艺术设计学院学生组织

艺术设计学院学生会部门简介及招干要求
秘书部
部门职能简介：
（1）收集、保存及管理学生会档案。

（2）负责学院活动的联系和签到工作，以及学生会干部例会考勤、记录。

（3）协调各部门的运作，对各部门情况进行必要的记录和反馈。

（4）负责学生学期综合测评工作。

招干要求：
（1）对秘书部工作有一定的兴趣。

（2）有强烈的责任心，工作认真、吃苦耐劳、细心谨慎。

（3）有较强的主动性和创新能力。

（4）有团队精神，服从分配，服从组织。

（5）有一定的电脑基础，熟识Word、Excel等办公软件。

（计划招干人数10人）
学习部
部门职能简介：
（1）负责各种报告会，讲座，知识竞赛的策划，执行。

（2）积极为同学们成才创造各种有利条件，有计划地组织学生参加知识竞赛、学习经验交流会、学术报告会等形式的学习活动。

（3）经常了解并向学校领导和有关部门反映同学们的学习情况及对教学工作的意见和要求
（4）详细了解全院学生上课考勤情况，及时向上级反应。

（5）努力完成本职工作并协助其他部门开展工作，对全委员会布置的工作，不得以为理由进行推脱职责范围。

（6）在每项大型活动之前要作出书面计划，活动之后作出书面总结。

（7）负责各类习作展，画展，专业展的筹备,组织工作。

（8）在各类颁奖活动中负责联系，组织安排获奖人在活动中的程序，协助老师开展有关专业的各类讲座活动宣传，组织学生参加各类大赛活动。

招干要求：
（1）具有一定的办事能力和工作经验，有责任心，能积极为部里工作。

（2）严格遵守部里的各种规定。

（3）要端正加入学习部的动机。

（4）有团结协作能力，能听从部里的工作分配。

（5）全心全意为学校、为部、为同学服务。

（6）积极进取，有上进心。

（7）愿意听从部组织安排，有认真完成工作既责任心。

（8）男女不限，班学习委员优先录取。

（10）对烦琐的工作有耐心。

外联部
部门职能简介：
与各高校联系，进行学习交流；获取校外有利讯息，及时把资讯带给同学；主动与企业联系，并保持友好联系；学院开展活动需要时，联系赞助商支持学院的活动赞助。

招干要求：
（1）心理素质和综合素质较高，具有积极乐观的工作态度以及团队精神。

（2）熟识学校的基本情况以及本部的工作性质，热爱本部门工作。

（3）表达能力好，反应力快，行为举止大方得体，擅于与人沟通。

（4）外联部干事可根据自身实际情况，以及在不误本部门工作情况下，可兼任其他社团协会的职位。

（计划招干人数10人）
文娱部
部门职能简介：
（1）负责学院举办所有的文艺活动，包括校运会组织啦啦队、迎新晚会、艺术节等大型或小型文艺活动。

（2）协助学校举办的各项活动，发挥文娱精神。

（3）加强联系各班级的文娱委员，重点落实工作方向，安排工作。

（4）提供自我发挥的场地，与艺术团紧密联系。

招干要求：
（1）有强烈的责任心，热爱本部门工作。

（2）对文娱工作（例如：舞台，灯光和音响等）有一定的基础和兴趣。

（3）喜欢思考，反应快，性格开朗，吃苦耐劳，容易入群。

（4）有明确的时间观念，有良好的人际交往能力。

（计划招干人数18-20人）
体育部
部门职能简介：
组织广大同学积极进行各项活动，通过这些活动，丰富同学们的课余生活，协助其他部门活动的进行。

招干要求：
能吃苦耐劳，有组织能力和一定的交际能力，做事积极、目的明确。

生活部
部门职能简介：
1.在各项活动中,做好后勤工作,提供水及药物,并加强对急救的认识。

2.了解校园生活信息,关注同学在食宿上的问题,发现不当现象应与
各单位反映,尽量满足同学在生活上的需求。

3.学期末,收集各班订火车票的工作。

招干要求：
1责任心强,热情大方,积极向上。

2.集体观念强,对工作周到细心,有一定的灵敏性。

3.对急救有一定的认识,懂得较多的生活常识。

4.有时间观念,善于表现自己。

（划招干人数10人男4人女6人）劳动部
部门职能简介：
1.为同学们创造一个良好的生活环境和学习环境为目标，领导、监督各班
做好宿舍、教室等环境卫生工作。

2.每学期进行一次“文明宿舍评比活动“，并公开奖励文明宿舍。

3.配合、协助学生会各部门开展工作。

招干要求：
（1）具有较强的责任心。

（2）刻苦耐劳。

（3）具有上进心。

治安部
部门职能简介：
维护学校的安全和防火工作，协助各部门开展其它工作。

管理各班的次序以及细节管理各班的宿舍安全，收集各班有关于安全方面的信息。

招干要求：
熟悉防火，安全用电等知识，有较强的防盗，防偷，防抢意识。

能吃苦耐劳，有团队精神。

女生部
部门职能简介：
（1）女生节，主办任何形式的活动，内容健康，对设计学院有好的影响。

（2）礼仪队，负责学院大型晚会、活动的礼仪工作，如艺术节、大型讲座等。

（3）啦啦队，在校运会及各种大型院制比赛中，为设计学院打气加油，与文娱部合作带动现场气氛。

此外还准备一支青春活力啦啦队,以舞蹈形式表演。

（4）宿舍检查，主要负责检查女生宿舍的文明卫生与安全。

参与部门还有劳动部和治安部，每月一次。

（5）学院各种体育比赛活动的后勤工作，如足球赛，篮球赛等。

主要工作有递水、替学院打气等。

（6）协助各部门开展工作，当其他部门提出需要帮忙时，根据要求完成工作。

（7）关心学员，收集学员的生活问题，研究对策并尽力解决。

招干要求：
（1）外貌端正，身高体重比例标准者优先。

（2）生活方式健康，形象健康。

（3）有较好的人际协调能力、良好的责任心与上进心。

艺术设计学院分团委部门简介及招干要求
组织部
部门职能简介：
（1）负责监督各班团支部对青年积极分子的培养、教育和考察，提出发展新团员的意见，具体办理接收新团员的手续，整理团员档案并存档。

（2）了解团员的思想、工作情况，对团员进行思想教育和纪律教育，搜集和整理团员的模范事迹，推荐优秀团员及团员干部，并给
予奖励。

对违反团的纪律的行为进行批评教育，并提出处理意
见
（3）了解团员中入党积极分子的情况，及时作尧团员入党工作。

（4）协助分团委书记组织开展团员民主评议活动，并为符合条件的团员班里年度团籍注册手续。

（5）了解掌握各班团支部的组织情况，检查和督促各班团支部团组织生活情况。

（6）搞好团员统计，结转团员组织关系，按时收缴团费，补办团证及办理团员超龄离团手续。

（7）新学年出落实新生团员组织关系的转接，同时开展整理新生团员档案和补办团员证工作。

每学期初办理团籍注册手续
（8）对各支部进行考核，具体以收集各支部过团组织生活情况及检查各支部的《支部工作手册》等形式进行考核。

招干要求：
（1）招新采取“三试”的方法（申请，面试，实践工作考察）。

（2）以实践为主，同时加入讨论，进行思想交流。

（3）通过考察新干事的工作能力，思想素质，根据其工作表现，参加部门例会的情况等等，以及综合其部内的意见，进行招录。

宣传部
部门职能简介：
主要负责设计学院分团委、学生会各项重大活动的整体宣传工作，培养一批优秀的宣传工作人员。

招干要求：
（1）具有良好的素质，懂得团队合作的重要性，能吃苦耐劳。

（2）具有敏锐的洞察力和创新能力。

（3）具备良好的宣传海报制作能力和一项或以上相关的特长。

通讯部
部门职能简介：
属学院分团委领导下的一个部门，分担学院的学生工作。

按工作类形分组为通讯小组、学院网站制作及管理小组（简称：网页制作小组）。

通讯小组：负责出席学院的活动及大事，记录活动情况，再以通讯稿形式简结而生动地描述学院的活动及大事；拍摄活动现场的照片。

通讯稿及活动的照片等资料的用途分别是：1、作学院活动记录档案留底；2、作学院网页制作及内容更新的资料；3、作学院季刊制作的资料。

网页制作小组：负责设计、制作、更新、管理学院网站。

招新要求：
通讯小组：工作积极，有责任心；文学修养高，文彩好，熟识通讯稿等记叙文章的写作形式。

网页制作小组：工作积极，有责任心；平面设计功底好；熟识Photoshop、ImageReady、Dreamweaver、Flash等平面及网页制作软件。

青年志愿队
部门职能简介：
青年志愿队本着“立足校园，面向社会”服务为宗旨，遵循“志愿参与，长期坚持”的原则，在设计学院分团委的领导下，以在校生为建设群体的学生组织。

认真完成学校下达的各项任务指令，发挥“人人为我，我为人人”的青年志愿者精神，服务社会。

招干要求：
有团队精神，乐于奉献，肯为同学办实事，有高度的责任心与荣誉感，热爱本职工作。