12号附表 案件质量检查评分细则
案件评分细则
案件评分细则
案件名称：得分：
项目
案件要求
扣分
得分
主体
2分
1、实施行政处罚的主体具有法定资格；在法定职权和管辖区域内实施行政处罚。（2分）
2、被处罚主体是实施违法行为的公民、法人或其他组织，能独立行使权利，承担法律责任；有证明其名称或身份的相关证据。（2分）
2、未执行部分，有相关说明，并经行政机关负责人批准。（4分）
3、案件后处理到位，当事人改正违法行为，危害后果消除。
4、案件办理期限合理。（根据案件复杂程度判断办案期限，不局限于三个月，但超过三个月要报批）（3分）
5、当事人不在本区域或发现其他地区也存有违法行为的，及时通报相关部门。（4分）
6、符合上报、备案条件的案件，及时向上一级部门报告、备案；有重大影响的向当地政府报告。（3分）
3、抽样、采取行政措施的，有抽样过程和采取行政措施过程的记录或证据。（5分）
调查笔录
1、符合当事人陈述，无执法人员主观表述。（5分）
2、询问调查时间、对象、地点记录完整。（5分）
3、被调查人相关情况记录完整（或有相关身份证明）；受当事人委托接受调查应该有委托证明。（4分）
4、笔录表述平实，无诱导性、威胁性询问；现场检查和调查询问时，没有对案件进行定性评判。（4分）
移送
1、符合移送条件的案件，及时移送相关部门（无管辖权移送有管辖权部门，涉嫌犯罪移送公安机关）。（5分）
2、涉嫌犯罪案件移送程序合法（2名以上执法人员成立专案组—负责人批准—3日内作出移送决定—24小时内移送公安机关—回执签字）。（4分）
质量检查细则分类范本
质量检查细则分类范本1. 设备和工具的质量检查
- 设备和工具的完整性和正常工作状态
- 设备和工具的清洁和维护状态
- 设备和工具的标识和记录
2. 材料的质量检查
- 材料的标准和规格是否符合要求
- 材料的外观和质地
- 材料的储存和运输条件
3. 施工工艺的质量检查
- 施工工艺的规范和操作步骤
- 施工工艺的合理性和可行性
- 施工工艺的安全性和环保性
4. 施工人员的质量检查
- 施工人员的工作技能和经验
- 施工人员的专业素质和工作态度
- 施工人员的培训和资质证书
5. 工程项目的质量检查
- 工程项目的进度和计划执行情况
- 工程项目的成本和质量控制
- 工程项目的风险和管理措施
6. 安全措施的质量检查
- 安全措施的制定和实施情况
- 安全措施的符合标准和法规
- 安全措施的有效性和实际效果
以上是一些常见的质量检查细则分类范本，具体的细则可以根据不同行业和具体项目的要求进行调整和补充。
质量安全违规行为检查处理细则
质量安全违规行为检查处理细则
质量安全违规行为检查处理细则
5
《质量安全督察违规行为处罚明细表》（安全与环境部分）
说明：
1.上述处理细则主要是以教育为主，处罚为辅。
2.在建设单位和监理单位向施工单位提出二次口头整改要求或一次书面
整改意见后，施工单位仍未落实整改，或整改不符合要求的，将按本处理细则相关条例进行处罚。
同时施工单位必须继续按要求完成整改，如整改仍不符合要求的，则按本处罚细则加倍处罚，依此类推，直至施工单位整改符合要求。
3.在施工单位出现违反本处罚细则条例情况时，监理单位如未向施工单位
口头提出整改要求或书面整改意见的，经建设单位提出二次口头要求履行监督职责或一次书面履行监督职责意见后，仍未履行监督整改的，则按本处罚细则相关条例进行处罚。
4.本处罚细则于2013年11月1日起实施。
质量工作责任考核办法及考核评分细则
质量工作责任考核办法及考核评分细则
一、考核内容
考核主要从质量目标、质量措施和否决项3个方面客观评价市州政府年度质量工作责任完成情况（具体见质量工作责任考核评分细则）。
二、考核时间
5月下旬。
三、考核方法
考核实行百分制。
考核采取听取汇报、查看资料与现场检查相结合的方式进行。
各县市考核得分依据《质量工作责任考核办法及考核评分细则》评定。
发生区域性、系统性或重大以上质量安全事故的市州，实行“一票否决”。
（一）听取汇报。
由被考核的政府向考核组进行工作汇报，并提交书面汇报材料。
（二）查看资料。
主要查看各县市政府及相关部门有关质量工作的文件、方案、计划及相关会议记录等，重点了解评估领导重视、会议研究、落实计划、保障措施、重点工作、经费投入、责任落实及工作成效等情况。
（三）现场检查。
考核组随机实地抽查1～2个（处）能够反映产品质量、工程质量、服务质量、环境质量四个方面的单位和企业。
四、考核组织
考核工作由州推进质量振兴工作领导小组牵头组织，领导小组成员单位派员组成若干考核组,组织考核工作。
五、考核评分细则（见附表）
附表:
考核评分细则
3
4
5
6
7。
监督检查评分标准
附表5广东省高速公路工程质量监督综合检查建设单位质量管理行为评分表项目名称：建设单位：95分；通过计算各指标项的平均分，为建设单位的检查评分。
2.检查人员可根据工程特点和建设管理模式增加检查内容。
检查人：年月日附表6-1广东省高速公路工程质量监督综合检查监理单位检查评分表项目名称：监理合同段：监理单位：附表6-2高速公路工程质量监督综合检查监理单位检查评分表项目名称：监理合同段：监理单位：附表6-3高速公路工程质量监督综合检查监理单位检查评分表项目名称：监理合同段：监理单位：高速公路工程质量监督综合检查监理单位检查评分表项目名称：监理合同段：监理单位：附表7-2广东省高速公路工程质量监督综合检查施工单位质量管理行为评分表项目名称：合同段：施工单位：广东省高速公路工程质量监督综合检查施工单位质量管理行为评分表广东省高速公路工程质量监督综合检查工程实体质量检查评分表85分、较好为85～90分，好为＞90分，如存在返工的检查指标，该指标项只能评为差；检测项目按合格率计算得分；括号内数字为权值，通过计算各指标项的加权平均分，为合同段检查评分。
2.检查人员可根据工程进度和特点增加检查内容。
附表8-2广东省高速公路工程质量监督综合检查工程实体质量检查评分表85分、较好为85～90分，好为＞90分，如存在返工的检查指标，该指标项只能评为差；检测项目按合格率计算得分；括号内数字为权值，通过计算各指标项的加权平均分，为合同段检查评分。
2.检查人员可根据工程进度和特点增加检查内容。
附表8-3广东省高速公路工程质量监督综合检查工程实体质量检查评分表项目名称：合同段：施工单位：85分、较好为85～90分，好为＞90分，如存在返工的检查指标，该指标项只能评为差；检测项目按合格率计算得分；括号内数字为权值，通过计算各指标项的加权平均分，为合同段检查评分。
2.检查人员可根据工程进度和特点增加检查内容。
附表8-4广东省高速公路工程质量监督综合检查工程实体质量检查评分表（8.4）项目名称：合同段：施工单位：85分、较好为85～90分，好为＞90分，如存在返工的检查指标，该指标项只能评为差；检测项目按合格率计算得分；检测项目按合格率计算得分；括号内数字为权值，通过计算各指标项的加权平均分，为合同段检查评分。
工程质量管理检查评分标准
6
对分包单位的管理、资质检查、管理制度建立执行
无对分包单位管理制度扣2分，对分包单位未进行资质检查扣1分，对分包单位实施以包代管扣1分。
1
7
检验批、分项、分部工程质量检验评定情况
未对检验批质量评定扣1分，未对分项工程质量评定扣2分，未对分部工程质量评定扣2分。
1
8
质量问题、质量事故处理情况
发现质量问题、质量事故未召开专题会扣2分，未分析原因扣1分，未制定整改措施扣1分，无相应记录扣1分。
1
9
搅拌站及计量设置管理
搅拌站设备维护及保养无记录扣1分，电子计量设备未经检验或已超过有效期扣1分。
1
10
现场材料、设备管理
无材料、设备采购计划扣1分，未建立材料、设备台帐扣1分，无材料、设备验收发放记录扣1分。
1
二
工程质量控制资料（建筑与结构）
评分标准（20分）
1
图纸会审、设计变更、洽商记录
无图纸会审记录扣1分，设计变更洽商记录未建清单扣1分。
3
主要专业工种操作上岗资格、配备及到位情况
特种作业人员不能满足项目需要扣1分，查特种作业人员上岗证，发现1人无证上岗或证件过期未审核扣1分。
1
4
施工组织设计、施工方案审批及执行情况
施工组织设计未报监理审批扣1分，未执行施工组织设计的要求，每发现1项扣1分。
1
5
施工操作技术规程、规范、标准配置及实施
技术规范、标准配置不全，每缺1项规范或标准扣1分，无规范、标准扣2分，未执行规范标准发现1项扣1分。
未做测试扣2分，每缺1项测试记录扣1分。测试记录签字不合格扣0.5分。
3
5
隐蔽工程验收记录
隐蔽未报验扣1分，每缺1项隐蔽记录扣1分。隐蔽记录签字不合格扣0.5分。
(省)刑事案件个案质量考评标准(表)
(省)刑事案件个案质量考评计分表
调查取证
30分
考评人员：考评小组负责人: 年月日
考评说明：
1、本表用于记录刑事案件个案考评情况，一案一表。
2刑事案件卷宗考评受立案、管辖、回避、强制措施、调查取证、定性处理、法律文书制作和卷宗装订等方面。
3、每个卷宗基础分为100 分，不符合规定的按标准扣分，所有项目累计扣分不超过本项目分值，各部分分值扣完为止，不计负分。
4、同一扣分情形涉及多个考评项目的，按照分值高的考评项目扣分，不重复扣分。
5、办案程序、法律文书制作和案卷装订方面，依据《公安机关执法细则》和《省公安机关刑事案件规卷宗》进行考评。
质量检查评分表
在建工程施工质量检查说明建筑工程实体质量评价用得分率表示。
根据实际检查项目，先计算每大项的应得分和实得分，再计算本次检查的应得分和实得分，最后计算得分率。
检查内容包括质保体系、工程实体、材料抽检、监理行为四大部分。
其中建筑工程实体检查项目包括①基础、主体技术资料，②混凝土和砌体工程，③钢筋、模板工程，④屋面、装饰技术资料，⑤屋面、装饰工程，⑥节能工程等六大项。
每大项中包含若干子项。
检查时，针对每个子项进行扣分，子项实得分最高为应得分（满分），最低为零分。
根据每个子项实得分统计每大项的实得分。
大项或子项若没有检查，该大项或子项的应得分和实得分皆为零。
每个子项的扣分标准一般情况下应按表中规定执行，特殊情况下经检查组全体人员研究后可进行局部调整。
对于表中未列出的质量缺陷，可视严重程度参照表中其他缺陷的权重予以扣分。
建筑工程实体质量评价是在质量合格的基础上进行的。
在检查中发现结构实体质量不合格时，本标准的评价系统失效，该项工程须按照国家有关规范的要求进行处理，处理后可参照本标准进行评价。
在建工程施工质量检查评分表表一、施工现场质量保证体系检查表（50 分）序检查项目扣分标准号应实得得扣分说明分分a. 有无超越资质等级承揽工程，有无签订书1 资质条件面承包合同，违反 1 项扣5 分;5 b. 分包单位资质与总包对分包单位的分包合同，缺少 1 项扣3 分。
a. 项目经理、项目技术负责人、施工员、质检员、材料员、资料员到位情况，缺少 1人扣5 分；项目管理人2员履职情况b. 未持证上岗、无相应技术职称的，每人每20种情况扣1 分；c. 发现虚假证件，扣20 分。
（注：项目经理、项目技术负责人应有职称证书且不允许兼职。
）施工组织设3 计、施工方案及审批a. 无，扣10 分；b. 有，但无审批单位签字、盖章，扣 5 分，10无监理单位审查，扣 5 分；c. 有，手续齐全，但不够详细、可操作性不强，扣3 分；d. 桩基施工专项方案、模板专项施工方案、钢筋专项施工方案、混凝土专项施工方案、砌体专项施工方案、其他方案（如：钢结构，幕墙，节能等），缺一个扣 2 分项目经理质量责任制；技术负责人责任制；技术交底制；材料采购、检验保管制；质量4 质量责任制等级评定、核定制；三检制；样板制；挂牌 5制；质量问题处理制；公司定期检查制（每少1 项扣1 分）。
质量检查评分标准 合并版
科室姓名得分
项
目
项目总分
评分细则
评分等级
得
分
备
注
A
B
C
着
装
卫
生
12
1.工作人员着装符合要求和分区规定
3
2
1
2.环境清洁，地面无杂物、无水迹、垃圾分类处理
3
2
1
3.备用物品摆放整齐，保持台面、设备清洁
3
2
1
4.接触任何污染用品后，必须按照要求洗手，必要时更衣
3
2
1
下
收
工
作
21
1.采用封闭式回收，不在诊疗场所清点
3
2
1
2.确认有效期
3
2
1
3.发放记录具有可追溯性
3
2
1
提问
1
被朊毒体、气性坏疽及突发原因不明的传染病病原体污染的诊疗器械、器具和物品怎么回收
总分
100
3
2
1
3.包外灭菌化学指示物
3
2
1
4.包内化学指示物
3
2
1
5.器械包重量＜7公斤，敷料包重量＜5公斤
3
2
1
6.包装材料合格，包装方法正确
3
2
1
灭
菌
12
1.灭菌前准备
3
2
1
2.灭菌物品装载，无菌物品卸载
3
2
1
3.灭菌操作
3
2
1
4.灭菌效果监测
3
2
1
储存
3
1.灭菌后物品分类、分架存放
3
2
1
法质量考评刑事案件评分标准及解释
附件2：云南省公安机关2012年度执法质量考评刑事案件评分标准及解释刑事案件评分标准一、事实是否清楚（一）犯罪行为未查清的，扣5分。
（二）犯罪主体未查清或未进行调查的，扣5分。
（三）未查清犯罪嫌疑人在共同犯罪中的地位、作用的，扣5分。
（四）犯罪嫌疑人可能存在从重、从轻、减轻、免除处罚等情节，但未进行调查的，发现一处扣3分。
二、证据是否确实充分（五）以威胁、引诱、欺骗等非法手段收集证据的，扣10分。
（六）证据之间、证据与案件事实之间的矛盾没有得到合理排除的，发现一处扣5分。
（七）鉴定、价值认定不符合规定的，扣5分。
（八）收集的证据未说明来源，或复印件未注明来源和原件存放处的，发现一处扣5分。
（九）犯罪嫌疑人到案情况不清的，扣5分。
三、定性是否准确（十）不符合立案条件而立案侦查的，扣10分。
（十一）罪与非罪定性错误的，扣30分。
（十二）将此罪定性为彼罪的，扣5分，但存在合理争议的除外。
（十三）将一个犯罪行为定性为数个犯罪行为或将数个犯罪行为定性为一个犯罪行为的，扣3分。
四、处理是否适当（十四）不应当撤销案件而撤销的，扣30分。
（十五）不需要追究刑事责任，应当作出行政处理而未作处理或应当移送有关部门而未移送的，扣30分。
（十六）案件降格处理的，扣30分。
（十七）应当撤销案件而不撤销的，扣30分。
（十八）证据材料中未附对同案人查证、处理情况的，发现一人扣3分。
（十九）犯罪嫌疑人供述自己的其他罪行，检举、揭发他人的违法犯罪行为或者侦查人员在侦查过程中发现的其他应当依法查证的违法犯罪事实、线索没有查证的，发现一处扣3分。
（二十）涉案财物管理、处理不符合规定的，发现一处扣3分。
五、程序是否合法（二十一）立案前采取限制人身、财产权利措施的，发现一处扣3分。
（二十二）应当审批的事项未审批或事后审批的，发现一处扣3分。
（二十三）不具有人民警察身份的人员办案或一名侦查人员调查取证的，扣10分。
（二十四）同一办案民警在同一时间段内讯问（询问）不同人员的，发现一处扣10分。
质量监查表评分标准及注意事项
1
（1）有文件控制 程序，或者文件体 系图 局限： （1）文件缺失； （2）文件管理混 乱
（1）有文件控制程序、文 （1）有文件控制程 （1）有文件控制程 件体系图； 序、文件体系图； 序、文件体系图； （2）文件控制程序符合标 （2）文件控制程序 （2）文件控制程序 准； 符合标准； 符合标准； （3）文件编号按照文件控 （3）文件编号按照 （3）文件编号按照 制程序正确编写； 文件控制程序正确编 文件控制程序正确编 （4）文件体系图将公司体 写； 写； 系文件按层属关系排列出； （4）文件体系图将 （4）文件体系图将 （5）文件的审批采用了会 公司体系文件按层属 公司体系文件按层属 签； 关系排列出； 关系排列出； （6）文件体系图将公司内 （5）文件的审批采 （5）文件的审批采 所有文件囊括； 用了会签； 用了会签 （7）文件管理状况良好； （6）文件体系图将 局限： （8）理解该项在质量管理 公司内所有文件囊括； （1）文件体系图未 体系中的作用，且服务于 （7）文件管理状况 将公司内所有文件囊 质量管理体系 良好； 括； （2）文件管理状况 不良；
1、通过ISO9001认证（其它体系认证要注意其认证范围是否包含供应的产品） 2、有合理的组织机构图（如：生产和检查要分开，如果生产和检查在一块， 也就是自己生产自己检查） 3、职责分工明确，每个部门有自己明确的负责内容。注意职责之间不要有交 叉。可以通过对其中某个部门的负责人提问其职责内容来验证。 4、受过哪些相应的表彰。
质量监查表评分标准及注意事项
五、质量标准化文件
案件质量评分细则
YY市纪检监察系统案件质量（调查卷）评分细则
2
3
操作；
2、涉及扣分项目扣完该项目基本分值为止；
3、一个问题不符合几个大项的规范要求，每个大项均按要求扣分；一个问
题不符合一个大项中几个小项的规范要求的，按分数最高的扣分。
5
岳阳市纪检监察系统案件质量
（审理卷）评分细则
6
7
8
9
注：1、该《评分细则》根据《YY市纪委岳阳市监察局自办案件质量考评办法》操作；
2、涉及扣分项目扣完该项目基本分值为止；
3、一个问题不符合几个大项的规范要求，每个大项均按要求扣分；一个问题不符合一个大项中几个小项的规范要求的，按分数最高的扣分。
10。
质量检查记录评分标准
质量检查记录评分标准
1.临床检验工作人员要熟悉本专业质量控制理论和具体方法。
2.临床检验一切操作要做到规范化、程序化。
3.依照实验室质量控制的要求认真做好检验标本的接收、登记和处理。
4.认真开展本室的室内质量控制，做好失控处理记录，对质控不合格者，应吸取经验教
训，限期改正。
5.认真做好实验室仪器设备的维护保养记录、冰箱、水浴箱、孵箱的温度记录。
6.在认真开展室内质量控制的基础上，必须参加省临检中心组织的室间质量评比活动。
7.危急值的通知记录、急诊结果通知记录、与临床联系沟通记录。
8.报告单患者信息准确，无漏检项目，严格报告签字审核制度。
9.操作台面干净整洁，节约用点用水，保持工作环境的卫生。
10.生物安全防护完善，具有相应的意外事故处理预按。
质量检验评分标准
质量检验记录评分标准
1.进货检验记录（25分）
⑴进货厂家的营业执照及其它必要的证件复印件（3分，缺一件扣1分直至扣完为止）
⑵原材料的合格证书（3分，缺一件扣1分直至扣完为止）
⑶原材料的形位尺寸、化学成份、力学性能检验记录是否符合检验标准要求（6分，缺一处扣1分直至扣完为止）
⑷记录是否与实际相符（7分，错一处扣1分直至扣完为止）
⑸记录文件是否具有可追溯性（5分，错一处即为0分）
2.过程检验记录（30分）
⑴是否按照图纸及工艺要求完成了检验记录（8分，错一处扣1分直至扣完为止）
⑵外协特殊工序是否有检验记录及过程记录（8分，缺一件扣1分直至扣完为止）
⑶记录是否与实际相符（9分，错一处扣1分直至扣完为止）
⑷记录文件是否具有可追溯性（记录中应含有操作者、机床号、检验者、原材料来源等）（5分，错一处即为0分）
3.最终检验记录（20分）
⑴是否按照图纸及工艺要求完成了检验记录（7分，错一处扣1分直至扣完为止）
⑵记录是否与实际相符（8分，错一处扣1分直至扣完为止）
⑶记录文件是否具有可追溯性（记录中应含有装配操作者、标准件号、标准件来源等）（5分，错一处即为0分）
4.发货记录（15分）
⑴是否按照合同、图纸及工艺要求完成了发货检验记录（5分，错一处扣1分直至扣完为止）
⑵记录是否与实际相符（5分，错一处扣1分直至扣完为止）
⑶记录文件是否具有可追溯性（记录中应含有每台设备的装箱操作者、运输车辆、发货地点等）（5分，错一处即为0分）。
法质量考评刑事案件评分标准及解释
附件2：云南省公安机关2012年度执法质量考评刑事案件评分标准及解释刑事案件评分标准一、事实是否清楚（一）犯罪行为未查清的，扣5分。
（二）犯罪主体未查清或未进行调查的，扣5分。
（三）未查清犯罪嫌疑人在共同犯罪中的地位、作用的，扣5分。
（四）犯罪嫌疑人可能存在从重、从轻、减轻、免除处罚等情节，但未进行调查的，发现一处扣3分。
二、证据是否确实充分（五）以威胁、引诱、欺骗等非法手段收集证据的，扣10分。
（六）证据之间、证据与案件事实之间的矛盾没有得到合理排除的，发现一处扣5分。
（七）鉴定、价值认定不符合规定的，扣5分。
（八）收集的证据未说明来源，或复印件未注明来源和原件存放处的，发现一处扣5分。
（九）犯罪嫌疑人到案情况不清的，扣5分。
三、定性是否准确（十）不符合立案条件而立案侦查的，扣10分。
（十一）罪与非罪定性错误的，扣30分。
（十二）将此罪定性为彼罪的，扣5分，但存在合理争议的除外。
（十三）将一个犯罪行为定性为数个犯罪行为或将数个犯罪行为定性为一个犯罪行为的，扣3分。
四、处理是否适当（十四）不应当撤销案件而撤销的，扣30分。
（十五）不需要追究刑事责任，应当作出行政处理而未作处理或应当移送有关部门而未移送的，扣30分。
（十六）案件降格处理的，扣30分。
（十七）应当撤销案件而不撤销的，扣30分。
（十八）证据材料中未附对同案人查证、处理情况的，发现一人扣3分。
（十九）犯罪嫌疑人供述自己的其他罪行，检举、揭发他人的违法犯罪行为或者侦查人员在侦查过程中发现的其他应当依法查证的违法犯罪事实、线索没有查证的，发现一处扣3分。
（二十）涉案财物管理、处理不符合规定的，发现一处扣3分。
五、程序是否合法（二十一）立案前采取限制人身、财产权利措施的，发现一处扣3分。
（二十二）应当审批的事项未审批或事后审批的，发现一处扣3分。
（二十三）不具有人民警察身份的人员办案或一名侦查人员调查取证的，扣10分。
（二十四）同一办案民警在同一时间段内讯问（询问）不同人员的，发现一处扣10分。
(省)行政案件个案质量考评标准(表)
(陕西省)行政案件个案质量考评计分表
考评人员：考评小组负责人: 年月日
考评说明：
1、本表用于记录治安案件个案考评情况，一案一表。
2、行政案件卷宗考评受案、管辖、回避、定性处理、调查取证、告知、听证、执行（当场处罚）、送达调解案件、案件终结、法律文书制作和案卷装订等方面；
3、每卷基础分为100分。
不符合规定的按标准扣分，所有项目累计扣分不超过本项目分值，各部分分值扣完为止，不计负分；
4、同一扣分情形涉及多个考评项目的，按照分值高的考评项目扣分，不重复扣分。
5、办案程序、法律文书制作和案卷装订方面，依据《公安机关执法细则》和省厅制作的《陕西省公安机关行政案件规范卷宗》进行考评。
质检评分规则
料（安全资料、质量技术资料）及劳务带班一起对项目进行评分，评分完后由质检部出具 并由质检部评分人员及现场负责人共同签字确认；
测区选取规则
1、独栋、类独栋、叠院类，一个测区选取2栋； 2、联排、合院类，一个测区选取3户。 3、洋房、小高层、高层类，每个测区选取相邻2个建筑单元的2层（只有一个单元时
2、点位范围：山墙点位范围为在图纸上选定具体一点后，从该点左右各延伸3m、上下各延伸1.5m的18㎡的长 方形范围，遇阴阳角，范围顺着墙面延伸。屋面点位范围为在图纸上选定具体一点后，从该点左右延伸2m， 遇阴阳角，范围顺着墙面延伸，下至防水部位，上至该墙面顶部外阳角。阳露台点位范围为阳露台门窗框以 外、下为栏杆压顶外阳角以内、上为滴水线阳角以内的阳露台范围。
4、劳务得分：劳务得分为该劳务所有项目实体质量得分的平均值。
“技术行为”、“安全文明施工”评分规则
“技术行为”、“安全文明施工”按合同标段评分，最后得分为各楼栋得分的算术平均值； “技术行为”主要由施工样板、安全技术交底、工序报验几个方面组成；
评分结果的考核奖惩
一、质检评分结果的公布： ✓ 每月25号前完成书面的汇总结果（文字及图片的形式）。每月（28日-30日）劳务会上及每月运营管理会上进行公布 二、劳务奖惩 ✓ 1、综合考评得分（85 分以上）第一名劳务，奖金 3000 元，第二名奖励 2000 元，第三名奖励 1000 元，如 85 分以下即
使获得排名都无现金奖励； ✓ 2、综合考评得分75分以下的倒数第一名项目部处罚500元，第二名处罚300元，第三名处罚100元； ✓ 3、综合得分60分以下的项目，项目部处于2000元处罚，连续3个月的，以工作失职作辞退处理。
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案件名称： 填表人： 考核内容 序号
1 直接定为 不合格案
送审单位： 审核人： 项目
立案依据事实全部查否或对立案依据未展开调查的；未按干部管理权限 报批立案的；对非中共党员立党纪案件的，或对非行政监察对象予以政 纪立案的 立案、对违纪党员的处理意见、涉案款物处理、涉嫌犯罪移送司法机关 的意见、使用“两规”、“两指”措施未经领导集体研究的 移送司法机关处理的案件未经过审理的；给予违纪党员纪律处分未经审 理、未按处分批准权限报批的 未按规定要求装订成册 卷面不整洁，装订不整齐，材料不齐全 案卷名不清晰，案卷目录指向不明确 案卷保管期限未填写为“永久” 页码不齐全，有倒页、错页、缺页 相关文书制作不规范，有关党、政纪处理的处分决定、请示、批复等文 件没有文头、文号，发现一处扣0.5分，直至扣完1分 所查案件的线索没有领导签批件的 没有填写《初步核实呈批表》或委托初步核实方案》 没有《初步核实情况报告》 《初步核实情况报告》上没有初核人员签名 对于需要立案的，《初步核实情况报告》没有写明认定违纪和定性的依 据 没有立案呈批报告 没有《立案决定书》 立案决定没有通知被调查人本人和相关单位 对被调查人采取免职、停职等组织处理的没有相关手续材料 采取或延长“两规”、“两指”调查措施的，没有履行相关呈批手续 采取“两规”、“两指”调查措施的，没有向本人、单位、家属宣布 纪检监察机关参与办理暂停、终止被调查人人大代表职务手续材料不齐 全的 无调查方案 调查取证时，调查人员少于两人的，每处扣0.5分，直至扣完2分 制作谈话笔录未注明谈话时间、地点、被谈话人的个人基本情况、未表 明谈话人身份、未告知权利义务的，每处扣0.5分，直至扣完2分 谈话笔录没有注明系现场制作的，每处扣0.5分，直至扣完1分 谈话笔录修改处没有被谈话人的签名或按指印确认的，每处扣0.5分，直 至扣完2分 直接书写的证据材料用圆珠笔、铅笔、彩色笔等易溶易褪色笔书写的， 每处扣0.5分，直至扣完1分
37 38 39 40
检讨材料 （1.5分）
41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56
调查报告 （12分）
移送审理 或协助审理 （1.5分）
57 58
59 60 61 62 63 审理报告 （15分） 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 报批 支部大会 （4分） 74 75 76 77 78 处分决定 制作 （4分） 79 80 81 82 83 84 处分执行 到位 （8分） 85 86 87 88 89 恢复党员 权利、解除 行政 处分 （2分） 90 91 92 93
审理报告对调查对象的主体身份情况表述不全 审理报告对违纪行为发生的人物、时间、地点、手段、情节、后果等要 素表述不全的，每项扣1分，直至扣完2分 审理报告对共同违纪案件、失职、渎职类案件未划分责任 审理报告对调查报告认定的错误事实、性质、处理建议、涉案款物处理 有不同意见，没有说明理由的，每项扣1分，直至扣完3分 审理报告没有提出明确党、政纪处理意见、处理依据，每项扣1分，直至 扣完3分 党纪三大处分没有提出相关的政纪处分意见 定性不准确，引用条规错误 量纪不适当，处分档次明显畸轻畸重 从轻、从重，减轻、加重，免予处分适用不当 对两个以上违反党纪行为的没有分别定性量纪、合并处理 应当给予撤职以下多个相同种类政纪处分的没有明确处分期 没有对初核认定的事实、调查报告认定的事实作出对比说明的 审理报告没有对涉案款物提出处理意见 审理报告没有落款 本级党委会议纪要，本级政府会议纪要未入卷 被审查人所在单位书面意见未入卷 给予党员党纪处分，没有经过党员所在支部大会讨论；或属七种特殊情 况可以不召开支部大会的，没有作书面说明 支部大会没有本人参加，党支部又没有书面说明原因的 支部会议记录没有记录与会党员的意见、表决的情况的 党政纪双重处分决定没有分别制作 党纪处分决定没有写明生效日期、受理申诉的机关 给予留党察看处分的，没有写明留党察看的起止日期 政纪处分决定没有写明生效日期、处分期、申诉的期限、受理申诉的机 关 处分决定没有送达被处分人或被处分人未在处分决定原件上签收，无法 送达或被处分人拒绝在处分决定上签收的，未作书面说明 处分决定未送被处分人所在单位、相关单位、相关部门 处分决定未在七个工作日送达（被处分人由司法机关羁押除外）、宣布 、抄送 处分执行通知、建议函、收缴违纪款物决定未在收到批准机关会议纪要 后七个工作日内送达相关单位、相关部门 被处分人所在单位没有回告处分决定执行情况，或报告表没有反映处分 决定宣布的范围和职务、级别、工资等相应变更情况 工资下调情况没有工资调整的书面材料 办理财务收缴手续后未将正式收款收据或凭证入卷 党纪政纪处分后，没有按照规定影响年度考核的 受留党察看处分的党员，非经本人提出书面申请就恢复其党员权利 恢复其党员权利未报原处分机关备案 经本级人民政府批准，由监察机关作出行政处分决定的，未经本级人民 政府批准后就解除行政处分 作出解除行政处分决定的机关，未以书面形式通知本人
3
调查 （15分）
27 28 29 30
3 1 0.5 0.5 0.5 1.5 1.5 3 2 1 1 0.5 1 0.5 1 0.5 1 1 1 0.5 0.5 1 4 0.5 0.5 1 1 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5
涉案 款物 （7分）
31 32 33 34 35 36
错误事实 材料 （6分）
15 16 17 18 19 20 21
调查 （15分）
22 23 24 25
26
被调查人或证人未在笔录上逐页签名、押印的，每处扣0.5分，直至扣完 2分 证据复制（复印）件没有加盖材料提供单位公章或查阅章，没有注明复 制（复印）人和复制（复印）时间、复制材料出处的，每处扣0.5分，直 至扣完2分 需要由专门机构鉴定而未鉴定的或委托不具有法定资格的机构和人员进 行鉴定的 鉴定人未在鉴定材料上签字、盖章的 暂扣涉案款物的，没有纪检监察机关的涉案款物暂扣单 暂扣涉案款物，没有被扣款物持有人的签名；暂扣款物接收、保管人员 的签名 非“两规”案件中，因证据不足难以认定违纪的涉案款物，本人愿意主 动上交的，没有本人写出主动上交的书面材料 “两规”案件中，对本人单独交待收受的礼金简单按主动上交处理的 收缴涉案款物未经审理并报纪委常委会议集体研究决定 错误事实见面在调查报告之后形成 被调查人对错误事实材料有不同意见的，调查组未作出说明的 被调查人未在错误事实材料上亲笔签名的 被调查人拒绝在材料上签字，或因客观原因无法与被调查人见面的，未 作出书面说明 错误事实见面材料未对错误事实定性及对责任进行划分 错误事实见面材料落款不是调查组 无被调查人检讨材料或被调查人拒绝写检讨材料的，调查组未作出书面 说明 检讨材料系手写稿的没有签名，系打印件的没有逐页亲笔签名 被调查对象的基本情况表述不全，没有党员身份证明、干部履历表、职 务任免通知等身份证明材料 对违纪情节较轻不追究纪律责任或经调查未认定为违纪的问题，没有作 相关说明的 没有明确提出党、政纪处理意见的 没有写明处理依据的 没有写明立案依据、调查措施、起止时间的 没有写明涉案款物处理意见的 所述事实所依据的证据只有孤证证明，或证据之间存在相互矛盾的，或 主要证据材料不齐全，每处扣0.5分，直至扣完3分 对共同违纪案件、失职、渎职类案件中，未划分责任的 违纪行为情节认定“情节较轻、情节较重、情节严重”，有从重、加重 、从轻、减轻情节，未说明理由的 未对立案依据事实调查情况确定作出说明的 未对涉嫌犯罪移送司法机关的案件线索作出说明 落款不是调查组的 全体调查成员没有亲笔签名的 分管领导批示移送后，7日内未移送审理室形式审核的 审理室形式审核提出意见后，未及时补充相关证据及手续的 正式移送审理未填写移送审理登记表或移送协助审理登记表，没有进行 审理就给予党政纪处分
总分： 分值 得分
/
2 3 1
/ / 1 1 0.5 0.5 0.5 1 0.5 1 0.5 0.5 0.5 0.5 1 1 0.5 1 2 0.5 1 0.5 2 2 1 2 1
案卷 整理 文书 制作 （4.5分）
2 3 4 5 6 7 8
初核 （3.5分）
9 10 11 12 13 14
立案 （6分）
0.5 4 1 3 3 1 2 2 0.5 0.5 0.5 1 1 0.5 1 0.5 1 0.5 0.5 1 1 1 1 2 2 0.5 0.5 2 2 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5