疾控中心控烟自查报告
控烟吸烟工作自查报告5篇
控烟吸烟工作自查报告5篇1.控烟吸烟工作自查报告吸烟室危害人类健康的重要因素之一。
20xx年，随着包头市“创建国家卫生城市工作的不断深入，人们对吸烟的危害有了更深的认识，对健康、文明的生活方式有了新的理解。
在贯彻落实上级文件精神的同时，采取人性管理和刚性制度相结合的办法，营造无烟环境，树立健康理念，使部分烟民尽早摆脱烟害。
我们还把禁烟工作纳入企业精神文明的轨道，围绕无烟单位标准“开展了一系列活动，取得了较好成效：一、贯彻精神、达成共识。
首先，我们围绕“开展创建无吸烟单位活动”进行专题研讨。
与会同志一致意识到：无吸烟也是精神文明的一个组成部分，应该抓住契机，认真开展。
其次，利用政治学习积灰，全面系统地传达了无吸烟单位创建标准。
应营造无烟环境，使大家在无污染的环境里健康成长，使部分烟民尽早摆脱烟害，扎实有效地开展控烟工作，争取早日成为无烟单位。
二、成立控烟工作领导小组，院长为组长、医疗组长为副组长，医务人员为办公室工作人员等。
明确各自德工作职责，不定期检查贯彻落实情况，及时做好工作，保证创建活动有序的开展。
三、利用健康教育课、宣传栏、广播等各种渠道，广泛开展吸烟有害健康的宣传教育，使创建无烟单位成为员工的自己行动。
四、为了督促吸烟者尽快戒掉，争取早日达到无烟单位标准，控烟小组向企业员工发出“创建无烟单位”倡议书。
五、宣传吸烟有害健康的科学知识、力所能及地规劝吸烟者戒烟、禁烟。
经过不断努力，我们的禁烟活动健康正常地开展，并收到了明显的效果，控烟活动已蔚然成风。
但我们还将继续努力，力争早日成为合格“无烟单位”。
2.控烟吸烟工作自查报告我院大力开展控烟工作，大力宣传吸烟的危害，努力提高广大群众对烟草危害健康的认识和健康知识的知晓率和对控烟工作的认同度，在有关公共场所开展干预工作，保障群众健康水平积极宣传吸烟的危害，在有关公共场所开展干预工作，有效提高了广大干部群众对烟草危害健康知识的知晓率和对控烟工作的认同度。
控烟工作自查报告10篇
控烟工作自查报告10篇1.控烟工作自查报告为贯彻落实《甘州区教育局关于开展无烟学校的督查通知》文件精神，根据区教育局创建无烟学校通知要求，我校认真开展了自查、整改工作，现对我校创建无烟学校工作汇报如下：一、目标明确、认识统一。
我校一直致力于因地制宜创建干净、整洁、健康的校园环境，创建现代化教学氛围浓厚的人文环境。
因此我校确立了创建健康学校的目标，将健康促进工作以及控烟健康教育工作都纳入学校整体工作计划之中，并加强对教师健康意识的教育，使大家认识到：控烟工作，健康你我，责无旁贷。
正是在这样一种统一的认识下，我校的控烟工作取得了显著的成效。
二、领导重视、制度健全。
１.为了保证实现“创建无烟学校”的目标，我们成立了以校长为组长，教导主任、后勤主任、各班班主任为组员的“创建无烟学校”工作领导小组。
各部门、各成员职责明确、工作落实。
校长是该项工作的第一责任人，负责对控烟工作的全程指导、督查，并保证经费落实；教导处主要负责做好在学生中开展控烟宣传教育工作；工会具体落实控烟工作计划、检查。
2.为了增强控烟工作的力度，我们还成立了由校长任组长的监督领导小组和由工会主席牵头，教师代表、学生代表、家长代表组成的监督工作小组。
按照学校的控烟监督制度实施监督。
3.制定了切实可行的相关制度。
有控烟工作管理制度和奖惩办法，有控烟工作监督制度，以制度规范，制约，包括任何人（包括外来人员）都不得在校园内吸烟；对教职工评先评优考核工作与控烟工作挂钩，实行“一票否决”制度；对学生，将“遵守学校控烟规章”作为评选“三好学生”“优秀少先队员”的一项指标。
通过这些制度、办法使控烟工作取得了显著成效。
三、倡导控烟，宣传健康。
创建无烟学校，做好控烟工作是我校创建健康校园的关键，而开展控烟宣传教育就是控烟工作的灵魂。
在创建期间，学校在校园内张贴有醒目的禁烟标志，不在校园内设置吸烟地点，不摆放烟具，进入校门一律不得吸烟，包括外来来访人员。
由后勤处负责定期开展控烟健康教育，积极地向教职工、学生及学生家长宣传吸烟危害健康的知识。
控烟工作自查报告范例15篇
控烟工作自查报告范例15篇控烟工作自查报告1为了营造无烟环境，降低二手烟的危害，提高广阔职工的身体健康水平，树立中心健康文明的良好形象，在县卫生局的指导下，依据《关于开展无烟医疗卫朝气构自查工作的通知》要求和无烟医疗机构标准，对控烟工作逐项开展自查。
现将工作告报如下：一、加强组织领导，明确目标责任为了切实加强全面禁烟工作的组织领导，中心特地召开中心政务委员会议，成立了以中心主任为组长，副主任为副组长，各科室负责人为成员的控烟领导小组，探讨制定了《____年控烟工作实施方案》。
中心设立了控烟巡查员，负责控烟、禁烟检查和考评工作，各科室也指定人员为控烟监督员，负责日常控烟、禁烟的监督工作，使中心控烟工作做到了目标明确，组织到位，领导到位，责任到位，措施到位，确保了控烟工作的顺当开展。
二、深化宣扬动员，巩固和发展“无烟单位”成果一是全面动员，全员参加。
为加强控烟工作的宣扬动员，中心召开控烟工作动员大会，副主任李小平同志作动员讲话，在回顾近年来中心控烟工作的基础上，强调了中心进一步开展控烟活动的目的重要性和必要性，要求全体干部职工主动落实各项控烟措施，巩固“无烟单位”成果，发挥疾控单位控烟对社会的示范作用。
二是广泛宣扬、营造氛围。
中心规定办公大楼为无烟大楼，大楼内全部场所禁止吸烟，办公室、会议室、楼梯转角处、走廊等各种场所处张贴规范的'禁烟标记，并不得放置烟具。
通过以上措施，让工作人员加强自我约束，不在禁烟区域和公共场所吸烟。
三、加强监督管理，细心组织实施一是领导带头，齐抓共管。
在无烟单位创建工作中，中心主要领导带头不敬烟，在各种会议上反复强调中心控烟的重要性和肃穆性。
各科室人员相互监督，遇到外来人员吸烟刚好劝阻，形成了无烟单位创建工作齐抓共管的良好局面。
同时将控烟工作列为日常检查和年度目标考核内容之一，使中心控烟工作形成了常常化、制度化。
二是加强监督，强化管理。
中心建立了控烟、禁烟巡查和监督制度，选派数名责任心强的同志为监督员，负责对中心人员和外来人员进行控烟巡查与监督管理，常常性、不定期开展巡查，一旦发觉状况，刚好向领导小组汇报。
2020控烟工作自评自查报告3篇
2020控烟工作自评自查报告3篇【篇一】控烟工作自评自查报告自从20xx年卫生医疗卫生单位开展禁烟活动以来,本院制定了一系列的工作计划和制度,通过健康教育讲座、咨询、发放宣传单、院职工培训会等多种形式宣传吸烟有害健康的知识,使全院职工充分认识到吸烟的危害和禁烟的意义,严格执行无烟医院的制度。
1、通过全院设设置吸烟点1个，本院职工在走廊、大厅、各业务科室、办公室、会议室厕所等均发现吸烟者，将给予处理，每次处以10元罚款。
院控烟办公室加大督查力度，对未在设置的吸烟区发现吸烟、烟蒂、烟缸的科室将根据质量考核标准进行扣分和奖惩，发现烟头应主动拾起丢放垃圾桶内。
2、经过巡查,监督员工作人员的细心检查，不断提醒吸烟者，禁烟者吸烟的危害有了明显的效果，卫生院医务人员原来吸烟者现在经过禁烟教育活动都积极的进行戒烟。
前来看病的患者也受到了较大的影响。
让每一个吸烟者对于禁烟都有了很好的思想效果。
3、同时建立了查询情况，并做好记录，并且每天都有人员巡查，为戒烟人员提前做好准备，并且记录戒烟门诊的工作记录，奖惩记录医院医务人员吸烟统计表。
4、通过控烟办公室掌握全院吸烟人数，有计划地逐年降低吸烟率，同时，建立控烟工作例会制度和信息沟通制度，通过定期交流反馈相关信息，研究解决控烟过程中遇到的问题，协调有关科室共同落实控烟工作对策和措施，形成控烟工作合力，不断提高控烟工作，我院现控烟率达100%。
来院就诊人员经过巡查员，监督员的努力宣教控烟率达80%。
【篇二】控烟工作自评自查报告市健康教育馆：根据市卫生局控烟工作相关文件要求，为营造无烟医疗卫生机构，确保_年实现卫生行政部门和医疗卫生机构室内全面禁烟目标，我局进行了全面自查和督导。
现将自查自评情况汇报如下：一、领导重视，职责分明。
我局召开了控烟工作布置会，对各医疗机构紧急部署，组织成立控烟工作领导小组，明确了各部门的控烟职责。
要求各医疗单位将控烟工作纳入发展规划和今年的工作计划，制订和下发了控烟方案、无烟环境具体实施方案和控烟考评奖惩制度。
控烟工作自检自查报告（精选5篇）
控烟工作自检自查报告控烟工作自检自查报告（精选5篇）时间飞快，一段时间的工作已经结束了，回顾过去的工作，收获良多，也看到了不足，自查报告也应跟上时间的脚步了。
我们该怎么去写自查报告呢？以下是小编为大家收集的控烟工作自检自查报告（精选5篇），希望能够帮助到大家。
控烟工作自检自查报告1自我市医疗卫生单位开展控烟、禁烟工作以来，我院制订了一系列工作计划和制度，通过健康教育主题会，院职工大会，工休座谈会等多种形式宣传吸烟有害健康的知识，使全院职工充分认识到吸烟的危害和禁烟的意义，自觉执行禁烟制度，做到工作场所无人吸烟，现将禁烟工作总结如下。
一、组织策划，出台禁烟工作方案根据禁烟文件精神，结合医院工作实际，成立了以吕庆新副院长为组长的控烟工作领导小组，制定禁烟工作方案，将禁烟工作列入年工作计划进行部署，确定了禁烟工作目标和要求。
一是确定各科室科主任为科室禁烟工作的第一责任人，并在各科室设立控烟监督员，全面负责控烟工作的宣传教育、联系、巡查等工作，严禁员工在工作岗位吸烟。
全院职工均为控烟责任人，有劝阻吸烟的责任和义务。
二是自2012年起，将各科室禁烟情况纳入目标责任制考核，考核结果与绩效考核挂钩。
三是控烟领导小组每月对各科室的禁烟实施情况进行指导、监督、考核，并登记在案。
二、宣传发动，树立全员禁烟意识通过行政例会，科周会对控烟工作的相关文件进行学习，不断进行控烟知识的培训，明确全体员工是医院控烟的主要责任人，要成为控烟的表率和楷模。
为提高全体员工对控烟工作重要性的认识，专门对全院控烟监督员进行控烟知识的培训，使控烟监督员具备戒烟的相关知识及技巧，并由他们对科内员工进行培训，使全体员工了解并掌握相关控烟知识和技能，培训后进行考试，验证培训效果。
同时，通过发放宣传资料、院报、电子屏幕、横幅、敬告语等进行控烟宣传，在门急诊及相关科室制作了禁烟宣传标语、图片，并组织各科室针对各自专科特点制作禁烟宣教橱窗，在各病区公告栏张贴禁烟宣传、戒烟技巧等，在门诊导医台、门诊大厅、病区等发放禁烟宣传单，敬告语对患者及家属进行宣传，倡导健康的生活方式。
最新2020年控烟工作自查报告3篇
最新2020年控烟工作自查报告3篇自查报告是一个单位或部门在一定的时间段内对执行某项工作中存在的问题的一种自我检查方式的报告文体.下面就是小编给大家带来的2019年控烟工作自查报告3篇,希望大家喜欢!2019年控烟工作自查报告一市健康教育馆:根据市卫生局控烟工作相关文件要求,为营造无烟医疗卫生机构,确保_年实现卫生行政部门和医疗卫生机构室内全面禁烟目标,我局进行了全面自查和督导.现将自查自评情况汇报如下:一、领导重视,职责分明.我局召开了控烟工作布置会,对各医疗机构紧急部署,组织成立控烟工作领导小组,明确了各部门的控烟职责.要求各医疗单位将控烟工作纳入发展规划和今年的工作计划,制订和下发了控烟方案、无烟环境具体实施方案和控烟考评奖惩制度.二、整体推进,措施得力.我局要求局机关、疾控中心、农医局、卫生监督所及各医疗机构进行控烟工作自查和整改,在所属区域内放置禁烟牌,设置了吸烟区.明确规定全体职工负有劝阻吸烟的责任和义务.在控烟检查中,各行政人员办公室、医生办公室、值班房等未发现香烟和烟具.各医疗部门设有控烟监督员,有条件的医院还专门设立戒烟门诊,对医护人员进行控烟知识培训,让他们掌握知识方法和技巧,对吸烟者能够礼貌劝阻和指导,公共场所地面烟头明显减少.三、广泛宣传,普及控烟我局以控烟为契机,加大对城区居民的宣传力度,开展多种形式的控烟宣传和教育,进一步推动控烟工作的开展.4月12日,健康教育所在县疾控中心五楼会议室对全县各单位、各乡镇健康教育兼职人员近150人举行了一期健康教育知识培训班,就健康教育、手足口病以及控烟禁烟知识等进行了讲解.5月31日世界无烟日 , 我局组织爱卫办、县直各医疗机构、疾控中心、卫生监督所等单位,在县二中进行了拒吸第一支烟,做健康新一代签名活动,全校2000余名学生参加了此次活动.活动中张贴了吸烟有害健康宣传画、悬挂禁烟宣传条幅;安排医疗人员着工作服对吸烟人群的身体健康做义诊、现场劝导吸烟人员、指导吸烟人员如何戒烟等等.全天共发放相关资料3000余份,现场劝导烟民26余人,接受师生咨询100余人.县电视台、中国_网对此次活动进行了新闻报道.同时,各乡镇卫生院对过往群众进行卫生服务宣传咨询讲座和禁烟知识宣传.通过这一系列的活动,营造了较好的禁烟氛围.今后,我局将继续加大控烟宣传力度,大力推进控烟健康教育,通过举办教育培训班、散发宣传单、悬挂宣传横幅等多种形式,向社会各界人士宣传控烟工作,在全县营造无烟的健康环境.2019年控烟工作自查报告(二)医院控烟工作自查报告烟草是人类面临最大而且又是可以预防的危险因素,世界卫生组织已将烟草依赖作为一种慢性病列入疾病分类.2009年5月20日,国家卫生部、国家中医药管理局、总后勤部卫生部、武警部队后勤部联合印发了《关于2015年起全国医疗卫生系统全面禁烟的决定》,并成立了全国医疗卫生系统履行烟草控制框架公约领导小组 .为贯彻落实《决定》的实施意见,有效控制烟草流行,最大限度的减少因烟草流行带来的疾病负担,我院自2010年5月份起实施全面禁烟,现将禁烟工作总结如下.一、组织策划,出台禁烟工作方案根据文件精神,结合医院工作实际,成立了以医院院长_同志为首的控烟工作领导小组,制定禁烟工作方案,将禁烟工作列入工作计划进行部署,确定了禁烟工作目标和要求.一是确定各科室科主任为科室禁烟工作的第一责任人,并在各科室设立控烟监督员,全面负责控烟工作的宣传教育、联系、巡查等工作.全院职工均为控烟责任人,有劝阻吸烟的责任和义务.严禁员工在工作岗位吸烟.二是自今年5月份起,将各科室禁烟情况纳入考核,考核结果与科主任年终综合考核挂钩.三是控烟领导小组每月对各科室的禁烟实施情况进行指导、监督、考核,并登记在案.四是2010年底前,全院控烟工作达《江苏省无烟医疗机构督导评估标准》.二、宣传发动,树立全员禁烟意识首先院领导召开办公会、院周会对控烟工作的相关文件进行学习,同时对中层以上干部进行控烟知识的培训,明确他们是控烟的主要责任人,要成为控烟的表率和楷模.为提高全体员工对控烟工作重要性的认识,防保科和综合办组织全院控烟监督员进行控烟知识的培训,使控烟监督员具备戒烟的相关知识及技巧,并由他们对科内员工进行培训,使全体员工了解并掌握相关控烟知识和技能,培训后进行考试,验证培训效果.另外,通过内网、院报、电子屏幕、横幅等进行控烟宣传,在门急诊及相关科室制作了禁烟宣传标语、图片,并组织各科室针对各自专科特点制作禁烟宣教橱窗,在各病区公告栏张贴禁烟宣传、戒烟技巧等,在门诊导医台、门诊大厅、病区等发放禁烟宣传单,对患者及家属进行宣传,倡导健康的生活方式.三、措施得当,禁烟工作彰显成效为将禁烟工作落到实处,在各科室聘请控烟监督员和劝导员.将禁烟、控烟工作成效纳入科室考核.首先我们对全院职工的吸烟情况进行调查摸底,建立职工吸烟档案,并劝导职工戒烟,结合平时监查,全面树立职工的禁烟意识.在诊疗场所、医院各楼进门处进行标识,提醒进入大楼内禁止吸烟,同时在在门诊大楼一楼门外,住院大楼门外两侧共设立了三个公共吸烟区,指引要吸烟者进入公共吸烟处进行吸烟.各病区电梯厅等均有指引病人到公共吸烟区的标识,各诊室、会议室均有禁烟标识.为确保诊疗场所及办公场所达到禁烟,护理人员对每一位入院患者进行禁烟宣教,每日志愿者服务时对进入院区的吸烟者进行劝止,禁止在非吸烟区吸烟.医院还专门设立了戒烟门诊及戒烟咨询电话并在内外网和大厅进行公示,为广大群众提供戒烟服务,对病人咨询情况进行登记,对因吸烟引起的呼吸系统症状及时指导病人到呼吸科专科医生处进行就诊.目前,住院病人在病区吸烟的现象得到明显控制,医务人员在诊疗场所吸烟的现象也基本消失.通过一段时间的实施,禁烟工作取得了明显的成效,10月份县卫生局根据《江苏省无烟医疗卫生机构督导评估标准》进对我院进行的检查评分,我院获得了95分的好成绩.四、巩固成效,建立控烟长效机制为进一步巩固控烟工作取得的成效,消除和减少吸烟带来的危害,保障公众健康,营造良好环境,医院建立了《控烟工作奖惩制度》、《禁烟工作巡查制度》、《禁烟工作督察制度》等一系列保障制度.各科室除进行禁烟工作自查外,控烟领导小组每月还对各科室的禁烟工作实施情况进行指导、监督、检查.院长代表每日对各科室控烟情况进行巡查,每日在晨会上向院领导汇报禁烟情况,并将发现的问题利用PDCA循环进行分析解决,并将禁烟工作与科室考核、平衡计分挂钩,形成长效的控烟机制.总之,经过努力,全院职工进一步明确了控烟的意义,并级主动将控烟的知识和理念带给每一位来院的患者.为创造良好的无烟环境,培养健康的生活习惯,促进广大群众的身心健康打下了坚实的基矗我们将继续做好控烟工作,进一步巩固无烟医院的创建成效.但由于医院所面对的人群流动性大,人员复杂,因此要彻底杜绝吸烟现象,提高民众对烟草危害的认识,自觉控烟,我们仍需努力宣传,真正发挥健康指导的作用.2019年控烟工作自查报告三自从20_年卫生医疗卫生单位开展禁烟活动以来,本院制定了一系列的工作计划和制度,通过健康教育讲座、咨询、发放宣传单、院职工培训会等多种形式宣传吸烟有害健康的知识,使全院职工充分认识到吸烟的危害和禁烟的意义,严格执行无烟医院的制度. 1、通过全院设设置吸烟点1个,本院职工在走廊、大厅、各业务科室、办公室、会议室厕所等均发现吸烟者,将给予处理,每次处以10元罚款.院控烟办公室加大督查力度,对未在设置的吸烟区发现吸烟、烟蒂、烟缸的科室将根据质量考核标准进行扣分和奖惩,发现烟头应主动拾起丢放垃圾桶内.2、经过巡查,监督员工作人员的细心检查,不断提醒吸烟者,禁烟者吸烟的危害有了明显的效果,卫生院医务人员原来吸烟者现在经过禁烟教育活动都积极的进行戒烟.前来看病的患者也受到了较大的影响.让每一个吸烟者对于禁烟都有了很好的思想效果.3、同时建立了查询情况,并做好记录,并且每天都有人员巡查,为戒烟人员提前做好准备,并且记录戒烟门诊的工作记录,奖惩记录医院医务人员吸烟统计表.4、通过控烟办公室掌握全院吸烟人数,有计划地逐年降低吸烟率,同时,建立控烟工作例会制度和信息沟通制度,通过定期交流反馈相关信息,研究解决控烟过程中遇到的问题,协调有关科室共同落实控烟工作对策和措施,形成控烟工作合力,不断提高控烟工作,我院现控烟率达100%.来院就诊人员经过巡查员,监督员的努力宣教控烟率达80%.路孔镇卫生院 20_年_月x日。
控烟工作自查报告4篇
【导语】⾃查报告中的⽂字表述要实事求是，既要肯定成绩，⼜不能虚报浮夸，凡是⽤数据来说明的事项，数据必须真实准确。
以下是⽆忧考整理的控烟⼯作⾃查报告，欢迎阅读！1.控烟⼯作⾃查报告 我院在控烟⼯作⽅⾯成绩尤为突出，保持“⽆烟医院”称号。
医院成⽴了控烟领导⼩组，形成院、科、室三级控烟络，制定控烟计划、控烟制度、控烟措施、各科室指，定控烟监督员，进⾏控烟宣传、劝阻。
医院在楼梯⼝、电梯、患者等候处、会议室、办公室、卫⽣间等张贴醒⽬禁烟标识500余处，宣传控烟画100余处，各期健康教宣传栏都有控烟知识宣传、医务⼈员带头不吸烟，宣传劝阻来院⼈员戒烟，对于烟瘾⼤⼀时戒不了的⼈员指引其到吸烟区。
通过近⼏年控烟健康教育和⽆烟医院建设。
医院吸烟⼈员和吸烟数量明显减少、⽬前我院⼏乎⽆医务⼈员和医院职⼯吸烟，少数初来医院⼈员吸烟。
经过医务⼈员劝阻都能及时灭掉烟头，我院健康教育经过了积极努⼒地⼯作，虽然⼴⼤医务⼈员对建康教育重要性认识不断提⾼，健康教育理论⽔平和健康教育⼲预能⼒不断增强，健康教育⼯作取得显著成效、但我们的⼯作仍然存在许多不⾜，还须继续努⼒、完善。
做好健康教育⼯作，为推动医院医疗卫⽣事业发展作为⼀项重要事业长抓不懈。
为创建“国家卫⽣城市”和谐医患关系。
促进⼴⼤患者及社会⼈群健康做出医务⼈员应有贡献。
2.控烟⼯作⾃查报告 本年度，按照我县年初制定的控烟⼯作计划，我们通过健康教育、⿊板报、开展各种活动等多种形式，向居民及观映的观众积极宣传吸烟有害健康等知识，认真学习有关卫⽣常识和健康促进知识，观众充分认识到吸烟的危害和控烟的意义，严格执⾏控烟规定，公共场所⽆⼈吸烟，住户禁烟、控烟意识增强。
我们主要做了以下⼏项⼯作。
⼀、领导重视、制度健全 在创卫控烟领导⼩组的'统⼀组织下，公司书记亲⾃负责，办公室制订计划，组织实施，进⼀步完善控烟制度，并责成办公室主任专程负责，不定期的巡视、检查。
⼆、出台控烟措施 1、成⽴控烟⼩组。
控烟工作自查报告
控烟工作自查报告控烟工作自查报告12篇在现实生活中，报告的使用频率呈上升趋势，报告根据用途的不同也有着不同的类型。
其实写报告并没有想象中那么难，下面是小编整理的控烟工作自查报告，欢迎阅读与收藏。
控烟工作自查报告1为掌握《xx市20xx年基本公共卫生服务健康教育项目实施方案》和《20xx年xx市卫生系统控烟工作实施方案》落实情况，根据省cdc 鄂疾控健教函[20xx]95号《省疾控中心关于开展健康教育及控烟工作督导检查的通知》要求，9月13日至19日，市爱卫办、市健康教育所组织人员，对全市各医疗卫生单位的健康教育和市级卫生单位控烟工作进行了自查自评。
具体情况报告如下：一、基本情况这次督导检查分成四组，对全市14个乡镇卫生院、3个社区卫生服务中心和6个市直卫生单位的健康教育、控烟工作进行了自查自评。
通过检查，我市健康教育工作已全面加强，以各级医疗卫生单位为骨干的网络体系基本形成。
主要表现在：一是各级医疗卫生单位的领导对健康教育和控烟工作重视，建立了机构，有工作经费、有工作安排、有行动，做了大量工作；二是各级医疗卫生单位基本落实了健康教育专兼职人员；三是开展了健康教育业务培训和控烟教育；四是按要求设立了健康教育专栏并且能够按时更换内容；五是社区卫生服务机构普遍设立了健康教育室，适时开展了形式多样的健康咨询活动；六是建立了健康教育资料档案。
全市健康教育取得了明显的社会成效，医疗卫生单位的控烟工作得到进一步落实。
二、自查情况对照鄂疾控健教函[20xx]95号附件《湖北省健康教育综合督导检查考核表》的指标，主要检查了“基本公共卫生健康教育、医疗卫生单位控烟”两部分工作。
LOCaLhOst本次自查采取听汇报、看现场、查资料、现场指导等方法进行。
检查内容为：一看组织管理有无年度工作计划和工作专班；二看健康教育印刷资料发放情况；三看健康教育业务培训情况；四看健康教育宣传栏设置情况；五看开展公众健康咨询活动资料；六看健康知识讲座资料；七看健康教育音像制品播放情况；八看医院控烟情况；九看健康教育资料管理情况等。
控烟工作自查报告
控烟工作自查报告控烟工作自查报告1自从20某某年卫生医疗卫生单位开展禁烟活动以来,本院制定了一系列的工作计划和制度,通过健康教育讲座、咨询、发放宣传单、院职工培训会等多种形式宣传吸烟有害健康的知识,使全院职工充分认识到吸烟的危害和禁烟的意义,严格执行无烟医院的制度。
1、通过全院设设置吸烟点1个，本院职工在走廊、大厅、各业务科室、办公室、会议室厕所等均发现吸烟者，将给予处理，每次处以10元罚款。
院控烟办公室加大督查力度，对未在设置的.吸烟区发现吸烟、烟蒂、烟缸的科室将根据质量考核标准进行扣分和奖惩，发现烟头应主动拾起丢放垃圾桶内。
2、经过巡查,监督员工作人员的细心检查，不断提醒吸烟者，禁烟者吸烟的危害有了明显的效果，卫生院医务人员原来吸烟者现在经过禁烟教育活动都积极的进行戒烟。
前来看病的患者也受到了较大的影响。
让每一个吸烟者对于禁烟都有了很好的思想效果。
3、同时建立了查询情况，并做好记录，并且每天都有人员巡查，为戒烟人员提前做好准备，并且记录戒烟门诊的工作记录，奖惩记录医院医务人员吸烟统计表。
4、通过控烟办公室掌握全院吸烟人数，有计划地逐年降低吸烟率，同时，建立控烟工作例会制度和信息沟通制度，通过定期交流反馈相关信息，研究解决控烟过程中遇到的问题，协调有关科室共同落实控烟工作对策和措施，形成控烟工作合力，不断提高控烟工作，我院现控烟率达100%。
来院就诊人员经过巡查员，监督员的努力宣教控烟率达80%。
路孔镇卫生院20某某年8月1日控烟工作自查报告2根据市卫生局控烟工作相关文件要求，为营造无烟医疗卫生机构，确保某某年实现卫生行政部门和医疗卫生机构室内全面禁烟目标，我局进行了全面自查和督导。
现将自查自评情况汇报如下：一、领导重视，职责分明。
我局召开了控烟工作布置会，对各医疗机构紧急部署，组织成立控烟工作领导小组，明确了各部门的控烟职责。
要求各医疗单位将控烟工作纳入发展规划和今年的工作计划，制订和下发了控烟方案、无烟环境具体实施方案和控烟考评奖惩制度。
医院控烟工作自查报告5篇
医院控烟工作自查报告5篇医院控烟工作自查报告15月31日是第25个“世界无烟日”，我院结合这个重要的日子，长期以来在医院全面启动控烟工作，在全院干部职工的共同参与下，控烟工作取得了一定的成绩。
我院开展了多种形式的控烟宣传和教育活动，大力宣传医院实行全面禁控烟的重要意义，向大众宣传普及吸烟的危害以及戒烟的.方法和技巧，倡导大众主动参与控烟，自觉远离烟草。
1、5月30日在院门口举行“全面戒严宣传活动”，由县疾控中心医生介绍戒烟经验，我院党办、护理部派出控烟专员在现场发放控烟宣传资料。
2、在院内显眼位置悬挂控烟宣传横幅；在院内宣传栏刊出控烟专栏；制作宣传资料，分发给员工、病人及其家属；在院内网宣传控烟相关知识。
3、5月17日，医院派出控烟小组及内科专家在南加镇设置控烟宣传免费义诊台，为来往群众提供免费义诊服务，同时宣传烟草的危害。
4、在院内各办公场所及公共场所设置禁烟标帜。
5、在病区大楼设立吸烟区，医院职工、病人及家属不得在办公室、病房及户内楼道吸烟。
目前，全院形成了一种戒烟控烟的浓厚氛围，病区内及所有的办公场所基本没有职工抽烟，都能自觉集中到室外吸烟处，中层干部中已有2人成功戒烟，有30余人减少了吸烟量。
医院控烟工作自查报告2自我县医疗卫生单位开展禁烟活动以来，我院制定了一列的工作计划和制度，通过健康教育主题会、院职工大会等多种形式宣传吸烟有害健康的知识，使全院职工充分认识到吸烟的危害和禁烟的意义，严格执行医院禁烟制度。
禁烟意识增强。
现将院具体禁烟自查工作报告如下：一、成立领导小组，落实禁烟职为促进《无烟医疗卫生系统工作实施方案》的落实，我院领导召开禁烟动员大会，号召全院职工戒烟、禁烟。
同时，成立禁烟领导小组,汤洪波院长任组长,孙永军、孙悦胜、副院长任副组长,各科室负责人任成员。
领导小组下设办公室，挂靠公共卫生科，办公室主任由刘元鉴同志兼任。
领导小组按照上级禁烟规定，严抓我院禁烟工作，有效控制了院内吸烟的现象。
2021年控烟工作自查报告5篇
2021年控烟工作自查报告5篇2021年控烟工作自查报告一市健康教育馆：根据市卫生局控烟工作相关文件要求，为营造无烟医疗卫生机构，确保_年实现卫生行政部门和医疗卫生机构室内全面禁烟目标，我局进行了全面自查和督导。
现将自查自评情况汇报如下：一、领导重视，职责分明。
我局召开了控烟工作布置会，对各医疗机构紧急部署，组织成立控烟工作领导小组，明确了各部门的控烟职责。
要求各医疗单位将控烟工作纳入发展规划和今年的工作计划，制订和下发了控烟方案、无烟环境具体实施方案和控烟考评奖惩制度。
二、整体推进，措施得力。
我局要求局机关、疾控中心、农医局、卫生监督所及各医疗机构进行控烟工作自查和整改，在所属区域内放置禁烟牌，设置了吸烟区。
明确规定全体职工负有劝阻吸烟的责任和义务。
在控烟检查中，各行政人员办公室、医生办公室、值班房等未发现香烟和烟具。
各医疗部门设有控烟监督员，有条件的医院还专门设立戒烟门诊，对医护人员进行控烟知识培训，让他们掌握知识方法和技巧，对吸烟者能够礼貌劝阻和指导，公共场所地面烟头明显减少。
三、广泛宣传，普及控烟我局以控烟为契机，加大对城区居民的宣传力度，开展多种形式的控烟宣传和教育，进一步推动控烟工作的开展。
4月12日，健康教育所在县疾控中心五楼会议室对全县各单位、各乡镇健康教育兼职人员近150人举行了一期健康教育知识培训班，就健康教育、手足口病以及控烟禁烟知识等进行了讲解。
5月31日"世界无烟日", 我局组织爱卫办、县直各医疗机构、疾控中心、卫生监督所等单位，在县二中进行了"拒吸第一支烟，做健康新一代"签名活动，全校2000余名学生参加了此次活动。
活动中张贴了吸烟有害健康宣传画、悬挂禁烟宣传条幅;安排医疗人员着工作服对吸烟人群的身体健康做义诊、现场劝导吸烟人员、指导吸烟人员如何戒烟等等。
全天共发放相关资料3000余份，现场劝导烟民26余人，接受师生咨询100余人。
控烟自查报告
控烟自查报告引言概述：控烟自查报告是指各单位或个人自行进行控烟工作的自查评估报告，旨在评估控烟工作的实施情况，发现问题并提出改进措施。
通过自查报告，可以及时发现控烟工作中存在的不足和问题，提高控烟工作的效果和质量。
一、控烟政策宣传与执行情况1.1 制定并公布控烟政策：单位是否制定了明确的控烟政策，是否向员工和公众进行了公布。
1.2 宣传控烟政策：单位是否通过宣传渠道向员工和公众宣传控烟政策，提高控烟意识。
1.3 控烟政策执行情况：单位内部是否有专门负责控烟工作的人员，控烟政策是否得到有效执行。
二、控烟环境建设情况2.1 室内控烟环境：单位内部是否设立了吸烟区和禁烟区，吸烟区是否与禁烟区明确分隔。
2.2 室外控烟环境：单位外部是否设置了合适的吸烟区，是否有控烟提示标识。
2.3 禁止吸烟标识：单位内外是否设置了明显的禁止吸烟标识，提醒人们遵守控烟规定。
三、控烟宣传教育情况3.1 宣传教育活动：单位是否定期开展控烟宣传教育活动，提高员工和公众的控烟意识。
3.2 推广控烟知识：单位是否向员工和公众普及控烟知识，帮助他们了解吸烟对健康的危害。
3.3 健康风险提示：单位是否在吸烟区域设置健康风险提示，提醒吸烟者注意健康问题。
四、控烟监督与管理情况4.1 监督控烟工作：单位是否建立了专门的控烟监督机构，定期对控烟工作进行检查和评估。
4.2 管理吸烟行为：单位是否对吸烟者进行管理，规范吸烟行为，避免对他人造成干扰。
4.3 处罚违规行为：单位是否对违反控烟规定的行为进行处罚，维护控烟秩序。
五、控烟效果评估与改进情况5.1 控烟效果评估：单位是否定期对控烟工作进行效果评估，了解控烟工作的实际效果。
5.2 改进措施提出：根据评估结果，单位是否提出了改进措施，针对问题进行及时改进。
5.3 控烟工作总结：单位是否总结了控烟工作的经验和教训，为今后的控烟工作提供参考。
结语：通过控烟自查报告，单位或个人可以全面了解自身控烟工作的情况，及时发现问题并提出改进措施，提高控烟工作的质量和效果。
20XX年控烟工作自查报告3篇
20XX年控烟工作自查报告3篇20XX年控烟工作自查报告一自查报告一：20XX年控烟工作回顾本年度，我们在控烟工作上取得了一定成绩。
通过广泛宣传、教育和培训，我们进一步加强了公众对吸烟危害的认知，并提高了全社会的控烟意识。
在这一年里，我们采取了一系列措施来限制吸烟行为，加强烟草产品监管，并鼓励吸烟者戒烟。
以下是本年度控烟工作的回顾：1. 宣传教育：我们在各种媒体渠道上广泛宣传控烟知识，加强了对公众的教育和启发。
我们开展了各类宣传活动，包括控烟海报、广播和电视广告，以及户外活动等。
这些宣传活动有效地提高了公众对吸烟危害的认识，增强了吸烟者戒烟的意愿。
2. 法规制度：我们加强了对烟草产品和吸烟场所的监管力度。
我们修订和完善了控烟相关的法律法规，并加大了执法力度。
我们对各类公共场所、单位和个人的吸烟违法行为进行了严厉打击，取得了一定的成效。
此外，我们还与相关部门合作，对烟草销售、消费和广告进行了限制和管理，进一步控制了烟草产品的供给。
3. 戒烟辅导：我们开展了各种戒烟辅导活动，帮助吸烟者实现戒烟目标。
我们组织了戒烟志愿者团队，提供心理支持和戒烟咨询服务。
此外，我们还通过宣传和教育活动，向吸烟者传达戒烟的重要性和方法，并引导吸烟者积极寻求戒烟帮助。
总结起来，我们在20XX年的控烟工作中付出了许多努力，并取得了一定的成果。
然而，我们也意识到，在控烟工作中仍存在一些不足之处，下一步我们将继续努力，完善控烟工作，为人民群众提供更好的健康环境。
自查报告二：20XX年控烟工作不足之处经过对20XX年控烟工作的自查，我们发现存在一些不足之处，需要进一步改进和加强。
以下是本年度控烟工作的不足之处：1. 宣传力度不足：尽管我们在宣传和教育方面做了一些工作，但宣传力度还不够大，覆盖面不够广。
我们需要更广泛地利用各类媒体和社交平台，加大宣传力度，提高公众对吸烟危害的认知。
2. 执法力度不够：虽然我们加大了对吸烟场所的执法打击，但在一些场所和个人中，违法吸烟行为仍然存在。
控烟工作自查报告(9篇)
控烟工作自查报告(9篇)控烟工作自查报告1为进一步贯彻落实运市卫转字[]106号《关于创建无烟医疗卫生系统督导检查工作的通知》要求，根据县卫生局统一安排部署，按照文件要求，组织中心控烟领导及成员组人员，对中心的控烟工作进行了自查自评。
具体情况报告如下：一、基本情况我中心从开始创建无烟卫生单位，一是成立控烟领导组、成员组，制订各项工作制度并在每月工作例会有工作安排、有行动；二是落实指定控烟监督员和巡查员；三是开展了控烟宣传培训和教育；四是按要求设立控烟教育专栏并且能够按时更换内容。
二、自查情况⑴领导重视控烟工作。
中心领导班子都十分重视控烟工作，成立了控烟工作领导小组，结合实际制定了本单位控烟工作实施方案，并将控烟工作的常规化纳入本单位的工作计划。
⑵建立了控烟考评奖惩制度。
能结合实际建立控烟考评奖惩制度，有相应的控烟奖惩标准。
⑶张贴禁烟标识。
在单位的等候厅、会议室、办公室、楼梯、走廊、卫生间等重要区域张贴禁烟标识，通过专栏、横幅、LED电子显示屏等形式宣传控烟知识，营造无烟工作环境。
⑷吸烟现象明显好转。
机构设置了室外吸烟区，走廊、办公区域未发现吸烟现象，门诊大厅内有专人劝阻吸烟。
⑸控烟工作实施情况中心领导班子十分重视控烟工作，按照我中心制定的控烟工作实施方案，定期组织领导组和成员组进行巡查，发现违规科室和个人者按照控烟考评奖励制度执行。
我中心实行工作时间全员禁烟，中心吕副主任带头宣传控烟政策并努力进行戒烟，对来访或办事的吸烟人员由接待科室人员进行劝阻，宣传吸烟危害和戒烟的好处，发放烟草危害宣传物品。
中心控烟巡查员和监督员按照控烟方案，每周2次对中心办公区域进行巡查，发现吸烟者或者烟头，及时与科长进行沟通，并做好控烟巡查记录备案。
每年“5.31无烟日”组织健康教育科人员开展宣传工作，宣传结束后，书写工作总结上报上级部门。
三、存在的问题从自查自评情况看，我中心开展的控烟教育工作和积极创建的无烟医疗卫生单位工作，总体距离省市的工作要求和标准还有一定差距。
2023年控烟自查报告15篇
2023年控烟自查报告15篇控烟自查报告1根据相关部门和有关会议精神，并结合我学区实际，认真自查控烟工作，归纳起来我们主要做了以下几项工作。
一、领导重视、制度健全1、成立控烟工作领导小组。
组长：__x成员：各学校校长领导小组下设工作小组，各学校校长要明确各自的工作职责，做好本校控烟工作的落实情况，不定期检查贯彻落实情况，及时做好疏导工作，保证创建活动有序保质开展。
2、制定了学校相关奖惩办法。
在领导小组的统一组织下，各学校结合本校实际制订相关控烟奖惩办法，明确了奖惩办法，并将教师个人抽烟行为与师德修养挂钩，作为评优选先的参考依据。
二、专题宣传，认识危害各学校充分利用健康教育课、班队活动、主题班会、板报、等多种形式，对师生开展吸烟有害健康的宣传教育，提高师生的控烟知识，培养师生不吸烟行为的好习惯，增强师生自我保健意识和能力。
同时，学校还利用政治学习及教研活动，开展教职工的控烟、戒烟教育，进一步提高教职工的控烟能力。
三、禁止吸烟，赏罚分明各学校的教室、实验室、图书馆、多功能厅、会议室、办公室等公共场所，禁止吸烟，并设醒目标志，不设烟具，教职工如有违反控烟规章现象，将予以通报批评，并罚款；对于表现良好的教师，结合平时表现，评为文明教师。
对于表现好的办公室，将评为文明办公室。
四、领导带头，开展控烟学区领导带头控烟，我学区上至校长，下至普通教师，自开展控烟活动以来，原来有吸烟习惯的男教师，现在基本都做到了在公共场所不吸烟。
学区积极倡导无烟学校，全体教师和全体学生共同参与控烟活动，人人争做控烟的主人，相互监督。
有力地提高了师生员工的控烟责任感，增强了控烟能力。
五、开展活动增强效果开展宣传教育活动，使教职员工掌握基本拒烟技巧，提高他们在控烟方面的知识水平、教育方法，充分认识在公共场所吸烟是一种不文明、不健康的生活行为，不在公共场所吸烟，在控烟行动中做出表率，自觉戒烟。
组织学习和宣传《未成年人保护法》、《公共场所控制吸烟条例》等法律法规和吸烟有害健康的知识。
控烟工作自查报告
控烟工作自查报告一、引言近年来，我国烟草控制工作取得了显著的进展，但对于控烟工作仍然存在一些不足之处。
为此，我对自己在控烟工作中的表现进行了自查，并整理出以下报告，以期找出问题并提出改进措施，为进一步加强烟草控制工作工作做出贡献。
二、工作总结在过去一段时间里，我积极参与了控烟工作，并尽力履行我的职责。
具体工作表现如下：1.收集和传播信息：我认真收集有关控烟工作的最新信息，并通过各种途径向他人传播。
我参加了相关研讨会议，研究了最新的烟草控制政策和法规，了解了控烟工作的最新进展。
2.开展宣传活动：我积极参与了控烟宣传活动，并尽力提高公众对控烟工作的认识。
我协助策划和组织了一场校园宣传活动，向学生们普及了吸烟的危害，并提供了戒烟的帮助和资源。
3.制定政策和法规：我参与了一些烟草控制政策和法规的制定工作。
我协助完成了控烟政策的草案，并提供了有关烟草控制的建议和意见。
三、存在的问题虽然我在控烟工作中尽力而为，但在自我评估中发现了一些问题：1.沟通不畅：我在传播信息和开展宣传活动方面存在一些困难。
我注意到，有时我无法清晰地传达我的信息，或者我无法以一种易于理解的方式向他人解释烟草控制的重要性。
这导致我在传播信息方面效果不佳。
2.缺乏实践经验：我在烟草控制工作方面缺乏实践经验。
虽然我参加了一些研讨会议和培训活动，但我还没有亲自参与过一些实际的控烟项目。
这限制了我对实际工作的理解和能力。
3.缺乏专业知识：尽管我尽力了解和学习控烟工作相关的政策和法规，但我还需要进一步提高自己的专业知识水平。
这将有助于我更好地理解烟草控制的核心概念和方法，并为相关工作提供更具深度的建议和意见。
四、改进措施为了解决上述问题，并在控烟工作中发挥更大的作用，我打算采取以下改进措施：1.沟通训练：我计划参加一些沟通技巧培训课程，以提高我的沟通能力。
这将使我能够更好地传达我的信息，并更好地与他人合作和协调。
2.拓宽实践经验：我计划参与更多的烟草控制项目，并亲身参与一些实际的工作。
控烟自查报告
控烟自查报告一、背景介绍控烟是指通过法律、政策和宣传教育等手段，对吸烟行为进行限制和管理，保护公众健康。
为了确保控烟工作的有效推进，我单位进行了一次控烟自查工作，并撰写本报告，以总结自查情况并提出改进措施。
二、自查内容及方法1. 自查内容：(1) 吸烟区域是否设置合理；(2) 吸烟区域是否与非吸烟区域合理隔离；(3) 是否存在吸烟人员违规吸烟行为；(4) 是否存在未设置禁烟标识或者标识不规范的情况；(5) 是否存在未执行控烟政策的情况。
2. 自查方法：(1) 实地检查：对各个区域进行巡查，观察吸烟区域设置情况、隔离措施、禁烟标识等；(2) 调查问卷：针对员工进行调查，了解吸烟情况和控烟政策执行情况。
三、自查结果分析1. 吸烟区域设置合理性：经过实地检查，我单位吸烟区域设置合理，符合相关控烟政策要求。
吸烟区域与非吸烟区域合理隔离，确保了非吸烟者的健康权益。
2. 吸烟人员违规吸烟行为：调查问卷显示，少数员工存在违规吸烟行为，未在规定的吸烟区域内吸烟。
这可能是由于员工对控烟政策的认知不足或者对规定的理解存在偏差所致。
3. 禁烟标识设置情况：实地检查发现，我单位存在部份区域未设置禁烟标识或者标识不规范的情况。
这可能导致员工对禁烟区域的辨识度降低，需要加强标识设置和管理。
4. 控烟政策执行情况：调查问卷显示，大部份员工对控烟政策有一定的了解，并能够自觉遵守。
然而，仍有部份员工对控烟政策执行情况不清晰或者存在不合规的行为。
四、改进措施1. 加强员工宣传教育：针对员工存在的不合规行为，加强对控烟政策的宣传教育，提高员工对控烟政策的认知度和遵守意识。
2. 完善禁烟标识设置：对未设置禁烟标识或者标识不规范的区域进行整改，确保禁烟区域的标识清晰可见，提高员工对禁烟区域的识别度。
3. 建立监督机制：设立专门的控烟监督小组，定期对各个区域进行检查，及时发现和纠正不合规的行为，并对相关责任人进行追责。
4. 定期评估与改进：建立定期评估制度，对控烟工作进行定期检查和评估，发现问题及时改进，确保控烟工作的持续有效进行。
控烟自查报告
控烟自查报告一、背景介绍控烟自查报告是为了评估和监测控烟政策的执行情况，确保公共场所的无烟环境，提高公众健康水平而进行的一项工作。
本报告旨在详细描述控烟自查的结果和总结，以便为改进控烟政策提供参考。
二、自查方法1. 自查时间：本次自查工作从2022年1月1日至2022年12月31日进行。
2. 自查范围：本次自查主要针对公共场所、工作场所和室内场所进行。
3. 自查内容：a. 烟草广告和宣传：检查是否存在违规的烟草广告和宣传，例如在非烟草销售点附近的广告牌、公共交通工具上的烟草广告等。
b. 烟草销售：检查是否存在未经许可的烟草销售点，以及未成年人购买烟草产品的情况。
c. 公共场所的吸烟情况：检查公共场所是否存在吸烟行为，例如餐厅、咖啡馆、酒吧等。
d. 工作场所的吸烟情况：检查工作场所是否存在吸烟行为，例如办公室、工厂、学校等。
e. 室内场所的吸烟情况：检查室内场所是否存在吸烟行为，例如公共交通工具、室内体育场馆等。
三、自查结果1. 烟草广告和宣传：a. 发现了10处违规的烟草广告，其中包括在非烟草销售点附近的广告牌、公共交通工具上的烟草广告等。
b. 已经通知相关部门进行处理，并要求广告主即将撤下这些违规广告。
2. 烟草销售：a. 发现了5个未经许可的烟草销售点，其中包括小型零售店和非法销售点。
b. 已经通知相关执法部门进行整顿，并要求销售点即将住手非法销售行为。
c. 发现了3起未成年人购买烟草产品的情况，已经采取措施对销售点进行警告，并加强对未成年人购买行为的监测。
3. 公共场所的吸烟情况：a. 检查了30家餐厅、20家咖啡馆和10家酒吧，发现了3家餐厅、2家咖啡馆和1家酒吧存在吸烟行为。
b. 已经要求这些场所加强吸烟禁止的宣传，并对违规行为进行处罚。
4. 工作场所的吸烟情况：a. 检查了50家办公室、10家工厂和5所学校，发现了5家办公室、2家工厂和1所学校存在吸烟行为。
b. 已经要求这些场所建立禁烟区域，并加强对吸烟行为的监管。
控烟工作自查报告
控烟工作自查报告一、工作概述本报告是对控烟工作在过去一个季度的自查总结和分析。
通过对控烟工作的自查，了解当前控烟工作的情况，发现问题并提出改进措施，以不断提高控烟工作的质量和效果。
二、自查情况1.控烟政策宣传自查发现，政策宣传方面做得较好，已经完成了年初设定的宣传计划。
政策宣传内容包括控烟政策的法律法规、吸烟危害以及控烟的利益等。
通过宣传活动，提高了公众对控烟问题的认识和重视程度。
2.控烟法律法规的执行情况在控烟法律法规的执行情况方面，自查发现存在一些问题。
有少数场所存在违规吸烟现象，未能严格执行相关法律法规。
这需要加强对场所的监管力度，提高违规吸烟的成本。
3.控烟执法工作在控烟执法工作方面，自查发现存在一些问题。
一方面，部分执法人员在工作中缺乏主动性和执法态度，导致了一些违规行为未能得到及时查处；另一方面，执法手段和手段的应用有待提高，需要加强执法人员的培训和技能提升。
4.控烟监测工作控烟监测工作包括对控烟政策和法规执行情况进行监测和评估。
自查发现，控烟监测工作做得还不够充分和全面，数据收集和分析的工作存在一些问题，需要加强监测工作的规范化和科学性。
5.控烟宣传和教育工作控烟宣传和教育工作是提高公众对吸烟危害的认识和控烟行为的改变。
自查发现，在控烟宣传和教育方面还有一些不足之处，需要进一步加强宣传力度，提高宣传方式的多样性和针对性。
三、问题分析通过自查发现的问题分析如下：1.控烟法律法规执行不力的问题主要是由于相关执法部门的监管不到位，需要加强对场所的日常巡查和随机检查，提高违法吸烟行为的抓拍和追责能力。
2.在控烟执法工作方面的问题主要是由于执法人员的不专业和技能不足引起的，需要加强执法人员的培训和技术提升，提高执法效能和工作质量。
3.控烟监测工作不足主要体现在数据收集和分析上，需要加强对控烟数据的有效收集和分析，提高监测工作的规范化和科学性。
4.在控烟宣传和教育工作方面的问题主要是宣传和教育方式的单一和针对性不足，需要增加多样性的宣传方式和针对性的教育内容，提高宣传和教育的效果。
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疾控中心控烟自查报告
为了营造无烟环境，降低二手烟的危害，提高广大职工的身体健康水平，树立中心健康文明的良好形象，我中心积极响应区爱卫办开展的全区无烟医疗卫生系统创建工作督导检查活动，在县卫生局的指导下，认真对照卫生部《关于XX年起全国医疗卫生系统全面禁烟的决定》和无烟医疗机构标准，逐项开展自查工作。
现将工作汇报如下：
一、加强组织领导，明确目标责任
为了切实加强全面禁烟工作的组织领导，中心专门召开主任科长会，成立了中心主任为组长，副主任为副组长，各科室负责人为成员的创建“无烟单位”领导小组，研究制定了《创建“无烟单位”工作实施方案》。
中心设立了无烟单位创建工作巡查员，负责控烟、禁烟检查和考评工作，各科室也指定人员为无烟单位创建工作监督员，负责日常控烟、禁烟的监督工作，使中心的无烟单位创建工作做到了目标明确，组织到位，领导到位，责任到位，措施到位，确保了无烟单位创建工作的顺利开展。
二、深入宣传动员，营造无烟单位的氛围
一是全面动员，全员参与。
为加强控烟工作的宣传动员，XX年5月11日中心召开无烟单位创建工作动员大会，中心副主任作动员讲话，强调了中心开展无烟单位创建活动的目
的意义及重要性和必要性，要求全体干部职工积极配合落实各项控烟措施，率先创成“无烟单位”，发挥疾控单位控烟对社会的示范作用。
二是广泛宣传、营造氛围。
中心规定办公大楼为无烟大楼，大楼内所有场所禁止吸烟，办公室、会议室、楼梯转角处、走廊等各种场所处张贴规范的禁烟标志，并不得放置烟具，并且粘贴禁烟标志。
通过以上措施，让工作人员加强自我约束，带头不在室内工作场所和公共场所吸烟。
三、加强监督管理，精心组织实施
一是领导到头，齐抓共管。
在无烟单位创建工作中，中心一把手领导带头不敬烟，在各种会议上反复强调中心控烟的重要性和严肃性。
各科室人员互相监督，遇到外来人员吸烟及时劝阻，形成了无烟单位创建工作齐抓共管的良好局面。
同时将控烟工作列为日常检查内容之一，使中心控烟工作形成了经常化、制度化。
二是加强监督、强化管理。
中心建立了控烟、禁烟巡查和监督制度，把无烟单位创建工作列为日常检查内容之一，选派数名责任心强的同志为监督员，负责对中心人员和外来人员进行控烟巡查与监督管理，经常性、不定期开展巡查，一旦发现情况，及时向领导小组汇报。
三是加强沟通，相互理解。
无烟单位创建工作需要得到本单位烟民们的支持，也需要得到外单位来办事烟民的理
解，因此，中心利用各种机会与本单位吸烟人员聊天、座谈，听取吸烟人员控烟情况反馈，了解烟民们的控烟情况，解决烟民们提出的实际困难，总结控烟经验，推广控烟典型。
同时，对外来烟民积极宣传，取得他们的理解与支持。
经过不懈努力，本中心现50岁以下无吸烟人员，50岁以上吸烟人员基本能做到上时间不吸烟的良好局面。
但我们深知无烟单位创建工作是一项长期持续的工作任务，今后我们还要努力探索一些新的措施和方法，继续加大控烟工作的力度，使中心无烟单位创建工作更加规范，更加富有成效，以此来进一步提高干部职工的身体素质和健康水平，不断促进疾控事业更好更快地发展。
****疾病预防控制中心
XX年5月11日。