安全生产奖惩台帐
安全生产奖惩制度台账
安全生产奖惩制度台账
安全生产奖惩制度台账
为了认真贯彻执行党和国家有关安全生产方针、政策和法规，搞好安全生产、保障职工在劳动生产过程中的安全和健康，促进我项目部按期、保质、顺利的完成施工任务结合实际强矿制定本制度。
一、施工生产设施缺少防护设施及事故隐患
1、生产施工设备、设施，在没有安全防护设施或防护有严重缺陷时，不得安装或运行，对于确定安装使用防护有严重缺陷的设备、设施或场所的责任人，对随意确定拆卸安全防护设施的责任者，罚款 100-200 元。
2、已经开工的工程项目无施工组织设计、施工方案或施工组织设计（方案）中无安全技术措施，一经查出，对工程项目部负责人罚款 100 元。
3、对存有重大事故隐患，即直接危及人身或设备安全的隐患，且接到“停工通知书”逾期不解决的工地负责人罚款 300-500 元。
4、对存有事故隐患，虽然在接到“事故隐患通知书”后对事故进行了整改，但整改不彻底或“事故隐患回执”预期不反馈销项的工地负责人罚款 100-200 元。
5、对确定将有毒或有害新产品的生产转移，发包给无防护措施的单位，并未提供技术指导和协助解决防护措施的单位主管负责人罚款 200-1000 元，并延期最近一次工程款的拨付。
官仓镇安全生产奖惩制度2015-06-28 14:14 | #2楼
一、制定目的：建立奖励、惩罚方法
二、制度范围：安全生产从业人员
三、制定依据：根据安全生产管理制度和安全操作规程，制定本制度。
四、制度内容：
第1条奖励：
凡具有下列情况之一者，按其功绩大小，分别给予表扬或奖励：
1、对于安全技术规程执行得好，安全生产、文明生产有显著成绩的单位、班组和个人；
企业安全生产奖惩台账模板
企业安全生产奖惩台账模板企业安全生产奖惩台账模板
一、奖励情况：
1. 奖励名称：____________________
奖励对象：____________________
奖励时间：____________________
奖励部门：____________________
奖励金额/奖品：__________________
奖励理由：_____________________
2. 奖励名称：____________________
奖励对象：____________________
奖励时间：____________________
奖励部门：____________________
奖励金额/奖品：__________________
奖励理由：_____________________
3. 奖励名称：____________________
奖励对象：____________________
奖励时间：____________________
奖励部门：____________________
奖励金额/奖品：__________________
奖励理由：_____________________
二、惩罚情况：
1. 惩罚名称：____________________
惩罚对象：____________________
惩罚时间：____________________
惩罚部门：____________________
惩罚金额/处罚方式：_____________
惩罚理由：_____________________
安全生产奖励制度台账范本
安全生产奖励制度台账范本
一、目的
为了加强企业的安全生产管理，提高员工的安全意识和积极性，确保生产安全，制定本奖励制度台账。通过记录和公示奖励情况，激励全体员工积极参与安全生产，共同创造安全、和谐的工作环境。
二、奖励对象
本奖励制度台账适用于所有在职员工，包括一线工人、管理人员、安全员等。
三、奖励条件
1. 严格遵守国家和企业的安全生产法律法规、规章制度和操作规程。
2. 在日常工作中能够严格遵守安全操作规程，自觉采取安全防护措施，无违章作
业现象。
3. 对安全生产提出有效建议或改进措施，对防止事故发生有重要贡献的。
4. 在事故应急处理中，积极参与，采取有效措施，减轻或避免事故损失的。
5. 积极参与安全生产培训、宣传教育活动，提高自身和他人安全意识的。
四、奖励方式
1. 通报表扬：对符合奖励条件的员工，企业将通过内部通报、会议等形式进行表扬，并给予一定的物质奖励。
2. 奖金：根据员工在安全生产方面的表现，给予一定金额的奖金。
3. 晋升和晋级：对在安全生产方面表现突出的员工，在晋升和晋级方面给予优先
考虑。
4. 荣誉证书：对在安全生产方面取得显著成绩的员工，颁发荣誉证书，以示表彰。
五、奖励程序
1. 员工发生符合奖励条件的行為时，所在部门或车间应及时向安全管理部门报告，并提供相关证明材料。
2. 安全管理部门对申报的材料进行审核，确认符合奖励条件后，提出奖励建议。
3. 企业领导审批奖励建议，确定奖励方式和金额。
4. 安全管理部门对奖励情况进行公示，接受全体员工监督。
5. 发放奖金和荣誉证书，进行通报表扬。
企业安全生产奖惩台账范本
企业安全生产奖惩台账范本
企业安全生产奖惩台账范本
序
企业安全生产是企业发展的基石，关乎员工的生命安全和财产安全。为了规范企业安全生产工作，加强对员工的教育和管理，建立奖惩台账是必要的。本文将介绍企业安全生产奖惩台账的范本，并按照一定字数进行说明。
一、企业安全生产奖惩台账
1. 奖励项目
（1）安全生产先进个人奖励：针对在安全生产工作中表现突
出的员工进行奖励。
（2）安全生产先进集体奖励：针对在安全生产方面取得显著
成绩的部门或团队进行奖励。
（3）安全生产创新奖励：针对在安全生产领域有创新思维和
实践的员工进行奖励。
2. 惩罚项目
（1）安全事故责任追究：针对因违反安全操作规程或管理制
度造成安全事故的员工进行相应的处罚。
（2）安全操作违章处罚：针对因违反安全操作规程造成安全隐患的员工进行相应的处罚。
（3）安全责任追究：针对管理层或负责人未履行安全生产的管理职责，导致安全事故发生的进行追究和相应的处罚。
二、奖励项目的说明
1. 安全生产先进个人奖励
此奖励针对在安全生产方面表现突出的个人员工，可以给予以下奖励措施：发放奖金、提供晋升机会、颁发荣誉证书等。同时，需要明确奖励的依据和标准，如工作实绩、事故率、安全知识掌握情况等。
2. 安全生产先进集体奖励
此奖励针对在安全生产工作中取得显著成绩的部门或团队，可以给予以下奖励措施：发放奖金、组织集体旅游、举办荣誉庆祝活动等。同时，需要明确奖励的依据和标准，如事故率、安全培训覆盖率、安全检查合格率等。
3. 安全生产创新奖励
此奖励针对在安全生产领域有创新思维和实践的员工，可以给予以下奖励措施：提供专项资金支持、发放奖金、提供专业培训机会等。同时，需要明确奖励的依据和标准，如创新内容、
安全生产管理人员台帐
安全生产管理人员台帐
安全生产管理人员台账
为了加强企业安全生产管理，记录和管理安全生产工作人员的相关情况，制定安全生产管理人员台账。该台账包含以下内容：
1. 基本信息：包括姓名、工号、职务、学历、专业技能、入职时间等基本信息。
2. 岗位职责：明确岗位职责、工作内容和任务，确保安全生产管理人员工作任务清晰明确。
3. 工作经历：记录安全生产管理人员的工作经历及主要贡献，为企业制定人员晋升和业务发展计划提供参考。
4. 培训情况：记录安全生产管理人员参加的培训、学习和考核情况，包括培训时间、培训内容、学习成绩等。为管理人员提供学习和提升能力的机会。
5. 奖惩记录：记录安全生产管理人员在工作中的表现和成绩，包括获得的奖项、受到的表扬和处罚情况。
通过安全生产管理人员台账的建立和管理，可以及时了解管理人员的情况和表现，为进行业务发展和人员晋升提供数据支持，同时也有利于提高管理人员的工作积极性和责任心，推动企业安全生产工作的持续发展。
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