小学学校师德师风自查报告(多篇)

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师德师风个人自查报告5篇

师德师风个人自查报告5篇

师德师风个人自查报告5篇师德师风自查报告篇一师德师风个人自查自纠汇报材料在学校组织下所开展的新时期教师职业道德学习活动。

在这次学习活动中,我以特别认真的态度学习了《中小学教师职业道德》和《中华人民共和国教育法》等。

通过学习,我对师德师风教育的重要意义有了明确的认识,对师德师风道德规范有了更深的了解,对照中小学教师职业道德规范要求,我深深的认识到教师是人类灵魂的工程师,也是漫长的育人之旅。

还认识到言传身教,为人师表、有教无类、诲人不倦的教育原则。

在学校教育中,教师是“人师”,教育是以一种人格培育人格,以灵魂来塑造灵魂的劳动。

想想过去,对照现在,展望未来。

现结合自己教学生涯认真剖析自己:一、存在的问题1、缺乏依法执教,特别是遇到一些屡教不改的学生时,我爱犯心躁气急,对此类学生大声训斥,使师生关系很尴尬,这实在是一种不尊重学生人格的表现。

不仅损害了老师的形象,还违背了“为人师表,语言规范健康,举止文明礼貌”。

2、在过去教学中,总是以学生的成绩作为评价学生的标准,对因材施教各方面做得不够好,对学生学习不好的,让其留校学习,违背了对学生的尊重、理解和信任。

3、在教育教学中,不善于向同行取经、交流,做事保守,甚至不懂的问题不敢低头想别人请教,业务水平提高慢。

4、创新精神不够强,对学校实施的业务学习不够重视,又不求上进,得过且过的思想,对专业的钻研不够深入。

5、班级管理,对学生的要求过于严格、近于苛刻,求全责备,结果适得其反,此时自己便会产生懈怠的情绪。

二、今后的改善通过对照检查、分析,使我更加认识到自己存在的问题,在今后的工作中,我一定改善一下几个方面:1、对学生少一点斥责,少点失望,少一点冷漠,多一份理解,多一份信任,多一份关切,尤其关爱学困生,积极与他们构建一个和谐的师生关系,这样才受到学生的喜欢,才能感化每位学生,学生就会信服于你的道理,学生才能在爱的海洋里吸取更丰富的知识。

关爱每一个学生是一个教师的职责,应尽职尽责教育学生进步。

小学教师师德师风自查报告范文五篇

小学教师师德师风自查报告范文五篇

小学教师师德师风自查报告范文五篇师德准确地说应该是教师公德,是教师为了维护社会公共利益应该遵守的社会公共道德,作为一名教师,师德师风自查是发现问题的途径。

今天小编整理了小学教师师德师风自查报告范文五篇供大家参考,一起来看看吧!小学教师师德师风自查报告1为全面贯彻落实师德师风的要求。

切实加强学校行风建设暨师德师风建设,提高教师教书育人、为人师表的良好形象,开创学校教育教学工作新局面。

因此,我校领导始终把抓好学校行风建设和教师队伍建设,特别是教师的师德师风建设放在重要的位置,坚持长抓不懈,常抓常新,并开展了一系列的学习、宣传教育活动,收到了较好的效果。

一、行风建设落实制度学校每学期都实行校务公开制,将各项条款公布于众。

组织教师学习文件,并与每一位教师签订行风建设目标责任书,增强教师的使命感和责任感。

每学期初,都严格按照教育局下发的通知精神办事,执行“一费制”政策,无违规收费行为。

并向家长作出承诺,公布举报电话,设立意见箱,校长与教师签订了师德师风责任状,我校教师没有乱收费乱补课的现象。

二、师德建设常抓不懈1、领导重视,师德建设始终列入学校日常工作学校领导高度重视师德师风工作,把师德师风工作纳入了学校工作的重要议事日程,先后多次专题开会研究落实师德师风工作的各项任务。

要求教师自学、听辅导讲座、讨论、答卷等灵活多样的形式,力求使学习收到最好的效果。

要求教师在平时的教学工作中时时严格要求自己,时时自我反省,做学生的表率。

2、加大管理力度,经常自查自纠校领导把师德师风作为重点问题,在教职工大会上反复宣传,明确要求。

要求教职工根据工作岗位对工作作风、服务态度、服务质量、工作效率、乱收费、乱订教辅及学生用品、体罚或变相体罚学生、课上不讲、课下多讲等行为进行自查自纠。

要求全体党员积极参与到师德师风建设中去,大力配合学校开展师德师风工作,把师德师风和党风廉政建设结合起来,发挥共产党员的先锋模范作用,做师德师风的楷模。

2023师德师风自查报告(通用15篇)

2023师德师风自查报告(通用15篇)

2023师德师风自查报告(通用15篇)师德师风自查报告1一、政治思想方面本人长期坚持学习,努力提高自身的思想政治素质,学习《教育法》、《教师法》,按照《中小学教师职业道德规范》和《仙桃市中小学教师行为规范》严格要求自我,奉公守法,遵守社会公德。

忠诚人民的教育事业,为人师表。

二、教育教学方面在平时的教学工作中,我不断丰富自身学识,努力提高自身潜力、业务水平,严格执行师德规范,有高度的事业心、职责心、爱岗敬业。

树立正确的人生观、人才观,重视对每个学生的全面素质和良好个性的培养,与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系,关心每一个学生,尊重每一个学生的人格,努力发现每一个学生的闪光点和开发每一个学生的潜在优秀品质,坚持做到不体罚或变相体罚学生。

利用学科特点加强对学生的思想教育,提高他们的思想素质,激发他们的学习用心性,努力提高教育教学质量。

三、为人师表方面作为一名教师,我深深体会到自我的一言一行都将对学生产生很大的影响。

所以我时刻注重自我的言行举止,以身作则,言行一致。

在平时工作和生活中,遵守社会公德,克服个人主义、注意言行,不讲粗话,以模范对学生做出表率。

时时刻刻提醒自我要严于律已,持续良好的生活习惯。

四、团结协作方面在工作中,我总是和同事良好合作,谦虚谨慎,尊重同事,虚心向他们学习,共同讨论,探索教学方式方法,改革课程教学,推进素质教育。

透过学习《中小学教师职业道德规范》汪金权的先进事迹后,我深深地体会到“敬业,爱岗,奉献”的内在核心。

经自查自纠认为还存在不足之处,主要表此刻:1、教育理论学习不够透彻,只停留在表象上,没有从实质上深入研究,导致教学过程中出现很多困惑,甚至对某些教育政策的出台持观望的态度。

其根源于本人主观上思想怠惰,不思进取,客观上理论修养不够。

2、业务水平有待提高,本人虽愿意学习,但总觉得年纪比较大了,身体也不是太好,学习不够扎实,有时候干脆不学,这样导致知识体系老化,不能与时俱进。

小学教师师德师风自查报告五篇

小学教师师德师风自查报告五篇

小学教师师德师风自查报告五篇2023年04月07日13:56星期五6、自觉抵制社会不良风气影响,不进行有偿补课和收取额外的报酬。

与家长交往中不收礼、不吃请、不叫家长办事,不进行有偿家教。

总之我校师德师德建设学习教育、自查、自检、自评活动圆满结束,我们既完成了规定各项动作,又进行了自选动作(教师签定的责任状12余份、教师师德学习体会13余份、自查、自评整改13余份),教师自我对照检查阶段工作做扎实有效果,教职工精神面貌焕然一新,工作的责任感、积极性明显加强和提高,全体教师的师德形象赢得社会家长的普遍称赞。

篇二:小学教师师德师风自查报告教师是人类灵魂的工程师,是落实科教兴国战略、推进教育创新、全面实施素质教育的主导力量,是学生增长知识和思想进步的指导者和引路人,通过师德师风建设的主题教育活动的学习,我受益非浅,作为一名新教师,我严格履行教师职责,遵守教师职业道德,在工作中服从学校领导安排,本着一切为了学生的态度,我耐心细致地做好学生的思想工作,思想上给予正确引导,行为上严格管教,工作上兢兢业业,认真备课,批改作业,积极参加学校的各项活动。

从不迟到,与同专业教师互相协助,取长补短,搞好教育。

经过一段时间的工作努力,虽然取得了一定的成绩,但也有也很多不足。

我深刻的剖析自己,我发现我在以下几方面还应该做得更好:1、在爱岗敬业方面,做为一名人民教师,重要任务是教学工作。

我认真按照教学常规管理的各项要求落实教学各环节,精心备课,认真上课,作业、试卷即做即改,全收全改。

面对各种差异的学生,我详细了解每一位学生的特点,深入了解每位学生的心理特点,做到因材施教,对不同特点的学生采用不同的方法。

根据学生的不同爱好,鼓励学生全面发展。

对学生我总是努力做到动之以情,晓之以理,和学生心心相连,尊重学生的个体差异,不讽刺、讥讽、歧视学生,不体罚或变相体罚学生。

对于“后进生”我总是用发展的眼光来看,用“放大镜”来看学生的优点和进步,以长善救失。

小学师德师风自查报告20228篇

小学师德师风自查报告20228篇

小学师德师风自查报告2022篇1教师是教育过程的主导力量个留此链接!。

教师道德品质不仅是教师自身的行为规范,而且还是作用于学生的教育手段。

其高尚与否,关系到素质教育能否得以正确顺利地实施。

通过这些日子师德师风的学习,我认为新时期的师德应表现为一种以爱学生为核心的强烈的使命感和责任感。

师德的表现是多方面的,教师经常与学生在一起,其一言一行都会对学生产生影响,在不断的学习基础上,也需要我们提高自律和反思意识。

一、存在的主要问题(1)在教学中,只注重学生的学习成绩,不太注重教材教法的创新,死搬硬套的多,突破创新的少,在作风上,按部就班的多,利用休息时间为学困生补习功课的少,走访学生家长的少,工作只要求表面过得去,不究其实质。

产生这些问题的原因是放松了自身的要求,过于抱怨,缺乏主人翁意识。

(2)自身学习不够,只有不断地更新自己的知识,不断提高自身素质,不断地完善自己,才能教好学生。

由于平时班主任工作繁重,没有及时进行各方面的充电。

二、下一步整改措施(1)以这次师德师风自查自纠为契机,牢固树立以象小为荣的集体观念,从现在做起,从一点一滴的小事做起。

(2)自觉加强职业道德和师德师风修养,规范自己的言行,时时刻刻维护学校形象。

(3)始终把学习作为第一要务,按照新课程标准,自觉加强学习,不断创新教育教学方法,努力提高自身综合素质,做一名合格的教师。

(4)切实转变工作作风,多走访学生家长,随时掌握学生思想动态,力争在班级管理和教学成绩上有大的突破。

小学师德师风自查报告2022篇2中小学教育教学是学生整个学习生涯的一部份,教师师德师风会对学生有极大的影响。

一、学校概况我校创建于 1918 年,迄今为止已经有87年的办学历史,是一所省级示范小学。

多年来,遵照《中国教育改革和发展纲要》的精神,提出先一步、高一层、第一流的办学目标,大胆改革,努力探索,开拓思路,积极工作,走出一条德育为首、整体优化;管理有序、勇于改革;联系生活、强调实践;重视素质、全面发展的具有一小特色的办学路子。

学校师德师风建设自查报告6篇

学校师德师风建设自查报告6篇

学校师德师风建设自查报告6篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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学校师德师风整改自查报告8篇

学校师德师风整改自查报告8篇

学校师德师风整改自查报告8篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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中小学教师师德师风自查报告6篇

中小学教师师德师风自查报告6篇

中小学教师师德师风自查报告6篇中小学教师师德师风自查报告1教师具备了高尚的情操才能以德治教、以德育人,才能引导学生全面发展。

一、我的收获1、爱岗敬业。

仅有热爱祖国的教育事业,才能为教育事业努力奋斗,才能尽职尽责,教书育人。

2、为人师表。

教师的一言一行都会对学生产生很大的影响,所以作为教师时刻注重自我的言行举止,要求学生做到的,我首先要做到。

3、严谨治学。

不断探索教育教学规律,改善教学方法,不断提高自我的教学水平。

4、关爱学生。

作为教师要平等地对待班级的每一名学生。

5、廉洁从教。

对每一个学生都应当是公平的,对家长、对学生要一视同仁。

二、不足之处1、教学水平还有待提高。

孩子喜欢多才多艺,花样翻新的老师。

如果总是一种教学形式、教学风格,必然会让学生感到倦怠。

2、缺少研究精神,只满足于现状。

常以自我潜力有限为借口,没有探索教学新理论的热情。

三、整改措施:1、加强自身建设,提高素质。

一是在政治理论素养上下工夫,二是在业务,在专业知识加强学习,努力提高自身的教学水平。

2、开拓创新,提高教育教学水平。

在工作中勤观察、勤思考,想学生、家长之所想、急学生、家长之所急,全心全意做好教育教学各项工作。

今后,我一定会遵守《新时代中小学教师职业行为十项准则》,结合工作与教学实际,切实做到:坚定政治方向;自觉爱国守法;传播优秀文化;潜心教书育人;关心爱护学生;加强安全防范;坚持言行雅正;秉持公平诚信;坚守廉洁自律;规范从教行为。

中小学教师师德师风自查报告2__x小学始建于1987年,学校占地面积13033平方米,现有教师28人,10个教学班,360名学生。

我校全面落实国家语言文字工作政策,依据《__省中小学语言文字工作达标建设》的内容,在制度建设、能力建设、教育教学、宣传普及、科学发展五个方面进行自查,报告如下:一、制度建设1.我校对语言文字工作十分重视,积极贯彻实施《国家通用语言文字法》,自觉把这项工作纳入日常议事日程之中。

小学师德师风自查报告模板(三篇)

小学师德师风自查报告模板(三篇)

小学师德师风自查报告模板一、引言作为一名小学教师,师德师风的建设是我们工作的核心内容之一。

只有做到具备良好的师德师风素质,才能更好地履行教育使命,培养学生的全面发展。

为了自觉查找自己存在的问题,提高自身的师德师风水平,特向学校上报师德师风自查报告。

二、自查内容1. 教育指导思想是否正确,是否始终坚持以人为本、全面发展的原则?2. 是否尊敬和爱护学生,是否建立了良好的师生关系?3. 是否坚持以身作则,注重个人言行举止的规范?4. 是否积极参加各项师德师风培训,不断提升自身师德师风素质?5. 是否关心学生的思想动态,及时发现并解决学生的问题?6. 是否主动与家长沟通,及时了解学生家庭情况,积极配合家庭教育?7. 是否关注教学研究,持续提高自身的教育教学水平?8. 是否遵守教育规律,严格执行学校的各项教育教学管理制度?9. 是否注重个人形象的塑造,以及精神文明和职业道德的提升?10. 是否注重班级管理,建设和谐的班级氛围?三、自查结果分析根据自查内容,对自己进行全面分析和评价,对存在的问题进行归类,总结出以下几个方面的问题:(列举具体问题)四、问题分析和解决措施为了解决存在的问题,采取以下措施:1. 加强学习,不断提升师德师风素养。

积极参加各项师德师风培训,学习典型事例,提高自身的道德修养和教育教学水平。

2. 建立良好的师生关系。

尊重和爱护学生,做到公平公正,让学生感受到师生之间的亲情和温暖。

3. 主动与家长沟通。

了解学生的家庭情况,积极配合家庭教育工作,共同关心学生的成长。

4. 关注学生的思想动态。

及时发现并解决学生存在的问题,引导他们正确的价值观和人生观。

5. 严格执行教育教学管理制度。

全面遵守学校的各项规章制度,确保教育教学工作的有序进行。

五、自查总结通过自查报告,我认识到了自己存在的问题,也明确了解决问题的措施。

我将认真贯彻执行上述解决措施,不断提高自身的师德师风水平。

同时,我也将时刻保持自我反省,不断完善自己,为学生的成长和发展贡献自己的力量。

小学教师师德师风自查报告(4篇)

小学教师师德师风自查报告(4篇)

小学教师师德师风自查报告敬爱的教育局领导:我是××小学的一名小学教师,现将我从事教育工作期间的师德师风自查报告提交给您,报告内容如下:一、敬业爱岗教师作为一名从事教育事业的人员,敬业爱岗是我们最基本的职责和要求。

在教育工作中,我始终以高度的敬业精神对待自己的工作,坚守岗位,认真投入,始终保持对教育事业的热爱和认同。

我在教学工作中,注重理论学习与实践相结合,针对学生的实际情况,积极探索个性化教学的方法,提高教学效果,努力为每一位学生提供优质的教育资源。

同时,我也注重自身的专业发展,不断学习更新知识,提升自己的教育水平。

二、言行规范作为小学教师,我深知自己言行举止对学生的影响和示范作用。

因此,我经常要求自己要端正言行,做到言传身教,树立良好的榜样形象。

无论是在课堂上还是在日常交往中,我始终保持和学生友善、平等的关系,严格遵守学校纪律和规章制度,并将纪律要求灵活运用于实际工作中,以规范学生的行为。

三、廉洁奉公作为小学教师,坚守廉洁奉公的底线是我义不容辞的责任。

在从事教育工作中,我始终做到诚实守信、公正无私,坚决维护教育公平,杜绝任何形式的舞弊作弊行为。

同时,我也将廉洁奉公的理念融入到学生教育中,引导学生从小树立正确的价值观,培养健康的人格品质。

四、保护学生权益作为一名小学教师,我时刻把学生的权益和身心健康放在首位,千方百计为他们创造良好的学习环境,确保他们受到公平、合理的对待。

我非常重视对学生的教育和关心,经常与他们进行交流,了解他们的需求和问题,帮助他们解决困难。

在学生与学生之间的矛盾冲突中,我注重教育和引导,采取公正客观的态度处理问题。

五、教学研究作为一名优秀的小学教师,我非常重视教学研究的重要性。

我不仅注重教学内容的更新和拓展,还注重教学方法的创新和探索。

我积极参加各类教学培训和研讨活动,与同行交流心得和经验,不断提升自己的教学水平和能力。

我鼓励学生主动学习,激发他们的学习兴趣和潜能,积极引导他们参与学科相关的研究活动。

小学教师师德师风自查报告15篇

小学教师师德师风自查报告15篇

小学教师师德师风自查报告15篇小学教师师德师风自查报告1根据县教育局《x年全市中小学师德师风教育活动月活动方案》的要求,我校认真学习和贯彻落实教育局关于开展师德师风教育活动月的有关文件、通知精神,并制定了具体的活动方案,现将自查结果报告如下:一、高度重视,制定方案,明确目标。

根据县教育局《x年全市中小学师德师风教育活动月活动方案》的精神,我校制定了《x小学德师风教育活动月实施方案》致力于“全面提升教师职业道德素养,努力办好人民满意的教育,努力塑造“师高德为峰”的x小学教师队伍新形象,努力形成学生乐学、教师乐教、学校乐办、家长乐意、社会乐助的“五乐”新局面,不断提升人民群众的教育幸福指数”。

二、组织学习,提高觉悟学习承诺,提高自我。

通过活动组织教师重温《中小学教师职业道德规范》、《江西省中小学教师职业道德“八不准”》、《九江市教师师德十提倡、十反对》、《x小学教师十要十不》,通过宣誓承诺,签订责任书等形式,引导教师关爱学生、奉献教育。

搭建平台,分享感悟。

学校在校园网中教师论坛,让老师们共同分享彼此教书育人感悟,让大家在交流中激荡思维、碰撞思想、共同提高。

学习先进,提升修养。

学校通过专题讲座活动,组织教师学习江西省优秀中小学教师风采《师魂》、宣讲优秀教师的先进典型事迹。

结对帮教,关爱学生。

在教师中开展“走进学生心灵“的活动,每位教师至少认领一名需要帮扶的学生,建立帮教记录卡,有计划地开展帮教活动,每位教师每周至少找一位学生谈心,营造学生健康成长的良好环境。

三、查找问题,落实整改对照《教师专业标准》、《中小学教师职业道德规范》、《江西省中小学教师职业道德“八不准”》、《x小学教师“十要十不”》,对个人从教以来的师德行为、关爱学生、奉献教育的精神等方面进行自我剖析,通过撰写师德师风自我反思或学习心得达到深刻反思的效果。

小学师德师风自查报告通过家访、学生座谈会、家长委员会等形式,认真进行排查与整改,制定有效的提高措施。

小学教师师德师风自查报告15篇

小学教师师德师风自查报告15篇

小学教师师德师风自查报告15篇小学教师师德师风自查报告1在“学模范、找差距、促进步”师德教育活动中,我校按照市教育局的部署和学校活动方案,扎实开展“四比四看”活动,认真查找在师德行风建设中存在的不足,深刻剖析问题根源,明确下阶段整改的努力方向。

一、存在的问题及根源(一)班子建设方面存在的问题:1、对个别教师违反工作纪律的现象不能严格按照规章制度进行处理,存在老好人思想。

2、部分班子成员的工作创新性不够,政策执行能力不强。

3、深入实际调研不足,工作指导不细,督导不严。

主要原因:1、学校对领导班子的组织建设缺乏规划,对领导成员的管理理论、领导艺术的学习交流重视不够。

2、学校对领导干部分管的工作缺乏有效的监督、考核机制,比如:对兼课领导干部担任的教学工作都有具体的考评、奖励办法,但对其分管的校务管理工作则没有考评办法,从而使个别领导干部只重视业务工作而忽视了管理工作。

(二)教学管理方面存在的问题:1、校本教研的配套保障措施不够完善,形式不够灵活,不能紧密地结合教学实际,课题研究不够扎实,成果不多。

2、在落实教学管理制度方面随意性较大,存在执行不规范、不到位的现象,尤其是落实课程标准以及过程性教学档案方面。

3、教师培训的实效性不够理想,尤其是外出培训方面,对学习的先进理念和优秀经验不能很好的消化吸收,结合学校实际加以创造性的借鉴利用。

4、个别教师尤其是老教师,对163高效课堂仍然存在着观念认识不到位、不能持之以恒的问题,不能按《163高效课堂规范》操作;存在应景、作秀心理,163高效课堂的落实情况离“常态化”的目标要求还有一定的差距。

5、综合实践活动缺乏课程规划,教学过程中存在形式化倾向,活动开展不够扎实,成果不够多。

主要原因:1、没有充分发挥教科室的作用,在校本教研方面缺少创新思路和有效举措,不能经常深入备课组进行指导和督导,教师的研究意识和研究氛围不够浓厚。

2、过程性教学管理、指导、督导、考核等制度落实不力,没有充分发挥制度的制约和激励作用。

师德师风自查报告及整改措施(9篇)

师德师风自查报告及整改措施(9篇)

师德师风自查报告及整改措施(9篇)师德师风自查报告及整改措施(精选9篇)师德师风自查报告及整改措施篇1我校以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实教育局纳教字【20__】87号文件的通知精神,抓好师德师风建设,促进学校依法治校:努力提高办学效益。

在这次活动中,学校先后组织教师学习了《教育法》、《义务教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》、《毕节地区教师“十个不”承诺》等教育法律法规。

使广大教师进一步明确自己享有的权利和义务,享有权利就必须履行义务,二者相辅相承。

通过学习,所有教师的政治修养和师德水准得以进一步提升。

所有教师结合实际,查找出自身的不足,都写出了切实可行的自查报告。

观念有了明显的转变,认识有了极大的提高。

为进一步加强我校的师德师风建设,使师德师风建设更好的扎实有效的.继续开展,我们针对学校、领导班子及教师普遍存在的问题进行全面分析,寻找相关原因,提出整改措施。

一、存在问题:我校按照上级领导的部署和要求,在查摆问题、剖析原因的基础上,对摆查出的问题进行梳理。

(一)学校方面:1、学校对教师执行学校的纪律、规章制度,切实履行教师职责的监督不到位。

2、学校对教师的思想、作风等方面的教育管理上还不够严格。

3、坚持、完善、落实学校工作目标管理和教师队伍建设管理不到位,规范学校管理工作方面还存在差距。

4、学校对开展课程改革实验宣传力度不够,家长及社会对课改精神还欠认识,家长过于注重子女考试的成绩。

5、体、音、美等学科的教学质量还不是很高。

(二)领导班子方面:1、学校领导班子成员在学校管理工作中开拓创新精神不足。

2、学校领导班子没能尽快改善基础设施,图书、仪器缺乏;校园食堂建设问题没能最终解决。

(三)教师方面:1、教育学生的方式方法简单粗暴,缺乏艺术性。

2、个别教师教学水平和责任心不高,教学质量意识不强,无法满足社会对我校优质教育的需求,不能认真做好备、教、改、导、辅几个环节,教学中随意性很大。

小学师德师风自查报告及整改措施通用(8篇)

小学师德师风自查报告及整改措施通用(8篇)

小学师德师风自查报告及整改措施通用(8篇)小学师德师风自查报告及整改措施通用(8篇)师德师风是每一位老师的教书育人立身之本,那么你知道怎么写好自查报告吗以下是小编整理的一些小学师德师风自查报告及整改措施通用,欢迎阅读参考。

小学师德师风自查报告及整改措施通用【篇1】为深入贯彻落实教育部《中小学教师职业道德规范全面提升我市中小学教师职业道德水平,根据《三亚市中小学教师师德建设活动指导方案》的工作要求,结合我校开展教师师德建设活动的实际现就我校自查自纠工作总结如下:一、取得的成绩:在教学中始终坚持德育为先,严谨治学,在备课、讲课、批改作业、课外辅导等过程中无应付敷衍了事的行为;为人师表,无收受学生家长的礼盒、礼品及向学生和家长推销或变相推销课外书籍、练习册等教辅材料,无违规收取学生费用等行为;尊重学生人格,无体罚和变相体罚学生,用语言侮辱、谩骂学生等行为;无在工作时间内或工作场所中打牌及从事与工作无关活动;均遵守《三亚市中小学教师师德建设活动指导方案》,无从事违规家教有偿补课、带生、办班、兼课和有偿招生的行为;遵守劳动纪律,无缺勤、缺课、旷工、旷课等行为;遵守法律法规,无参加邪教组织,从事邪教和赌博等违法活动。

二、师德师风建设方面存在的不足:在教学实践中不能大刀阔斧地开展教学创新活动,对学生的思想动态了解得还不够,因此解决学生的思想上的问题常常不能得心应手。

三、改进措施:1、从思想上行动上提高工作责任心,树立一切为学生服务的思想。

提高自己的钻研精神,不要遇难退,要发挥敢于与一切困难做斗争的思想和作风。

刻苦钻研业务知识,做到政治业务两过硬。

2、树立终身学习的观念,不断夯实自身基础。

提高业务修养,不断学习,改进、完善自己的知识结构和能力结构,能适应教育不断发展的需要。

敢于创新,敢于进行教育教学改革,始终站在教改的前沿。

3、注重心灵的沟通,让每一位学生都身心愉悦、心灵舒展。

注重人文关怀和精神建构,不能仅仅关注业务水平的提升,知识结构的改善,还应充分重视人文精神的充实,建筑起精神文明的长城。

师德师风自查报告【优秀10篇】

师德师风自查报告【优秀10篇】

师德师风自查报告【优秀10篇】学校师德师风自查报告篇一根据联校学习讨论落实活动专项整治工作实施方案要求和部署,结合我校工作实际,上章召学校在全校教师中深入积极主动地开展师德师风整顿各项工作。

重点在以下几方面开展了自查自纠。

一、存在的不足:本校虽然建立了师德师风建设长效机制,规范从教行为,教师管理严格。

学校领导讲究方法,班子凝聚力强,能充分调动每个教师的积极性,潜心教学,力戒形式,但是在今后的工作中仍需要不断完善。

二、发现的问题:我校每位教师认真对照阳泉市郊区中小学教师廉洁从教承诺要求进行了自查,全面梳理工作中存在的不足,没有违反八项规定的教师。

通过调研和设置“意见箱”反馈等多种活动形式进行了师德师风建设查摆分析,师德师风建设是个永恒的主题,还应该持续发展;教师认真进行师德师风自查自评,查摆师德师风上存在的问题,找出差距,扬之所长,避之所短,还应不断提高教师个人素质和修养。

三、整改措施:我校开设监督电话和邮箱,教师虚心主动接受群众的监督指导,要廉洁从教,对家长、对学生要一视同仁,拒绝请客送礼。

努力营造树师德、铸师魂、正师风的良好氛围。

坚持师德师风专项整治长抓不懈,并取得实效。

抓住重点,自查自纠篇二1、通过开展师德师风自查自纠,我园不存在乱收费、乱订资料、体罚和变相体罚幼儿、有偿家教的现象。

2、存在的问题有:(1)缺乏主动的政治理论学习和业务学习。

(2)个别教师工作主动意识不强,创新能力不够突出。

(3)个别教师节约意识不强,有浪费现象。

3、针对幼儿园教师师德师风存在的上述问题,特提出整改措施:(1)主体方向①健全各项制度,逐步建立健全师德师风建设的长效机制。

②认真学习教育教学理论,积极参加幼儿园和上级教育部门有关的学习活动,把时间用在业务钻研上,勤劳苦钻,精益求益。

(2)个体方向①爱岗敬业。

只有热爱祖国的教育事业,才能为教育事业努力奋斗,才能尽职尽责,教书育人。

教育不只是给幼儿传授知识,更重要的是要教会他们怎样健康成长。

小学个人师德师风自查报告范文(通用10篇)

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小学个人师德师风自查报告小学个人师德师风自查报告范文(通用10篇)时间是悄无声息的,转眼间,岁月匆匆,一段时间的的工作告一段落了,过去一段时间以来存在的工作问题,非常值得总结,非常值得我们做好总结和完成自查报告。

那么大家知道正规的自查报告怎么写吗?下面是小编为大家收集的小学个人师德师风自查报告范文(通用10篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

小学个人师德师风自查报告1我国古代大教育家孔子曾说:其身正,不令而行,其身不正,虽令不从作为教师我们要在日常教学中发挥模范、表率作用,注意自己的行为举止,言谈风貌。

教师的一言一行都对孩子起着潜移默化的作用。

教师需要从小事做起,从自我做起,率先垂范,做出表率,以高尚的人格感染人,以整洁的仪表影响人,以和蔼的态度对待人,以丰富的学识引导人,以博大的胸怀爱护人。

只有这样,才能保证教书育人的实效,孩子才会亲其师,信其道,进而乐其道。

现将我们的认识和存在的共性问题进行剖析,以提升全体教师的认识,增强师德教育的自觉性,为建章立制阶段工作的开展打好基础。

一、存在的不足1、活动形式单调,缺乏多样化。

今后要根据学校中心工作,注重针对性和实效性,寓师德师风教育于丰富多彩的活动之中。

2、加强学习,依法执教方面学习的主动性有待加强。

3、爱岗敬业,教书育人方面有的时候,感觉责任心不够强,这主要表现在有的教师心情不是太好的时候,自己的行为有点受情绪的影响,有时甚至会带一点到工作和课堂中去。

4、热爱学生,和谐发展方面有的时候,教育学生的手段欠佳,不管出于何种目的,都给学生的身心造成了不良的影响。

课后对差生的辅导不到位。

5、注重小节,修炼人格方面教育无小事,教师的一言一行都是孩子关注的方面,往往起着一种潜移默化的影响作用。

在这一点上有的教师比较注意,如班级有一张纸,都会主动捡起,做给学生看,而不是教学生来捡。

6、尊重家长,服务家长方面有时在与家长的沟通中,没有注意家长的心理承受能力,直言不讳,可能会伤害到家长,让家长不敢和老师主动沟通。

学校师德师风建设自查报告(精选8篇)

学校师德师风建设自查报告(精选8篇)

学校师德师风建设自查报告(精选8篇)学校师德师风建设自查报告第1篇我园在教职员政治思想工作、师德师风建设方面的思路,可以概括为:以营造学习、研讨、交流、写心得的教师人文环境氛围为目标;以法制学习教育和组织教职工开展活动为依托,形成良好的教师队伍,树立教师的职业道,教师师德师风建设总结。

一、教师职业道德教育学习内容我园拟订了“教师政治学习、师德训练计划”,每次学习内容都落实到具体的人。

由主讲人根据计划去准备内容,拟订主讲提纲,一般由园长承担。

组织教职工学习了《中小学教师职业道德规范》、《幼儿园教师职业道德规范》、《幼儿园工作规程》、《幼儿园教育指导纲要》、《幼儿园安全责任划分和教师的义务》等,并联系实际进行宣讲,把教师的政治思想教育,师德师风建设与深化素质教育的高度来认识、来探讨。

二、教师职业道德教育学习形式及时间我们利用每周星期一和星期三的中午组织教师进行分组专题的学习。

个别有临时的内容增加学习时间。

学习形式是集体统一学习与小组交流为主。

三、教师职业道德教育开展的活动1、组织全体教职工学习《纲要》,通过实例,进一步规范教师的语言。

2、每人精读一本书并结合工作实际写学习体会。

3、每周一篇教学随笔。

4、采用案例分析,让教师结合自身的体会,以《纲要》理念为依托,给予正确的评价。

5、通过“我来把你夸夸、贬贬”来展露同事的优缺点。

6、开展家长问卷调查。

四、教师职业道德教育组织机构总之,我们通过狠抓师德师风建设工作,深深体会到:只有制度完善、加强过程管理,发现问题及时处理,才能保证师德建设有成效。

我们将在今后的工作中,不断总结经验,进一步提高师资队伍的师德水平。

学校师德师风建设自查报告第2篇20xx年秋季开学后,我校教师进行了三天的认真学习、讨论,大家清楚而又深刻地认识到:师德师风建设是关系到教育工作成败的大事,是德育工作顺利进行的可靠保证,师德师风建设活动总结。

建设一支师德高尚、素质精良的教师队伍,是提高教育教学质量的关键。

小学教师师德师风个人自查报告(合集3篇)

小学教师师德师风个人自查报告(合集3篇)

小学教师师德师风个人自查报告(合集3篇)1.小学教师师德师风个人自查报告第1篇自学校开展师德师风建设活动以来,我按照学校的统一部署和要求,认真开展师德师风教育活动。

通过学习动员、自查互评、整改提高三个阶段的师德师风教育活动,对为什么要开展师德师风教育、师德师风建设的,有了深刻的认识,及时地修正了我思想上的一些误区,很好的提高了自己。

教育家苏霍姆林斯基曾指出:“教师的人格是进行教育的基石。

”因此,从某种意义上讲,教师的职业道德不仅是个人意义上的品德问题,而且赋有深刻的社会意义。

关系到千百万青少年的健康成长,关系到祖国的未来。

21世纪的今天,在深入进行教育改革、全面实施素质教育的新形势下,进一步加强师德建设显得极为重要。

作为人类灵魂的工程师,必须具有高尚的道德品质,对学生要有爱心,对自己要严格要求,不断更新、充实自己的知识,做到与时代同步,才能培养出符合社会发展需要的人才,挑好肩上这付教书育人的重担。

在个人修养、理想信念、专业素质等多方面都有了很大提高。

现就本人在师德师风教育活动中的心得体会汇报如下:一、加强学习,充分认识师德师风的重要性在学习教育阶段,我按照学校师德师风教育活动实施方案的要求,通过深入领会师德师风建设的精神,深刻地认识到在教育系统开展师德师风建设的重要性。

它是改善教育发展环境,转变教育系统工作作风的内在要求,促进教育事业健康发展的有力保证,进一步提高了加强师风建设的自觉性。

按照学校学习计划和安排,参加学校的学习教育培训,学习了《教育法》、《教师法》,按照《小学中学教师职业道德规范》提高自己的政治理论水平和对先进性教育的认识。

通过师德师风教育活动,自己的思想受到很大的启发和教育,使我深刻体会到作为一名人民教师的责任。

学高为师,德高为范。

教书育人,教书者必先学为人师,育人者必先行为世范。

通过师德师风教育活动,让我深刻认识到,当前,我们深化教育改革,全面推进素质教育,全面提高教育质量,不仅需要教师转变教育思想和观念、更新知识结构、提高教育教学水平,更需要教师有优良的思想素质和高尚的师德,并在与时俱进的伟大实践中不断提高师德水平的重要性。

2023师德师风工作自查报告(10篇)

2023师德师风工作自查报告(10篇)

师德师风工作自查报告(10篇)师德师风工作自查报告篇1为深入贯彻落实教育部、省教育厅和市教育局《关于开展师德建设长效机制贯彻落实专项督查的通知》文件精神,我校坚持把教师师德教育摆在教师队伍建设的突出位置,大力加强师德建设,弘扬爱岗敬业、为人师表、无私奉献的精神,及时组织全校教职工认真学习《中小学教师职业道德规范》,不断更新师德观念,规范师德行为,提升师德水平,强化师德素质,取得了显著成效。

现对我校开展师德建设情况自查总结如下:一、师德建设情况1、成立组织,加强领导。

我校及时召开学校领导班子会议,学习了上级师德活动的相关文件精神,研究部署整个活动。

为确保“师德建设”活动扎实、有效开展,成立了以校长为组长,副校长为副组长,各处室主任为成员的师德建设活动领导小组。

2、动员学习,扎实开展。

学校召开了全校教师参加的“师德建设年”活动动员大会,结合我校实际工作进行了全面要求和布置,增强了全体教职工参与活动的积极性和主动性。

要求教师充分利用课余时间加强学习,制定科学合理的学习计划,在规定的时间内学完规定的篇目,并做好学习笔记,每位教师有自查自评材料、有心得体会,通过学习交流,进一步增强广大教师的责任感和使命感。

3、加强宣传,浓厚氛围。

学校努力开辟师德建设专栏、展板等,及时宣传和报道师德建设工作开展情况。

对优秀师德典型事迹及时报道,积极宣传,营造了浓厚的师德建设舆论氛围。

4、借助微信,促进交流。

为了促进交流,学校师德建设领导小组将学校先进的师德事迹、学习资料、活动方案、信息、优秀的做法和开展的各项活动及时上报,在大名教育微信群中宣传,并在全校推广,以便教师相互借鉴。

5、对照剖析,查摆问题。

认真组织教师对照自身的实际和工作情况,进行深刻的自我剖析和反思,要求教师认真撰写师德自查自评报告,查摆师德上存在的问题,找出差距,扬之所长,避之所短,为提高教师个人素质和修养做好充分准备。

认真撰写学校师德建设检查分析报告,找出学校师德建设中普遍存在的问题,为师德建设的整改提高积累足够的素材、做好充分的准备。

2024年师德师风自纠自查报告(四篇)

2024年师德师风自纠自查报告(四篇)

2024年师德师风自纠自查报告我们学校对新时代师德师风进行了集中培训学习,并对师德师风建设中的热点问题进行了讨论,是我感触颇多,受益匪浅。

我想,作为一名教师,都应该树立:师德师风提升,从我做起的观念。

具体应注意以下几方面:首先,要做到爱岗敬业,关爱学生。

爱才是的动力。

既然选择了教师,就要守好自己的这块阵地,一心投入,热心工作。

树立崇高的职业理想和坚定的职业信念,忠诚当的教育事业,把全部精力和满腔真情献给教育。

要关爱每一位学生,关心每一位学生的成长和进步。

以真情、真心、真诚教育和影响学生,努力成为他们的良师益友和健康成长的引路人。

其次,要刻苦专研,严谨治学。

要崇尚科学精神,树立终身学习的理念。

当今世界,科学技术日新月异,知识经济,国力竞争日趋激烈。

作为一名教师一定要在思想政治、道德品质、学识学风上不断努力学习来充实自己,学习新知识新技能,更新知识结构,不断提高教学质量和教书育人本领。

再次,要为人师表,率先垂范。

教师的仪表言行直接影响着学生健康成长。

所以老师在各方面都要给孩子们有榜样作用。

我从教三十年,就是以我的两位老师为榜样的:其中一位是化学老师,中午放学后,老师将火生着(当时老师使用木材做饭)铁锅里面已经在熟油,一位学生去问题,老师就给讲了几分钟的问题,结果是锅里的油熟的太过了不能用了火也灭了,老师还是洗了锅,重新生火从头再来。

另一位老师在六月份,家里的麦子开始割了,他白天割麦子背麦子(当时的条件差,一边割麦子,还要将所割麦子一捆一捆的全部背回来),晚上给我们无偿辅导数学到深夜。

他们虽然不是人人尽知的伟人,但他们的言行事迹是我的榜样,是我心里的伟人。

是他们给了我无形的力量,初中毕业报考了师范,毕业后回到了母校,从教这么多年。

最后,要淡泊名利,无私奉献。

要具备高度的职业自觉性和工作主动性,做学生爱戴,家长满意的老师。

老师和社会上其他行业的师傅不同之处,就是无私地教育奉献给每一位学生。

只有这样才能为实现中华民族伟大的中国梦而培养更多更优秀的人才。

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小学学校师德师风自查报告钟家沟小学师德师风自查报告教师是人类灵魂的工程师,是落实科教兴国战略、推进教育创新、全面实施素质教育的主导力量,是学生增长知识和思想进步的指导者和引路人,教师的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响着学生。

因此,师德师风的好坏往往影响和决定了学校的校风和学风的好坏。

几年来,我校党政领导,始终把抓好教师队伍建设,特别是教师的师德、师风建设放在非常重要的位置,坚持长抓不懈,常抓常新,并开展了一系列的学习、宣传教育活动,制定了行之有效的师德规范,收到了较好的效果。

下面从三个方面对我校一年来的师德师风建设工作进行一下总结:一、领导重视,抓住思想教育不放松。

学校领导高度重视师德师风工作,把师德师风工作纳入了学校工作的重要议事日程,先后多次专题开会研究落实师德师风工作的各项任务。

建立了由校长任组长,校委会为成员的师德师风领导小组,具体负责师德师风工作,制定了学校师德师风实施意见。

利用寒署假的培训和教师例会组织教师学习十八届、十八届四中全会精神、学习教育局关于我校师德工作的整改的文件,学习“教师师德规范”和“十不准”以及“教师法”、“教育法”“义务教育法”相关法律等。

不同时期我们又确定了不同的学习重点,主要学习了《公民道德建设实施纲要》和《中小学教师职业道德规范》。

在学习方法上我们采取了自学、听辅导讲座、讨论、答卷等灵活多样的形式,力求使学习收到最好的效果,同时结合本校实际,制定了《教师师德培训计划》、《教师师德规范》,要求教师在平时的教学工作中时时严格要求自己,时时自我反省,做学生的表率。

学校党支部还同全体教职工签订了师德师风目标责任书,进一步明确了责任。

二、学先进典型,塑教师形象一个学校只有始终抓住师德建设不放,利用各种舆论,宣传各类先进典型,把师德建设贯穿于学校的各项工作之中,才能塑造出好的教师形象,才能把师德建设不断推向新的高峰。

首先,抓住身边的典型。

我们知道榜样的力量是无穷的,而身边的典型将有更强的说服力,学校在广泛开展学习的过程中,组织教师学习身边的优秀教师事迹,在各种集会上对这些先进教师的工作予以肯定,弘扬正气。

其次,组织教师外出学习。

市区教育局组织的“优秀教师”报告会,,学校还组织教师讨论,谈体会,谈感想。

三、抓住重点,自查自纠针对师德师风建设的重点我们主要采取了以下措施开展自查自纠。

1、召开领导班子会。

要求班子成员对自己公正廉洁,勤政务实,公开办事制度,社会承诺服务制度,依法治教,依法从教,规范办学秩序。

2、召开党员大会,会上要求全体党员积极参与到师德师风建设中去,大力配合学校开展师德师风工作,把师德师风和党风廉政建设结合起来,发挥共产党员的先锋模范作用,做师德师风的楷模。

3、召开教职工会。

要求教职工根据工作岗位对工作作风、服务态度、服务质量、工作效率、乱收费、乱订教辅及学生用品、体罚或变相体罚学生等情况进行自查自纠。

4、设立师德师风投诉箱。

向学生、学生家长公开学校投诉电话,接受学生、学生家长对师德师风的监督,学校对收到投诉及时进行了自查自纠。

5、开展师德师风家长问卷调查,对调查中发现的问题学校及时给予了处理、整改。

6、学校将师德师风建设与年度考核、晋职晋升、教育教学管理等师资队伍建设的其他内容有机结合起来,有效地促进了师德师风建设的各项措施落到实处。

学校每一学期都要对教师师德师风情况组织学生问卷调查,以学生的满意率作为评先、评优的首要依据,同时在对教师教学质量考核中,学生的测评得分占一定的比例。

通过开展师德师风自查自纠,学校领导、教师进一步转变了工作作风,提高了办事效率,文明执教,优质服务于学生。

乱收费、乱订资料、体罚或变相体罚学生、训斥、刁难学生家长的违规行为得到有效遏制,学校的师德师风明显好转,社会效益显著提高,学生、学生家长对学校、教师工作的满意度大幅度提高。

三、认真落实、逐步实施为使我校师德师风建设工作落到实处,我们加强以下几方面工作:1.接受社会广泛监督。

首先聘请了由退休教师、社区干部、学生家长、当地知名人士等组成的学校师德师风监督员,定期向他们汇报学校工作、不定期听取他们对学校师德师风工作的意见,及时纠正自身存在的问题。

2.向社会公布县教体局和学校师德师风监督电话和电子信箱,更广泛地接受社会对学校的监督。

3.召开学生家长会,听取家长对学校发展,师德师风建设等方面的意见,本期共收集师德师风方面的意见三条,都是关于教师对学生管理方法上的,我们及时与相关教师进行了交流和沟通,也得到家长的认可。

师德建设是一项系统工程,是学校教师队伍建设的一项长期历史任务,不可能一蹴而就、一劳永逸,必须长抓不懈,坚持可持续发展的思路,不断总结经验教训,勇于实践,大胆创新,才能不断提高师德水平。

第二篇:中心学校师德师风自查报告明永乡中心学校师德师风自查报告教师是人类灵魂的工程师,是落实科教兴国战略、推进教育创新、全面实施素质教育的主导力量,是学生增长知识和思想进步的指导者和引路人,教师的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响着学生。

因此,师德师风的好坏往往影响和决定了学校的校风和学风的好坏。

几年来,我校党政领导,始终把抓好教师队伍建设,特别是教师的师德、师风建设放在非常重要的位置,坚持长抓不懈,常抓常新,并开展了一系列的学习、宣传教育活动,制定了行之有效的师德规范,收到了较好的效果。

下面从三个方面对我校一年来的师德师风建设工作进行一下总结:一、领导重视,抓住思想教育不放松。

学校领导高度重视师德师风工作,把师德师风工作纳入了学校工作的重要议事日程,先后多次专题开会研究落实师德师风工作的各项任务。

建立了由校长任组长,学校其他行政领导为成员的师德师风领导小组,具体负责师德师风工作,制定了学校师德师风实施意见。

利用寒署假的培训和教师例会组织教师学习十六届、十六届四中全会精神、学习教育局关于我校师德工作的整改的文件,学习“教师师德规范”和“十不准”以及“教师法”、“教育法”“义务教育法”相关法律等。

不同时期我们又确定了不同的学习重点,主要学习了《公民道德建设实施纲要》和《中小学教师职业道德规范》。

在学习方法上我们采取了自学、听辅导讲座、讨论、答卷等灵活多样的形式,力求使学习收到最好的效果,同时结合本校实际,制定了《教师师德培训计划》、《教师师德规范》,要求教师在平时的教学工作中时时严格要求自己,时时自我反省,做学生的表率。

学校党支部还同全体教职工签订了师德师风目标责任书,进一步明确了责任。

二、学先进典型,塑教师形象一个学校只有始终抓住师德建设不放,利用各种舆论,宣传各类先进典型,把师德建设贯穿于学校的各项工作之中,才能塑造出好的教师形象,才能把师德建设不断推向新的高峰。

首先,抓住身边的典型。

我们知道榜样的力量是无穷的,而身边的典型将有更强的说服力,学校在广泛开展学习的过程中,组织教师学习身边的优秀教师事迹,在各种集会上对这些先进教师的工作予以肯定,弘扬正气。

其次,组织教师外出学习。

市区教育局组织的“优秀教师”报告会,,学校还组织教师讨论,谈体会,谈感想。

三、抓住重点,自查自纠针对师德师风建设的重点我们主要采取了以下措施开展自查自纠。

1、召开领导班子会。

要求班子成员对自己公正廉洁,勤政务实,公开办事制度,社会承诺服务制度,依法治教,依法从教,规范办学秩序。

2、召开党员大会,会上要求全体党员积极参与到师德师风建设中去,大力配合学校开展师德师风工作,把师德师风和党风廉政建设结合起来,发挥共产党员的先锋模范作用,做师德师风的楷模。

3、召开教职工会。

要求教职工根据工作岗位对工作作风、服务态度、服务质量、工作效率、乱收费、乱订教辅及学生用品、体罚或变相体罚学生等情况进行自查自纠。

4、设立师德师风投诉箱。

向学生、学生家长公开学校投诉电话,接受学生、学生家长对师德师风的监督,学校对收到投诉及时进行了自查自纠。

5、开展师德师风家长问卷调查,对调查中发现的问题学校及时给予了处理、整改。

6、学校将师德师风建设与年度考核、晋职晋升、教育教学管理等师资队伍建设的其他内容有机结合起来,有效地促进了师德师风建设的各项措施落到实处。

学校每一学期都要对教师师德师风情况组织学生问卷调查,以学生的满意率作为评先、评优的首要依据,同时在对教师教学质量考核中,学生的测评得分占一定的比例。

通过开展师德师风自查自纠,学校领导、教师进一步转变了工作作风,提高了办事效率,文明执教,优质服务于学生。

乱收费、乱订资料、体罚或变相体罚学生、训斥、刁难学生家长的违规行为得到有效遏制,学校的师德师风明显好转,社会效益显著提高,学生、学生家长对学校、教师工作的满意度大幅度提高。

三、认真落实、逐步实施为使我校师德师风建设工作落到实处,我们加强以下几方面工作:1.接受社会广泛监督。

首先聘请了由退休教师、社区干部、学生家长、当地知名人士等组成的学校师德师风监督员,定期向他们汇报学校工作、不定期听取他们对学校师德师风工作的意见,及时纠正自身存在的问题。

2.是向社会公布县教委和学校师德师风监督电话和电子信箱,更广泛地接受社会对学校的监督。

3.召开学生家长会,听取家长对学校发展,师德师风建设等方面的意见,本期共收集师德师风方面的意见三条,都是关于教师对学生管理方法上的,我们及时与相关教师进行了交流和沟通,也得到家长的认可。

师德建设是一项系统工程,是学校教师队伍建设的一项长期历史任务,不可能一蹴而就、一劳永逸,必须长抓不懈,坚持可持续发展的思路,不断总结经验教训,勇于实践,大胆创新,才能不断提高师德水平。

第三篇:小学师德师风自查报告小学师德师风自查报告学高为师,身正为范。

教师是学生心目中的楷模,关系到学生的成长,关系到教育业的发展,所以对于每个教师来说,德就显得至关重要。

并制定了具体的活动方案,现将自查结果报告如下:一、组织学习,提高觉悟搭建平台,分享感悟。

学校在校园网中教师论坛,让老师们共同分享彼此教书育人感悟,让大家在交流中激荡思维、碰撞思想、共同提高。

学习先进,提升修养。

学校通过专题讲座活动,宣讲优秀教师的先进典型事迹。

结对帮教,关爱学生。

在教师中开展“走进学生心灵“的活动,每位教师至少认领一名需要帮扶的学生,建立帮教记录卡,有计划地开展帮教活动,每位教师每周至少找一位学生谈心,营造学生健康成长的良好环境。

二、查找问题,落实整改通过家访、学生座谈会、家长委员会等形式,认真进行排查与整改,制定有效的提高措施。

通过开展师德师风自查自纠,学校领导、教师进一步转变了工作作风,提高了办事效率,文明执教,优质服务于学生。

杜绝了乱收费、乱订资料。

体罚或变相体罚学生,训斥、刁难学生家长的违规行为也得到了有效的遏制。

学校的师德师风明显好转,学生、家长对学校、教师工作的满意度大幅度提高。

当然,师德师风建设是一项系统工程,是我校教师队伍建设的一项长期历史任务,不可能一蹴而就,一劳永逸,必须常抓不懈,不断地总结经验教训,每一个我校人都在时刻地准备着。

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