合作服务承诺书 建筑劳务分包规范用工承诺书最新合同版本
劳务外包用工承诺书范本
劳务外包用工承诺书范本
尊敬的客户：
本承诺书由[公司名称]（以下简称“我方”）针对与贵公司（以下简
称“贵方”）的劳务外包合作事宜，特此作出以下承诺：
一、资质保证
我方保证所提供的所有劳务人员均具备相应的职业资格和技能水平，
符合贵方的用工标准和要求。
二、合规性承诺
我方承诺在提供劳务外包服务过程中，严格遵守国家法律法规，确保
所有劳务人员的合法权益得到保障，不从事任何违法违规行为。
三、质量保证
我方承诺所提供的劳务人员将按照贵方的要求，提供高质量的服务，
确保工作成果符合贵方的预期和标准。
四、保密义务
我方承诺在合作期间，对贵方提供的任何商业信息、技术资料等保密，未经贵方书面同意，不得向任何第三方披露。
五、人员管理
我方将对派遣至贵方工作的劳务人员进行严格管理，确保其遵守贵方
的工作纪律和规章制度。
六、风险控制
我方承诺在合作过程中，采取必要的措施，预防和控制可能发生的各
种风险，确保合作的顺利进行。
七、服务响应
我方承诺在贵方提出服务需求时，及时响应并提供必要的支持和协助。
八、违约责任
如我方违反本承诺书中的任何条款，愿意承担相应的违约责任，并赔
偿贵方因此遭受的一切损失。
九、承诺书的有效期
本承诺书自双方签字盖章之日起生效，有效期至双方合作终止之日。
十、其他
本承诺书未尽事宜，双方可另行协商解决。
本承诺书一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
承诺方：[公司名称]
授权代表签字：
日期：[填写日期]
贵方（签字盖章）：
日期：[填写日期]。
建筑劳务规范用工承诺书
建筑劳务规范用工承诺书我们承诺遵守如下规范，对建筑工人的用工进行规范化管理。
一、合法用工1.我们将依法开展招聘活动，并提供合法就业机会。
2.我们将依法建立与建筑工人的合同关系，并签订劳动合同。
3.我们不会以任何形式强迫、诱骗或限制建筑工人的人身自由。
4.我们将依法支付建筑工人的劳动报酬，并保障工人的法定权益。
二、安全生产1.我们将依法履行安全生产主体责任，建立健全安全生产管理制度。
2.我们将对参与建筑施工的建筑工人进行安全教育和培训，强化安全意识和安全技能。
3.我们将建立安全检查机制，定期进行安全检查，及时发现和排查安全隐患。
4.我们将落实安全防护措施，严格执行施工现场管理制度，确保施工安全。
三、合理管理1.我们将建立健全劳务派遣管理制度，规范和约束劳务派遣行为。
2.我们将按照劳务派遣协议约定，合理安排建筑工人的工作岗位和工作时间。
3.我们将按照国家和地方有关规定，依法购买社会保险和住房公积金，确保建筑工人的社会保障权益。
4.我们将建立绩效考核制度，鼓励优秀建筑工人，惩处违规行为，提高管理效能。
四、信息公开1.我们将主动公示企业基本信息、劳务派遣信息、安全生产信息、社会保险信息等相关信息。
2.我们将建立反映渠道，接受建筑工人、社会公众的举报和投诉。
3.我们将积极回应社会关切，公开相关信息，接受社会监督。
五、诚信经营1.我们将遵守法律法规和商业道德，诚信经营，防止违规行为。
2.我们将按照协议约定，及时支付供应商和建筑工人的货款和劳动报酬。
3.我们将保护知识产权，严禁侵犯他人的商业秘密和技术成果。
4.我们将按照质量标准和要求，提供高品质的产品和服务，满足客户需求和期望。
六、违规处罚1.对违反公司规章制度、法律法规、职业道德的员工将进行相应处理。
2.对存在严重违法违纪行为的员工将依法予以追究刑事责任。
3.对存在违法违纪行为的供应商和劳务派遣单位将采取相应的惩戒措施。
以上承诺，作为建筑劳务用工的管理规范和标准，将依法依规、严格执行。
建设工程劳务分包合同范本4篇
建设工程劳务分包合同范本4篇篇1建设工程劳务分包合同范本一、签约双方甲方（总包方）：地址：法定代表人：联系人：电话：乙方（劳务分包方）：地址：法定代表人：联系人：电话：二、合同签订背景为保证建设工程进度和质量，经甲、乙双方友好协商，就建设工程劳务分包事宜，签订本合同。
三、项目描述项目名称：项目地点：项目工程量：工程内容：分包工程范围及数量：分包价格：四、权利和义务1. 乙方接受甲方委托执行分包工程，应按时保质保量完成任务，并承担相应的责任。
2. 甲方应提供必要的技术支持和工程资料，并按合同约定支付分包款项。
3. 乙方应按照建设工程安全生产法规要求，保障工人安全，确保工程质量。
4. 甲、乙双方应保持密切沟通，协商解决工程实施中出现的问题。
五、合同履行期限本合同自签署之日起生效，至分包工程完工验收合格之日止。
六、合同解除1. 本合同双方协商一致可解除，须提前书面通知对方。
2. 若一方未按合同要求履行义务，对方有权解除合同，并追究相应责任。
七、争议解决本合同如有争议，应友好协商解决；协商不成时，提交有管辖权的仲裁机构处理。
八、其他条款1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商确定。
2. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
九、签署甲方（盖章）：法定代表人签字：日期：乙方（盖章）：法定代表人签字：日期：以上为建设工程劳务分包合同范本，经双方确认无误后签署生效。
希望双方能够诚信合作，共同推动工程进展，实现双赢局面。
篇2建设工程劳务分包合同范本甲方：（委托方名称）乙方：（承包方名称）为了加强建设工程的管理，保障工程质量和按期完成工程，甲乙双方本着自愿、平等、互利的原则，经友好协商，就甲方委托乙方进行建设工程劳务分包达成如下合同：一、项目名称及位置甲方委托乙方承揽建设工程（项目名称），位于（具体位置）。
二、工程范围和内容具体工程范围和内容详见委托书和附件。
三、工程期限工程期限为自（合同签订日期）起至（工程竣工日期）止。
分包企业规范用工承诺书
分包企业规范用工承诺书甲方单位：本企业作为贵单位的分包方，深知规范用工的重要性，为了确保双方合作的顺利进行，本企业郑重承诺如下：1. 遵守法律法规：本企业将严格遵守国家有关劳动用工的法律法规，包括但不限于《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规。
2. 签订劳动合同：本企业将与所有员工签订书面劳动合同，明确双方的权利和义务，确保员工的合法权益得到保障。
3. 合理支付劳动报酬：本企业将按照国家规定的最低工资标准和行业标准，及时足额支付员工工资，并确保不低于甲方单位的要求。
4. 保障工作时间：本企业将合理安排员工的工作时间，确保员工的工作时间符合国家规定的标准工时制度，避免超时工作。
5. 提供劳动保护：本企业将为员工提供符合国家规定的劳动保护措施，确保员工在安全、健康的环境下工作。
6. 保障休息休假：本企业将保证员工享有法定的休息日和节假日，以及带薪年假等休假权利。
7. 禁止使用童工：本企业承诺不雇佣未满16周岁的未成年人，严格遵守国家关于禁止使用童工的规定。
8. 禁止歧视：本企业将公平对待所有员工，禁止任何形式的性别、年龄、民族、宗教信仰等方面的歧视。
9. 规范社会保险：本企业将依法为员工缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
10. 遵守保密协议：本企业将遵守与甲方单位签订的保密协议，保护甲方单位的商业秘密和知识产权。
11. 接受监督：本企业愿意接受甲方单位及相关部门的监督和检查，对于发现的问题，本企业将及时整改。
本企业将严格遵守以上承诺，如有违反，愿意承担相应的法律责任，并接受甲方单位的相应处罚。
此致敬礼！承诺单位（盖章）：法定代表人（签字）：日期：____年____月____日。
建筑劳务企业规范用工承诺书
建筑劳务企业规范用工承诺书尊敬的客户：为了保障您的合法权益，确保建筑工程施工过程中的用工安全与合规，我们郑重向您承诺本建筑劳务企业将严格遵守相关法律法规，规范用工行为，为您提供安全、高质量的劳务服务。
以下是我们的承诺内容：1. 遵守劳动法律法规：本企业将切实遵守国家和地方劳动法律法规，尊重劳动者的权益，提供合法、公正的劳务。
2. 严格用工准入管理：本企业将核实劳务人员的身份证等有效证件，并对其进行资格审核，确保劳务人员具备相关的工作能力和资质。
我们将严禁使用未成年工、非法移民等不合法劳动力。
3. 合理安排工时与薪资：本企业将根据国家规定，合理安排劳务人员的工作时间和休息时间，确保劳务人员享有与其工作内容和工作强度相适应的合理工资和福利待遇。
4. 提供健康安全的工作环境：本企业将为劳务人员提供安全、卫生、无污染的工作场所，并按照国家标准提供劳动保护用品，保障劳务人员的人身安全和健康。
5. 私密与保密保护：本企业将为劳务人员提供私密与保密保护，尊重其个人隐私，并依法保护其劳动报酬的合法权益。
6. 建立用工纠纷解决机制：本企业将建立健全用工纠纷解决机制，及时处理各类用工纠纷，确保雇佣双方的合法权益。
7. 加强对劳务人员的管理和培训：本企业将加强对劳务人员的管理和培训，提升其技能水平和职业素质，确保提供给客户的劳务人员具备一定的专业技能和工作能力。
8. 定期开展用工合规检查：本企业将定期自查并开展用工合规检查，确保用工行为的合规性和正当性。
9. 合作期限结束后的处理：本企业对于合作期限结束后的劳务人员将按照国家和地方的规定，合理处理其劳动关系和劳动待遇，确保合法权益得到保护。
10. 建立企业信用档案：本企业将建立完善的企业信用档案，主动接受监督检查，接受社会各界的评估和监督，不断提高企业的信誉度和服务质量。
本劳务企业郑重承诺，将以诚信守法的态度，严格遵守相关法律法规，规范企业用工行为，为客户提供安全、高质量的建筑劳务服务。
规范劳务用工承诺书
规范劳务用工承诺书
为贯彻落实住房城乡建设部《关于进一步加强和完善建筑劳务管理工作的指导意见》和《建筑工程施工转包违法分包等违法行为认定查处管理办法（试行）》，规范建筑劳务用工管理，维护建筑市场秩序，甲乙双方做出以下承诺：
甲方（劳务发包单位）：
一、遵守国家、XX省、XX市有关规范劳务用工的法律法规，自觉维护建筑市场秩序，诚信守法。
二、落实主体责任，对所承包工程的劳务管理全面负责，对劳务费结算支付负责，对劳务分包企业的日常管理、劳务作业和用工情况、工资支付负监督管理责任，对因转包、违法分包、拖欠工程款等行为导致拖欠劳务人员工资的负相应责任。
三、不将工程发包给无资质的劳务企业。
四、在施工现场配备专职劳务用工管理人员监督劳务企业落实实名制管理，确保工资支付到位，并留存相关资料。
乙方（劳务企业）：
一、自觉遵守国家、XX省、XX市有关规范劳务用工管理的法律法规,自觉维护建筑市场秩序，诚信守法。
二、依法与务工人员签订劳动合同，接受相关部门的监督检查。
三、保证组织自有人员完成劳务作业，不将承包的劳务作业再次分包或转包©
四、劳务费结算只能包括劳务作业费用，不得包括主要建筑材料款、周转材料款和大中型机械设备费用。
甲方（章）：乙方（章）：
法人代表（章）：法人代表（章）:
日期:日期:。
建筑劳务规范用工承诺书
建筑劳务规范用工承诺书
尊敬的建筑公司：
我们是**建筑劳务队**的负责人，本着遵纪守法、诚实守信的原则，为了规范用工行为，保障劳务工人权益，特此向贵公司提出以下承诺：
一、遵守法律法规
我们将严格遵守国家相关法律法规，不违法操作，不利用灰色地带
规避劳动合同和社会保障责任。
二、签订劳动合同
我们将与每位劳务工人签订劳动合同，明确双方的权利义务，确保
双方权益得到保障。
三、支付劳务报酬
我们将按照合同约定，及时足额支付劳务工人的工资报酬，不拖欠
不压减。
四、保障劳务工人权益
我们将为劳务工人购买符合规定的社会保险，保障其基本权益，确
保其合法权益不受侵犯。
五、营造良好工作环境
我们将为劳务工人提供安全、卫生的工作环境，保障其人身安全和
健康。
在劳务工人承诺书下方，特此签字确认：
建筑劳务队负责人签名：_____________
日期：_____________
贵公司负责人签名：_____________
日期：_____________
建筑劳务队联系方式：_____________
贵公司联系方式：_____________
感谢贵公司对我们的信任与合作，我们将严格遵守承诺，共同维护建筑行业的良好秩序。
致以诚挚的问候！
**建筑劳务队**
日期：_____________。
劳务分包承诺书范本
劳务分包承诺书范本
尊敬的甲方：
本人系乙公司法定代表人，特此向贵公司提出《劳务分包承诺书》如下：
一、甲乙双方在良好的合作基础上，为了更好地发展双方的合作关系，特订立本承诺书。
二、乙公司自愿接受甲公司委托，承接相关工程项目的劳务分包服务。
乙公司保证按照甲公司的要求及相关标准要求完成工程项目。
三、乙公司承诺按时保质保量完成劳务分包工程项目，确保工程质量符合相关标准和要求。
四、乙公司承诺在工程实施过程中，严格遵守相关法律法规，不得擅自变更工程项目内容，不得私自外包给第三方单位或个人，确保工程项目的合法性。
五、乙公司承诺保护甲公司的商业秘密和相关信息，不得擅自泄露给他人，确保甲公司的合法权益不受损失。
六、乙公司承诺与甲公司建立诚信合作的关系，保持良好的沟通和协调，共同推动工程项目的顺利进行和完美落实。
七、本承诺书经双方盖章签字后生效，自双方签署之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：
日期：日期：
愿双方共同遵守上述承诺，携手共进，共同发展。
人民法院与司法行政机关对本合同的签订、履行以及争议的解决享有依法管辖的权利。
特此承诺。
建筑单位劳务分包承诺书
建筑单位劳务分包承诺书甲方单位名称]本单位[乙方单位名称]，作为贵单位[项目名称]的劳务分包方，现就本次劳务分包事宜，向贵单位作出如下承诺：1. 资质保证：本单位具有国家相关部门颁发的合法劳务分包资质，并保证在本项目实施过程中，所有参与人员均具备相应的资格证书和上岗证。
2. 质量承诺：本单位承诺严格按照国家及行业标准、贵单位的要求和施工图纸进行施工，确保施工质量达到合同约定的标准。
3. 安全承诺：本单位将严格遵守安全生产法律法规，采取一切必要措施，确保施工现场安全，防止安全事故的发生。
4. 工期保证：本单位承诺按照合同约定的工期完成施工任务，如有不可抗力因素导致工期延误，将及时与贵单位沟通，并提出合理解决方案。
5. 环境保护：本单位承诺在施工过程中，遵守环保法规，采取措施减少施工对环境的影响，确保施工现场的清洁和整洁。
6. 文明施工：本单位承诺在施工过程中，遵守文明施工规范，维护施工现场秩序，尊重并保护周边居民和环境。
7. 合同履行：本单位承诺严格按照合同约定执行，包括但不限于工程款支付、工程变更、工程验收等条款。
8. 售后服务：本单位承诺在工程竣工后，提供必要的技术支持和售后服务，确保工程的长期稳定运行。
9. 信息保密：本单位承诺对在施工过程中知悉的贵单位的商业秘密和技术秘密予以严格保密。
10. 违约责任：如本单位违反上述任何一项承诺，愿意承担由此引起的一切责任和后果。
本承诺书自双方签字盖章之日起生效，有效期至本项目竣工验收完毕。
承诺单位（盖章）：[乙方单位名称]法定代表人（签字）：[法定代表人姓名]日期：[填写日期]甲方单位（盖章）：[甲方单位名称]法定代表人（签字）：[甲方法定代表人姓名]日期：[填写日期]。
住建部建设工程施工劳务分包合同4篇
住建部建设工程施工劳务分包合同4篇篇1住建部建设工程施工劳务分包合同一、甲方（总承包方）委托乙方（劳务分包方）对建设工程项目的部分劳务进行分包处理，双方本着诚实守信、平等自愿的原则，经友好协商达成如下合同：二、乙方应当按照甲方的设计要求和规定完成所分包的劳务，并且不得擅自变更工程质量要求、设计要求、建设进度和其他相关要求。
三、乙方应当按照甲方指定的标准和要求进行劳务组织和施工，并且必须按时完成所承包的分包工程，保障项目整体工程进度。
四、乙方应当严格遵守国家相关法律法规和建筑施工安全生产规定，确保不发生人身伤亡事故和建筑工程质量事故。
五、乙方应当主动配合甲方进行相关工程质量检查和验收，并且接受甲方的决定和处理意见。
六、乙方应当按照本合同规定的价格进行劳务分包，不得擅自要求提高分包价格，也不得采取变相涨价的方式。
七、乙方应当按照甲方的要求提供劳务分包保函，确保按时按质完成分包工程，并且承担相关违约责任。
八、乙方不得以任何理由擅自解除合同，如确实需要解除合同必须提前书面通知甲方，且需承担相应违约责任。
九、本合同一式两份，甲方与乙方各持一份，自双方签字盖章之日起生效，合同期限自工程开工之日起到劳务分包任务完成之日止。
十、对于本合同未尽事宜，双方可另行协商解决，并一致签署补充协议；若发生争议，按照双方友好协商的原则解决，协商不成的可通过法律途径解决。
合同签署人：甲方（总承包方）：______乙方（劳务分包方）：______日期：______此为建设工程施工劳务分包合同，双方应严格按照以上规定执行，确保工程质量与工期，保障双方合法权益。
篇2住建部建设工程施工劳务分包合同一、合同主要内容（一）当事人甲方（发包方）：名称：法定代表人：地址：乙方（总承包方）：名称：法定代表人：地址：丙方（劳务分包方）：名称：法定代表人：地址：（二）工程概况项目名称：建设地点：工程内容：工期：（三）合同依据本合同依据《中华人民共和国建筑法》、《建设工程施工合同管理条例》等法律法规所订立。
培训专题建筑劳务分包规范用工承诺书
培训专题建筑劳务分包规范用工承诺书尊敬的相关部门、合作伙伴及社会各界：为了进一步规范建筑劳务分包市场秩序，保障建筑劳务工人的合法权益，促进建筑业的健康发展，我公司_____（公司名称）作为建筑劳务分包企业，郑重作出以下规范用工承诺：一、严格遵守法律法规我们将严格遵守国家和地方有关建筑劳务用工的法律法规，包括但不限于《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国建筑法》等。
确保在劳务分包过程中的每一个环节都合法合规，不触碰法律红线。
二、规范劳务分包合同签订1、在承接建筑劳务分包项目时，我们将与发包方签订规范、详细、明确的劳务分包合同。
合同中明确双方的权利和义务，包括工程范围、工作内容、工期要求、劳务报酬支付方式和时间、质量标准等关键条款。
2、保证劳务分包合同的签订程序合法合规，经过充分的协商和审查，确保合同条款公平、公正，符合法律法规和行业规范的要求。
三、保障劳务工人权益1、依法与劳务工人签订劳动合同，合同中明确工作内容、工作时间、劳动报酬、社会保险、劳动保护等各项权益和义务。
2、按照合同约定按时足额支付劳务工人工资，绝不拖欠或克扣。
建立健全工资支付保障制度，设立专门的工资账户，确保工资直接发放到劳务工人手中。
3、为劳务工人提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品，定期对施工现场进行安全检查和隐患排查，加强对劳务工人的安全教育培训，提高他们的安全意识和自我保护能力。
4、尊重劳务工人的休息休假权利，按照国家规定安排工作时间和休息休假。
四、加强劳务人员管理1、建立完善的劳务人员信息登记制度，对每一位劳务工人的个人信息、劳动合同、培训记录、工资发放记录等进行详细登记和管理，做到底数清、情况明。
2、对劳务工人进行定期的岗位培训和技能提升培训，提高他们的业务水平和工作能力，以适应建筑施工的需要。
3、建立劳务工人绩效考核制度，根据工作表现和业绩进行合理的奖惩，激励劳务工人积极工作，提高工作效率和质量。
建筑单位劳务分包承诺书
建筑单位劳务分包承诺书甲方：本单位作为贵方项目劳务分包方，深知责任重大，特此向贵方作出以下承诺：一、资质与合规性承诺本单位持有有效的建筑劳务分包资质证书，且所有参与本项目的工作人员均具备相应的职业技能证书和健康证明。
我们将严格遵守国家及地方关于建筑劳务分包的法律法规，确保所有作业活动合法合规。
二、质量与安全承诺我们承诺严格按照甲方提供的施工图纸、技术规范和质量标准进行施工作业，确保工程质量达到或超过甲方的要求。
同时，我们将严格执行安全生产管理制度，确保施工现场安全无事故。
三、进度与效率承诺本单位将根据甲方的施工进度要求，合理调配人力和物资资源，确保工程进度符合项目计划。
我们将通过科学的施工组织和高效的作业流程，提高施工效率，减少不必要的延误。
四、环境保护与文明施工承诺在施工过程中，我们将采取有效措施减少对环境的影响，如控制噪音、粉尘和废弃物的排放。
同时，我们将倡导文明施工，保持施工现场的整洁有序。
五、合同履行与诚信经营承诺本单位将严格履行与甲方签订的劳务分包合同，诚实守信，不进行任何违反合同条款的行为。
我们将以诚信经营为原则，与甲方建立长期稳定的合作关系。
六、售后服务与问题解决承诺工程竣工后，我们将提供必要的售后服务，对施工过程中可能出现的问题及时响应并解决。
我们承诺在保修期内对工程质量负责，确保甲方的权益不受损害。
七、信息保密与知识产权保护承诺我们将对甲方提供的施工图纸、技术资料等信息严格保密，不泄露给任何第三方。
同时，我们尊重并保护甲方的知识产权，不进行任何侵权行为。
本承诺书是本单位对甲方的郑重承诺，我们将以实际行动兑现每一项承诺，确保贵方项目的顺利进行和圆满完成。
此致敬礼！[单位名称][单位地址][联系电话][承诺日期]。
建筑单位劳务分包承诺书
建筑单位劳务分包承诺书一、背景为了规范建筑业劳务分包市场秩序，保障工人的权益，维护建筑单位的声誉，我们在此发表本承诺书。
二、承诺内容作为建筑单位，我们郑重承诺：1.不将劳务分包作为规避法律、规定的手段，不利用劳务分包规避劳动法律法规和劳动保障政策，不将公司的劳动力直接或间接转包给不具备相应资质的其他单位或个人。
2.严格按照国家法律和劳动部门相关规定，对享有合法劳动权益的劳动者实行平等待遇、公平竞争和正当补偿，不开展以工程量、工资假账骗取财产或盗取集体利益的违法活动。
3.不允许利用劳务分包手段逃避关于工伤保险、社会保险、住房公积金等社会保障责任，在建筑劳务分包过程中，一律参照国家法律和政策规定积极参加劳动保障的义务。
4.坚决遵守环保法律法规，杜绝建筑废弃物乱倒，保护环境，做到安全生产、绿色施工。
5.建立完善劳务管理机制，制定完备的用工制度，明确分包劳务人员的服务内容、时限、收入、社会福利等责任和权益，做好劳务分包人员的档案管理和维稳工作。
三、承诺效力我们郑重承诺，以上内容为我单位真实意愿，如违反承诺，任何人均有权起诉我们的行为，并承担违反承诺行为带来的法律后果和社会声誉影响。
本承诺书即日起生效，有效期自本承诺书签署之日起1年。
如需继续有效，须在有效期内续签，续签一次有效期为1年。
本承诺书翻译版本仅供参考，如有任何误差，请以本承诺书中文版为准。
本承诺书签署之日起，建筑单位全体员工都将遵守承诺内容。
如果您对我们有任何意见或建议，欢迎及时反馈。
四、结语我们深知建筑单位在劳务分包过程中，不只是为了完成项目合同承诺，更要重视劳动力的权益和个人尊严。
正是因为有更多像我们这样的建筑单位愿意为行业正义而奋斗，为社会和人民谋福祉，才使得中国的建筑产业成为世界一流，我们将时刻铭记对人民的责任，履行好承诺。
劳务专业分包企业合法用工维稳承诺书
劳务专业分包企业合法用工维稳承诺书尊敬的各位领导、合作伙伴及社会各界人士：大家好！为了维护建筑市场的秩序，保障劳务工人的合法权益，促进社会的稳定和谐发展，我代表劳务专业分包企业名称郑重作出以下合法用工维稳承诺：一、严格遵守国家法律法规我们将严格遵守《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国社会保险法》等相关法律法规，依法开展劳务分包业务，确保企业的经营活动合法合规。
二、规范劳动用工管理1、依法与劳务工人签订书面劳动合同，明确双方的权利和义务，包括工作内容、工作时间、劳动报酬、社会保险、劳动保护等事项。
劳动合同签订率达到 100%，并妥善保管劳动合同文本。
2、建立健全劳务工人实名管理制度，对劳务工人的身份信息、技能状况、培训经历等进行详细登记，做到人员底数清、基本情况明。
3、按照国家规定，为劳务工人办理社会保险登记，按时足额缴纳社会保险费，保障劳务工人在养老、医疗、工伤、失业、生育等方面的合法权益。
三、保障劳务工人工资支付1、建立健全劳务工人工资支付保障制度，设立工资专用账户，实行银行代发工资制度，确保劳务工人工资按时足额发放。
2、严格按照劳动合同约定的工资标准和支付方式支付劳务工人工资，不得拖欠、克扣劳务工人工资。
3、如因特殊情况导致工资支付困难，我们将及时向相关部门报告，并采取有效措施妥善解决，确保不发生因拖欠工资引发的群体性事件。
四、加强劳动保护和职业健康管理1、为劳务工人提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品，定期对劳动保护设施设备进行检查和维护，确保其正常运行。
2、加强对劳务工人的职业健康培训和教育，提高劳务工人的职业健康意识和自我保护能力。
3、按照国家规定，组织劳务工人进行职业健康检查，建立职业健康档案，对患有职业病的劳务工人按照国家有关规定进行妥善处理。
五、积极处理劳动争议和纠纷1、建立健全劳动争议调解机制，配备专职或兼职劳动争议调解员，及时化解劳动争议和纠纷。
劳务专业分包企业合法用工维稳承诺书
劳务专业分包企业合法用工维稳承诺书尊敬的相关部门、合作伙伴及社会各界：为了维护建筑市场的秩序，保障劳动者的合法权益，促进社会的和谐稳定，我司作为一家劳务专业分包企业，郑重作出以下合法用工维稳承诺：一、严格遵守法律法规我司将严格遵守国家和地方的劳动法律法规，包括但不限于《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国社会保险法》等相关法律法规，依法规范用工行为，切实保障劳动者的合法权益。
二、规范签订劳动合同1、我司将与每一位劳动者在其入职时依法签订书面劳动合同，明确双方的权利和义务，包括工作内容、工作时间、劳动报酬、社会保险、劳动保护等事项。
2、劳动合同的签订将遵循公平、公正、平等自愿、协商一致的原则，确保合同条款合法合规、清晰明确，不存在任何欺诈、胁迫或乘人之危的情形。
三、按时足额支付劳动报酬1、我司将按照劳动合同的约定，按时、足额以法定货币形式支付劳动者的工资，绝不拖欠或克扣劳动者的工资。
2、我司将建立健全工资支付制度，明确工资支付的流程和时间，并向劳动者公示。
对于加班加点工作的劳动者，将按照法律法规的规定支付加班工资。
四、依法为劳动者缴纳社会保险1、我司将按照国家和地方的规定，为每一位劳动者依法缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，确保劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下能够依法享受相应的社会保险待遇。
2、我司将按时足额缴纳社会保险费，如实申报社会保险缴费基数，不瞒报、漏报社会保险缴费人数和缴费基数。
五、保障劳动者的休息休假权利1、我司将按照法律法规的规定，保障劳动者的休息休假权利。
劳动者每周至少休息一天，法定节假日、年休假、婚丧假、产假、陪产假等休假权利将得到充分保障。
2、对于因工作需要安排劳动者加班的，将按照法律法规的规定支付加班工资，并合理安排劳动者补休。
六、提供劳动保护和职业培训1、我司将为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品，预防和减少工伤事故和职业病的发生。
劳务分包承诺书优秀模板
劳务分包承诺书优秀模板尊敬的各位领导：我公司与合作单位签订了劳务分包合同，为了确保双方权益，特作出以下劳务分包承诺书：一、本公司郑重承诺，在劳务分包过程中，将遵守国家有关劳动法律法规，严格遵守劳动合同的约定，保障劳动者合法权益。
确保根据劳务分包合同约定为被分包单位提供的劳务质量和劳务数量。
二、本公司将按照劳务分包合同的规定提供相应的专业技术人员和工作人员配备给被分包单位，以确保施工和项目的顺利进行。
同时，本公司将一直与被分包单位保持密切沟通，协调解决人员配备等问题。
三、本公司郑重承诺，在劳务分包过程中，不进行超范围经营和转包分包，不违反相关法律法规，不利用分包关系侵害劳动者的合法权益。
同时，保障被分包单位的合法权益，不得以任何形式侵害被分包单位的利益。
四、本公司将在劳务分包过程中，严格控制劳务成本，合理配置资源，保证劳务的质量和效益。
确保按照合同约定履行责任，并及时支付劳务报酬。
五、在劳务分包过程中，本公司将积极履行环境保护、安全生产等方面的责任，确保施工过程中不发生任何安全事故，保护劳动者的身心健康和合法权益。
六、本公司将定期与被分包单位进行工作沟通与协调，及时解决工作中出现的问题与困难，确保项目按时完成。
七、本公司郑重承诺，在劳务分包的过程中，严格履行法律法规要求的义务，不进行欺诈、虚报、降低劳务质量的行为，确保劳务分包合同的有效履行。
八、本公司将严格遵守劳务分包合同的约定，积极承担责任，保障合作单位的合法权益，确保劳务分包合同的顺利进行。
上述劳务分包承诺书，以我公司为准，如有任何违约行为，我公司愿意承担相应的法律责任，并未合作单位承担相应的损失。
特此声明。
公司名称：法定代表人签字：日期：。
施工项目分包单位规范用工承诺书
施工项目分包单位规范用工承诺书work Information Technology Company.2020YEAR规范用工承诺书为规范劳务用工行为，保障劳务工人合法权益，促进建筑市场健康有序发展，本企业就从事建筑施工分包和使用建筑劳务工人做出以下郑重承诺：一、企业严格执行国家、当地政府部门的法规、政策及总承包单位规章制度，依法进行施工分包和用工管理，不搞挂靠和接受挂靠，不使用小包工队伍和未经过培训的社会闲散人员。
二、企业使用劳务工人，保证做到先培训，后上岗。
三、企业使用劳务工人，依法与劳动者本人签订书面劳动合同，明确双方的权利和义务，详细约定劳务作业的内容、计价方法、支付劳动工资的时间和发生违约后各自应承担的责任，并经双方签字认可。
四、企业严格按照劳动合同约定向劳务工人发放劳动工资，不管在任何情况下，绝不拖欠劳务工人工资，每次发放工资经劳动者本人签字。
五、企业接受总承包方的监督和管理，执行总承包方劳务用工和工资支付的相关规定，建立农民工工资工资专用账户和工资保证金专用账户，在总承包方项目经理部的直接监督管理下，做好劳务工人工资支付工作，并按照总承包方要求，按时报送工资支付情况统计表。
六、在有条件的地区，委托总包方在银行开设“劳务工人工资专户”，建立工资卡，将工资直接打入劳务工人工资卡中，并接受总包方对“工资专户”资金使用情况的监督管理。
七、企业发生资金矛盾时，无条件先行支付劳务工人工资。
八、企业拖欠劳务工人工资，且处置不当导致工人上访，造成不良影响的，将对相关责任人严肃处理。
九、企业成立劳务工人工资支付纠纷处理领导小组，法定代表人及项目经理分别是处置工资纠纷在企业和项目的第一责任人，并有专人负责此项工作，保证把纠纷化解在企业内部，绝不以任何借口进行推诿、拖延。
一旦发生上访事件，企业及时向地方政府汇报，主动靠上去做工作，争取最大限度化解矛盾，减小负面影响。
十、企业严格遵守总包方安全管理规章制度，履行安全生产协议，做好劳务工人安全教育培训工作，接受总包方安全生产监督检查并承担相应责任。
建筑用工服务承诺书范文
建筑用工服务承诺书范文尊敬的客户：您好！我们深知在建筑行业中，用工服务的质量直接关系到工程的安全、效率和最终成果。
为了确保我们提供的服务能够满足您的期望和需求，我们特此向您作出以下承诺：一、专业资质保证我们拥有一支经验丰富、技术精湛的专业团队，所有工作人员均具备相应的职业资格和上岗证书。
我们承诺，所有参与项目的员工都将严格遵守国家和地方的建筑法规及标准。
二、安全施工承诺安全是我们工作的重中之重。
我们承诺在施工过程中，严格执行安全生产规定，采取一切必要措施保障施工现场的安全，确保无重大安全事故发生。
三、工程质量保证我们承诺，所有施工项目都将按照国家及行业的质量标准执行，确保工程质量达到或超过客户的要求。
我们将对施工过程中的每一个环节进行严格监控，确保工程质量的稳定和可靠。
四、工期保证我们深知时间对于工程的重要性，因此我们承诺，将合理安排施工计划，确保工程按期完成。
在遇到不可抗力因素导致工期延误时，我们将及时与客户沟通，并提出合理的解决方案。
五、服务承诺我们承诺提供全程的优质服务，包括但不限于施工前的咨询、施工中的协调以及施工后的售后服务。
我们重视每一位客户的反馈，并承诺及时响应和解决客户提出的问题。
六、环境保护承诺我们承诺在施工过程中，严格遵守环境保护法规，采取有效措施减少施工对环境的影响，努力实现绿色施工。
七、诚信经营承诺我们坚持诚信经营，公平竞争，不参与任何形式的不正当竞争行为。
我们承诺，所有报价和服务内容都将公开透明，确保客户权益不受侵害。
我们深知，每一份承诺都是我们对客户的一份责任。
我们期待与您的合作，并将以实际行动兑现我们的承诺。
此致敬礼！[公司名称][公司地址][联系电话][电子邮箱] [日期]。
建筑用工服务承诺书范文
建筑用工服务承诺书范文
尊敬的客户：
您好！
我方作为一家专业的建筑用工服务公司，深知在建筑行业中，工程质量和服务承诺的重要性。
为了确保我们的服务能够满足您的期望，我们特此向您提供以下服务承诺书：
一、工程质量承诺
我们承诺，所有承接的建筑工程项目，都将严格按照国家相关建筑规范和标准进行施工，确保工程质量达到或超过行业标准。
我们将采用先进的施工技术和设备，确保施工过程的高效和安全。
二、施工安全承诺
我们深知施工安全的重要性，承诺在施工过程中严格遵守各项安全操作规程，确保施工现场的安全。
我们将定期对施工人员进行安全教育和培训，提高他们的安全意识和自我保护能力。
三、工程进度承诺
我们承诺，将按照合同约定的工程进度计划，合理安排施工人员和施工设备，确保工程进度的顺利进行。
在遇到不可抗力因素导致工程进度受阻时，我们将及时与您沟通，寻求解决方案。
四、售后服务承诺
我们承诺，在工程竣工后，提供一定期限的免费维修服务，确保您的使用无忧。
在保修期内，我们将对工程中出现的任何问题负责，并及时进行维修和处理。
五、环保承诺
我们承诺，在施工过程中，严格遵守环保法规，采取有效措施减少施工过程中的噪音、粉尘和废弃物对环境的影响。
六、诚信经营承诺
我们承诺，将本着诚实守信的原则，与您进行合作。
在合同执行过程中，我们将严格遵守合同条款，确保双方的权益得到保障。
我们期待与您的合作，并承诺将以最高的标准和最优质的服务，为您的建筑工程项目提供全方位的支持。
此致
敬礼！
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合作服务承诺书
对参加此次员工劳务派遣项目所提供的服务，根据我公司的优势和服务特点，特作出如下承诺：
1.资料合法、真实。
在此承诺书中我公司提供的各种资料数据均合法、真实有效；
2. 积极配合工作，在合同生效前后，我公司将准确提供详细的劳务派遣政策法规咨询等服务，认真解答一切与劳务派遣相关的疑问，及时办理劳务派遣手续；
3.在贵公司急缺派遣员工时，我公司在接到通知的三日内按贵公司的用工要求本着就近的原则（着重考虑利用县人才库，为本辖区内派遣员工）及时招用并派遣员工；
4.严格按照此承诺书中所列的条款，我公司及时快捷
办理员工各项社会保险事宜；
5.凡涉及员工在失业、工伤、生育期间所享受的相关待遇由专人负责，及时办理；
6.为规避贵公司资金风险，可在银行设立专户共同监管，监督派遣员工工资发放情况。
且保证资金到账后24小时内完成员工工资发放，节假日顺延；
7.派遣员工发生劳资纠纷，我公司作为劳动合同主体，愿承担所有责任。
派遣员工发生劳资以外的纠纷，我公司主动出面调解纠纷，确保贵公司的正常经营持序；
8.根据业务量需要，可派我公司员工，进驻贵公司，协助办理相关事宜；
9.根据贵公司的需要，及时培训派遣员工，提高职业道德、服务礼仪、保守商业秘密的能力；
10.自愿接受贵单位的监督；
11.我们真诚希望贵公司与我们精诚合作，我们以优质的服务在劳务派遣市场中经受考验。
建筑劳务分包规范用工承诺书
为规范施工分包和劳务用工行为，保障劳务工的合法权益，保进劳务市场健康有序发展，本企业从事建筑施工分包和使用建筑劳务工作郑重承诺：
1、本企业严格执行国家、当地政府部门的法规、政策及总包单位规章制度，依法进行施工分包和用工管理，不搞挂靠和接受挂靠，不使用小包队伍和资质不合格队伍，如有违背，接受政府和发包方的双重处罚。
2、劳务（专业）分包合同签约后7日内，由承迎人主动到当地建筑主管部门登记备案，并在三日后内将备案后的相关资料送达发包方劳务管理部门检验与保存，否则每延误一天接受处罚200元
3、贯彻落实《劳务合同法》严格执行实名制考核管理，所有人员进场当日，身发包方项目部提供一份进场人员花名册（按发包方提花草式样）和身份证复件。
同时在发包方指明定负责人的监督下由我公司法人（或委托）代表与进场人的每个员工签订合同书（按甲方指定式样）否则每缺一人接受500元-2000元的处罚，第二次抽查，签订者在95％以下者，自愿退场。
4、保证进场人员劳动合同签约率100％，特殊工种持证率达100％，检查后发现不足的则按每无证人员每人500元的罚款，限期仍不达标的视为违约。
责令其退场。
5、现场配备同志为劳务管理员，手机号，在发包方项目领导下负责对现场人员进场、退场、考勤和生活费及工资发放造册等施工现场与日常事务管理。
6、按发包方要求进场人员50人以上配备一名专职持证安全员，100人以上配备一名专职持证质检员，以上人员不足时配备兼职人员。
项目安全员：手机号兼职安全员：电话
专职质检员：手机号兼职质检员：电话
7、劳务分包企业发生资金矛盾时，无条件先行支付劳务人员工资，如出现拖欠劳务工工资的且处置不当导致引起工人吵架、堵门或上坊等不良影响的，除对相关责任人严肃处理外，愿根据分包合约定接受中止分包合同的处理，并按照拖欠克扣额的50％-100％缴纳违约金，劳务队须成立劳务工工资支付纠纷处理领导组，法定代表人及其项目经理是分别处置工资纠纷的在企业和项目部的第一责任人并有专人负责此项工作，保证把纠集纷化解在本企业范围内、决不以任何理由推诿、拖延，一旦发生上坊事件，劳务企业及时向当地政府汇报并主动去做好工作，争取最大限度的化解矛盾减少负面影响。
8、劳务企业严格遵守总包方的安全管理规章制度、履行安全生产协议，做好劳务工人安全教育、培训工作，接受总包方安全生产监督检查并承担相应的责任，参加民工培训
劳务分包单位承诺人：
年月日。