工会经费自查登记表
经费自查自纠表
经费自查自纠表一、项目名称：xxxxx项目二、经费使用情况1.项目经费来源序号经费来源金额（元）备注1 国家资助款xxxxx2 地方财政配套资金xxxxx3 自筹资金xxxxx4 其他资金xxxxx2.经费支出情况序号支出内容金额（元）备注1 设备购置xxxxx2 耗材采购xxxxx3 人员工资xxxxx4 差旅费 xxxxx5 会议费 xxxxx6 科研经费xxxxx7 其他支出xxxxx3.未完成的经费支出序号支出内容金额（元）理由1 xxxxx xxxxx 未按计划进行4.超支情况序号支出内容金额（元）原因及处理情况1 xxxxx xxxxx 超支原因及解决方案5.开支核实情况（1）是否有未经审批擅自支出经费的情况？（2）是否有未按规定程序使用经费的情况？（3）是否有重复申报、冒报等违规情况？（4）是否有超标准支出、虚报、高消耗等情况？（5）是否有未经审计支付、违规支付、冒领支出等情况？6.经费管理（1）经费使用是否符合相关政策法规？（2）是否建立健全经费管理制度？（3）是否有专人负责经费审核监管？（4）是否及时做好经费报销审批工作？（5）是否建立健全经费使用档案?7.整改措施序号整改事项责任人整改进度1 xxxxx xxxxx2 xxxxx xxxxx3 xxxxx xxxxx4 xxxxx xxxxx8.自查自纠报告经过对项目经费使用情况的自查自纠，发现了一些管理问题，并提出了整改措施。
项目组将严格按照规定要求，认真整改，确保项目经费的合理使用，规范管理。
项目负责人签字：日期：审核人签字：日期：审批人签字：日期：以上内容经项目组内部审核确认属实。
备注：此表系项目负责人对经费使用情况的自查自纠报告，应备查。
以上便是本次经费自查自纠表，以上内容请按照实际情况填写，并在各自的位置签字确认。
经费使用是项目实施过程中一个重要环节，必须严格按照规定标准操作，以确保资金使用的合理性和透明度。
希望各位项目负责人和相关责任人员认真对待，确保经费使用的合法合规性，为项目的顺利实施提供保障。
基层工会经费基本情况自查表
单位负责人：田加新财务负责人：向则培填表人：向灿填表日期：2019.12.02
填表说明：
1、此表由基层工会填报。
2、“在职职工数”包括在编、合同、临时工人数。
3、统计时限为2018年11月至2019年10月。
附件1
基层工会经费基本情况自查表
填报单位：贵州贞丰仁都水泥有限责任公司工会委员会（公章）
项目
内容
数量
备注
基层工会经费收支管理情况
在职职工数（人）
66
工会会员数（人）
66
拨缴经费收入留成部分（元）
74569.67
工会会员缴纳的会费（元）
0
用于职工活动支出（元）
0
用于职工福利支出（元）
0
工会经费使用是否存在违反“八个严禁”现象
拨缴工会经费审验证自查情况表基层工会留存联
其中：地税代征
财政划拨
自行上解
至送审日补上解工会经费⑦
欠上解工会经费⑧
本单位行政意见：
（公章）
年 月 日
本级工会意见：
（公章）
年 月 日
说明:本表所列工资总额数应与单位行政财务年度报表实际发生数相符，表中各项拨解工会经费数需按照本年度和以前年度分别填列；如存在以前年度欠拨欠解数，则应填列以前年度数额栏，不存在以前年度欠拨欠解的，则不填列。表中①﹦年工资总额×2%；④﹦①－②－③；⑤﹦①×上解比例；⑧﹦⑤－⑥－⑦。
拨缴工会经费审验证自查情况表（基层工会留存联）
自查年度：2016年
单位名称： 填报日期：年 月 日
年均职工人数： 人
年均工资总额： 元
上解比例： %
项 目
以前年度数额
元
本年度数额
元
累计数
元
备 注
拨缴工会经费情况
应拨工会经费①
已拨缴工会经费②
至送审日补缴工会经费③
欠拨缴工会经费④
上解ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ会经费情况
应上解工会经费⑤
经审会主任： 复核人: 填表人：
工会经费自查自纠报告
工会经费自查自纠报告为进一步加强工会经费管理，规范工会经费使用，根据相关法律法规和上级工会的要求，我单位对工会经费的收支情况进行了全面的自查自纠。
现将自查自纠情况报告如下：一、工会经费收支基本情况（一）工会经费收入情况近年来，我单位工会经费的主要来源包括会员缴纳的会费、单位按工资总额计提拨缴的工会经费、上级工会补助以及其他收入。
具体收入情况如下：1、会员会费：按照会员月工资收入的 05%收取，每年按时足额收缴。
2、单位拨缴经费：单位按照工资总额的 2%计提并拨缴工会经费，确保了工会活动的资金支持。
3、上级工会补助：上级工会根据我单位工会工作的开展情况，给予了一定的补助资金，用于特定的工会项目和活动。
4、其他收入：包括工会开展活动获得的赞助、利息收入等。
（二）工会经费支出情况工会经费主要用于为职工服务和开展工会活动。
支出项目包括职工活动支出、维权支出、业务支出、资本性支出、事业支出和其他支出等。
1、职工活动支出：用于组织职工开展各类文体活动、劳动竞赛、技能培训等，如举办职工运动会、文艺汇演、职工技能大赛等。
2、维权支出：用于维护职工合法权益，包括法律咨询、劳动争议调解、困难职工帮扶等。
3、业务支出：用于工会开展日常工作，如会议费、办公费、差旅费等。
4、资本性支出：用于购置工会固定资产，如办公设备、文体器材等。
5、事业支出：用于工会对所属事业单位的补助和支出。
6、其他支出：用于工会开展其他活动和项目的支出。
二、自查自纠工作开展情况（一）组织领导为确保自查自纠工作的顺利进行，成立了由工会主席担任组长，财务人员、工会委员等组成的自查自纠工作小组，明确了工作职责和分工，制定了详细的自查自纠工作方案。
（二）学习政策法规组织工作小组成员认真学习了《中华人民共和国工会法》、《工会会计制度》、《工会经费收支管理办法》等相关法律法规和政策文件，提高了对工会经费管理使用的认识和理解。
（三）全面清查账目对工会经费的收支账目进行了全面清查，重点检查了经费的计提、拨缴、使用是否符合规定，支出项目是否合理、合规，原始凭证是否齐全、真实，财务核算是否规范等。
工会经费自查情况报告
工会经费自查情况报告尊敬的领导：根据工会组织自治原则和相关规定，为确保工会经费的合理使用和效益，我们工会自行进行了经费的自查工作。
现将自查情况报告如下：一、背景介绍我工会成立于XX年，旨在维护职工合法权益、促进职工团结等。
工会经费来自于会员的缴纳和与企业的协商，用于组织各项活动、开展维权工作以及提供会员福利等。
二、自查内容及方法1. 缴费记录核对我们对会员缴费记录进行了仔细核对，确保每位会员的缴费情况真实、准确。
通过与财务部门进行沟通，核对缴费记录的一致性，并发现了个别会员所欠费的情况，立即采取措施进行催缴。
2. 经费使用情况考察我们对工会经费的使用情况进行了全面考察，确保经费的使用符合相关规定和工会组织的宗旨。
主要检查了以下方面：（1）活动经费使用状况：审查了工会活动的费用报销和财务凭证，核实活动经费是否与实际开展的活动相符。
（2）维权经费使用状况：审查了维权案件的费用记录，并与案件文件进行核对，确保维权经费用于维护职工合法权益。
（3）会员福利经费使用状况：对会员福利的发放记录进行查对，确保会员福利经费真实有效，并按照规定用于会员福利的发放。
3. 相关文件审查我们仔细审查了工会经费相关的文件和档案，包括经费管理制度、相关报销单据等，确保文件的完整性和合规性。
三、自查发现的问题与改进措施1. 部分会员缴费不及时：发现部分会员未按时缴纳会费的情况。
我们将采取以下措施：（1）加强宣传教育：通过会员大会、工会公告等渠道，加强宣传教育，提高会员缴费意识。
（2）建立催缴机制：建立定期催缴机制，对逾期未缴费的会员进行催缴，确保会费的及时缴纳。
2. 经费使用审批程序不够规范：发现在一些活动经费的使用审批程序上存在不够规范的情况。
我们将采取以下措施：（1）完善审批制度：制定明确的经费使用审批流程和相关规定，强化经费使用的合规性审批。
（2）加强内部监督：加强对经费使用审批程序的内部监督，确保每一笔经费的使用都符合规定并能够得到充分合理的利用。
工会经费自检自查报告
工会经费自检自查报告尊敬的各位会员：根据工会章程的规定，我们工会每年都要对经费使用进行自检自查，以确保经费的合法合规使用，增进会员的利益和福利。
现将我们工会的经费自检自查报告汇报如下：一、自检自查目的和意义经费自检自查是对工会经费使用情况进行全面审查和评估，旨在保证工会经费的安全性、透明度和合法性。
自检自查的目的主要有以下几点：1. 确保会员权益：通过自检自查，及时发现和纠正经费使用中存在的问题，保障会员的权益，维护会员利益。
2. 加强管理规范：通过自检自查，加强工会经费的管理规范，提高经费使用效益，实现经费的合理利用。
3. 信任和透明度：自检自查的结果将向各位会员公示，增加工会与会员之间的信任和透明度，促进工会建设的良性发展。
二、自检自查内容和结果在此次自检自查中，我们对以下几个方面进行了详细的审查和评估：1. 经费使用记录：对工会经费使用情况进行了全面梳理和归档，确保记录的准确性和完整性。
2. 经费申请和审批流程：审查了经费申请和审批的流程，确保流程的合法性和规范性。
3. 经费使用合规性：核对了各项经费使用的合规性，包括会员福利、组织活动经费等项目。
4. 经费清算和报销：对经费清算和报销的流程和记录进行了详细审查，确保清晰明了，符合相关规定。
通过本次自检自查，我们得出以下结论：1. 工会经费使用记录准确完整，不存在遗漏和失误的情况。
2. 经费申请和审批流程规范，符合章程和相关法规的要求。
3. 经费使用合规，各项经费使用均符合工会章程的规定。
4. 经费清算和报销流程规范，记录详实，符合相关规定。
三、自检自查中发现的问题和改进措施在自检自查的过程中，我们也发现了一些问题，并制定了相应的改进措施，以提升工会经费使用管理的水平：1. 加强培训和规范：加强工会干部的培训，提高他们的法律法规意识和工作规范，确保经费使用的合规性。
2. 强化财务监督：建立健全财务监督机制，加强对经费使用的监督和审查。
3. 提高信息透明度：在工会内部设立经费信息公示栏，及时向会员公示经费使用的情况，增加信息透明度和信任度。
工会经费管理使用情况自查报告
工会经费管理使用情况自查报告一、前言工会是维护职工权益、推动职工发展的组织，经费的管理使用情况直接关系到工会的形象和群众的利益。
为了加强工会经费的管理和使用，特进行自查，以确保经费的合理、透明和有效使用。
本报告将围绕着工会经费的保障途径、经费使用情况及存在问题、解决办法等方面展开阐述。
二、工会经费的保障途径1. 工会经费的来源工会经费的来源主要有两个途径：一是固定缴纳，即职工按一定比例缴纳工资的方式，如按工资总额的1%进行缴纳；二是捐助和资助，即通过企业和社会各界的赞助和支持，以及职工个人的捐助等途径。
2. 工会经费的保管工会经费应当由工会负责人或专门人员进行保管，并建立健全的经费管理制度和内部审计制度，确保经费的安全和合理使用。
三、工会经费使用情况及存在问题1. 工会经费的使用情况根据工会经费管理制度的规定，工会经费主要用于以下方面：职工活动经费、职工福利保障、员工培训和学习、职工工作场所建设等。
职工活动经费主要包括开展各类文体活动、组织职工旅游、通讯费用等；职工福利保障主要包括为职工提供不同形式的保险、医疗救助等；员工培训和学习主要包括开展各类培训、学习班等；职工工作场所建设主要包括购置设备和维修费用等。
2. 工会经费使用存在的问题（1）部分经费使用缺乏规范性：有些工会经费的使用缺乏详细的规定和程序，容易导致经费的滥用和浪费。
（2）经费使用不透明：在部分单位，工会经费的使用情况缺乏公开和透明，职工对于经费使用情况知情度较低，容易引发不满和矛盾。
（3）部分经费使用效果不佳：一些工会经费使用的效果不理想，活动策划不精细、组织不力等原因导致部分活动效果不佳，没有充分发挥工会的作用。
四、解决办法1. 加强经费管理制度建设（1）制定详细的经费使用管理办法和程序，明确经费使用的范围和条件，确保经费的合理使用。
（2）建立健全经费审计制度和内部审计机制，加强对经费使用的监督和检查，防止经费的滥用和浪费。
（3）加强对工会经费使用情况的公开和透明，定期向职工公布经费收支情况，接受职工的监督。
工会经费自检自查报告4篇(工会经费
工会经费自检自查报告4篇(工会经费（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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工会经费自查报告
工会经费自查报告为了做好对工会经费的管理和监督，保证工会经费的合理使用、透明度和公正性，我单位工会开展了一次自查活动，并就此向所有职工做出以下报告，以使大家对工会经费的使用情况有更加清晰的了解。
一、自查目的及背景为确保工会经费的使用合规、公开、透明，提高经费使用效率，有效维护职工权益，我单位工会决定开展自查活动。
自查活动的目的是向全体职工公开工会经费的使用情况，准确记录每一笔经费的来源和用途，并确保工会经费的流转过程符合法律法规的要求。
二、自查内容及方式1. 工会经费来源我单位工会经费的来源主要包括：职工自愿捐赠、政府拨款、经济补偿基金、工资代扣等。
经查，以上所有来源的工会经费在报告期内均按规定缴纳，来源合法，符合规范。
2. 工会经费使用工会经费主要用于组织职工活动、发放补贴和福利、维权服务等方面。
经查，工会经费使用的具体情况如下：（1）组织职工活动：包括举办文体比赛、庆祝节日、开展技能培训等活动，经费使用细则详尽，经费使用记录清晰明了。
（2）发放补贴和福利：将工会经费用于救助困难职工、奖励优秀职工、提供助学金等方面，经费使用程序规范，无滥用或不当使用情况。
（3）维权服务：为职工提供法律咨询、劳动纠纷解决、职业培训等服务，经费使用情况明细，并有相关合同或证明文件作为依据。
3. 工会经费管理我单位工会经费的管理严格按照相关法律法规进行，包括经费库存管理、使用流程审批、经费支出备案、财务记录和审计等环节。
自查过程中，我单位工会对经费管理制度进行了进一步修订和完善，确保经费管理工作更加规范、透明。
三、自查结果及建议经自查，我单位工会经费的使用情况合规，流程规范，资金安全。
但也发现了一些不足之处，具体如下：1. 经费使用报告的及时性和透明度需要进一步提高，需要制定更加规范的报告制度，以便更好地向职工公开工会经费的使用情况。
2. 工会经费的使用范围需进一步细化和明确，确保经费用于最有需要的方向，提高经费利用效率。
工会经费自查报告
工会经费自查报告尊敬的各位会员：一、报告目的及背景工会经费自查报告是为了展示我们工会组织的经费使用情况，保证经费使用的透明度和合规性。
此次自查是我工会根据工会章程和相关法律法规的要求，对过去一年度工会经费的使用情况进行全面检查的结果，旨在向各位会员及其他相关方展示工会的经费使用情况，增加工会会员对工会经费使用的信任和监督。
二、自查方法和范围为了确保自查的全面性和准确性，我们采取了以下方法进行自查：1. 收集相关的财务文件和记录，包括会计凭证、银行对账单、发票等；2. 对工会经费的收入来源进行核对，包括会员费、捐赠和其他收入；3. 对工会经费的支出情况进行核对，包括工作人员薪酬、办公费用、活动支出等；4. 与工会会计核对财务数据，并核对其与银行对账单的一致性。
自查的范围包括过去一年度的所有工会经费收入和支出，并将向会员公开透明。
三、自查结果根据自查的结果，我工会的经费使用情况如下：1. 经费收入情况：根据财务文件和记录，我工会过去一年度的经费收入主要来源为会员缴纳的会费，共计XX万元；其他收入包括捐赠和政府拨款，共计XX万元。
总收入为XX万元。
2. 经费支出情况：根据财务文件和记录，我工会过去一年度的经费支出主要用于以下方面：- 工会工作人员薪酬：包括工会工作人员的基本工资和奖金，共计XX万元；- 办公费用：包括办公场地租金、水电费、办公设备维护等支出，共计XX万元；- 活动支出：包括会员活动、培训、宣传等费用，共计XX万元；- 其他支出：包括差旅费、团体保险费等支出，共计XX万元。
3. 经费使用合规性：经过核对和对比，我工会的经费使用符合相关法律法规和工会章程的规定，不存在违规使用的情况。
所有经费使用均经过合法程序，并有相应的财务记录和凭证。
四、自查改进和建议在自查过程中，我们发现了一些问题和不足之处，对此提出如下改进和建议：1. 加强对工会经费的预算编制和执行情况的监控，确保经费的合理分配和用途；2. 定期组织会员大会，向会员公开工会经费的收入和支出情况，并接受会员的监督和意见；3. 加强工会财务管理人员的培训和监督，提高财务管理水平和透明度；4. 定期进行经费使用情况的自查和审计，确保经费使用的合规性和透明度。
工会经费自查情况表
3、如有必要需另附表说明。
4、本表加盖单位公章，填表人、财务负责人、单位负责人签字盖章。
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3.
资金预决算报表与帮扶实名制汇总表数据不相符
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4.
帮扶资金、地方财政配套资金、工会经费和社会募集资金未纳入预算
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5.
超出规定标准开支帮扶职业培训、介绍、法律援助的资金
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6.
虚报冒领财政专项帮扶资金
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合计
单位负责人：财务负责人：
填表人：
填表日期：
填表说明：
1、本表适用于基层工会、县级工会、市级工会、省级工会自查填报。
违反“八项规定”、《党政机关厉行节约反对浪费条例》问题
1.
公款旅游支出
2.
大吃大喝支出
3.
滥发津补贴奖金
4.
滥发实物
（二）
未控制“三公经费”，超标准、超范围开支、转嫁或摊派相关费用
1.
超标准、超范围的会议费
2.
超标准、超范围的差旅费
3.
超标准、超范围的培训费
4.
超标准、超范围的国内公务接待费
5.
超标准、超范围的因公临时出国费用
附件2：表二
工会经费自查情况表
填报单位：
金额单位：元
标号
项 目2012年源自2013年2014年备注
一、
工会经费收入管理违规问题
（一）
工会各项收入存在账外账
（二）
截留上缴工会经费
（三）
与财政、税务未及时对账、入账
1.
其中：财政划拨未入账
2.
税务代收未入账
基层工会经费自查表
是否存在用工会 经费参与非法集资活动，或为非法集资活动提供经济担保
8、
是否存在用工会经费报销与工会活动无关的费用
工会负责人： 财务负责人： 填表人： 填表日期：
填表说明：
1、此表由基层工会组织填报。
2、此表人数单位为人，金额单位为元，银行账户数为个。
3、“在职职工人数”包括在编、合同、临时工人数。“全年工资总额”以实际发放的金额为准。
7、
其他收入（元）
（五）
全年支出总额（元）
1、
职工活动支出（元）
2、
维权支出（元）
3、
业务支出（元）
4、
资本性支出（元）
5、
事业支出（元）
6、
职工集体福利方面支出（元）
7、
其他支出（元）
（六）
拨缴经费收入上解部分（元）（七）Leabharlann 银行账户数（个）1、
基本账户数（个）
2、
其他账户数（个）
二、
工会经费使用是否存在违纪情况
1、
是否存在用工会经费购买购物卡、代金券等，搞请客送礼等活动
2、
是否存在违反工会经费使用规定，滥发津贴、补贴、奖金
3、
是否存在用工会经费支付高消费性的娱乐健身活动
4、
是否存在单位行政利用工会账户，违规设立“小金库”
5、
是否存在将工会账户并入单位行政账户，使工会经费开支失去控制
6、
是否存在截留、挪用工会经费
附件2
基层工会经费自查表
填报单位：（公章）
标号
项 目
2016年
备注
一、
工会经费收支情况
（一）
在职职工人数
（二）
工会会员人数
工会经费自查自纠报告
工会经费自查自纠报告尊敬的领导：根据工会章程的要求，我们对工会经费进行了一次自查自纠，现将自查自纠报告如下：一、查1.查资金的收入情况：a)工会会员每月的会费缴纳情况；b)工会举办活动所得的赞助款项；c)其他渠道的资金收入情况。
2.查资金的支出情况：a)工会日常经费支出情况；b)工会举办活动的经费支出情况；c)工会资助会员的经费支出情况；d)其他资金支出情况。
3.查资金使用的合规性：a)费用报销的合规性，包括是否符合财务制度的要求，是否有相关凭证和报销单据；b)所有资金使用是否经过合法程序，是否经过审核和批准；c)工会经费是否被用于合法合规的用途，是否符合工会章程和法律法规的规定。
二、纠1.发现的问题：经过对工会经费的查找，我们发现以下问题：a)部分会费未能按时缴纳，造成工会经费收入不稳定；b)部分工会活动的赞助款项未经过及时登记和核对；c)工会经费的支出未按照财务制度要求进行审核和审批；d)存在少量工会经费被用于非法非规定用途的情况。
2.纠正措施：为解决上述问题，我们制定了以下纠正措施：a)组织全体会员进行经费缴纳的宣传，提醒会员按时缴纳会费，确保经费收入的稳定性；b)设立专人负责工会活动赞助款项的登记，定期核对活动款项，确保赞助款项的准确性和及时性；c)健全财务制度，明确经费支出审核和审批的程序，确保经费支出的合规性；d)加强对工会经费的监督，严防工会经费被挪用，及时发现并惩治违规行为。
三、总结通过这次自查自纠，我们发现了工会经费管理中存在的问题，并及时采取了纠正措施。
我们将认真吸取教训，加强对工会经费的监督和管理，确保工会经费的合法合规使用。
同时，我们欢迎领导和职工对工会经费的使用进行监督和建议，共同促进工会事业的发展。
感谢领导对本次自查自纠工作的支持和关心！此致礼敬！XXX工会自查自纠小组。
工会经费自查报告
工会经费自查报告近年来，工会在维护员工权益、促进劳动关系和企业稳定发展方面扮演着重要的角色。
为了提高工会经费的使用透明度和规范性，我单位决定进行工会经费的自查。
经过一段时间的调查与分析，我将向大家汇报我们的调查结果，并提出相关的建议。
一、工会经费的收入情况根据调查，我单位的工会经费主要来源于员工的工资扣款和企业的资助。
根据相关法规，每位员工的月薪将扣除一定比例的工会经费。
此外，企业也会为工会提供资金支持，以便开展各类活动和服务。
经过统计，我单位每年的工会经费收入约为XX万元。
二、工会经费的使用情况工会的主要职能是服务员工、维护员工的权益和加强员工之间的沟通与交流。
根据我们的调查，我单位的工会经费主要用于以下几个方面：1. 职工福利：包括为员工提供疾病医疗补助、子女教育补助、节日礼品等。
2. 员工培训：开展各类技能培训课程，提高员工的专业素质和能力。
3. 社会公益：组织员工参与社会公益活动，如捐款、义务劳动等。
4. 健身娱乐：开展各种健身娱乐活动，如篮球比赛、羽毛球比赛等。
根据统计数据，各项支出合理、透明，并与员工的实际需求相符。
工会经费的使用体现了公平、公正和合理性，符合相关法规和制度要求。
三、工会经费的监管情况为了确保工会经费的合规使用，我单位建立了严格的监管机制。
具体措施包括：1. 财务审核制度：每年工会经费的使用收支都要进行严格的财务审核，确保每一笔支出都符合相关规定。
2. 资金报告公示：工会经费的收入和支出情况将及时向全体员工公示，确保透明度和公开性。
3. 专项审计：不定期组织对工会经费的使用情况进行审计，发现问题及时纠正，并提出改进意见。
四、工会经费的建议和改进方向尽管我单位的工会经费使用合规，但仍存在以下一些建议和改进方向：1. 加强沟通与交流：工会应更加主动地与员工进行沟通，了解员工的实际需求，加强工会经费的指导性使用。
2. 完善培训机制：为了提高员工的职业技能和竞争力，工会可以将培训课程更加贴近员工的实际需求，改善培训的针对性与实效性。
工会经费自查情况报告
工会经费自查情况报告尊敬的全体会员：根据工会章程规定，为了保证工会经费的透明度和合理使用，我们特进行了工会经费的自查工作。
现将自查情况向大家做如下报告。
一、经费来源工会经费的主要来源为会员的工会会费和其他赞助款项。
会费按照月工资的1%自动扣除，赞助款项包括来自企业和其他社会团体的捐赠。
根据记录统计，我工会的经费来源合法合规，收入细则清晰明确，不存在不当渠道或虚假收入。
二、经费支出为了保证工会经费的正确使用，我们制定了详细的经费支出预算，并按照章程的规定进行了使用。
主要支出包括以下几个方面：1. 会员福利：工会经费的一部分用于提供会员的福利，如医疗补助、子女教育资助等。
根据我们的调查和核实，福利资助的名单和数额符合工会章程规定的条件。
2. 劳动保障：工会经费的另一部分用于开展劳动保障工作，包括维权支援、职业培训和法律咨询等。
我们对劳动保障项目进行了详细的账目核查，支出明细与实际开展的活动一一对应。
3. 工会活动：工会组织的各类活动也是使用经费的重要部分。
这包括庆祝劳动节、举办职工运动会、开展文体活动等。
我们对这些活动的预算和支出进行了审查，各项活动的经费支出都有详细的报销凭证和发票。
通过我们的自查工作，我们可以自豪地告诉大家，工会经费的使用是合法合规、明细清晰的。
在经费使用过程中，我们始终秉持公正透明的原则，让每一分经费发挥最大的效益，回馈给每一位会员。
三、问题和建议在自查的过程中，我们也发现了一些问题，这些问题也是我们今后工作的重点和改进方向。
我们列举其中的几点如下：1. 信息公开度不够：虽然我们的经费使用过程是透明的，但是在信息公开度方面还有进一步提升的空间。
今后我们将加强与会员的沟通，更加主动地向大家公示经费的使用情况。
2. 维权工作需要加强：劳动保障是工会的重要职责之一，我们需要进一步加强维权工作，确保每位会员的权益得到保障。
3. 活动的多样性和参与度：我们也希望能够开展更多形式多样的活动，提高会员的参与度，让每位会员都能充分享受到工会的服务和福利。
工会经费自查报告
工会经费自查报告为了确保工会经费的合规管理，经工会成员表决通过，特进行工会经费的自查工作，现将自查结果报告如下：一、自查目的工会经费自查的目的在于保障工会经费的使用合规性，确保工会经费的公正、透明和有效运作，同时加强对工会经费的监督和管理。
二、自查过程1.搜集资料：根据工会章程和相关规定，搜集工会经费的相关资料，包括收入和支出明细、财务报表、发票和凭证等。
2.核对账目：对收入和支出进行逐笔核对，确保账目的准确性和完整性。
核对过程中，发现的任何异议或不合规的情况都要做详细记录。
3.审查凭证：对工会经费支出的凭证逐一进行审查，确保支出符合工会章程和相关规定，并能够提供合适的依据和证明。
4.调阅档案：调阅工会经费的相关档案和文件，核实档案的存在和完整性，并对其中涉及经费使用的资料进行核查。
5.核实会员权益：对工会经费使用情况与会员权益的关系进行核实，确保经费的使用符合会员利益与维权需求。
三、自查结果经过认真的自查工作，工会经费的使用情况符合工会章程和相关规定，所有的经费支出均能提供合适的依据和证明。
四、自查发现的问题及处理在自查过程中，发现了一些问题，现进行具体说明和处理措施如下：1.经费使用记录不完整：由于一些经费支出记录未及时、完整地记载，我们将加强对经费使用的记录和汇总工作，确保所有经费的使用都能被准确记录和追溯。
2.经费使用范围存在争议：在一些经费使用中，存在部分使用范围的争议。
我们将进一步研究和明确工会经费的使用范围和标准，加强与会员的沟通和理解，确保经费的使用合理、公正。
3.财务管理制度存在不足：在自查中发现，工会财务管理制度存在一些不足之处，我们将进行改进，完善相关规定和制度，强化财务管理的规范性和透明度。
五、自查的建议经过工会经费自查的总结和分析，我们提出以下建议：1.加强财务培训：提高工会成员对财务管理的认识和能力，加强对财务制度和相关政策法规的培训，确保经费的合规管理。
2.强化内部审计：建立健全内部审计制度，定期进行内部审计，及时发现和纠正财务管理中的问题。
保税区基层工会2014年财务工作自查表
保税区基层工会 2014 年财务工作自查表
单位名称： 开户 银 行 职工 总 数 上年度职工 工资总额 上年度已提 计工会经费 上年度工会 经费结余 自 查内 容 是否坚持独立核算原则 是否建立工会经费独立账户 账 号 工会会计 本年度职工 工资总额 上年度已上 缴工会经费 本年度已提 计工会经费 自 查 联系电话 （企业工会公章）
经审委主任
上年度工会 经费支出 本年度已上 缴工会经费 区工会审查
是否坚持工会主席“一支笔”审批 工会经费计交是否足额及时 银行账户是否独立，钱、账是否分管 账本建立情况、固定资产管理是否建账 支付凭证是否完善，审批手续是否齐全、报表是 否及时 是否按上级工会制定编制预算、决算 账账、账物、账表所列数字是否相符 各项开支是否符合财务规定 有无经费使用、管理制度 是否使用工会会计软件 基层工会经审委审计意见： 区工会经审委审计意见：
基层工会经审委主任签字： （基层工会印章） （区工会经审委印章）
年
月
日
年
月
日
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公立综合医院工会经费审查自查报告表(2019年版)
购买购物卡、代金券
超标准超范围发放节日慰问品
以现金或商业预付卡形式发放节日慰问品
超标准发放生日蛋糕
二、工会经费财务收支管理情况
以现金形式进行生日慰问
滥发津贴、补贴、奖金
借职工活动或者节日庆祝之机，变相向职工普遍发放现金或实物
用工会经费支付高消费性的娱乐健身活动
超标准超范围组织春游、秋游
公立综合医院工会经费审查自查报告表
（2019年度）
填报单位（盖章）： 单位:元（保留两位小数）
名 称
年 累 计 数
名 称
年 累 计 数
收入情况
会费收入
支出情况职工活动Βιβλιοθήκη 出拨缴经费收入维权支出
上级补助收入
业务支出
行政补助收入
资本性支出
其他收入
其他支出
本期收入合计
本期支出合计
自 查 项 目
自 查 情 况
有
无
具体金额
具 体 问 题
一、工会经费账户的建立情况
工会账户并入单位行政账户
建立工会账户总账
建立工会账户明细账
建立工会账户银行日记账
建立工会账户现金日记账
二、工会经费财务收支管理情况
违规收取其他单位资金
违反《现金管理暂行办法》规定，超标准超范围使用现金
不符合工会经费收入来源的资金是否在工会账户中支出
用工会经费报销与工会活动无关的费用
三、专项资金使用情况
挤占、挪用上级工会下拨的专项补助资金
四、其他情况
由具备会计从业资格证的人员做工会会计账
大额经费开支有方案
现金发放有签领表
开支票据使用正规发票
发票背面由经手人、证明人签名，工会主席签批同意开支