员工保密及竞业禁止协议书
员工保密及竞业限制协议书
员工保密及竞业限制协议书
一、保密协议
在双方签署本协议后，员工有义务对公司的商业秘密和机密信息进
行保密，包括但不限于公司的客户信息、销售数据、研发计划、商业
策略等。员工在任职期间和离职后均需严格遵守保密义务，未经公司
书面同意不得泄露相关信息。一旦发现有泄密行为，员工将承担法律
责任并赔偿公司损失。
二、竞业限制
1. 在员工离职后的一定时间内，员工不得在同行业从事与公司业务
相类似的工作，不得直接或间接为公司的竞争对手工作，并不得参与
与公司业务有竞争关系的项目。
2. 竞业限制协议的期限为离职日后的两年，如果员工违反了该限制，将承担法律责任并支付公司相应的违约金。
3. 公司有权对员工在离职后的工作进行监控和调查，以确保员工遵
守竞业限制协议。
三、违约责任
若员工违反本协议的任何条款，公司有权要求员工立即停止违规行为，并赔偿公司因此造成的一切经济损失。公司有权采取相应法律措
施维护自身权益。
四、协议效力
本协议自签署之日起生效，在离职后仍然有效。员工不得以任何理
由解除本协议的效力，否则将承担法律责任。
五、其他条款
1. 本协议的任何修改、补充均须经双方协商一致，并以书面形式签署。
2. 若协议中任何条款违反法律规定，不影响其他条款的效力。
3. 本协议的签署地点为公司所在地，任何争议均应提交该地的法院
解决。
请员工仔细阅读并签署本协议，一旦签署即视为同意遵守以上条款。感谢员工的理解和配合。
保密和竞业禁止协议模板(5篇)
保密和竞业禁止协议模板
本保密和竞业禁止合同（下简称“合同”）由下列双方于____年____月____日签订：
_____公司（下简称“公司”）
注册地址：_____
法定代表人：_____
和
_____（下简称“雇员”）
身份证号：_____ 住址：_____ 联系电话：_____ 邮编：_____ 鉴于：
1.雇员承认，由于受聘于公司（包括但不限于接受公司可能不时向其提供的培训）其可能充分接触公司的保密信息（定义见下文）、并且熟悉公司的经营、业务和前景及与公司的客户、供应商和其他与公司有业务关系的人有广泛的往来；
2.雇员承认，在其受聘于公司期间或之后的任何对保密信息的未经授权的披露、使用或处置或与公司竞争将给公司的业务带来不利的影响，并给公司造成不可弥补的损害和损失；
3.雇员愿意根据本合同规定的条款和条件对保密信息保密并不与公司及其关联公司相竞争。
因此，双方经平等协商，达成合同内容如下：
第一条定义
为本合同之目的，下列术语应具有下文规定的含义：
“保密信息”：指不论以何种形式传播或保存的与公司或其关联公司的产品、服务、经营、保密方法和知识、系统、工艺、程序、现有及潜在客户名单和信息、手册、培训资料、计划或预测、财务信息、专有知识、设计权、商业秘密、商机和业务事宜有关的所有信息。
“竞争业务”：指（1）公司或其关联公司从事或计划从事的业务；和（2）与公司或其关联公司所经营的业务相同、相近或相竞争的其他业务。
“竞争对手”：指除公司或其关联公司外从事竞争业务的任何个人、公司、合伙、合资企业、独资企业或其他实体。
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目录
1. 引言
2. 定义
3. 保密信息
4. 保密义务
5. 竞业禁止
6. 保密期限
7. 违约责任
8. 法律适用和争议解决
9. 其他条款
10. 附件
附件：
保密信息清单
1. 引言
名称：____________________
地址：____________________
联系人：____________________
姓名：____________________
身份证号码：____________________
地址：____________________
鉴于乙方在甲方工作期间将接触到甲方的商业秘密和保密信息，双方同意签订本协议以明确乙方的保密义务和竞业禁止义务。
2. 定义
2.1 “保密信息”指所有与甲方业务有关的、不为公众所知悉的信息，包括但不限于技术秘密、商业计划、客户信息、财务信息等。
2.2 “竞业禁止”指乙方在离职后一定期限内不得在与甲方业务相同或相近的领域从事相同或相近的工作。
3. 保密信息
乙方承认，在甲方工作期间将接触到甲方的保密信息。乙方同意对甲方的保密信息承担保密义务，不得向任何第三方披露、泄露或使用。
4. 保密义务
乙方同意：
4.1 在甲方工作期间，不得将甲方的保密信息泄露给任何第三方，包括但不限于客户、供应商、竞争对手等。
4.2 在离职后，不得将甲方的保密信息泄露给任何第三方，包括但不限于新雇主、客户、供应商、竞争对手等。
4.3 在离职后，不得利用甲方的保密信息从事与甲方业务相同或相近的工作。
5. 竞业禁止
乙方同意，在离职后的______个月内，不得在与甲方业务相同或相近的领域从事相同或相近的工作。
员工竞业禁止及保密协议书
甲方（公司名称）：________________________
乙方（员工姓名）：________________________
鉴于甲方为一家专注于________________________领域的公司，为了保护甲方的商业秘密、核心竞争力以及商业利益，维护甲方的合法权益，同时保障乙方在离职后的职业发展，双方经友好协商，特订立本协议如下：
一、保密条款
1.1 乙方在甲方任职期间及离职后，应严格遵守甲方的保密制度，对甲方拥有的所有商业秘密负有保密义务。
1.2 乙方在甲方任职期间及离职后，不得泄露、使用、复制或允许他人使用甲方的商业秘密，包括但不限于以下信息：
（1）甲方的技术秘密、经营秘密、管理秘密、客户信息、供应商信息、财务信息等；
（2）甲方的产品研发、生产、销售、市场推广等方面的商业策略、计划、数据等；
（3）甲方的合作伙伴、客户、供应商等第三方信息；
（4）甲方通过合法途径获得的、对甲方有商业价值的任何信息。
1.3 乙方应采取一切必要措施，确保甲方的商业秘密不被泄露，包括但不限于：
（1）不在公开场合讨论或透露甲方的商业秘密；
（2）不在工作场所外使用或携带甲方的商业秘密资料；
（3）不在离职后加入与甲方有竞争关系的公司或企业，直接或间接从事与甲方业
务相同或相似的工作。
二、竞业禁止条款
2.1 乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内，不得加入与甲方有竞争关系的公司或企业，直接或间接从事与甲方业务相同或相似的工作。
2.2 竞业禁止期限自乙方离职之日起计算，具体期限如下：
（1）乙方在甲方担任普通员工职务的，竞业禁止期限为一年；
员工保密及竞业禁止协议
联系方式：_____________
鉴于：
1.甲方是一家经营管理的公司，拥有并掌握了一定的商业秘密和机密信息；
2.乙方作为甲方的员工，深知保守甲方商业秘密和机密信息的重要性；
3.双方为了源自文库护甲方的商业利益，维护双方的共同利益，自愿签订本协议。
第一条保密义务
1.1乙方同意在任职期间及离职后，对甲方的商业秘密和机密信息予以保密，并不得向任何第三方泄露、透露或者公开。商业秘密和机密信息包括但不限于：客户名单、销售策略、财务数据、研发项目、技术资料、商业计划、人事安排等。
1.2乙方同意不得利用甲方的商业秘密和机密信息，以任何方式从事与甲方业务相同或者相似的经营活动，以避免对甲方的商业利益造成不利影响。
第二条竞业禁止
2.1乙方同意在离职后的一定期限内，不得在与甲方业务相同或者相似的行业从事任何经营活动，包括但不限于设立、投资、加入或者管理与甲方业务相同或者相似的公司、企业或者其他经济组织。
5.2对于因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。
第六条其他条款
6.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
6.2本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。
甲方：（公司名称）
乙方：（员工姓名）
签订日期：______年______月______日
员工保密协议与在职竞业禁止协议
1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，直至员工离职满一年。
2.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________
签订日期：__________签订日期：__________
2.员工离职后，仍需继续承担保密义务，直至保密信息成为公开信息。
三、在职竞业禁止
1.员工在受雇于公司期间，不得直接或间接：
（1）从事与公司业务相同或相近的竞争业务；
（2）在竞争公司担任、兼职或投资；
（3）引诱、说服、协助他人离职，加入竞争公司或从事竞争业务。
2.员工在受雇于公司期间，如发现本人或亲属存在竞业禁止行为，应立即向公司报告，并采取措施消除竞业禁止行为。
员工保密协议与在职竞业Biblioteka Baidu止协议
一、定义与范围
1.本协议所述“保密信息”，指任何由甲方（以下简称“公司”）拥有或控制的、与公司业务相关的、未被公众所知的信息，包括但不限于产品信息、技术数据、经营策略、客户信息等。
2.本协议所述“在职竞业禁止”，指乙方（以下简称“员工”）在受雇于公司期间，不得直接或间接从事与公司业务相同或相近的竞争业务。
3.本协议适用于公司所有员工，包括全职、兼职和实习员工。
竞业保密协议范本4篇
竞业保密协议范本4篇
篇1
竞业保密协议范本
甲方：_____________（公司名称）
乙方：_____________（个人姓名）
鉴于：
1. 甲方为一家从事_____________（行业领域）的公司，拥有丰富的项目经验和技术积累；
2. 乙方具备_____________（与甲方业务相关的能力或技术），欲加入甲方公司工作；
3. 双方为保护甲方的商业秘密和利益，经友好协商，达成如下协议：
一、定义
1.1 竞业保密协议：指甲乙双方就乙方加入甲方公司工作期间，乙方应承担的保密义务的约定，包括但不限于竞业禁止、商业秘密保护等事项。
1.2 商业秘密：指甲方公司的业务秘密信息、技术数据、商业机密、未来计划等信息和资料。
1.3 竞业禁止：指乙方在离职后一定期限内，在相同或竞争性行业中不从事与甲方公司类似的业务活动。
二、保密义务
2.1 乙方在加入甲方公司后，应按照甲方的相关规定和要求，保护甲方的商业秘密信息，不得泄露、复制、使用、披露或转让给任何第三方。
2.2 乙方对得知的甲方商业秘密信息应妥善保管，采取必要的技术、管理措施，防止信息泄露或丢失。
2.3 乙方应在任职期间和离职后继续承担商业秘密保护的责任，不得利用或泄露商业秘密信息给任何竞争对手或其他不法行为。
2.4 乙方离职后，应按照甲方的要求归还或销毁所有获取的商业秘密信息，包括文件、资料、备忘录、电子邮件等。
三、竞业禁止
3.1 乙方在离职后，若想在竞争性行业从事与甲方相类似的业务活动，应在离职之日起_____________（禁止期限）的时间内，避免直接参与竞争或使用甲方的商业秘密信息。
员工保密及竞业禁止协议标准版
员工保密及竞业禁止协议标准版合同双方：
雇主：［雇主名称1
地址：［雇主地址］
员工：［员工姓名J
地址：［员工地址］
第一章总则
第一条目的
本协议旨在保护雇主的商业秘密、机密信息和知识产权，并限制员工在离职后从事与雇主竞争的活动。
第二条定义
保密信息：任何非公开的、专有性质的信息，包括但不限于商业秘密、技术数据、财务信息、客户名单和营销策略。
商业秘密：任何未公开的、具有经济价值的信息，并且采取合理措施对其保密。
竞业活动：与雇主业务竞争的任何活动，包括但不限丁•销售、营销、制造或提供相同或类似的产品或服务。
第二章保密义务
第三条保密责任
员工承诺对雇上的保密信息严格保密，并仅在履行其工作职责的必要范围内使用这些信息。
第四条访问限制
员工只能访问履行其工作职责所必需的保密信息。未经雇主明确书面授权，员工不得访问任何其他保密信息。
第五条安全措施
员工应采取合理措施保护保密信息的机密性和完整性，包括但不限于：
使用强密码和多因素身份验证。
将保密信息存储在安全的位置。
限制对保密信息的访问权限。
第三章竞业禁止
第六条竞业禁止期限
在员工离职后，员工在［期限］内不得从事竞业活动。
第七条竞业禁止地域范围
竞业禁止限制适用于雇主开展业务所在的［地域范围］。
第八条例外情况
本协议的竞业禁止限制不适用于：
员工从事的活动与雇主业务无关。
员工独立开发的产品或服务，且未使用雇主的保密信息。
第四章违约救济
第九条违约后果
如果员工违反本协议的任何条款，雇主有权采取•切法律和衡平法救济，包括但不限于：
损害赔偿金。
禁令。
归还所有•与违约相关的保密信息。
保密竞业禁止协议书3篇
保密竞业禁止协议书3篇
全文共3篇示例，供读者参考
篇1
保密竞业禁止协议书
甲方（公司全称）：_______________，注册地：_______________，法定代表人：_______________，职务：_______________，身份证号：
_______________，联系电话：_______________。
乙方（个人全称）：_______________，身份证号：_______________，住址：_______________，联系电话：_______________。
根据甲方公司的业务需要，乙方被聘用担任_______________职务。为了保护甲方公司的商业秘密和经营利益，甲、乙双方达成如下协
议：
一、商业秘密的保密责任
1. 乙方承诺在服务期内和离职后继续承担保密义务。乙方必须严
格保守甲方公司的商业秘密，包括但不限于商业计划、市场营销策略、产品设计、技术信息、客户名单等信息。
2. 乙方不得将商业秘密泄露给任何第三方，包括通过口头、书面、电子邮件等途径。在离职后，乙方也不得利用甲方公司的商业秘密从
事竞争性的工作。
3. 对于任何已经掌握或了解的商业秘密，乙方必须在离职时立即
归还给甲方公司，并销毁任何已经制作的复制品。
二、竞业禁止责任
1. 乙方同意在与甲方公司解除劳动合同后的_______________年内
不从事与甲方公司经营范畴相同或相似的工作。也不得在与甲方公司
竞争的企业中担任任何职位。
2. 如果乙方违反上述约定，甲方有权要求乙方赔偿损失，并保留
向乙方追究法律责任的权利。
员工保密及竞业禁止协议完整版doc
员工保密及竞业禁止协议完整版doc 目录
一、前言
二、定义和解释
三、保密义务
四、竞业禁止义务
五、保密期限
六、违约责任
七、争议解决
八、法律适用和司法管辖
九、合同的生效、变更和终止
十、其他条款
十一、附件
一、前言
本协议（以下简称“本协议”）由以下双方于【年月日】签订：甲方（以下简称“甲方”）：
名称：【甲方名称】
地址：【甲方地址】
乙方（以下简称“乙方”）：
名称：【乙方名称】
地址：【乙方地址】
鉴于乙方在甲方任职期间，将接触到甲方的商业秘密、客户信息等保密信息，为保护甲方的合法权益，确保乙方在任职期间及离职后对保密信息的保密，双方经友好协商，特订立本保密及竞业禁止协议（以下简称“本协议”）。
二、定义和解释
2.1 商业秘密：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的经营信息和技术信息。
2.2 客户信息：指甲方现有的、潜在的以及曾经与之有过业务往来的客户名单、联系方式、需求意向等与客户相关的信息。
2.3 竞业禁止：指甲方和乙方在解除或终止劳动合同关系后，乙方在一定期限内不得在与甲方生产或经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位工作，也不得自己开业生产或经营与甲方有竞争关系的同类产品或业务。
2.4 保密期限：本协议第三条所述的保密期限。
三、保密义务
3.1 乙方在甲方任职期间，应严格遵守甲方的保密制度，对甲方的商业秘密和客户信息承担以下保密义务：
（1）不得向任何第三方泄露、提供或披露甲方的商业秘密和客户信息；
（2）不得擅自复制、翻录、拍照、扫描、下载、上传或以其他任何方式保存甲方的商业秘密和客户信息；
竞业保密协议范本4篇
竞业保密协议范本
竞业保密协议范本精选4篇（一）
甲方（雇主）：____
乙方（员工）：____
鉴于
乙方作为甲方的员工，已经或可能接触到甲方的商业秘密和敏感信息。为了保护甲方的商业利益，维护双方的合法权益，甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，特签订本竞业保密协议。
第一条保密信息的定义
保密信息包括但不限于甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略、客户资料、财务信息等，以及其他甲方明确指出或乙方明知应当保密的信息。
第二条保密义务
乙方在任职期间及离职后，应对保密信息严格保密，不得泄露、公布或以其他任何方式使第三方知悉。
乙方不得利用保密信息为自己或他人谋取利益，不得将保密信息用于任何未经甲方书面同意的目的。
第三条竞业禁止
乙方在离职后____年内，不得直接或间接地为甲方的竞争对手工作，或以任何形式参与甲方竞争对手的经营活动。
乙方在离职后____年内，不得自行或与他人合作设立与甲方业务相竞争的企业，或从事与甲方业务相竞争的活动。
第四条竞业禁止的地域范围
竞业禁止适用于____地区。
第五条经济补偿
甲方同意在乙方离职后，按月向乙方支付竞业禁止补偿金，金额为乙方离职前____个月平均工资的____%，直至竞业禁止期限结束。
第六条违约责任
如乙方违反本协议的保密或竞业禁止条款，应向甲方支付违约金，金额为乙方离职前____个月平均工资的____倍，并赔偿甲方因此遭受的所有损失。
第七条协议的解除
如甲方认为乙方不再掌握保密信息，或乙方已履行完毕竞业禁止义务，甲方有权解除本协议。
如乙方因健康或其他不可抗力原因无法继续履行本协议，经甲方书面同意后，本协议可提前解除。
员工保密及竞业禁止协议
甲方（用人单位）：_________________
乙方（员工）：_________________
鉴于甲方与乙方在平等、自愿、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方工作期间及离职后，对甲方商业秘密的保护及竞业限制达成一致意见，特订立本协议，以资共同遵守。
一、保密条款
1. 乙方在甲方工作期间，因工作需要知悉的甲方商业秘密，包括但不限于技术秘密、经营秘密、客户信息、商业计划等，均属于本协议所称的商业秘密。
2. 乙方承诺在甲方工作期间及离职后，对甲方的商业秘密负有保密义务，未经甲方书面同意，不得以任何方式泄露、使用或向任何第三方披露甲方的商业秘密。
3. 乙方离职后，仍应继续履行保密义务，不得在离职后从事与甲方业务相同或相近的经营活动，不得加入与甲方有竞争关系的公司或机构，不得利用在甲方工作期间所掌握的甲方的商业秘密进行不正当竞争。
4. 乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿甲方因商业秘密泄露而遭受的损失。
二、竞业禁止条款
1. 乙方在甲方工作期间及离职后一定期限内（以下简称“竞业限制期”），不得在甲方所在地的市、县行政区域内，或与甲方业务相同或相近的行业内，从事与甲方业务竞争的经营活动。
2. 竞业限制期自乙方离职之日起计算，期限为______年。
3. 在竞业限制期内，甲方应向乙方支付竞业限制补偿金，补偿金标准为乙方离职前十二个月平均工资的______%，每月支付一次。
4. 乙方违反竞业禁止义务，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿甲方因竞业禁止违约而遭受的损失。
员工合同竞业禁止协议书
员工合同竞业禁止协议书
甲方（雇主）：_____________________
乙方（员工）：_____________________
鉴于甲方为一家合法注册并运营的企业，乙方为甲方的员工，双方已
签订劳动合同。为保护甲方的商业利益，防止商业秘密泄露，并维护
公平竞争的市场环境，甲乙双方经协商一致，就乙方在任职期间及离
职后对甲方的商业秘密保密以及竞业禁止事宜达成如下协议：
第一条保密义务
1.1 乙方应保密甲方的商业秘密，包括但不限于技术信息、经营策略、客户资料、财务数据等。
1.2 乙方不得泄露、披露、允许他人使用或以其他任何方式使甲方的
商业秘密为第三方所知。
1.3 乙方应采取一切合理措施，防止商业秘密的泄露。
第二条竞业禁止
2.1 乙方在任职期间及离职后一定期限内（通常为离职后的一年至两年），不得直接或间接参与与甲方业务相竞争的任何活动。
2.2 乙方不得在与甲方业务相同或相近的领域内，担任任何形式的顾问、董事、合伙人、股东或员工。
2.3 乙方不得利用甲方的商业秘密、客户资源或业务渠道，为自己或
他人谋取利益。
第三条竞业禁止补偿
3.1 甲方同意在乙方离职后，按照法律规定或双方约定的标准，向乙
方支付竞业禁止补偿金。
3.2 竞业禁止补偿金的支付方式和时间，由双方另行协商确定。
第四条违约责任
4.1 如乙方违反本协议的任何条款，应向甲方支付违约金，金额为乙
方离职前一年工资总额的____倍。
4.2 甲方有权要求乙方停止违约行为，并要求乙方赔偿因此给甲方造
成的一切损失。
第五条争议解决
5.1 本协议项下的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。
员工保密及竞业禁止协议书5篇
员工保密及竞业禁止协议书5篇
全文共5篇示例，供读者参考
篇1
员工保密及竞业禁止协议书
保密协议书
协议书双方：
甲方：（公司名称）
法定代表人：（代表人姓名）
地址：（公司地址）
电话：（联系电话）
乙方：（员工姓名）
身份证号码：（身份证号码）
联系方式：（联系电话）
鉴于甲方为保护公司的商业机密和敏感信息，特制定本协议，甲乙双方本着自愿、平等、公平的原则，就甲方向乙方提供的机密信息的保护和管理责任及乙方在离开公司后的竞业禁止问题达成如下协议：
一、保密责任
乙方应当认识到由甲方提供的商业机密及敏感信息对公司的重要性，并承诺在公司服务期间和离开公司后永远保密，不得向外泄露，不得私自复制或外传。
乙方对于因违反保密协议而给公司造成的经济损失或名誉损害应承担法律责任，包括但不限于赔偿甲方的损失等。
二、竞业禁止责任
乙方在离开公司后，不得从事与甲方业务相关的竞争行为，包括但不限于与甲方直接竞争的公司或组织的任职或经营行为等。
乙方明确了解并同意，一旦因违反竞业禁止责任而给公司造成损失，公司有权要求乙方停止相关行为并承担相应的法律责任。
三、协议的生效与变更
本协议自双方签字盖章之日起生效，至乙方离开甲方公司之日终止。
如需要变更或补充本协议内容，应经双方协商一致并作出书面协议。
四、其他约定
1. 本协议的签订地为公司所在地。
2. 本协议一式两份，各方各执一份，均具有同等法律效力。
甲方（公司名称）：
乙方（员工姓名）：
法定代表人：（代表人姓名）签字：（员工签字）
日期：
日期：
此为双方愿意并经过双方协商达成的员工保密及竞业禁止协议书，甲乙双方均应代表其所在单位和个人具有法定代表和授权签约的权利，对协议中所载明的内容具有充分的了解和认识，并认为其具有相应的
金融员工保密及竞业禁止协议书6篇
金融员工保密及竞业禁止协议书6篇
全文共6篇示例，供读者参考
篇1
金融员工保密及竞业禁止协议书
甲方：（公司名称）
乙方：（员工姓名）
鉴于，为了确保公司的商业机密和竞争优势不受损害，保护公司
的合法权益和业务安全，促进公司的发展，甲乙双方经友好协商一致，达成以下协议：
一、保密义务
乙方应当对公司的商业秘密和技术资料严格保密，不得以任何形
式向外泄露或披露给任何第三方，包括但不限于公司的经营计划、财
务数据、客户信息、产品方案、技术细节等。
乙方应当妥善保管公司的保密资料和文件，不得擅自复制、转移
或篡改，对于因个人原因造成的泄密行为，乙方应当承担相应的法律
责任。
公司对乙方遵守保密义务的重要性进行了明确的告知和教育，乙
方应当切实履行保密义务，不得擅自泄露公司的商业秘密和技术资
料。
二、竞业禁止
乙方在离职后的一年内，不得从事与公司所属行业相同或相近的工作，并不得为竞争公司提供咨询、服务或合作，否则公司有权追究乙方的法律责任。
乙方在离职后不得以任何名义、任何形式对外披露公司的商业机密和技术资料，不得与公司的客户、供应商或关键员工进行不正当竞争行为。
公司有权在乙方离职后对其进行监督和检查，如发现乙方存在违反竞业禁止协议的行为，公司有权向法院提起诉讼，并要求乙方赔偿相应的经济损失。
三、协议效力
本协议自甲方与乙方签署之日起生效，在乙方离开公司后依然有效，乙方应当严格履行本协议的约定，并对违约行为承担相应的法律责任。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本协议如需修改或解除，应当经过双方友好协商并书面确认。
员工保密及竞业协议
4.1保密义务自乙方签署本协议之日起至相关信息进入公有领域或不再具有保密价值时止。
4.2竞业禁止义务自劳动合同解除或终止之日起计算，期限为______个月。
五、违约责任
5.1如乙方违反本协议的保密义务或竞业禁止义务，甲方有权要求乙方立即停止违约行为，并承担相应的违约责任。
5.2乙方应赔偿因违约行为给甲方造成的损失，包括但不限于直接经济损失、商誉损失、维权费用等。
三、竞业禁止义务
3.1乙方同意在劳动合同解除或终止后______个月内，遵守竞业禁止义务。
3.2乙方在竞业禁止期间，不得直接或间接从事与甲方业务相同或相似的活动，不得在有竞争关系的其他用人单位担任任何职务，包括但不限于股东、合伙人、董事、监事、高级管理人员、顾问等。
3.3乙方同意，如违反竞业禁止义务，将向甲方支付违约金，金额为乙方离职前十二个月工资总额的______倍。
二、保密义务
2.1乙方在劳动合同期间及解除或终止劳动合同后，应对甲方的保密信息承担严格的保密义务。
2.2乙方不得向任何第三方泄露、披露或以其他方式提供保密信息，除非获得甲方的书面同意。
2.3乙方应在劳动合同解除或终止后，按照甲方的要求，将涉及保密信息的文件、资料、记录等归还甲方，不得保留任何副本或摘录。
六、其他条款
6.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
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员工保密及竞业禁止协议书
甲方：___________________
乙方：___________________
日期：___________________
员工保密及竞业禁止协议书甲方用人单位乙方劳动者身份证号码住址甲乙双方根据《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国劳动合同法》及国家和地方有关政策规定，双方本着平等自愿、协商一致、诚实守信的原则，就乙方在任职期间和离职后两年内，需保护甲方商业秘密，并履行竞业禁止义务事宜达成如下协议第一条甲乙双方权利和义务一甲方权利和义务111甲方在乙方遵守劳动合同及本协议所规定的竞业禁止期间的前提下，在其在职期间和离职后两年内，按其全年工资收入20的标准支付补偿费用。
112支付方式为商业保密和竞业禁止补偿费用按年度支付，由甲方于每年农历春节放假前支付至乙方预留的银行帐户，如乙方账户无法支付，乙方自行承担责任，与甲方无关，乙方仍需遵守劳动合同和本协议。
二乙方权利和义务121乙方在甲方任职期间，因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的客户信息，产品配方，产品检测报告，工程信息，经营信息产品定价，经营策略等商业利益、客户资料均属于甲方享有。
乙方可以在甲方的各项管理制度及业务允许范围内充分利用开展生产、经营、业务活动。
上述资料等各项权利均归甲方享有。
122乙方在甲方任职期间，必须遵守甲方规定的规章制度、履行与其工作岗位相应的保密职责。
乙方具体应承担的甲方商业秘密范围包括但不限于客户信息，产品配方，产品检测报告，工程信息，经营信息产品定价，经营策略等，不得私自收集客户信息，生产配方等商业秘密。
123甲方依照法律规定如在缔约过程中知悉的对方当事人的秘密和有关的协议的约定如技术合同等对外承担保守义务的事项亦属于保密范围。
124若甲方的保密规章制度没有规定或者规定不明确处，乙方作为员工，亦应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者属于第三方但甲方承诺有保密义务的业务资料、技术信息、经营信息或其他商业秘密信息，以保持其机密性。
125乙方承诺，除了履行职务的需要之外，未经甲方同意，不得泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式，使任何第三方包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密的甲方其他员工、其他人员知悉属于甲方或者虽属于第三方但甲方有承诺保密义务的业务资料、技术秘密或其他商业秘密信息，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。
126乙方承诺，在其离职后两年内仍对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密和其它商业秘密，乙方应承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务，而无论乙方因何种原因离职。
127乙方承诺，在为甲方履行职务时，不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密，亦不得擅自侵犯他人知识产权，否则由此导致甲方遭受第三方的侵权指控时，乙方应当承担甲方为应诉而支付的一切费用;甲方因此而承担侵权赔偿责任的，有权向乙方追偿。
上述费用和侵权赔偿从乙方的工资报酬中扣除或追偿。
128乙方承诺，其在甲方任职期间及离职之后两年内，非甲方事先书面同意，不在与甲方生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、经理、员工、代理人、顾问等。
129乙方承诺，在职期间或离职之后两年内，不得直接、间接或者试图影响本企业的客户关系，使用其向离职职工或者第三方转移。
不得直接、或间接、或帮助他人引诱、或拉拢在甲方企业内掌握商业秘密的职工或关键岗位的职工离开本企业，损害甲方的合法权益。
乙方因职务需要所持有或保管的一切记录着甲方秘密信息的文件、资料、图表、笔记、以及其他任何形式的载体，均归甲方所有;乙方在离职交接时无条件返还甲方所有保密信息及其载体和复印件。
第二条合同的违约责任131甲方无正当理由不履行本协议，拒绝支付乙方的竞业限制补偿费延迟支付约定的补偿费支付期限三个月以上，或者甲方支付该到期补偿费的数额不足本协议规定数额的45时，即可视为拒绝支付的，甲方
除如数向乙方支付约定的竞业限制补偿费用，还应当向乙方一次性支付违约金5000元。
132如甲方支付给乙方的违约金不足以弥补因甲方违约而给乙方造成的经济损失，乙方有权要求甲方赔偿乙方应得竞业限制补偿费的利息损失如已经支付违约金，应当予以扣除。
133乙方不履行本协议，应当承担违约责任，一次性向甲方支付违约金人民币5000元，同时乙方因违约行为所获得的收益应当归甲方所有，甲方有权对乙方给予处分。
134因乙方违约行为给甲方造成损失的，乙方应当承担赔偿责任。
第三条合同的权利义务终止双方约定，出现下列情况之一的，本协议自行终止1、乙方所掌握的甲方重要商业秘密已经公开，而且由于该公开导致乙方对甲方的竞争优势已无重要影响;2、甲方无正当理由不履行本协议，拒绝向乙方支付竞业限制补偿费的延迟支付约定的补偿费支付期限三个月以上，或者甲方支付该到期补偿费的数额不足本协议规定数额的45的，即可视为拒绝支付。
本合同权利义务的终止不影响甲乙双方在本合同签订之前或之后签订的商业秘密协议的效力。
第四条争议解决方法因本协议引起的纠纷，可以由甲、乙双方协商解决，如一方拒绝协商、调解或者协商调解不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第五条效力之分割条款本合同的任何具体条款，无论是当事人协商修改，还是法院判决部分无效，均不影响其余部分的效力。
第六条双方声明本竞业禁止协议完全出于甲乙双方的真实意图，乙方没有受到甲方的任何暗示、强迫，乙方所接受时间、地域和领域的竞业限制出于完全自愿。
第七条合同的效力和变更本合同自双方签字或盖章之日起生效，本合同的修改，必须采用双方同意的书面形式。
第八条合同的持有及效力本协议一式两份，甲男双方各执一份，具有同等法律效力。