企业安全生产责任体系五落实五到位规定
(完整)安监总办〔〕27号 《企业安全生产责任体系五落实五到位规定》
(完整)安监总办〔2015〕27号《企业安全生产责任体系五落实五到位规定》企业安全生产责任体系五落实五到位规定
一、必须落实“党政同责”要求,董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任.
二、必须落实安全生产“一岗双责”,所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责。
三、必须落实安全生产组织领导机构,成立安全生产委员会,由董事长或总经理担任主任.
四、必须落实安全管理力量,依法设置安全生产管理机构,配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员。
五、必须落实安全生产报告制度,定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况,并向社会公示.
六、必须做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位.。
企业安全生产责任体系五落实五到位规定
企业安全生产责任体系五落实五到位规定必须落实“党政同责”要求,董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任。
生产经营单位的主要责任人对本单位的安全生产全面负责,建立、健全安全生产责任制,组织制定安全生产规章制度和操作规程,组织制定并实施安全生产教育和培训计划,保证安全生产投入的有效实施,督促、检查安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患,组织制定并实施生产安全事故应急救援预案,及时、如实报告生产安全事故。
必须落实安全生产“一岗双责”,所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责。
企业主要负责人对安全生产负总责任,其他班子成员必须落实安全生产“一岗双责”,始终做到把安全生产与其他业务工作同研究、同部署、同督促、同检查、同考核、同问责,真正做到“两手抓,两手硬”。
必须落实安全生产组织领导机构,成立安全生产委员会,由董事长或总经理担任主任。
企业安全生产委员会由企业主要负责人、分管负责人和各职能部门负责人组成,必须定期分析企业安全生产形势,统筹、指导、督促企业安全生产工作,研究、协调、解决安全生产重大问题。
必须落实安全管理力量,依法设置安全生产管理机构,配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员。
矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位,必须设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。
其他生产经营单位按照《安全生产法》要求,设置安全生产管理机构或配备专(兼)职安全生产管理人员。
危险物品的生产,储存单位及矿山、金属冶炼单位应当配备注册安全工程师从事安全生产管理工作。
其他生产经营单位可聘用注册安全工程师从事安全生产管理工作。
必须落实安全生产报告制度,定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况,并向社会公示。
生产经营单位应当建立相应的机制,加强对安全生产责任制度落实情况的监督考核,保证安全生产责任制的落实。
安全生产管理机构或专职安全生产管理人员要定期对企业安全生产情况进行监督考核,定期向董事会、业绩考核部门报告考核结果,并与业绩考核和奖惩、晋升制度挂钩。
企业安全生产责任体系五落实五到位规定
企业安全生产责任体系五落实五到位规定企业安全生产责任体系是指为了确保企业安全生产管理的全面、科学、规范和有效,各级领导明确安全生产责任,建立实施的安全生产责任体系,使企业安全生产从上到下有条不紊、有序有力地开展。
企业安全生产责任体系的五落实五到位规定如下:一、五落实1. 安全生产政策的落实:企业应分析采用的管理模式、现有的安全制度和规章制度,制定符合国家相关法规、政策和标准的安全生产方针和政策,使之成为企业工作的重要组成部分。
要将安全生产政策落实到公司的各级管理层次中,使员工感受到企业安全生产责任的重要性和严肃性。
2. 安全生产组织的落实:企业要建立健全安全生产管理体系,落实各项职责。
安全生产管理体系应包括生产流程、人员安全管理、事故应急处置等方面。
企业安全生产责任人要明确自己的职责,制定相应工作计划,并落实到位。
3. 安全生产制度的落实:企业要根据自身情况制定完备、可操作的安全生产制度,如:安全生产管理制度、安全生产技术规范、安全生产知识普及计划等。
制定完备的安全生产制度并不是重点,重点是能够使制度得以落实和执行。
为了保障落实制度,企业还需要制定明确的制度执行和监控机制。
4. 安全生产责任的落实:企业安全生产责任落实是企业安全管理的关键之一,各级领导人员要履行好安全生产责任。
要对全员进行严格的安全生产教育和培训,并将员工安全生产责任融入到员工晋升、奖励等方面。
企业安全生产责任人还需定期组织安全检查、隐患排查,提出相应措施,确保企业安全生产有序开展。
5. 安全生产措施的落实:企业要制定完备合理的技术措施、管理措施和组织措施,相应的有针对性地针对企业的安全生产风险进行防范和控制。
此外,企业还需定期组织安全演练,提高员工的应急处理能力,保证员工和企业财产和声誉。
二、五到位1. 到位责任:企业安全生产责任落实到位是企业安全生产管理的关键之一。
根据企业法人制度,企业领导要明确自己的安全生产职责,并将职责制度落实到位,对下级岗位的有关人员负责、有力、有为、用心。
企业安全生产责任体系五落实五到位规定
企业安全生产责任体系五落实五到位规定一、必须落实“党政同责”要求,董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任。
二、必须落实安全生产“一岗双责”,所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责。
三、必须落实安全生产组织领导机构,成立安全生产委员会,由董事长或总经理担任主任。
四、必须落实安全管理力量,依法设置安全生产管理机构,配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员。
五、必须落实安全生产报告制度,定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况,并向社会公示。
六、必须做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。
有限空间安全作业五条规定一、必须严格实行作业审批制度,严禁擅自进入有限空间作业。
二、必须做到“先通风、再检测、后作业”,严禁通风、检测不合格作业。
三、必须配备个人防中毒窒息等防护装备,设置安全警示标识,严禁无防护监护措施作业。
四、必须对安全人员进行安全培训,严禁教育培训不合格上岗企业五、必须制定应急措施,现场配备应急装备,严禁盲目实施。
《企业安全生产责任体系五落实五到位规定》解读2015年3月16日,国家安全监管总局印发《企业安全生产责任体系五落实五到位规定》(安监总办〔2015〕27号,以下简称《五落实五到位规定》)。
为了认真学习、宣传和落实好《五落实五到位规定》,进一步健全安全生产责任体系,强化企业安全生产主体责任落实,加快实现全国安全生产形势根本好转,特解读如下。
一、为什么要制定《五落实五到位规定》安全生产关系人民群众生命和财产安全,关系改革发展稳定大局。
党中央、国务院始终高度重视安全生产,近年来采取一系列重大举措,不断加强安全生产工作。
在各地区、各有关部门和各方面的共同努力下,全国安全生产状况呈现总体稳定、趋于好转的发展态势。
但是,我国目前仍处于工业化、城镇化快速发展时期,制约安全生产的一些深层次的矛盾和问题还没有得到根本解决,事故总量依然较大,重特大事故时有发生,职业病危害严重,安全生产形势仍然十分严峻。
企业安全生产责任体系五落实五到位规定
企业安全生产责任体系五落实五到位规定一、必须落实“党政同责〞要求,董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承当领导责任。
二、必须落实安全生产“一岗双责〞,所有领导班子成员对分管围安全生产工作承当相应职责。
三、必须落实安全生产组织领导机构,成立安全生产委员会,由董事长或总经理担任主任。
四、必须落实安全管理力量,依法设置安全生产管理机构,配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员。
五、必须落实安全生产报告制度,定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况,并向社会公示。
六、必须做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。
(五到位)2015年3月16日,国家安全监管总局印发《企业安全生产责任体系五落实五到位规定》〔安监总办〔2015〕27号,以下简称《五落实五到位规定》〕。
为了认真学习、宣传和落实好《五落实五到位规定》,进一步健全安全生产责任体系,强化企业安全生产主体责任落实,加快实现全全生产形势根本好转,特解读如下。
一、为什么要制定《五落实五到位规定》安全生产关系人民群众生命和财产安全,关系改革开展稳定大局。
党中央、国务院始终高度重视安全生产,近年来采取一系列重大举措,不断加强安全生产工作。
在各地区、各有关部门和各方面的共同努力下,全全生产状况呈现总体稳定、趋于好转的开展态势。
但是,我国目前仍处于工业化、城镇化快速开展时期,制约安全生产的一些深层次的矛盾和问题还没有得到根本解决,事故总量依然较大,重特大事故时有发生,职业病危害严重,安全生产形势仍然十分严峻。
责任是做好安全生产工作的灵魂。
企业是生产经营建设活动的市场主体,承当安全生产主体责任,是保障安全生产的根本和关键所在,其中企业领导责任那么是关键中的关键。
分析近年来的事故可以发现,大局部事故的发生是由于企业安全生产主体责任不落实、企业领导不重视、安全管理薄弱等造成的。
只有进一步强化企业安全生产主体责任,落实企业领导责任,从源头上把关,才能从根本上防止和减少生产安全事故的发生。
企业安全生产责任体系五落实五到位规定
企业安全生产责任体系五落实五到位规定一、必须落实“党政同责”要求,董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任。
二、必须落实安全生产“一岗双责”,所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责。
三、必须落实安全生产组织领导机构,成立安全生产委员会,由董事长或总经理担任主任。
四、必须落实安全管理力量,依法设置安全生产管理机构,配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员。
五、必须落实安全生产报告制度,定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况,并向社会公示。
六、必须做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。
有限空间安全作业五条规定一、必须严格实行作业审批制度,严禁擅自进入有限空间作业。
二、必须做到“先通风、再检测、后作业”,严禁通风、检测不合格作业。
三、必须配备个人防中毒窒息等防护装备,设置安全警示标识,严禁无防护监护措施作业。
四、必须对作业人员进行安全培训,严禁教育培训不合格上岗作业。
五、必须制定应急措施,现场配备应急装备,严禁盲目施救。
《严防企业粉尘爆炸五条规定》要求:一、必须确保作业场所符合标准规范要求,严禁设置在违规多层房、安全间距不达标厂房和居民区内。
二、必须按标准规范设计、安装、使用和维护通风除尘系统,每班按规定检测和规范清理粉尘,在除尘系统停运期间和粉尘超标时严禁作业,并停产撤人。
三、必须按规范使用防爆电气设备,落实防雷、防静电等措施,保证设备设施接地,严禁作业场所存在各类明火和违规使用作业工具。
四、必须配备铝镁等金属粉尘生产、收集、贮存的防水防潮设施,严禁粉尘遇湿自燃。
五、必须严格执行安全操作规程和劳动防护制度,严禁员工培训不合格和不按规定佩戴使用防尘、防静电等劳保用品上岗。
企业安全生产风险公告六条规定一、必须在企业醒目位置设置公告栏,在存在安全生产风险的岗位设置告知卡,分别标明本企业、本岗位主要危险危害因素、后果、事故预防及应急措施、报告电话等内容。
安全生产责任体系五落实五到位
安全生产责任体系五落实五到位安全生产责任体系是指企业在安全生产方面建立和完善的管理体系,由各级领导、相关部门和员工共同承担安全生产的责任。
为了确保安全生产责任体系有效运行,需要实施五落实和五到位。
五落实:1. 落实责任:企业领导要明确安全生产的重要性,建立“安全第一,预防为主”的思想,将安全生产纳入日常管理的重要内容,并分配相应的责任、权力和义务。
2. 落实制度:制定与安全生产相关的各项制度和规章,并通过培训和宣传,使员工熟悉和遵守这些制度,确保安全生产的规范执行。
3. 落实措施:根据企业实际安全生产的特点和隐患,制定相应的安全措施,如安全设备的购置和维护、事故应急预案的编制等,确保在发生事故时能够及时、有效地应对。
4. 落实培训:针对不同岗位的员工,开展相关的安全培训,提高员工的安全意识和安全技能,让员工能够做到安全常识和操作规程的应用。
5. 落实监督:建立有效的监督机制,通过定期的检查、考核和审计,对安全生产责任体系的运行情况进行监督,及时发现问题并加以整改。
五到位:1. 到位责任:明确企业领导、安全管理人员、各岗位责任人的职责并落实到位,确保安全责任能够有效履行。
2. 到位措施:制定有效的安全管理制度和工作流程,并落实到相关部门和岗位,保障安全生产工作的顺利进行。
3. 到位资金:保证安全生产所需的各项设备、器材和培训经费等资金能够及时到位,确保安全设备的正常运行和员工的安全培训。
4. 到位培训:根据不同岗位的需要,开展针对性的安全培训,包括安全操作技能的培训和应急救援知识的培训,提高员工的安全水平。
5. 到位监管:建立规范、高效的安全生产监管机制,明确监管责任,加强对各级领导、相关部门和员工的监管力度,确保安全生产工作的顺利进行。
综上所述,安全生产责任体系的五落实和五到位是确保企业安全生产工作顺利进行的重要保障,只有在责任明确、制度完善、措施到位、培训有力和监督有效的情况下,才能有效预防和控制事故的发生,保障员工的生命财产安全。
企业安全生产责任体系五落实五到位规定
企业安全生产责任体系五落实五到位规定一、必须落实“党政同责”要求,董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任。
二、必须落实安全生产“一岗双责”,所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责。
三、必须落实安全生产组织领导机构,成立安全生产委员会,由董事长或总经理担任主任。
四、必须落实安全管理力量,依法设置安全生产管理机构,配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员。
五、必须落实安全生产报告制度,定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况,并向社会公示。
六、必须做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。
有限空间安全作业五条规定一、必须严格实行作业审批制度,严禁擅自进入有限空间作业。
二、必须做到“先通风、再检测、后作业”,严禁通风、检测不合格作业。
三、必须配备个人防中毒窒息等防护装备,设置安全警示标识,严禁无防护监护措施作业。
四、必须对作业人员进行安全培训,严禁教育培训不合格上岗作业。
五、必须制定应急措施,现场配备应急装备,严禁盲目施救。
《严防企业粉尘爆炸五条规定》要求:一、必须确保作业场所符合标准规范要求,严禁设置在违规多层房、安全间距不达标厂房和居民区内。
二、必须按标准规范设计、安装、使用和维护通风除尘系统,每班按规定检测和规范清理粉尘,在除尘系统停运期间和粉尘超标时严禁作业,并停产撤人。
三、必须按规范使用防爆电气设备,落实防雷、防静电等措施,保证设备设施接地,严禁作业场所存在各类明火和违规使用作业工具。
四、必须配备铝镁等金属粉尘生产、收集、贮存的防水防潮设施,严禁粉尘遇湿自燃。
五、必须严格执行安全操作规程和劳动防护制度,严禁员工培训不合格和不按规定佩戴使用防尘、防静电等劳保用品上岗。
企业安全生产风险公告六条规定一、必须在企业醒目位置设置公告栏,在存在安全生产风险的岗位设置告知卡,分别标明本企业、本岗位主要危险危害因素、后果、事故预防及应急措施、报告电话等内容。
企业安全生产责任体系五落实五到位规定
企业安全生产责任体系五落实五到位规定
一、建立健全安全生产责任体系。
企业要建立健全安全生产责任体系,明确各级管理人员的安全生产责任,落实安全生产责任到位。
各级管理人员要牢固树立安全第一的理念,切实担负起安全生产的主体责任,确保安全生产工作的顺利开展。
二、加强安全生产宣传教育。
企业要加强安全生产宣传教育,提高全员安全意识。
通过开展安全生产知识培训、举办安全生产主题活动等方式,增强员工对安全生产的重视和认识,提高员工的安全防范意识和自我保护能力。
三、完善安全生产管理制度。
企业要完善安全生产管理制度,建立健全各项安全生产规章制度和操作规程。
要加强对各项安全生产管理制度的宣传和落实,确保各项制度得到有效执行,从而保障安全生产工作的顺利进行。
四、加强安全生产监督检查。
企业要加强安全生产监督检查,建立健全安全生产监督检查机制。
要加大对各项安全生产工作的监督检查力度,发现问题及时整改,确保安全生产工作的全面落实。
五、加强事故隐患排查治理。
企业要加强事故隐患排查治理,建立健全事故隐患排查治理制度。
要加强对各项事故隐患的排查治理力度,及时整改隐患,消除安全生产隐患,确保生产过程安全稳定。
六、总结。
企业安全生产责任体系的五落实五到位规定,是企业安全生产工作的基础和保障。
只有严格落实责任体系,加强宣传教育,完善管理制度,加强监督检查,加强事故隐患排查治理,才能确保企业安全生产工作的顺利开展,保障员工的生命财产安全。
希望全体员工能够共同努力,为企业安全生产工作贡献自己的力量。
企业安全生产责任体系五落实五到位规定
企业安全生产责任体系五落实五到位规定企业安全生产责任体系五落实五到位规定是指企业必须落实安全生产责任,建立健全安全生产管理体系,完善安全生产管理制度,落实安全生产标准及规范,实行全过程安全控制,确保企业安全生产方面的健康、持续、顺利发展。
以下是企业安全生产责任体系五落实五到位规定的详细介绍:一、落实安全生产责任企业必须落实安全生产责任,建立健全安全生产责任制度,明确安全生产责任主体和履行责任的责任人,建立安全管理组织机构,明确职责,建立安全投入的机制,确保安全管理能够得到有效的保障。
要明确安全管理部门成员的职责,完善安全管理制度,确保安全管理的落实和确保工作的顺利进行。
二、建立健全安全生产管理体系企业必须建立健全安全生产管理体系,包括规范化、制度化等管理体系,建立安全管理档案系统、安全分析评估制度、安全检查评估制度、安全事故应急预案等各类管理制度,实现全员安全管理。
企业要建立安全评估机构,确保安全评估工作规范、科学、严谨,促进企业安全生产工作的顺利发展。
三、完善安全生产管理制度企业必须完善安全生产管理制度,包括规范化制度、检查制度、安全认证制度和安全监测制度等各项制度,确保工作的顺利进行。
企业要建立安全责任管理制度、安全教育培训制度、安全文化建设制度、安全保障管理制度等各类制度,确保全员安全、全流程安全。
四、落实安全生产标准及规范企业必须落实安全生产标准及规范,遵循国家、行业和企业安全标准及规范,严格执行生产安全标准,确保生产全程符合安全标准及规范。
企业要建立生产标准制度、安全管理指导制度、施工安全标准制度等各类制度,确保全方位、全流程的安全控制。
五、实行全过程安全控制企业必须实行全过程安全控制,从生产、运输、使用、维护到报废全过程进行安全控制,对潜在的安全隐患进行全程跟踪和控制,实行全员安全培训,加强技术培训和应急处理培训,提高全员的安全意识和应急处置能力。
总之,企业安全生产责任体系五落实五到位规定是企业标准化安全生产的重要指导目标,是企业实现安全生产可持续发展的有效途径。
安全生产体系五落实五到位具体内容
安全生产体系五落实五到位具体内容
安全生产体系五落实五到位是指企业在安全生产管理中,必须落实党政同责、一岗双责、组织领导机构、安全管理力量、安全生产报告制度和做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。
其中,党政同责要求董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任;一岗双责是指所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责;组织领导机构是指成立安全生产委员会,由董事长或总经理担任主任;安全管理力量是指依法设置安全生产管理机构,配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员;安全生产报告制度是指定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况,并向社会公示。
安全责任到位包括明确安全责任、建立健全安全制度和操作规程、开展安全培训和宣传教育、加强安全检查和隐患治理等方面;安全投入到位包括安全生产设备的购置和更新、安全设施的建设和维护、安全费用的提取和使用等方面;安全培训到位包括对员工进行安全知识培训和技能训练、提高员工安全意识和操作能力等方面;安全管理到位包括制定安全管理计划、建立安全管理体系、实施安全管理考核和奖惩等方面;应急救援到位包括建立应急救援组织、制定应急预案、进行应急救援演练、提高应急救援能力等方面。
安全生产体系五落实五到位是安全生产管理的基本要求,是企业安全管理的保障体系,能够有效地帮助企业防范安全生产事故,保障员工和企业的合法权益。
企业安全生产责任体系五落实五到位规定
企业安全生产责任制五落实五到位
总经理对企业的安全生产工作共同承担领导责任,全面贯彻落实新
安全生产法》,进一步健全安全生产责任体系,强化企业安全生产主体
责任落实,2015年3月16日,国家安全监管总局制定了《企业安全生产责任制五落实五到位》(安监总办2015]27号),内容包括:
(1)必须落实“党政同责”要求,董事长、党组织书记、领导小组
成员在各自职责范围内对安全生产承担相应责任。
(2)必须落实安全生产“一岗双责”,必须落实安全生产领导机构。
(3)完善并加强注册安全工程师等专业安全管理人员,成立安全生
产委员会,由董事长或总经理担任主任。
(4)必须落实安全管理力量,依法设置安全生产管理机构,绩效考核
部门报告安全生产情况。
(5)必须落实安全生产报告制度,定期向董事会、安全投入到位,
安全培训到位,并向社会公示。
(6)必须做到安全责任到位、安全投入到位安全培训到位、安全管
理到位、应急救援到位。
企业安全生产责任体系五落实五到位规定安全生产
企业安全生产责任体系五落实五到位规定1、企业安全生产责任体系五落实五到位规定有哪些企业安全生产责任体系五落实五到位规定一、必须落实“党政同责”要求,董事长、党组织书记、抄总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任。
二、必须落实安袭全生产“一岗双责”,所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责。
三、必须落实安全生产组织领导机构,成立安全生产委员会,由董事长或总经理担任主任。
四、必须落实安全管理力量,依法设置安全生产管理机构,配齐配强注册安全工程师等知专业安全管理人员。
五、必须落实安全生产报告制度,定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况,并向社会公道示。
六、必须做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。
2、安全生产主体责任五落实五到位指的是什么1、必须落实“党政同责”要求,董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任。
2、必须落实安全生产“一岗双责”,所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责。
3、必须落实安全回生产组织领导机构,成立安全生产委员会,由董事长或总经理担任主任。
必须落实安全管理力量,依法设置安全生产管理机构,配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员。
4、必须落实安全生产报告制度,定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况,并向社会公示。
5、必须做到安全责任到位答、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。
3、国家安全监管总局提出企业安全生产责任五落实五覆盖,具体内容是哪些2015年3月16日,国家安全生产监督管理总局以安监总办〔2015〕27号印发《企业安全生产责任体系五落实五到位规定》,并要求各企业将《规定》张贴在醒目位置,并严格按照要求,抓紧完善安全生产领导责任制,调整安全生产管理机构人员,建立相关工作zd制度。
企业安全生产责任体系五落实五到位规定一、必须落实“党政同责”要求,董事长、党组织书记、内总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任。
企业安全生产责任体系“五落实、五到位”规定
企业安全生产责任体系“五落实、五到位”规定
一、必须落实企业法人主体责任,企业法人是企业安全管理第一责任人,企业安全员、各部门、各分支机构经理对本企业、本部门、本网点安全生产工作共同承担领导责任。
二、必须落实安全生产责任到人,层层落实,形成员工与企业安全生产的无缝链接,在各自职责范围内对企业、对社会承担相应责任。
三、必须落实安全生产组织领导机构,成立安全生产委员会,由企业法人担任主任。
四、必须落实安全管理力量,依法设置安全生产管理机构,配齐安全管理人员。
五、必须落实安全生产报告制度,定期向企业法人、监管部门报告安全生产情况。
六、必须做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。
企业安全生产责任体系五落实五到位规定
企业安全生产责任体系五落实五到位规定一、必须落实“党政同责”要求,董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任。
二、必须落实安全生产“一岗双责”,所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责。
三、必须落实安全生产组织领导机构,成立安全生产委员会,由董事长或总经理担任主任。
四、必须落实安全管理力量,依法设置安全生产管理机构,配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员.五、必须落实安全生产报告制度,定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况,并向社会公示。
六、必须做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。
有限空间安全作业五条规定一、必须严格实行作业审批制度,严禁擅自进入有限空间作业。
二、必须做到“先通风、再检测、后作业”,严禁通风、检测不合格作业。
三、必须配备个人防中毒窒息等防护装备,设置安全警示标识,严禁无防护监护措施作业。
四、必须对作业人员进行安全培训,严禁教育培训不合格上岗作业。
五、必须制定应急措施,现场配备应急装备,严禁盲目施救。
《严防企业粉尘爆炸五条规定》要求:一、必须确保作业场所符合标准规范要求,严禁设置在违规多层房、安全间距不达标厂房和居民区内。
二、必须按标准规范设计、安装、使用和维护通风除尘系统,每班按规定检测和规范清理粉尘,在除尘系统停运期间和粉尘超标时严禁作业,并停产撤人。
三、必须按规范使用防爆电气设备,落实防雷、防静电等措施,保证设备设施接地,严禁作业场所存在各类明火和违规使用作业工具。
四、必须配备铝镁等金属粉尘生产、收集、贮存的防水防潮设施,严禁粉尘遇湿自燃。
五、必须严格执行安全操作规程和劳动防护制度,严禁员工培训不合格和不按规定佩戴使用防尘、防静电等劳保用品上岗。
企业安全生产风险公告六条规定一、必须在企业醒目位置设置公告栏,在存在安全生产风险的岗位设置告知卡,分别标明本企业、本岗位主要危险危害因素、后果、事故预防及应急措施、报告电话等内容。
企业安全生产责任体系五落实五到位规定94407
企业安全生产责任体系五落实五到位规定一、必须落实“党政同责”要求,董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任。
二、必须落实安全生产“一岗双责”,所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责。
三、必须落实安全生产组织领导机构,成立安全生产委员会,由董事长或总经理担任主任.四、必须落实安全管理力量,依法设置安全生产管理机构,配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员。
五、必须落实安全生产报告制度,定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况,并向社会公示.六、必须做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位.(五到位)2015年3月16日,国家安全监管总局印发《企业安全生产责任体系五落实五到位规定》(安监总办〔2015〕27号,以下简称《五落实五到位规定》)。
为了认真学习、宣传和落实好《五落实五到位规定》,进一步健全安全生产责任体系,强化企业安全生产主体责任落实,加快实现全国安全生产形势根本好转,特解读如下。
一、为什么要制定《五落实五到位规定》安全生产关系人民群众生命和财产安全,关系改革发展稳定大局。
党中央、国务院始终高度重视安全生产,近年来采取一系列重大举措,不断加强安全生产工作。
在各地区、各有关部门和各方面的共同努力下,全国安全生产状况呈现总体稳定、趋于好转的发展态势.但是,我国目前仍处于工业化、城镇化快速发展时期,制约安全生产的一些深层次的矛盾和问题还没有得到根本解决,事故总量依然较大,重特大事故时有发生,职业病危害严重,安全生产形势仍然十分严峻。
责任是做好安全生产工作的灵魂。
企业是生产经营建设活动的市场主体,承担安全生产主体责任,是保障安全生产的根本和关键所在,其中企业领导责任则是关键中的关键。
分析近年来的事故可以发现,大部分事故的发生是由于企业安全生产主体责任不落实、企业领导不重视、安全管理薄弱等造成的。
只有进一步强化企业安全生产主体责任,落实企业领导责任,从源头上把关,才能从根本上防止和减少生产安全事故的发生.制定《五落实五到位规定》,是贯彻落实习近平总书记关于安全生产工作的重要指示和新《安全生产法》的必然要求.习近平总书记强调,要抓紧建立健全“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的安全生产责任体系,把安全责任落实到岗位、落实到人头,坚持“管行业必须管安全,管业务必须管安全,管生产经营必须管安全”;所有企业必须认真履行安全生产主体责任,做到安全投入到位、安全培训到位、基础管理到位、应急救援到位.新修订的《安全生产法》也从18个方面对进一步强化和落实安全生产主体责任进行了具体规定.2014年,我们认真贯彻落实习近平总书记重要指示精神,在全国强力推进安全生产责任体系建设,实现了省、市、县“三级五覆盖"。
企业安全生产责任体系五落实五到位规定
企业安全生产责任体系五落实五到位规定一、必须落实“党政同责”要求,董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任。
二、必须落实安全生产“一岗双责”,所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责。
三、必须落实安全生产组织领导机构,成立安全生产委员会,由董事长或总经理担任主任。
四、必须落实安全管理力量,依法设置安全生产管理机构,配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员。
五、必须落实安全生产报告制度,定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况,并向社会公示。
六、必须做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。
有限空间安全作业五条规定一、必须严格实行作业审批制度,严禁擅自进入有限空间作业。
二、必须做到“先通风、再检测、后作业”,严禁通风、检测不合格作业。
三、必须配备个人防中毒窒息等防护装备,设置安全警示标识,严禁无防护监护措施作业。
四、必须对作业人员进行安全培训,严禁教育培训不合格上岗作业。
五、必须制定应急措施,现场配备应急装备,严禁盲目施救。
《严防企业粉尘爆炸五条规定》要求:一、必须确保作业场所符合标准规范要求,严禁设置在违规多层房、安全间距不达标厂房和居民区内。
二、必须按标准规范设计、安装、使用和维护通风除尘系统,每班按规定检测和规范清理粉尘,在除尘系统停运期间和粉尘超标时严禁作业,并停产撤人。
三、必须按规范使用防爆电气设备,落实防雷、防静电等措施,保证设备设施接地,严禁作业场所存在各类明火和违规使用作业工具。
四、必须配备铝镁等金属粉尘生产、收集、贮存的防水防潮设施,严禁粉尘遇湿自燃。
五、必须严格执行安全操作规程和劳动防护制度,严禁员工培训不合格和不按规定佩戴使用防尘、防静电等劳保用品上岗。
企业安全生产风险公告六条规定一、必须在企业醒目位置设置公告栏,在存在安全生产风险的岗位设置告知卡,分别标明本企业、本岗位主要危险危害因素、后果、事故预防及应急措施、报告电话等内容。
安全生产责任体系五落实五到位
安全生产责任体系五落实五到位安全生产责任体系五落实五到位是指在企业安全生产管理中,通过建立健全安全生产责任体系,明确安全生产责任及权力,落实安全生产责任,确保安全生产工作有效开展。
安全生产责任体系五落实五到位主要包括:一、安全生产责任体系五落实:1. 落实领导层安全生产责任:企业领导层要树立安全生产是头等重要的思想,承担安全生产责任,制定并推行安全生产方针和目标,确保安全生产管理的有效实施。
2. 落实部门安全生产责任:各部门要建立健全安全生产组织机构,明确部门安全生产职责,确保各种安全管理制度的落实和执行,切实保障生产活动的安全进行。
3. 落实岗位安全生产责任:每个岗位要明确安全生产职责和工作程序,提高员工安全意识,培训并指导员工掌握安全操作规范,减少安全事故的发生。
4. 落实员工安全生产责任:每个员工都要承担安全生产责任,积极参与企业安全管理活动,不仅要关心自身安全,还要关心周围同事的安全,共同维护企业安全生产环境。
5. 落实监督检查安全生产责任:企业要加强安全生产监督检查工作,发现存在的安全问题及时整改,并对各级责任主体的安全生产工作进行评估和考核。
二、安全生产责任体系五到位:1. 制度到位:建立完善的安全管理制度,明确各级责任主体的职责分工和工作程序,确保安全生产管理制度的严格执行。
2. 岗位到位:将安全生产责任落实到每个岗位上,明确岗位的安全职责和任务,对岗位工作进行评估和考核,促使岗位责任主体承担安全生产责任。
3. 人员到位:落实安全生产责任人员的数量和岗位设置要求,确保每个责任主体承担的安全生产责任人员到位,具备相关的专业知识和技能。
4. 资金到位:保障安全生产管理所需的经费,确保相关设备和装备的购置和维护,为安全生产提供充足的物质保障。
5. 安全培训到位:加强对员工的安全培训,提高员工的安全意识和安全技能,增强员工对安全生产责任的认同和自觉性。
总之,安全生产责任体系五落实五到位是企业安全管理的基础和关键,只有在各级责任主体都能够真正履行自己的安全生产责任,落实到每个岗位、每个员工,才能够确保企业的安全生产工作有序开展,最大限度地预防和减少安全事故的发生。
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企业安全生产责任体系五落实五到位规定
一、必须落实“党政同责”要求,董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任。
二、必须落实安全生产“一岗双责”,所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责。
三、必须落实安全生产组织领导机构,成立安全生产委员会,由董事长或总经理担任主任。
四、必须落实安全管理力量,依法设置安全生产管理机构,配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员。
五、必须落实安全生产报告制度,定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况,并向社会公示。
六、必须做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。