党支部如何开展工作

党支部如何开展工作
党的基层组织是党的全部工作的战斗力的基础，担负着直接联系职工，组织职工，把党的路线、方针、政策落实到基层的重要责任，是连队各种组织和各项工作的领导核心。

抓好连队党支部建设是加快连队发展的根本所在，是职工致富、实现农业现代化的希望所在。

党支部是党在基层组织中的战斗堡垒，党支部书记是党支部的主心骨，是党员队伍的带头人。

随着市场经济的深入发展，生产组织形式、经营方式和行政管理体制等发生了一系列变化，连队党组织建设也面临着一系列新情况、新问题。

如何加强新形势下连队党组织的建设，使其真正成为“创先争优”活动的组织者、推动者和实践者，是连队党支部需要认真解决的一个重大问题。

结合我连实际，我认为作为一名连队支部书记，主要应从以下几个方面抓好党建工作。

一、明确一个方向：紧紧围绕连队经济发展抓党建。

经济建设与党的基层组织建设，从根本上说是统一的、相辅相成的。

党的基层组织建设必须围绕和服从、服务于经济建设这个中心。

以经济建设为中心，这是党的基本路线所决定的。

经济建设，不能离开党的基层组织建设;党的基层组织建设要服从、服务于经济建设。

发展经济是广大职工的最大愿望和根本利益所在，职工最现实的问题就是让自己穿好、吃好、用好，然后才能去思考如何加强党组织建设。

让一个整天为
贫困而四处奔波的党员去学习，去为广大职工群众办事是不现实也是不可取的。

在新的历史时期，只有紧紧围绕经济发展来抓党建，连队党建工作才有着力点，才能赢得广大群众的拥护。

才能提高和增强党支部的凝聚力和战斗力。

二、抓住一个关键：党支部管理制度和工作机制的创新。

围绕经济发展抓党建，必须创新党支部管理制度和工作机制，才能适应形势发展的要求，保证连队党支部核心领导作用和战斗堡垒作用的有效发挥。

要形成一系列行之有效的管理制度、运行机制、组织模式和活动方式，就得要做到以下两点：
一是建立党组织生活和管理制度。

要主动适应经营体制和管理模式，建立和完善“双目标”管理、支委会议事和民主决策、民主评议党员和连队干部、连务公开和民主管理、党员挂钩联系困难户、干部带头讲党课和党员学习培训等制度，增强针对性和实效性，支部工作就会逐步走上制度化、规范化的轨道。

二是建立党组织新的工作机制。

建立党员“八带头”活动机制，要求党员带头学政策、学科技、带头执行支部决定、带头进行产业结构调整、带头致富、带头参加公益事业、带头移风易俗、带头执行计划生育政策、带头维护连队稳定，促使党员在各个方面努力发挥模范带头作用。

结合“创先争优”活动建立党员“设岗定责”机制，设立参政议政岗、科
技致富示范岗、民事纠纷调解岗、治安防护岗等，根据党员特长分别将党员归入相应岗位设定职责，并对其履行职责情况进行公示和实施奖惩，使每位党员都找到了发挥才干、尽职尽责的途径。

三、突出五个重点：
一是建设坚强有力的党支部班子。

俗话说：“连看连，户看户，职工看党员，党员看支部，支部在干部”。

加强连队支部建设，关键是抓好领导班子建设。

带领广大群众一心一意奔小康是连队党支部的中心工作。

党支部只有充分发挥战斗堡垒作用，成为连队发展的领导者、组织者和推动者，才能凝聚人心，成为职工群众的主心骨。

在支委改选时推荐本连队党员中的能人，进入连队党支部班子。

同时积极发展新党员，为党组织输送新鲜血液。

把一些政治素质好，具有一定文化科技知识的优秀分子作为重点对象加以培养，逐步建立一支数量充足、素质优良的党员后备队伍。

二是抓教育，切实提高连队党员干部的思想觉悟及带领职工群众致富奔小康的能力。

加强对党员的教育，充实培训教育的内容，多渠道、多形式搞好党员干部实用技术培训工作。

连队一线党员和其他职工一样家务繁重，忙于生产，学习时间不多。

为了解决党员教育管理的问题，要采取忙时重点学，闲时穿插学的灵活机动学习法。

在形式上也不拘一格，既有集中观看电教片学习，也有自己在家学习。

在学习内容
上，不光有思想教育，还有法律法规、市场经济知识和先进适用技术培训，帮助党员干部不断提高思想素质和工作水平，提高带领职工调整种植结构、促进连队发展的能力，掌握新形势下做好职工群众工作的本领和方法。

三是抓机制，全面规范连队党员干部的行为。

第一，加强连队民主政治建设。

认真执行“三议两公开”制度。

持之以恒地抓好连务公开、党务公开，接受群众的监督。

第二，努力推进连队规范化管理。

根据连队工作的特点，结合党员教育活动，建立一套比较齐全、实用、可操作性强的连规民约，使全连工作有章可循。

四是抓作风，切实保证连队党支部的建设健康发展。

连队党支部的作风建设能否搞好，与上级党组织的导向紧密相关。

导向正确就能使连队党支部和党员干部学习有榜样，奋斗有目标，就能沿着正确的轨道前进。

在抓党建过程中，连队党支部充分发挥导向作用，保证党的路线、方针、政策得到贯彻落实，保证落实过程中始终不走样。

要求连队的党员干部要以为职工谋利益为最大追求，想职工之所想，急职工之所急，忧职工之所忧，多做得人心、暖人心、稳人心的工作，履行党员职责。

五是抓载体，为党员发挥作用提供广阔空间。

只有采取灵活而又丰富多彩的新形式、新方法，才能增强连队党建工作的活力和效果。

连队党支部结合实际，积极开展服务于连
队和职工的一系列主题实践活动。

结合“创先争优”连队党支部开展了“党支部和党员公开承诺”、“结对帮扶”、“党员设岗定责”等活动。

连队党支部还开展了“双创，双联双服务”主题实践活动。

“双创”即：创建党建示范点、创建党员示范岗。

“双联”即干部联系党员、党员干部联系职工。

“双服务”即服务发展，服务群众。

实践证明，这些活动无论对于加强党支部建设，还是对连队发展，都产生了极其重要的推动作用。

在今后一个时期内，连队党支部还将不断深化一系列的主题活动，使连队党员干部强化对党的宗旨的理解，明确对党员先锋模范作用的认识，增强搞好连队各项工作的责任感和主动性，形成敬业、爱岗、奉献的良好风尚，重塑党员干部形象，努力把连队党支部建设成为在党内有很强的凝聚力，在职工群众中有很强的吸引力，在领导和推动文明生态连队建设中具有很强的号召力的战斗堡垒。

四、当前连队党建工作存在的问题和困难
1、支部党员年龄结构偏大，知识结构偏低。

就拿我们连队来说，离退休党员所占比例达40%。

年龄结构、知识结构的差异使党员对新生事物接受能力也存在差异。

2、党员开展活动缺乏资金;党支部召集党员只是开会和学习，由于没有资金想开展其他活动也无法实现。

一部分退休党员不愿意参加党支部的会议和学习。

个别退休党员甚至连党费都不愿意缴。

只是把自己等同于一般群众，起不到模
范带头作用。

3、行政领导对党建工作重视不够。

造成部分党员、干部对党建工作的错误认识。

认为抓党建工作就是支部书记的事。

而对党建工作漠不关心。

五、对支部书记抓党建工作的几点感想
作为支部书记，首先要摆正自己的位置，要做好本职工作;其次，支部书记要发挥“粘合剂”作用，维护好班子团结;三是支部书记要以身作则、做好表率;四是支部书记要在执行规章制度方面起带头作用;五是支部书记要关心职工，解决实际问题，维护职工权益。