省机关档案综合管理升级考核评分表(样表)

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档案工作考评表

档案工作考评表
5、正确编写页号,卷内目录书写规范
3
6、卷内书写材料规范
3
7、做好索引、汇编及发文汇编
2
8、做好档案利用(借阅、借用、缩微、复印等)记录
3
9、做好档案接收、鉴定、销毁记录
2
10、准确、完整的将档案信息录入档案归档系统
5
得分
100
填写人:填写日期:
4
5、档案库房配备专业的消防设备
4
6、档案库房配备干燥剂及除虫剂
4
7、档案库房配备计算机(1分)、打印机(2分)及复印机(2分)
4
三、






1、归档材料根据归档范围收集齐全、完整,能反映各部门情况
10
2、归档材料分类准确、组卷合理
4
3、归档材料期限划分准确
4
4、卷面封底填写正确,标题完整规范
4
5
6、健全档案管理制度。制定本单位档案管理办法(3分)、文件材料归档范围和保管期限(2分)等规定
5
二、




1、档案保管有专用库房(3分),设立档案阅览场所(2分)
5
2、有专门的档案放置柜、架、橱

3、档案库房配备温、湿度测量设备(1分)、除湿设备(2分)及空调设备(2分)
4
4、档案库房配备遮光窗帘(2分)及良好的防盗设施(2分)
档案工作考评表
单位:得分:
考核范围
考核内容
应得分
实得分
备注
一、




1、明确分管档案工作的局领导(2分)及岗位职责(3分)
5
2、明确分管档案工作的部门负责人(2分)及岗位职责(3分)

湖北省机关档案工作目标管理省一级、省二级考评标准及评分记录表

湖北省机关档案工作目标管理省一级、省二级考评标准及评分记录表

湖北省机关档案工作目标管理省一级、省二级考评标准及评分记录表
自查总分: 86.5 分考评总分:分
—1—
—2—
—3—
自查时间:2010年12月4日考评时间:年月日自查单位(盖章): 考评组长(签字):
—4—
湖北省机关档案工作目标管理等级考评(复查)申报审批表
申报单位:谷城县森林公安局(盖章)申报等级:湖北省二级
评审时间:年月日
证书编号:
湖北省档案局制
2009年4月
填表说明
1、“申报单位自查情况”填写自查时间及考评标准各大项的基本评价。

2、“档案工作基本情况统计表”中文书档案“件数”,是指按新的归档文件整理方法形成的件数。

按传统方法整理的案卷填“卷数”,不重复填写“件数”。

3、考评结论由考评组负责填写。

主要填写考评过程、基本评价及建议等。

4、考评组成员名单事先打印,考评时现场签名。

5、“职能部门审核意见”是指履行考评审批职能档案局的档案业务指导部门的审核意见。

6、“审查意见”栏中,由各级档案局直接考评或审批的单位,相关栏目可不填写。

档案管理检查评分表

档案管理检查评分表
10分
2
文书档案(共60分)
2.1
归档文件收集(共20分)
2.1.1
归档文件齐全:凡是具有保存和利用价值的文件材料全部归档。
10分
2.1.2
归档文件质量符合要求:归档文件应为原件,公司内部有落款的红头文件应为彩色文头并加盖相应的印章;原件破损的要修裱,易褪变的要复印。
10分
2.2
归档文件装订(共5分)
实物收集齐全:对本部门产生的具有保存价值的实物全部收集。
5分
3.2
对实物进行分类并编号。
5分
3.3
实物放置整洁美观。
5分
注:1.最后得分计算方法:每类档案管理得分÷检查档案类别总数。
2.得分79分(含)以下为不合格,80-89分为合格,90分(含)以上为优秀。
3.部门最终得分为所有评委评分之平均数。
5分
2.6
制作目录(共10分)
2.6.1
全宗说明内容简明确切。
5分
2.6.2
归档文件目录质量、数量符合要求。
5分
2.7
归档文件装盒(共10分)
2.7.1
归档文件按保管期限和编件号顺序装盒。
4分
2.7.2
档案盒封面、盒脊填写准确和美观。
3分
2.7.3
填写文件盒内容、目录。
3分
3
实物档案(共15分)
3.1
档案管理评分表
评比日期:
被检查部门:
评 委:
序号
检查项目(满分100分)分值评分备注(档案管理共100分)
1
电子档案(共25分)
1.1
电子文件收集齐全:对本部门产生的具有保存价值的电子文件全部收集。
10分

湖北省机关档案工作目标管理考评标准及评分表【模板】

湖北省机关档案工作目标管理考评标准及评分表【模板】
3.库房配备满足工作需要的空调机、除湿机、温湿度记录仪,功率与空间匹配运
行状况良好(1分)
4.配备有刻录机、扫描仪、复印机、数码照相机等档案工作所需设备(1.5分)。
8
档案装具
2
1. 档案库房内安装了符合标准的档案密集架或档案柜架(1分)。
2. 档案整理和保管装具(卷、盒、夹)符合标准,特殊载体档案有安全适用的
3. 库房建设符合档案保管要求(1.5分),库房楼层及方位有利于保护档案(0.5分)。
4. 实物档案陈列室的建设符合《湖北省机关档案工作业务建设规范》要求(1分)。※
7
设施设备
6
1.有符合要求且能正常使用的消防报警、安全监控系统(2分),灭火器材在有效
使用期内(0.5分)。
2.库房配备铁门、铁窗及防紫外线、防有害生物设施并防护效果良好(1分)。
2. 及时向同级国家综合档案馆报送已公开现行文件和公开信息(1.5分)。
3. 销毁档案有清册,审批及监销手续齐全(0.5分)。

档案信息化
(29)
14
工作条件
5
1. 建立有机关办公与档案管理协同发展的内部局域网(2分)。※
2. 配备了档案管理专用计算机及先进的网络化应用软件(2分)。
3. 配备了档案数据管理专用服务器(0.5分)。※
2.声像、电子、实物档案及资料整理规范(2分,抽查发现1处扣0.1分)。
11
档案保管
6
1. 档案柜架标引醒目(0.5分),有档案存放示意图(0.5分)。按《全宗卷规范》(DA/T12-2012)建立了全宗卷(1分)。库房内清洁卫生,无虫、霉、潮湿及杂物堆放现象(0.5分)。
2. 重大节假日前对档案库房进行了安全检查并有记录(0.5分),温湿度控制达到国家规定标准并记录齐全(1分。连续3个工作日不达标扣0.1分),及时更换预防虫、霉药物并定期对档案库房杀虫灭菌有记录(0.5分)。

安徽省机关档案工作目标管理考评内容及评分标准

安徽省机关档案工作目标管理考评内容及评分标准

安徽省机关档案工作目标管理考评内容及评分标准安徽省政府档案管理目标考核内容及评分标准项目标准评分标准1分,明确分管档案工作的领导(0.5分)和工作职责(0.5分),扣1分2、明确分管档案室或其他部门领导(0.5)及其工作职责(0.5),扣1分3、建立综合档案馆,对机构的各类档案和载体实行综合管理,扣3分分散管理不扣分,综合管理不全扣分。

※4.档案工作列入本机构近期计划(0.3)和当年年度计划(0.3),并能认真执行(0.4),得1分5.档案工作被列入领导重要议事日程,档案工作得到部署、检查和总结。

它能及时研究和解决档案工作中的困难和问题。

2分6.文件资料的形成、积累、整理和归档纳入机关各部门或岗位组织的工作程序,责任26分,责任2分。

管理。

档案人员参与了基础设施项目的竣工验收、科研成果鉴定、采购设备的开箱以及相关的重要会议和活动。

1分办公室主任或主管部门领导参加上述活动不得分。

※8.综合档案室配备能够满足档案工作需要的专职或兼职档案员,得1分保存文件,数据量达2500卷(卷、卷、件),需要一名专职档案员。

※2,500多册(册、盒、件)按总比例配备专职和兼职档案员。

分管办公室主任和档案室主任,可算作兼职档案员9、专职和兼职档案员具有中专、高中以上文化程度,扣1分10.本机关各部门都配备了专职或兼职的文件处理人员,形成了从文件工作到档案工作的网络管理体系。

1分实际情况参照材料自审评分评价得分项目标准评分标准实际情况参照材料自审评分评价得分11,专职和兼职档案员及专职和兼职文件处理人员均经过系统档案专业培训(1.5);专职和兼职档案员均接受过计算机知识培训(0.5),得2分经过系统的档案专业培训,是指参加过培训课程,学习过文献学、档案管理、科技档案管理等档案专业课程,以及档案法律、法规和规章,并取得资格证书。

※不是所有经过训练的人都按比例划一分12、执行本机关各部门、兼职公文处理人员备案制度,扣1分13、专职和兼职文件处理人员定期或不定期开展立卷学习、立卷鉴定和立卷经验交流活动,扣1分14、根据档案法律、法规、规章制定的文件资料收集、整理、归档和档案保管、鉴定、统计、利用等工作规章制度,并能严格执行,扣1分只要本条中的所有项目都包含在制定的规章制度中,就不会扣分。

档案工作量化管理考评打分表

档案工作量化管理考评打分表
2

档案行政管理
16
1
领导重视,有一名领导分管档案工作(1分),及时解决档案工作中存在的困难和问题(1分)。
2
2
有档案专(兼)职人员(1分),职责明确,任务落实,档案日常管理工作有人抓(1分)。
2
3
档案工作纳入本单位的工作计划和发展规划(1分),建立年度目标管理责任制(1分)。
2
4
档案管理所需经费落实,保障档案工作正常开展。
档案工作量化管理考评打分表(一)
单位名称:年月日


量化考核标准
标准分
自评分
考核分

学习贯彻档案法律、法规情况
4
1
分管领导及档案管理人员认真学习和掌握《中华人民共和国档案法》、《中华人民共和国档案法实施办法》、《云南省档案条例》等法律法规。
2
2
在单位内部开展档案法律法规知识宣传教育,干部职工的档案意识、档案法律意识明显。
2
8
根据县档案局对档案工作的安排,在规定的时间内向县档案局报送相关表册或数据及各种情况报告。
2
序号
量化考核标础设施建设
20
1
有档案库房(有专用库房的3分,无专用库房的1分)
3
2
有能容纳本单位十年内形成的各种载体的档案资料且符合质量要求的铁皮箱柜或密集架(有木质箱柜的只得2分)。
6
合计
检查人签名:
3
3
有整理档案所需用具(1分),档案卷盒式样、规格及质量符合国家或省级标准(1分)。
2
4
档案库房配有温湿度计、灭火器。(每项1分)
2
5
档案室内“十防”(防火、防盗、防光、防潮、防虫、防鼠、防尘、防磁、防高温、防有害气体)设施齐全。(缺少一项扣1分)

省机关档案工作目标管理省一级、省二级考评标准及考评表

省机关档案工作目标管理省一级、省二级考评标准及考评表
4、有防紫外线、防有害生物设施(1分)。
3、有温湿度记录仪(表)、防磁柜、刻录机、扫描仪、复印机、数码照相机等设备(3分)。
8
档案装具
2
1、档案库房内安装了符合标准的档案密集架或铁制档案柜(1分);
2、档案整理和保管装具(卷、盒、夹)符合标准,特殊载体档案有安全适用的专用装具(1分)。
(三)
基础业务
省机关档案工作目标管理省一级、省二级考评标准及考评表
申报等级:省一级自查总分:98分评审总分:分


考核
项目
分数
评分细则
自查评分
评审评分
扣分
扣分原因
扣分
扣分原因

规范性要求
(85)
(一)
组织管理
(18)
1
领导重视
4
1、档案工作列入领导议事日程。有当年研究和解决档案工作实际问题的相关文件或会议记录(1分)。
13
移交销毁
4
1、各机构按时向本单位综合档案室移交档案,交接手续齐全(1分)。
2、机关按规定向同级国家综合档案馆移交档案,交接手续齐全(1分)。
3、及时向同级国家综合档案馆报送已公开现行文件和公开信息(1分)。
4、销毁档案有清册,审批及监销手续齐全(1分)。
(四)
档案信息化
(4)
14
工作条件
1
1、配备了档案管理专用计算机及应用软件(0.5分)。
4、对直属机关或二级单位的“三合一”制度进行了审核把关,有依据材料(0.5分)。
5、制定了本单位档案安全管理应急预案(0.5分)。
5
组织协调
1
1、积极组织或参加档案工作协作组活动(1分)。
0.5

四川省机关档案工作规范化管理自查评分表 精品

四川省机关档案工作规范化管理自查评分表 精品
1
1.5
档案工作列入领导议事日程,切实解决好档案工作中的实际问题并有明显成效。
1、出示领导听取档案工作汇报及研究检查档案工作的文字依据,无依据的扣0.5分。2、档案工作的实际问题未能及时有效的解决或效果不明显的扣0.5—1分。
1.5
1.6
档案工作经费能满足档案工作的发展需要
提供档案经费开支情况,经费不能满足档案工作需要的扣0.5—1分,没有依据材料的扣0.5分
1.5
1.3
本单位档案工作实行综合管理,做到统一领导、统一机构、统一制度,对全部档案实施有效管理。
1、各种门类和载体的档案未集中统一管理,且无制度规定的不得分。2、实行了集中统管,缺所管档案目录的扣0.5分。
1
1.4
有机关负责人分管、综合部门负责人主管档案工作。
出示相关文字依据(领导分工文件或会议记录),没有的酌情扣分。
1、没有本单位自拟的文件材料归档范围、档案保管期限表和分类方案的不得分。
2、没有报同级档案部门备案扣0.5分。
3、有材料,但条款制订不规范、不科学,归档范围不准确,划分保管期限不准确,分类不准确的扣0.5—1.5分。
2
1.15
制定了本单位各种专门档案的管理制度、办法等
1、未制定管理制度、办法的不得分。
1、无专用档案库房的不得分。
2、专用档案库房容量不足的酌情扣分。
2
2.3
分设有档案阅览室和档案人员办公室。
未分设的不得分。
1
2.4
档案库房坚固、安全,适宜保管档案。
1、档案库房不坚固,达不到有关规定要求的扣0.5分。2、有其他不安全隐患的扣0.5分
1
2.5
档案库房有防盗、防火、防光、防高温、防潮、防尘、防鼠、防虫、防有害气体等设施设备。

广东省机关档案综合管理升级考核评分表

广东省机关档案综合管理升级考核评分表
2.提供能说明领导为政党开展档案工作而解决问题的实例,突出的得1分,一般的只得0.5分。
2
1、见《深圳市XXX局办公会议纪要》(XXX号)
2、……
3、……
(四)接受同等档案局和上级主管机关的监督指导,并建立了业务联系。
提供有关材料、汇报、总结材料,说明接受档案行政管理部门与上级主管部门的监督指导并建立业务上的密切联系,较好地解决了业务上的问题的得1分。
2.能经常进行监督指导,组织开展业务活动,效果好的得1分。一般的只得0.5分。
1.5
1、见深圳市XXX局档案工作人员名册
2、……
(七)建立健全了各项档案工作制度,并能认真贯彻执行,其中:
1.按照《档案法》及国家有关档案工作的规定,制定了本机关档案综合管理实施细则、办法、规定,并切全本机关实际的得1分,不大切全实际或过于简单的适当扣分。
7
……
广东省机关档案综合管理升级考核评分表
考核内容
考核标准及办法
标准分
达标情况及见证材料编号
自评分
评审分
扣分原因
(三)提供利用,其中:
1.能了解机关各项工作的需要,主动、及时、准确提供利用档案信息,并受到好评,有突出事例得2分,只能开展正常利用工作的得1分。
2.建立了《档案借阅登记》、《档案利用效果登记》,做得好的得1分,一般的得0.5分。
2.编有五种以上具有查找利用价值的专题目录或索引得2分,每少一种扣0.4分。
3.编有本单位全宗指南(时间包括本单位成立以来到近一两年)且质量好的得1.5分。
4.编有符合要求、便于查找的资料目录得1分。
5.能应用电子计算机进行档案文件级检索。其中,能对本机关近五年的全都文书档案或主要的专门档案进行检索,且检索方便快捷的得4分;只能对少于五年的文书档案或主要专门档案进行检索的,每输入一年得0.3分。检索途径单调,不够方便快捷的,要适当扣分。

【2017年整理】广东省机关档案综合管理升级考核评分表

【2017年整理】广东省机关档案综合管理升级考核评分表

广东省机关档案综合管理升级考核评分表广东省机关档案综合管理升级考核评分表广东省机关档案综合管理升级考核评分表广东省机关档案综合管理升级考核评分表大坪镇中学安全工作应急预案(2012-2013学年度)为了加强和改进学校安全工作,保障学校师生员工健康、平安地学习、工作、生活,打造平安校园,防范师生安全事故发生,并能快速、及时、妥善处理突发的安全事故,切实有效降低安全事故的危害,依照上级有关要求及有关法律法规,从本校实际出发,特制定本预案。

一、安全事故应急组织机构:1、安全事故应急领导小组:总指挥:何文清副指挥:吴新阳李意明成员:何楚才朱孝筹田建新教导处和各班主任后勤保障:黄泉源二、安全事故应急预案:(一)、防火安全预案:1、防范预案:(1)、严禁学生将火柴、打火机等火种带入学校。

(2)、严禁学生在教室里使用用电设备等。

(3)、严禁在校园内存放或燃放烟花爆竹。

(4)、严禁在校园内焚烧废纸、树枝、树叶等。

(5)、进行学生自护疏散、消防器材使用及紧急状态时切断电源等学习、演练。

2、应急预案:(1)、出现火警:立即组织有效扑救,切断电源、燃气源等火源,防止火势蔓延。

(2)、迅速组织学生从最靠近的安全通道疏散(不得组织学生扑救)。

(3)、在实施第一、第二条款同时,立即向学校领导报告,严重的直接向市局领导报告,必要时拨打119火警电话,以求援助(火警电话必须讲清楚事发地点、所处地域、方位、火情种类等)。

(4)、及时组织对受伤人员进行救治。

(5)、排查事故原因,及时处理并上报。

(二)、用电安全预案:1、防范预案:(1)、组织对学生及老师进行用电安全知识辅导。

(2)、教师宿舍内严禁人不在场的情况下使用电炉、电水壶、电热毯等高度危险用电设备。

(3)、师生不得在学校内私自拆、卸电器及开关、插座等。

(4)、学生不得擅自从插座内引出电源接入其它用电器。

(5)、组织学生进行用电安全防范知识学习。

(6)、定期检测学校线路是否正常。

机关档案综合管理升级考核评分表

机关档案综合管理升级考核评分表
2
(六)建立了机关、本系统档案工作网络,其中:
1.能提供了本机关、本系统专、兼职档案人员花名册的得0.5分。
2.能经常进行监督指导,组织开展业务活动,效果好的得1分。一般的只得0.5分。
1.5
(七)建立健全了各项档案工作制度,并能认真贯彻执行,其中:
1.按照《档案法》及国家有关档案工作的规定,制定了本机关档案综合管理实施细则、办法、规定,并切全本机关实际的得1分,不大切全实际或过于简单的适当扣分。
5.5
(八)因本机关档案工作成绩突出,1991年以来档案部门或档案人员受到过档案行政管理部门及本系统、本单位表标准及办法
标准分
达标情况及
见证材料编号
自评分
评审分
扣分原因
二、基础业务
40
特级单项合格分38分
一级单项合格分32分
二级单项合格分26分
(一)文件材料的立卷归档。其中:
2.编有五种以上具有查找利用价值的专题目录或索引得2分,每少一种扣0.4分。
3.编有本单位全宗指南(时间包括本单位成立以来到近一两年)且质量好的得1.5分。
4.编有符合要求、便于查找的资料目录得1分。
5.能应用电子计算机进行档案文件级检索。其中,能对本机关近五年的全都文书档案或主要的专门档案进行检索,且检索方便快捷的得4分;只能对少于五年的文书档案或主要专门档案进行检索的,每输入一年得0.3分。检索途径单调,不够方便快捷的,要适当扣分。
4.案卷质量:坚持各类档案的立卷原则,组卷准确;卷内文件排列系统、编号符合要求;案卷封面、卷内目录、备考表填写完整准确,字迹清晰、美观;装订整齐牢固。按上述要求,经抽查,合格率达100%的得10分,合格率达80%的得8分,合格率达60%的只得6分。

广东省机关档案综合管理升级考核评分表

广东省机关档案综合管理升级考核评分表
5.5
广东省机关档案综合管理升级考核评分表
考核内容
考核标准及办法
标准分
达标情况及见证材料编号
自评分
评审分
扣分原因
(八)因本机关档案工作成绩突出,1991年以来档案部门或档案人员受到过档案行政管理部门及本系统、本单位表彰或奖励的得1分。
1
二、基础业务
40
省特级单项合格分38分
省一级单项合格分32分
省二级单项合格分26分
2.能提供印证材料,说明档案工作有负责人的得0.5分。
3.根据业务工作者,配备了适应工作需要的档案人员得1分;基本适应只得0.5分。
2
(二)档案干部素质,其中:
1.从事档案工作三年或具有大专以上文化程度的得1分。
2.档案干部受过专业知识培训,胜任本职工作得1分。
3.档案人员已享受了本机关同等管理人员待遇的得1分。
13
(二)编研工作。其中:
1.编有本机关历年组织沿革、大事记,编写质量好的得3分;只编有其中几年或编写的质量较一般的,适当扣分。
2.编有本机关历年来基础数字汇编,且经过二次加工,质量好的得1分;只有各种原始报表汇编的得0.5分。
3.编有本机关近三年发文汇编的得1分;每少一年扣0.2分。
4.根据本单位业务工作需要,编有两种以上的专题材料(省特级五种以上,省一级三种以上),且质量好的得2分,数量不够或选题不切实际或质量一般的,适当扣分。
2
广东省机关档案综合管理升级考核评分表
考核内容
考核标准及办法
标准分
达标情况及见证材料编号
自评分
评审分
扣分原因
三、库房设施
16
省特级单项合格分15分
省一级单项合格分13分

档案工作考核评分表

档案工作考核评分表
文件编号:WR-03-027
档案工作考核评分表
部门:时间:


考核项目
考核内容及评分细则
标准
分值
自查
评分
考核
评分
备注
(一)
组织管理
30分
1
ห้องสมุดไป่ตู้组织领导
明确了由部门领导对档案工作负全责,以多种形式关心和支持档案工作,及时解决工作中存在的实际问题。
15分
2
人员配备
配备了与档案工作需要相适应的专(兼)职档案人员。
5分
(四)
其他管理
10分
9
安全保密
馆(室)藏档案未出现丢失、损毁、失密、泄密等不良现象。每出现一项不符合要求者扣2分;发生责任事故者不得分。
6分
10
宣传报道
积极撰写宣传报道和学术文章,并被《湖北航天报》、《海鹰档案》等刊物所采用。此项工作尚未开展者不得分。
1分
11
总结计划
部门年度档案工作总结、档案工作计划的上报及时、生效。每缺少一项者扣2分。
3分
合 计
100分
5分
(三)
业务管理
20分
7
档案编目
编制的归档文件目录规范、合理,符合有关标准,并满足档案检索、查询等管理的基本需要。每出现一项不符合要求者扣0.5分。
10分
8
开发利用
①编制了总目录、分类目录、专题目录等多种适用的档案检索工具。每出现一项不符合要求者扣0.5分。
5分
②调卷迅速、准确,基本满足查询、检索、借阅、复制等提供利用的需要。每出现一项不符合要求者扣0.5分。

文件分类
归档文件应按档案分类方案及排列顺序进行分类和编号,并符合有关规定和要求。每出现一项不符合要求者扣0.5分。

档案管理绩效测评表模板

档案管理绩效测评表模板

档案管理绩效测评表模板责任人、职位:测评时段:测评说明等级标准:优秀:80分以上,良好:60~ 79分,一般:40~ 59分,不合格: 分以下39 计分方式:单项测评分=单项总分项数X 5X权重系数总测评分= 单项测评分之和测评级别定义:5 分:超过了工作要求4 分:很好地达到了工作要求3 分:全部达到工作要求2 分:基本达到工作要求1 分:未能达到工作要求综合评语:改进方向:测评项目(一)档案管理规范(权重20%)1. 依据《中华人民共和国档案法》,结合本单位实际情况,制定相应的档案管理制度,并监督执行。

2. 设立专门的档案管理部门,配备专门的档案管理人员。

3. 设置专门的档案室及其相关设施。

4. 制定档案管理工作流程。

5. 定期组织档案管理人员学习《中华人民共和国档案法》有关制度、档案工作理论、技术和业务知识,掌握归档的基本方法。

(二)立卷归档(权重10%)1. 根据国家相关法律法规,确定本单位文件归档的范围和时限。

2. 对文件的归档有明确的要求,并培训档案管理人员严格按要求处理。

3. 对本单位各种文件,根据政府有关法律法规要求,设定其保存期限。

4. 明确档案名称及编号规则,档案分类各级名称及其代表数字一经确定,不宜任意修改;如确有修改必要,须事先审查讨论,并拟订新旧档案分类编号对照表,以免混淆。

(三)档案修复(权重10%)1. 接收登记。

2. 除尘。

需要修复的文件,应先将灰尘清除干净,以免修复的过程中灰尘遇湿后污染文件3. 鉴定。

对需要修复的文件,要进行全面的技术鉴定,应根据其字迹、纸张的成分和质量以及损毁的程度和性质,选择合理的修复方法,以避免因修复方法的失误,使文件遭受不应有的损失。

4. 消毒。

受过微生物感染或虫害的文件,应做消毒处理。

用浸过1% 或2% 的福尔马林溶液的脱脂棉球捏干后擦拭文件,便可除去菌迹。

(四)档案鉴定(权重20%)1. 制定档案价值的统一标准及各种类型的档案保管期限表。

湖北省机关档案工作等级考评申报审批表

湖北省机关档案工作等级考评申报审批表

湖北省机关档案工作等级考评申报审批表
附件4:
湖北省机关档案工作目标管理
等级考评(复查)申报审批表
申报单位:(盖章)
申报等级:
评审时间:年月日
证书编号:
湖北省档案局制
2011年6月
填表说明
1、“申报单位自查情况”填写自查时间及考评标准各大项的基本评价。

2、“档案工作基本情况统计表”中文书档案“件数”,是指按新的归档文件整理方法形成的件数。

按传统方法整理的案卷填“卷数”,不重复填写“件数”。

3、评审结论由评审组负责填写。

主要填写评审过程、基本评价及建议等。

4、评审组成员名单事先打印,评审时现场签名。

5、“档案局职能部门审核意见”是指履行考评审批职能档案局的档案业务指导部门的审核意见。

6、三个“审查意见”栏,根据实际情况填写。

7、“批准机关审批意见”是指具有审批权限的档案行政管理部门。

8、此表正反双面打印。

湖南省机关档案工作规范管理考评记分表

湖南省机关档案工作规范管理考评记分表
湖南省机关档案工作规范管理考评记分表
注:1、标*项目表示为省一级、省特级必达项 2、省特 级 为 95 分 以 上( 含 95 分 ) ;省 一 级 为 80 - 95 分( 含 80 分 ,不 含 95 分 ) ;省 二 级 为 60 - 80 分 ( 含 60 分 , 不 含 80 分 ) 。 项 目 标 准 分 考 评 内 容 分 评 值 ﹙1﹚成立了档案工作领导小组(1 分) ,解决了档案工作中的实际问题(2 分) ; ﹙2﹚设置了档案管理机构或部门(2 分)和档案工作网络(1 分) ,建立了档案人员岗位责任 制(1 分) ; ﹙3﹚档案工作坚持集中统一管理原则(1 分)*; ﹙4﹚制定并落实了归档、保管、保密、利用、安全保卫等档案工作制度(2 分) 。 ﹙1﹚组织全员学习、贯彻《档案法》和《湖南省档案管理条例》 (2 分) ; ﹙2﹚档案人员具有大专以上学历或中级以上职称(1 分) ,能熟练操作计算机(1 分)*,专 兼职档案员全部经过档案业务培训(1 分) 。 ﹙1﹚行使了对本单位或本行业的档案工作监督指导职能(2 分) ; ﹙2﹚按规定向同级现行文件服务中心报送现行文件资料(2 分) ; ﹙3﹚及时向同级档案行政管理部门报送机关档案管理信息和统计报表(1 分) 。 ﹙1﹚档案库房符合档案保护要求,能满足 15 年左右存放档案的需要(5 分) ; ﹙2﹚库房、办公室、阅览室三分开(3 分)*,否则,按缺项扣分; ﹙3﹚库房干净、整洁、管理有序(2 分) 。 ﹙1﹚柜架质量符合要求,数量充足,能存放 15 年左右的档案(1 分) ,使用了统一的档案密 集架(2 分) ; ﹙2﹚库房安装使用了空调、去湿机(2 分)和统一的温湿度自控系统(2 分)*; ﹙3﹚档案室配有计算机、复印机、照相机、光盘刻录机、扫描仪、防磁柜、消毒柜(3 分) ; 每少一种扣 0.5 分,扣完为止。 分 细 则 自 考 检 评 分 分 扣 扣分原因 分

广东省机关档案综合管理升级考核标准

广东省机关档案综合管理升级考核标准

(三)档案的保管。其中:
1、保持档案库房的整洁,防尘、防盗、防火、防光、 防高温、防潮、防霉、防虫等措施落实得 1 分。
2、坚持做好库房温湿度记录,并根据需要采取相 4
应措施保护档案,现存档案无霉变、褪色、破损等现象 得 2 分。
3、按照《全宗卷规范》(da/t12-94)建立了全宗 卷的得 1 分。
2、分别制定了各类档案的立卷归 档制度(包括
归档范围、归档时间、 归档要求)得 1.5 分,每缺一
5.5
类扣 0.3 分。
3、分别制定了各类档案的保管期限表得 1 分,每 缺一类扣 0.2 分。
4、制定了档案的保管、保密、利用和鉴定销毁制 度得 1 分,每缺一项扣 0.2 分。
5、制定了档案人员岗位责任制及考核办法得 1 分, 只有岗位责任制的扣 0.5 分。
(四)其它设备。其中:
1、配有电子计算机,给档案部门专用的得 1 分; 档案部门与其它部门合用的得 0.5 分。
3
2、配有复印机得 1 分;
四、开发利用
3、根据本机关实际需要,配有收录机、照相机或 其它设备的得 1 分。
26
sevralgoupnmb,thwi±=cyxfz.P-2~3dqFG
(一)档案资料检索。其中:
省特级单项 合格分 24 分,省 一级单项合格分 21 分,省二要求的各类档案检索工具及箱柜指引 卡、库房档案资料存放地点索引或图表,质量好的得 4.5 分;较好的得 3.5 分;一般的只得 2.5 分。
2、编有五种以上具有查找利用价值的专题目录或 索引得 2 分,每少一种扣 0.4 分。
(四)档案的统计。其中:
1、建立了档案管理台帐(包括各类档案的数量、 人员数量、各种设备,档案及利用效果的统计等),

机关档案管理上市级评分标准

机关档案管理上市级评分标准
2
4、库房温湿度符合档案库房技术管理暂行规定。
1
5、有符合要求,数量充足的档案箱(柜),并进行系统编号。
2
6、档案无霉变,损毁、遗失、被盗、被涂改和被泄密现象。
业务建设
29分
21
(一)收集、整理工作。
2
1、各类档案根据归档范围和要求及时归档。
1
2、编制了机关档案分类方案,并切实执行。
1
3、积极收集与本机关业务有关,能弥补档案不足的资料。
(2)科技档案集中统一管理。
(3)会计档案集中统一管理。
(4)反映本机关主要业务的专业档案集中统一管理。
(5)其它Байду номын сангаас类档案(包括声像档案)集中统一管理。
档案管理制度
8分
3
1、制订了立卷归档制度,实行文书处理部门立卷和专门档案业务部门立卷。
2
2、制订了本机关文件材料的归档范围(包括专业档案的归档范围)。
1
4、落实了档案工作所必需的经费,并按照有关规定,将档案设备购置费列入机关设备购置费科目。
考评项目
标准分
考评具体内容
自查评述
自评分
考评分
档案管理管理形式
10分
2
1、建立机关综合档案室,对机关档案工作实行统一领导,制订好各类档案的综合管理制度。
8
2、对机关各类档案实行集中统一管理。包括:
(1)党、政、工、团档案集中统一管理。(即一般意义上讲的文档)
1
4、本机关的发文实行双套制。
考评项目
标准分
考评具体内容
自查评述
自评分
考评分
13
5、各类案卷质量符合要求,其中:
收集齐全、完整(2)分类清楚、组卷合理(2)
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3.本机关各种门类、载体的全部档案及检索工具实行了集中统一管理的得8分;本机关全部文书档案实体和主要专门档案实体及各种检索工具实行了集中统一管理的得6分;本机关全部文书档案实体及各种检索工具集中统一管理只得4分。
4.案卷质量:坚持各类档案的立卷原则,组卷准确;卷内文件排列系统、编号符合要求;案卷封面、卷内目录、备考表填写完整准确,字迹清晰、美观;装订整齐牢固。按上述要求,经抽查,合格率达100%的得10分,合格率达80%的得8分,合格率达60%的只得6分。
2
见近三年工作计划、总结
1.5
缺两年工作计划
(六)建立了机关、本系统档案工作网络,其中:
能提供了本机关、本系统专、兼职档案人员花名册的得0.5分。
能经常进行监督指导,组织开展业务活动,效果好的得1分。一般的只得0.5分。
1.5
1、见深圳市XXX局档案工作人员名册
2、……
(七)建立健全了各项档案工作制度,并能认真贯彻执行,其中:
按照《档案法》及国家有关档案工作的规定,制定了本机关档案综合管理实施细则、办法、规定,并切全本机关实际的得1分,不大切全实际或过于简单的适当扣分。
分别制定了各类档案的立卷归档制度(包括归档范围、归档时间、归档要求)得1.5分,每缺一类扣0.3分。
分别制定了各类档案的保管期限表得1分,每缺一类扣0.2分。
广东省机关档案综合管理升级考核评分表(样表)
考核内容
考核标准及办法
标准分
达标情况及见证材料编号
自评分
评审分
扣分原因
一、行政管理
18
省特级单项合格分16分
省一级单项合格分14分
省二级单项合格分12分
(一)建立了档案工作,实现了档案综合管理,配备了适应工作需要的档案人员。其中:
提供能说明机关成立了相应的档案综合管理机构,职责范围明确的印证材料得0.5分。
5.各种档案装具、目录规范统一,规格、式样等符合国家和省的规定,并逐步使用无酸卷皮盒的得2分。
26
(实地检查案卷质量)
(二)档案的分类编号。制定了既符合上级规定又符合本机关实际的合理而适用的档案分类编号方案,案卷的排列编号符合要求,得4分。
4
见档案分案并实地检查
(三)档案的保管。其中:
保持档案库房的整洁,防尘、防盗、防火、防光、防高温、防潮、防霉、防虫等措施落实得1分。
6
实地查看
档案箱柜。
有充分且规范统一的档案箱柜得3分;有充分的箱柜,并做到按不同规格分别排列的得2分,有箱柜但不充足且规范的只得1分。
3
温湿度控制设备。
配有空调、去湿机,库房温湿度达到国家规定标准的得4分;只配有电风扇、排气扇,但能积极采措施调节温湿度的得2分。
4
坚持做好库房温湿度记录,并根据需要采取相应措施保护档案,现存档案无霉变、褪色、破损等现象得2分。
按照《全宗卷规范》(DA/T12-94)建立了全宗卷的得1分。
4
……
(四)档案的统计。其中:
建立了档案管理台帐(包括各类档案的数量、人员数量、各种设备、档案利用效果的统计等),档案资料收入、移出有登记得1分。
能提供印证材料,说明档案工作有负责人的得0.5分。
根据业务工作者,配备了适应工作需要的档案人员得1分;基本适应只得0.5分。
2
见《关于成立档案室的通知》文件
见《关于成立深圳市XXX局档案工作领导小组的通知》文件
……
2
(二)档案干部素质,其中:
从事档案工作三年或具有大专以上文化程度的得1分。
档案干部受过专业知识培训,胜任本职工作得1分。
2
见档案移交文据
广东省机关档案综合管理升级考核评分表
考核内容
考核标准及办法
标准分
达标情况及见证材料编号
自评分
评审分
扣分原因
三、库房设施
16
省特级单项合格分15分
省一级单项合格分13分
省二级单项合格分10分
专用室库。
库房、办公、阅览三分开,且布局合理,便于工作的得6分,有专用库房、办公、阅览合一,或虽然库房、办公、阅览三分开,但布局分散,不便于工作的得5分;库房、办公、阅览合一,但能满足档案存放需要的得4分。
1
0
未获任何表彰
二、基础业务
40
省特级单项合格分38分
省一级单项合格分32分
省二级单项合格分26分
文件材料的立卷归档。其中:
1.凡是归档的文件材料符合国家的有关规定,并且做到书写材料优良、字迹清晰的得2分。
2.按照上级的规定和本机关文件材料的归档范围,归档文件完整、准确、系统,且无积存文件的得4分。
2
见《深圳市XXX局办公会议纪要》(XXX号)
……
……
(四)接受同等档案局和上级主管机关的监督指导,并建立了业务联系。
提供有关材料、汇报、总结材料,说明接受档案行政管理部门与上级主管部门的监督指导并建立业务上的密切联系,较好地解决了业务上的问题的得1分。
1
……
(五)有档案工作计划、安排、总结。
档案工作计划、安排、总结能入纳入本机关,本系统的工作计划、安排、总结的得1.5分,只有档案部门自定的工作计划、安排、总结的得1分。
按照上级要求,及时报送档案工作基本情况统计报表及其它报表的得1Байду номын сангаас。
2
……
(五)档案的鉴定,其中:
建立了档案鉴定小组得0.5分。
能定期开展档案鉴定工作得1分,未到鉴定时间的只得合格分。
销毁档案有手续完备的销毁清册得0.5分。
2
……
(六)档案的移交。按照国家规定,定期向有关档案馆移交合格的档案资料及检索工具,或已按要求做好进馆准备,只是档案馆暂不接收的得2分;未按要求做好进馆准备的视情况适当扣分。
制定了档案的保管、保密、利用和鉴定销毁制度得1分,每缺一项扣0.2分。
制定了档案人员岗位责任制及考核办法得1分,只有岗位责任制的扣0.5分。
5.5
……
广东省机关档案综合管理升级考核评分表
考核内容
考核标准及办法
标准分
达标情况及见证材料编号
自评分
评审分
扣分原因
(八)因本机关档案工作成绩突出,1991年以来档案部门或档案人员受到过档案行政管理部门及本系统、本单位表彰或奖励的得1分。
档案人员已享受了本机关同等管理人员待遇的得1分。
3
见档案工作人员学历证书
见档案工作上岗证书
……
3
(三)档案工作列入领导议事日程,在机关领导分管,归口办公厅管理,并认真履行职责,为档案工作的开展提供了必备条件,其中:
提供能说明机关领导分管,办公室负责同志管理档案工作的有关文件或记录得1分。
提供能说明领导为政党开展档案工作而解决问题的实例,突出的得1分,一般的只得0.5分。
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