学校工会职务分工职责

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学校工会委员分工及职责

学校工会委员分工及职责学校工会委员分工及职责一、工会委员会组成：学校工会委员会由工会主席、经审委员会主任及委员、女工委员会主任及委员、生活委员、体育委员、文娱委员、研究委员、宣传委员、组织委员组成。

二、职责分工：一）工会主席职责：工会主席负责维护教职工的正当合法权益，组织好教代会的筹备工作。

他代表工会向党支部请示汇报工作，支持行政开展教育教学工作。

此外，他还主持工会日常工作，定期召开工会委员会议，检查、落实、督促工会委员执行工会委员会的决议和制度。

他还抓好工会的自身建设，注重发挥工会委员会的团队作用，充分调动工会委员和工会组长的工作积极性，全面履行工会的职责，组织会员为学校发展献计献策，努力推进学校的民主建设和改革发展。

此外，他还关心教职工生活，带领工会委员为教职工做好事、办实事。

最后，他负责工会经费的开支审批，协调工会与各部门的工作关系，完成上级工会或学校交办的其他工作。

二）经审委员职责：经审委员根据相关政策，审查监督工会经费收支预算和决算情况，写好经审报告并向教代会汇报经费使用情况。

此外，他认真做好教职工门急诊医疗补助、住院补助和帮困补助等经费的清算和审核工作，并完成工会交办的各项工作，协调工会各部门工作。

三）组织委员职责：组织委员审核接受新会员，管理会员会籍，办理会员证和会员转退手续。

他还深入调查研究，总结典型，做好先进工会小组的评选、表彰工作，组织管理工会档案资料，以及工会会员卡的办理、变更工作。

四）宣传委员职责：宣传委员负责宣传党的路线、方针、政策及上级工会的指示精神。

他承担工会通讯员任务，及时将工会活动信息以稿件形式进行宣传。

此外，他还完成工会交办的各项工作，协助开展各项活动。

五）女工委员职责：女工委员维护女职工的合法权益，开展有益于女工身心健康的文化娱乐活动及有关健康讲座。

她还做好会员的生育宣传和思想教育工作，对孕、产妇及有困难的同志进行送温暖活动，并完成工会交办的各项工作，协助开展各项活动。

学校工会的岗位职责范文（3篇）

学校工会的岗位职责范文一、认真贯彻执行有关工会工作的法律、法规、规章和政策，组织干部职工学习党的方针政策;二、组织动员广大干部职工协助行政完成各项工作;三、坚持工会职能，积极参予公司的民主管理;四、加强工会组织建设，搞好工会积极分子的培训教育工作;五、积极开展群众性的劳动竞赛、合理化建议、职工文化教育;六、调查了解干部职工家庭生活，帮助干部职工解决后顾之忧，协调家庭纠纷，监督干部职工福利待遇工作的落实;维护职工的合法权益，维护职工的切身利益;七、协调干部职工与行政的关系，协调处理劳动纠纷;八、组织开展职工文化体育活动;负责工会经费的解交和内部审计工作;九、完成公司党委和工会交办的其他工作。

学校工会的岗位职责范文（2）学校工会是为教职工服务的组织，负责维护教职工的合法权益，提供相关福利和服务，并积极参与学校的教育教学工作。

下面是学校工会的岗位职责范本，包括工会主席、工会副主席和工会委员的职责。

一、工会主席的岗位职责：1.制定和执行工会发展战略，确保工会工作的顺利开展。

2.领导工会的日常管理工作，组织召开工会会议并制定议事日程。

3.代表工会与学校行政部门和其他相关部门进行沟通和协调。

4.组织工会参与学校的重大决策和政策制定过程，维护教职工的合法权益。

5.定期与学校行政部门进行工作汇报，反映教职工的意见和需求。

6.负责组织学校工会活动和庆祝大会，增强教职工的凝聚力和集体荣誉感。

7.组织工会选举，推荐优秀教职工参加各类评选和表彰活动。

8.代表工会参与学校的劳资协商和回避纠纷，维护教职工的劳动权益。

9.负责与外部机构合作，广泛宣传和推广工会活动和福利。

二、工会副主席的岗位职责：1.协助主席制定和执行工会的工作计划和年度预算。

2.根据主席的要求，负责指导和协调工会各部门的工作。

3.代表工会参与学校日常运行管理，建立良好的与学校各部门的合作关系。

4.负责学校工会的经费管理和使用，定期向主席汇报经费的收支情况。

学校工会职能职责范文（3篇）

学校工会职能职责范文1、根据党的路线、方针、政策确定学校工会工作的指导思想和任务，指导学校工会工作。

2、负责学校民主管理工作，组织职工参政议政，建立和完善职工代表大会制度；检查、指导学校民主评议和民主选举领导干部落实情况，调查研究基层民主管理、民主参与、民主监督情况，及时向学校党委、学校反映并提出完善建议；负责学校校务公开领导小组日常工作。

3、负责学校工会组织建设，研究制订工会干部选配管理制度、办法，协助同级党委管好工会干部；指导学校工会组织建设，负责学校和基层工会的换届选举工作；指导工会干部教育培训工作。

4、负责学校职工宣传教育工作，围绕学校教学中心工作和两个文明建设，组织开展职工的思想政治教育、职业道德教育和科学文化教育；开展职工思想状况调查，及时向学校党委反映职工队伍思想状况。

5、负责学校职工群众性文化体育工作，组织职工开展各种文化娱乐活动；指导基层职工文化、体育阵地建设和管理。

6、依法参与学校经济体制改革和劳动保护政策的研究制订；组织全校职工以经济建设和教育教学为中心，积极开展社会主义劳动竞赛，实施群众性经济、技术创新工程；代表职工监督学校安全生产工作，参与职工伤亡事故处理，参与基本建设“三同时”检查验收工作；负责校级以上劳动模范的培养、选拔和管理工作。

7、参与学校有关工资、福利、保障等方面的改革政策、措施的制订，依法维护职工合法权益，指导基层工会就职工工资、福利、医疗、保险等方面，组织职工开展互助补充保险和职工扶贫工作；8、负责学校女职工委员会工作，协调女工干部配备；依法维护女职工合法权益和特殊利益，围绕学校两个文明建设，组织开展适合女工特点的各种活动，发挥女职工“半边天”作用；依法维护妇女、儿童的合法权益。

9、负责工会财务和经费审查、内部审计工作。

10、完成学校党委交办的其它工作。

学校工会职能职责范文（2）一、维护教职工权益学校工会作为教职工的代表和服务机构，其首要职责是维护教职工的权益。

学校工会工作职责模版（三篇）

学校工会工作职责模版一、总则学校工会是学校教职工的基层群众组织，是联系学校党组织和广大教职工之间的桥梁和纽带，是维护教职工合法权益、推进学校改革发展的重要力量。

本模版旨在明确学校工会的工作职责，健全工作机制，提高工会工作水平，确保工会工作科学规范、有力有效。

二、组织机构与人员学校工会设委员会，下设办事处和各工会小组，具体人员配置根据实际情况确定。

1. 委员会是最高决策机构，由主席、副主席、常务委员、委员组成，职责如下：（1）负责制定和落实学校工会的中长期发展规划和工作计划；（2）组织召开委员会会议，研究决策工会重大事项；（3）协调解决工会工作中的问题和纠纷；（4）评审和决定工会资金使用；（5）领导和指导学校员工的服务和培训工作；（6）对外代表学校工会开展相关工作。

2. 办事处是工会日常办公机构，设主任、副主任、干事，主要职责如下：（1）制定和贯彻落实学校工会的年度工作计划；（2）总结和推广工会工作的先进经验和做法；（3）组织落实学校工会的各项活动；（4）协调解决教职工关切的问题和矛盾；（5）负责工会小组的组建和管理；（6）保障工会办公环境和设备的正常运行。

3. 工会小组是学校各个部门、学院的工会组织，设组长、副组长、委员，职责如下：（1）协助办事处完成学校工会的各项工作；（2）组织学习和宣传工会政策法规；（3）协调解决本部门、学院教职工的问题和困难；（4）组织和参与相关工会活动；（5）定期向办事处汇报工作进展情况。

三、工作职责1. 组织维权（1）组织收集教职工的意见和诉求，反映到学校有关部门，并协调解决；（2）维护教职工的合法权益，推动教职工工资待遇和工作条件的改善；（3）组织维权培训和法律法规宣传，提高教职工的维权意识和能力。

2. 开展服务（1）组织开展各类教职工服务活动，如技能培训、健康体检、心理咨询等；（2）协调解决教职工生活中的实际问题，提供家庭困难救助和帮助；（3）协调学校和社会资源，为教职工提供就业创业信息和支持。

学校工会岗位职责（通用8篇）

学校工会岗位职责（通用8篇）学校工会篇11.协助做好工会经费的收支管理与内控监督工作。

2.按照国家现金管理规定和银行结算制度，做好工会经费的现金收支管理工作。

3.严格现金核算手续，正确无误地根据会计记账凭证收付现金和填制各类结算凭证，确保无差错失误。

4.严格现金管理制度，库存现金不得超过银行规定限额，大额现金应及时送存银行，严禁白条抵库和大额现金留库。

5.不得私自挪用、支配现金，做到日账日清和库存现金账与现金账总账相符。

6.按规定使用和办理银行结算凭证，及时与银行对账，对未达账要及时查询督办。

7.认真管好、用好收、付款凭证和现金票据，建立支票登记簿，作好备查备忘录，确保资金、支票簿的安全。

8.严禁签发空白支票，对收支款项要及时做好登记入账。

坚持每月末与银行、会计核对账目。

保险柜钥匙不得任意转交他人。

9.按照财务规定，协助会计做好工会经费的会计核算、账目处理，真实反映收支情况，合理调度资金，管好、用好工会经费和印鉴。

10.协助会计认真审查各项经费支出与原始凭证，严格各项经费的审批和办理程序，及时准确做好与会计记账的对账工作，保证账款相符。

11.协助会计编制工会年度预、决算财务报表和工会经费收支情况的年度财务报告。

协助参与预算管理，接受上级工会及经费审查委员会对工会经费收支情况的审查。

12.协助会计做好往来款项的清理，按月核对检查账目，及时催报结算有关款项。

13.负责做好各项活动费、慰问费的发放与管理工作。

14.负责收、缴各类捐款，做好统计报表并专款专用。

15、协助做好固定资产设备的采购、建账与管理、清理工作。

16、负责做好工会会费的收取工作。

学校工会岗位职责篇2一、协助工会办公室主任做好校工会和办公室文件、材料的起草、编号、复印、分发等工作。

二、做好工会文书处理和资料的收集、整理、归档工作。

三、负责校工会会议记录和整理。

四、负责整理学校工会大事记。

五、负责做好会员发展、会员档案管理及会员组织关系转移等组织工作。

一中工会各职位职责(四篇)

一中工会各职位职责一中工会的各职位职责如下：1. 主席：负责组织、领导和协调工会工作，代表工会向外界发声，制定工会的发展战略和目标。

2. 副主席：协助主席工作，负责辅助、协调和监督各部门的日常运作，并在主席不在时代行主席职责。

3. 秘书长：负责工会的行政管理工作，包括文书处理、文件归档、会议记录和人员档案管理等。

4. 财务主管：负责工会的财务管理，包括预算制定、资金管理、财务报表的编制和审计等。

5. 工会代表：代表工会与雇主或其他机构进行谈判和沟通，维护工会成员的权益和利益。

6. 劳动法律顾问：为工会提供法律咨询和意见，协助工会处理与劳动法相关的问题和纠纷。

7. 培训主管：负责组织和实施工会成员的培训活动，提升工会成员的职业技能和意识。

8. 社会福利主管：负责工会成员的福利管理，包括养老金、医疗保险、住房补贴等。

9. 宣传媒体主管：负责工会宣传和媒体关系管理，包括组织宣传活动、发表新闻稿和维护工会形象。

10. 基层组织负责人：负责协调和管理工会的基层组织，包括各部门、支部和小组的运作和发展。

以上仅为一中工会的一些职位职责，具体情况可能因工会规模和性质而有所不同。

一中工会各职位职责（二）1、认真贯彻执行《工会法》、《劳动法》和上级有关文件及会议精神。

主持工会全面工作。

2、负责编制年度计划，安排组织活动，起草工会文件，汇报材料。

3、抓好工会组织建设和工会委员会的自身建设，定期主持召开工会委员会。

4、积极组织工会参与民主管理和民主监督，认真落实好职工代表(职工)大会职权。

5、坚持群众路线，深入掌握了解职工的工作、思想、生活情况，抓好职工福利事业，为职工说话、办事，做职工群众的贴心人。

6、建设好“职工之家”，指导工会干部抓好工会小组活动，文体活动及劳动竞赛活动，树立典型和表彰先进等工作。

7、配合中心，努力完成领导交办的临时性工作。

8、工会副主席应协助主席做好以上各项工作，并具体负责工会会议记录，活动记录，资料收集，整理，归档工作，主席外出时，受主席委托负责工会全面工作。

学校工会工作职责范文(3篇)

学校工会工作职责范文一、工作职责学校工会是工会会员代表大会的常设机构，也是学校教职工代表大会闭会期间的工作机构。

在上级工会和学校党总支的领导下，按照《工会法》和《中国工会章程》开展工作。

其职责范围如下：1、传达贯彻党的路线、方针、政策和上级工会的文件精神，全面开展工会工作。

2、依法参与学校的民主管理，维护教职工的正当权益。

3、听取教职工意见和建议，及时反映教职工的合理意见和要求，解决实际问题。

4、关心教职工疾苦，慰问婚、丧、病及困难教职工。

5、开展各项有益于教职工身心健康的文体活动及组织参加各级工会的竞赛评优活动。

6、负责学校计划生育工作。

7、按期组织召开教职工代表大会，不定期召开工会委员、工会小组长会议。

8、完成学校党总支和上级工会交办的其它工作。

二、现任工会委员主席：____(兼)副主席：____(兼)委员：____学校工会工作职责范文（2）学校工会是学校内全体教职工的组织，旨在维护教职工的合法权益，促进教职工的发展与福利，加强教职工之间的联系与交流。

为了更好地履行工会工作职责，以下是一份学校工会的工作职责范本。

一、发展工会组织1. 加强工会组织建设，制定并执行工会章程，完善工会内部管理制度，确保工会组织规范运作。

2. 积极发展工会会员，加强对教职工的宣传和组织工作，提高工会组织的凝聚力和战斗力。

3. 组织开展新职工入会工作，加强新职工的培训和引导，帮助他们更好地适应校园和工作环境。

二、维护教职工的合法权益1. 维护教职工的劳动权益，坚决反对任何不公平对待和违法行为，积极组织教职工的维权行动。

2. 对教职工的工资、福利待遇进行监督和维护，与学校管理部门协商解决工资待遇、加班等问题。

3. 制定并执行教职工的劳动保障政策，加强对教职工的职业安全与健康的保护，维护职工的合法权益。

4. 参与学校劳动合同的协商和签订，确保劳动合同的公平、合法和可执行。

三、促进教职工的发展与福利1. 组织开展教职工的职业技能培训和学习交流活动，提升教职工的综合素质和职业能力。

一中工会各职位职责

一中工会各职位职责是非常重要的，每个职位都有其独特的职责和任务。

下面将详细介绍一中工会的各职位职责。

工会主席是一中工会的最高领导，负责统筹工会的工作。

主席的职责包括制定并执行工会的发展战略，组织和召开工会会议，协调工会与校方的关系，以及代表工会与其他组织进行合作和谈判。

工会副主席是主席的得力助手，协助主席处理工会的日常事务。

副主席的职责包括协助主席组织会议和活动，代表主席接待来访人员，处理工会内部矛盾和问题，以及负责工会的宣传工作。

工会秘书处负责协助主席和副主席处理工会的行政事务。

秘书处的职责包括协助主席和副主席组织会议和活动，负责工会文件的管理和档案归档，协调工会各部门的工作，以及跟进和执行工会的决策和指示。

工会财务部负责管理和监督工会的财务事务。

财务部的职责包括编制和执行工会的财务预算，监督工会的资金收支情况，负责工会的经济核算和审计工作，以及协助主席和其他部门进行经济决策和投资管理。

工会组织部负责组织和发展工会会员。

组织部的职责包括维护工会会员的权益，招募新会员，组织会员培训和活动，开展工会组织建设和宣传工作，以及处理工会会员的问题和需求。

工会宣传部负责宣传和传播工会的工作和声音。

宣传部的职责包括制定和实施工会的宣传策略，负责工会网站和社交媒体的管理和运营，设计和制作宣传资料，组织宣传活动和宣传片制作，以及维护工会的形象和声誉。

工会福利部负责协调和管理工会的福利事务。

福利部的职责包括制定和实施工会的福利政策，开展员工福利调查和需求分析，协调和组织员工福利活动和福利项目，处理员工福利的申请和投诉，以及提供咨询和支持服务。

工会法律顾问是为工会提供法律咨询和支持的专业人士。

法律顾问的职责包括解答工会法律问题，起草工会的法律文件和合同，代表工会参与诉讼和调解，协助工会处理法律纠纷和风险管理，以及提供法律培训和教育。

工会通讯员负责工会内外的沟通和联络工作。

通讯员的职责包括撰写和编辑工会的新闻稿和宣传材料，组织和发布工会的内部和外部通讯，维护和更新工会的通讯录和联系人数据库，协调和安排媒体采访和报道，以及回应和处理公众和媒体的咨询和投诉。

学校工会工作职责（2篇）

学校工会工作职责一、工作职责学校工会是工会会员代表大会的常设机构，也是学校教职工代表大会闭会期间的工作机构。

在上级工会和学校党总支的领导下，按照《工会法》和《中国工会章程》开展工作。

其职责范围如下：1、传达贯彻党的路线、方针、政策和上级工会的文件精神，全面开展工会工作。

2、依法参与学校的民主管理，维护教职工的正当权益。

3、听取教职工意见和建议，及时反映教职工的合理意见和要求，解决实际问题。

4、关心教职工疾苦，慰问婚、丧、病及困难教职工。

5、开展各项有益于教职工身心健康的文体活动及组织参加各级工会的竞赛评优活动。

6、负责学校计划生育工作。

7、按期组织召开教职工代表大会，不定期召开工会委员、工会小组长会议。

8、完成学校党总支和上级工会交办的其它工作。

二、现任工会委员主席：____(兼)副主席：____(兼)委员：____学校工会工作职责（2）学校工会的工作职责包括以下几个方面：1. 维护职工权益：工会要关注职工的权益，与学校管理层协商、沟通，为职工争取福利待遇和工作条件的改善。

工会还要代表职工处理纠纷、争议等问题，维护职工的合法权益。

2. 提供服务：工会要为职工提供必要的服务，包括发放工资、社保、住房公积金等方面的咨询和办理业务。

工会还可以组织丰富多样的文体活动，提供娱乐和交流的平台。

3. 劳动保护和安全：工会应关注职工的劳动保护和安全工作，促使学校建立健全的安全管理制度，并积极参与事故防范、应急救援等工作。

工会还可以开展劳动保护的培训和宣传工作，提高职工的安全意识和法律知识。

4. 职工培训和职业发展：工会应开展与职工职业发展和培训相关的工作，促进职工的专业技能提升和职业发展。

工会可以组织职工参加培训课程、讲座等活动，帮助职工提高专业素质和就业竞争力。

5. 社会公益和慈善活动：工会可以主动参与社会公益和慈善活动，组织职工捐款、志愿服务等善举，增强职工的集体荣誉感和社会责任感。

总的来说，学校工会的工作职责是以维护职工权益、提供相关服务、促进劳动保护和安全、推动职业发展和培训、开展社会公益和慈善活动为主要内容。

2024年学校工会的岗位职责范本(二篇)

2024年学校工会的岗位职责范本一、在主席的领导下，主持工会日常工作。

二、经常深入基层，密切联系群众，注意倾听教职工的意见和要求，及时了解掌握教职工的思想状况，并及时向学校党委和有关职能部门反映，努力维护教职工的政治权利、民主权利和切身利益。

三、想方设法改善教职工的福利待遇，切实关心困难教职工生活，积极推动“送温暖”活动的开展。

四、按照《工会法》的有关规定，加强教代会制度建设，负责筹备、组织召开教代会和工代会，组织职工参与学校的民主决策、民主管理和民主监督，全面实施校务公开。

五、根据学校工作布置和要求，认真做好广大教职工的思想教育工作，充分发挥教育职能。

六、重视工会干部、教代会代表的培训工作，不断提高他们的政策理论水平和参政议政能力，为工会工作的开展，教代会的成功召开提供保障。

七、搞好调查研究，及时发现新情况，解决新问题，总结新经验，切实加强对基层工会的工作指导，不断提高工会工作水平。

八、加强新时期女工工作，关心女教职工的学习、工作和生活，充分发挥她们的“半边天”作用，鼓励她们在学校建设发展中建功立业。

九、发挥工会自身优势，经常组织形式多样的文体活动，丰富教职工的业余文化生活，推动学校校园文化和精神文明建设。

十、大力加强工会自身建设，通过多种渠道和方法把工会建设成学习型、服务型、创新型工会。

十一、完成学校领导交办的其他工作。

2024年学校工会的岗位职责范本（二）随着时间的推移和社会的发展，学校工会的角色和职责也在不断演变和扩展。

在2024年，学校工会将承担更多的责任来保障教职员工的权益和福利，并为学校的发展做出贡献。

以下是 2024 年学校工会的岗位职责：1.代表教职员工的合法权益：学校工会将继续代表教职员工的合法权益并与学校管理层进行协商和磋商。

工会将为教职员工争取更好的工作条件、薪酬待遇、福利和职业发展机会。

工会将与学校管理层合作制定和修订合同和劳动法规，确保教职员工的权益得到保障。

2.促进教职员工的专业发展：学校工会将提供各种培训和专业发展机会，帮助教职员工提升教学能力和专业水平。

工会职责学校工会职责精华范文(四篇)

工会职责学校工会职责精华范文一、协助工会办公室主任做好校工会和办公室文件、材料的起草、编号、复印、分发等工作。

二、做好工会文书处理和资料的收集、整理、归档工作。

三、负责校工会会议记录和整理。

四、负责整理学校工会大事记。

五、负责做好会员发展、会员档案管理及会员组织关系转移等组织工作。

六、做好校工会财务会计及指导检查基层工会财务工作，严格执行财务制度。

七、做好有关职工保险工作。

八、负责校工会报表的统计和填报工作。

九、负责做好校务公开宣传栏工作。

十、按时完成工会领导交给的各项工作任务。

工会职责学校工会职责精华范文（二）一、主持工会委员会工作。

负责组织召开工会委员会全委会，传达贯彻党委和上级工会的决议、指示，主持制定工会工作计划、总结，组织检查、交流经验，开创工会工作新局面。

二、全面负责工会工作，掌握工会工作的全面情况，关心全体工会干部的政治、业务学习、工作和生活问题，不断提高工会干部素质，确保各项工作任务的完成。

三、组织教职工参加学校的民主管理，筹备教职工代表和会员代表大会，贯彻大会的决议。

四、深入二级学院(系、部)、机关处室、后勤、产业集团了解掌握教职工教学、生活和学习情况，倾听研究群众呼声和要求，提出不同时期教职工要求的工作重点，为解决教职工困难办实事。

五、组织编制工会经费的预算和决算。

六、完成上级领导临时交办的工作。

工会职责学校工会职责精华范文（三）一、引言工会是代表职工利益的社会组织，旨在维护职工的权益，促进劳动关系的和谐发展。

在学校中，工会的职责是保护教职工的权益，提升职工福利水平，促进教育事业的健康发展。

本文旨在总结工会在学校中的职责，并给出精华范本，以期提供有益的参考。

二、工会职责1.代表职工维护合法权益工会作为职工的代表，在学校中应积极维护职工的合法权益。

工会可以通过与学校进行协商、谈判等方式，为职工争取合理的工资、福利待遇，并确保职工的劳动权益不受侵犯。

精华范本：工会将会坚决站在职工一边，维护职工的合法权益。

学校工会工作岗位制度

学校工会工作岗位制度1. 引言学校工会作为职工的组织代表，负责维护职工的权益，促进职工的团结与发展。

为了规范工会内部的工作，提高工作效率和透明度，学校工会制定了工作岗位制度，以明确各岗位的职责和权限，并建立健全的工作流程。

2. 工会工作岗位分类学校工会按照职责和职能的不同，将工作岗位划分为以下几类：2.1 主席团主席团是学校工会的最高决策机构，由工会主席、副主席和秘书长组成。

主席团负责制定工会的发展战略、决策重大事项，并指导和监督各部门的工作。

2.2 组织部组织部负责工会会员的组织工作和会员管理。

具体职责包括：•招新工作：组织招募新会员，推广工会理念和活动，增加工会会员数量；•会员管理：完善工会会员信息管理系统，定期更新会员档案，提供相应的会员服务；•培训工作：组织开展工会会员的培训活动，提高职工的综合素质和技能水平。

2.3 宣传部宣传部负责传播工会的声音，增强工会的影响力和凝聚力。

具体职责包括：•宣传策划：制定宣传方案，设计和组织制作宣传材料，如海报、宣传册等；•媒体关系：与校内外媒体建立良好合作关系，发布工会相关信息，提高工会形象；•社交媒体运营：负责管理工会的社交媒体账号，发布相关动态和活动信息，增加工会的曝光度。

2.4 劳动保障部劳动保障部负责维护职工的权益和福利待遇。

具体职责包括：•劳动合同管理：指导生成员签订和续签劳动合同，解答职工的相关问题；•工资福利管理：监督工资支付和福利发放，处理职工的工资争议和福利问题；•劳动纠纷处理：协调解决职工之间的纠纷，保障职工的合法权益。

2.5 文体部文体部负责组织丰富多样的文体活动，提高职工的生活质量和工作满意度。

具体职责包括：•体育比赛：组织校内的体育比赛，如篮球赛、乒乓球赛等，增强职工的身体素质；•文化活动：举办文化分享会、艺术表演、书法比赛等，满足职工的文化需求；•庆典活动：组织年会、节日庆典等，增进职工的归属感和集体荣誉感。

3. 工作流程为了确保工会工作的顺利开展，学校工会建立了一套完善的工作流程。

学校工会的岗位职责范文

学校工会的岗位职责范文学校工会是一个为教职员工服务的组织，其主要职责是保护员工的权益，提升员工的福利待遇，提供相关服务，并维护学校内部的和谐与稳定。

本文将对学校工会的岗位职责进行详细介绍。

一、员工权益保护1. 维护员工的合法权益。

学校工会负责代表员工与学校协商、签订劳动合同，确保员工的工资、福利待遇和工作条件符合相关法律法规的规定。

2. 解决员工纠纷。

学校工会负责处理员工之间或员工与学校之间的纠纷，如工资、奖金、加班费、年假、医保等问题，促进各类纠纷的和解与调解。

3. 维护员工的合法权益。

学校工会负责监督学校是否合法缴纳社会保险费用，并协助员工维权，如果发现学校存在违法行为，可以向相关政府部门进行举报和投诉。

二、员工福利待遇提升1. 提升工资待遇。

学校工会通过与学校协商，争取给员工提供更好的工资待遇，提高员工的生活水平，并确保员工按时领取工资。

2. 负责员工福利事务。

学校工会负责组织开展各类员工福利活动，如职工文体活动、职工旅游、员工聚餐、职工体检等，为员工提供更加全面的福利待遇，增加员工的满意度。

3. 提供培训机会。

学校工会负责组织各种专业技术培训和职业发展指导，提升员工的专业素质和综合能力，帮助员工实现职业发展。

三、团结员工，维护和谐稳定1. 加强员工之间的联系与交流。

学校工会负责组织开展各类员工活动，如职工篮球赛、职工文艺演出等，增进员工之间的感情，营造良好的工作氛围。

2. 维护学校和谐稳定。

学校工会负责处理员工与学校之间的矛盾与纠纷，通过协商和调解，解决问题，维护学校的和谐稳定，确保教育教学工作的正常进行。

3. 提供员工关怀和支持。

学校工会负责关注员工的生活和工作状况，积极参与员工的心理咨询和帮扶工作，提供员工需要的支持和帮助。

四、提供全方位服务1. 为员工提供咨询和援助。

学校工会负责解答员工的相关问题，并提供法律、医疗、教育等方面的咨询服务，帮助员工解决困难和疑惑。

2. 提供紧急救助和援助。

2023年学校工会的岗位职责

2023年学校工会的岗位职责
可能包括以下内容：
1. 维护员工权益：负责代表员工维护其合法权益，包括工作条件、工资福利、职业安全等方面的问题，与学校管理层进行沟通和协商，确保员工合法权益得到保障。

2. 解决劳动纠纷：处理员工与学校之间的劳动纠纷，包括工资争议、工作时间、加班等问题，通过协商、调解等方法解决纠纷，保证员工的合法权益。

3. 代表员工参与决策：代表员工参与学校决策过程，包括员工权益保障、政策制定等方面，提出员工的意见和建议。

4. 发展职工文化活动：组织并开展各类职工文化活动，提高员工的凝聚力和归属感，增进职工之间的交流和合作。

5. 建立工会组织：组建和发展学校工会组织，包括工会会员的招募、培训以及组织架构的建立和完善。

6. 协调员工关系：协调员工与学校管理层之间的关系，解决和化解冲突，促进和谐的工作环境。

7. 教育和服务：为员工提供相关教育和服务，包括法律咨询、职业培训等，提高员工的工作技能和素质。

8. 参与制定劳动政策：代表员工参与制定和完善学校的劳动政策，为员工的权益争取更多的保障和福利。

以上仅为可能的岗位职责，具体岗位职责可能根据不同学校和工会的情况略有差异。

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学校工会岗位职责

学校工会岗位职责第一章总则第一条为规范学校工会岗位职责，提高工会组织的管理水平，加强工会工作的针对性和实效性，订立本规章制度。

第二条学校工会是立足于学校的职工团体组织，依据法律法规和学校工会章程，履行维护职工合法权益、促进职工发展、服务职工群众的职责。

第二章工会主席团职责第三条学校工会主席团是学校工会的决策和执行机构，由工会主席、副主席和秘书长构成，负责订立和执行工会工作方针、政策及计划。

第四条工会主席团职责如下： 1. 订立年度工会工作计划，并组织实施；2. 召开工会主席团会议，研究决议重点事项； 3. 组织开展工会活动，供应职工福利服务； 4. 协调处理职工的工作纠纷，维护职工的合法权益； 5. 确保工会工作符合法律法规和学校的要求； 6. 建立健全工会工作的档案和统计制度； 7. 负责工会经费的管理和使用； 8.定期向职工会员汇报工会工作情况。

第三章职工代表会职责第五条学校工会职工代表会是职工的民主管理机构，由职工选举产生，代表职工利益，维护职工权益。

第六条职工代表会职责如下： 1. 参加订立工资福利政策，并监督其执行；2. 与学校及相关部门协商解决职工的工资待遇和福利问题；3. 参加进行劳动合同的谈判和签订，保障职工合法权益； 4. 组织职工参加工会活动和培训，提高职工素养； 5. 接收并处理职工的诉求和建议，维护职工的合法权益； 6. 审查工会经费的收支情况，监督其使用情况。

第四章工会组织负责人职责第七条学校工会组织负责人是学校工会的具体管理者，负责工会组织的日常运行和工作推动。

第八条工会组织负责人职责如下： 1. 负责组织和协调工会活动的筹办和实施； 2. 订立并完善工会组织的章程和制度； 3. 组织工会会员参加各项工会活动，提高职工自治意识； 4. 维护职工合法权益，处理职工的工作纠纷； 5. 建立工会会员的档案和统计系统，及时更新相关信息； 6. 及时向上级工会组织汇报工作情况，并接受引导； 7.乐观开展对职工的宣传教育工作，提高职工的政治觉悟。

校工会岗位职责

校工会岗位职责规章制度管理标准一、岗位背景校工会是学校内部的重要职能部门，负责协调和管理学校教职工的团结合作，维护员工权益，提升教职工的生活质量和工作满意度。

为了更好地履行职责，制定如下校工会岗位职责。

二、岗位职责1.参与制定工会章程和管理办法，确保其与国家法律法规的符合和适应。

2.组织和协调学校内部的各项工会活动，并完善工会活动方案和流程，确保活动顺利开展。

3.搜集和了解教职工的实际需求和问题，组织开展员工调研，以便为员工提供更好的服务和支持。

4.维护教职工权益，协助解决员工工作和生活中的问题和困难，密切关注员工的工作环境和工作条件，向学校领导提出建议和改进意见。

5.协调解决员工之间的纠纷和矛盾，促进员工之间的相互理解和和谐。

如有需要，可以组织相关培训，提升员工的沟通协调能力。

6.举办各类会议和座谈会，向教职工宣传工会政策和相关知识，增强员工对工会的信任和认同，鼓励员工积极参与工会活动。

7.制定员工福利政策并监督执行，确保员工的权益得到保障。

推动学校内部员工福利设施的建设和完善，提高员工的生活质量。

8.维护与上级工会组织和其他相关组织的联系，参与学校内外的工会交流和合作活动，增加工会的影响力和地位。

9.负责员工表彰和奖励工作，建立健全员工表彰制度，对有突出贡献的教职工进行表彰和奖励，并及时向上级部门提交表彰材料。

10.完善工会档案管理工作，做好工会文化建设工作，增加工会的凝聚力和战斗力。

考核标准一、考核内容1.工作执行情况：即校工会岗位职责的具体落实情况。

2.工作成效评估：根据参与的工会活动效果评估和维护教职工权益的成效评估。

3.组织能力：包括活动方案制定、组织协调、纠纷解决等工作的能力评估。

4.沟通协调能力：通过员工调研、纠纷调解等工作中的沟通协调情况评估。

5.创新能力：即对员工福利政策制定和工会活动创新的评估。

二、考核方法1.年度考核：每年对校工会岗位职责进行全面评估，以确保工会工作的持续改进和发展。

工会职责学校工会职责精华范本(三篇)

工会职责学校工会职责精华范本一、协助工会办公室主任做好校工会和办公室文件、材料的起草、编号、复印、分发等工作。

二、做好工会文书处理和资料的收集、整理、归档工作。

三、负责校工会会议记录和整理。

四、负责整理学校工会大事记。

五、负责做好会员发展、会员档案管理及会员组织关系转移等组织工作。

六、做好校工会财务会计及指导检查基层工会财务工作，严格执行财务制度。

七、做好有关职工保险工作。

八、负责校工会报表的统计和填报工作。

九、负责做好校务公开宣传栏工作。

十、按时完成工会领导交给的各项工作任务。

工会职责学校工会职责精华范本（二）1、经费审查委员代表全校工会会员对工会各项经费的收支和财产管理进行审查和监督。

2、协助学校工会组织收好、管好、用好工会各项经费，管好工会财产;监督学校工会组织认真贯彻、执行党和政府的财经政策、纪律、法律和上级工会的各项财务规定、制度。

3、审查学校工会的财务预算编制是否符合国家规定，是否准确合理地反映学校工会的工作需要。

4、监督学校工会定期公布帐目，发挥帐务民主，实行财务公开。

5、经费审查工作要随时进行，每月的工会收支情况要当月进行审查并对审查过的凭单、帐薄等对审查出来的问题和改进的建议，以书面形式通知学校工会委员会。

6、深入实际、调查研究，对学校工会经费收入和财产管理，提出切实可行的改进意见或建议，以保证工会财务工作更好地为教职工服务，为工会建设服务。

7、经费审查委员要在年初向工会委员会通报上年度工会经费的使用情况，并在下届工会会员代表大会上向全体代表做经费审查报告。

8、要对工会预算工作、设置帐薄以及一切经济业务的往来进行审检和监督，建立健全工会财务制度，加强经济预算，提高资金使用效益，加强资金管理，防止资产流失。

9、宣传国家的财经政策和学校的财务管理制度，坚决同铺张浪费、贪污盗窃、私设小金库等违反财务制度和纪律的现象做斗争，保证学校工会经费的合理使用。

工会职责学校工会职责精华范本（三）一、做好调查研究，全面掌握工会工作情况。

校工会岗位职责

校工会岗位职责1、职责范围工会是全校教职工自愿结合的工人阶级的群众组织，在党总支领导下，配合支持学校行政开展工作，是连接学校和教职工群众的纽带与桥梁。

主要职责范围是：（1）协助党总支对教职工进行爱国主义、集体主义、职业道德和法制的教育，提高教职工的思想政治觉悟，增强教职工的主人翁精神。

（2）组织召开教职工代表大会和工会会员大会，参与学校行政管理，维护教职工的合法权益。

（3）督促行政办好职工福利，关心教职工生活，改善教职工工作条件和生活条件。

协同有关方面做好离退休职工和职工家属的工作。

调解教职工家庭纠纷。

（4）开展有益教职工身心健康的文娱、体育活动，管理工会俱乐部。

（5）维护女职工的合法权益，做好女工保护工作。

（6）加强工会的组织建设，接收会员，健全会员的组织生活，加强对工会小组的领导。

（7）组织劳动竞赛活动，做好先进集体和先进个人的评选工作。

2、主席岗位职责（1）全面领导学校工会工作，召集工会委员会会议；制订工作计划，并负责组织实施、检查和总结。

（2）适时召开教代会，担任大会主席团秘书长。

教代会闭幕期间，负责教代会的日常工作。

（3）参加党总支行政、工会的联席会议，参与学校重大问题的决策和规章制度的制订。

（4）审批工会经费预、决算和福利基金的使用方案，并向工会会员代表大会报告。

（5）负责工会干部、工会积极分子的培养教育工作，指导工会小组开展各项活动。

（6）组织先进集体和个人的评选工作，宣传先进人物的优秀事迹。

3、组织委员岗位职责策划组织工会会员参加社会考察、政治学习等活动；发展新会员，接转会员关系。

4、宣传委员岗位职责负责有关政策的宣传教育活动、文明创建活动、工会活动情况的总结、黑板报、简讯。

5、文体委员岗位职责策划组织工会会员文娱体育活动。

6、女工委员岗位职责负责女工会员的劳动竞赛、计生工作。

7、工会会计岗位职责负责帐务凭证的归档，工会经费使用的把关。

8、工会出纳岗位职责负责日常开支的报销。