保密协议与竞业限制合同最终版
保密和竞业禁止合同5篇
保密和竞业禁止合同5篇篇1甲方(雇主):___________________乙方(员工):___________________鉴于甲乙双方在雇佣关系中涉及到商业秘密、技术秘密和其他敏感信息的保密问题,以及乙方在离职后可能存在的竞业行为对甲方业务造成的影响,双方本着平等、自愿、协商一致的原则,达成如下保密和竞业禁止合同协议:一、保密事项1. 乙方承认并同意在任职期间所接触到的甲方的所有商业秘密、技术秘密和其他敏感信息(包括但不限于客户资料、产品配方、工艺流程、营销策略等)均应予以严格保密,不得擅自泄露或向第三方披露。
2. 乙方承诺不会将甲方的保密信息用于个人用途或任何第三方利益,也不会利用甲方的保密信息从事任何损害甲方利益的活动。
二、竞业禁止事项1. 乙方在任职期间不得直接或间接从事与甲方业务相竞争的活动,包括但不限于在与甲方业务相同或相似的其他公司、组织或机构从事任何形式的工作。
2. 乙方离职后的一定期限内(具体期限根据岗位和协议内容确定),未经甲方书面同意,不得在与甲方业务相竞争的其他公司、组织或机构从事任何形式的工作或参与任何竞争活动。
三、违约责任1. 若乙方违反本合同的保密义务,甲方有权要求乙方承担由此产生的所有损失,包括但不限于直接经济损失、商誉损失等。
同时,乙方应承担相应的法律责任。
2. 若乙方违反本合同的竞业禁止义务,甲方有权要求乙方立即停止违约行为,并支付违约金。
违约金的具体数额将根据违约行为的性质、程度以及给甲方造成的损失等因素确定。
四、其他条款1. 本合同的签订不影响甲方采取其他法律手段追究乙方的法律责任。
2. 本合同自双方签字(盖章)之日起生效,合同期限为______年。
合同期满后,若双方无异议,可自动续约。
3. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
本合同未尽事宜,可由双方另行协商补充。
4. 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
如发生争议,双方应首先协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
保密和竞业限制合同5篇
保密和竞业限制合同5篇篇1甲方(公司):___________________乙方(员工):___________________鉴于乙方在甲方公司工作期间可能接触和了解甲方的商业机密、技术秘密及重要信息,为明确双方保密和竞业限制责任,经双方协商一致,达成如下协议:第一条保密事项1. 乙方必须保守甲方的商业机密、技术秘密及其他重要信息,包括但不限于以下内容:a. 甲方的商业计划、销售策略、客户信息、产品价格、成本数据等商业机密;b. 甲方的技术设计、工艺流程、研发成果、技术数据及技术信息等;c. 甲方的内部管理制度、人员架构、财务资料及其他内部信息;d. 甲方其他需要保密的信息。
第二条竞业限制事项1. 乙方在甲方任职期间,不得直接或间接从事与甲方业务相竞争的活动。
2. 乙方离职后一定期限内(一般为两年),未经甲方书面同意,不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作,或在与甲方有竞争关系的单位进行投资或从事其他经营行为。
第三条保密和竞业限制义务的时间性1. 乙方的保密义务在任职期间及离职后持续存在,直至甲方宣布解密或保密信息变为公众信息。
2. 乙方的竞业限制期限为离职后_____年。
第四条违约责任1. 若乙方在任职期间泄露甲方保密信息,乙方应支付甲方违约金,并承担由此给甲方造成的一切损失。
2. 若乙方离职后违反竞业限制条款,乙方应支付甲方违约金,并承担因违反竞业限制给甲方造成的一切损失。
3. 若因乙方的违法行为导致甲方调查取证费用、律师费等相关费用,均由乙方承担。
第五条例外情况1. 在得到甲方书面同意的情况下,乙方可以披露保密信息。
2. 若乙方因职务需要,按照法律规定或行政命令披露保密信息,不视为违反本协议。
但乙方应在披露前告知甲方,并协助甲方采取必要的保护措施。
第六条其他条款1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
2. 本协议的修改和解除,必须经双方书面同意。
3. 本协议受中华人民共和国法律管辖,任何争议应提交_____(指定地点)的人民法院诉讼解决。
竞业限制和保密协议5篇
竞业限制和保密协议5篇篇1甲方:[甲方公司名称]地址:[甲方公司地址]法定代表人:[甲方法人姓名]乙方:[乙方姓名]联系方式:[乙方联系方式]住址:[乙方居住地址]鉴于乙方在甲方担任的职务及所接触的公司重要信息和机密内容,为明确双方的权益,预防因乙方的行为导致甲方遭受损失,双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》等法律法规,就竞业限制和保密事宜达成以下协议:第一条术语定义1. 竞业限制:指乙方在甲方任职期间及离职后的一段时间内,不得从事与甲方具有竞争性的业务或到与甲方存在竞争关系的单位从事相关工作。
2. 保密信息:包括但不限于甲方的商业计划、客户信息、技术资料、产品配方、价格策略及其他经营信息。
第二条保密义务1. 乙方在甲方任职期间,应严格遵守甲方的保密制度,对知悉的甲方商业秘密负有保密义务。
2. 乙方不得擅自泄露、转让、公开、发表或利用甲方保密信息从事有损甲方利益的活动。
3. 乙方离职后,仍需对在甲方任职期间知悉的保密信息承担保密义务,直至该等信息公开或保密责任期限届满。
第三条竞业限制条款1. 乙方在甲方任职期间,不得直接或间接从事与甲方业务相竞争的活动。
未经甲方书面同意,不得在与甲方业务竞争的其他单位任职或兼职。
2. 乙方离职后一定期限内(一般不超过三年),未经甲方书面同意,不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似业务。
具体期限根据乙方岗位而定。
3. 乙方在离职后遵守竞业限制条款的,甲方应给予相应的经济补偿。
补偿标准和方式根据具体情况另行约定。
第四条违约责任1. 若乙方违反保密义务,甲方有权要求乙方返还所有与保密信息有关的文档资料,并视情况追究乙方的法律责任和赔偿甲方的经济损失。
2. 若乙方违反竞业限制条款,甲方有权要求乙方停止违规行为并赔偿损失。
如乙方拒绝执行,甲方有权通过法律手段追究乙方的法律责任。
第五条法律适用与管辖本协议受中华人民共和国法律管辖。
因本协议产生的争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
保密和竞业禁止合同范本3篇
保密和竞业禁止合同范本3篇篇1甲方(公司):____________________乙方(员工):____________________鉴于乙方在甲方公司工作,将接触并了解甲方的商业机密和保密信息,为切实保护双方的合法权益,双方根据中华人民共和国有关法律法规,本着平等、自愿、公平的原则,就保密和竞业禁止事宜达成如下协议:一、保密条款1. 乙方承认并同意在工作期间及离职后,对所有在工作期间接触到的甲方之保密信息履行严格的保密责任。
乙方承诺不会以任何形式将此等保密信息泄露给第三方,包括但不限于公司内部信息、客户资料、技术文档等。
2. 乙方在工作期间必须使用安全的方式来处理此等保密信息,不得将保密信息存储于非甲方指定的电子设备或存储介质中。
乙方必须妥善保管涉及保密信息的电子设备或存储介质,防止丢失或被盗。
二、竞业禁止条款1. 乙方在任职期间及离职后的竞业禁止期限内,未经甲方书面同意,不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的业务活动。
竞业禁止期限一般为离职后的一至两年。
2. 在竞业禁止期限内,乙方不得自行组织或参与组织与甲方相竞争的业务活动,不得引诱甲方的客户与其进行业务往来。
若乙方有此种行为,一经甲方查实,乙方需承担违约责任并赔偿由此给甲方造成的损失。
三、豁免情况以下情况下的行为不属于违反上述保密和竞业禁止条款:1. 乙方在履行工作职责时,因工作需要向第三方披露保密信息的行为。
2. 乙方在获得甲方书面同意后从事的行为。
但此等同意不应损害甲方的合法权益。
四、违约责任1. 若乙方违反本协议的任何条款,乙方应立即纠正违约行为并赔偿甲方因此遭受的所有损失。
此外,乙方应承担因此产生的所有法律责任。
违约金和赔偿金的数额将根据具体情况由双方协商确定。
如协商不成,甲方有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
乙方违约行为包括但不限于泄露甲方商业秘密、违反竞业禁止条款等。
同时甲方有权解除与乙方的聘用关系。
五、其他条款二、竞业禁止条款的具体内容包括员工在任职期间及离职后的一段时间内,不得从事与雇主构成竞争的业务或加入与雇主构成竞争业务的公司。
公司保密和竞业禁止合同范本5篇
公司保密和竞业禁止合同范本5篇篇1甲方(公司):_________________________乙方(员工):_________________________鉴于乙方在甲方公司工作期间可能接触和知悉甲方的商业秘密和其他重要信息,为保护甲方的合法权益,双方根据中华人民共和国有关法律法规,遵循公平、诚实、守信的原则,就乙方在公司任职期间的保密和竞业禁止事宜,订立本合同。
一、保密内容1. 乙方在公司任职期间接触、知悉、掌握的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等,包括但不限于设计、产品、市场策略、财务数据、供应商信息、内部管理制度等。
2. 乙方在任职期间因工作原因获得或交换的个人资料,以及与工作有关的外部商业信息等。
二、保密义务1. 乙方必须严守甲方的保密信息,不得擅自泄露或非法向第三方提供。
2. 乙方在离职后仍需履行保密义务,直至甲方宣布解密或保密信息被合法公开。
3. 乙方在职期间及离职后,不得私自复制、转移或毁损甲方重要数据和信息。
三、竞业禁止事项1. 乙方在任职期间不得直接或间接从事与甲方业务相竞争的其他业务。
2. 乙方离职后一定期限内(一般为离职后两年内),未经甲方书面同意,不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的业务活动。
3. 乙方离职后,未经甲方同意,不得试图诱导或劝说甲方客户、供应商或其他合作伙伴与甲方终止合作关系。
四、违约责任1. 如乙方违反保密义务,甲方有权依法追究乙方的法律责任,并要求乙方赔偿因违约造成的所有损失。
2. 如乙方违反竞业禁止条款,甲方有权要求乙方停止违法行为,并支付违约金。
违约金金额视情况而定,一般不低于乙方的年收入的倍数。
如违约金不足以弥补甲方损失,还需赔偿损失差额。
五、其他条款1. 本合同自双方签字(盖章)之日起生效,与乙方的劳动合同同步终止。
2. 本合同未尽事宜,双方可另行协商补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
3. 本合同涉及的法律争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
保密与竞业限制协议6篇
保密与竞业限制协议6篇篇1保密与竞业限制协议一、协议双方甲方:[公司名称]地址:[公司地址]法定代表人:[法定代表人姓名]电话:[联系电话]二、乙方:[员工姓名]身份证号码:[身份证号码]联系电话:[联系电话]三、保密内容甲方在业务活动中所涉及到的商业秘密及相关信息,包括但不限于营业计划、客户信息、销售数据、技术资料等均属于保密内容。
乙方在担任甲方公司员工期间,有义务保守这些信息的机密性,未经甲方公司同意不得向外泄露。
四、保密责任1.乙方必须认真履行保密责任,妥善保管甲方公司的商业秘密,未经甲方公司书面允许,不得将商业秘密向外泄露、复制、传播或用于其他任何非法目的。
2.乙方不得以任何形式将商业秘密带离甲方公司,包括但不限于文件、资料、电子设备等。
3.乙方离职后仍须继续承担保密责任,保护甲方公司的商业秘密不受损害,乙方不得利用商业秘密谋取个人利益或损害甲方公司的利益。
五、违约责任1.乙方如违反本协议的任何条款,造成甲方公司商业秘密的泄露、损害,甲方公司有权要求乙方赔偿全部经济损失,并保留追究法律责任的权利。
2.如乙方涉嫌泄露商业机密给竞争对手,甲方公司有权要求乙方停止违约行为并赔偿全部经济损失,造成恶劣后果的,甲方公司有权追究乙方法律责任。
六、竞业限制1.乙方离职后,在未经甲方公司书面同意的情况下,不得在同行业从事竞争性或与甲方公司业务相关的工作,在约定的竞业限制期限内,乙方应避免对甲方公司构成竞争威胁。
2.乙方违反竞业限制协议的,甲方公司有权向有关部门申请采取必要法律手段维护自身利益。
七、其他事项1.本协议自双方签署之日起生效,有效期为【月/年/日】,如有变动需另行约定。
2.本协议未尽事宜,双方可协商修改并签署补充协议。
3.本协议一式两份,甲方和乙方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):乙方(签字):签署日期:【年月日】签署日期:【年月日】以上为保密与竞业限制协议,甲方与乙方在签署前请务必仔细阅读并理解各项条款内容,确保双方的合法权益得到保护。
保密和竞业限制合同5篇
保密和竞业限制合同5篇篇1甲方(雇主):____________________乙方(雇员):____________________鉴于甲乙双方为了共同的事业发展需要,在合作过程中会涉及到双方的商业秘密、技术秘密及其他重要信息,为明确双方的权利义务,保护双方的合法权益,达成以下保密和竞业限制协议:一、保密条款1. 保密内容:乙方在甲方任职期间接触到的所有商业、技术、财务、人事等方面的信息,以及甲方其他未公开的商业秘密和信息。
包括但不限于甲方的客户资料、产品方案、技术数据、定价策略、财务制度等。
2. 乙方承诺并保证,未经甲方书面同意,不得向任何第三方泄露甲方的任何保密信息。
否则应承担由此给甲方造成的一切损失。
3. 乙方在离职后,仍对任职期间接触到的甲方保密信息承担保密义务。
乙方在职期间使用的任何涉及甲方商业秘密的信息或资源,必须在离职后归还甲方。
乙方应妥善保管与甲方保密信息相关的文件资料等,不得私自复制或留存。
二、竞业限制条款1. 竞业限制期限:乙方离职后一定期限内(一般不超过三年),未经甲方书面同意,不得在与甲方有竞争关系的单位从事与甲方业务相同或相似的工作。
具体竞业限制期限由双方协商确定。
2. 竞业限制范围:包括但不限于与甲方现有业务相竞争的业务,以及甲方将来可能开展的业务。
双方可根据实际情况具体约定竞业限制的行业和领域。
3. 乙方在竞业限制期限内,不得利用甲方的商业秘密、技术秘密及其他商业资源从事个人或第三方的业务活动。
若乙方违反竞业限制约定,甲方有权追究乙方的法律责任并要求赔偿损失。
三、违约责任1. 若乙方违反保密条款,甲方有权要求乙方承担由此造成的所有损失,并有权追究乙方的法律责任。
同时,乙方在职期间获得的薪酬、奖金、福利待遇等应全部或部分返还甲方。
2. 若乙方违反竞业限制条款,甲方有权要求乙方返还因违反竞业限制所获得的全部收入,并追究乙方的违约责任和经济损失赔偿责任。
四、其他条款1. 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
保密与竞业限制合同书范本-精选5篇
保密与竞业限制协议甲方:乙方:鉴于:1、乙方受聘于甲方,在劳动合同期内,担任甲方岗位,该岗位为甲方的敏感和重要涉密岗位;2、乙方充分接触甲方的保密信息(定义见下文),并且熟悉甲方的业务、前景及与甲方的客户、供应商和其他与甲方有业务关系的人有广泛的往来;3、乙方对保密信息未经授权的披露、使用、处置或凭借所掌握的保密信息与甲方竞争将给甲方的业务带来不利的影响,并给甲方造成比较严重的损害和损失;4、乙方愿意根据本协议规定的条款和条件对保密信息保密并保证在离职后不利用已知的甲方保密信息从事与甲方及其关联公司相竞争的活动。
为细化双方权利义务,经平等协商,达成协议内容如下:第一条定义为本协议之目的,下列术语应具有下文规定的含义:1、“保密信息”:指不为公众所知悉、能给甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术、经营、管理等方面信息。
包括但不限于:与甲方或其关联公司的产品、服务、经营、保密方法和知识、系统、工艺、程序、现有及潜在客户名单和信息、手册、培训资料、计划或预测、财务信息、专有技术、科技成果、重要会议内容及记录、营销策略、人事信息等有关的所有信息。
2、“竞争业务”:(1)、甲方或其关联公司从事或计划从事的业务;(2)、与甲方或其关联公司所经营的业务相同、相近或相竞争的其他业务,包括但不限于机床及上下游产品的销售、技术支持、设计、制造或与上述相关的业务。
3、“竞争对手”:指从事与甲方或其关联公司有竞争业务的任何个人、公司、合伙组织、合资企业、独资企业或其他实体。
4、“区域”:指甲方或其关联公司从事或计划从事其各自业务的地理范围。
5、“竞业限制期限”:自双方终止或解除劳动关系之日起二年内。
6、“关联公司”:指控制甲方的、由甲方控制的或与甲方受到共同控制的任何其他法人或其他经济实体,包括但不限于:第二条保密1、甲、乙双方确认,乙方在甲方任职期间,必须遵守甲方成文或不成文的保密规章制度,履行与其工作岗位相应的保密义务。
保密和竞业限制合同6篇
保密和竞业限制合同6篇篇1本合同由以下双方签订:甲方(雇主):____________________乙方(雇员):____________________鉴于乙方在甲方公司工作期间可能接触和了解甲方的商业机密、技术秘密及重要业务信息,为明确双方的保密和竞业限制义务,达成以下协议:一、保密义务1. 乙方应对在工作期间获知的甲方的商业秘密、技术秘密及所有与甲方业务相关的信息承担保密责任。
包括但不限于产品设计、工艺流程、客户名单、财务数据、供应商信息、市场策略等。
2. 乙方不得将甲方的商业秘密、技术秘密及业务信息泄露给任何第三方,包括但不限于其他公司、组织或个人。
3. 乙方在工作期间使用的所有涉及甲方商业秘密、技术秘密的文档、资料、软件等,均应妥善保管,并在离职时全部归还甲方。
二、竞业限制义务1. 乙方在离职后的一定期限内(一般为离职后的两年内),未经甲方同意,不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。
2. 乙方在离职后的竞业限制期内,未经甲方同意,不得从事与甲方产品相关的研究、开发或咨询工作。
3. 乙方在离职后的竞业限制期内,不得引诱甲方的客户或供应商与甲方终止合作关系。
三、违约责任1. 若乙方违反本合同的保密义务,甲方有权要求乙方承担由此造成的全部损失,包括但不限于经济损失、声誉损失等。
同时,甲方有权追究乙方的法律责任。
2. 若乙方违反本合同的竞业限制义务,甲方有权要求乙方停止违约行为,并要求乙方支付违约金。
违约金的具体数额将根据乙方的违约程度及给甲方造成的损失确定。
四、其他条款1. 本合同自双方签字之日起生效,有效期为乙方离职后的两年。
2. 本合同的修改和解除,必须经双方书面同意。
任何单方面修改或解除本合同均无效。
3. 本合同如有未尽事宜,双方可另行签订补充协议。
补充协议与本合同具有同等法律效力。
4. 如因本合同产生的纠纷,双方应友好协商解决。
协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
保密与竞业限制合同书-5篇
保密及竞业禁止协议书甲方(用人单位):乙方(劳动者):鉴于:乙方已同甲方签订了劳动合同,为甲方员工,因工作需要,接触到甲方的商业秘密和技术秘密,为维护公司与员工的共同利益,防止公司的商业秘密和技术秘密流失,明确双方的权利、义务,甲、乙双方根据《公司法》、《劳动法》、《劳动合同法》等法律、法规规定,双方按照平等自愿、协商一致的原则,达成如下协议:一、本协议书中的商业秘密、技术秘密是指属于甲方所有的,具有实用性,不为公众所知或者不能从外界公开渠道直接取得的,能给甲方带来经营利益,并经甲方采取了保密措施的经营信息或技术信息。
商业秘密包括但不限于:甲方的发展规划、投资决策、机构改革方案、客户名单、营销计划、采购资料、定价政策、进货渠道、财务资料、法律事务信息、未公布的工资福利和人事调整方案、未公开的办公室会议记录、不宜对外公开的内部规章制度。
技术秘密包括但不限于:技术方案、工程设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、研发记录、技术报告、检测报告、实验数据、实验结果、图纸、样本、样品、模型、操作手册、技术文档、相关函电等。
甲方与乙方签订本协议书,即是甲方保护其商业秘密、技术秘密的措施之一。
二、甲方依法享有商业秘密、技术秘密的所有权。
双方确认,乙方在甲方任职期间和终止与甲方劳动关系一年内,因履行职务或者利用了甲方的物资或者资料或者甲方提供的其他物质条件、业务信息等产生的成果,属于职务成果,其知识产权归甲方所有。
甲方有权使用或者转让这些职务成果。
乙方应当积极提供一切必要的信息资料和采取一切必要的行动,协助甲方取得和利用有关知识产权。
三、保密责任:1、乙方在甲方任职期间,必须遵守甲方的各项保密规章、制度,履行与其工作岗位相应的保密职责。
甲方的保密规章、制度没有规定或者有不明确之处,乙方应本着谨慎、负责的态度,采取必要、合理的措施,保守其知悉的或者持有的任何属于甲方的商业秘密和技术秘密。
2、除履行职务的需要之外,未经甲方事先书面同意,乙方不得泄露、传播、公布、发表、传授、转让或者以其他任何方式使任何第三方(包括按照甲方的保密规定无权知悉该秘密的甲方员工)知悉属于甲方的商业秘密、技术秘密,也不得在履行职务之外使用这些秘密。
保密和竞业禁止合同范本3篇
保密和竞业禁止合同范本3篇篇1甲方(公司):____________________乙方(员工):____________________鉴于乙方在甲方公司工作期间,将接触和掌握甲方的商业机密和保密信息,为了维护双方的合法权益,经双方友好协商,达成以下保密和竞业禁止协议:一、保密条款1. 保密内容乙方同意对甲方所有商业机密、技术秘密、客户信息、产品配方、价格策略、销售策略、财务数据等一切涉及甲方经营和管理的信息进行保密,不向任何第三方泄露。
2. 保密义务乙方在甲方任职期间,以及离职后的一定期限内,均有义务遵守本保密条款,不得将保密信息用于与甲方业务无关的任何用途。
3. 保密责任如乙方违反保密条款,泄露甲方商业机密或其他保密信息,应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此所受的一切损失。
二、竞业禁止条款1. 竞业禁止期限乙方离职后的一定期限内(具体期限根据乙方岗位和甲方要求确定),应遵守竞业禁止义务。
2. 竞业禁止内容乙方在竞业禁止期间,不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务,不得自行组建或参与组建与甲方相竞争的公司。
3. 竞业禁止补偿甲方在乙方遵守竞业禁止义务期间,应给予乙方一定的经济补偿。
具体补偿方式和金额由双方另行约定。
三、违约责任1. 乙方如违反保密条款和竞业禁止条款,应承担违约责任,赔偿甲方因此所受的一切损失。
2. 乙方违反竞业禁止条款,在竞业禁止期限内从事与甲方相竞争的业务,除承担违约责任外,还应将所得收入全部归还甲方。
四、其他条款1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
2. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
3. 本协议未尽事宜,由双方另行协商补充。
4. 本协议的修改和解除,必须经双方书面同意。
5. 本协议的法律适用和管辖,以甲方所在地法律为准。
6. 乙方在任职期间签署的所有与保密和竞业禁止相关的文件,均作为本协议附件,具有同等法律效力。
篇2甲方(雇主):___________________地址:___________________________联系方式:_______________________乙方(雇员):___________________身份证信息:_____________________地址:___________________________联系方式:_______________________鉴于乙方在甲方公司工作期间可能接触和了解甲方的商业机密、技术秘密及其他重要信息,为保守甲方之商业秘密,防止乙方离职后在同行业的不正当竞争行为,经双方友好协商,达成以下保密和竞业禁止协议:一、保密事项1. 乙方必须保守甲方的商业秘密,包括但不限于以下事项:产品技术信息、生产流程、经营策略、客户信息、采购渠道等甲方商业机密。
保密和竞业禁止合同范本8篇
保密和竞业禁止合同范本8篇篇1甲方(公司):_____________________地址:____________________________________法定代表人:______________________联系电话:_______________________电子邮箱:_______________________乙方(员工):_____________________身份证号码:____________________________住址:____________________________________联系电话:_______________________电子邮箱:_______________________鉴于甲乙双方就甲方公司的业务合作达成合作意向,为明确双方的保密和竞业禁止义务,确保双方权益,特订立本保密和竞业禁止合同。
一、保密事项(一)甲方公司商业秘密的范围包括但不限于以下内容:公司的业务战略、市场策划方案、产品开发信息、产品成本信息、财务信息、客户资料等,乙方承诺严格保守并承担以下保密义务。
(二)乙方在甲方任职期间,不得擅自将公司的商业秘密泄露给任何第三方,包括但不限于其他员工、竞争对手等。
未经甲方书面同意,乙方不得将公司的商业秘密用于非职务行为或未经授权的商业活动中。
乙方亦不得以任何形式拷贝、泄露或协助泄露公司商业秘密相关的技术资料和商业信息。
乙方因职务需要使用到公司商业秘密的,应妥善保管相关资料,防止泄露。
二、竞业禁止事项(一)乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内(以下简称“竞业禁止期限”),不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事与甲方业务相同或相似的业务活动。
竞业禁止期限的具体长度根据乙方岗位及职责确定,最长不超过三年。
(二)乙方在竞业禁止期限内,不得主动或被动地接受其他公司关于与甲方业务竞争相关的雇佣、培训、指导或其他形式的支持。
未经甲方书面同意,乙方不得在与甲方业务相竞争的公司担任任何职务,包括但不限于高管、顾问等。
公司保密和竞业禁止合同范本6篇
公司保密和竞业禁止合同范本6篇篇1甲方(公司):___________________乙方(员工):___________________鉴于甲乙双方就乙方在甲方任职期间及离职后的保密和竞业禁止事宜达成如下协议:一、保密条款1. 乙方在甲方任职期间,必须遵守甲方的保密制度,履行保密职责。
2. 乙方必须对所有在工作中了解到的甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等所有保密信息承担保密责任。
保密信息包括但不限于以下内容:a. 甲方之业务运作秘密、经营管理决策及执行过程中的各种数据和信息;b. 甲方的财务数据和会计信息;c. 甲方的产品技术信息、研发项目资料等;d. 甲方的供应商信息、客户信息及合作伙伴信息;e. 其他甲方未对外公开的信息。
3. 乙方在任何情况下都不得泄露、披露或利用上述保密信息为自己或第三方谋取利益。
二、竞业禁止条款1. 乙方在甲方任职期间,不得直接或间接从事与甲方业务相竞争的活动。
包括但不限于在同行业其他公司任职或投资设立同类业务的公司等行为。
若因工作需要不得已与甲方存在业务竞争的情形时,应事先获得甲方的书面同意并保证其在职期间不得泄露甲方的任何保密信息。
2. 乙方离职后一定期限内(一般为离职后的一至两年内),未经甲方书面同意,不得在与甲方业务相同或相似的其他企业、机构内从事与甲方业务竞争的行为。
具体禁止期限根据乙方岗位和保密信息的敏感性确定。
三、其它条款约定:此处可以详细描述其它与保密和竞业禁止相关的具体条款,包括但不限于以下几点:(一)关于保密信息的分类与范围;(二)关于保密信息的存储与销毁;(三)关于保密信息的披露与许可;(四)关于竞业禁止的地域范围及期限;(五)补偿金及其支付方式;(六)对违约责任的明确规定和追究方式;(七)争议的解决方式和法律适用;(八)协议的变更、解除和终止条件;(九)未尽事宜的处理原则和规则;(十)其他需要特别约定的内容等。
四、违约责任及纠纷解决方式:明确违反协议的违约责任和法律后果,以及解决纠纷的方式,例如仲裁或诉讼等。
保密和竞业禁止合同范本6篇
保密和竞业禁止合同范本6篇篇1保密和竞业禁止合同范本甲方(公司名称):_________法定代表人:_________地址:_________乙方(员工姓名):_________身份证号:_________住址:_________鉴于:甲方为保护公司的商业机密和经营利益,拟与乙方签订本保密和竞业禁止合同,双方经友好协商一致,特订立如下:第一条保密义务乙方承诺在其为甲方工作期间和离职后继续有效的保密期内,对甲方的商业秘密和技术资料予以保密,不得泄露或向第三方透露,也不得借用给他人或以任何形式进行利用。
第二条保密范围1. 本协议所谓的“商业秘密”是指甲方在生产经营过程中所涉及的商业计划、技术信息、合同、客户资料、财务数据等,以及其他为甲方所在行业具有实际或潜在价值的未公开信息。
2. 保密范围仅限于甲方的商业秘密,不包括其他法律、法规规定应当公开的信息,以及乙方自己在未经甲方明示同意的情况下所创造的信息。
第三条知识产权1. 乙方应当遵循甲方的知识产权政策,严格保护甲方的专利、商标、著作权等知识产权,不得私自使用或泄露。
2. 乙方在工作期间创造的任何技术成果或发明,应当属于甲方所有。
离职后对甲方的商业秘密进行不公开、不利用的义务保持继续有效。
第四条不正当竞争1. 乙方在离职后应当履行竞业禁止的义务,即在保密期限内不得与甲方在同行业从事相同或相似的经营活动,也不得利用对甲方商业秘密的了解从事任何可能导致不正当竞争的行为。
2. 竞业禁止期限为______年。
乙方应当严格遵守禁止竞争的规定,如有违反应当承担法律责任或支付违约金。
第五条违约责任1. 如乙方违反本协议的任一条款,应当赔偿甲方因此受到的损失,且在协议约定期限内消除影响,否则应当支付违约金。
2. 另外,甲方有权利终止与乙方的雇佣合同并保留对乙方追究法律责任的权利。
第六条争议解决双方如因本协议发生争议,应当协商解决。
如无法协商的,任何一方均有权向所在地人民法院提起诉讼。
保密和竞业禁止合同3篇
保密和竞业禁止合同3篇篇1甲方(雇主):___________________乙方(雇员):___________________鉴于甲乙双方为了共同的事业发展需要,乙方将在甲方的工作过程中可能接触、了解甲方的商业秘密及其他重要信息,为明确双方的权益,维护商业活动的公平竞争,达成以下保密和竞业禁止合同协议:一、保密义务1. 乙方应对所有在工作过程中接触到的甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息、业务策略等所有非公开信息承担保密义务。
乙方在任何情况下都不得泄露甲方的任何机密信息。
2. 乙方在离职后一定期限内(一般为离职后一年内),仍然需要承担保密义务,不得向任何第三方泄露甲方的机密信息。
在此期间,乙方在工作或生活中发现的任何可能与甲方业务有关的信息也应严格保密。
二、竞业禁止义务1. 乙方在甲方任职期间,不得直接或间接从事与甲方业务相竞争的其他业务活动。
未经甲方书面同意,乙方不得在同类企业任职或参与相关业务的竞争活动。
2. 在离职后一定期限内(一般为离职后一定期限内),乙方不得在与甲方业务相竞争的其他企业任职或以任何形式参与相关业务的竞争活动。
此期限应根据具体情况进行约定,但最长不得超过法律规定的竞业禁止期限。
三、违约责任如果乙方违反本合同的任何条款,包括但不限于保密义务和竞业禁止义务,乙方应赔偿甲方由此产生的所有直接和间接损失,包括但不限于业务损失、法律责任费用等。
同时,乙方应承担违约责任并承担法律后果。
违约金的具体数额应根据违约行为的性质和严重程度进行约定。
四、法律适用和争议解决本合同适用中华人民共和国的法律。
对于因执行本合同而引起的或与本合同有关的任何争议,双方应首先尝试友好协商解决。
如果协商无法解决,任何一方都可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
五、其他条款1. 本合同是甲乙双方的真实意思表示,不存在任何欺诈或胁迫的情形。
2. 本合同的修改或解除必须经甲乙双方书面同意。
本合同中的任何条款无效不影响其他条款的法律效力。
保密和竞业禁止合同范本6篇
保密和竞业禁止合同范本6篇第1篇示例:保密和竞业禁止合同范本甲方(雇主):(公司名称)乙方(员工):(员工姓名)鉴于:1. 甲方拥有丰富的商业机密和专有信息,为确保这些信息的保密性,甲乙双方达成以下协议。
2. 乙方将在甲方工作,有可能接触到甲方的商业机密和专有信息。
3. 甲方为保护自身权益,要求乙方在离开甲方公司后,在一定期限内不得从事与甲方业务相竞争的行为。
特此甲乙双方在自愿、平等、公平的基础上,达成如下协议:第一条保密责任1.1 乙方应当保守甲方的商业机密和专有信息,未经甲方同意,不得将其泄露给任何第三方。
1.2 乙方不得利用商业机密和专有信息谋取个人利益或者给甲方造成损失。
1.3 对于因为乙方泄密而给甲方造成的损失,乙方应当承担相应的赔偿责任。
1.4 乙方离开甲方公司后,应当主动交还所有与甲方相关的文件、资料和设备。
第二条竞业限制2.1 乙方在离开甲方公司后,不得在一定期限内从事与甲方业务相竞争的工作。
具体期限由双方协商确定。
2.2 乙方不得利用甲方的商业机密和专有信息从事与甲方业务相竞争的活动。
2.3 乙方离开甲方公司后,应当在一定期限内不得与甲方的竞争对手合作或者从事相关工作。
3.1 乙方如违反保密协议或者竞业限制协议,应当承担相应的违约责任,需要承担法律责任的情况,将由法律规定。
3.2 乙方有义务赔偿因其违约行为给甲方造成的损失,并承担相关法律责任。
第四条协议期限本协议自乙方加入甲方公司之日起生效,直到乙方离开甲方公司并达到协议规定的期限。
第五条争议解决本协议如有任何争议,由双方友好协商解决;协商不成的,应向有管辖权的法院提起诉讼。
第六条附则6.1 本协议自双方签字盖章后生效,有效履行至合同期限届满或解除为止。
6.2 本协议正本一式两份,各方各执一份,具有同等法律效力。
法定代表人签字:__________ 日期:_________本协议经双方同意并签署后生效。
如对以上内容有任何疑问或需要进一步协商的,请及时联系。
竞业禁止及保密协议5篇
竞业禁止及保密协议5篇篇1甲方(雇主):___________________乙方(雇员):___________________鉴于甲乙双方为雇佣关系,乙方在公司任职期间可接触并了解甲方的商业机密、技术秘密及其他重要信息,为明确双方权利义务,达成如下竞业禁止及保密协议:一、协议目的本协议旨在保护甲方的商业秘密、技术秘密及其他重要信息,防止乙方在职期间及离职后泄露或利用甲方商业秘密、技术秘密损害甲方利益。
二、竞业禁止条款1. 乙方在甲方任职期间,不得从事与甲方业务相竞争的其他业务活动,包括但不限于参与相关行业的竞争企业的业务活动。
2. 乙方离职后,未经甲方书面同意,不得在与甲方业务相竞争的其他企业任职或参与相关活动。
竞业禁止期限为离职后______年。
三、保密义务1. 乙方在任职期间及离职后,应对甲方的商业秘密、技术秘密及其他重要信息承担保密义务。
2. 乙方不得泄露、披露、传播、复制、分享甲方的商业秘密、技术秘密及其他重要信息。
3. 乙方在甲方任职期间及离职后,未经甲方书面同意,不得向第三方转让或泄露甲方拥有的知识产权。
四、保密范围本协议所称的商业秘密、技术秘密及其他重要信息包括但不限于以下内容:1. 甲方经营策略、客户信息、产品数据、市场策略等商业机密。
2. 甲方技术资料、研发成果、产品设计、工艺流程等核心技术信息。
3. 甲方内部管理制度、人员架构、薪酬体系等内部信息。
4. 甲方其他未公开的信息,包括但不限于商业秘密、知识产权等。
五、违约责任1. 若乙方违反竞业禁止条款,甲方有权要求乙方停止违约行为,并承担由此造成的损失。
2. 若乙方违反保密义务,甲方有权要求乙方停止泄露并承担保密责任,同时乙方应承担因违约行为导致的法律责任和经济损失。
3. 若因乙方的违约行为导致甲方遭受损失,乙方应承担相应的赔偿责任。
六、其他事项1. 本协议自双方签字盖章之日起生效,协议期限为乙方在甲方任职期间及离职后______年。
保密和竞业禁止合同范本3篇
保密和竞业禁止合同范本3篇篇1保密和竞业禁止合同范本保密和竞业禁止合同甲方(雇主):_______(以下简称“甲方”)地址:________电话:________乙方(员工):_______(以下简称“乙方”)身份证号码:________地址:________电话:________鉴于甲方同意为乙方提供就职机会,为明确双方的权利和义务,甲乙双方本着平等、自愿、互利的原则,经友好协商,特订立如下协议:第一条保密义务1.1 保密协议范围:乙方承诺在与甲方签订的劳动合同期间及离职后的两年内,不得向任何单位或个人泄露甲方的商业秘密、客户信息、技术资料等涉密信息,严禁利用职务之便为外部利益提供便利或泄露机密信息。
1.2 保密责任:乙方应当履行保护甲方商业秘密的义务,不得以任何形式透露与甲方有关的商业秘密,不得擅自将商业秘密转让、泄露或用于个人或其他单位的任何非法目的。
1.3 保密期限:乙方应当对知悉的商业秘密进行保密,无论因何原因离开甲方,均须保持沉默不得透露。
因职务需要知悉的商业秘密,在离职后仍需继续保密的,保密期限可适当延长。
第二条竞业禁止2.1 竞业禁止范围:乙方同意在解除与甲方的劳动合同后的两年内,不得在同行业内与甲方展开直接竞争,不得从事与甲方相同或相似的业务。
2.2 禁止竞业行为:乙方在离职后应当避免和甲方存在竞争关系的行为,包括但不限于向甲方的客户、合作伙伴或员工发起挖角等行为。
2.3 竞业禁止期限:乙方应当自离职之日起的两年内遵守竞业禁止协议,不得从事与甲方相同或相似的业务。
第三条违约责任3.1 若乙方违反本合同约定,在保密义务或竞业禁止条款上违约,甲方有权要求乙方赔偿实际经济损失,并有权向法院起诉追究其法律责任。
3.2 乙方违反本合同的约定,导致甲方商业秘密泄露或经济损失,甲方还有权要求乙方支付违约金作为补偿。
第四条协议变更4.1 本合同的任何变更,必须经双方当事人协商一致,并以书面形式确认。
保密和竞业禁止合同范本5篇
保密和竞业禁止合同范本5篇篇1保密及竞业禁止协议本协议于______年______月______日由以下两方签订:甲方:[甲方公司名称]乙方:[乙方个人姓名]鉴于乙方在甲方公司工作期间可能接触到的甲方的商业秘密及竞业禁止相关信息,为明确双方权利义务,保护双方合法权益,特订立本协议。
一、保密内容1. 乙方同意本合同所涉及的保密内容仅适用于甲方及其关联公司的业务活动,包括但不限于技术信息、商业计划、客户信息、产品数据等。
乙方承认并同意以上信息均为甲方的财产。
二、保密义务1. 乙方必须严格保守甲方的商业及技术秘密,不得擅自向外界泄露。
在任何情况下,包括但不限于辞职、解雇或合同终止时,乙方都必须严格遵守此义务。
2. 乙方在任职期间以及离职后一定期限内(以下规定为例子),未经甲方书面同意,不得在同行业企业从事竞争业务或接受任何第三方聘用从事相关竞争业务活动。
该期限可根据实际情况调整,但不应少于两年。
三、竞业禁止义务乙方在任职期间及离职后一定期限内不得从事以下行为:a) 直接或间接在任何与甲方业务相竞争的公司或业务中担任高级管理职务或参与相关活动。
b) 直接或间接地劝说或尝试劝说甲方员工或合作伙伴离开其职务或改变与甲方的合作关系。
c) 直接或间接地对甲方的客户或合作伙伴进行游说或试图影响他们与甲方的合作关系。
d) 直接或间接地获取或尝试获取甲方商业秘密或敏感信息。
违反此条款的行为包括但不限于通过不正当手段获取甲方的商业秘密、技术秘密和客户信息等。
乙方违反竞业禁止义务的行为将视为严重违反本协议,甲方有权追究乙方的法律责任。
四、违约责任乙方违反本协议的任何条款均构成违约行为。
对于任何此类违约行为,甲方有权采取以下一种或多种措施进行处理:立即终止与乙方的雇佣关系;向乙方追索因违约行为造成的经济损失;向有关法律机构起诉乙方因违约行为造成的法律责任。
除此之外,乙方还应承担因违约造成的所有直接和间接损失,包括但不限于调查费用、律师费用等。
保密和竞业禁止协议范本5篇
保密和竞业禁止协议范本5篇篇1本保密和竞业禁止协议(以下简称“协议”)由以下双方签订:甲方:(公司全称),注册地址:(具体地址)乙方:(雇员全称),身份证号:(身份证号码)鉴于甲乙双方同意建立雇佣关系,为明确双方在保密和竞业禁止方面的权利和义务,达成如下协议:一、保密条款1. 乙方同意,在受雇于甲方期间及离职后,对甲方的所有商业秘密、技术秘密、客户信息及其他非公开的敏感信息(以下简称“保密信息”)予以严格保密,不得向任何第三方泄露。
2. 乙方在工作期间接触到的所有商业计划书、产品资料、技术文档、客户信息等,均属于保密信息。
乙方必须妥善保管,不得私自复制、摘录或以其他方式获取。
3. 乙方在离职后,仍对保密信息承担保密义务,直至甲方宣布解密或保密信息被公众所知。
二、竞业禁止条款1. 乙方在甲方任职期间,不得同时从事与甲方业务相竞争的其他业务。
未经甲方书面同意,乙方不得在与甲方业务相同或相似的其他公司从事兼职工作。
2. 乙方离职后,未经甲方书面同意,在一定期限内(一般为离职后的一定期限至XX年)不得在与甲方业务相同或相似的其他公司从事全职或兼职工作,或组织参与任何可能与甲方构成竞争的活动。
三、违约责任1. 若乙方违反保密条款,甲方有权要求乙方承担由此产生的所有损失,包括但不限于经济损失、声誉损失等。
同时,乙方应承担法律责任。
2. 若乙方违反竞业禁止条款,甲方有权要求乙方立即停止违约行为,并要求乙方支付违约金。
违约金的具体数额将根据违约情况确定。
若乙方继续违约,甲方有权追究其法律责任。
1. 本协议自双方签字之日起生效。
本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
2. 本协议的修改和解除,必须经双方书面同意。
任何单方面修改或解除本协议均无效。
3. 本协议的履行如发生争议,双方应友好协商解决。
协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
4. 本协议未尽事宜,由双方另行协商确定。
双方可签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。
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保密协议与竞业限制合同
烯瓜教育
保密协议与竞业限制合同
甲方(公司):贵州烯瓜鼎盛教育信息咨询有限公司
乙方(员工):身份证号码:
一、保密协议
鉴于乙方在甲方任职,并将获得甲方支付的相应报酬,根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,双方就乙方在任职期间及离职以后保守甲方技术秘密和其他商业秘密的有关事项,约定下列条款共同遵守:
第一条双方确认,乙方在甲方任职期间,因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息,有关的知识产权均属于甲方享有。
甲方可以
在其业务范围内充分自由地利用这些发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息,进行
生产、经营或者向第三方转让。
乙方应当依甲方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行动,包
括申请、注册、登记等,协助甲方取得和行使有关的知识产权。
上述发明创造、作品、计算机软件、技术秘密及其他商业秘密,有关的发明权、署名权(依照法律规定应
由甲方署名的除外)等精神权利由作为发明人、创作人或开发者的乙方享有,甲方尊重乙方的精神权利并
协助乙方行使这些权利。
第二条乙方在甲方任职期间所完成的、与甲方业务相关的发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息,乙方主张由其本人享有知识产权的,应当及时向甲方申明。
经甲方核实,认为确属于非职务成果
的,由乙方享有知识产权,甲方不得在未经乙方明确授权的前提下利用这些成果进行生产、经营,亦不得
自行向第三方转让。
乙方没有申明的,推定其属于职务成果,甲方可以使用这些成果进行生产、经营或者向第三方转让。
即使日后证明实际上是非职务成果的,乙方亦不得要求甲方承担任何经济责任。
乙方申明后,甲方对成果
的权属有异议的,可以通过协商解决;协商不成的,由甲方所在地人民法院诉讼途径解决。
第三条乙方在甲方任职期间,必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度,履行与其工作岗位相应的保密职责。
甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处,乙方亦应本着谨慎、诚实的态度,采取任何必要、合理的措施,维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义
务的技术秘密或其他商业秘密信息,以保持其机密性。
第四条除了履行职务的需要之外,乙方承诺,未经甲方同意,不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密的甲方其他职员)知悉属
于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息,也不得在履行职务之外使
用这些秘密信息。
乙方的上级主管人员同意甲方披露、使用有关的技术秘密或其他商业秘密的,视为乙方已同意这样做,除
非乙方已事先公开明确该主管人员无此权限。
第五条双方同意,乙方离职之后仍对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息,承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的
义务,而无论乙方因何种原因离职。
乙方离职后承担保密期限为两年。
甲方同意在乙方离职后履行保密义务期间,向其支付保密费,乙方认可,乙方在职或离职时另外支付保密费和经济补偿费为总工资的10%。
第六条乙方承诺,在为甲方履行职务时,不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密信息,亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。
若乙方违反上述承诺而导致甲方遭受第三方的侵仅指控时,乙方应当承担甲方为应诉而支付的一切费用,包括但不限于诉讼费、律师代理费等;甲方因此而承担侵权赔偿责任的,有权向乙方追偿。
上述应诉
费用和侵权赔偿可以从乙方的工资报酬中扣除。
第七条乙方在履行职务和完成具体工作任务时,若按照甲方的明确要求而必然导致侵犯他人知识产权的,若甲方遭受第三方的侵权指控,应诉费用和侵权赔偿不得由乙方承担或部分承担。
乙方的上级主管人员提出的要求或交付的工作任务,视为甲方提出的要求或交付的工作任务,除非甲方已事先公开明确该主管人员无此权限。
第八条乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着甲方秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他任何形式的载体,均归甲方所有,无论这些秘密信息有无商业上的价值。
若记录着秘密信息的载体是由乙方自备的,则视为乙方已同意将这些载体物的所有权转让给甲方。
甲方应当在乙方返还这些载体时,给予乙方相当于载体本身价值的经济补偿。
第九条乙方应当于离职时,或者于甲方提出请求时,返还全部属于甲方的财物,包括记载着甲方秘密信息的一切载体。
但当记录着秘密信息的载体是由乙方自备的,且秘密信息可以从载体上消除或复制出来时,可以由甲方将
秘密信息复制到甲方享有所有权的其他载体上,并把原载体上的秘密信息消除。
此种情况乙方无须将载体
返还,甲方也无须给予乙方经济补偿。
第十条本合同提及的技术秘密,包括但不限于:技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样
品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、相关的函电、甲方公司保密制度规定的内容等。
本合同提及的其他商业秘密,包括但不限于:客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道,等等。
第十一条本合同中所称的任职期间,以乙方从甲方领取工资为标志,并以该项工资所代表的工作期间为任职期间。
任职期间包括乙方在正常工作时间以外加班的时间,而无论加班场所是否在甲方工作场所内。
本合同中所称的离职,以任何一方明确表示解除或辞去聘用关系,并办理完毕交接手续的时间为准。
乙方拒绝领取工资且停止履行职务的行为,视为提出辞职。
第十二条因本合同而引起的纠纷,如果协商解决不成,任何一方均有权提起诉讼。
上述约定不影响甲方请求知识产权管理部门对侵权行为进行行政处理。
第十三条乙方清晰地知道,如违反本合同任一条款,均会导致甲方巨大商誉及经济损失,故有可能承担违约的民事责任与刑事责任;违约金数额以10万元人民币计算;无论违约金给付与否,甲方均有权立即解除与乙方
的聘用关系。
乙方的违约行为给甲方造成损失的,乙方应当赔偿甲方的损失。
违约金不能代替赔偿损失,但可以从损失
额中抵扣。
第十四条本合同自双方签字或盖章完成之日起生效。
第十五条本合同如与双方以前的口头或书面协议有抵触,以本合同为准。
本合同的修改必须采用双方同意的书面形式。
第十六条双方确认,在签署本合同前已仔细审阅过合同的内容,并完全了解合同各条款的法律含义。
二、竞业限制合同
鉴于乙方在甲方任职,并将获得甲方支付的相应报酬。
根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,双方就乙方在就竞业限制的有关事项,约定下列条款共同遵守:
第一条乙方同意遵守下列竞业禁止规定:
(一)在职期间不得在与甲方有竞争企业兼职甚至任职。
(二)在职期间不得自行组织公司与甲方竞争。
(三)离职之前不得抢夺甲方客户,离职后不得带走甲方的客户。
(四)不得引诱其他雇员离职。
(五)离职后的两年内,不得开展与甲方竞争的业务或受雇于与甲方公司有竞争业务的公司。
乙方同意,如上述行为涉及其近亲属,或借助他人名义,均视为乙方行为,由乙方承担违约赔偿责任。
第二条乙方承诺,其在甲方任职期间及离职后两年内,非经甲方事先同意,不得服务于且不在与甲方生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务,包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等等。
第三条本合同中所称的离职,以任何一方明确表示解除或辞去聘用关系,并办理完毕交接手续的时间为准。
第四条因本合同而引起的纠纷,如果协商解决不成,任何一方均有权提起诉讼。
第五条第五条乙方清晰地知道,如违反本合同任一条款,均会导致甲方巨大商誉及经济损失,故有可能承担违约的民事责任与刑事责任;违约金数额以20万元人民币计算;无论违约金给付与否,甲方均有权立即解除与乙方的聘用关系。
乙方的违约行为给甲方造成损失的,乙方应当赔偿甲方的损失。
违约金不能代替赔偿损失,但可以从损失额中抵扣。
第六条本合同自双方签字或盖章完成之日起生效。
第七条本合同如与双方以前的口头或书面协议有抵触,以本合同为准。
本合同的修改必须采用双方同意书面形式。
第八条双方确认,在签署本合同前已仔细审阅过合同的内容,并完全了解合同各条款的法律含义。