工资证明书_1

工资证明书
工资证明书1
兹证明_________先生，身份证号码为__________________，系我单位工作人员，自_________年_________月至今一直在我单位工作，在我单位已工作
_________年。

目前在我单位___________部门担任___________职务;近一年度该员工税后月均收入人民币1（一万贰千）元（含税后的工资，奖金，津贴，住房，公积金），股份分红及其他收入。

本单位保证上述证明真实、有效。

本证明仅用于证明我公司员工的工作及在我公司的工资收入，不作为我公司对该员工任何形势的担保文件。

特此证明。

单位名称（盖章）
__月__日
工资证明书2
兹证明_________(先生/女士)系本单位_________(1.正式工、2.合约工、3.临时工),已连续在本单位工作_____年,目前在本单位担任_________职务.目前该职工的最高学历为________,身体状况_________.近一年内该职工的平均月收入(税后)为____________元人民币.
本单位在承诺以上情况是正确属实的,如因上述证明与事实不符而导致贵行经济损失的,本单位愿承担一切责任.
特此证明
单位公章或人事部门章:
人事部负责人签名:____
____年____月____日
工资证明书3
兹有我公司员工,姓名__________,性别____,年龄____,身份证号码
__________职务_______,参加工作时间_________.文化程度__________,职称_________,工资级别________,工资总额_______元,其中岗位工资_______元,职务工资_______元,工龄工资_______元,其它工资_____元.工资巳发到_____年_____月.
特此证明!
财务科_________(盖章)
财务负责人________(签章)
经办人_________(签章)
日期：________
工资证明书4
兹证明__，身份证号：____。

自__年__月__日起至今在本公司工作，目前任职我公司__岗位，收入比较稳定，月工资为__元整（￥__元）。

特此证明。

本证明仅用于证明该员工在我公司的工作及工资收入情况，我公司对该员工贷款或信用卡不承担任何形式的担保。

单位公章或人事劳资部门章
__年__月__日
工资证明书5
中国农业银行支行：
(身份证件名称及号码
)系我单位员工，自年月日进入我单位并工作至今，现在
部门担任职务。

近一年度该员工税后月均收入人民币
元(含税后的工资、奖金、津贴、住房公积金、股份分红及其他收入)。

本单位保证上述证明真实、有效。

(单位公章)
年月日
单位地址
单位人事部门联系人(签字)
单位人事部门固定电话
工资证明书6
______x：
兹证明______x(身份证号：______x)为本单位正式职工，最高学历为__，目前在我单位担任__职务。

该职工的平均月收入为____元。

(大写：人民币____元整)。

目前该职工的身体状况良好。

特此证明！
__x有限责任公司(公章)
__月__日
工资证明书7
兹证明____身份证号( ________ )为本公司职员，在本公司____岗位工作，并已经在本公司任职____年____月，年收入为______元;此证明只作为员工申办信用卡专用，不做其他用途。

特此证明。

单位全称：公司
电话总机：
公司签章:
____年____月____日
工资证明书8
兹证明_________先生/女士（身份证号码_________），于__年____月至今在我单位工作，岗位/职务：_________，用工形式属于：合同制/固定工/临时工/公务员，其平均每月工作收入总额（人民币）__元，并享受我单位劳动福利各项待遇。

我单位对上述证明内容的真实负责。

特此证明！
单位名称（盖章）_________
_________年____月____日
工资证明书9
____：
兹证明__是我公司员工，在__部门任__职务，工作证明的格式。

至今为止，一年以来总收入约为__x元。

特此证明。

本证明仅用于证明我公司员工的工作及在我公司的工资收入，不作为我公司对该员工任何形势的担保文件。

盖章：
日期：__年__月__日
工资证明书10
兹证明__(身份证：______)在我单位__部门任职(职务为:__)，月收入为__元(税前)。

特此证明。

本证明仅用于证明我单位员工的工作及在我单位员工的工资收入，不作为我单位对该员工任何形式的担保文件。

单位名称(盖章)
__年__月__日
工资证明书11
__银行__市__支行:
兹有我单位职员（姓名）__，身份证号码:____，向贵行申请贷款。

特此证明该职员在本单位职务为__，已连续工作__年，税后收入情况如下：基本工资：__元/月
奖金：__元/月
总计：__元/月
上年总收入：__元
我单位将承担该证明与实际情况不符所引起的法律责任。

单位（章）：__
__
固定电话：__
联系人：__
日期：__
工资证明书12
兹证明本单位员工_______，职务：_______工人，月收入________元。

因该员工的父母于__年____月____日发生交通事故，至__年____月____日期间护理父母，未来上班，期间停发工资。

特此证明！
______公司
__年____月____日
工资证明书13
我单位属于 (行政、事业全供给、事业部份供给、事业自收自支、企业)单位，员工于年月日参加工作，属于我单位 (正式、合同制、合同工)职工，月工资收入元，每月缴存住房公积金元，现住房公积金余额元。

该职工现因(购买、建造、翻建)住房，需要办理住房公积金借款，请给予办理相关手续。

如该职工未按期限偿还借款本息，我单位将协助追收该笔借款。

以上所填资料保证真实有效。

特此证明
单位单位电话：
负责人签字：单位盖章：
年月日
工资证明书14
为统一临时聘用人员的薪酬标准，按照“同工同酬、多劳多得”的原则，结合本局实际，经局行政会议研究决定，特制定本办法，望遵照执行。

一、适用范围：管理办法适用于正式签定劳动合同的临聘人员
二、工资结构
1、基本工资：每人每月不得高于800.00元。

2、电话费：每人每月50.00元（驾驶人员每人每月150元）
3、驾驶员年终安全奖：每人每月50.00元（全年600.00元），年终未发生安全事故则一次性领取。

4、业务奖：驾驶员按车公里计算，每公里0.15元。

打字、信息员按照驾驶员行车公里补贴的'平均数领取，保安人员按照驾驶员行车公里补贴平均数的60%领取。

5、劳保费：每人每年不超过400.00元。

6、降温费：每人每年400.00元。

7、烤火费：每人每年400.00元。

8、节日费：春节、国庆节慰问金500.00元；清明节、“五一”节、端午节、中秋节、元旦节慰问金：200.00元；生日费：200.00元。

9、旅差费：市内出差不予报销，市外出差按相关规定执行。

10、年终目标考核奖：按在职工人的50%发放。

11、其他费用：保险费、加班费和在休假范围内当年未休假的均参照国家有关规定执行。

三、本办法仅供内部使用，由局办公室负责解释。

工资证明书15
兹有我单位正式职工，在本单位工作时间年，学历，职务或职称，现任职时间年，因需要向贵行申请（提供）金额元、种类贷款（担保），现将该职工月收入情况证明证明如下：
1、基本工资：__元；
2、奖金及福利：__元；
3、合计：__元。

本公司对以上数据的真实性负法律责任。

填表人：
负责人：
电话：
单位盖章：
日期：。