经理述职报告经理个人工作述职报告范文
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
【经理述职报告】经理个人工作述职报告范文
酒店客房经理个人述职报告
尊敬的各位领导、各位同仁:
根据饭店的统一安排,我在这里向大家进行述职。在座的各
位应该绝大部分都认识我,但可能也有极少数的不知道我是谁,
还是先让我作一个自我介绍吧:我叫xxx,现任客房部经理。我是去年进入xx饭店工作的,进入xx饭店以后,先是被安排到人事部、客房部、餐饮部、前厅部各实习了一个月,后于去年1被任
命为人事部经理,至今年初,由于工作需要调任客房部经理。下
面我将进入饭店工作以来的工作向大家作一简要汇报,请大家对
我的工作进行评议,我真诚的希望得到各位领导和同仁的批评和
指正。
我本是学工科的,毕业之后在工业企业呆了九年之久,在工
业企业里自己得到了很好的锻炼。从一名技术员不断成长为一个
企业的负责人。能够成为管理近xx名员工的企业负责人,虽然曾
经也有一定的成就感,心理上也有一些慰藉,但是我深知,自己
所呆的地方远远无法满足自身发展的要求,为了追求更高的目标,我一直在寻求机会。【点击查看更多】
售后服务经理个人述职报告
各位领导,同志们:
20xx年10月我调入售后服务组,担任售后服务经理。在公司的正确领导下,我按照公司的工作精神和工作要求,结合自己的
岗位职责,刻苦勤奋、认真努力工作,较好地完成了工作任务,
取得良好的成绩。下面,根据上级领导的安排和要求,就自己的
售后服务工作情况向领导和同志们做如下汇报,如有不当,请批
评指正:
一、认真努力学习,提高思想觉悟和业务水平
我从质量管理岗位转到售后服务岗位,意识到自己身上的责
任更重,担子更大,为不辜负公司的期望,我认真学习公司的工
作精神和售后服务知识,切实提高自己的思想觉悟和业务水平,
以充分履行工作职责,认真努力工作,全面完成工作任务,取得
良好成绩。我培养自己吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和求真务实、开拓创新的工作作风,坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,认真对待每一项工作,坚持把工作做完做好,力争工作的完美与
高效。
二、刻苦勤奋工作,提高售后服务水平
我是售后服务经理,懂得售后服务工作的重要性,增强工作
责任心和工作紧迫感,做到刻苦勤奋工作,力争提高售后服务水平,促进公司健康、持续发展。一是对售后人员进行思想教育,【点击查看更多】
行政部经理个人述职报告
尊敬的各位领导、同事们:
大家好,我是10日加入本公司的,被聘任为行政部经理。回
顾近一个月的工作,特作如下报告:
一、近一个月来的工作:
1、在12号开始起草了公司的《人事管理制度》等十六项管
理制度,在19号完成征询意见稿,连同说明一起发给各部门经理
或主管,31号完成制度的试行文件,1号连同说明用电子版形式
发给了公司主管级以上干部。我为什么先把制度建立起来呢?因
为国有国法家有家规,公司应有公司的制度,我们虽然没有依法
治国、依法行政那个高度,但也要依制度管理公司噢,要不你以
什么为标准来做其他的事情,很多事情是一环扣一环的,其中一
环有问题就影响到全局。
2、整理了员工的劳动合同文本,准备在8号开始把那些没签
合同的、临近到期的或者已经过期的劳动合同签订。
3、规范了经常使用的公司文件、表格格式,原来没有的补充上。
4、统计和了解分析了公司人力资源管理方面的情况,初步跟
部门经理或主管商讨了调整事宜。
5、正在分析员工工资结构,以后按实际情况要做到更合理、
更规范,以激励员工士气。
6、对公司固定资产、办公用品进行了盘点,并详细登记在案,使公司物品管理更加完善详细。
7、其他行政部的日常工作。
二、存在的问题:
1、员工整体工作热情不够高,工作效率不够高,部门之间沟
通不足。【点击查看更多】
生产部经理述职报告范文
岁月如梭,时间一晃而过,转眼间我在公司工作已八个多月,回想走过的历程,令人难忘,沥沥在目。工作的辛苦,收获的甘露,就像一杯陈年老酒,直浇心田,回味无穷!也许对有的人来说,这只是生活的一次经历或者体验,但对我而言,它更似一笔
生活的财富,是我人生路上一次不可缺少的历炼。
假日的夜晚总有几分喧嚣后的宁静,但也因为这样,我才得
以有空闲、有心情整理思绪,回忆过去。生活需要思索,万物都
是在不断地在实践中总结,吸取经验,扬长补短,再实践再总结,这样才能清楚地发现自己的不足,并加以改正,从而也看到了进
步和成功的希望。现将我这些日子的工作情况简要汇报如下,敬
请各位领导评议。
今年,公司实行了管理人员竞聘上岗的人事制度。通过考试,我有幸地从仓管补聘为生产部主管。很感谢公司领导给我了这次
机会,让我拥有了一个新的发展空间。通过这次竞聘,使我感觉
到了竞争带来的机遇、挑战和活力,同时也看到了自己知识的匮乏,明白了只有不断充实自己,才能激烈地竞争中立于不败之地。
走上新的工作岗位以后,一切都变了,生产部对我来说不仅
是一次全新的角色转变,也是一种新的责任和使命。正是这种责任,这种使命,使我不敢有半点懈怠,我暗暗要求自己,一定要
格尽职守,认真做好每一件事情。
俗话说“隔行如隔山”,同是在卫浴公司工作,生管和仓管
也仅有一字之差,可做了【点击查看更多】
餐饮经理个人述职报告
尊敬的各位领导,各位同事:
大家好!
光阴似箭,时光如梭。转眼间我担任餐饮部经理一职到现在
已迎接了两个新年,在这段时间当中,我视宾馆为自己的家一样
尽心尽力,无论大事小事都亲历亲为。因为我必须做好每一件事,这样才不辜负领导对我的信任。20XX年餐饮部成功接待了所有任务。这和员工的共同努力,各部门的大力协作是分不开的。所以
说团队的力量是无穷的。我们细细盘点丰收的硕果,高高仰望来
年的满树银花,每个人的脸上都应当挂起欣慰的笑容。
一、艰难中求发展,稳定中求利润。
(1)正所谓:铁打的营牌,流水的兵。作为餐饮部而言,员
工更新换代特别快,这也就增加了餐饮部的管理难度,所以在新
老员工交替之时,我拟定新的培训计划,针对性培训,服务现场
亲临亲为、以身示教传教他们,用严格的规范操作服务程序来检
验他们的服务意识和灵活应变能力,使员工自觉增加组织纪律性
和集体荣誉感,强化他们的使命感和主人翁精神,规范服务操作
流程,提高了服务质量,打造了一支过硬的队伍!使餐厅工作能
够正常运行。
(2)在饮食业不景气的,生意难做的情况下,我通过市场调
查的,【点击查看更多】