人力资源管理系列表格0520
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【人力资源管理系列表格】
1.岗位描述表
岗位分析人:
日期:年月日
2.招聘申请表(计划内)
填表日期:填表人:
申请部门:部门经理:
人力资源部意见:
3.招聘申请表(计划外)
4.招聘费用预算表
5.应聘人员登记表
注:1、请认真详实填写各项,字迹工整;2、应聘者须附身份证、学历证明、职称证书、岗位证书复印件各一张,及一寸免冠照一张,并可附自荐书一份;3、存档部门:综合管理部。
6.面试通知单(告知联)
先生/女士:
您好!
首先感谢您对我公司的信任和支持。经过对应聘简历的认真筛选,我们认为您基本具备
公司人力资部(盖章)
年月日
面试通知单(存档联)
先生/女士:
您好!
首先感谢您对我公司的信任和支持。经过对应聘简历的认真筛选,我们认为您基本具备
公司人力资部(盖章)
年月日
7.初试评定表
注:1、请认真详实填写各项,字迹工整;2、面试者须认真核查应聘者身份证、学历证明、职称证书、岗位
证书等原件;3、存档部门:综合管理部。
8.录用通知书(告知联)
先生/女士:
在上周与您的会面非常愉快。我们现在很高兴地通知您,我们企业向您提供岗位。
接受该岗位的工作意味着您应该完成下列的工作职责:
附上所提供岗位相应的工作职责,后填写完此录用通知书,核实准确后,通过公司招聘专用邮箱,发至拟录用员工电子邮箱或个人手机上。
建议制作公司人事专用章。
您的基本工资将是每月元,年薪 - 元。
我们很希望您能够接受该岗位的工作。我们会为您提供难得的发展机会、良好的工作环境和优厚的报酬。
我们很希望您能在月日之前答复我们。如果您还有什么疑问,请尽快与联系,他/她的联系电话是。期望尽快得到您的答复。
某某公司
综合管理部
2012年月日
录用通知书(存档联)
先生/女士:
在上周与您的会面非常愉快。我们现在很高兴地通知您,我们企业向您提供岗位。
接受该岗位的工作意味着您应该完成下列的工作职责:
附上所提供岗位相应的工作职责,后填写完此录用通知书,核实准确后,通过公司招聘专用邮箱,发至拟录用员工电子邮箱或个人手机上。
建议制作公司人事专用章。
您的基本工资将是每月元,年薪 - 元。
我们很希望您能够接受该岗位的工作。我们会为您提供难得的发展机会、良好的工作环境和优厚的报酬。
我们很希望您能在月日之前答复我们。如果您还有什么疑问,请尽快与联系,他/她的联系电话是。期望尽快得到您的答复。
某某公司
综合管理部
2012年月日
9.辞谢通知书(告知联)
尊敬的先生/女士:
十分感谢您对我们企业的岗位的兴趣。您对我们企业的支持,我们不胜感激。您在申请与应聘该岗位时的良好表现,我们印象很深。但由于我们名额有限,这次只能割爱。我们已经将您的有关资料存档,并会保留半年,如果有了新的空缺,我们会优先考虑您。
感谢您能理解我们的决定。祝您早日寻找到理想的岗位。
对您热诚应聘我们的企业,再次表示感谢!
填写完此辞谢(暂不录用)通知书,核实准确后,通过公司招聘专用邮箱,发至拟录用员工电子邮箱或个人手机上。打印时,请注意删掉本段。
某某公司
综合管理部
2012年月日
辞谢通知书(存档联)
尊敬的先生/女士:
十分感谢您对我们企业的岗位的兴趣。您对我们企业的支持,我们不胜感激。您在申请与应聘该岗位时的良好表现,我们印象很深。但由于我们名额有限,这次只能割爱。我们已经将您的有关资料存档,并会保留半年,如果有了新的空缺,我们会优先考虑您。
感谢您能理解我们的决定。祝您早日寻找到理想的岗位。
对您热诚应聘我们的企业,再次表示感谢!
填写完此辞谢(暂不录用)通知书,核实准确后,通过公司招聘专用邮箱,发至拟录用员工电子邮箱或个人手机上。打印时,请注意删掉本段。
某某公司
综合管理部
2012年月日
10.新员工入职登记表
编号:
注:1、请认真详实填写各项,字迹工整;2、员工“编号”由综合管理部负责填写,员工未曾办理社保的
“社保号”不用填写;3、存档部门:综合管理部。
11.新员工试用期考核表
注:1、请认真详实填写各项,字迹工整;2、员工表现优秀可提前转正;3、存档部门:综合管理部。
12.员工转正评议表
注:1、请认真详实填写各项,字迹工整;2、存档部门:综合管理部。
13.新员工培训计划表
编号:填表时间:年月日
14.培训需求调查表
为了解您对公司培训的需求,特设计本调查表。请您根据自己部门、岗位的具体情况如实填写,谢谢您的支持!
第一部分——关于您的情况
1、姓名:
2、年龄:
3、学历:
4、部门:
5、岗位:
6、本岗位年限:
7、本公司年限:
第二部分——培训
1、请您在所选择意见前的“□”内“√”
(1)培训对于帮助我做好工作非常重要。
(□很同意□同意□不好说□不同意□强烈反对)
(2)总体来说,我接受的培训不够。
(□很同意□同意□不好说□不同意□强烈反对)
(3)如果培训与我个人职业发展相关联,我会更感兴趣。
(□很同意□同意□不好说□不同意□强烈反对)
(4)培训内容应更切合实际。
(□很同意□同意□不好说□不同意□强烈反对)
2、请详述您今年接受的培训内容(内容、学时)