安全隐患排查及整改管理制度(新版)

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安全隐患排查与整改制度(五篇)

安全隐患排查与整改制度为贯彻“预防为主、单位负责、突出重点、保障安全”的安全方针，切实把预防工作和安全隐患排查整改制度落到实处，强化岗位安全责任，确保集团财产和人员安全，特制定本制度。

一、预防与排查：1、岗位安全责任：单位主要领导为学校安全第一责任人，对学校安全工作负全面责任；每一位教职员工应落实岗位职责中的安全责任要求，确保各种教育教学活动和后勤工作的安全，保证学校和广大师生的安全。

2、安全大检查：定期(开学前，放假后，每月一次)或不定期，中心校对学校进行安全大检查；各校每月应对本校安全隐患进行自我排查。

3、每日巡查：值日教师每天应对校园安全进行检查，检查出来的安全隐患，应及时通报到相关处室或班主任，按相关制度存档备案。

必要时应予以通报，下发安全隐患整改通知书限期整改。

二、报告与整改1、安全隐患报告：(1)学校的每一位成员均有发现、报告和处置(能力范围内)安全隐患的义务。

(2)排查出来的安全隐患，应及时报告责任处室，责任处室应及时、妥善处置，消除安全隐患。

2、安全隐患通报与整改：(1)安全隐患必要时可以通报的形式，予以通告。

(2)安全隐患通告的责任单位应及时整改被通告的安全隐患。

(3)对经常出现或较严重的安全隐患，责任处室应对班级负责人下发安全隐患整改通知书，并督促限期整改。

三、处罚与奖励：1、安全隐患被通报，情节轻微。

视情节对责任人予以处罚。

2、安全教育及安全责任落实，安全隐患排查到位并整改有力，全年未发生安全责任事故和被处罚的班级负责人，学校将予以表彰和奖励。

安全隐患排查与整改制度（二）是为了确保组织或企业的安全运行而制定的一套规范和程序。

以下是一个常见的安全隐患排查与整改制度的构成要素：1. 组织机构与责任：明确安全隐患排查与整改工作的责任部门和责任人员。

设立安全生产委员会或工作小组，将安全工作纳入组织结构。

2. 安全隐患排查标准：制定安全隐患排查的具体标准和要求，明确隐患排查的内容、频次和方法。

安全隐患排查和整改制度(5篇)

安全隐患排查和整改制度为贯彻“预防为主、单位负责、突出重点、保障安全”的安全方针，切实把预防工作和安全隐患排查整改制度落到实处，强化岗位安全责任，确保学校财产和人员安全，特制定本制度。

一、岗位安全责任校长为我校安全第一责任人，对本单位安全工作负全面责任；政教主任为直接负责人，负责安全隐患排查和整改的具体事宜，每一位教职员工严格落实岗位职责中的安全责任要求，确保各种教育教学活动的安全，保证学校和全体师生的安全。

二、安全大检查定期或不定期，对全学校进行安全大检查，每日一巡视并填好日巡视记录，发现隐患及时落实，每周对没有落实的隐患进行汇总，每月应对我校安全隐患进行上报中心校。

1、查改校舍及设施设备安全隐患。

一查学校是否新出现危房；二查是否存在继续使用危及师生安全的校舍房屋上课、住宿或活动；三查学校安全工作是否正常运转；四查学校围墙及重点基础设施有无安全隐患和警示标志。

2、查改学校食品卫生安全隐患。

一查学生有无购买不合格食品；二查学校的环境卫生各学生的个人卫生。

3、查改学校消防安全隐患。

一查消防通道是否畅通；二查灭火器材是否好用；三查消防报警装置和应急照明装置是否正常；四查防火警示标志是否损坏；五查学校危险化学物品和易燃易爆物品是否按文件规定实行专人管理、专柜存放；六查学校是否加强用火管制，校内是否存在学生使用明火的现象；七查学校用电线路有无安全隐患。

4、查改学生路途安全隐患。

一查各班级对学生开展交通法规和道路安全知识的教育情况；二查禁止师生搭乘“三无”车(无驾驶执照、无牌照、无客运执照)、病车、超载车和禁止学生搭、骑摩托车上学回家规定的执行情况；三查对学生路途安全是否采取了向家长及学生的预告通报制度。

三、整改措施落实1、每学年开学前，放寒暑假、节假日前，必须开展全校性的安全大检查，和进行专项的安全教育。

2、每天必须进行一次安全巡视工作。

在自查的过程中，如发现问题，以便得到及时处理。

3、对在上级部门检查中存在安全隐患的问题，进行及时整改，不能整改到位的，向上级主管部门及时进行反映。

安全检查和隐患整改制度范本（三篇）

安全检查和隐患整改制度范本第一章总则第一条为加强企业的安全管理工作，保障员工的人身安全和财产安全，制定本制度。

第二条本制度适用于本企业内的所有部门和员工。

第三条安全检查是指对企业内部各种可能存在的安全隐患进行发现和整改的活动。

第四条隐患整改是指对发现的安全隐患进行整改和消除的活动。

第五条安全检查和隐患整改应当遵循科学、公正、公开、高效的原则。

第六条安全检查和隐患整改的具体内容和方式由本企业安全管理部门根据实际情况制定。

第七条本制度自发布之日起施行。

第二章安全检查流程第八条安全检查应当按照以下流程进行：（一）组织检查计划：由安全管理部门组织制定每年的安全检查计划，并告知各部门。

（二）检查准备：各部门应当按照计划，做好检查准备工作，包括安排人员、准备检查工具和资料等。

（三）实施检查：按照计划，安全管理部门组织专业人员对各部门进行安全检查，发现安全隐患并做好记录。

（四）整理报告：安全管理部门根据检查结果整理成报告，并向企业领导汇报。

（五）整改落实：各部门应当按照报告对发现的安全隐患进行整改，并报告给安全管理部门。

（六）复查确认：安全管理部门对整改情况进行复查确认，确保安全隐患得到有效整改。

（七）目标评估：安全管理部门根据整改情况进行目标评估，对整改不达标的部门进行追责。

第三章隐患整改措施第九条对于发现的安全隐患，各部门应当采取以下整改措施：（一）立即采取措施消除紧急隐患，确保人员安全；（二）制定整改方案，并落实到责任人；（三）组织全员培训，提高员工的安全意识和技能；（四）加强监督检查，确保整改措施的执行；（五）及时报告整改进展情况，以备复查；（六）落实整改验收，确保整改措施达到预期效果。

第四章监督与追责第十条安全管理部门应当加强对安全检查和隐患整改工作的监督，确保检查和整改的公正、科学、高效。

第十一条对于未按照要求整改的部门，安全管理部门应当追责。

追责方式包括警告、罚款、停工整顿等措施。

第十二条对于屡教不改、严重违反安全管理规定的部门，应当按照相关法律法规予以追究法律责任。

安全隐患排查与整改制度(5篇)

安全隐患排查与整改制度为贯彻“查尽责、除隐患、保安全”的活动实施方案，切实把预防工作和安全隐患排查整改制度落到实处，强化岗位安全责任，确保____财产和人员安全，特制定本制度。

一、预防与排查：1、岗位安全责任：各科室主要领导为本单位安全第一责任人，对本单位安全工作负全面责任；应落实岗位职责中的安全责任要求，确保各种工作的安全，保证每一位员工的安全。

2、安全大检查：定期(每月一次)或不定期，院安委会会同办公室对全院进行安全大检查；各科室每月应对本科室安全隐患进行自我排查。

二、报告与整改1、安全隐患报告：(1)医院的每一位职工均有发现、报告和处置(能力范围内)安全隐患的义务。

(2)排查出来的安全隐患，应及时报告安委会或责任科室，安委会和责任科室应及时、妥善处置，消除安全隐患。

2、安全隐患通报与整改：(1)安全隐患必要时可以通报的形式，予以通告。

(2)安全隐患通告的责任科室应及时整改被通告的安全隐患。

(3)对经常出现或较严重的安全隐患，安委会应对科室负责人下发安全隐患整改通知书，并督促限期整改。

三、处罚与奖励：1、安全隐患被通报，情节轻微。

视情节对责任人或科室按20－____元/次予以处罚。

2、安全隐患严重，下发整改通知，未予整改或及时整改。

视情节对责任人或科室按50－____元/次予以处罚。

3、安全责任事故。

视情节按200－____元/次予以处罚。

严格执行“一票否决”制，主要责任人，责任科室及主要负责人取消当年度评先资格。

4、安全教育及安全责任落实，安全隐患排查到位并整改有力，全年未发生安全责任事故和被处罚的科室负责人，医院将予以表彰和奖励。

安全隐患排查与整改制度（2）1.引言随着社会的发展与进步，安全问题越来越突出，对于企业和个人而言，安全隐患问题已成为不可忽视的重要问题。

特别是在企业工作中，安全问题直接关系到员工的生命财产安全，也关系到企业的稳定发展。

因此，建立健全的安全隐患排查与整改制度，对于保障员工和企业的安全至关重要。

安全检查及隐患整改管理制度(五篇)

安全检查及隐患整改管理制度为加强安全管理，发现和查明各种危险的隐患，督促整改；监督各项安全规章制度的实施；制止违章指挥、违章作业。

结合公司实际情况，特制定本制度。

一、安全检查的组织形式内容1、综合性安全检查是以落实岗位安全责任制以重点，各专业共同参与的全面检查。

（1）公司级安全检查，由公司总经理负责组织有关人员进行，每月不少于一次。

（2）班组级安全检查，由仓库负责人组织有关人员进行。

检查每周不少于一次，并将检查结果和整改情况上报综合办公室。

2、专业性安全检查（主要按电气设备、特种设备、安全装置、危险化学品、厂房建筑等以及防火防爆防中毒等专业开展检查）、季节性安全检查（根据各季节特点开展防雷、防静电、防洪防汛、防冻保暖、防火防爆等检查）可与公司级综合性安全检查结合进行。

3、节日前检查。

节日前应组织人员进行一次安全、保卫、消防等针对性检查，以消除隐患，确保节假日期间安全生产。

4、日常安全检查。

操作人员必须严格进行交接班检查和作业过程中的巡回检查，认真执行操作规程，认真填写原始记录，发现问题及时报告公司领导。

5、各级安全检查均应编制安全检查表，内容应包括检查的项目、标准、结果等，以便于为检查热源提供依据，规范安全检查，减少检查的随意性。

二隐患整改1、各级检查组织和人员，对查出隐患和不安全因素，要逐项分析研究并落实整改措施，下达《隐患整改通知书》，做到“四定”（即定措施、定负责人、定资金来源、定完成期限）、2、对所有的隐患问题和不安全因素都必须立即整改，不得拖延。

有些限于物质技术条件暂时不能整改的问题，必须采取应急的防范措施或监督使用，并纳入计划，限期解决，做到条条有落实，件件有交待。

3、对严重威胁安全生产的重大隐患项目应立即安排整改，对暂不具备整改条件的重大隐患，必须采取应急的防范措施，并书面向安监部门报告。

4、安全隐患及整改情况应由安全管理人员汇总并存档。

安全检查及隐患整改管理制度（二）1、总则：1.1、为贯彻落实国家有关安全技术标准和规程，认真检查并及时发现和消除设备设施、作业环境、人员操作等方面的隐患，从而避免工伤事故的发生，保护职工的健康、安全，特制定本制度。

安全隐患排查与整改制度范本(三篇)

安全隐患排查与整改制度范本一、目的和范围1.1 目的为了保障企业的生产、经营活动安全，防范事故风险，确保员工的人身安全和财产安全，制定本制度。

1.2 范围本制度适用于企业的全体员工，包括外来人员和访客。

二、基本要求2.1 加强安全隐患排查与整改工作，落实安全责任制。

2.2 严格按照法律法规和安全规章制度要求，开展安全隐患排查和整改。

2.3 及时发现、整改和报告安全隐患，确保安全风险最小化。

三、安全隐患排查与整改流程3.1 隐患排查3.1.1 建立定期、定点的安全隐患排查制度，确保全面、细致地开展排查工作。

3.1.2 制定安全隐患排查工作计划，明确责任人和排查内容。

3.1.3 隐患排查工作由专业的安全人员或安全小组进行，包括对设备、工艺、场所、人员等方面进行检查。

3.1.4 排查时应重点关注可能存在的火灾、爆炸、中毒、跌倒、触电等安全隐患，并记录相关排查情况。

3.2 隐患整改3.2.1 对排查出的安全隐患，要立即进行整改，并确保整改措施科学合理，有效可行。

3.2.2 整改过程中需做好相应的记录，记录整改措施和进展情况。

3.2.3 针对较为严重的安全隐患，要及时向上级主管部门做出报告，并根据要求进行整改。

3.2.4 整改完成后，应进行复查，确保整改措施的有效性和安全隐患的彻底消除。

四、安全隐患报告和记录4.1 安全隐患报告4.1.1 发现安全隐患后，应立即向上级主管报告，并采取相应措施进行控制和整改。

4.1.2 报告内容应包括隐患的具体情况，可能引发的危害和风险，以及应采取的整改措施。

4.1.3 上级主管部门应及时处理报告，指导整改工作，并跟进整改进展情况。

4.2 安全隐患记录4.2.1 对每次安全隐患排查和整改，应做好相应的记录，包括排查时间、地点、内容、责任人和整改情况等。

4.2.2 记录要详实准确，便于随时查阅和复查。

4.2.3 对于较为严重的安全隐患，还需按要求做好事故调查和报告。

五、责任和监督5.1 责任5.1.1 企业领导要重视安全隐患排查与整改工作，确保制度有效实施。

安全隐患排查与整改制度(5篇)

安全隐患排查与整改制度为了认真贯彻执行“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，及时排查、控制、消除事故隐患，防止事故发生，根据《安全生产法》、《煤矿安全规程》和有关法律法规，制订本制度。

一、矿长对事故隐患的辨识与排查全面负责，安全副矿长协助矿长对事故隐患的辨识与排查负责，其它各分管副矿长和各业务职能科室负责分管范围和本职范围内的事故隐患的辨识与排查。

具体分工是：1、生产副矿长、生产科长负责顶板事故隐患的辨识与排查；机电副矿长、机电副总、机电科长负责机电运输事故隐患的辨识与排查；总工程师、通风队长负责“一通三防”事故隐患的辨识与排查，供销科长、火工品专管安监员负责火工品事故隐患的辨识与排查；各队队长负责本队施工范围内各类事故隐患的辨识与排查。

2、各分工负责人于每月9、19、____日，____人员对分管范围和本职范围内的事故隐患辨识与排查，并开展好日常各类检查。

3、参加检查人员要按照“严、细、准”的原则，分工负责，严格以煤矿“三个规程”及有关安全生产管理规定的标准，进行严格、认真检查，确保现场事故隐患能及时发现并得以整改。

各检查组要在检查当日，将分管范围和本期范围内的事故隐患报送安监科。

4、安监科各专业负责人每次都要参与其分管范围的事故隐患辨识与排查。

二、事故隐患的分类按事故隐患的种类分类，事故隐患可分为。

顶板、通风、瓦斯、机电、运输、火工品管理、火灾、水灾及其它。

三、事故隐患的评估事故隐患评估就是对事故的危险程序进行全面了解、分析，并对事故隐患进行分级。

根据对事故隐患的辨识与排查结果，按事故隐患的严重程度、解决难易分，事故隐患分为：1、一般隐患。

危险性不大，事故影响或损失较小的隐患。

2、重大隐患。

危险性较大，可能造成较大事故，造成人员伤亡或财产损失的隐患。

3、特别重大隐患。

危险性大，可能造成重大人身伤亡或重大财产损失的隐患。

四、事故隐患的上报矿井针对日常检查和定期辨识排查的问题隐患，对每月____隐患排查后的情况进行等级确认。

安全检查和隐患整改管理制度(3篇)

安全检查和隐患整改管理制度第一章总则第一条为了加强安全管理，建立安全生产责任体系，预防和控制事故隐患，保障员工生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，制定本制度。

第二条适用范围：本制度适用于所有从事生产经营活动的企事业单位。

第三条安全检查和隐患整改管理的目标是预防事故隐患、及时发现和消除安全隐患，确保生产过程安全可靠。

第四条安全检查和隐患整改管理的原则是依法依规、全员参与、追求实效、持续改进。

第五条安全检查和隐患整改管理的具体工作由企业安全管理部门负责，相关部门和人员应积极配合。

第二章安全检查第六条安全检查的内容包括但不限于以下方面：（一）生产设备的安全状况；（二）生产场所的安全设施和环境；（三）生产操作程序和职责制度的执行情况；（四）员工的安全教育和培训；（五）其他与安全生产相关的方面。

第七条安全检查的频次和范围应根据企业的实际情况确定，并制定相应的实施计划。

在重大节假日、季节交替、重大工程等时点和节点，应加大安全检查的频次。

第八条安全检查应通过定期检查、不定期抽查、专项检查等方式进行。

检查工作应包括全面检查和重点检查，对发现的安全隐患要进行详细记录。

第九条安全检查应当做到勤查、全查、细查。

对发现的安全隐患，要立即采取措施予以纠正，确保安全问题的整改到位。

第十条安全检查应形成书面记录，包括检查时间、检查内容、检查人员等。

发现的安全隐患要详细描述，并提出整改要求。

第三章安全隐患整改第十一条对于发现的安全隐患，应及时进行整改，并制定整改方案。

整改方案要明确具体的整改措施、整改责任人和整改期限。

第十二条整改责任人要负责制定整改计划，明确整改措施，配合相关部门和人员，确保整改工作的顺利进行。

第十三条整改期限一般不得超过七个工作日。

对于复杂的安全隐患和需要日常监管的问题，整改期限可以适当延长，但不得超过三十个工作日。

第十四条安全隐患整改完成后，应进行复查，确保整改措施有效实施。

复查工作要做到全覆盖、全过程、全方位，确保安全隐患彻底清除。

安全隐患排查整改制度（5篇）

安全隐患排查整改制度第一章总则第一条为了切实做好安全隐患的排查整改工作，保障企业、社会和员工的安全，根据国家有关法律、法规和规章，制定本制度。

第二条本制度适用范围包括我企业本部和各分支机构。

第三条安全隐患排查整改必须坚持预防为主，防止事故、灾害等各种安全隐患的发生，确保人身安全和财产安全是企业发展和生产经营的基石。

第四条各级领导干部是安全生产工作的第一责任人，必须认真按照本制度组织开展各项工作。

第五条本制度的核心任务是全面贯彻国家、行业和企业的各项安全生产法规、法律、法令和政策，不断加强我企业安全生产工作。

第六条本制度内容包括基本原则、任务分工、工作流程等。

第二章基本原则第七条坚持预防为主，防止安全隐患的发生。

每个部门、岗位、员工都要充分认识到预防事故、灾害、隐患的重要性，切实把安全生产工作摆在首位。

第八条加强组织领导，形成上下贯通、各司其职的工作格局。

每个部门、岗位都要有明确的职责分工，建立健全相应的安全生产责任制度。

第九条实行全员参与，强化安全宣传教育。

加强员工的安全意识和安全技能培训，使每个员工成为安全生产的参与者和守护者。

第十条安全隐患排查整改要及时、有效，不拖延、不推诿。

凡发现安全隐患，必须立即报告并采取措施进行整改。

第十一条加强安全监管，严厉打击违法违规行为。

依法对安全隐患排查整改不力或拖延不整改的单位和个人进行处罚。

第十二条加强安全事故应急救援能力，制定应急预案和演练活动，提高应对突发事件的能力。

第三章任务分工第十三条安全隐患排查分两级负责。

一级为企业总部安全生产部，负责统筹协调、总体安排；二级为各分支机构的安全生产部门，负责具体实施。

第十四条企业总部安全生产部的职责包括：制定企业安全生产政策、规划和计划；统一组织开展对各分支机构的安全隐患排查；负责向上级有关部门报告、汇报安全生产工作；参与重大安全生产决策。

第十五条各分支机构的安全生产部门的职责包括：组织制定分支机构的安全生产计划和方案；负责对本机构的安全隐患进行排查；负责组织、指导、监督本分支机构的安全生产工作；参与本机构的安全生产决策。

安全隐患排查与整改管理制度

安全隐患排查与整改管理制度第一章总则第一条为了加强企业安全隐患排查与整改工作，预防和减少生产安全事故，保障员工生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等法律法规，结合企业实际，制定本制度。

第二条本制度适用于企业安全生产隐患排查、整改及监督工作。

第三条企业应当建立健全安全隐患排查与整改责任制，明确各级管理人员、安全生产管理人员、员工的安全隐患排查与整改职责。

第四条企业应当将安全隐患排查与整改工作纳入安全生产管理体系，确保安全生产工作的持续改进和提升。

第二章安全隐患排查第五条企业应当定期组织安全隐患排查，明确排查频次、范围、内容和要求。

第六条企业应当建立健全安全隐患排查记录制度，对排查出的安全隐患及时进行记录、报告和归档。

第七条安全隐患排查应当覆盖企业生产、经营、管理等方面的全部内容，特别要加强下列方面的排查：（一）生产设备、设施的安全性能；（二）作业环境的安全状况；（三）安全生产管理制度和操作规程的执行情况；（四）员工的安全教育和培训情况；（五）应急预案的制定和演练情况；（六）其他可能影响安全生产的因素。

第八条企业应当建立健全安全隐患排查闭环管理机制，对排查出的安全隐患及时进行整改，并对整改效果进行评估。

第三章安全隐患整改第九条企业应当对排查出的安全隐患进行风险评估，确定安全隐患的等级，制定针对性的整改措施。

第十条企业应当明确安全隐患整改的责任人、整改期限、整改标准和整改措施，确保安全隐患得到及时、有效的整改。

第十一条企业应当建立健全安全隐患整改验收制度，对整改完毕的安全隐患进行验收，确保整改措施得到落实。

第十二条企业应当对验收合格的安全隐患进行销号管理，并对整改效果进行跟踪监测，确保安全隐患不再发生。

第四章安全隐患排查与整改的监督第十三条企业应当建立健全安全隐患排查与整改的监督机制，对安全隐患排查与整改工作进行定期、不定期的检查。

第十四条企业安全生产管理人员应当加强对安全隐患排查与整改工作的现场监督，对存在的问题及时进行纠正。

安全隐患排查和治理管理制度(5篇)

安全隐患排查和治理管理制度1、目的为了切实落实公司安全生产安全隐患排查和治理，加强安全生产风险预控管理，规范安全生产隐患排查工作，确保隐患治理及时有效，防止重特大事故发生，制定本制度。

2、适用范围适用于本公司所有部门、场所和过程。

3、职责3.1主要负责人：对本单位安全隐患排查治理工作全面负责，应保证隐患治理的资金投入，及时掌握重大隐患治理情况，治理重大隐患前要督促有关部门制定有效的防范措施，并明确分管负责人。

____分管负责隐患排查治理的负责人：负责组织检查隐患排查治理制度落实情况，定期召开会议研究解决隐患排查治理工作中出现的问题，及时向主要负责人报告重大情况，对所分管部门和单位的隐患排查治理工作负责。

3.3各权责部门主管：对所分管部门和单位的隐患排查治理工作负责。

4、定义：4.1安全隐患：是指违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。

4.2安全隐患的分类：安全隐患分为一般安全隐患、重大安全隐患。

4.2.1一般安全隐患：是指能够及时整改，不足以造成人员伤亡、财产损失的隐患，对于一般安全隐患，可按照隐患治理的负责单位，分为班组级、基层车间级、公司级。

4.2.2重大安全隐患：是指无法立即整改且可能造成人员伤亡、较大财产损失的隐患。

5、管理内容5.1隐患排查机构5.1.1本公司成立安全生产隐患排查和治理领导小组，并明确领导小组职责5.1.2依照“谁主管、谁负责”的原则，实行归口管理。

凡属生产车间存在的隐患由公司管理；凡属设备电器、特种设备等存在的隐患，由维修电工管理。

5.1.2.1隐患排查和治理领导小组即为安全领导小组5.____组长负责领导安全生产安全隐患排查治理，部署重点工作，定期参加隐患排查治理。

5.1.2.3副组长具体负责隐患排查治理的组织工作，对隐患排查治理的“闭环”管理进行监督落实。

安全隐患排查及整改管理制度（5篇）

安全隐患排查及整改管理制度目的为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,建立安全生产事故隐患排查治理长效机制，加强事故隐患监控管理，及时消除安全隐患，防止重大事故的发生，确保天元锰业热动力车间安全推进各项工作、保障人身、设备安全，特制定本制度。

范围适用于天元锰业热动力各专业各级安全隐患(检)排查、整改治理、建档监控及公示挂牌的管理。

职责1 各专业、班组按照职能分工对各自管辖范围内的事故隐患进行排查和整改治理。

2 安环科负责隐患排查的建档和监控，并监督各专业、班组隐患的整改治理。

管理内容1 总则1.1 安全生产事故隐患(以下简称事故隐患)，是指不符合安全生产法律、法规、规章、标准和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。

1.2 事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。

一般事故隐患，是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。

重大事故隐患，是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。

____天元锰业热动力成立由总经理和有关职能人员参加的安全检查(事故隐患排查)组织，除进行经常性的检查外，还应进行综合检查、专业检查、季节性检查和日常检查，做到认真检查、落实整改、及时总结和推广先进经验。

1.4 安全检查(事故隐患排查)必须有明确的目的、要求、内容和具体计划，将检查内容编制成《安全检查表》进行逐项检查并不断对检查表进行完善补充。

1.5 安全检查(事故隐患排查)的主要任务是进行危险源识别，排查事故隐患，对所查出的隐患进行原因分析，提出整改措施，并对整改情况进行验证。

1.6 任何人发现事故隐患都应立即进行处理，并向相关领导报告，均有权向安环科和有关专业及部门报告。

安全检查(事故隐患排查)形式与内容安全检查(隐患排查)形式有综合检查、专业检查、季节性检查和日常检查等形式。

安全隐患排查及整改管理制度范文（三篇）

安全隐患排查及整改管理制度范文【导言】安全隐患是企业发展过程中不可忽视的问题，一旦发生安全事故，不仅会造成人员伤亡和财产损失，还会对企业的声誉和信誉造成严重损害。

因此，建立一套科学、规范的安全隐患排查及整改管理制度，对于保障企业的安全生产、提高企业的安全管理水平具有重要意义。

【正文】一、目的与范围1. 目的本制度的目的在于规范企业安全隐患排查及整改工作，确保企业的安全生产，保护员工的生命财产安全，降低事故发生的风险。

2. 范围本制度适用于企业内部所有部门，包括生产车间、行政办公区、仓库等所有工作区域。

二、安全隐患排查1. 安全隐患排查的内容（1）设备设施隐患：包括设备设施的维护保养情况、使用是否符合标准、存在的安全隐患等。

（2）作业环境隐患：包括作业环境的噪音、光照、通风等是否符合要求，是否存在防护措施等。

（3）员工行为隐患：包括员工的安全意识、安全培训情况、操作规范等是否符合要求。

（4）消防安全隐患：包括消防通道是否畅通、灭火器是否合格、消防设施是否完好等。

（5）其他安全隐患：根据企业的实际情况，制定相应的检查内容。

2. 安全隐患排查的方法（1）定期检查：每月进行一次全面检查，重点关注设备、环境、员工行为等方面的安全隐患。

（2）日常巡查：每天由各部门负责人组织人员进行日常巡查，及时发现和排除安全隐患。

三、安全隐患整改1. 整改责任人（1）设备设施隐患的整改由设备维修部门负责。

（2）作业环境隐患的整改由生产部门负责。

（3）员工行为隐患的整改由人力资源部门负责。

（4）消防安全隐患的整改由消防安全管理部门负责。

2. 整改措施（1）设备设施隐患的整改：根据设备维修部门提供的整改方案，及时修复设备，替换损坏部件，确保设备的正常运转。

（2）作业环境隐患的整改：根据生产部门提供的整改方案，改善作业环境，调整光照、通风等条件，提高员工的工作舒适度。

（3）员工行为隐患的整改：加强员工安全培训，提高员工的安全意识，建立操作规范，确保员工的安全行为。

安全隐患排查整改管理制度（5篇）

安全隐患排查整改管理制度第一章总则第一条为了规范安全隐患排查整改工作，提高企事业单位的安全管理水平，保障人民群众的生命财产安全，根据相关法律法规和标准，制定本制度。

第二条本制度适用于所有企事业单位及其下属分支机构，包括国有企事业单位、民营企事业单位、外资企事业单位等。

第三条安全隐患排查整改应坚持预防为主、防消结合、综合治理、依法治理的原则。

第四条安全隐患排查整改工作应坚持科学、规范、严谨的原则，确保排查结果真实可靠、整改措施有效可行、整改过程公开透明。

第五条安全隐患排查整改工作应建立定期、检查、临时、专项相结合的工作机制，确保安全隐患得到及时发现、记录、报告、整改、验收。

第二章安全隐患排查第六条安全隐患排查应按照全面排查、分类排查、层级管理的原则进行。

安全隐患排查内容应包括建筑设施、生产设备、用电用气、消防安全、化学品储存、劳动用工、环境保护、安保等方面。

第七条安全隐患排查应配备专职或兼职的安全管理人员负责，必要时可借助第三方机构开展专业的安全隐患排查。

第八条安全隐患排查应对企事业单位进行全面的检查，包括实地勘察、查阅相关资料、随机抽查等方式。

第九条安全隐患排查应查明问题的性质、原因、危害程度和整改措施，并记录在安全隐患排查报告中。

第十条安全隐患排查报告应及时向企事业单位主要负责人反馈，并保存备查。

第三章整改措施第十一条安全隐患整改应根据排查结果制定整改方案，并制定相应的整改时间表。

第十二条安全隐患整改方案应明确整改责任人、整改措施和整改时限。

第十三条安全隐患整改应根据情况采取治理、整改、拆除等措施，确保整改效果。

第十四条安全隐患整改应采取监督检查的方式，确保整改过程中的严肃性和及时性。

第十五条安全隐患整改完成后，应进行整改验收，并出具相关验收报告。

第四章相关责任第十六条企事业单位主要负责人对安全隐患排查整改工作负总责，并对未能及时整改的安全隐患承担相应的法律责任。

第十七条安全管理部门负责组织开展安全隐患排查整改工作，并对整改过程进行监督检查。

安全检查及隐患整改安全管理制度(四篇)

安全检查及隐患整改安全管理制度1. 安全检查程序：- 确定检查的频率和范围，例如每月进行一次全面检查。

- 确定检查的内容，包括场所的安全设施、设备的安全性能、员工的安全意识等方面。

- 指定检查人员，可以是专职的安全管理人员或者是由负责安全工作的人员负责。

- 建立检查记录，对发现的问题进行记录，并制定相应的整改措施和时间表。

2. 隐患整改程序：- 检查人员在进行检查过程中，发现存在安全隐患的地方或设备，应立即进行记录。

- 确认隐患的严重程度，分为一般隐患和重大隐患，根据不同的情况采取相应的整改措施。

- 制定整改计划，并明确整改责任人。

- 完成整改工作后，进行复查，确保隐患已经得到彻底解决。

- 整个整改过程应进行记录，以备查阅。

3. 安全管理制度：- 明确各级管理人员对安全管理的责任和义务。

- 制定安全标准和操作规程，对各项安全工作进行具体细化的规定。

- 建立安全培训制度，对员工进行定期的安全培训，提高员工的安全意识和安全技能。

- 设置安全报告制度，要求员工及时上报安全事故、隐患和不安全行为等情况。

- 强化安全考核，对各部门和个人的安全工作进行定期考核，并根据考核结果进行奖惩。

通过以上的安全检查及隐患整改安全管理制度，可以提高企业的安全管理水平，减少安全事故的发生，保障员工的生命安全和财产安全。

安全检查及隐患整改安全管理制度（二）第一章总则第一条为了保障企业安全生产，防范事故隐患，确保员工人身安全和财产安全，根据国家相关法律法规以及企业实际情况，制定本《安全检查及隐患整改安全管理制度》（以下简称本制度）。

第二条本制度适用于本企业所有员工，包括管理层和普通员工，并应当严格遵守。

第三条本制度的宗旨是：预防为主，综合治理，依法管理，追求长期的、系统的安全管理工作，实现企业安全生产的可持续发展。

第四条本制度的目标是：加强企业安全生产管理，确保安全生产的连续性，提高职工安全意识和安全素质，预防事故隐患的发生。

安全隐患排查治理与整改制度范本（四篇）

安全隐患排查治理与整改制度范本【标题】安全隐患排查治理与整改制度范本【正文】第一章总则第一条为了全面加强本单位安全隐患排查治理和整改工作，保障员工生命安全和财产安全，依法维护生产经营秩序，制定本制度。

第二条本制度适用于本单位各部门、各业务单位、人员和场所。

第三条安全隐患排查治理与整改应坚持以下原则：（一）安全第一，预防为主；（二）全员参与，协同推进；（三）风险管理，科学防范；（四）严肃问责，追究倒查。

第四条本制度的基本要求是：综合治理、分类管理、定期检查、及时整改、完善记录。

第五条建立本制度，是为了加强安全隐患的排查治理和整改，具体工作由安全管理部门负责组织实施，相关各部门负责配合执行。

第二章安全隐患排查第六条安全隐患排查是发现安全隐患的工作，包括以下内容：（一）建立安全隐患排查台账，记录排查情况；（二）定期组织开展安全隐患排查工作；（三）制定安全隐患排查标准和方法，提高排查效率；（四）收集、汇总安全隐患信息，及时进行统计和分析。

第七条安全隐患排查应严格按照规定程序，细致入微，不遗漏任何隐患，排查内容包括但不限于以下方面：（一）生产设备和工艺；（二）场所环境；（三）安全设施和消防设备；（四）作业行为和操作规程；（五）员工行为和安全意识。

第八条安全隐患排查应注重重点区域和重点环节，重点排查高风险区域和高风险工作环节。

第三章安全隐患治理第九条安全隐患治理是对排查出的安全隐患进行整改的工作，包括以下内容：（一）建立安全隐患整改台账，记录整改情况；（二）制定整改方案和时间表，明确责任人和整改措施；（三）组织开展整改工作，确保按时、按质完成整改任务；（四）整改后应进行验收，并妥善保存相关资料。

第十条安全隐患治理应注重以根本解决问题为重点，采取合理、有效的措施，确保安全隐患得到彻底整改。

第四章安全隐患整改制度第十一条安全隐患整改制度是对整改工作进行规范管理的文件，包括以下内容：（一）制定整改方案和时间表；（二）明确责任人和责任部门；（三）指导整改工作的具体措施和方法；（四）制定整改验收标准和程序。

安全隐患排查与整改制度范本（三篇）

安全隐患排查与整改制度范本第一章总则第一条为了加强组织内部安全工作，确保员工的人身安全和财产安全，规范安全隐患排查和整改工作的程序和要求，制定本制度。

第二条本制度适用于本组织内部所有人员，包括在职员工、临时工、外包人员以及访客等。

第三条本制度的宗旨是“安全第一，预防为主”，旨在通过加强安全隐患排查与整改工作，提高组织的安全素质和整体安全水平。

第四条安全隐患排查与整改工作应当坚持“谁主管、谁负责”的原则，由上级领导部门组织和指导，各部门和岗位积极参与，履行相关的责任和义务。

第五条安全隐患排查与整改工作的实施应当遵循全员参与、系统管理、持续改进的原则，倡导上下联动、主动作为的工作态度。

第六条本制度的内容包括安全隐患排查的主体和方法、整改的程序和要求、责任和义务的规定、监督和考核机制的建立等。

第二章安全隐患排查的主体和方法第七条安全隐患排查的主体包括各部门、岗位和人员，具体划定范围和职责由上级领导部门确定并下发相关文件。

第八条安全隐患排查的方法可以是定期检查、临时检查或委托专业机构进行，具体方法和频次由各部门自行确定。

第九条安全隐患排查的重点包括但不限于以下几个方面：1. 防火安全隐患：包括电气设备的使用和维护、燃气的使用和储存、易燃易爆物品的存放等；2. 人身安全隐患：包括座位和通道设置、突发事件应急预案的制定和演练等；3. 设备安全隐患：包括机械设备和工具的使用和维护、设备的保护和维修等；4. 环境安全隐患：包括工作场所的清洁和卫生、噪音和粉尘的控制等；5. 其他可能存在的安全隐患。

第三章整改的程序和要求第十条安全隐患排查工作完成后，相关人员应当及时整理和分析排查结果，形成整改方案和计划，并上报上级领导部门。

第十一条整改方案和计划应当明确具体的整改内容、人员和时间，并由相关人员签字确认，确保整改措施的有效性和可操作性。

第十二条整改过程中，应当采取措施确保整改的安全和有效。

如果整改涉及到工作场所的停用或调整，应当提前通知相关人员，并采取措施保障正常工作的进行。

安全隐患排查和整改治理管理制度（四篇）

安全隐患排查和整改治理管理制度旨在建立起一套科学、规范和有效的安全隐患排查和整改治理机制，以确保企业和组织的安全生产和人身、财产安全。

以下是安全隐患排查和整改治理管理制度的主要内容：1. 组织机构明确安全隐患排查和整改治理的责任部门和责任人，建立相应的工作机构，并制定明确的职责分工和工作流程。

2. 安全隐患排查制定安全隐患排查的计划和流程，明确排查的对象和范围。

通过定期或不定期的检查、巡视、评估等方式，全面排查潜在的安全隐患。

3. 隐患评估和分类对排查出的安全隐患进行评估，并根据隐患的严重程度和影响范围进行分类，确定整改的优先级。

4. 整改措施制定整改方案，明确整改的具体措施和时限。

针对不同的安全隐患，制定相应的整改计划，包括技术改造、设备更新、安全培训等。

5. 整改治理监督整改工作的实施情况，确保整改措施的有效性和落实。

对整改过程中出现的问题进行管理，并及时纠正和改进。

6. 安全隐患记录和报告建立安全隐患的记录和报告制度，确保所有的隐患排查、整改和治理工作都能被准确记录并及时上报。

7. 安全隐患信息共享建立安全隐患信息共享机制，及时将安全隐患的信息和整改进展情况向相关部门和人员进行通报和共享，以便于协调和协作。

8. 安全隐患评估和监督定期进行安全隐患评估和监督，对整改工作的效果进行评估，并根据评估结果进行改进和调整。

9. 违规处罚对未按照制度要求进行安全隐患排查和整改的单位或个人，依法进行追责和惩处，以确保制度的严肃性和执行力。

通过建立健全安全隐患排查和整改治理管理制度，能够有效提升企业和组织的安全管理水平，减少事故发生的风险，保障人员的生命财产安全。

安全隐患排查和整改治理管理制度（二）一、制度目的为了加强对企业安全生产的管理，预防和遏制事故的发生，减少事故造成的人员伤亡和财产损失，确保企业安全生产，维护员工的生命财产安全以及社会公众的安全，保证企业的可持续发展，特制订本制度。

二、制度适用范围本制度适用于企业所有岗位。

安全检查与隐患整改管理制度（3篇）

安全检查与隐患整改管理制度1. 总则为了确保企业的安全生产，保障员工的身体健康和财产安全，提高企业的安全生产管理水平，特制定本制度。

2. 目的与适用范围本制度的目的是规范企业的安全检查与隐患整改管理程序，保证安全生产和员工的身体健康。

适用于所有员工，包括管理人员和一线员工。

3. 责任主体（1）企业管理层负责制定安全检查与隐患整改管理制度，并定期进行安全检查和隐患整改工作的督导；（2）各部门的主管负责本部门的安全检查和隐患整改工作，并组织相关人员进行培训；（3）所有员工都有责任遵守安全生产规章制度，积极参与安全检查和隐患整改工作。

4. 安全检查程序（1）定期安全检查：企业每月组织一次全面的安全检查，涵盖工作场所、设备、消防设施等方面；（2）临时安全检查：针对特殊情况或新项目，进行临时的安全检查；（3）安全检查内容：包括工作场所的卫生状况、设备的运行情况、消防设施的完整性和有效性等；（4）安全检查记录：安全检查组进行检查，并记录下检查结果和存在的隐患。

5. 隐患整改程序（1）隐患整改要求：根据安全检查结果，将存在的隐患分类记录，并制定整改方案和整改时限；（2）隐患整改责任：相关部门负责将整改任务下达到责任人，并组织整改工作；（3）隐患整改报告：整改完毕后，责任人需向上级报告整改情况，并提供相应的整改证明；（4）追踪督促：相关部门需对整改情况进行追踪督促，确保隐患得到有效整改。

6. 奖惩措施（1）安全奖励：对安全生产工作做出突出贡献的个人或单位进行表彰和奖励；（2）违规处罚：对违反安全生产规定，造成事故或安全隐患的个人或单位进行相应的处罚；（3）奖惩公示：将奖励和处罚情况进行公示，提高员工的安全生产意识。

7. 保密条款（1）安全检查和隐患整改报告涉及企业的敏感信息，相关人员必须保守秘密；（2）违反保密条款的人员将受到相应的处罚。

8. 附则（1）本制度的解释权归企业管理层所有；（2）本制度自发布之日起生效。

安全隐患排查治理与整改制度(5篇)

安全隐患排查治理与整改制度为贯彻国家“安全第一、预防为主”的方针，落实幼儿园安全工作责任制，及时消除各种事故隐患，防止事故发生，确保师生生命财产安全，特制定安全隐患排查与整改制度。

一、强化安全隐患排查机制领导坚持每天、每周进行一次安全保卫工作大检查，将发现的隐患杜绝在萌芽状态。

(一)检查园舍及设施设备安全隐患。

幼儿园围墙及重点基础设施有无安全隐患和警示标志；安全工作是否正常运转；电线路是否老化；教师、学生宿舍等门窗是否及时开关，课桌椅、床架是否牢固。

(二)排查幼儿园食品卫生安全隐患。

环境卫生每日清扫是否坚持；园内食堂用电是否规范，开关是否损坏；园内班级用水是否卫生；食堂的门窗、防蝇纱窗是否及时关闭。

(三)排查幼儿园消防安全隐患。

消防通道是否畅通；灭火器材是否好用；消防报警装置和应急照明装置是否正常；防火标志是否损坏；园内是否存在使用明火的现象；园内用电线路有无安全隐患。

(四)做好隐患排查台账。

在排查安全隐患和整改工作中，要认真做好记录，填写安全隐患排查登记表。

在排查的过程中，发现问题及时报告，并填写安全检查及隐患整改台账，以便得到及时处理。

在排查过程中，如果遇到不能下结论的问题，应请有关部门和相关领导进行鉴定，以防事故发生。

二、加强安全知识的宣称和教育领导必须做到“逢会必讲安全，逢活动必强调安全，进校必查看安全”，做到排查与监督相结合。

每周一升旗时要加强幼儿安全教育和管理，每月必出安全宣传资料，有效预防和控制学校安全责任事故发生。

三、安全隐患的整改上报制度在日常安全隐患排查基础上，每月____一次事故隐患集中处理和上报。

安全隐患排查治理与整改制度（2）是指为了确保工作场所安全，组织制定的一套规章制度。

该制度旨在对工作场所进行安全隐患排查、治理和整改，确保员工的安全和身体健康。

安全隐患排查治理与整改制度一般包括以下几个方面：1. 安全隐患排查：对工作场所开展全面的安全隐患排查，包括物理安全、设备安全、消防安全、环境安全等方面。