机关单位党风廉政建设工作总结

党风廉政建设工作总结

为进一步增强本局干部职工党风廉政建设责任意识、廉洁自律意识和风险防控意识，营造风清气正的良好环境，结合上半年具体工作总结如下：

一、教育与清查相结合，铸牢廉政防线。认真学习贯彻会议精神，全面安排局党风廉政建设和反腐败工作。年初，组织干部职工认真学习了中纪委、省、市、县纪委我部门反腐倡廉会议精神，并召开了全县我业务暨反腐倡廉工作会议，传达了上级纪检部门对今年年党风廉政建设和反腐败工作进行了总体部署和具体安排。本局开展党政干部违规经商办企业、投资入股、承揽工程等问题专项整治工作、违规变相发放手机、电话费、宽带费自查自纠工作、补贴奖金等发放情况专项清理工作、廉政风险防控工作和参与了县纪委组织的廉政知识网上竞赛以及落实“咬耳扯袖、红脸出汗”工作的实施办法等工作，引导干部职工认真学习了党风廉政建设和反腐败工作的总体要求；通过手机短信、办公室摆放廉政风险提示卡、我局作风建设资料汇编、楼梯走廊贴宣传资料等载体，加强了对党风廉政建设重要部署和廉政制度的广泛宣传，形成了党风廉政宣传教育的良好氛围。

二、注重制度建设，强化规范管理。为强化对每个干部

职工的制约监督，从源头上预防和杜绝腐败，本局制订了《县我局今年年落实党风廉政建设责任制任务分解表》，对领导干部和各股室在党风廉政建设中必须承担的责任进行了规定。重点出台了自治县我局关于印发《廉政勤政约谈制度（试行）》《干部职工绩效考核办法》、《干部职工考勤管理办法》、《关于进一步严明工作纪律加强作风建设的通知》等制度，提高了工作人员廉洁自律意识，避免了因管理上出现漏洞而发生违法违纪问题。并组织相关人员签订了党风廉政责任书，组织在职职工制作了廉政风险提示卡，进一步落实了党风廉政建设责任制。

三、坚持公开的原则，创造廉政环境。本局坚持局务公开、政务公开、党务公开。通过政务公开栏、本局网站、政府信息公开网等有效载体，将本局的法定职责、有关政务办理指南、服务承诺等内容向社会公开；将本局内重大决策及执行情况、财务收支情况、干部职工切身利益的保障、领导干部廉洁自律情况及其它干部职工关心的重点、热点和难点问题等在局内公开。公开内容完全实行透明化。

此外，还通过意见箱、监督投诉电话、民主生活会等形式征求群众意见，接受群众监督，促进了各项工作的顺利开展。

四、严格依法行政，加强民生资金管理。为依法履行社