领导干部现场带班记录表
领导干部轮流现场带班制度模版
领导干部轮流现场带班制度模版
一、背景和目的
现场带班，是指领导干部轮流担任工作现场的负责人，负责指导、管理和协调各项工作。为了加强领导干部的工作能力和业务素质，提高工作效率和质量，制定领导干部轮流现场带班制度是必要的。
二、制度内容
1. 轮值规则
a) 按照周轮值制，每周轮换一名领导干部担任现场带班人。
b) 轮值周期根据实际需要调整，但不得少于一个月。
c) 轮值人员按照轮值顺序自行约定，每轮值一次后，自动进入下一轮值顺序。
2. 职责和权限
a) 轮值领导干部需要全面掌握工作现场的各项情况和工作进展，协调解决工作中的问题。
b) 轮值领导干部有权对下属进行任务分配、督促工作进展，并对工作质量进行检查和评估。
c) 轮值领导干部可以协调其他部门和单位的合作，推动项目进展和工作完成。
3. 工作流程
a) 轮值领导干部需提前了解工作现场的各项情况，包括项目进展、人员配备、物资储备等。
b) 根据工作计划，制定详细的工作安排和时间节点，确保工作进度和目标的完成。
c) 深入现场了解各项工作的具体情况，与现场人员进行沟通和协调，解决工作中的问题。
d) 及时汇报工作进展和问题处理情况，向上级领导做好工作情况的汇报。
4. 提升工作能力
a) 轮值领导干部需认真研读相关工作指导文件和政策法规，提升自身的业务素质和知识水平。
b) 及时总结工作中的经验教训，不断改进工作方法和流程，提高工作效率和质量。
c) 主动学习现代管理理论和技能，提升团队管理能力和决策能力。
5. 监督和考核
a) 上级领导对轮值领导干部的工作进行监督和考核，根据工作完成情况进行绩效评估。
公司领导干部带班记录
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昆山金龙试剂有限公司公司领导干部带班记录
领导带班记录单位：
领导带班考核与奖惩记录表
领导带班人员安排表
领导带班巡查记录表
领导带班记录表
领导带班巡回检查记录表
领导干部带班制度及记录范文(2篇)
领导干部带班制度及记录范文
第一条为全面贯彻落实企业安全生产主体责任，进一步强化项目部安全生产管理过程中的领导责任，提高现场安全管理水平，强化
____的应急处置，切实加强项目部安全生产工作，特制订本制度。
第二条本制度适用于____煤建阳光西风井项目部。
第三条带班领导班子成员要深入生产经营现场对作业活动进行全过程监督管理。
第四条领导班子成员带班工作职责：
1、带班领导要把保证安全生产作为第一位的责任，全面掌握当班安全生产状况，加强对重点部位、关键环节的检查巡视，并指导现场人员安全作业；负责监督检查安全生产规章制度的落实情况，检查、纠正作业场所出现的“人”的不安全行为、“物”的不安全状态、管理缺陷等情况，督促事故隐患的整改，处置本班次出现的紧急情况和安全事故，并按规定的程序逐级报告。
2、及时发现和____消除事故隐患，及时制止“三违”行为。
3、当现场出现重大安全隐患或遇到险情时，及时采取紧急处置措施，并立即下达停产撤人命令，____涉险区域人员及时、有序撤离到安全地点。
第五条领导班子成员带班工作要求：
1、安全管理部门负责编制领导班子成员带班计划，带班表必须明确规定每天的带班领导，不得出现人员遗漏和空缺。
2、领导带班、安全巡查时涉及范围包括：井下各工作面、机电硐室
等。
3、当班带班领导如因事离岗时，必须事先通知安排其他领导顶班。
4、作业结束后，带班领导要认真填写带班记录，带班记录内容包括：安全操作规程执行情况、现场管理情况、安全设施情况、发现的隐患及处置情况、存在的问题及原因、需要注意的事项等。
领导干部现场带班管理规定
领导干部现场带班管理制度一、目的
为切实抓好安全生产,增强领导和职工的安全意识,进一步落实安全生产责任制,进一步加强对生产现场的安全管理,保障安全生产,根据上级要求,经公司董事会研究决定,施行领导干部现场带班管理制度.
二、适用范围
本公司各生产车间、部门
三、现场带班人员范围
现场带班人员范围和现场带班人员安排表见附表1.
四、现场带班工作内容与职责
1、现场带班人员要把保证安全生产作为第一位的责任,切实掌握当班的安全生产状况,认真落实走动管理相关规定,加强对重点部位、关键装置、环节的检查巡视.
2、排查隐患并要求相关单位立即落实整改,现场无法整改的隐患问题,必须下达整改通知单；协助相关单位制定防控和整改措施,限期整改并按期复查验收；发现较大隐患立即停止作业并报生产、安全科室研究处理.
3、严格落实制止“三违”相关规定,及时制止违章违纪行为,在现场发现违章问题,立即纠错并按规定给予处罚.严禁违章指挥.
4、解决生产中的突发问题；现场无法解决处理的,立即报生产、安全科室.严禁超能力组织生产.
5、对单位领导干部走动管理执行情况进行监督考核,单位落实不到位的,按
规定进行处罚.
6、严查“跑冒滴漏”现象,并按规定进行处罚.
7、现场发生危及职工生命安全的重大隐患和严重问题时,带班领导干部要立即组织采取停产、撤人、排除隐患等紧急处置措施,并及时向公司主要领导、生产、安全科室报告.
8、对当日发生的事故要组织对伤员的抢救,保护好现场并向上级部门报告,要参加事故的调查、分析原因,并提出安全措施及处理意见.
五、相关要求
1、现场带班人员要高度重视,认真履行带班职责,严格执行现场带班人员安排表规定,减少外出,深入现场靠前指挥,切实把安全生产工作的各项任务落到实处.
领导带班记录填写范本
领导带班记录填写范本
领导是在一定条件下，指引和影响个人或组织，实现某种目标的行动过程。其中，把实施指引和影响的人称为领导者，把接受指引和影响的人称为被领导者，一定的条件是指所处的环境因素。领导的本质是人与人之间的一种互动过程。今天为大家精心准备了领导带班记录填写范本，希望对大家有所帮助!
领导带班记录填写范本
每月底由调度室排好下月值班、带班表，并在内部网上发布。
2、要求当日值班矿领导（第一人为当日值班总负责人，负责当日安全生产全面指挥工作）每小班必须至少有一名矿领导入井带班，其他矿领导地面值班，具体由当日值班总负责人安排调节，实行地面、井下双岗制。
3、值班人员要及时组织传达落实上级领导下达的安全生产指令，负责当班全矿的劳动纪律检查工作，及时处理生产中的各类问题。
4、领导值班、带班执行24小时不间断值班制度，值班、带班人员必须严格履行职责，负责当天的生产、安全调度指挥工作，协调完成当日生产任务，主持当日生产调度会议，汇报值班情况，安排布置当天生产工作，并按矿指挥中心相关规定做好值班、带班各种登记和记录，否则按未值班、带班处理，并处罚小组成员
各50元。
5、值班领导外出时需指派一名值班人负责临时接替，当日值班人员因事外出，必须向带班矿领导请假批准，并安排人员顶替，并报生产指挥中心。
6、带班人员及时向生产指挥中心通报井下情况，正常情况下，每班汇报2次；工作面遇有特殊情况时，要立即汇报生产指挥中心，并安排跟班队领导每两小时向调度室汇报一次，未按规定执行处罚
50元/次。
9、值班、带班期间不允许漏班、迟下井早升井，如发现每次处
领导干部带班制度
领导干部带班制度
为贯彻落实国务院总理温家宝提出的“要严格企业安全管理，企业领导要轮流现场带班”的要求，进一步加强对生产现场的安全管理，保障安全生产，根据上级要求，经公司研究决定，施行领导干部现场带班管理制度。
一、现场带班人员范围
现场带班人员范围和现场带班人员安排表见附表1。
二、现场带班工作内容
1、现场带班人员要把保证安全生产作为第一位的责任，切实掌握当班的安全生产状况，认真落实走动管理相关规定，加强对重点部位、关键环节的检查巡视。
2、排查隐患并要求相关单位立即落实整改，现场无法整改的隐患问题，必须下达整改通知单；协助单位制定防控和整改措施，限期整改并按期复查验收；发现较大隐患立即停止作业并报安全科研究处理。
3、严格落实制止“三违”相关规定，及时制止违章违纪行为，在现场发现违章问题，立即纠错并按规定给予处罚。严禁违章指挥。
4、解决生产中的突发问题；现场无法解决处理的，立即报调度。严禁超能力组织生产。
5、对单位领导干部走动管理执行情况进行监督考核，单位落实不到位的，按规定进行处罚。
6、严查“跑冒滴漏”现象，并按规定进行处罚。
7、现场发生危及职工生命安全的重大隐患和严重问题时，带班人员要立即组织采取停产、撤人、排除隐患等紧急处置措施，并及时向公司主要领导、值班室、安全科科报告。
三、相关要求
1、现场带班人员要高度重视，认真履行带班职责，严格执行《现场带班人员安排表》规定，减少外出，深入现场靠前指挥，切实把安全生产工作的各项任务落到实处。
2、现场带班人员有特殊情况必须向经理请假，并通知值班室，由值班室安排人员替班，同时将替班人员通知安全科。
领导现场带班值班记录本
领导干部安全生产
轮流现场带班、值班记录本
中交一航局第二工程有限公司
盐城港滨海港区项目经理部
《中央企业安全生产禁令》
一、严禁在安全生产条件不具备、隐患未排除、安全措施不到位的情况下组织生产。
二、严禁使用不具备国家规定资质和安全生产保障能力的承包商和分包商。
三、严禁超能力、超强度、超定员组织生产。
四、严禁违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。
五、严禁违反程序擅自压缩工期、改变技术方案和工艺流程。
六、严禁使用未经检验合格、无安全保障的特种设备。
七、严禁不具备相应资格的人员从事特种作业。
八、严禁未经安全培训教育并考试合格的人员上岗作业。
九、严禁迟报、漏报、谎报、瞒报生产安全事故。
《领导干部安全生产轮流现场带班、值班管理规定》
第一条为强化公司生产过程管理中的领导干部责任，进一步加强安全生产现场管理，根据国务院《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发〔2010〕23号）的要求，特制定本规定。
第二条本规定适用于公司所属各单位各施工现场。
第三条定义
领导干部：指公司所属各单位中层干部和与安全生产相关的二级科长（如工程科长、安全科长、机务科长、质量科长、调度等）。
轮流现场带班：指领导干部在生产时间内轮流对本单位所有作业范围内的安全生产工作进行现场监督和管理。
轮流值班：指在非生产时间，或在特定时期（如节假日、台风期间或其它重要时段），领导干部轮流值守，统筹、协调和处理安全生产的有关问题。
第四条职责
（一）本单位主要负责人对落实领导干部轮流带班、值班全面负责。领导干部应当自觉履行带班、值班责任。
（二）各单位办公室负责领导干部带班、值班编排表，安全科本规定具体开展情况的监督落实，安全生产领导小组负责对违反本规定人员的考核和追究。
领导现场带班记录表
领导干部带班工作记录表带班领导姓名职务
带班工作内容1.监督工艺文件和安全操作规程执行情况;
2.督查员工的劳动纪律;
3.生产过程中的安全隐患排查.
带班工作时间年月日时分至日时分
所在车间/班组
参加带班人员
名单
姓名职务
带班过程情况
记录
带班中问题的
处理与跟进
带班情况的考
核与确认
考核人:
领导干部带班工作记录表
带班领导姓名职务
带班工作内容
节假日值班
带班工作时间年月日时分至日时分
所在车间/班组
参加带班人员
名单
姓名职务
带班过程情况
记录
ＸＸＸ年ＸＸ月ＸＸ日，为ＸＸ节，公司领导执行干部带班制度，公司领导深入生产现场，检查生产组织情况，检查操作人员的工艺纪律、操作纪律、劳动纪律，协调生产，检查并处理生产的异常情况。
带班中问题的
处理与跟进
带班情况的考
核与确认
考核人:
领导干部带班工作记录表
带班领导姓名职务
带班工作内容
动火作业
带班工作时间年月日时分至日时分
所在车间/班组
参加带班人员
名单
姓名职务
带班过程情况
记录
ＸＸＸ年ＸＸ月ＸＸ日，ＸＸ处检修，需要动火作业，该处存在火灾爆炸等危险有害因素，公司领导非常重视，亲自执行带班制度，亲临施工现场，组织人员对该处的动火作业进行危险有害因素的识别，根据识别的结果，集体制定安全防范措施，并逐条检查、落实，督促相关人员严格按照规定办理动火许可证，落实监护人员。
带班中问题的
处理与跟进
带班情况的考
核与确认
考核人:
领导值班、带班记录表格模板
机电设备公司车间领导带班值班工作记录
日期：年月日班
交班时间：接班时间：
交班领导（签名）：接班领导（签名）：
填报说明：
1、值班干部班中三检查：指班前、班中、班后检查。
班前检查：
○1正确佩戴劳动防护用品；○2人员精神状态是否异常
○3生产设备完好，处于可运转状态；○4各类安全工具是否正常符合使用标准○5现场安全通道，消
防设施完好，○6认真填写安全及资料
班中检查：
○1正确佩戴劳动防护用品；○2生产现场有无“三违”现象及其他违法安全规定现象；○3各项设备是否正常运行○4作业人员是否做到四不伤害○5防护设施是否异常，发现隐患及时进行整改，无法整
改的及时上报领导
班后检查：
○1现场进行整理清洁；作业环境进行清扫○2对设备进行维护保养，对现场水、电、气、风等确定关闭，其它临时用电、产品、工具进行定制摆放○3确定安全状态并进行交接班制度
2、隐患排查
干部和工人的安全意识和安全技能；
查物不安全状况：查各种设备、设施的防护是否按照有关法律法规、规程和标准的规定进行了监测检验，是否齐全可靠；
查作业环境是否存有隐患，是否达到安全标准化的要求；
2、“三违”查处:
对照《机电设备公司违章行为表现与界定》七十七条要求去检查，依据《车间
年度安全环保奖惩考核管理办法》去处理
3、安全基础资料：《车间领导带班值班记录》、《车间安全员巡查纪律》、《车间安全
标准化记录本》、《班组安全标准化记录本》、《安全派班记录》等其它资料
4、巡查区域：公司所有生产作业区（包括到外出施工作业区）
填报说明：
1、隐患排查
查人的不安全行为：查是否有违章指挥的行为；查是否有违章作业的行为；查
项目部领导施工现场值班带班制度及表格
XXX建筑工程有限公司文件
XX字第【2015】007号
关于落实《项目部领导施工现场带班制度》
的通知
一、目的
根据《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发[2014]23号）、住房和城乡建设部有关规定及山东省建筑工程管理局关于印发《山东省建筑施工企业及项目部领导施工现场值班带班管理规定》的通知（鲁建管发〔2014〕14号文件）、济宁市住房和城乡建设局关于转发《山东省建筑施工企业及项目部领导施工现场值班带班管理规定》的通知文件《济建发2014-85文件规定，根据公司根据上述要求下发文件要求，为认真落实建筑施工企业及项目部领导施工现场值班带班制度，进一步加强房屋建筑工程安全生产管理工作，为切实抓好项目部安全生产、增强领导及施工人员的安全意识，进一步落实安全生产责任制，特制定本制度。
二、适用范围
本制度适用于泗水县杨柳东苑项目部施工现场，防止过程中出现不安全行为和防止安全事故发生。
三、项目部领导轮流安全值班职责
（一）轮流带班领导要把保证安全生产作为第一位的责任，全面掌握当班安全生产状况，加强对重点部位、关键环节、危险源点的检查，并指导现场人员安全作业；
（二）及时发现和组织消除事故隐患和险情，及时制止违章违规行为，严禁违章指挥；（三）当现场出现重大安全隐患或遇到险情时，及时采取紧急处置措施，并立即下达停工令，组织涉险区域人员及时有序撤离到安全地带。
四、现场带班工作内容
1、现场带班人员要把保证安全生产作为第一位的责任，切实掌握施工过程中的安全生产状况，认真落实安全生产管理相关规定，加强对重点部位、关键环节的检查巡视。
领导干部带班制度及记录(2篇)
领导干部带班制度及记录
第一条为全面贯彻落实企业安全生产主体责任，进一步强化项目部安全生产管理过程中的领导责任，提高现场安全管理水平，强化
____的应急处置，切实加强项目部安全生产工作，特制订本制度。
第二条本制度适用于____煤建阳光西风井项目部。
第三条带班领导班子成员要深入生产经营现场对作业活动进行全过程监督管理。
第四条领导班子成员带班工作职责：
1、带班领导要把保证安全生产作为第一位的责任，全面掌握当班安全生产状况，加强对重点部位、关键环节的检查巡视，并指导现场人员安全作业；负责监督检查安全生产规章制度的落实情况，检查、纠正作业场所出现的“人”的不安全行为、“物”的不安全状态、管理缺陷等情况，督促事故隐患的整改，处置本班次出现的紧急情况和安全事故，并按规定的程序逐级报告。
2、及时发现和____消除事故隐患，及时制止“三违”行为。
3、当现场出现重大安全隐患或遇到险情时，及时采取紧急处置措施，并立即下达停产撤人命令，____涉险区域人员及时、有序撤离到安全地点。
第五条领导班子成员带班工作要求：
1、安全管理部门负责编制领导班子成员带班计划，带班表必须明确规定每天的带班领导，不得出现人员遗漏和空缺。
2、领导带班、安全巡查时涉及范围包括：井下各工作面、机电硐室
等。
3、当班带班领导如因事离岗时，必须事先通知安排其他领导顶班。
4、作业结束后，带班领导要认真填写带班记录，带班记录内容包括：安全操作规程执行情况、现场管理情况、安全设施情况、发现的隐患及处置情况、存在的问题及原因、需要注意的事项等。
5、项目部领导带班情况，应在公示牌公示，接受员工监督。
领导干部轮流轮流值班值守工作制度及值班表
xxxxx有限公司
管理层轮流值班值守工作制度
xxxxx有限公司
管理层轮流值班值守工作制度
为贯彻落实《安全生产法》等法律、法规、规章的要求，进一步加强对公司生产现场的安全管理，保障安全生产，经公司研究决定，实行领导干部轮流值班值守工作制度。
一、现场值班值守领导范围及值班值守时间：
1、现场值班值守领导范围和现场值班值守领导安排表见附表。
2、带班时间：每天晚上22：00至第二天早上6:00
二、现场值班值守领导工作职责：
1、当值人员要把保证安全生产作为第一位的责任，切实掌握当班的安全生产状况，认真落实公司安全管理相关规定，加强对重点部位、关键环节的检查巡视。
2、严格落实制止“三违”相关规定，及时制止违章、违纪行为，在现场发现违章作业和违反劳动纪律的行为，要立即纠错并按公司规定给予处罚；严禁违章指挥。
3、解决生产中的突发问题；现场无法解决处理的，立即报公司生产部门。
4、严查“跑冒滴漏”现象，并按规定进行处罚。
5、现场发生危及职工生命安全的重大隐患和严重问题时，当值人员要立即组织采取停产、撤人、排除隐患等紧急处置措施，并及时向公司主要领导报告。
三、相关要求
1、当值人员要高度重视，认真履行带班职责，严格执行《现场值班值守领导安排表》规定，减少外出，深入现场靠前指挥，切实把安全生产工作的各项任务落到实处。
2、当值人员有特殊情况必须向总经理请假，由安全办公室安排人员替班。
3、当值人员要认真检查，并到值班室认真做好带班记录，由公司安全办公室汇总考核。
4、当值人员在巡查中所发现的违章、违纪行为，要认真记录，并按制度给予处罚，并对严重违规人员进行帮教。