教师请假记录
2024年学校教师请假条经典版
2024年学校教师请假条经典版
亲爱的学校领导：
我是XXX学校的教师XXX，我写此信是想申请在2023年××月××日至2023年××月××日期间请假，原因是我需要处理一些私人事务。
首先，我想强调一下我对教育事业的热爱和责任感，我一直以来都积极投入到课堂教学和学生培养中。
但是，由于我面临的私人事务的重要性和紧迫性，我必须暂时离开工作岗位。
其次，我保证对我的离开将不会给学校的正常运转造成任何负面影响。
我已经提前为我的离开做好了充分准备，包括准备好了备课材料，交代好了工作任务，以及与同事们进行了充分沟通和协调。
此外，我深知请假会给学校带来一些不便，对此我深表歉意。
为了尽量减少给学校带来的影响，我已经请教了我同事们，他们将会协助我完成一些必要的工作，确保学校的工作正常进行。
最后，我诚挚地希望学校能够批准我的请假申请。
我的请假时间是经过仔细考虑的，我相信这段时间是适合离开的。
一旦我处理完我的私人事务，我将会尽快回到学校，并全力以赴履行我的教师职责。
再次感谢学校领导对我的理解和支持。
请贵校领导审慎考虑我的请求，并酌情批准我的请假申请。
衷心致意，
XXX
日期：xxxx年xx月xx日。
教师的各种请假条
教师的各种请假条
教师请假条模板如下：
尊敬的xx校xx班xx家长：
您好！本人是xx校xx班的班主任，因故需请假x天，特此请假，希望您能理解并予以支持。
请假事由：（在这里简要说明请假原因，如个人疾病、家庭事务等）
请假时间：（具体请假日期）
请假期间，将做出以下安排：
1. 确保学生的学习进度不受影响，将布置相应的作业和学习计划，以确保学生有充分的学习安排。
2. 将委托其他老师负责班级管理和教学工作，确保学生的安全和学习质量。
3. 提供紧急联系方式，以便随时接收学生和家长的消息和需求。
请注意，本次请假并不影响本人对学生的关心和教育责任感，我将尽快恢复工作状态，与学生共同度过一个温馨而快乐的学期。
再次感谢您的支持和谅解！
敬礼！
xx校xx班班主任：（教师姓名）
日期：（请假日期）
以上为教师请假条模板，可根据实际情况进行修改和补充。
注意事项：
1.请尽量提前请假，并与学校相关部门进行沟通与协调。
2.请假条应写明请假事由、请假时间等相关信息，并签署本人真实姓名。
3.提交请假条时，应同时向所在班级的其他教师和学校相关部门进行报备。
4.请假期间应保持手机畅通，随时接收学校相关通知和需要处理的事项。
5.请假期间如有需要，应尽量提前与学校或班级相关人员进行沟通，并提供紧急联系方式。
希望以上内容能够对您有所帮助！。
学校教师请假制度（通用11篇）
学校教师请假制度学校教师请假制度（通用11篇）在当今社会生活中，我们都跟制度有着直接或间接的联系，制度是要求成员共同遵守的规章或准则。
我们该怎么拟定制度呢？下面是小编帮大家整理的学校教师请假制度，希望对大家有所帮助。
学校教师请假制度篇1一、请假类型1、事假学校实行五天工作制，并给予教师每周一晌自由支配时间，教师应尽量把个人事情安排在工作时间之外，确因具体事情调整不开的，可请事假，小学教师请假制度。
2、病假一般性疾病不予准假，确因身体不适需住院或在家治疗的，凭区级及以上医院证明可请病假。
3、婚假教师初婚的凭婚姻登记证明可请婚假，期限不超过一周；再婚的凭相关证明请假，期限不超过两天，管理制度《小学教师请假制度》。
4、产假教师计划内生育的可请产假，期限按上级文件执行；计划外生育的原则上不予准假。
5、引流产及绝育手术假教师引流产或做绝育手术的可请此假，期限最多不超过一周。
6、陪护假教师直系亲属因病住院的可请陪护假，请假期限视具体情况而定。
7、丧假教师直系亲属因病或其他原因故去的，可请丧假，请假期限为三天。
周年时准假一天，三年时准假两天。
8、房屋修建假教师因居住需要而修建房屋的可请此假，期限不超过一周。
9、其他假除以上原因，教师需要请假的（如自学考试、职称晋升等），可根据具体情况给予适当假期。
二、请假手续10、教师请假需办理书面手续，填写“姜楼小学教师请假单”。
11、请假不超过三天的，本人自行调好课，事后补上；请假超过三天的，由教务处协调安排其他教师上课。
12、请假不超过一天的，由教务处批准；请假一天以上三天以内（含三天）的，由校长批准；请假三天以上一月以内的由中心校批准；请假一月以上的由中心校报教育局批准。
13、教师请假期满要向准假部门办理销假手续；请假期满需要继续请假的要办理续假手续。
三、请假要求14、教师请假理由要真实充分，准假部门负责人要合理使用准假权限，不准越权准假。
15、学校校长请假三天以上的要报中心校批准，并安排学校部门负责人代为处理学校工作；学校部门负责人请假要报校长批准。
老师请假写请假条格式范文(三篇)
老师请假写请假条格式范文（精选三篇）老师请假写请假条格式1尊敬的_______________：您好!我是XXX学校的老师_________，由于_______________________，需请______。
请假（时间）从_______到_______，去往地方__________________，请假期间有效联系方式：_________________。
恳请批准，感谢请假人：_____________________时间：_______年______月_____日校方（校长）看法:______________教育局（直属领导）看法:______________老师请假写请假条格式21、事假学校实行五天工作制，并予以老师每周一晌自由支配时间，老师应尽量把个人事情布置在工作时间之外，确因具体事情调整不开的，可请事假，学校老师请假制度。
2、病假一般性疾病不予准假，确因身体不适需住院或在家治疗的，凭区级及以上医院证明可请病假。
3、婚假老师初婚的凭婚姻登记证明可请婚假，期限不超出一周；再婚的"凭相关证明请假，期限不超出两天，管理制度《学校老师请假制度》。
4、产假老师计划内生育的可请产假，期限按上级文件执行；计划外生育的原则上不予准假。
5、引流产及绝育手术假老师引流产或做绝育手术的可请此假，期限最多不超出一周。
6、陪护假老师直系亲属因病住院的可请陪护假，请假期限视具体情况而定。
7、丧假老师直系亲属因病或其他原因故去的，可请丧假，请假期限为三天。
周年时准假一天，三年时准假两天。
8、房屋修建假老师因居住需要而修建房屋的可请此假，期限不超出一周。
9、其他假除以上原因，老师需要请假的，可依据具体情况予以适当假期。
老师请假写请假条格式3尊敬的_______________：您好!我是余坊中心校的老师_________，由于_______________________，需请______。
请假（时间）从_______到_______，去往地方__________________，请假期间有效联系方式：_________________。
学校教职工考勤制度(5篇)
学校教职工考勤制度1.教师考勤基础分为____分，考勤对象为索庙中学全体教职工。
考勤领导，原则上白天由两名领导一块考勤。
2.开会必到。
旷会—____分，请假-____分，迟到、早退-____分。
上级开会，旷会扣款____元，(以上级考勤为准。
)年级会、教研会、师生大会均按例会记分。
3.上午、下午预备铃后，除门卫人员外，一律到教导处门前亲自签名。
迟到记-____分，不签或代签视为矿工。
1.上午、下午上课、早晚自习辅导必到，抽查一次不到得-____分，早晚自习按要求辅导一节得____分，办公一节得____分。
不准私自调课或让课，自习经值班领导允许调换的记____分，未经允许的扣被替人员____分、应课人减____分，自觉维持纪律的记____分。
2.上午、下午办公时间必到，上午四节、下午三节，抽查一次不到得-____分。
3.连续旷工一天以上(含一天)，每天得-____分，上课请假-____分/节，办公请假-____分/节。
4.保卫人员、宿舍管理人员值班期间抽查一次不在得-____分，请假-____分，旷一个班(指____小时)得-____分，请假得-____分。
5.课间操、学生集会、____活动、劳动班主任必到，抽查一次不到得-____分，请假-____分。
周一及重大节日升旗，全体教师必到，记出勤分____分，一次不到得-____分，请假-____分。
(小孩未满____周岁的女教师可以不参加)。
产假返校第一学期，办公时间不抽查。
上课、辅导、有事必到。
6.体育教师早操、课间操必到，履行各自责任，照看所担年级班，抽查一次不到得-____分，请假得-____分。
按时带操、____运动队、球队等得____分。
10.非正式出勤时间，保持与学校联系，随叫随到，拒不到者，每天得-____分，请假得-____分。
11.广播室安排好两操放音工作，失误一次扣负责人____分。
12.凡因公出差、请假需经校长批准，并告知值勤领导。
幼儿园请销假管理制度 幼儿园请销假制度
幼儿园请销假管理制度随着社会的不断发展，人们对幼儿园的关注度也日益增加。
作为孩子们学习和成长的重要场所，幼儿园的管理工作变得愈发重要。
在幼儿园管理中，请销假制度是至关重要的一环。
建立健全的幼儿园请销假管理制度是当前幼儿园管理工作的重要任务之一。
一、请假制度1.1 请假种类在幼儿园中，一般存在病假、事假、年假等多种请假类型。
管理者应当根据不同类型的请假，制定相应的管理办法，以便更好地保障幼儿园的正常运转。
1.2 请假流程针对每一种请假类型，幼儿园应当明确请假流程，包括请假申请、教师审批、家长签字等环节，确保每一次请假都有明确的依据和程序可循。
1.3 请假记录幼儿园应当建立健全的请假记录档案，详细记录每一次请假的原因、日期、时间、审批过程等信息，为后续的管理提供参考依据。
二、销假制度2.1 销假流程销假同样是幼儿园管理中不可忽视的环节。
管理者应当规定明确的销假流程，包括家长提交销假申请、教师审批、幼儿园确认等步骤，确保每一次假期结束都得到及时的处理。
2.2 销假记录幼儿园应当及时记录每一次的销假信息，并将其与请假记录相匹配，便于后期对假期情况进行分析和评估。
2.3 销假督导为了确保销假工作的质量和效率，管理者需要加强对销假工作的督导与检查，及时纠正偏差，保证销假工作的顺利进行。
三、管理责任3.1 规章制度幼儿园应当建立健全的请销假管理规章制度，明确管理者的权利和责任，保证每一次请销假都有依据可循。
3.2 信息公开幼儿园应当及时向家长公开请销假的相关信息，包括请假流程、假期安排等，增强幼儿园管理的透明度和可信度。
3.3 培训督导对于负责请销假工作的教师和管理人员，幼儿园需要加强相关培训，提高他们的业务水平和服务意识，在假期管理中起到更好的引导和支持作用。
四、监督检查4.1 家长监督幼儿园应当积极倡导并接受家长对请销假工作的监督，提高管理的透明度和合理性。
4.2 教育部门监管教育主管部门也应当加强对幼儿园请销假管理工作的监督和检查，保证幼儿园管理工作的规范与有序。
2024年学校教职工请假条范文
2024年学校教职工请假条范文
尊敬的XX校校长：
我是您学校的一名教职工，本着对学生负责、对工作负责的态度，我非常认真地向您请假，希望能够得到您的谅解和支持。
由于突发情况，我不得不请假，特此向您提交请假条，具体请假事由如下：
2023年XX月XX日，我的家人突发重病，情况十分紧急，需要紧急进行手术治疗。
作为家中的唯一支持者，我必须亲自陪同家人就医。
这是一场紧急而严峻的考验，我深感责任重大。
为了保证家人的安全和顺利进行手术治疗，我不得不请假，希望得到校方的支持和理解。
在此期间，我将全心全意地陪伴家人，尽我所能地照顾好他们的生活和身体健康。
我将随时关注家人的病情变化，确保他们得到及时的医疗救治和安抚。
同时，我还将积极协助家人完成一系列手续和安排，例如联系医院、核对相关资料等等。
我将全力以赴地履行亲子、夫妻之间的责任，并保障家人的正常生活秩序。
作为一名教职工，我深知自己的职责和使命。
我将在请假期间保持良好的工作状态，随时关注学校的动态，并及时了解同事们所需要的协助和支持。
如有紧急情况需要我的协助，我将积极配合，及时回复和解决问题。
希望在我请假期间，学校能够安排其他教职工顶替我的工作，保证学校的正常教学秩序不受影响。
十分感谢您对我的理解和支持，希望您能够批准我的请假申请。
一旦家庭情况稳定，我将立即回校工作，恢复正常的教学工作状态。
我将尽一切努力，争取早日返校，继续为学生的成长和发展贡献自己的力量。
再次感谢您对我的关心和支持！
此致
敬礼
XXX教职工日期：20XX年XX月XX日。
幼儿园教师考勤管理制度(5篇)
幼儿园教师考勤管理制度为了增强全体教职工的组织纪律性，切实履行工作职责，提高工作效率，根据《____市教育和科学技术局仁教科字【____】____号文件》特拟订我园考勤制度。
一、请假的类别与期限(一)全体教职工执行签到制，一个月统计公布一次。
实行按月评比检查。
(二)事假、病假:教职工本人因病或有重要事情确需离岗，申请病假、事假。
请假在____天以内(含____天)由分管园长审批;请假____天以上____天以内报园长批准，____天以上的根据《____市教育和科学技术局仁教科字【____】____号文件》要求，报教科局、市纪委、市委组织部备案。
(三)公假:教职工根据上级有关部门通知或本单位指派外出参加有关会议、学术讲座(交流)、理论学习或业务培训，可凭文件或通知请公假。
(四)婚假:教职工符合国家法定结婚条件，办理了结婚登记手续，可享受婚假____天，若到晚婚年龄(男____周岁，女____周岁)，可享受婚假____天，(含周末和节假日，请婚假时必须要结婚证，必须在结婚期间享受)。
(五)产假:女教职工符合国家及教育行政部门计划生育规定生育的，可向幼儿园请产假____天，晚婚晚育者又在产假期间领取独生证的产假____天。
产假正值寒暑假，可以顺延其休假时间(请产假时需要出生证明、独生子女证，产假从请假日期算起)。
(六)人流假:人流可享受休假____天(必须有医院相关证明和医药发票为准)。
(七)丧假:丧方为直系亲属(爷爷、奶奶、外公、外婆、姐妹)可请丧假____天，(父母、公公、婆婆、子女)丧假____天,若在外地，可根据路程远近另给路程假。
(八)探亲假、绝育假按照《____市教育和科学技术局仁教科字【____】____号文件》____执行。
(九)特假:制度内调班一月内一线教师可上下午调班一次、一天调班一次，后勤教师可以调班一天或两个半天，调班必须写好制度内换班条，交分管领导签字同意后方可调班;教师学历提升及职称晋级考试，自行找人代班，学校发代班费，不影响教师考勤及满勤;教师子女参加中高考，可按特假请假，请假期限____天以内;送子女读大学可按特假请假，省内____天，省外____天，自行找人带班，学校发代班费，不影响教师考勤但不予发放满勤。
小学教师考勤管理制度（五篇）
小学教师考勤管理制度为加强学校管理，加强师德修养，加强岗位责任制，保证学校的教学秩序，提高教育教学质量，结合我校实际制本制度。
一、考勤内容1、全体教职工务必增强工作责任感，以人民教师的职业道德标准严格要求自己，自觉遵守学校的作息时间、考勤制度。
2、教学人员必须认真履行工作职责，坚守工作岗位，凡未准假而不上课、不辅导、不参加学校会议、教研活动及学校要求参加的其他活动者视为旷课。
二、考核办法学校实行领导值日制度。
值日领导必须坚持早、午按时到校，检查校园纪律、卫生、安全，并按考勤内容对教师的上班情况检查登记，按月汇总填表于宣传栏上公布，学期结束汇总，纳入教师年度考核。
三、考勤规定(一)作息时间要求：1、上午：值日领导、值日教师必须于7:20前到岗，全体教师必须于7：50前准时到校。
下午：值日领导、值日教师、全体教师于1：10(春秋冬季)、1:40(夏季)前需准时到校。
2、教师工作例会为周五下午第二节课上课开始，临时会议另行通知。
(二)请假1、请假必须事先履行请假手续。
教师公假和事假病假需提前向校长请假。
注：请假期间所耽误的课时在假前或假后必须调好。
2、教师病假、事假一天以上者必须持本人请假条向校长请假;一天以内向副校长请假;半天以内向教导处请假。
3、除有不可抗拒的原因外，凡未事先履行手续，请人代假、事后补假等，学校不予认可。
4、课堂教学、培优扶困、学校会议、教研活动及学校要求参加的其他活动旷课节次按实数计算。
5、学校会议、教研活动及学校要求参加的其他活动因事、因病请假者，按课时计算，累计____节视为请假____天(例会请假按____节计算)。
6、凡经学校同意参加的函授、自学考试等业务进修，离岗前____天须按请假程序履行请假手续。
7、婚、丧、产假按局规定执行，但须履行请假手续，超假者以旷工或事假论处。
8、教师因公出差，填好调课单，不计缺勤。
四、教师值班。
为维护学校的正常秩序，确保学校安全，现制订本校值班制度如下：1、各类值班人员必须按时上岗，如遇特殊情况不能值班者，必须事先请假，以便安排好替班人员。
学校教师请假记录表
学校教师请假记录表
背景信息
此请假记录表旨在帮助学校管理教师的请假情况。
通过记录教师请假的时间、原因和请假类型，学校可以更好地了解教师的请假情况，并进行相应的安排。
请假记录表
使用指南
- 每次教师请假后，教务处将填写此请假记录表。
- 序号根据请假日期的先后顺序进行填写。
- 请假日期填写实际的请假日期。
- 请假原因应明确简洁地描述教师请假的具体原因。
- 请假类型包括病假、事假、公差和年假。
请根据实际情况进行选择。
请假管理
- 根据此请假记录表，学校教务处可以及时掌握教师请假的情况。
- 学校可以根据请假情况进行教师排班和调整教学计划。
- 此请假记录表也可作为教师绩效评估的参考之一。
免责声明
此请假记录表仅作为记录教师请假情况的辅助工具，对教师请假事宜不负有实质性的管理责任。
教师请假应按照学校相关规定和程序进行。
小学教师考勤制度(5篇)
小学教师考勤制度为了加强教师的组织纪律性,提高教师的出勤率和工作效率,保证学校工作的正常开展,特制定本制度。
一、在岗工作时间规定：1、教师要按时上下班，不迟到、不早退。
学校值周教师提前____分钟到岗，楼层值日教师提早____分钟到岗。
若因交通、车辆故障等客观原因要迟到的，必须立即与校级领导电话汇报，并在到校后在签到本上注明批准领导的姓名，便于办公室核实，可按零星假处理。
2、周五下午的会议，与会人员必须准时参加。
若因公、因私请假，必须征得校长同意，遇学校重要会议或重要活动，一般不予批准。
二、离岗请假有关规定：教师在工作时间内未到岗，一天以上(含一天)都要事先报校长同意并书面向校办公室办理请假手续，一天以内直接书面向校办公室办理请假手续，遇有急事，事后必须补办请假手续。
1、教师在工作时间内出入校门，要协助门卫做好教师出入登记，如不接受登记作擅自离岗处理。
2、教师因病不能坚持教学工作，病假一天以上须持市级及以上医院证明。
同意后才能请假。
如确系卧床不起或急诊，应及时打电话或托人请假，回校后办理补假手续。
3、原则上不请事假，如确需请假，一至三天必须书面向校长请假，三天以上必须报教育局同意，允许后方能请假。
4、教师的婚假、产假、丧假等法定公假，按有关规定给假，具体如下：婚假：晚婚____天(经学校同意可分散在一个月内安排)，不符合晚婚规定或再婚的婚假为____天。
对放弃婚假提前回校上班的，学校给予奖励(每天____元)。
丧假：直系亲属及双方父母死亡后，可给予____天丧假；教师本人的祖父母或外祖父母过世可给予____天丧假。
丧事在外地料理的，可给予路程假(省内____天，省外____天)。
产假：顺产九十天，难产一百零五天(遇寒暑假可顺延)。
(根据学校工作需要原则上不请哺乳假，哺乳期间每日享受一小时哺乳假。
) 上环假：安置宫内节育器、进行节育手术，准予休假三日(建议尽可能利用周五或双休日，学校发放相应的调休单，持医院证明。
2024年学校教师请假条标准模板
2024年学校教师请假条标准模板
尊敬的xx学校：
您好！我是xx班级的班主任，教师xx。
关于我请假的事情，我写信给您进行申请。
由于某些特殊原因，我需要请假。
具体请假日期是从xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日，共计x天。
期间我将无法履行教师的职责。
我明白我的请假对于学校和同事们来说可能会造成一定的不便，但我会尽力保证请假期间学生的学习和生活不受影响。
我会提前准备好相关教学计划和学习材料，并与学生和家长进行沟通，确保他们能够顺利进行学习和生活。
同时，我也会将请假期间的教学工作交给班级中的其他老师或者是学校安排的代课老师。
我将提供详细的教学计划和相关材料，以确保教学质量的稳定。
在请假期间，我会保持通讯畅通，及时回答学生家长和学校的相关问题。
如果有任何紧急情况或需要我回校解决的事情，我会尽快安排返回。
我在此请假时，郑重承诺，一定会按照学校部门的规定要求，在请假期间不进行任何个人利益损害校园形象和声誉的行为，并会尽最大努力维护学校的利益和形象。
我对于学校的安排和对我的理解支持表示非常感谢。
请您审核通过我的请假申请，望予以批准。
衷心祝愿学校的各项事务能够顺利进行，希望学生在我请假期间也能够成功学习，过上愉快的日子。
再次衷心致谢！
教师：xx
日期：xxxx年xx月xx日。
教师考勤管理制度
教师考勤管理制度
是为了规范教师工作时间、加强教师考勤管理，确保教师按时到岗、完成教学任务，提高教育教学质量而制定的一套管理制度。
1. 考勤范围：教师考勤适用于所有在岗教师，包括正式教师、兼职教师等。
2. 考勤时间：教师应按学校规定的工作时间上班，不得迟到早退，必须达到规定的工作时长。
3. 考勤方式：学校可以采用打卡、签到、刷卡等方式进行考勤记录，教师需要按时签到或刷卡，以确保准确记录工作时间。
4. 异常情况处理：如果教师因事假、病假、公假等原因无法按时上班，需要提前请假，并按照学校规定的程序进行请假手续。
5. 迟到早退处理：对于经常迟到早退的教师，学校可以根据情况采取相应的纪律处分，包括扣除工资、警告、记过等。
6. 考勤记录管理：学校应建立科学的考勤记录管理系统，确保考勤记录的真实、准确，并保存一定时间，以备查证。
7. 考勤数据统计分析：学校可以根据教师考勤数据进行统计分析，了解教师的工作投入程度和工作效率，为管理决策提供依据。
8. 考勤奖惩机制：学校可以根据教师的考勤情况进行奖励或惩罚，以激励教师按时到岗、提高工作效率。
9. 考勤管理监督：学校应建立相应的考勤管理监督机制，确保教师考勤制度的有效执行，也可以由专门的考勤管理人员负责监督和管理。
2024年学校老师请假条范文通用
2024年学校老师请假条范文通用
尊敬的校长：
我是贵校教务处教师XXX，请允许我向您请假。
由于某些特殊原因，我无法完成本周五的工作，因此请求获准请假。
具体请假时间为2023年XX月XX日至2023年XX月XX日，共计X天。
请假期间，我将无法履行工作职责，希望学校能够安排其他老师进行代课。
请假原因是个人突发疾病，经医院诊断为需要进行一段时间的休养。
医生建议我及时调整身体，保证休息和治疗，以便能够恢复健康。
而且，我需要经常去医院复查情况，以确保能够及时发现并治疗任何潜在的问题。
在我请假期间，我将尽量与学校保持沟通，及时报告我的病情和休假事宜。
同时，我也会提前准备好相关的教学资料，以方便代课老师进行教学工作。
我向学校教务处提交了请假申请，并附上了由医院开具的病假证明，并已经征得了医生的同意。
希望学校能够理解我的情况，并给予批准并支持。
请假期间，我将全力配合治疗，争取早日康复。
如果我的健康状况有任何变化或需要延长请假时间，我将及时与学校沟通并向学校提交相关证明材料。
在此期间，我将积极配合学校安排代课老师，并会尽快跟进学生的学习进度，以确保他们的学业不受影响。
如果学校需要我提供任何支持或帮助，请随时告知，我会尽力配合。
最后，我要对学校和学生家长表示歉意，由于我的突发疾病给您带来的不便和困扰。
同时也要感谢学校对我的理解和支持。
谢谢您的审阅和批准，请尽快给予答复。
敬礼！
XXX
2023年XX月XX日。
山东教师长期请假制度
山东教师长期请假制度山东教师长期请假制度为维护学校正常教学秩序，加强学校管理和教育工作者的组织纪律性，进一步深化教育改革，重新拟定以下教师请假暂行条例，望各位教师遵照执行，山东教师长期请假制度。
以往所发的文件与此有抵触的，以此文为准。
一、事假：1、教师事假原则上每学期四天，全年八天，如遇特殊情况，确实要超假者，由单位核实后，教师应办理好请假手续，并自聘好代课教师，所有假期均应报批批后方可执行。
2、教师凡未按请假报批程序办理好请假手续而离开工作岗位，或请假到期未办理续假而超假的一律按旷工处理，按日扣发工资50元，并扣发当月奖金，如旷工累计超过一个星期，扣发全年奖金，学校领导发现擅离职守，应立即查清情况，书面通知本人及家属，并要其限期返校，若其不听劝告，超过十五天未返校，按自动离职处理。
按有关政策规定处分。
教师擅自离开工作岗位，自离岗之日起停发工资，如在离岗后十五天内。
二、签到：学校实行签到登记制度，设兼职考勤员，负责每天上下班考勤登记工作，任何人不得托他人代签或替他人签到，否则一经发现，双方均按缺勤处理，并责其作书面检查，当天迟到或早退超过15分钟，视为缺勤半天。
三、旷课：教师连续旷工7—14天，全年累计旷工15天，当年年度考核为不称职;连续旷工15天，全年累计旷工超过30天的，学校辞退，连续旷工超过30天，全年累计超过90天的，学校必须上报自动离职手续，范文《山东教师长期请假制度》。
四、病假：1、教师因病不能出勤的，可以请病假，病假3天以上7天以内的应由公立医院出具病假证明，课程与代课金个人自己负责。
变相请病假，如经查实按旷工处理，并责令作书面检查。
7天以上不足一个月的，由医院证明，一个月以上的由县级医院证明。
学校负责安排代课与支付代课金。
2、教师病假期间的生活待遇按国发[1981]52号文件规定执行，并酌情扣发工资与出勤奖金。
扣发标准按融政人[1998]13号、融财预字[1998]54号文件规定执行4、其他有关病假的规定按融政人[1999]41号执行。
教师请假返乡会议纪要范文
教师请假返乡会议纪要范文时间：XXXX年XX月XX日地点：XX楼XXX会议室参会人员：XXX（主持人），XXX（会议记录员），XXX教师会议内容：1. 主持人致辞主持人对各位教师的出席表示感谢，并简要介绍了本次会议的目的和意义。
2. 请假返乡事宜XXX教师提出了自己因家庭原因需要返乡的请假申请，大家对此表示理解和支持。
在讨论中，大家一致认为教师的家庭问题是十分重要的，应该给予充分的理解和支持。
3. 安排教学工作针对XXX教师返乡期间的教学工作，大家进行了深入的讨论与安排，确保学生在老师暂时离校的情况下能够保持正常的教学秩序和教学进度。
4. 教师互助与支持会议最后大家一致表示，作为一个团队，我们应该互相支持，在工作和生活中给予关心和帮助，共同促进学校教育事业的发展。
会议记录员：XXX特此纪要。
在会议上，大家对于教师的个人情况和生活状况给予了足够的关注和关心，同时也展现了团队的凝聚力和温暖。
大家一致决定，在XXX教师返乡期间，由其他教师共同分担她的工作，确保学生的教育权益不受到影响。
接下来，会议对教学工作进行了详细的安排。
我们决定由XXX老师负责代课安排和考试的监督工作，同时通过电子邮件和在线教学平台进行及时的交流和指导。
在此期间，我们将举行一些特别的学习活动，以确保学生的学习兴趣和学习动力不受影响。
同时，学校将安排专门的辅导老师对学生进行关怀与指导，以确保他们在学业和心理上都能得到充分的照顾。
会议最后，大家一致表态，表示要以XXX教师为榜样，相互帮助、相互支持，共同为学校的发展贡献自己的力量。
XXX 教师也对大家的理解和支持表示了衷心的感谢，并承诺在返校后会更加努力地工作。
最后，会议记录员整理了会议记录，并将相关安排和决定通知到了学校领导和相关部门。
会议取得了圆满成功，展现了教师团队的凝聚力和孜孜以求的进取精神。
希望在大家的共同努力下，学校的教育事业能够蒸蒸日上，为学生们的成长和未来奠定坚实的基础。
教师请假返乡会议纪要模板
教师请假返乡会议纪要模板
会议时间：XXXX年XX月XX日
参会人员：XXX老师、XXX老师、XXX老师
会议议程：
1. XXX老师因个人家庭原因，申请XX月XX日至XX月XX 日请假返乡，经部门领导批准同意。
2. 请假期间，XXX老师需安排好学生学习和教学工作，确保课程正常进行。
3. 请假期间，XXX老师需与学校保持有效的沟通，随时关注学校工作进展情况。
4. 请假结束后，XXX老师需及时提交请假返乡期间的工作总结和教学计划。
5. 会议最后，XXX老师表达了对学校工作的支持和感谢，并表示会以更好的状态回到学校工作。
会议记录人：XXX老师
会议记录时间：XXXX年XX月XX日会议结束后，参会人员对XXX老师的请假返乡提出了祝福和理解。
大家一致表示会全力配合，确保学生的学习和教学工作不受影响，同时也愿意
在需要时提供适当的协助和支持。
在会议期间，XXX老师详细说明了自己请假的原因，并承诺会在请假期间尽最大努力与学校保持有效的沟通，确保工作和学生的学习不受影响。
同时，他也表示会做好请假期间的工作安排，并在返校后及时提交总结及教学计划，以尽快恢复正常的教学工作。
会议记录人XXX老师在结束时呼吁全体教师要团结一致，相互支持，共同分享工作压力，确保学校的正常运转。
他还鼓励大家要注重团队合作，携手共进，共同为学校和学生的发展而努力。
最后，XXXX年XX月XX日的教师请假返乡会议在和谐、积极的氛围中圆满结束。
与会人员纷纷表示将积极配合XXX老师的工作安排，确保学生的学习和教学工作不受影响，并祝愿XXX老师在返乡期间一切顺利，早日回校。
帮助孩子提高自信教师备课记录
帮助孩子提高自信教师备课记录妈妈，我今天英语课想请假。
因为我现在很饿，因为我都会，因为今天是复习，老师不讲新课，因为我的作业还差一点点就写完了，我想回家写作业……妈妈，为什么不能请假？你给我个理由。
妈妈，我今天必须请假。
妈妈，我今天就是不想上。
不管儿子怎么说，我始终坚定的说三个字“不可以”。
周五放学我接女儿上课，委托小姑子帮忙接儿子并送到英语课外班。
儿子不想上，我没有同意，于是他接连打了几个电话要求请假，我始终没有同意并且语气很坚定。
小姑子把儿子送到课外班已经迟到20分钟了，他不进教室，我和老师联系，让老师叫儿子进教室，并且告知老师孩子要请假我没有同意的事情。
老师和孩子沟通后，他还说不进教室，儿子告诉老师：我周末要上好几个课外班，没有时间写作业，今天在学校写了一大半作业，我想把剩下的写完。
但是还是不进教室。
我打电话，让姑姑先走了，让儿子在那里等我，女儿下课后我去接他。
这中间又和老师联系，分析儿子为什么不进教室，我把可能的原因和老师都沟通了，老师再次叫儿子进教室的时候就直接进去上课了。
到八点多我去接儿子，老师还夸赞儿子上课帮一个同学解了围，那个同学接龙回答问题不会了，老师问：谁能救救这个孩子？儿子站起来正确作答替他解了围，而且声音洪亮，自信满满。
下课见到儿子，状态可好了，跟没事人一样高兴的和同学跑着玩去了。
我也和没事人一样，好像什么都没有发生，我没有吵儿子去强化他没有做到的部分。
我夸赞儿子责任心强，心里装着学校的作业，。
我夸赞儿子乐于助人，关键时刻挺身而出替同学解了围。
我夸赞儿子学的扎实，老师提的问题都能回答正确。
我夸赞儿子勇敢的突破自己，迈出了一大步。
……在儿子要求请假时，我内心也动摇过，我也可以答应孩子，一次课跟不上很可能影响以后的课程，孩子学习断档会产生挫败感，自信心会越来越不足。
所以，虽然内心有动摇，但是嘴上我依然坚定的拒绝了，让孩子知道遵守我们之前制定好的原则，让孩子勇敢的面对问题，让孩子学会自己承担责任，让孩子体验突破自己的喜悦！。