离职结算单
离职工资结算单三篇
离职工资结算单三篇篇一：离职工资结算单1：上班工资天数：从xxxx年xx月x日至xxxx年xx月x日止，计算工资为17天；2：上班工资标准：按900元/月计算；3：应付工资为：900÷30×17=510元；4：扣1月份已发630元；5：扣服装款145元：5：退预交伙食费900元：6：实付工资及其他款项为635元；7：至此在xxxxx公司上班期间的工资及其他款项已全部结清，并经xx确认无误确认人签字：Xxxxxxxxxxx公司xxxx年x月xx日领条今领到离职结算工资及其他款项人民币陆佰叁拾伍元整（￥635元）。
领款人xxxx年x月x日篇二：离职工资结算单员工离职薪资结算单姓名部门职务入职日期年月日离职日期年月日本月考勤统计出勤截止日期年月日应出勤天数实际出勤天数事假病假年休假核算迟到早退旷工薪资结算起止日期自年月日至年月日薪资核算月工资标准元/月考勤扣款(含事假、病假、旷工、迟到、早退的扣款）应发工资（明细）补发项目及金额经济补偿金（明细）其它其它扣款项目及金额社会保险及住房公积金代缴代扣元个税代缴代扣元物品/设备丢失或者损坏赔偿的金额元违纪扣款元培训违约金财务欠款元其它实发工资（合计）￥（大写：）审核经办人人资行政部经理财务部总监/分管副总特别说明1、离职人员的薪资原则上于公司正常发薪日时统一发放到位。
2、离职人员工作移交不全面或者不清楚的，公司有权暂停发放离职薪资，待再次工作移交清楚后再予以发放到位。
3、离职人员离职后若违反公司相关的保密条款及竞业限制条款的，公司将依法追究其相关的法律责任及经济赔偿，优先用其离职薪资来冲抵相关违约金。
本人接受以上的离职薪资及相关要求，无异议！签名：日期：年月日注:此表单原件由人资行政部存档保管，复印件交至财务部发放离职薪资。
篇三：离职工资结算单姓名部门岗位性别身份证号码入职日期离职日期实付金额离职工资核算人员签字本人意见本人对以上离职工资结算无异议，与公司已办理完各项离职手续，现已解除双方劳动合同关系，无其他劳动纠纷，特此声明。
离职员工工资结算单
档案室 借阅资料已归还。
经手人：
年 月日
1、应扣水电费、物业管理费 元。
经手人：
年 月日
总务部公 寓办
2、宿舍退还 3、厂牌回收 4、门禁消除
经手人： 经手人： 经手人：
年 月日 年 月日 年 月日
5、鞋柜钥匙归还
经手人：
年 月日
人事行政 1、保险等费用扣除情况：
经办人：
Байду номын сангаас
年 月日
部
2、违约金缴纳情况：
经办人：
年 月日
1、扣款：
工资结算 2、罚款：
3、实付工资（大写）： 万 仟 佰 拾 元 角 分（￥：
）
注：1.此表实付工资中不含押金额； 2.此表有效期为三天。
姓名 离职类型 □试用期内辞职
本月出勤
离职员工工资结算单
性别 □合同期内辞职
月 日至
填表时间： 年 月 日
部门
进厂时间
□合同期满辞职 □辞退
□劳务派遣
月 日 合计 天
考勤员签字：
1、已上交
考
上月出勤 2、未上交：
月 日至 月 日 合计 天
勤
工 工资总额
（大写） 万 仟 佰 拾 元 角 分（￥：
资 情
3、公司配备的通讯交通工具已交接清楚 交接事项
4、员工手册退还部门
移交人签字： 接收人签字：
5、员工资产交接清楚
资产管理员签字：
6、已参照《离职人员应交物品清单》交接完其他应交物品资料。人事助理签字：
IT 部
1、ERP 权限已消除。 2、OA、Outlook、内部邮箱用户名消除。
经手人： 经手人：
年 月日 年 月日
员工离职费用结算单
数量
领用时间
购置单价
折算单价
合计扣款
小计
３、工作服折旧结算：
名称
购置单价
应服务月数
已服务月数
折旧月数
折旧单价
应扣款
小计
４、培训费用结算：
培训时间
培训内容
培训费用
应服务年限
已服务年限
应扣款
小计
社保编码
缴费基数
减少时间及扣款
合计扣款
养老
医疗、生育
工 伤
失 业
５、社保费用结算：
特此通知
集团行政人力资源部
员工离职费用结算单
：
部门（单位）员工，已于年月日办理离职手续，现就该员工有关费用结算事宜通知如下：
１、工资结算：（１）结算日期：月日至月日；（２）补助：该员工从年月日来公司，工龄从年月日开始计算，补偿月数为个月，标准为元／月，共计补偿金额病假
事假
旷工
备 注
２、遗失或损坏办公用品结算：
年 月 日
离职申请书和结算单
离职申请书和结算单
尊敬的公司领导：
我是公司XX部门的员工XXX，经过慎重考虑和调整，我决
定向您提交离职申请。
感谢公司在我工作期间对我的支持和培养，让我成长了很多。
我对在公司的工作经验和收获都非常珍惜，但出于个人发展的考虑，我希望能够寻找更适合我的工作机会，因此我决定离开公司。
在公司工作的这段时间里，我收获颇丰，感谢公司给予我这个平台让我展现自己的能力和才华。
在公司的工作经验中，我学会了如何处理复杂的工作任务，如何与同事合作，如何管理时间和压力，这些能力和技能都将成为我未来的宝贵财富。
在此，我提出了我的离职申请，并希望公司能够批准我的申请。
我将尽最大努力做好交接工作，确保工作顺利转移。
同时，我也愿意提供帮助和支持，协助公司及新员工快速适应新的工作环境。
在离职之际，我也想向公司提出一份结算单，希望公司能够在我离职后尽快进行结算。
以下是我在公司的工作期间的具体结算内容：
1.最后一个月的工资：XXX元
2.年度奖金：XXX元
3.加班工资：XXX元
4.剩余年假：XX天
5.其他离职补贴：XXX元
总结结算金额为XXX元，希望公司在我离职后尽快结算并将金额打入我指定的银行账户。
同时，我也愿意在结算过程中提供所需的证据和资料，确保结算的准确性和及时性。
最后，再次感谢公司在我工作期间的支持和关怀，希望公司能够理解我的决定，并祝愿公司未来发展更加繁荣和成功。
如果有机会，我希望能够再次与公司合作，为公司的发展贡献自己的力量。
谢谢！
此致
敬礼
XXX。
离职结算单模板
社会保险费用 （元）
住房公积金（元）
个人税费（元）
行政办公用品、公用物品损坏（遗失）、职业装、 培训费等费用合计
离职实际发放金额（元）
离职员工意见 劳 动 合 同 存续 期 间 的各 项 工资、费用已全部结清，双方已 无任何劳动争议。本人对此结算 表 中 的所 有 内容 均 已知 晓且 表 示认同。
人力资源部意见
主管领导意见
签字：
签字：
年月日
注：此表交各单位人力资源部门存档备查。
部分内容来源于网络，有侵权请联系删除！
签字： 年月日
年月日
.
职工离职费用结算表
姓名 入职日期 离职种类
填表日期：
年
单位（部门）及岗位
预定离职日期
□辞职
□辞退
□合同到期
□退休
月日
年月 日
离职考勤情况
离职当月应出勤日 离职当月实际出勤日
离
根据考勤情况
职
离职当月
费
应发工资额（元）
用
结
算
实发工资额（元）
明
补（赔）偿
细
补偿金（赔偿金）
发(免)放依据
情况
பைடு நூலகம்
补（赔）偿额度
员工离职结算单
员工离职结算单
员工离职结算单
尊敬的员工，
根据您申请离职的情况，我们已经完成了您的离职结算工作。
以下是您的离职结算单：
1. 基本信息：
- 姓名：
- 员工编号：
- 部门：
- 入职日期：
- 离职日期：
2. 薪资结算：
- 基本工资：
- 加班工资：
- 奖金/津贴：
- 其他补贴：
- 应发工资总额：
- 扣除项（如社保、公积金等）：
- 实发工资总额：
3. 假期结算：
- 年假剩余天数：
- 年假剩余工资：
- 病假扣除天数：
- 病假扣除工资：
4. 绩效奖金：
- 当前绩效等级：
- 绩效奖金：
5. 补偿金：
- 离职补偿金：
6. 社保公积金：
- 社保扣除金额：
- 公积金扣除金额：
7. 其他扣款项：
- 其他扣款项说明：
8. 总结：
- 应发总金额：
- 扣除总金额：
- 实发总金额：
请您核对以上信息，如有任何疑问或不符之处，请及时与人力资源部门联系。
结算款将在您离职后的工作日内发放至您指定的银行账户。
感谢您在过去的时间里为公司做出的贡献，祝您在未来的职业道路上一切顺利。
人力资源部门。
员工离职结算单
员工离职结算单
尊敬的员工，。
根据您申请离职的要求，我们已经为您准备了离职结算单。
以下是您在公司工作期间的薪资、福利和其他相关离职结算信息：
1. 薪资结算：
本月工资，￥XXXX.
带薪年假剩余天数，X天，共计￥XXXX.
加班工资，￥XXXX.
其他奖金/补贴，￥XXXX.
2. 福利结算：
社会保险、住房公积金，￥XXXX.
其他福利（如餐补、交通补贴等），￥XXXX.
3. 其他结算：
公司财产归还情况，已归还/未归还。
其他需要结算的事项，XXXX.
请您务必仔细核对以上信息，如有任何疑问或不符之处，请及时与人力资源部联系。
结算单一经签字确认，即视为最终结算，公司将不再受理相关变更请求。
感谢您在公司的辛勤付出和贡献，祝您未来一切顺利！
人力资源部敬上。
员工离职结算清单
姓名 基
部门
职位
本
入职时间
情
联系电话
员工编号
况 离职性质 □辞职 □自行离职 □开除 □辞退 □其他
所 工作交接情况 属
部 文件资料交接
接收人签字确认
门
情况
填 以上手续已交接清楚，同意离职。
写
店长/部门经理：
日期:
□工号牌 物品回收情
□员工手册
况 □电脑（笔记本）
□公司资料证件 □制服
天；
经本人确认无误后，结算工资(包含所有津贴及加班费)为：
大写（
）
银行帐号：
户名：
； 开户行
）
员工签字/日期：
出勤天数： 年 月 日至 年 月 日； 考勤情况 另加未休天数___天，期间 日病假， 日事假；
行政Βιβλιοθήκη 员工确认 具体上满到正式离职 是否跟相关部门主管确认 □是 □否
部
填
写
其它
公司已将所有证件归还本人。
已确认其考勤情况及所有工作交接！
员工签字确认/日期： .
行政部签署/日期：
工资计算： 未结工资天数计： 员工声明：
(完整word版)员工离职薪资结算单
姓 名
工号
部门
职 务
申请离
职日期
年月日
实际离职日期
年月日
工 作 交 接 及 物品交还 办 理
部门
应办事项
已交接或已交还
(未能交还应扣金额)
经手人签名
备注
工
作
部
门
日常工作是否已交接清楚(含电子文件)
未完成工作或特殊事项是否交待清楚
办公用品/工具器具
部门核定
签名： 日期
管理部
应办事项
已交接或已交还（扣款）
经手人签名
离职人员确认签名
工衣、工牌
住宿人员办理退宿
水电扣款（宿舍）
餐费扣款
财务部
当月工资结算
本月应出勤
天数
实际出勤 天数
餐费、宿舍水电 扣款
当月应得工资
财务签名
离职工资支付方式
银行转帐 开户行：卡号：户名：
其ห้องสมุดไป่ตู้:______________________________________________
管理部
签名
签名： 日期：
离职人(确认签名)：
日期：
注：1、员工办理离职交接手续须附上已审批的《员工离职申请表》；
2、正常离职员工的薪资在其离职的下一个月发放；员工离职应移交所有属于公司的财产，包括所有工作文档资料；公司财产若有损失、遗失，其损失全额从离职员工薪资中扣还。
3、离职日期必须是最后工作日，当天是需要正常出勤上班。
离职工资结算证明
离职工资结算证明尊敬的各位领导：我，XXX，自XXXX年XX月XX日入职贵公司，至今已满XX个月。
根据我国《劳动合同法》和《劳动报酬支付暂行规定》，我在离职工资结算过程中享有合法权益。
在此，我特向贵公司提出离职工资结算的申请，敬请予以核实并支付我应得的工资待遇。
一、工资结算依据1. 《中华人民共和国劳动合同法》：根据该法规定，劳动者解除劳动合同，用人单位应当按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付相当于一个月工资的经济补偿金。
工作满六个月不满一年的，按一个月工资支付经济补偿金。
2. 《劳动报酬支付暂行规定》：根据该规定，用人单位应当按照国家规定及时足额支付劳动者工资。
劳动者解除劳动合同，用人单位应当支付劳动者工资至解除劳动合同前一日。
3. 劳动合同：根据我与贵公司签订的劳动合同，我的工资待遇、工作年限等信息均有明确规定。
二、工资结算情况1. 工资标准：根据劳动合同约定，我的月工资为人民币XXX元。
2. 工作年限：我在贵公司工作满XX个月，未满一年，按一个月工资支付经济补偿金。
3. 工资结算金额：离职工资结算总额为在职期间工资（包括基本工资、岗位工资、奖金等）加上经济补偿金。
具体计算如下：（1）在职期间工资：XXX元/月× XX个月 = XX元；（2）经济补偿金：XXX元/月× 1个月 = XX元；离职工资结算总额：XX元 + XX元 = XX元。
三、工资结算时间及方式1. 结算时间：请贵公司在收到本申请后的15日内完成工资结算。
2. 结算方式：请贵公司一次性支付我离职工资结算总额，如有需要，我可提供相关证明材料以便贵公司核实。
敬请贵公司认真核实并根据国家法律法规及时支付我应得的工资待遇。
如有任何疑问，请随时与我联系。
特此申请！申请人：XXX联系电话：XXX申请日期：XXXX年XX月XX日。
员工离职结算清单
□电脑（笔记本） 出勤天数： 年 月 另加未休天数___天，期间 日至 年 日病假， 月 日； 日事假；
考勤情况 行 政 部 填 写
员工确认 其它
具体上满到
正式离职 是否跟相关部门主管确认 □是
□否
公司已将所有证件归还本人。
已确认其考勤情况及所有工作交接！
员工签字确认/日期：
.
行政部签署/日期：
工资计算： 未结工资天数计： 员工声明： 经本人确认无误后，结算工资(包含所有津贴及加班费)为： 银行帐号： 员工签字/日期： 户名： ； 开户行 ） 大写（ ） 天；
离职结算单
个人办公用品
图书资料
其它应交还公物
移交人签字：接收人签字：
IT物品交接
电脑（笔记本）；
离职人员文件备份：
其它应交还公物
移交人签字：接收人签字：
财务部确认
应结借款
差旅费用；
其它应结算款项
移交人签字：接收人签字：
备注
备注：确认签字后，按此单结算完成，此后追究无效。
相关负责人确认
离职员工签字：
部门负责人签字：
总经理签字批准：
离职结算单
姓名
所属部门
职务
入职日期
年月日
离职日期
年月日
离职原因:□辞职□辞退□开除□合同终止□协商解除（请在所属项下打“√”）
所属部门
工作交接
（交接内容较多时需另附详细情况说明）
个人业务档案：
计算机软件文件：
待办具体工作：
其它应交还公物
移交人签字：接收人签字：
行政办公物品交接
公司办理的手机、手机卡及相关Байду номын сангаас讯设备：
员工离职工资结算表
合计应付：
工资支付时间：
支付方式： 工资支付时间与方式
汇款姓名：
汇款账号：
财务人员签字：
审核人员签字：
单位意见（盖单）
备注：
银行到帐后，此结算单自动作废。
离职人员应付工资结算表
日期：
离职人员姓名
出勤天数：
工资计算： 离职人员工资计算
餐费补助：
合计应付：
工资支付时间：
支付方式： 工资支付时间与方式
汇款姓名：
汇款账号：
财务人员签字：
审核人员签字：
单位意见（盖单）
பைடு நூலகம்
备注：
银行到帐后，此结算单自动作废。
离职人员应付工资结算表
日期：
离职人员姓名
出勤天数：
工资计算： 离职人员工资计算
员工离职工资结算单
员工辞员薪资结算单
姓名部门岗位性别身份证号码
入职日期辞职日期应发薪资总金额
结算日期自年月日至年月
辞员薪资日
结算时间
自己对以上辞员薪资本额及结算无异议，与企业已办理完各项辞职手续，现已排除两方劳动合同关系，无其余劳动纠葛，特此申明。
自己建议
员工署名：日期：年月日
员工辞员薪资结算单
姓名部门岗位性别身份证号码
入职日期辞职日期应发薪资总金额
结算日期
辞员薪资
自年月日至年月日
结算时间
自己对以上辞员薪资本额及结算无异议，与企业已办理完各项辞职手续，现已排除两方劳动合同关系，无其余劳动纠葛，特此申明。
自己建议
员工署名：日期：年月日。
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- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
财务部
1.借款：2.扣缴金额：3.实发工资：
经办人签字：年月日
员工离职申请结算单
普通员工离职须提前一个月，管理人员、技术人员提前三个月填写离职申请，在公司领导同意其离职后于核准当日办理离职手续并离开公司。
姓名
部门
职务（岗位）
进厂日期
年月日
预计离职日期
年月日
离
职
原
因
及
声
明
离职原因：
声明：
1.本人在职期间，未曾泄露公司技术、商业机密，如有违反，愿承担法律责任。
2.本人离职前未曾发生职业疾病、工伤事故（或已治愈），目前身体状况良好。
3．本人自愿与贵公司解除劳动关系，并自愿放弃因劳动关系所产生的一切权益。
申请人：联系方式：
当班班长意见
年月日
车间主任意见
年月日
分管副总意见
年月日
总ห้องสมุดไป่ตู้理审批
年月日
接交人或
车间主任
①工具□②办公钥匙□③办公用品□④劳保用品□⑤其它：接交人签字：年月日
行政部
1.移交物品：①厂牌□②寝室钥匙□③其它：
2.考勤：