浅论加强和改进新形势下离退休干部思想政治工作

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浅谈-在新形势下如何加强老干部思想政治工作

——双矿集团老干部管理中心理第二届论研讨会论文浅谈在新形势下如何加强老干部思想政治工作李义生做好离退休老干部思想政治工作,是维护改革、发展、稳定大局的需要。

也是保证老同志健康长寿，安渡晚年的需要。

党的“十七”大报告中强调，继续做好离退休干部工作。

这就要求老干部工作要继往开来，与时俱进，开拓创新，把老干部工作提高到一个新的水平。

在新的形势下如何加强老干部思想政治工作，是摆在我们老干部工作部门的一个重要课题，也是我们从事老干部工作人员应掌握、探讨的问题,为此本人谈点粗浅的看法；一、工作时起点要高、感情要深老干部退下来后，社会活动少了，而对改革开放过程中出现的矛盾和问题及社会不良现象，不怎么理解，甚至产生疑虑，这都是正常现象。

个别老干部受消极因素影响，还会产生不健康乃至错误的思想情绪，对退休职工队伍的稳定造成负面影响。

要解除他们这种心理上的想法和疑虑，必须要帮助他们解决思想问题，必须从高起点切入。

一是认真落实老干部的政治待遇，及时传达上级有关文件，并针对某些热点、难点和敏感性问题，举办讲座和报告会，请党政领导和专家学者为他们释疑解惑。

二是组织老干部外出考察参观，直接感受到社会快速发展的巨大变化，正确认识当前社会发展的形势。

老同志在职时大多数担任过领导职务，思想觉悟高，具有自我教育、自我提高的能力。

因此对他们不能简单说教，也不能采用其它的老一套教育方式。

开展思想政治工作起点要高，注意维护他们的自尊、自信，争取他们的自觉、自悟。

否则他们难以接受也难到达理想效果。

老同志退下来，依然需要得到社会的尊重。

做他们的思想政治工作，必须尊重他们，以深厚的感情贴进他们，讲真话、办实事、实现双向交流沟通。

得到他们的认可。

只有老同志把组织和老干部工作部门当作“娘家”，他们才会象关心自已的家庭一样，关心党的事业。

对于老干部这个特殊群体，我们要在尊重和理解的基础上，掌握他们的心理特点，有针对性做好工作。

比方在某些老干部当中遇事，牢骚怪话多，或违背政策规定提出个人要求、或评价人和事并不客观、公正、全面，对这些就要加以分析，弄清原因，不可一概斥责他们倚老卖老。

浅谈离退休人员的思想政治工作

浅谈离退休人员的思想政治工作摘要：对于其他类型的工作来说，关于思想政治方面的工作是至关重要的，这是由这些年国家和党对离退休工作人员进行实证研究所发现的，一份好的思想政治工作，将会有助于稳定社会和加速改革进步的步伐，因此，改革和发展都离不开离退休人员的思想政治工作。

同时，在如今公司离退休人员数量随着社会发展不断增加的情况下，完善离退休人员的思想政治工作对企业的进步和改革稳定性有很大的帮助。

本文则对离退休人员的思想状况的改变进行了分析，对于如何提高离退休人员的思想政治工作做出了些许建议和改进措施。

关键词：离退休人员；思想政治工作；措施如今我国正逐渐向着建设和谐的社会主义道路前进，只有对各个方面努力不懈怠才能得到最后的成功。

随着我国步入年龄老化的进度慢慢逼近，年龄老化带来的各种问题将是我们现今将要亟需解决的。

每一个离退休人员离开岗位前对企业和国家的贡献都是不可估量的，他们每天都在辛勤工作，在为祖国的和谐社会道路上发光发热，创造自己的价值。

所以，对这些可爱的人做好思想政治工作是必须的，这同时也响应了江泽民同志说过的话：“对于我们离退休的同志，仅仅从生活上关心好是不够的，还要老有所养，老有所乐，老有所教，老有所学才是对的。

”1、离退休人员思想政治工作的概述1.1 离退休人员思想政治方面的主要特点进过一些研究实证发现，大部分离退休人员对于国家的重大新闻事件和改革开放的进步是有很高的热度的；在文化层次、工作经验、经济情况和离退休后的生活质量等方面，每个离退休人员都是不尽相同的，都或多或少存在些许的差异性，而对于年龄和文化层次普遍不低的一些转业后的领导等对国内外的国际局势、重大新闻等关注最多；另外，年龄偏大的一些离退休人员不能全面的理解社会发展过程中产生的客观问题，致使对在福利、保险、医疗中出现的不良风气失去了信心。

1.2 开展离退休人员思想政治工作的重要性大多数离退休人员都是老同志，他们政治素养高，具有崇高的思想，所以一般情况下情绪和思想是比较稳定的。

在新形势下加强和改进离退休干部思想政治工作对策建议

在新形势下加强和改进离退休干部思想政治工作的对策建议离退休是所有职工在人生旅程过程中的一件大事，这也是社会角色发生巨大的转变的一个转折点，离退休干部会在生活状态、社会地位、思想动态等等各个方面出现非常巨大的变化，在这种情况下，必须做好离退休干部思想政治工作，帮助他们调整好心态。

因此，研究在新形势下加强和改进离退休干部思想政治工作的对策建议具有非常重要的意义。

在新形势下加强和改进离退休干部思想政治工作是一项管理和服务工作，对于推动单位的健康发展、维持社会的和谐稳定、推动我国经济的长远发展，都发挥着举足轻重的作用。

接下来，本文将从不同的角度来深入探索在新形势下加强和改进离退休干部思想政治工作的对策建议。

一、关心离退休干部的心理状态，建立健全离退休干部精神慰藉机制离退休管理部门必须努力创造条件来让离退休干部参与各种各样的文化娱乐活动，尤其是对于那些高龄、独居的离退休干部，应该想方设法解决他们外出交通等方面的难题，为离退休干部的出行提供良好的保障。

与此同时，深入开展并完善结对联系和定期走访制度，让离退休干部在离职之后也能够享受到单位大家庭的关心和照顾，尤其是对于那些独居、空巢、行动不便、生活不能自理的离退休干部，也一定要想方设法满足他们的精神慰藉需求。

另外，可以定期举办离退休干部心理健康教育和心理咨询活动，让他们摆正心态，以更加积极乐观的态度来面对生活。

二、甄选在职青年干部参与离退休党支部工作通常情况下，在职青年干部朝气蓬勃、充满活力，具备较强的工作积极性，在加强和改进离退休干部思想政治工作方面具备非常显著的优势。

通过甄选在职青年干部参与离退休党支部工作，可以充分体现出在职青年干部年富力强的特点，也能够进一步优化和强化离退休党支部的工作力量。

在职青年干部能够发挥出他们的技能优势，通过计算机网络、多媒体技术等等现代化的方法，更好地开展离退休干部思想政治工作，能够进一步强化离退休干部进行党支部学习的效果。

另外，借助于党支部这一平台，离退休干部能够将他们在以往的工作实践过程中总结的工作经验毫无保留地传授给相当于他们孙辈年纪的在职青年干部，在这一过程中，青年干部各个方面的素质都会得到大幅度的提升，离退休干部党支部完全能够变成培养中青年干部的重要场所。

关于加强新形势下离退休干部思想政治工作的调研与思考(精)

关于加强新形势下离退休干部思想政治工作的调研与思考(2010-10-26 14:56:31转载分类：祥云策论标签：原创、论文杂谈中共中央组织部、人力资源和社会保障部在2008年下发的《关于进一步加强新形势下离退休干部工作的意见》（中组发【2008】10号文件）中明确指出：“坚持加强思想政治建设，不断用马克思主义中国化的最新成果武装广大离退休干部。

”应该看到，这既是党和国家对广大离退休干部政治上关怀的充分体现，也是落实科学发展观，加强离退休干部思想政治工作的努力方向。

一、加强新形势下离退休干部思想政治工作的意义广大离退休干部为我国的革命、建设和改革事业做出了重大贡献，他们是党和国家的宝贵财富。

离退休干部工作是党的组织工作、干部工作的重要组成部分，是社会主义和谐社会建设的一个重要方面。

而思想政治工作又是离退休干部工作的重要的基础性工作，伴随着离退休干部工作的始终。

加强离退休干部思想政治工作是落实科学发展观的需要。

科学发展观的基本内涵是以人为本前提下实现经济社会全面、协调、持续发展。

加强离退休干部思想政治工作的出发点和落脚点是尊重、理解离退休干部，关心、照顾好离退休干部，让广大离退休干部正确对待党、对待社会、对待周围人、对待自己，以健康的身体和健康的心态安度晚年，保持革命晚节，继续写好光荣历史。

我们实现了上述目标，就是以人为本、落实科学发展观的体现，就是有助于实现经济社会全面、协调、持续发展。

加强离退休干部思想政治工作是加强党的执政能力建设和先进性建设的需要。

在新的历史条件下，我们党做出了加强党的执政能力建设和先进性建设的战略部署，这是我们党永葆生机与活力，始终经得起各种风浪考验；始终成为中国特色社会主义事业坚强领导核心的重要保证。

广大离退休干部在长期的革命、建设和改革事业中所历练出来的坚定理想信念、坚强的党性原则、丰富的政治经验、优良的传统作风，始终是加强党的执政能力建设和先进性建设的宝贵精神财富。

浅谈如何做好新形势下老干部思想政治工作

浅谈如何做好新形势下老干部思想政治工作
郭敏
（黑龙江省萝北县宝泉岭农场１５４２１１）
离退休干部是党和国家的宝贵财富，当前我国正处在改革的攻坚阶段和发展的关键时期，社会情况发生了复杂而深刻的变化。新形势赋予老干部思想政治工作新的内容，我们要有足够的认识，不断增强做好老干部思想政治工作的责任感和使命感，做好以下几个方面的工作：要在政治上关心老干部。首先，要加强思想政治工作，用 “ 三个代表 ’ ’ 重要思想教育和武装广大老干部。要联系实际，组织老同志开展参观活动，使老同志进一步感受到改革开放以来，我国政治、经济、文化及各行各业取得的巨大成就、发生的喜人变化，不断增强感性认识，增强全面建设小康社会的信心。其次，要不断强化离退休干部党支部建设，完善老干部党员管理。从而提高离退休党支部的凝聚力和吸引力。第三，要坚持落实政治待遇的各项制度，从政治上更好地关心老干部。二、要提高为老干部服务的意识。一是强化为老意识。为老干部送发学习材料，召开老干部座谈会，使老干部了解大局，了解党的方针政策和经济社会发展情况，发挥余热。二是强化尊老意识。要以敬父母之心、儿女之情来尊敬老干部，维护老干部的权益。三是强化服务意识。要从实足茧『 ‘ 三个代表 ” 的高度来认识对待老干部服务工作，用热情服务赢得老干部的信任，通过服务把党的温暖送到老干部心中。四是强化民主意识。要积极引导老干部建言献策，调动老干部的积极性。五是强化政策意识。政策和策略是党的生命，老干部服务管理工作是一项政策性很强的工作，事事都涉及到政策和规定，这些规定是指导工作的依据，是做好老干部工作的前提和条件。三、要关注老干部的身心健康和生活让老干部老有所安。老干部为党和人民的事业奉献了青春，理所当然应该安享晚年，这是做好老干部工作的重要保证。要围绕老干部最关心、最迫切需要解决的物质利益问题开展工作。对涉及利益格局重新调整的住房、养老、医疗制度改革，不仅要跟老干部讲清道理，而且要在不违背国家政策规定的前提下，尽量让老干部得到优惠。要坚持经常走访慰问制度，了解、关心老干部的身体和生活状况，特别是对参加工作早、退休早、工资低的老干部，身患重病、子女下岗、生活十分困难的老干部要发扬人道主义精神，积极给予重点帮助、救济。四、在老年文化活动阵地建设上要有新思路，不断提升水平。老干部活动室是老干部学习知识，开展文体活动，参与精神文明建设的场所和阵地。切实把老干部活动室办好并有所提高，对于提高老干部思想文化素质、促进老干部身心健康密切老干部与党组织的联系，具有十分重要的意义。在活动的方向上，要突出政治性，把政治建家同思想建家结合起来，形成浓厚的政治氛围。另外，鼓励老干部力所能及地参加社会上健康的文娱活动，从而增进老干部身心健康，增添生活情趣。树立正确的老年人生观、世界观、价值观，建立积极向上的生活方式。五、要加强部门自身建设，建设一支务实创新的老干部工作队伍。新形势对老干部工作提出了更新更高的要求，为此，一是加强学习，在提高政治素养上下功夫。二是钻研业务，在强化工作能力上下功夫。要围绕 ‘ 老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、

加强和改进新形势下离退休干部思想政治工作

度强调要尊老爱幼，老有所养，要全面做好离退休干部工作。施，认真抓好离退休干部的政治理论学习，使离退休干部都能这对于我们进一步加强和改进新形势下，离退休干部思想政治参与到学习实践科学发展观的活动中来。工作，不断促进社会的和谐发展、科学发展、又好又快发展，是引导离退休干部深人学习实践科学发展观，用中国特具有十分重要的意义。随着我国改革开放的逐步深人，我们这色社会主义理论、 “ 个代表”重要思想武装头脑。要组织离三科个社会发生了巨大而深刻的变化。面对这些发展变化，沿用以退休干部认真学习党的十七大精神，学发展观理论等，结合
让思想政治工作体现出时代感，通过加强形势政策教育，开展剂，有时群众并非对道理本身不接受，而是与讲道理者在情感工作交流和业务培训，实施思想引导和心理疏导等方式，聚集上缺乏交流。只要我们以尊重人、关心人、理解人为出发点，
人气、树立正气、鼓舞士气。
一
、
认真落实离退休干部的各项政治待遇。着力政治认同，理论上的理解，切实把思想和认识统一到科学发展
抓好离退休干部政治理论学习，用科学发展观理论思观上来，努力使离退休干部做到真学、真懂、真信。要把学习与改革开放３年、建国６年活动结合起来，通过理论宣讲、辅０Ｏ想武装好离退休干部的头脑
竞争能力。如果我们的思想政治工作能够给别人以所需要的东交流的过程，只有对职工群众怀有真情，才能真正尊重群众，西，它的针对性和有效性就会大大提高。同时，还要善于将大密切联系群众，这就要求思想政治工作不仅要晓之以理，更要

加强和改进新形势下离退休干部思想政治工作

加强和改进新形势下离退休干部思想政治工作作者：吕海峰许丽娜来源：《现代企业文化·理论版》2009年第12期摘要:离退休干部思想政治工作是党的思想政治工作的一个重要组成部分。

积极探索加强和改进新形势下离退休思想政治工作的方式、方法是摆在我们面前的一项重要工作,而且是刻不容缓的。

只有积极探索、不断创新,才能找到适合新形势下离退休干部思想政治工作的方式、方法。

关键词:离退休干部;思想政治工作;科学发展观;以人为本中图分类号:G412文献标识码:A 文章编号:1674-1145(2009)18-0158-02胡锦涛同志在十七大报告中,站在时代的高度,从多个角度强调要尊老爱幼,老有所养,要全面做好离退休干部工作。

这对于我们进一步加强和改进新形势下,离退休干部思想政治工作,不断促进社会的和谐发展、科学发展、又好又快发展,具有十分重要的意义。

随着我国改革开放的逐步深入,我们这个社会发生了巨大而深刻的变化。

面对这些发展变化,沿用以前老的思想政治工作方法已经不适应了,这是摆在我们这些做离退休干部工作者面前的一个重大课题。

笔者认为,如何做好新形势下的离退休干部思想政治工作,应从以下几个方面做起:一、认真落实离退休干部的各项政治待遇,着力抓好离退休干部政治理论学习,用科学发展观理论思想武装好离退休干部的头脑认真落实离退休干部的各项政治待遇,着力抓好离退休干部政治理论学习,是离退休干部保持政治立场坚定,思想境界常新,理想信念永存的有效途径,也是做好离退休干部思想政治工作的有效手段。

如何按照科学发展观的要求,做好离退休干部工作,把党的十七大精神贯彻落实到我们的实际工作中,也是我们当前面临的重要和紧迫的任务。

我们必须采取有效措施,认真抓好离退休干部的政治理论学习,使离退休干部都能参与到学习实践科学发展观的活动中来。

一是引导离退休干部深入学习实践科学发展观,用中国特色社会主义理论、“三个代表”重要思想武装头脑。

要组织离退休干部认真学习党的十七大精神,科学发展观理论等,结合工作实际,做到统一安排,统一布署,引导离退休干部深刻理解科学发展观理论的时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和根本要求,进一步增强他们欢欣鼓舞中国特色社会主义的政治认同,理论上的理解,切实把思想和认识统一到科学发展观上来,努力使离退休干部做到真学、真懂、真信。

浅议加强离退休职工思想政治工作的重要意义及对策

浅议加强离退休职工思想政治工作的重要意义及对策随着我国人口增长速度的减退和老龄化社会的到来，离退休人员的数量迅速增长，逐渐形成了一个庞大的社会群体。

作为一个不同于在岗群体的思想工作，常常被忽视或弱化，往往对单位、对社会产生了一定的负面影响。

特别是近几年来离退休职工群体矛盾多、波动大，甚至发生了集体上访事件，可以说与离退休职工思想政治工作薄弱不无关系。

因而，笔者结合自己高校退管的工作经验，拟就新形势下离退休职工思想工作的几个问题进行探讨。

退管工作是一项复杂的群众工作，它涉及面广、政策性强。

尤其是本校在岗子女多，它的工作质量的优劣，关系到离退休职工晚年的幸福生活和学校的和谐稳定。

因此做好离退休管理服务工作不仅是广大离退休职工的迫切要求，也是各级离退休管理组织和离退休管理干部责无旁待的神圣职责。

然而，在实际工作中，许多单位和部门并没有给予应有的重视。

表现在：对离退休人员的管理服务人员编制少，不足以应对离退休职工的各种思想问题及物质精神诉求，而配置的人员也是人数少、素质低，不愿用精兵强将；在管理服务的经费上也没有切实的保障，使得管理教育赖以进行的物质基础缺失……凡此种种，都是对离退休职工思想政治工作不重视的表现。

就离退休职工而言，他们曾经是社会财富的创造者，是国家建设的奠基人和中坚力量，他们为社会的进步和发展做出了巨大的贡献，为基层单位的发展和改革立下过汗马功劳。

随着时间的推移，他们相继离开了原来的工作环境和岗位，步入人生最后一个阶段。

加之近年来在企业改革过程中有许多同志二线或退养内退，思想和情感上的失落、生活作息习惯的调整、收入分配上的变化等都产生了许多不适应。

由于年龄的增大，身体和生活各方面也遇到相应的困难，退休后不同程度地放松了学习和思想进步，对社会上发生的新情况、新事物总是以老的、旧的、传统的观念去审视；有的则认为离退休后别人约束不了自己，成为天不管、地不管、人也不管的“三不管”自由人，因而在语言和行动上处于一种无所顾忌的无政府状态；特别对涉及自身及子女利益的问题，总是以个人的得失去衡量，个人受益时则称好，个人不受益时则反对，缺乏全局意识和开放眼光，这也是加剧他们思想问题的一个重要原因。

浅谈如何做好离退休老干部的思想政治工作

浅谈如何做好离退休老干部的思想政治工作加强老干部思想政治建设，做好离退休人员思想政治工作，是保证老干部“政治坚定、思想常新、理想永存”和维护离退休队伍稳定的重要途径。

只有从政治上关心、生活上照顾老干部，发挥他们的作用，才能把他们的经验和智慧转化为对党对社会和单位工作的关心和支持，转化为推动各项工作的精神动力。

因此，做好离退休老干部的思想政治工作,是加强离退休职工队伍思想建设的基础，对社会稳定、经济发展、维系大局具有重要的作用。

一、离退休老干部的思想状况1、精神面貌健康，情绪乐观向上占主流。

老干部虽然离开了工作岗位，但他们仍对国家的发展和本单位的改革十分关注，关心着党和国家的前途命运，关心自己下一代的成长，能够体谅国家和本单位在改革中出现的某些暂时困难，积极地支持在职领导的工作。

并感到离退后晚年生活的轻松愉快和丰富多彩。

同时，多数老干部有老有所为的愿望，政治上严格要求自己。

2、对政治待遇的落实基本满意。

单位积极从各方面认真落实老干部政治待遇，老干部们基本满意。

比如，让老干部阅读文件；参加一些会议和重大活动；及时通报本单位的改革、发展情况；诚恳地征求老干部对单位重大决策和事务的意见；加强离退休党支部建设，让老同志过好组织生活；为老干部订阅报刊杂志学习资料等，尽量满足老干部精神食粮的需要。

3、对生活待遇的落实越来越关注中国家。

随着社会主义市场经济的建立，老干部的价值观念有了新的变化，他们对生活待遇的落实更加关心和重视，他们虽然对党和国家制定的一系列从优政策非常赞成，但是有的老干部对分享改革与经济发展的成果有片面理解，在攀比心理的影响下，对本单位的生活待遇落实情况却感到不太满意。

有的老干部对社会上存在着收入差距过大和分配不公感到不理解或不满意。

所以，关系离退休老干部切身利益的生活待遇落实问题是老干部主要思想状况之一。

4、更加关心自己的身体健康状况。

老干部共同的愿望是能够健康长寿，安度晚年。

随着年纪越来越大，发病越来越多，因此，老干部对有病能否及时治疗，医疗费能否给予及时据实报销非常关心。

浅谈新形势下做好离退休老同志政治思想工作的途径

浅谈新形势下做好离退休老同志政治思想工作的途径摘要：进入新时期，随着社会经济的快速发展和全国老龄化进程加快，离退休老同志队伍不断壮大，离退休老同志作为企业和国家发展的有功之臣，是企业和国家的重要政治资源和宝贵财富。

在新形势背景下，做好离退休老同志政治思想工作能够有效提升离退休老同志的思想道德水平，也利于社会的和谐稳定发展。

企业离退休老同志即使离开企业，但对企业仍保持责任感和归属感，是企业的重要组成部分。

因此，做好离退休老同志政治思想工作能够确保老同志安享晚年。

关键词:新形势;离退休职工;政治思想工作引言：随着我国老龄化不断加深和社会经济形势的变化，我国离退休老同志规模也在不断增加，因此国家和企业必须重视这一群体的政治思想工作。

离退休老同志为国家建设、企业生存发展贡献了毕生的精力，他们是国家和企业的宝贵财富,是一支促进社会稳定和发展不可忽视的力量。

但在开展离退休老同志思想政治工作实际中仍存在较多问题。

例如离退休老同志日常生活缺乏物质保障，老同志短期内难以适应家庭生活，心理落差较大；部分离退休老同志仍想继续为企业贡献力量。

这些问题都亟需国家和企业认真思考解决。

做好离退休老同志思想政治工作能够有效促进企业可持续发展和国家社会稳定运行，因此国家和企业必须提高离退休老同志思想政治工作重视程度。

一、离退休老同志政治思想工作的重要性离退休老同志们思想政治觉悟高，智慧经验丰富，在各领域发挥了无可替代的作用，做出了不可磨灭的贡献，做好离退休老同志思想政治工作，是当新醒狮下老同志工作的重点。

首先，做好离退休老干部思想政治工作，一定程度能够体现国家和企业对老同志的关怀，老同志们虽离开了工作岗位，也需做好思想政治服务工作，健全离退休干部困难帮扶机制，落实离退休老同志看病就医制度，让老干部老有所依[1]。

其次，能充分引导发挥好离退休老同志的独特优势和重要作用，激励老同志为完成新时代党的历史使命继续贡献智慧和力量，激发和保护好他们继续为党和人民奉献的政治热情，让老同志老有所为。

加强离退休职工思想政治工作的思考

加强离退休职工思想政治工作的思考【摘要】加强离退休职工思想政治工作是保障他们身心健康、维护社会稳定的重要举措。

目前存在的问题包括思想上缺乏指导、文化生活单一、心理健康需求被忽视、社会服务不足、制度建设不完善等。

为了解决这些问题，需要不断加强理论学习教育，丰富文化体育活动，关爱心理健康，提供社会服务，并完善制度建设。

加强离退休职工思想政治工作是必要的，未来发展方向包括更加注重个性化关怀和定制化服务。

总结思考，应该坚持以人为本，关爱离退休职工，推动其全面发展，从而实现社会和谐稳定的目标。

【关键词】离退休职工、思想政治工作、重要性、问题、理论学习教育、文化体育活动、心理健康关怀、社会关爱服务、制度建设完善、必要性、未来发展方向、总结思考。

1. 引言1.1 加强离退休职工思想政治工作的重要性离退休职工是社会的宝贵资源，他们是革命的老一辈、建设的先锋、改革的参与者，对于社会的发展和稳定起着重要作用。

加强离退休职工思想政治工作，不仅是对他们辛勤工作的尊重和感谢，更是维护社会和谐、促进社会进步的需要。

离退休职工是社会经济发展的重要力量，他们拥有丰富的工作经验和技能，可以为社会提供宝贵的智慧和经验。

离退休职工是社会的精神支柱，他们承载着传统文化和价值观念，对于传承和发扬社会主义核心价值观起着重要作用。

加强离退休职工思想政治工作可以增强他们的社会责任感和使命感，激发他们为社会贡献余热的积极性，推动社会全面建设小康社会的步伐。

加强离退休职工思想政治工作的重要性不言而喻，只有真正关心和关爱他们，才能有效促进社会的和谐稳定和可持续发展。

1.2 当前存在的问题当前存在的问题包括以下几个方面：一是部分离退休职工思想观念不够正确，存在消极情绪和心理困扰，缺乏对社会主义核心价值观的深刻理解和认同；二是文化体育活动相对单一，缺乏多样性和吸引力，不能满足不同层次离退休职工的需求；三是心理健康关怀不足，一些离退休职工面对生活变化和身心健康问题时缺乏相应的支持和帮助；四是社会关爱服务不够全面，离退休职工在生活、医疗、住房等方面仍存在一定困难和问题；五是制度建设中存在一些不完善之处，综合离退休职工的各方面需求，需要进一步完善相关政策和措施，提高离退休职工思想政治工作的针对性和实效性。

关于新形势下加强离退休干部思想政治工作的情况调查与对策建议

三一文库（）/总结报告/调研报告〔关于新形势下加强离退休干部思想政治工作的情况调查与对策建议〕离退休干部是建设和谐社会的一支重要力量，离退休老同志的思想状况如何，直接影响着一个地方、一个单位人民的思想认识、精神风貌和改革开放的大局。

在当前深入推进改革开放的新形势下，如何加强和改进离退休干部的思想政治工作，使他们政治坚定、思想常新、理想永存，是老干部工作的当务之急，也是党建工作必须要解决好的一个重要课题。

为此，笔者在江安县离退休干部群体和离退休干部主管部门、服务部门内开展了较为深入的调查分析，并由此形成初步的调查结果及对策建议。

一、江安县离退休干部的思想状况和特点（一）离退休干部非常关注时势政治，关注国家和本地区的建设和发展。

江安县现有离休干部71人（代管离休干部9人），其中党员45人；副县级以上退休干部30人，其中党员20人。

离退休干部多年来受党的教育和培养，由于长期养成的职业习惯和革命优良传统，这个群体最大的优势就在于，无论在任何时候、任何情况下，他们都非常关心党和国家的大事，关心全国、全省及本地的经济发展，十分重视自身在政治上的义务、责任和价值。

（二）离退休干部非常关注涉及自身的政治生活待遇和合法权益。

随着改革开放的深入推进，不可避免地要涉及到利益格局的调整，离退休干部一方面关注国家的进步和社会生活的变化，一方面也非常重视自身的政治待遇和生活待遇能否得以保障，希望他们的合法权益能够得到不折不扣的落实。

（三）一些离退休干部对某些社会现象看不惯，对改革开放中的消极现象心存疑虑。

改革开放和市场经济运作过程中出现的某些消极、涣散和混乱现象及社会层面上的不正之风，以及部分国有企业破产改制后引发的职工下岗等问题，令部分离退休老同志感到不理解，看不惯，甚至心存疑虑，偶尔会发一些牢骚。

（四）离退休干部普遍都希望能力所能及的为社会发挥一点余热。

离退休老同志在几十年的革命生涯里为党为国作出了卓著的贡献，离退休以后，广大离退休老同志仍对社会主义建设事业怀有饱满的热情和强烈的使命感，还希望能根据自身的身体和生活状况，力所能及的为社会添一块砖、加一片瓦，奉献出自己的一份力量。

关于新形势下加强离退休干部思想政治工作的情况调查与对策建议

关于新形势下加强离退休干部思想政治工作的情况调查与对策建议离退休干部是建设和谐社会的一支重要力量，离退休老同志的思想状况如何，直接影响着一个地方、一个单位人民的思想认识、精神风貌和改革开放的大局。

为此，笔者在江安县离退休干部群体和离退休干部主管部门、服务部门内开展了较为深入的调查分析，并由此形成初步的调查结果及对策建议。

一、江安县离退休干部的思想状况和特点（一）离退休干部非常关注时势政治，关注国家和本地区的建设和发展。

江安县现有离休干部71人（代管离休干部9人），其中党员45人；副县级以上退休干部30人，其中党员20人。

（二）离退休干部非常关注涉及自身的政治生活待遇和合法权益。

（三）一些离退休干部对某些社会现象看不惯，对改革开放中的消极现象心存疑虑。

（四）离退休干部普遍都希望能力所能及的为社会发挥一点余热。

刍议加强和改进新时期离退休老干部思想政治工作

刍议加强和改进新时期离退休老干部思想政治工作切实加强离退休干部思想政治建设，充分发挥离退休干部在党员队伍、干部队伍建设中的传帮带作用，是全面做好离退休老干部工作的一个重要方面，是离退休老干部两项建设的一项重要内容，也是离退休老干部门在学习践行科学发展观中要着力解决的一个重要问题。

一、找准离退休老干部思想政治工作的切入点和着力点新的历史时期，新的形势下，离退休老干部的思想政治建设和思想政治工作确实存在许多新情况、新问题。

一是艰巨性。

随着市场经济体制的逐步完善和改革开放的不断深入，离退休老干部对市场经济的概念理解不够，对经济和社会问题以及一些不良现象看不惯，产生了怨气和不满情绪，尤其是对党内和社会上存在的消极腐败现象、行业不正之风、治安秩序混乱、思想道德败坏等问题，反映尤为强烈，甚至理想信念发生了动摇，出现信仰危机。

同时，离退休老干部离开工作岗位后都闲居在家，离开了繁忙的工作环境，人生节奏突然变慢，使有的离退休老干部感到有话无处说，产生了失落感，甚至出现思想消极和意志消沉。

这些都为思想政治工作的有效开展带来了困难。

二是差异性。

首先，离退休老干部在年龄、文化层次、工作经历、身体状况等方面情况不同，具有差异性。

其次，从行业待遇来看，离退休老干部中有的原来是企业领导，有的是一般干部，有的则是基层职工，在政治、生活待遇落实方面都具有很大的差异性。

这些差异也造成了离退休老干部的思想特色。

二、丰富思想政治建设的形式和内涵1、加强离退休老干部党支部建设。

开展好主题教育活动，加强离退休老干部思想政治建设，要有一个很好的载体和平台，而离退休老干部党支部是一个重要载体和平台，也是一个极其重要的组织形式。

因为全市性的离退休老干部主题教育活动，要靠各老干党支部组织实施，本单位的主题教育活动要靠各支部组织策划。

因此，老干党支部在深化离退休老干部主题教育活动中起着举足轻重的作用，而开展好主题教育活动，支部书记的认识和工作首先要到位，我们一方面要选配一批对离退休老干部有感情、责任心强的在职干部担任支部书记；另一方面，应把支部书记的能力建设放在突出位置。

加强和改进新形势下离退休干部思想政治建设的思考(精)

※调研材料一加强新形势下离退休干部思想政治建设的有效途径和方法中共重庆市万州区委老干部局（2011年9月27日）加强离退休干部思想政治建设，是离退休干部永葆先进本色的思想基础，是全面做好离退休干部工作的重要内容。

如何运用有效的途径和方法，在老干部中加强思想政治教育，进一步提高老干部的思想政治水平，是各级党委、政府及其有关部门面临的重要课题。

为了总结我区老干部思想政治建设的有效做法和经验，探讨新形势下加强老干部思想政治建设的新思路，区委老干部局成立了专题调研组，通过问卷调查、座谈和研讨等形式，历时一个月，问卷调查离退休干部1500余人、老干部工作人员50余人，走访、座谈、研讨近200人，综合形成了调研报告。

一、新形势下老干部思想政治建设存在的问题随着离退休干部队伍结构的多元化，他们的思想状况呈现复杂化，据综合分析，老干部队伍“双高”期日趋突出，精神需求和关注的热点多样化趋势明显增强，老干部思想政治建设存在的问题也越来越明显。

主要存在以下五个方面的问题：（一）思想认识不到位。

老干部思想政治建设在少数单位和老干部工作者中还未引起足够的重视，少数领导和同志还存在着认识上的误区：一是认为老干部思想政治建设是一项“虚”工作，做得再多，投入精力再大，也未必看得出效果，不如抓经济建设，容易出实绩；二是认为思想政治工作对在职干部重要，对老干部既无行政约束力，又无利益驱动力，开一个会都要凭老干部的自觉性，开展思想政治教育存在畏难情绪；三是认为老干部有思想政治觉悟，及时发放老干部离退休费就行了，不开展思想政治工作也不会影响稳定大局。

具体呈现思想政治建设抓在职干部较多，抓老干部较少；平时注重业务性工作较多，关注老干部思想动向较少；对老干部生活上关心较多，思想上疏导、精神上解困较少；组织文化、体育活动较多，开展解疑释惑、针对性教育较少。

（二）学习内容不全。

一些老干部工作者对老干部群体的特殊性不了解，对老干部的学习要求不清楚，没有掌握老干部思想政治建设的特点，认为思想政治建设内容空、操作难，有畏难情绪，安排活动仅限于在某个时间将老干部集中一下，学习一下文件精神，陪同进餐等，因此，思路不宽，学习内容不全，贴近实际生活不够。

如何做好新形势下离退休干部思想政治工作

如何做好新形势下离退休干部思想政治工作作者：魏婧婧来源：《办公室业务（上半月）》 2016年第10期做好新形势下离退休干部思想政治工作，是全面做好离退休干部工作的重要内容，是保持离退休干部队伍稳定的重要途径，是组织离退休干部更好地发挥正能量的基础。

那么，如何做好新时期离退休干部思想政治工作，我认为应努力做到以下几点：一、科学设置党支部，提供离退休干部思想政治工作组织保障由老同志做老同志的思想工作，往往能起到在职领导干部起不到的作用。

从这个意义上讲，离退休干部党支部和离退休干部党员在做好离退休干部思想政治工作中有着独特优势。

首先，合理设置离退休干部党组织。

确保每名党员都纳入到党组织的教育管理之中，按照就近原则划分好党小组，便于党支部组织活动、教育管理和引导老同志发挥作用。

其次，选好配强支部班子。

选派党性强、威望高、有组织协调能力的老干部担任党支部书记，将组织能力强、有专业特长、表率作用好的党员充实到支部班子，增强支部活力。

第三，加强联系指导。

落实好工作人员联系老干部制度。

每名老干部工作者每月至少与老干部联系一次，了解和掌握离退休干部党支部活动开展情况和党员思想情况，每季度收集整理汇总联系情况，并提出具体意见建议，不断促进离退休干部队伍思想稳定。

二、强化制度约束，确保离退休干部思想政治工作规范开展要以创建“五好”离退休干部党支部为契机，不断完善支部各项规章制度，如：学习培训、联系党员、走访慰问、民主评议、参观考察、党支部组织生活等。

保证支部学习活动场所固定，基础设施齐全。

指导支部为离退休干部建立个人档案，对老同志的上站学习、参与活动、发挥作用记录在案，既实现支部规范管理，又调动老干部参与的积极性。

针对一些老同志因为身体原因不能按时参加活动，应加强个别沟通、个别走访，充分体现党和政府的关心。

支部书记应根据实际情况通过多种切实可行的形式向老同志通报情况、上门送学习资料等，以多种形式与党员保持联系，保证每名老党员都能及时了解时事政治、上级文件、区域经济社会发展情况。

浅析新形势下的离退休干部思想政治工作

开展好思想政治工作具有重要作用。离退休干部思想政治工作的重要
一
、
－陛思想政治工作是做好离退休干部工作的前提，更渗透在离退休干部工作的方方面面，其重要性主要表现在以下四个方
面。
第三，做好离退休干部的思想政治工作，是离退休干部晚年幸福的重要保障。离开工作岗位后难免会有心理落差，随着年龄增大也会产生一些心理困惑，由于个人素质参差不齐，再加上来自生活际遇、社会环境的复杂影响，不排除某些离退休干部在世界观、人生观和价值观上可能会有所扭曲。个别离退休干部甚至对党的事业产生怀疑，在信心上有所动摇，不能正确看待一些社会问题和现象，心理上变得悲观灰暗。无疑，这都不利于离退休干部实现老有所学、老有所为、老有所乐。而做好思想政治工作，可以帮助离退休干部拥有正确的思想观念和健康的心理，从而保障其晚年幸福。第四，现实生活中，很多离退休干部离开工作岗位后，仍然通过不同渠道，为社会发展贡献自己的智慧和经验，比如做志愿者、参加 “ 关心下一代 ” 工作、传承地方历史文化等等。老干部工作部门应该大力鼓励这些做法，并力所能及地提供帮助，
么新鲜事，其中广大离退休干部更是活
跃群体。但是。老年人辨别信息真伪的能力较差，经常会不自觉地信谣传谣。特别是多元化的思想潮流，对于某些社会热点问题经常会出现与主流话语不同的声音。客观上，这都会给离退休干部造成一

新形势下对离退休人员思想政治工作的若干思考

新形势下对离退休人员思想政治工作的若干思考随着我国社会经济的不断发展和人民生活水平的提高，离退休人员在人口结构中所占比例越来越大，其优势群体地位日益凸显。

离退休人员作为党和政府的重要依靠力量，他们的思想政治工作显得尤为重要。

然而，面对新形势下的离退休人员思想政治工作，我们还需要深入思考并及时调整工作策略。

本文将就这一问题进行若干思考。

首先，要加强对离退休人员思想政治工作的重视。

离退休人员时代背景的不同，特点的差异性，使得他们的思想政治工作应该更具针对性和个别化。

在新形势下，我们要将离退休人员视为社会主义核心价值观的传播者和践行者，理解他们在规则和道德方面的重要性。

只有充分意识到这一点，我们才能真正发挥他们在引导社会风气、推动社会进步上的作用。

其次，要适应离退休人员的需求和心理特点。

离退休人员大多年纪较大，他们对于信息化时代的新事物和新技术可能存在一定的抵触心理。

因此，我们在进行思想政治工作时要注重使用老年人的常用媒体渠道，例如电视、广播等传统媒介，使信息传递更具效果。

同时，我们还应该关注他们的生活需求，关心他们的身体健康、精神状态、社交需求等方面的问题，为他们提供全方位的关怀和支持。

第三，要注重与离退休人员建立良好的互动机制。

离退休人员是党和政府的宝贵财富，他们对于社会发展具有丰富的经验和智慧。

因此，我们应该加强与他们的联系和沟通，经常开展集思广益的座谈会和座谈会，并充分听取他们的意见和建议。

通过与他们的互动，我们可以更加准确地把握他们的需求和心理状态，为他们提供更为有针对性的思想政治工作。

最后，要强化离退休人员思想政治工作的组织管理。

离退休人员群体众多，分布广泛。

为了更好地开展思想政治工作，我们应该建立健全以党组织为领导，离退休人员委员会为核心的管理体系，明确各级组织的职责和权限，形成科学高效的工作机制。

同时，要利用现代信息技术手段，建立起在线学习和交流平台，方便离退休人员获取所需信息和参与社会活动。

加强和改进离退休干部思想政治建设_为更好建设美丽新疆贡献银发力量

为更好建设美丽新疆贡献银发力量
※文/颜梅
政治建设是党的根本性建设，政治性是老干部工作根本属性。我们坚持牢牢扭住新疆社会稳定和长治久安总目标加强离退休干部思想政治建设，更好地把广大离退休干部团结凝聚在以习近平同志为核心的党中央周围，为在中国式现代化进程中更好建设美丽新疆贡献智慧和力量。
坚定政治信仰，站稳政治立场。把坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护” 作为最高政治原则。印发了《关于进一步加强全区离退休干部思想政治教育有关措施的通知》，明确7个方面18条具体措施，把政治要求落细落小，引导离退休干部党员始终牢记党员身份，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执
行力，做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。进一步完善和落实离退休干部按规定阅读文件、参加重要会议和重大活动、通报情况、参观学习等制度，及时向老同志传达党的声音和自治区党委决策部署。认真落实新时代好干部标准和民族地区干部“四个特别”标准，持续开展反分裂斗争教育和发声亮剑活动，常态化开展政治体检，引导离退休干部始终在重大政治原则问题、大是大非问题上同党中央步调一致、旗帜鲜明，带头与 “三股势力”和“两面人”作坚决斗争。
（作者为新疆维吾尔自治区党委老干部局局长）
激发政治热情，彰显责任担当。为党和人民事业增添正能量是党的事业所需，老同志自身所愿，更是老干部工作职责所在。聚焦自治区改革发展稳定大局，持续深化“增添正能量·共筑中国梦”“民族团结一家亲”和民族团结联谊等活动，引导老同志把优势作用向最能体现自身特点、最能服务中心工作的领域聚焦。围绕学习宣传党的二十大精神，组织广大离退休干部开展“我来宣讲二十大·党的光辉照我心”活动，在全疆实现2500余场报告会进农村进社区进学校进企业。围绕传承红色基因，组织开展“话传统、谈复兴、聚力量”专题调研1200余场次 2.4万余人次；“党的故事我来讲”活动3500余场次，引导老同志弘扬伟大建党精神，讲

浅议如何做好离退休老干部思想政治工作

（二）提高待遇
对于离退休老干部要给予其较好的待遇条件，不仅包括生活待遇，还包含相关的政治待遇。落实离退休老干部的政治待遇可以从思想上对其进行关心，精神上给予关怀，政治上尊重。同时要认真落实相关的制度，多多的去到老干部家里拜访，邀请老干部去参加重大的会议等。而在生活待遇中，则需要对离退休老干部相关的退休金、医药费有一个稳定的保障机制。同时还要对其进行个性化服务，离退休老干部年龄较大，难免会出现行动不便、生活不能自理或者独居空巢情况的出现。相关单位需要依据老干部的具体情况，为其提供正常的生活保障，实施亲情化服务。为离退休老干部提供最实际的帮助，解决其实际困难。
一、离退休老干部的思想状况
（一）心理健康乐观
这些老干部们虽然已经离开了他们的工作岗位，但是他们离不开从事了一辈子的职业，他们依旧关心着国家的发展，关注着国家的相关政策与改革，时刻为党和国家的建设劳心劳力。老干部们对于自己退休后安享晚年的生活状态十分满意，不仅能去祖国的各地旅游，观赏大好河山，还能够在单位出现困难时无条件的、积极的贡献自己的一份力量，希望自己老有所为。
浅议如何做好离退休老干部思想政治工作
摘要：本文主要就离退休老干部的思想状况进行了简要的阐述，而后针对离退休老干部的主要问题进行了深入研究，结合本次研究，最终提出了加强政治教育、提高待遇、开展多样文体活动等做好离退休老干部思想政治工作的实施策略，最终希望借助于本次研究，能够为相关的离退休老干部思想政治工作，提供一些可供参考的内容。
参考文献:
[1]陈亚兰.浅谈新时期如何做好离退休老干部管理服务工作[J].中国市场，2011（52）.
[2]吴秋宝.完善离退休老干部工作的思路[J].管理工程师,2012(4).
[3]庞喜珍.以与时俱进的精神认真做好离退休老干部的思想政治工作[J].企业家天地,2007(10).