挂职锻炼半年总结
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挂职锻炼半年总结
挂职锻炼半年总结,挂职锻炼是上级部门向个人下达的工作指派任务,指派个人到某个职位上进行上岗工作来学习锻炼,提高技能,以下管理资料网整理的挂职锻炼半年总结分为回顾工作,个人收获,工作计划三个部分。
挂职锻炼半年总结
时光匆匆,蓦然回首,20XX年轻轻地走过,20XX年的阳春三月已经到来,我在XX县邮政局挂职已过半年,回顾半年的工作,可以用一句话总结:做了很多实事,交到一帮朋友,提升个人能力,做好以后工作的铺垫。工作总结分三部分:
第一部分:简要回顾半年工作
我是从20XX年9月1日到XX县邮政局挂职,担任局长助理,主要工作任务:协助局领导圆满的完成上级下达的各项任务。上半年挂职主要工作:完成好局长和副局长交给的给项任务,做好部门之间管理与协调工作,负责代理金融业务、报刊、贺卡进度的督促及全局的管理落实等工作。
工作中我坚持以:多做实事,多学知识为理念,把一些新的想法和理念带到这个新的集体,新的团队,同
时在这一年里,更多的服务这个团队,想让离开的时候
更多的是鲜花、掌声及收获。半年多的工作主要表现在
以下几个方面:
一、20XX年我协助局领导圆满的完成了各项任务,
全局邮政业务总收入完成 1027.75万元,完成市局下达
年计划 923万元的111.35%,同比增长28%,超进度完成
计划任务。人均劳动生产率9.97万元,同比增长41.82%,其他各项工作也取得了可喜成效。上半年的挂职,我主
要负责20XX年代理金融业务、20XX年报刊大收订、20XX 年贺卡竞赛进度的督促工作。参与中高层营销,20XX年
报刊大收订完成流转额256.13万元,完成任务234万元流转额的109.45%;20XX年贺卡竞赛活动完成46.45万元,完成计划任务42万元的110.59%. 9月10日上午,参与了在XX县金芙蓉广场隆重举行了《少数民族传统体育(二)板鞋竞速(壮族)》特种邮票首发式活动。
二、干实事,为企业和员工解决问题。9月1日来XX 后,坚持每月都下到每个网点或班组进行调研,同时进
行业务检查和安全检查,深入基层,融入员工当中去,
了解情况,为企业和员工解决实际问题。在到刚后一个
月基本到XX县每个乡镇网点和代理网点,把网点和班组的实际情况及存在问题,能整改的进行及时整改,然后
把情况主动向局长和副局长汇报,提出整改建议,让安
全生产做到万无一失,有效的保证企业的人员、资金、设备。/fanwen/1525/同时让局领导能有效的掌控全盘。在调研过程,把实际情况反馈给据领导,同时向局办公会建议,解决3大问题。1、为网点及县局班组淘汰一批过期设备和破烂的桌椅,添置一批新设备和桌椅,改善网点的硬件条件,提升我们网点的服务能力。
2、向局工会建议改善网点员工的职工之家的条件,如冬天购买热水器,添置网点活动的体育用具。
3、帮助网点员工,协调不同部门解决业务与安全的问题。要求市场部管理人员对网点的存在的问题去现场指导,做到及时答复解决。深入员工中,让我学到不到不少知识,提升我的沟通和处理能力。改善了员工对领导的认识,加深了:领导为员工解决问题,办实事,办好事的理念。
三、协助局领导提升管理,使全局全局管理水平上一个大台阶。业务管理具体措施:定期通报业务发展情况,搞好生产经营管理活动分析,对业务发展当中存在的不足,查找原因,找出差距和解决问题办法,促进各项业务发展,确保目标任务完成;加强班组的基础管理,提高制度的执行力度,规范业务操作流程,提高营投服务水平。确保邮政企业业务管理规章制度执行年、营业服务规范管理达标活动和投递服务规范管理达标活动;加
大检查力度,强化制度落实,根据三个规定、一个细则
的要求,重点对各项规章制度、资金安全、生产安全、
规范服务、投递质量、邮件传递时限的落实等工作及上
半年检查发现问题的整改情况的检查,确保生产安全和
杜绝资金案件。
第二部分:个人的收获
通过半年的挂职锻炼,也是半年的学习,让我有很
大的收获。
1、业务知识丰富了,已经能熟练的掌握代理金融业务、函件业务、集邮业务、报刊业务、包件业务等知识。很好的解决了原来只从事技术工作的单调性,改善自己
知识结构。
2、管理水平上了一个台阶,能很好带好一支队伍,管理好一支队伍。
3、各方面的能力得到很好锻炼,综合素质和能力有很大提高。如领导能力、处理能力、应对能力、交际、
应酬等方面有很大幅度的提高。
4、利用挂职期间的业余时间,不断学习法律知识,20XX年10月通过了全国司法考试,并获得法律职业资格证
第三部分:下半年工作计划:
一、重点抓好代理金融业务,主要采取转变思路,
完善业务竞赛的考核体系,提升代理金融业务发展。
虽然20XX年XX县邮政局取得丰硕的成绩,但是还存在一些不足,要是代理金融的发展需要加强,针对其中
的不足,也是我们下一步工作计划要解决的问题,谈谈
我个人看法:
邮政业务管理面临发展压力,出现发展瓶颈。代理
金融业务是我们的吃放业务,我们邮政企业发展重中之重。而县局的代理金融业务与市局的发展又不同,我们
必须做到因地制宜,提升服务,加大管理,积极营销。
全国的县局邮政代理金融业务普片存在四大突出问题:1、人员素质差,服务意识淡薄;2、人员结构不合理,配备不到位;3、网点人员管理水平欠缺,营销能力欠缺,缺乏主动性,积极性;4、网点硬件差,布局、位置不合
理等。XX局也不例外。
县局代理金融业务的发展方向:一是提升、培育网
点自然增加能力;二是让网点营销员走出柜台,乡镇网点营销员做到村村到营销方式,采取具体的扫街式,开展
多活动的营销模式,如金融知识下乡活动;县城网点开展同心圆的营销模式,把重点单位,重点客户的相融合的
网格式营销。
县局代理金融业务的发展举措:要解决目前的人员、