睹的，虽然公司成立时间不长，仅仅4年，但以目前的势头来看，我们这个集体已经步入高速发展的轨道。
2015年我们的业绩相比2014年是发生了翻天覆地的变化,我们实现了销售额200%的增长,这样的成绩在2015年这样的经济大环境下,是非常可喜的。
我相信，公司能走到今天和在座的各位是密不可分的，由衷的感谢大家、俗话说，万事开头难。
我们创业型的公司更是如此，现场有不少老员工，作为公司发展的见证人，对当时艰苦创业的场景应历历在目。
大家都知道，不经历风雨，怎能见彩虹。
我们的今天来之不易。
我们的发展也不是一帆风顺的，我们经历了许多坎坷、挫折。
但是，在短短的时间发展到如此规模，表明我们是出类拔萃的、是有目标、有信心的。
可以说今天在座的各位是幸运的，因为你们赶上了海狸最好的时候。
在公司最困难的时候，大家发扬了“海狸”团结一致精神，我们顺利度过难关。
另外，我想对刚刚走出校园、踏上工作岗位的年轻的同事说几句掏心窝的话。
今天，我看到了很多非常年轻、稚嫩的面孔，看着在座各位温润的脸庞，依稀记得昨日的我（8年之前的我）——刚刚走出校门、踏上工作岗位的我。
如今时过境迁换位思考，我想告诉各位的，实在太多。
走出校门，我们该去向何方?8年前的我和你们一样，离开了校园的温床，走上社会。
由起初的迷茫到初步的融入、认知、接纳，靠着自己的努力不断的深化细化产品线、业务能力以及工作中的点点滴滴。
你们选择了海狸这个温暖有爱的大集体是非常幸运的，既然已经做出了选择，不妨试着去融入，不妨试着去拼搏，不妨试着去收获。
无论你把它当做是平台还是跳板，是暂栖地还是终身耕耘的责任田，都希望你能有所收获和成长。
你能够拿到的，不仅仅是工资。
没有人能够随随便便成功，我们要放低姿态，沉入到工作中去，脚踏实地的才能走好每一步路。