安全生产标准化知识竞赛题库

XXXX矿业XX煤炭有限公司

2019年“安全·环保·消防”知识竞赛

-----安全生产标准化知识题库

1.煤矿安全生产标准化等级中怎样设定的？

答：分为一级、二级、三级。一级为最高级。

2.煤矿安全生产标准化考级定级按什么程序进行？

答：企业自评申报检查初审组织考核公示监督公告认定

3.煤矿安全生产标准化等级是如何管理的？

答实行有效期管理，一级、二级、三级的有效期均为3年。

4.煤矿安全生产标准化等级实行分级考核定级，如何规定？

答：一级标准化申报煤矿由省级煤矿安全生产标准化工作主管部门组织初审，国家煤矿安全监察局组织考核定级。二级、三级标准化申报煤矿的初审和考核定级部门由省级煤矿安全生产标准化工作主管部门确定。

5.安全生产标准化达标煤矿被降低或撤消的情形有哪些？

答：（一）对工作中发现已不具备原有标准化水平的煤矿；（二）发现存在重大事故隐患的煤矿；（三）发生生产安全死亡事故的煤矿。

6.对发生生产安全死亡事故的达标煤矿，如何进行降低或撤消？

答：对发生生产安全死亡事故的达标煤矿，各级煤矿安全生产标准化工作主管部门应立即降低或撤消其取得的安全生产标准化等级。一级、二级煤矿发生一般事故时降为三级，发生较大及以上事故时撤消其等级；三级煤矿发生一般及以上事故时，撤消其等级。

7.对安全生产标准化等级被撤消的煤矿，有哪些规定？

答：对安全生产标准化等级被撤消的煤矿，实施撤消决定的标准化工作主管部门应依法责令其立即停止生产、进行整改，待整改合格后重新提出申请。因发生生产安全事故被撤消等级的煤矿原则1年内不得申报二级及以上安全生产标准化等级（省级安全生产标准化工作主管部门另有规定的除外）。

8.组织考核时，对自评资料弄虚作假的煤矿，应如何处置？

答：煤矿安全生产标准化工作主管部门应取消其申报资格，认定其不达标。煤矿整改完成后方可重新申报。

9.对考核合格的煤矿，煤矿安全生产标准化考核定级部门应向社会公示，公示时间为多少？

答：不少于5个工作日。

10.对考核不合格的煤矿，煤矿安全生产标准化考核定级部门应如何处理？

答：应书面通知初审部门按下一个标准化等级进行考核。

11.煤矿安全生产标准化的目的是什么？

答：持续提升煤矿安全保障能力。

12.创建并持续保持标准化动态达标的责任主体是谁？

答：煤矿

13.煤矿应怎样创建并持续保持标准化动态达标？

答：应通过实施安全风险分级管控和事故隐患排查治理、规范行为、控制质量、提高装备和管理水平、强化培训，使煤矿达到并持续保持安全生产标准化等级标准，保障安全生产。

14.井工煤矿安全生产标准化体系包括哪几部分？

答：安全风险分级管控；事故隐患排查治理；通风；地质灾害防治与测量；采煤；掘进；机电；运输；职业卫生；安全培训和应急管理；调度和地面设施。共11部分。

15.井工煤矿安全生产标准化满分是多少？各部分标准分值是多少？答：100分、100分。

16.井工煤矿安全生产标准化各部分评分权重是多少？

答：安全风险分级管控0.10；事故隐患排查治理0.10；通风0.16；地质灾害防治与测量0.11；采煤0.09；掘进0.09；机电0.09；运输0.08；职业卫生0.06；安全培训和应急管理0.06；调度和地面设施0.06.

17.安全生产标准化煤矿应具备的基本条件是什么？

答：一是采矿许可证、安全生产许可证、营业执照齐全有效；

二是矿长、副矿长、总工程师及副总工程师（技术负责人）在规定的时间内参加由煤矿安全监管部门组织的安全生产知识和管理能力考核，并取得考核合格证；

三是不存在各部分所列举的重大事故隐患；

四是建立矿长安全生产承诺制度，矿长每年向全体职工公开承诺，牢固树立安全生产“红线意识”，及时消除事故隐患，保证安全投入，持续保持煤矿安全生产条件，保护矿工生命安全。

18.煤矿应建立完善职业病危害防治的相关制度有哪些？

答：职业病危害防治责任制度、职业病危害警示与告知制度、职业病危害项目申报制度、职业病防护设施管理制度、职业病个体防护用品管理制度、职业病危害日常监测及检测、评价管理制度、建设项目职业卫生“三同时”制度、劳动者职业健康监护及其档案管理制度、职业病诊断、鉴定及报告制度、职业病危害防治经费保障及使用管理制度、职业卫生档案管理制度、职业病危害事故应急管理制度及其法律、法规、规章规定的其他职业病危害防治制度。（13项）

19.煤矿班组安全建设应建立并严格执行哪些制度？

答：班组长安全生产责任制；班前、班后会和交接班制度；班组安全生产标准化和文明生产管理制度；学习制度；安全承诺制度；民主管理班务公开制度；安全绩效考核制度。（7项）

20.煤矿应急管理应建立健全哪些制度？

答：事故监测与预警制度；应急值守制度；应急信息报告和传递制度；应急投入及资源保障制度；应急预案管理制度；应急演练制度；应急救援队伍管理制度；应急物资装备管理制度；安全避险设施管理和使用制度；应急资料档案管理制度。（10项）

21.煤矿调度应制定并严格执行哪些制度？

答：岗位安全生产责任制、调度值班制度、交接班制度、汇报制度、信息汇总分析制度、调度人员入井制度、业务学习制度、事故和突发事件信息报告与处理制度、文档管理制度。（9项）

22.职业卫生标准化对职业健康防护监护档案的基本要求有哪些？

答：建立劳动者个人职业健康监护档案，并按照有关规定的期限妥善保存；档案包括劳动者个人基本情况、劳动者职业史和职业病危害接触史、历次职业健康检查结果及处理情况、职业病诊疗等资料；劳动者离开时应如实、无偿为劳动者提供职业健康监护档案复印件并签章。

23.井工煤矿应急指挥中心应备有的图件哪些？

答：备有最新的采掘工程平面图、矿井通风系统图、井上下对照图、井下避灾路线图、灾害预防与处理计划、应急预案。

24.煤矿调度标准化对人员位置监测和图像监视的基本要求有哪些？

答：人员位置监测：装备井下人员位置监测系统，准确显示井下总人数、人员时空分布情况，具有数据存储查询功能。矿调度室值班员监视人员位置等信息，填写运行日志。

图像监视：矿调度室设置图像监视系统的终端显示装置，并实现信息的存储和查询。

25.职业卫生标准化对煤矿高温职业病防治的基本要求有哪些？

答：采掘工作面回风流和机电设备硐室设置温度传感器；采掘工作面空气温度超过26℃、机电硐室超过30℃时，缩短超温地点工作人员的工作时间，并给予高温保健待遇；采掘工作面空气温度超过30℃、机电硐室超过34℃时停止作业；有热害的井工煤矿应当采取通风等非机械制冷降温措施，无法达到环境温度要求时，采用机械制冷降温措施。

26.煤矿安全培训基础保障的内容有哪些？

答：一是有负责安全生产培训工作的机构，配备满足工作需求的人员；二是建立并执行安全培训管理制度；三是具备安全培训条件的煤矿，按规定配备师资和装备、设施；不具备培训条件的煤矿，可委托其他机构进行安全培训；四是按照规定比例提取安全培训经费，做到专款专用。

27.煤矿职业卫生标准化对职业卫生管理的工作计划有哪些？

答：工作计划有职业病危害防治规划、年度计划和实施方案；年度计划应包括目标、指标、进度安排、保障措施、考核评价方法等内容。实施方案应包括时间、进度、实施步骤、技术要求、考核内容、验收方法等内容。

28.煤矿班组安全建设对现场管理的基本要求有哪些？

答：一是班组有安全工作安排，班组长督促落实作业前进行安全确认；二是严格执行交接班制度，交接重点内容包括隐患及整改、安全状况、安全条件及安全注意事项；三是组织班组正规循环作业和规范操作；四是井工煤矿实施班组工程质量巡回检查，严格工程质量验收。

29.煤矿调度和地面设施标准化对“两堂一舍”的基本要求有哪些？

答：职工食堂：一是基础设施齐全、完好，满足高峰和特殊时段职工就餐需要；二是符合卫生标准要求，工作人员按要求持健康证上岗。

职工澡堂：一是职工澡堂设计合理，满足职工洗浴要求；二是设有更衣室、浴室、厕所和值班室，设施齐全完好，有防滑、防寒、防烫等安全防护设施。

职工宿舍及洗衣房：职工宿舍布局合理，人均面积不少于5m2；二是室内整洁，设施齐全、完好，物品摆放有序；三是洗衣房设施齐全（洗、烘、熨），洗衣房、卫生间符合《工业设计卫生标准》的要求。