体育学院各部门科级干部岗位职责及具体要求【模板】

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(完整word版)体育机构各岗位职责

(完整word版)体育机构各岗位职责体育机构各岗位职责
1. 综合管理岗位
- 负责制定和执行体育机构的总体发展战略和规划。

- 负责协调各部门之间的合作，确保机构高效运作。

- 监督机构的日常运营，包括财务管理、人力资源管理等。

- 负责与外部合作伙伴建立和维护关系，推动机构的合作和发展。

2. 运动员培训岗位
- 策划和组织运动员的训练计划和训练营。

- 指导运动员进行训练，提高他们的技能和竞技水平。

- 监督运动员的表现和进步，进行个别辅导和调整训练方案。

- 参与选材工作，发现和培养新的运动员。

3. 赛事组织岗位
- 策划和组织体育比赛和赛事。

- 确保比赛规则和程序的遵守。

- 协调赛事相关的各项准备工作，包括场地租赁、设备准备、裁判和志愿者招募等。

- 跟进比赛结果和信息的收集，及时进行统计和分析。

4. 媒体宣传岗位
- 策划和执行体育机构的宣传和推广活动。

- 负责与媒体合作，发布体育机构的新闻和消息。

- 组织和参与各种宣传媒体资源的开发和利用。

- 监测和评估宣传效果，及时调整宣传策略。

5. 设施管理岗位
- 负责体育场馆和设施的管理和运营。

- 协调场馆的租赁和维护工作。

- 确保场馆设备的正常运作和安全性。

- 组织和推动场馆的改建和升级工程。

以上是体育机构各岗位的主要职责，具体的岗位职责可能会根据机构的规模和特点有所变化。

不同的岗位之间需要密切合作，协同工作，以确保体育机构的顺利运营和发展。

体育部办公室行政干事职责

体育部办公室行政干事职责体育部办公室行政干事职责一、岗位背景体育部办公室行政干事工作是一项专业化的行政工作，负责体育部各项日常管理工作，保证体育部顺当运转。

该职位需要具备坚固结实的行政管理学问和操作技能，谙习办公自动化设备的使用和管理，具备良好的服务意识和沟通本领。

二、工作内容1. 负责体育部办公室日常行政工作，包括文件的撰写、处理、归档，保证办公室内文档的适时、精准、规范。

2. 管理体育部文件资料和信息，对紧要文件资料适时督导，防止信息遗漏、滞后，确保信息的高效流通和保密安全。

3. 帮助体育部领导开展各项工作，做好领导日常工作布置、来访接待和会议活动的策划和组织，保证领导工作顺当运行。

4. 组织和实施体育部各项活动、会议和培训，包括会务、场地、设备、材料等的预定、布置和管理等工作。

5. 执行人员信息的管理和维护，聘请、考核、离职等相关事宜的处理和落实。

6. 管理好办公室的各项设备和资产，包括电脑、传真机、复印机、项目器材等，保证设备、资产的正常运转和维护。

7. 其他领导交办的事项。

三、任职资格1. 大专以上学历，行政管理、企业管理等相关专业，至少两年行政管理工作阅历。

2. 娴熟把握Excel、Word、PPT等办公软件和办公自动化设备的操作。

3. 良好的沟通和协调本领，具备敏锐的察看和分析本领。

4. 做事细心，踏实肯干，能承受工作压力，能够适应工作的临时性和不确定性。

5. 有体育行业相关阅历或喜好者优先。

四、总结体育部办公室行政干事是支持体育部日常运营的后勤保障人员，关乎整个体育部的顺当进行。

职责涵盖日常管理，文件资料和信息管理，活动、会议和培训的组织和实施，人员信息管理，设备和资产管理等内容，在其职能的规范与完善下，有助于促进体育部的健康进展，实现贡献价值的最大化。

武汉体育学院岗位设置管理实施办法

武汉体育学院岗位设置管理实施办法武体人字〔〕号为深化我校人事制度改革，进一步科学合理配置资源，建立健全岗位设置管理制度，实现我校人事管理的科学化、规范化、制度化，根据《事业单位岗位设置管理试行办法》（国人部发[]〕号）、《〈事业单位岗位设置管理试行办法〉实施意见》（国人部发[]号）、《关于印发高等学校、义务教育学校、中等职业学校等教育事业单位岗位设置管理的三个指导意见的通知》（国人部发[] 号）及《省委办公厅、省政府办公厅关于印发<湖北省事业单位岗位设置管理试行意见>的通知》(鄂办发[]号)、《关于湖北省高等学校岗位设置管理的指导意见》（鄂人社发[]号）等文件精神及有关规定，结合我校实际情况，制定本办法。

一、基本原则、因事设岗、精简效能。

从学校事业发展的需要出发，统筹考虑学科建设、队伍建设，兼顾现状，合理确定岗位总量和各类岗位数。

、结构合理、控制比例。

严格执行国家政策规定的结构比例，完善岗位设置分级分类体系，优化结构，实现资源利用的最优化。

、突出重点、分层管理。

以教师为重点，充分发挥岗位设置分类分级体系的作用，调动积极性。

、平稳推进、稳慎实施。

增强透明度，做到政策公开、过程公开、结果公开。

承认现状设置岗位，通过逐步调整实现规范到位。

、按岗聘用、规范管理。

逐步实现由身份管理向岗位管理的转变，推进岗位聘任制改革的深化。

二、实施范围、武汉体育学院所有在编在岗的正式工作人员，包括管理人员、专业技术人员、工勤技能人员，均纳入岗位设置管理。

、岗位设置管理中涉及学校领导人员和其他干部的，按照干部人事管理权限的有关规定执行。

三、岗位类别设置、学校岗位分为管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位三种类别（以下简称三类岗位）。

、管理岗位指担负领导职责或管理任务，从事学校及内设机构和人员组织、管理、协调等事务的工作岗位。

管理岗位的设置要适应增强学校运转效能、提高工作效率、提升管理水平的需要。

包括校、院（系）以及其他内设机构的领导岗位和普通管理岗位。

首都体育学院岗位职责说明书.

2．对本科室的职责履行和人员管理负全面责任
3．完成学院和教务处交办的其它工作
岗
位
职
责
职责描述
考核指标
1.负责组织本科室人员履行和完成本科室职责
完成工作任务
2.教学研究与教学改革的项目管理工作
有效组织，积极推进，建立健全各项工作制度，提高工作效率
3.负责质量工程和创新工程的各项管理工作
做好项目的立项、检查、评荐、评优工作。构建质量工程体系
9.场馆管理中心………………………………………………………………20
10.图书馆………………………………………………………………………21
二、教学单位………………………………………………………………………27
1.理论学科部…………………………………………………………………27
2.技术学科部…………………………………………………………………32
岗
位
职
责
职责描述
考核指标
1．在院网络建设领导小组及院办的领导下，制定本院校园网、信息化建设及网络发展年度规划、总体规划
制定学院长短期信息化发展规划
2．建设、完善学院信息化建设规章制度的建立
完整的各项信息化及相关规章制度
3．组织并实施校园网及网络中心年度计划。执行学院网络建设和管理信息系统的建设
完成设备采购、相关工程的实施工作；建立相关规章制度
办理业务准确无误
任职条件资格
1.取得会计从业资格证书，专科以上学历或者会计师中级以上职称
2.符合《首都体育学院科级干部聘任暂行办法》（首体院字[2004]9号文件之附件三）的有关要求
教务处
岗位基本信息
部门（单位）名称
教务处
岗位名称（级别）

学校体育工作领导小组及职责

学校体育工作领导小组及职责学校体育工作领导小组，是推动校园体育发展的重要力量。

它肩负着许多职责，帮助学生在运动中锻炼身体，培养团队精神。

大家知道，健康的身体是学习的基础。

接下来，我们一起深入这个话题，看看它究竟是如何运作的。

首先，学校体育工作领导小组的成立，是为了整合资源，提高体育教育的整体水平。

我们要确保每个学生都有机会参与体育活动。

想想看，活泼的球场、欢快的笑声，这些都是校园生活的一部分。

通过组织多种体育项目，领导小组能够激发学生的运动热情，提升他们的身体素质。

在职责方面，第一点就是制定体育活动计划。

这个计划需要结合学生的兴趣和学校的实际情况。

比如说，如果学校里有很多同学喜欢篮球，那就可以增加篮球比赛的频率。

这样一来，大家都能参与其中，乐在其中。

又比如，定期举办运动会，鼓励学生展示自己的才华，增加学校的凝聚力。

接下来，领导小组还要确保体育设施的完善。

好的设施让学生更愿意参加体育活动。

想象一下，宽敞的操场、整洁的球场，还有充足的器材，这些都能让学生在锻炼时感到舒适和开心。

领导小组要定期检查和维护这些设施，确保它们处于最佳状态。

再者，培养体育教师的专业素养也是一项重要的职责。

优秀的教师能带给学生更好的指导，帮助他们掌握技能。

领导小组可以定期组织培训，邀请专业人士来校分享经验，提升教师的教学水平。

一个好的教师不仅是知识的传授者，更是学生成长道路上的引导者。

此外，领导小组还需要重视心理健康教育。

在竞争激烈的环境中，许多学生承受着巨大的压力。

体育活动不仅能增强体质，还能帮助他们释放压力。

学校可以组织一些团体活动，比如趣味运动会，促进学生之间的交流和合作，帮助他们建立友谊，提升心理健康。

最后，领导小组还要与家庭和社会建立联系。

学校和家庭的配合，能够让学生在课外也保持运动的习惯。

比如，邀请家长参与学校的体育活动，增进亲子关系。

同时，鼓励学生参加社区的体育活动，让他们接触更广阔的运动世界。

通过以上这些职责，学校体育工作领导小组发挥着不可或缺的作用。

体育部主任工作岗位职责

体育部主任工作岗位职责体育部主任作为校园体育工作的核心领导者，其工作职责既包括具体的体育教学工作，也包括各类体育活动的组织和管理。

以下是体育部主任的主要工作岗位职责：一、体育教学方面1.负责制定并实施体育课程设置和体育教学计划。

2.组织体育教师进行业务培训、教学策略的指导和课堂观摩等工作。

3.审核体育教研资料，参与体育教学资源建设和教学课件的制作。

4.推进体育素质教育的实施，加强德育、智育、体育、美育育人的目标教育。

二、体育比赛方面1.负责校内外各级体育赛事的组织和管理，制定比赛计划、审核比赛方案并承担赛事的具体组织工作。

2.负责运动员选拔，制定选拔规程、培训计划并组织选拔活动。

3.负责学校体育教练队伍的建设，招聘、培训和管理教练员，确保师资力量的强大。

三、体育场馆和器材管理方面1.负责体育场地和器材设备的管理和维护，保证场地和器材完好。

2.负责场地和器材的分配使用和日常巡查、保养等管理工作。

3.负责场地和器材的采购和更新，进行合理的预算和资金管理。

四、学生体育日常活动方面1.负责传统体育活动的策划和组织，如运动会、篮球比赛、排球比赛等。

2.负责举办健身与娱乐活动，如羽毛球、乒乓球、游泳等。

3.负责各类健康教育宣传活动的组织和开展，如健康跑、健康知识讲座等。

五、体育交流合作与外联工作方面1.负责学校体育及健康产业的发展规划和推进。

2.负责国内、国际体育交流和比赛的组织和参与。

3.开展体育公益活动，与社会各界建立联系和合作联系以开展体育推广、体育公益活动及赛事合作等。

以上就是体育部主任的主要工作岗位职责，其中涵盖了体育教学、体育比赛、场馆和器材管理、学生体育日常活动及体育交流合作与外联工作等多个方面。

但不同学校的情况有所不同，体育部主任具体的工作职责可能会有所不同。

学校办公室科级岗位任职条件和岗位职责

学校办公室科级岗位任职条件和岗位职责一、任职条件1.中共正式党员，党性和原则性强，作风扎实，有奉献精神和敬业精神；2.有较高的政策理论水平和较强的组织能力、协调能力、沟通能力、文字写作能力；3.熟悉办公室工作和管理工作；4. 熟练使用常用计算机办公软件；5.具有大学及其以上学历（正科级岗位要求具有硕士及其以上学历）；6.初次申报科级干部岗位的年龄在40周岁以下；身体健康。

二、岗位职责1.综合室主任、副主任协助学校办公室主任、副主任做好学校重要会议、重要活动和重要来访的协调、接待和组织实施；协助学校办公室主任、副主任做好学校对外联络；协助学校办公室主任、副主任做好学校部门的沟通协调；学校印信管理和来往信函处理；校外来访人员接待和日常信访处理；学校办公室办公经费、固定资产管理，处理学校办公室内部事务；完成校领导和学校办公室主任、副主任交办的其他工作。

其中主任负责全面工作，副主任协助主任开展工作。

2.政研室（秘书室）主任、副主任协助学校办公室主任、副主任做好学校重要会议的记录和纪要的撰写；协助学校办公室主任、副主任做好学校重要决定决议、教代会提案和学校领导批示重要事项的督查、督办；协助学校办公室主任、副主任做好全校性规章制度、领导讲话、工作报告的起草；围绕学校中心工作和学校领导的工作安排，开展调查研究，撰写调研报告；收集校内外、国内外有关政策信息和其他高校办学经验，编撰《政研参考》、《政研快讯》、《工作简报》，为学校决策提供有价值的咨询意见；配合机要室编辑学校文件汇编，配合信息统计室编撰《北京理工大学年鉴》；管理副职校领导的联系秘书，并对联系秘书进行工作培训和工作考核；学校每周重要会议的汇总和《会议计划表》的印制；完成校领导和学校办公室主任、副主任交办的其他工作。

其中主任负责全面工作，副主任协助主任开展工作。

3.信息统计室主任组织收集、核对、汇总综合类信息，编印《京工信息》，随时向上级部门上报学校重要信息；配合网络信息中心维护校园网主页基本信息，参与学校信息化建设，代表学校办公室组织、协调学校中心数据库建设；编撰《北京理工大学年鉴》，参与《北京教育年鉴》、《国防工作年鉴》等史志编写工作；全校性的综合数据统计工作，代表学校对外发布基础性数据；组织开展统计分析和调查研究，撰写统计分析报告；协助、指导和督促学院、部门完成数据统计工作，完成上级部门下达的各项综合统计任务；学校办公室网络和自动化建设；完成校领导和学校办公室主任、副主任交办的其他工作。

体育部办公室行政干事职责

体育部办公室行政干事职责体育部办公室行政干事职责一、工作内容行政干事是体育部办公室的基层管理人员，主要负责协助办公室主任完成一些日常行政工作，同时也承担着一些特定的职责。

具体工作内容如下：1. 会议组织和会务管理：负责体育部办公室内部的会议组织工作，包括会议日程安排、会议文件准备、会议室预订等。

同时，负责会议记录和会议纪要的撰写和整理工作，确保会议效果的顺利实现。

2. 文档管理：负责体育部办公室的文档管理工作，包括收发文、文件流转、档案管理等。

确保办公室文件的及时、有效归档，确保办公室的日常工作可以顺利进行。

3. 策划和组织部门内外的活动：负责策划和组织办公室和体育部内外的各类活动，如庆祝活动、聚餐、团建等。

同时，负责宣传和宣传材料的准备和发放工作。

4. 信息搜集和整理：负责体育部相关信息的搜集和整理工作，包括相关政策法规、新闻动态、竞赛信息等方面内容的收集和整理。

确保信息的及时和准确传递给有关人员，为体育部的决策提供参考。

5. 行政事务处理：处理办公室的日常行政事务，包括来访接待、电话接听、文件传递等。

同时，还需要协助办公室主任进行公文、会议、电话等工作的安排和处理。

确保办公室内部的行政事务有序进行。

二、工作要求作为体育部办公室的行政干事，需要具备以下几方面的工作要求：1. 熟悉相关专业知识：具备扎实的行政管理基础知识，熟悉相关法律法规、规章制度和流程，有较强的组织协调能力。

2. 熟悉办公室工作流程：熟悉办公室的日常工作流程和行政管理规范，能够独立处理常见的行政事务。

3. 具备良好的沟通能力：具备良好的沟通能力和团队合作意识，能够与不同部门和个人建立有效的沟通渠道，协调各方利益，实现共同目标。

4. 细心、耐心和综合分析能力：具备细心、耐心和综合分析能力，能够仔细分析和处理各类行政事务，确保工作的准确和高效。

5. 具备一定的组织策划能力：具备一定的组织策划能力，能够独立策划和组织一些活动和会议，确保顺利完成工作任务。

校园体育活动领导小组成员及其职责

校园体育活动领导小组成员及其职责为了更好地推动我校体育活动的发展，提高同学们的身体健康水平，丰富校园文化生活，我校决定成立校园体育活动领导小组。

该小组由以下成员组成，各成员职责明确，共同协作，确保校园体育活动的顺利进行。

一、领导小组成员1.1 组长- 姓名：张三- 职务：副校长- 职责：- 负责校园体育活动的整体规划与组织实施；- 统筹协调校内外资源，为体育活动提供必要的支持与保障；- 监督领导小组其他成员的工作，确保各项任务按期完成。

1.2 副组长- 姓名：李四- 职务：体育教研组长- 职责：- 协助组长制定体育活动计划，提出改进意见；- 组织体育教师开展教育教学工作，提高教学质量；- 负责体育活动期间的场地、器材等资源调配。

1.3 组员- 姓名：王五- 职务：学生处主任- 职责：- 负责组织学生参与体育活动，引导学生养成良好的锻炼习惯；- 协助组长开展校园体育赛事的组织与管理工作；- 收集学生对体育活动的意见和建议，及时反馈给领导小组。

- 姓名：赵六- 职务：教务处副主任- 职责：- 协调各学科教师支持校园体育活动，为学生提供学习与锻炼的平衡；- 负责体育活动与课程安排的衔接，确保活动顺利进行；- 监督体育活动的安全教育与风险防控工作。

- 姓名：孙七- 职务：总务处主任- 职责：- 负责体育活动期间的后勤保障工作，确保活动所需物资充足；- 监督体育活动场地的安全与设施维护，保障学生安全；- 配合其他部门完成体育活动的相关事宜。

二、领导小组工作流程1. 策划阶段：组长组织副组长和组员召开会议，讨论并确定体育活动的主题、时间、地点、内容等；2. 实施阶段：副组长负责组织体育教师开展活动，组员协助副组长进行具体工作的落实；3. 监督评估阶段：组长对体育活动进行全程监督，评估活动效果，组员及时反馈活动中出现的问题，并提出改进建议；4. 总结阶段：组长组织副组长和组员总结体育活动的经验教训，为下一次活动的开展提供参考。

体育系各岗位职责范围

体育系各岗位职责范围体育系是一个专门从事教育、科研和社会服务的机构，其内部涉及多个不同职位，每个职位都扮演着不同的角色和职责，共同促进体育教育的发展。

以下是体育系各岗位职责的范围：1.系主任：系主任是体育系的管理者，负责组织和协调整个体育系的工作。

主要职责包括制定系的发展规划和目标，统筹系内各项工作并监督执行情况，管理教职员工，协调系内外资源，推动科研和教学的发展，维护学系的声誉和形象等。

2.研究员：研究员是体育系的科研骨干，负责开展科研工作。

主要职责包括设计和开展科研项目，收集和分析研究数据，发表学术论文和专著，组织学术会议和讲座，参与科研团队的管理和培养等。

3.教授/副教授：教授/副教授是体育系的教学骨干，主要负责教学工作。

他们的职责包括准备和讲授本科和研究生课程，设计和组织实践教学活动，指导学生的学术研究和实践项目，参与教材编写和课程体系建设，管理教学团队和教学质量等。

4.助理教授：助理教授是体育系的教学和科研助力，负责辅助教授/副教授的工作。

主要职责包括参与教学工作，协助教师进行课程开发和教学实践，参与科研项目和课题的研究，协助指导学生的学术研究和实践项目等。

5.实验师：实验师是体育系实验室的管理人员，负责实验室的运行和管理。

主要职责包括购买和维护实验设备，组织实验室的安全和标准化操作，协助教师进行实验教学和科研实验，收集和处理实验数据等。

6.辅导员：辅导员是体育系学生工作的专职人员，负责学生发展和管理工作。

主要职责包括学生招生和录取工作，学生日常管理和教育指导，学生活动和社团组织的指导和管理，学生就业指导和职业规划等。

7.教务员：教务员是体育系教务工作的负责人，负责教学计划和课程安排的制定和实施。

主要职责包括制定学年教学计划，协助教师进行课程安排和教材配发，管理学生选课和考试工作，协助解决教学问题和纠纷，保证教学质量等。

除了以上几个职位，体育系还可能有其他一些专业支持和管理岗位，如实践基地主任、学科秘书、财务和后勤主管等。

体育部职责职(6篇)

体育部职责职1、负责校内外相关职能部门的工作联络与沟通，协助主任制订学科建设与发展和研究生工作的各项计划，并负责实施各项工作。

2、负责收集各类相关工作信息，时刻关注校内和校外相关信息，并及时通报体育部主管领导。

3、负责起草和整理研究生工作的相关文稿，管理好有关文件，负责校内外接待和研究生各类工作会议的会务工作。

4、负责协调硕士生导师、研究生任课教师和研究生学习与生活的一切事务。

5、参与研究生的管理工作，处理研究生学习和生活中的现实问题。

6、负责研究生的招生、学位论文答辩和毕业时期的相关工作。

7、管理办公室的工作人员，督促与检查办公室人员的工作实施情况。

8、负责办公室相关设备的配置、教学及办公器具的购置。

9、负责所属工作范围的防火、防盗安全及环境卫生工作。

10、所属工作对体育部主管领导负责。

体育部职责职（2）一、总体职责：体育部作为一个负责体育事务的部门，主要负责体育运动的组织、指导、推广和管理工作，通过开展各项体育活动，推动国民体质的提升，增强群众体育参与度，提高国家体育竞技水平。

二、组织体育赛事：体育部负责组织体育赛事的筹备工作，包括制定赛事计划、招募裁判员、确定比赛规模和场地等，并负责赛事的顺利进行和成果的评估和总结工作。

同时，体育部还要与其他相关部门进行协调合作，确保比赛活动的顺利进行。

三、推广体育项目：体育部负责推广各类体育项目，提高群众体育的参与度。

通过举办体育培训班、开展体育俱乐部活动、组织大型赛事等方式，向广大群众传播体育知识，增加体育项目的普及度，培养广大群众的体育兴趣和意识。

四、管理体育场馆：体育部负责体育场馆的管理工作，包括场馆的维护和保养、场馆设备的更新和维修、场馆秩序的维护等。

体育部还要制定场馆使用政策和管理规定，对场馆的使用情况进行监督和评估，确保场馆的有效利用和安全运行。

五、培养青少年体育人才：体育部负责青少年体育人才的培养工作，通过开展少年体育训练、选拔优秀青少年运动员、培养教练员等方式，提供专业的培训和指导，培养出一批优秀的体育人才，为国家的体育事业发展做出贡献。

体育部岗位职责(共5篇)

体育部岗位职责（共5篇）第1篇：体育部岗位职责体育部岗位职责体育部，是学校很重要的一个部门，包括升旗、体育运动会的管理工作，我身为体育部部长，更应该带领体育部的干事们做好体育部的本职工作：1、围绕学校发展的总体规划、传达、贯彻、落实学校的各项工作任务，根据上级领导的指示精神，发挥职能部门的功能，使学校体育正常开展。

2、紧紧把握高校体育教育改革的发展方向，提出适合本校特点与特色的体育教育发展与总体思路规划。

3、审批和检查体育部的教学、科研、群体、竞赛和运动训练及行政部门的工作计划。

4、制定体育部发展计划和工作任务，检查、督促、考核体育部各部门负责人的工作情况并进行考核。

5、负责审批体育部呈送报告。

6、审批体育部财务开支。

7、完成上级交给的其他工作任务。

目的：扩充体育部工作队伍，与各班体育委员建立互信团队关系，使体育部工作开展更畅通，更落实，具体措施：定期召开体育委员会议，加强联系，集思广益。

定通讯录，并仿照系宿管委员会的形式，使体育部工作层次化，工作方法与工作决心，体育部工作的复杂度和透明化要求体育部内部分工明确，思想统一，对此应及时与内部成员及时沟通、交流，同时虚心接受意见和建议，向上届成员和外系部门学习，提高自身应变能力、沟通水平及组织协调能力。

及时总结工作经验和教训。

1 我们是在2009年3月25日在一起的2 他的生日是6月8日我会在零点的时候对他说生日快乐以后也会3 他记得我爱吃的东西他每次点餐我总会觉得比我自己点的好吃不知道为什么4 他总是喜欢打理他的头发每次路过汽车镜子他总会和我一起照镜子5 他睡觉时会流口水6 他总是认为哥们很重要当然没我重要7 他虽然很瘦但是手和脚很肥肉肉的8 他的嘴唇有3厘米那么厚我量过的9 他很高我只到他肩膀而已但是他从来没嫌过我矮10 他妈妈不喜欢我但是我妈妈很喜欢他准确说我们一家人都很喜欢他的11 他不喜欢我为他做面膜掏耳朵但是我很喜欢我喜欢把它变得干干净净的12 刚认识时候他很胖后来和我在一起时他变瘦了他说是因为总找我还折磨他的原因我认为也不完全是把13 他明明很能吃可是还不承认因为每次和我出去吃的不多可是他回家还要再吃一次饭那就是吃的很多14 我希望他胖到140斤这样就没人看得上他了虽然现在也没有吧15 他只喜欢我一个我也是以后也必须是16 他喜欢玩魔兽玩的就要死去活来的了还幻想着培养我也和他一起玩但是这辈子是不可能了17 他总说不玩游戏了但总是做不到18 他总是喜欢和哥们通宵去玩然后转天找我就老晚19 他总是不能很早就起床每次约会都迟到20 如果问他明天几点出去他就会说8点~12点之间21 我们俩去游戏厅拍赌机总是输的比赢的多他总是说感觉感觉但是事实证明感觉没几次是对的22 他会把很多干净的袜子塞在抽屉里23 他喜欢抽烟我劝他戒烟但是总是没什么希望24 他总是会觉得自己很帅气虽然很受不了但是我还是会说是的你很帅25 他会给我买很多我喜欢的东西尽管有的很贵26 他每年过年都不能陪我但是我还是会在家乖乖的等他回来27 我总是想和他多照些大头贴但是总是忘记28 我们俩都很爱花钱所以总想以后要生活在一起可怎么办29 他总说我欺负他其实他也总欺负我30 他脾气有时很好有时很坏31 他会帮我吃掉我剩下的饭32 有时我在家里蓬头垢面的他来找我也不会嫌弃我说我难看他说我素颜时很好33 他喜欢穿深色的衣服因为白的太爱脏了34 他不喜欢刷鞋子洗衣服35 他和我溜龙门或者是大胡同时总是嫌人多很烦36 他总会抢着帮我付账不管在什么时候37 他和我聊天打字内容基本都很简单总是我说的多38 他在扣扣里一直是在唯一分组39 扣扣对他是隐身对其可见40 他的很多糗事都被我看见过但是我喜欢41 他睡的总是很晚也不知道他在干什么42 每次他要去很远的地方临走之前总会给我买一大兜吃的说是怕他不在时我通宵会饿其实你不在了我还通宵干什么啊43 他总会给我买很多包包大的小的很多很多以至于我妈妈和他谈话让他不要再给我买包了要不然都是处理给我妈妈44 我说的他都会听不管是什么45 我欺负他他也不会很生气46 他不喜欢去上课47 他喜欢睡觉而且很能睡的48 他和我有相同的爱好不管是好的还是坏的49 我们俩长的有一点点相似厚嘴唇大鼻子中小型眼睛50 他总是吃很便宜的巧克力给我吃很贵的51 我们俩总是去吃各种各样的小吃各种各样的餐厅52 我们俩曾经单独双人游过虽然没去很远吧53 他总是提醒我不要吃凉的54 他喜欢戴眼镜不喜欢戴隐形55 他不会游泳56 他会随时抽查我的扣扣怕我和陌生人聊天很霸道但是忍了57 我们俩所有的密码都互相知道58 他总是对我打嗝要么就是打哈欠他会说因为和我关系好才不拘小节的什么狗屁啊虽然习惯了但是稍微注意一点被59 他总是爱在我家里睡觉60 我喜欢看着他睡觉顺便帮他擦口水61 他喜欢唱歌但是只有我敢欣赏唱得难听我也喜欢因为是给我一个人唱的62 我认为他就是很帅气的63 他总喜欢和我幻想说以后会多么有钱给我买什么什么的结果总是要我把他从幻想中拽回现实64 他不喜欢长时间步行说很累就是一点都不浪漫65 他确实不怎么浪漫但是我不在乎66 每次出去总是他找我67 只有他会傻傻的站在伊势丹楼下等我1小时等我和朋友玩完送我回家而且还是在他转天要出远门的情况下仅仅是为了我的安全68 我们俩有时会同时说相同的话69 他在冬天会穿很厚的衣服会穿很厚的棉裤子很难理解有那么冷吗70 他在公交车上总是要睡觉也不知道他在干什么就那么累71他只会做煎鸡蛋我只会做丸子汤以后在一起也饿不着了72 他曾为了要给我买东西去工地上干了10天结果一天就花没了73 他总说有钱了要抽很贵的烟结果有钱了最贵的也只抽15块钱74 他吃什么都会放很多的辣子75 他吃饺子是会放酱油和香油我很不能理解76 他比我爱看电视剧有急事什么爱情啊家庭啊然后给我讲剧情啊道理啊真不明白挺男人的一个人怎么那么爱看那些肥皂剧我爱看电影也是因为他的影响77 他总说自己有多聪明不用学习结果还是在考试前几天使劲复习成绩也是一般般78 他总认为比我行但事实证明有的事情确实不如我强79 每次吃自助餐总是他吃的最少少的可怜80 他很有礼貌买完东西和打车会和人家说谢谢81 他总会和我讲很多说很多承诺但总是做不到的比较多久而久之我也不再计较了82 他没什么女性朋友我很放心83 他喜欢吃肉不喜欢吃菜84 他喜欢穿nike adidas repido exr 其实是名牌就好了85 他好像对物质没什么太大的要求也许因为贵的东西都给我了86 他总是嫌我着哩还和别人说毕竟家丑不可外扬吗着哩着哩难道你不觉得很可爱吗87 我们在一起快两年了但是以后还会在一起十年二十年五十年八十年一辈子88 他总是说烦可是他自己也不知道烦什么其实和我一样89 他总说以后有儿子了要拿钱收买他以后一块反抗我可是工资都要给我看你怎么反抗这辈子你认了吧90 其实每次打电话聊语音时总是没什么话题91 他总会说谁谁对象多温柔其实我也会说谁谁对象有多好92 他总会说没劲啊难心啊我去啊什么玩意啊还能行么你怎么这么着哩呢93 我们俩总是打架但是和好的速度也很快天天不吵吵日子就过不下去吵习惯了94 他总说我不为他写日志但是这次我写了95 我们也算是经历过很多坎坷的人了蒙祁祁你好好珍惜我吧96 你总说以后要买很贵的车住很大的房子其实就算你再没钱口袋里一定要留着9块钱就都够了97 他总说我不用减肥但是每次都是背不动我有次上楼背我结果我刚上去他往前一伸我就从前面滚下去了可恶的98 我总是会在他睡梦中把他叫醒对面就传来他不耐烦的声音这时我总是想骂他99 我说让他为我写但是他说哪有那么多啊就是不浪漫的人可是我会为你写的感动吧100 这就是让我又爱又恨两年多的人我姥姥叫他小祁我妈妈爸爸叫他霖霖我叫他臭臭的人第2篇：体育部主任工作岗位职责1、全面负责主持体育部教学、训练、科研、管理工作、体育部学科建设和教师的队伍建设工作。

体育部职责体育部部门职责范文（三篇）

体育部职责体育部部门职责范文体育部职责体育部是一个负责全校体育事务的部门，其职责主要包括体育教育、体育训练、体育竞赛和体育联谊等多个方面。

下面是一份关于体育部部门职责的范文，以供参考：一、体育教育1. 组织、指导和推动学校体育教育工作，制定体育教育教学大纲和课程标准，制订学生体育训练教学计划，并定期进行评估和调整。

2. 开展体育教学实践活动，培养学生的体育兴趣和运动技能，提高学生的体育素质。

3. 组织举行各类体育活动和竞赛，激发学生的学习热情和竞技潜力。

4. 研究推广体育教学方法和教学手段，提高教师的体育教学水平。

二、体育训练1. 组织学校体育训练工作，制定体育训练计划和方案，并协调各项训练活动的开展。

2. 指导和培养学生参加各级各类体育比赛，提高学生的竞技水平和比赛成绩。

3. 配备并维护体育器材和设施，保障体育训练的顺利进行。

三、体育竞赛1. 组织、协调和指导学校参加各级各类体育比赛和赛事，推动学校体育竞赛事业的发展。

2. 制定体育竞赛机制和规范，规范比赛的组织和进行，确保比赛的公平、公正和公开。

3. 推动体育竞赛的创新，增加比赛的吸引力和影响力，提高赛事的组织水平和服务质量。

四、体育联谊1. 组织和协调校际体育友谊赛和校内体育联谊活动，促进学校之间的交流和合作。

2. 制定体育联谊计划和活动方案，确保活动的顺利进行。

3. 提供比赛和活动相关的服务支持和保障，提升比赛和活动的质量和效果。

五、管理和服务1. 进行体育器材和设施的管理和维护，保障其正常运转和使用。

2. 开展体育场地的规划和建设，提供良好的训练和比赛场所。

3. 组织和指导体育人才的选拔和培养工作，推动学校体育队伍的建设和发展。

4. 编制并管理体育部的预算，合理使用财务资源，做好相关财务管理工作。

六、宣传和文化建设1. 宣传和推广学校体育精神和体育文化，树立体育为主的校园文化氛围。

2. 组织开展各类体育文化活动，增强学校体育文化内涵。

3. 维护和发展学校体育品牌形象，提升学校体育事业的影响力和声誉。

校园体育活动领导小组成员及其职责

校园体育活动领导小组成员及其职责一、校园体育活动领导小组的成员1. 校园体育活动领导小组的成员包括以下几个角色：- 主任：负责整体协调和领导工作的人员，拥有决策权和最终责任。

- 副主任：协助主任工作，负责指导和监督其他成员的工作。

- 秘书：负责协调会议、起草会议纪要、处理文件等日常事务。

- 宣传人员：负责宣传校园体育活动，包括制作宣传海报、组织宣传活动等。

- 组织人员：负责组织校园体育活动，包括场地准备、报名管理、比赛安排等。

- 财务人员：负责校园体育活动的财务管理，包括经费申请、开支审批等。

- 督导人员：负责监督和评估校园体育活动的进行，确保活动的顺利进行。

二、校园体育活动领导小组成员的职责1. 主任的职责：- 负责制定校园体育活动的总体规划和发展战略。

- 组织召开校园体育活动领导小组的会议，主持会议并提出决策。

- 监督并评估校园体育活动的进行情况，及时调整和改进工作。

- 协调各成员之间的工作，确保活动的顺利进行。

2. 副主任的职责：- 协助主任工作，负责指导和监督其他成员的工作。

- 在主任无法履职时，代理主任的职责。

- 协调校园体育活动的各项工作，确保工作的顺利进行。

3. 秘书的职责：- 协调会议安排，起草会议议程和会议纪要。

- 负责处理文件、资料和信息的收发和管理。

- 协助主任和副主任完成工作任务。

4. 宣传人员的职责：- 制作宣传海报和宣传资料，宣传校园体育活动的时间、地点和内容。

- 组织宣传活动，吸引更多的学生参与校园体育活动。

5. 组织人员的职责：- 负责校园体育活动的组织工作，包括场地准备、报名管理、比赛安排等。

- 组织参与校园体育活动的学生，确保比赛的顺利进行。

6. 财务人员的职责：- 负责校园体育活动的财务管理，包括经费申请、开支审批等。

- 监督和管理活动经费的使用情况，确保经费的合理使用。

7. 督导人员的职责：- 监督和评估校园体育活动的进行情况，及时发现和解决问题。

- 向主任和副主任反馈活动的情况和问题，提出改进的建议。

体育教学部主任工作的职责

体育教学部主任工作的职责1、在主管校长领导下,全面负责体育部的工作。

2、制定体育部发展规划和年度工作计划,调动体育部全体工作人员的积极性,实现计划规定的目标。

4、加强领导班子自身建设,注重领导班子的团结与配合,形成合力。

5、充分发扬民主,注重领导班子成员的思想教育和自身素质的提高,加强团结,不断提高整体工作水平。

6、促进对外交流,加强体育科学研究的组织管理,改善科研设施,提高教师业务水平。

7、根据体育部各类人员的岗位职责,制定评聘、考核、奖惩办法,并组织实施。

8、认真做好每年高水平运动员的招生、选拔、测试等工作,抓好高水平运动队建设,提高竞技运动水平。

9、认真做好学校群体竞赛和学生体质健康测试工作;加强校园体育文化建设。

10、加强财务和物资管理,合理使用经费,提出体育场地设施等硬件建设方案,努力改善学校体育工作的环境。

11、做好上级领导交办的其它各项工作任务。

体育教学部副主任工作职责在主任的领导下,协助主任做好体育部的各项工作,并认真做好分管工作。

其主要职责是: 1、负责拟订教学计划、大纲及实施办法,认真组织每学期开学初的教学准备工作,期的教学检查工作,期末的学期结束工作,总结教学情况,提出改进意见;做好学年教学工作总结。

2、协助部主任认真做好学校群体竞赛工作;认真抓好学生体质健康测试工作;认真抓好教学改革,提高教学质量。

3、协助部主任拟订教师培训计划,确立培养对象,日常教学工作,督促、检查教师工作规范的执行情况。

协助主任做好教职工的评聘、任用、晋级、职称评定、奖惩等项工作。

4、严格执行财务制度,协助主任做好体育经费预算和执行工作。

5、协助主任运动竞赛与训练工作,以及高水平运动队的招生、选拔、测试与训练工作。

6、协助主任做好物资设备的管理,并提出体育场地设施等硬件建设建议。

7、做好主任和学校领导交办的其它工作。

体育教学部体育教师工作职责1、坚持四项基本原则,忠诚党的教育事业,认真贯彻党的教育方针,热爱学校体育工作,严谨治学,服从分配,主动承担工作任务,积极做好本职工作,与时俱进,勇于改革与创新,不断提高教学质量与业务水平。

首都体育学院岗位职责说明书

首都体育学院岗位职责说明书
（一般岗）
目录
一、党政群团教辅部门 (1)
1.院办公室 (1)
2.组织部 (15)
3.宣传部 (17)
4.纪监审办公室 (18)
5.学生工作处 (19)
6.招生就业处 (21)
7.离退休工作处 (23)
8.人事处 (26)
9.财务处 (31)
10.教务处 (37)
11.科研处 (44)
12.保卫处 (48)
13.总务处 (51)
14.工会 (57)
15.团委 (59)
16.场馆管理中心 (60)
17.图书馆 (63)
二、教学单位 (68)
1.体育教育系 (68)
2.运动训练系 (70)
3.社会体育系 (72)
4.体育保健康复系 (74)
5.民族传统体育系 (76)
6.管理与新闻系 (78)
7.研究生部 (80)
8.成人教育部 (84)
9.理论学科部 (86)
10.技术学科部 (87)
三、服务、经营性单位 (88)
1.医务室 (88)
2.运输服务中心 (91)
3.餐饮服务中心 (93)
4.物业服务中心 (94)
5.维修服务中心 (98)
6.大学生体育馆 (102)
7.游泳综合馆 (108)
8.田径综合馆 (110)
一、党政群团教辅部门。

体育学院科级干部任职条件、资格及政策规定

体育学院科级干部任职条件、资格及政策规定（一）任职条件和资格1.申报正科级岗位的资格（1）现任正科级领导干部；（2）任职满2年的副科级领导干部；（3）具有博士研究生学历且参加工作满一年的干部；（4）须是河南师范大学在职人员（含全待遇人事代理人员）；（5）一般应具有大学本科以上文化程度；（6）身体健康。

其中第一至三条具备一条即可，第四至六条必备。

2.申报副科级岗位的资格（1）现任副科级领导干部；（2）具有大学本科学历且参加工作满3年的干部；（3）具有硕士研究生学历且参加工作满1年的干部；（4）具有博士研究生学历的干部；（5）须是河南师范大学在职人员（含全待遇人事代理人员）；（6）一般应具有大学本科以上文化程度；（7）身体健康。

其中第一至四条具备一条即可，第五至七条必备。

3.担任党内科级职务的必须为中共正式党员。

4.各学院教学秘书、科研秘书、研究生工作秘书、重点学科秘书、学院下属的系、教研室、研究所、省级及以上教学科研平台等科级职务，一般由副教授以上职称或具有硕士研究生学历和中级以上职称的专业技术人员担任。

（二）政策规定1.本次科级干部集中调整，干部的年龄和任职年限均以2016年6月30日为基准；2.年满57周岁（1959年6月30日以前出生）的现职科级领导干部，本次集中调整不再担任科级领导职务，保留原职级待遇，工作由所在单位安排；3.提任科级领导职务的年龄不超过53周岁（1963年7月1日以后出生）；4.专职辅导员在本职岗位工作未满四年的不得脱离辅导员岗位工作，不得转入机关各部门和其他非教学单位任职，可兼任本学院党委（党总支）办公室主任（副主任）、行政办公室主任（副主任）和团委书记（副书记）职务。

5.正、副科级领导干部的集中调整同步进行。

已公布的科级岗位没有合适人选时，可暂时空缺。