哈尔滨学院十三五规划纲要全文

哈尔滨学院十三五规划纲要全文

“十三五”时期是学校建设高水平有特色应用型大学的关键期，也是进一步提高办学层次，提升教育教学质量、科研水平和社会服务能力，实现内涵发展的重要时期。为做好学校“十三五”发展规划编制工作，制定如下工作方案。

一、指导思想

编制工作必须认真贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中、五中全会和总书记系列重要讲话精神，以及深化教育领域综合改革的总体要求，依照国家教育方针，贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要》和《黑龙江省中长期教育改革和发展规划纲要》，遵循高等教育发展规律，明确学校“十三五”发展目标，立足当前，着眼长远，深化改革，创新思路，全面推进学校办学层次的进一步提升，为哈尔滨市乃至黑龙江省经济社会发展提供有力的人才保证、智力支持、科技支撑和社会服务。

二、原则和要求

规划编制要遵循高等教育发展规律和高等学校特点，以战略思维和改革精神，编制符合高等教育规律和学校实际、促进学校建设成为哈尔滨大学的发展规划。

一要把握战略性、创新性和可行性。规划编制要切实把握学校发展面临的机遇，着力解决制约学校发展成为哈尔滨大学的主要矛盾和突出问题。规划要建立在调查研究的基础

上，增强规划目标和措施的可行性，做到目标清晰、任务明确、责任到位、措施可行。

二要统筹兼顾、科学处理各种关系。规划编制要科学统筹学校发展与黑龙江省、哈尔滨市经济社会发展的关系，统筹学校发展的规模、结构、质量、效益之间的关系，统筹学校办学传统与长远发展、重点建设与全面提高、规模扩大与内涵提升之间的关系，做到规划具有宏观指导性，有助于学校的协调与和谐发展。

三要做到尊重历史、有助于可持续发展。要认真评估《哈尔滨学院“十二五”发展规划》完成情况，总结成功经验，查找存在的主要矛盾和突出问题。要尊重学校办学传统和发展理念，弘扬办学特色和优势，保持发展思路的连续性。

四要坚持民主化、科学化。要深入调查分析，充分发扬民主，组织召开各种座谈会、研讨会、咨询会，广泛动员全校师生员工谏言献策，激发全校师生员工关心学校发展的热情，积极投身规划的研讨和编制，凝聚共识，形成合力建设哈尔滨大学的共同愿景。

三、主要任务

认真总结学校多年来的办学成绩，分析研究当前学校改革发展面临的机遇与挑战，破解影响学校发展中存在的突出矛盾和问题，科学制定“十三五”时期学校发展的指导思想、基本目标、关键任务、主要措施和保障机制。

一是确定新时期学校发展的指导思想和基本目标。要提出适应黑龙江省和哈尔滨市经济社会发展需求，与《黑龙江省中长期教育改革和发展规划纲要》相衔接的指导思想，明确“十三五”时期学校发展目标，全面提升办学层次，把哈尔滨学院建成哈尔滨大学。

二是确定新时期学校发展的重点任务、重要项目和重大举措。要综合考虑地区经济结构、就业结构和社会发展要求，推进学校在校企合作机制创新、优势特色专业建设、教育教学改革、师资队伍建设、服务区域社会经济发展、国际交流与合作等方面的改革与发展，尤其是学科专业结构的调整、优势专业硕士点的申办、转向应用型人才培养是本次规划的核心和重中之重。要制定各专项事业发展的重点任务、重要项目和重大举措，推进学校全面协调可持续发展。

三是推行规划实施目标管理，建立健全考评机制和评价体系，保障规划的有效实施。

四、总体结构

学校“十三五”发展规划体系由学校总体规划、专项规划、学院规划、专题规划组成。

1.学校总体规划：《哈尔滨学院“十三五”发展规划》。

2.学校专项规划：管理干部队伍建设、人才建设、党建与思想政治工作、校园文化建设、学科建设、专业建设、科技发展与社会服务、教育信息化规划、资源配置改革、继续

教育建设、校园建设、大学生素质教育改革、大学生创新创业规划、后勤社会化改革、师资队伍建设和人事制度改革。

3.各二级学院“十三五”发展规划：各二级学院根据学校“十三五”发展的总体目标和思路编制本学院发展规划。1/2

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4.学校各行政部门可结合自身发展和管理需要，编制相应的“十三五”专题规划。

学校总体规划与专项规划需同时编制，并适时启动制定相应的规划实施方案，实施方案在规划定稿后发布。

五、组织机构

成立学校“十三五”发展规划编制工作的相应组织机构，包括“十三五”发展规划编制工作领导小组、“十三五”发展规划编制工作咨询与指导工作小组、专项规划编制工作领导小组。各二级学院要成立相应的组织机构，由院长负责牵头组织完成本学院“十三五”发展规划的编制工作。学校各单位、各部门要根据学校“十三五”发展规划编制工作的总体安排，密切配合并积极参与相关规划的深入调研和资料准备工作。

六、具体任务与时间安排

“十三五”发展规划的编制工作总体上分为六个阶段：第一阶段：前期方案准备

组建学校“十三五”发展规划编制工作组织机构，确定编制工作方案。