绿植租摆实施计划方案

绿化植物租摆实施方案
（一）养护作业前
1、班前会：
1.1 班长召开班前例会，布置当日工作及注意的事项。

1.2 班长发放隔离区证件，并做好证件收发记录。

1.3 班长检查员工着装是否整洁，工牌、证件佩戴是否正确，做好上岗准备。

2、巡视检查
2.1 检查绿植花卉有无黄叶、残叶、尘土、萎蔫缺水。

2.2 检查花器是否移位，花器内外是否有杂物、异味。

2.3 检查绿植花卉是否存在病虫害现象，具体包括：
2.3.1 茎干、枝叶无虫咬的孔洞。

2.3.2 土壤无蚂蚁、蜘蛛等虫。

2.4 检查绿植花卉摆放位置地面有无积水等异常情况。

（二）养护工作流程
1、修剪整型（保证绿植美观，达到美化环境的效果）
1.1 严格遵守剪刀使用规定，携带工具进入隔离区时要具有工具携带证并在安检通道填写工具携带单，工作完毕时到安检处当天内销单，员工在隔离区内要保持剪刀随身携带，避让旅客，切勿误伤到旅客。

1.2 修剪叶片时要保持株型均匀整齐、保持原叶片形状不变形。

切忌一刀切的修剪方式。

1.3 用剪刀将枯枝黄叶剪掉。

如果是整个小枝枯黄，则应从小枝基部剪掉。

1.4 整理株形包括修剪枯枝黄叶和生长在不当位置的新叶，保证整体观赏效果。

2、擦叶（保持绿植整洁干净）
2.1 先确定花卉的叶子属于阔叶还是细叶。

2.2 对于阔叶（如绿萝、绿宝石等）
2.2.1 将擦布洗干净（以拧不出水为宜），用手掌托起叶片，沿叶脉轻轻擦拭。

2.2.2 要按照先上后下、先内后外的顺序把每片叶子都擦到。

2.2.3 最后，检查周围环境，将盆器周围的水渍擦拭干净。

2.3 对于细叶的花卉（如散尾葵、棕竹等）
2.3.1 用软毛刷从叶柄处刷至叶端。

2.3.2 整株要按照从上到下、从内到外的顺序刷。

2.3.3 整株全部刷完后，将地上的残叶扫起。

3、棕柱修复
3.1 定期检查桩类花卉的棕柱。

3.2 保持棕柱的外观，将脱离桩子的棕用细绳系紧，把暴露的桩子用棕片
包好。

3.3 将脱离棕柱的蔓状茎缠绕紧，系牢。

4、浇水（达到植物正常生长的需要）
4.1 先确定花卉属性，判断植物喜湿还是喜干。

4.2 将陶粒中的杂物捡出，看盆土干湿程度，确定浇水量。

浇水时应用抹布拖着水舀底部，防止水滴落到地面上。

4.3 浇完水后将陶粒铺平，将盆器、套盆边缘擦干净。

4.4 检查地面，如有水溅出应及时将水渍擦干，防止地面湿滑摔伤旅客及工作人员。

5、铺陶粒
5.1 新换的花卉铺陶粒将盆土全部盖上，使陶粒面距盆沿1厘米左右。

5.2 将陶粒铺平，陶粒内的杂物捡出，达到陶粒层颗粒均匀、平整如一。

5.3 最后将周围地面收拾干净。

6、换托盘套桶
6.1 检查托盘、套桶是否破损。

6.2 换上新托盘、套桶。

6.3 清理现场的土、垃圾。

7、更换花卉
7.1 员工将需要更换的花卉绿植上报班长，班长统计后与项目部协调具体运送时间。

7.2 班长组织员工装卸后，用小推车运往员工各自负责的区域进行更换，注意推车过程中要避让旅客。

7.3 将新更换的绿植花卉按养护标准进行擦叶、浇水、修剪整形。

注意：新换绿植花卉尽量保持高度一致，如不一致应按中间高，两边低的原则进行调整。

7.4 将换回的花卉及时运送回项目部。

（三）现参照《北京市城区绿地建设和管理等级质量标准》中一级绿地标准，制定常规的四季绿植租摆养护方案。

1、春季养护方案：初春气温转暖，雨量充沛，相对温度较高，这时花木正处在由休眠转至抽芽生长之际，是各类花木移栽的大好季节。

对于那些成片
种植而产生缺株的花木，也是补植的大好时机。

植物一支花，全靠肥当家”。

肥料充足与否，是决定花木生长好坏的重要因素，尤其是栽种在贫瘠土壤中的花木，施肥就显得更为重要。

施肥时要防止浓肥伤根。

化肥一定要淡施，人粪尿、饼肥等一定要充分发酵腐熟后才可施。

同时要注意氮、磷、钾的配比，不能单纯施氮肥。

春季是各类花木抽芽长叶的季节，更是造型的好时候。

春季是最适宜重剪的季节，此时各类花木其体内储存营养丰富，重剪后，不但不会影响生长，反而通过修剪，减少生长点，集中养分，使留下来的芽眼发芽整齐，植株生长健壮。

2、夏季养护方案：进入夏季，高温对花卉、绿植生长带来极大的危害，当气温高达38℃时，许多花卉都会出现生长不良，表现为呼吸作用加快，光合作用减弱，养分运转受阻。

如果高温高于它的耐热程度时，就会趋向枯死，故拟出以下几项措施：①遮光：对温室的花卉、绿植采用遮阳网进行遮阴，以防止烈日强光直射而灼伤花卉。

②勤洒水：早晚勤洒水增加湿度从而降低温度。

通常洒水后可降温2-5℃。

③勤通风，引入新鲜空气排除室内热气和有害气体。

防风避雨，及时防治病虫害。

3、秋季养护方案：秋季天气干燥，对于秋季花卉、绿植的管理需要根据天气的变化适时而动，时刻注意温差、水分以及光照、枝叶修剪等因素，并及时调整处理。

①在于水肥控制，10月初开始就应该适量水分和肥料，以免水多烂根，肥多造成枝叶徒长，影响越冬。

②不同的花卉、绿植，由于对光照喜好程度不一样，应该注意不同花卉每天光照的影响。

一般观叶植物较耐荫，可适当提供一些光照。

常修剪是秋季花卉、绿植管理的重要环节。

秋季修剪整形，这样可使植株在冬季减少养料消
耗，促使盆花翌年开花增多。

修剪时去除病枝、枯枝、过密枝，为盆花越冬打下良好基础。

4、冬季养护方案：①加强光照和通风管理，通常冬季开花的花卉草本以及性喜强光高温的花卉应该放在靠近阳光的充足处，有些夏季喜半阴而冬季喜光照的花卉，也需要放在向阳处，注意空气流通，在气温较高或晴朗天气的中午，将窗户打开，通风换气，这样可以减少病虫害的发生，有利于花卉、绿植的健壮生长。

②控制肥水，北方多数花卉进入休眠期或半休眠期，对于半休眠或休眠状态的花卉应终止施肥，盆土如果不是太干就不要加水，尤其是耐阴或放在室内较阴冷处的盆花更要避免浇水过多而引起落根、烂叶。

③增加湿度，由于北方冬季室内空气干燥，因此越冬期应经常注意用接近室温的清水喷洗枝叶，以增加空气湿度。

喷水时要注意，喷水宜在晴天中午前后进行，若在傍晚喷水，由于夜间温度低，易使花卉、绿植受冻害；在喷水的同时注意通风，让空气适当流通。

（四）绿植租摆、养护人员配备及岗位职责
根据本项目的具体情况，我司将设置绿植养护及司机班，具体花卉工及司机配备如下表：
1、花卉班班长岗位职责
（1）负责所辖区域内植物的巡视检查工作；
（2）负责本班组植物流量的控制；
（3）负责植物更换、回撤工作的安排；
（4）负责制定本班组工作计划；
（5）负责统计本班组工作完成的各项运行数据；
（6）负责上报植物采购计划；
（7）负责检查本班组人员记录的填写情况；
（8）负责上传下达公司内各种信息和会议精神；
（9）完成领导交代的各种临时性工作。

2、花卉工岗位职责
（1）坚守岗位，按时上下班。

上班佩戴工作牌、做到服装整齐、干净；
（2）熟悉自己工作范围内的植物生长情况，对所负责绿植花卉养护范围内植物全面负责；
（3）负责管理区域内的植物修剪、浇水、清理叶面；
（4）负责每天巡视检查本责任区内的植物长势情况；
（5）负责调整移位的植物及辅材；
（6）负责上报给班长植物长势情况以及发现的问题；
（7）负责控制植物更换的流量及更换、回撤等工作；
（8）负责本区域内植物养护记录的填写；
（9）积极参加各种培训及学习活动；
（10）完成领导及班长交给的临时任务
3、司机岗位职责
（1）司机持证上岗、上班穿工作服并佩戴工作牌，做到服装整齐、干净；
（2）负责项目部车辆的派送、绿植运送、绿地垃圾清运。

保障绿化项目部各项生产工作的顺利进行运输工作；
（3）严格遵守操作规程，做到出车前返场后的车辆例行检查，不带故障出车，否则追究当事人责任；
（4）驾驶车辆时，注意人员安全和行人的安全，防止损坏机械和伤人事故发生。

冬季启动车辆时，严禁大油门轰车，待速着车至温度达标时再出动车；返场后要仔细放净水、气，以免冻坏机件；
（5）车辆设备发生故障应及时排除，排除不了的故障要及时上报；
（6）出车人必须认真填写行车记录，及相关工作记录。

准确无误的做好相应的记录；
（7）负责保管车辆的配件、设备设施、按规定停放车辆，做好必要的防护和安保措施，防止发生交通事故和丢失车上零配件；
（8）负责每天出车前收车后的检查工作，经常清洗车辆，保持车容整洁。

出车返场后，清洗车辆、并对车辆进行保养，保障车辆的正常运行。

工作完毕后将车钥匙一律交班长统一保管，不得私自留存；
（9）负责上报车辆小修计划及添加燃油、润滑油、防冻液等工作；
（10）协助有关部门进行车辆年检，大、中修、交保险费，换季保养工作，提示和督促有关单位购买油料和特殊零配件；
（11）严禁酒后开车，不得将车辆交给本单位以外的人驾驶或非司机开车；
（12）完成上级领导交给的其他工作任务。

（五）绿化工具使用管理规定
1.隔离区班组长提出使用工具的申请需求，由队内领导审批，再到办公室领取工具携带证；
2.指定人员到库管员处填写借用工具申请表，写明需要工具的数量及清单，方可领取工具，
3.指定专人将工具带入隔离区内(2人)；
4.指定人员填写工具携带证登记表，写明数量、工具名称等；
5.由指定人员监督隔离区内人员使用工具的情况，使用完毕后由指人员将工具清点完毕后，到安检人员进行备案清除，再完好地将工具带出隔离区；
6.指定人员将使用完的工具还回库管员处，进行工具使用完毕撤销手续办理。