应聘礼仪1

应聘礼仪

◆应聘在很多情况下是与陌生人最直接的“短兵相接”，并且要求这种接触和谐、融洽。礼多人不怪，礼仪是道德的一种外在表现形式，它在人际关系的调节中具有不可忽视的作用。

第一节应聘时要“打扮”得体

应聘是正式场合，应穿着适合这一场合的衣服，着装应该较为正式，又略带学生气。总之，作为参加应聘的大学生，穿着打扮应给人“信得过”的印象，符合着装大方，精神饱满，有青年人朝气的特点。

作为一个年轻人，穿着仪表首先要体现青春和朝气，展示于社会的第一印象应该是大方、整洁。

一、男同学应如何包装自己

◆理好头发，剃好胡须，擦亮皮鞋，穿上颜色素净、干净整洁的服装，衬衫以白色为好，切忌太花哨。

◆穿西装要扣好西服和衬衫扣子，打好领带，领带颜色以明亮为佳，但不应太鲜艳，图案一定要中规中矩，以能带给人一种明朗良好的印象为佳。

◆戴眼镜的同学，镜框的配戴最好能使人感觉稳重、协调。

二、女同学应如何包装自己

◆穿着应有上班族的气息，裙装、套装是最合宜的装扮，裙装长度应在膝盖左右或以下，太短有失庄重；

◆服装颜色以淡雅或同色系的搭配为宜；

◆头发梳理整齐，勿顶着一头逢松乱发，更不能染发烫发；

◆应略施脂粉，但勿浓妆艳抹；不宜穿戴金银手饰，显得一身“金色”。

求职专家曾提出以下几个着装打扮的原则，可供女性求职时参考：

（1）面试时着装要选用朴素的裙装或裙套装，不要着运动服或休闲服。

（2）不要穿外露小腿过多乃至大腿的开叉裙，服装颜色不能太艳。

（3）饰物要大方得体，不宜过多，不戴叮咛作响的手链，不佩带过长的吊挂式耳环，同时最好不要戴戒指。

供女性求职时参考：

（4）化妆应化淡妆，不使用闪光化妆品，不涂深红的口红，香水喷洒要恰到好处。

（5）指甲要整洁、干净，不要涂成红色、紫色。

（6）穿中跟鞋，长筒袜要高，不要在裙子和袜子之间露出皮肤。

供女性求职时参考：

（7）手袋的风格也要持重，不携带体育用包或叮当作响的发光的包。年轻女子挎上很有韵味的手提式包，显得比较干练，适用于女性管理人员、办事人员等；手提式背包适用于中老年人，显得沉稳端庄。

供女性求职时参考：

（8）选择手袋（包）要考虑到衣服的颜色，白色或黑色手袋可配任何颜色的衣服，身材高大的女士，不宜用太小的包；反之，娇小玲珑的女士不宜用太大的包。

关于手袋的还有一点提醒，就是面试过程中要注意将手袋放在脚旁，不要放在膝上，以避免走时遗忘或无意识地摆弄——丢三落四给人不稳重的感觉；回答问题时东摸西扣，容易让人觉得你是否过于紧张。

（9）很多年轻女性喜欢夸大对比的效果来装饰自己：“韩式”的长裤，厚底松糕鞋，小身材偏偏要背个大书包……实践证明，“反传统”在求职招聘中是行不通的。

下列十五个问题是年轻人衣着服饰中常见的通病，提醒注意：

1.任何时候请保持衣服和鞋的洁净

2.女生着短裙配凉鞋时可不着袜或着长统丝袜，切忌短丝袜

3.男生穿西装时，必须配皮鞋

4.男生穿西裤时，哪怕是休闲西裤，都最好不要配旅游鞋，应该配皮鞋

5.男生不要穿过紧的裤子以及T恤

提醒注意：

6.男生不要穿西装打领带却配牛仔裤

7.女生不要着男式的衬衣或西装

8.男生着牛仔裤时，最好配上皮带

9.男、女生都切忌穿明显是假冒的伪名牌服饰（这一点很重要）

10.女生穿紧身牛仔裤时，最好不要配松糕鞋

11.男生最好不要穿任何女性化的服装,特别是牛仔裤

12.男生穿皮鞋时，最好不要穿运动袜

13.男生不要穿运动休闲服却打领带

14.女生不要穿套装或套裙却配双肩背包

15.女生切忌穿长、短裙时却配一件外套

招聘单位的不同，对仪表服饰的要求也会有所变化：

◆国家机关进行招聘，希望未来的公务员衣着端庄，体现稳健踏实的作风；

◆公司企业（尤其是外企）注重整体形象的漂亮、明快。

◆毕竟，职业装不等于休闲服，衬衫T恤固然轻松，但如果与整体的办公环境不相协调，就会给人一种不良的感觉。职业装强调的是服装与工作性质、场合的统一、协调。

三、如果你是应聘一家要求严谨的单位

◆当然需要一套很漂亮的西服，而且穿蓝色会比较合适，显得很端庄、很职业。

◆建议不要穿黑色、灰色，黑色会给人一种压抑感和威胁感；

◆灰色则给人感觉很呆板缺乏创意。

◆在普通单位应聘，它的着装就比较平常，鞋子和衣服颜色整个色调是一致的就可以了。

四、如果你要去应聘一些非常有创意的工作

◆你可以穿得稍微休闲一点，时髦一点。

◆注意讲求色彩，在视觉上应该抢眼、耐看。

◆在你的着装上就显示出你的创意来，当然是美的创造力，不要表现得太另类、太超前。

第二节到达应聘地点的时机选择

◆参加应聘要特别注意遵守时间，一般提前5一10分钟到达面试地点，以表示求职的诚意，给对方以信任感。同时也有时间调整自己的心态，并作一些简单的礼节准备，以免仓促上阵，手忙脚乱。

一、要牢记面试的时间

◆为了做好这一点，地点，有条件的同学最好能提前走一趟。这样，一来可以观察熟悉环境，二来便于掌握路途往返时间。以免因一时找不到地方或途中延时而迟到。

◆如果迟到了，会给招聘者留下不好的印象，甚至会丧失面试的机会。

二、把握应聘前的那5一10分钟

◆也是对毕业生综合素质的一个预试。

◆建议翻阅一本轻松活泼、有趣的杂志，这样可以转移注意力，调整情绪，克服怯场心理。

◆也可以采用“笑他稳己”，观察一下其他应聘者的紧张样子：有的吓得脸色苍白，有的手发抖，有的不由自主地干咳……