2015工作计划
2014年个人年终工作总结及2015年工作计划
2014个人年终工作总结及2015年工作计划岁末临近,新春将至,不知不觉2014年的工作即将告一段落。
对于每一个追求进步的人来说,免不了会在年终岁未对自己进行一番“盘点”,也是对自己的一种鞭策。
过去的近一年是忙碌而充实的一年,也是我加入公司从陌生到熟悉的一年。
这一年中工作的点点滴滴,让我不断地学习、成长着。
回顾一年来的工作,我在公司总经理的正确领导、各部门的积极配合以及各位同事的支持协助下,严格要求自己,按照公司要求,较好地发挥了行政部服务基层、以文辅政的工作职能,完成了自己的本职工作。
虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。
一、2014年的工作回顾。
1.办公室的日常管理工作:行政工作对我而言是一个相对熟悉的工作领域。
作为行政部的主管,我自己清醒地认识到,行政部正是一个公司承上启下、沟通内外、协调左右、联系四方的枢纽,是推动各项工作朝既定目标前进的中心。
细数行政的工作,可说是千头万绪,有文书处理、档案管理、文件批转、会议及活动安排等等。
面对繁杂琐碎的大量事务性工作,我努力强化自我工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静处理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错。
行政工作紧密围绕年初制定的工作重点,充分结合具体工作实际,不断开拓工作思路,创新工作方法。
通过近一年的工作、学习,在工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将去年的工作情况总结如下:1)行政统筹工作的关键事物控制和内部管理。
行政事务性工作的内部分工、前台文员的管理、办公室保洁、资料的分配整理等工作以及物流和售后、维修等的监管。
2)切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。
按照预算审批制度,组织落实公司办公设施、办公用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作;联系办公设备的维修保养合作单位;与饮用水公司洽谈优惠条件及赠品;对比办公用品等的采购渠道,寻找高性价比供应商。
3)爱岗敬业,严格要求自己,摆正工作位置。
安全生产工作计划2015
安全生产工作计划2015
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安全生产工作计划2015(篇一)
一、指导思想
以人为本,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针。
以落实安全生产责任制、健全和完善各项安全生产规章制度,夯实安全管理基础为重点,大力加强安全生产机制建设,强化员工的技术培训与安全教育培训。
二、工作目标
杜绝死亡、重伤和特大、重大事故、控制一般安全事故发生,减少轻伤安全事故、一般事故造成的直接经济损失≤40元/百万元产值;
三、工作方针
认真贯彻落实上级别领导部门安全生产工作意见,提高全员安全意识,完善安全生产责任制,强化现场管理,纠正习惯性违章行为,确保安全生产投入,查找并整改事故隐患,确保公司正常的安全生产秩序。
四、主要工作:。
学校工作计划2015
学校工作计划2015一、指导思想本年度工作计划以全面贯彻党的教育方针,深化教育改革,提高教育质量为核心,以培养学生的创新精神和实践能力为目标,全面推进素质教育。
二、工作目标1. 完成国家课程标准规定的教学任务,确保学生学业成绩稳步提升。
2. 加强师德建设,提升教师专业素养,打造一支高素质的教师队伍。
3. 深化课程改革,探索适合学生发展的教育教学模式。
4. 加强学校管理,优化校园环境,营造良好的学习和成长氛围。
三、主要工作内容1. 教学工作:- 制定详细的教学计划,确保教学内容和进度的科学合理。
- 加强教研活动,鼓励教师参与教育科研,提升教学水平。
- 关注学生个体差异,实施分层教学,满足不同学生的学习需求。
2. 德育工作:- 强化学生思想道德教育,培养学生的社会责任感和集体荣誉感。
- 开展丰富多彩的德育活动,如主题班会、志愿服务等。
3. 教师发展:- 组织教师参加各类培训,提升教育教学能力。
- 建立教师专业成长档案,记录教师发展轨迹。
4. 学生发展:- 开展学生社团活动,培养学生的兴趣爱好和特长。
- 加强学生心理健康教育,关注学生个体发展。
5. 校园文化建设:- 举办校园文化节,丰富校园文化生活。
- 营造积极向上的校园文化氛围。
四、保障措施1. 加强组织领导,明确责任分工,确保各项工作有序进行。
2. 完善考核评价体系,激励教师和学生积极参与学校各项工作。
3. 加强与家长、社会的沟通与合作,形成教育合力。
五、时间安排- 第一季度:制定年度工作计划,完成春季学期教学准备工作。
- 第二季度:开展春季学期教学工作,组织教师培训和教研活动。
- 第三季度:进行期中教学检查,组织学生社团活动和校园文化节。
- 第四季度:总结年度工作,规划下一年度工作计划。
六、预期效果通过本年度工作计划的实施,预期达到以下效果:- 学生综合素质明显提升,学业成绩稳步提高。
- 教师队伍专业素养得到加强,教育教学能力显著提升。
- 学校管理更加规范,校园环境更加优美。
工作计划本2015
合作部(负责人)
广告部(负责人)
网络部(负责人)
材料部(负责人)
加盟部(负责人)
总结:大事要做好,小事不忘掉。事事不拖延,还要统筹好。
多说必须,一定,我肯定。少说好像,大概,我忘了。
项目手上过,清单脑中留。心中一笔账,时刻要掂量。
五、今年部门年度工作总体规划和目标......................5
六、今年个人年度工作总体规划和目标.......................6
一、上年度公司工作总结回顾
部门
内容
工ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ业绩
技能培训
工作失误
成本控制
工作效率
行政部(负责人)
设计部(负责人)
工程部(负责人)
客服部(负责人)
教育局2015年工作计划
教育局2015年工作计划一、指导思想本年度教育局工作计划以全面贯彻党的教育方针,落实国家教育改革发展纲要,以提高教育质量为核心,以促进教育公平为重点,以改革创新为动力,全面推进教育现代化,努力办好人民满意的教育。
二、工作目标1. 推进义务教育均衡发展,缩小城乡、区域、校际差距。
2. 提升高中阶段教育质量,实现普通高中和中等职业教育协调发展。
3. 加强教师队伍建设,提高教师专业化水平。
4. 深化教育领域综合改革,激发教育活力。
5. 推进教育信息化,提高教育现代化水平。
三、主要任务1. 均衡发展- 优化教育资源配置,确保每所学校都有足够的教育资源。
- 加强农村学校和薄弱学校建设,提升教育质量。
2. 质量提升- 实施课程改革,更新教学内容和方法。
- 加强教育质量监测,确保教育质量持续提升。
3. 师资建设- 完善教师培训体系,提高教师专业发展水平。
- 实施名师工程,培养一批教育领军人才。
4. 改革创新- 推进考试招生制度改革,实现公平选拔。
- 探索多元化办学模式,鼓励社会力量参与教育。
5. 信息化建设- 加快教育信息化基础设施建设,实现学校网络全覆盖。
- 推广数字化教学资源,提高教学效率。
四、保障措施1. 政策支持- 制定和完善相关政策,为教育发展提供政策保障。
- 加大财政投入,确保教育经费的稳定增长。
2. 组织保障- 加强组织领导,明确责任分工,确保各项工作落实到位。
- 加强监督检查,确保各项工作按计划推进。
3. 社会参与- 鼓励社会各界参与教育事业,形成全社会支持教育的良好氛围。
- 建立教育发展基金,吸引社会资本投入教育。
五、工作计划执行1. 第一季度- 制定年度工作计划,明确目标任务。
- 开展教育质量监测,分析教育发展现状。
2. 第二季度- 实施课程改革,更新教学内容和方法。
- 加强师资培训,提升教师专业水平。
3. 第三季度- 推进教育信息化建设,实现学校网络全覆盖。
- 加强教育质量监测,确保教育质量持续提升。
医院经管科2015年工作计划
***医院经管科2015年工作计划
根据医院工作安排,我科计划本年度完成下列工作:
1、继续配合***公司进行新绩效考核系统建设工作,争取早日使用新系统。
2、认真履行经济核算功能,根据医院绩效考核制度,及时准确核发科室绩效。
3、提供药占比、均次住院费用、检查费比、耗材费比、抗菌药物使用率、日均药费、人员经费比等各项管理指标,为医院管理提供参考。
4、根据物价管理部门的文件,在院领导指示下,及时设置、调整系统内的物价。
并做好药品、医疗服务价格的公示。
5、保障医院信息系统的正常运转,保障医院与外部医保正常运转。
根据医院各科室、部门需要,在院领导指示下,做好科室需要与开发公司之间的有效沟通。
6、继续通过严格授权、安装防病毒软件、内外网隔离等措施来保障信息系统安全。
7、做好信息系统应急准备工作。
定期检查数据备份情况。
在网络出现故障时,及时派员到达现场,分析情况,启用应急方案,保证抢修与使用互不干扰。
8、做好院内网、外网管理,保障网络通畅性、安全性。
9、做好计算机硬件、网络硬件、耗材的备用储备,以满足日常和突发情况的需要,并根据实际使用情况,及时调整备用数量。
10、做好信息设备维修维护。
定期清理中心机房各设备浮尘,及时响应各科室在软件、硬件及系统退费方面的需求。
11、完成医院安排的其他任务。
学校2015年工作计划
学校2015年工作计划在制定2015年学校工作计划时,我们的目标是提升教育质量,增强学生的综合素质,以及优化学校的管理和服务。
以下是本年度工作计划的主要内容:1. 教育质量提升计划- 实施基于学生需求的教学方法改革,包括引入更多互动式和探究式学习。
- 加强教师专业发展,定期举办教学研讨会和培训课程。
- 引入先进的教学技术,如智能教室和在线学习平台,以提高教学效率。
2. 学生发展计划- 增设学生社团和兴趣小组,鼓励学生发展个人兴趣和特长。
- 开展心理健康教育和辅导,关注学生的心理健康和情感需求。
- 组织各类竞赛和活动,如科学竞赛、艺术展览、体育赛事,以培养学生的团队合作和领导能力。
3. 校园文化建设- 举办文化节和主题月活动,如阅读月、环保月,以丰富校园文化生活。
- 强化校园安全教育,定期进行安全演练和培训,确保学生安全。
4. 基础设施改善- 对学校设施进行升级改造,包括图书馆、实验室和体育设施。
- 改善校园环境,增加绿化面积,提升校园的美观和舒适度。
5. 家校合作- 建立家校沟通平台,定期举行家长会和家访活动,增进家校之间的理解和合作。
- 开展家庭教育讲座和工作坊,帮助家长更好地支持孩子的学习和成长。
6. 国际交流与合作- 与国外学校建立姐妹学校关系,促进师生交流和学术合作。
- 举办国际文化节,让学生了解和体验不同的文化背景。
7. 学校管理优化- 优化学校管理流程,提高行政效率和服务质量。
- 引入绩效评估体系,确保教师和管理人员的工作表现得到公正评价。
8. 财务规划- 制定合理的预算计划,确保学校各项活动的顺利进行。
- 增加资金筹集渠道,如校友捐赠、企业赞助,以支持学校的发展。
通过这些计划的实施,我们期望在2015年能够为学生提供一个更加优质和全面的教育环境,同时提升学校的整体竞争力和社会影响力。
2014-2015教学工作计划
春蕾小学2014-2015学年度第二学期教学工作计划一、奋斗目标结合上学期学校总体教学成绩,本学期的奋斗目标是:1、完善常规管理制度,让管理出实效。
2、让课堂教学实现高效化,提高教学成绩二、主要工作任务1、加强教师的业务学习,组织开展新课改理论的学习,更新教学观念。
2、强化管理,使业务检查形成制度。
3、完善、落实教学质量奖惩制度。
4、努力开展校内、校际教学观摩研讨活动和利用远教设备资源示范课。
5、全面掌握各种课型的教学方法,上好作文指导课及作文讲评课。
6、努力为学生提供展示才能的机会,切实开展各种丰富多彩的活动,提高学生的素质。
7、严格按标准控制学生作业量,尝试布置体验式、实践性作业,切实减轻学生的课业负担。
8、特别关注学困生的成长。
不但关注学困生的学习,更要关注学困生的情感需求,帮助学困生建立学习自信。
9、抓好教师业务论文和学生优秀作文的评选、推荐工作。
10、加强家访工作,充分发挥家访的效益,加强学校与班级与家长的联系。
11、配合总校开展好乡级教学观摩、研讨活动。
12、加强对毕业班的管理,抓好毕业班和非毕业班的期末质量检测工作。
13、搞好期末工作总结。
三、具体活动安排:月份重点工作3月1、学校制定教学工作计划2、教师制定教学进度、教学计划。
3、教学常规检查4、各科单元检测4月 1、常规听课2、教学常规检查3、各科单元检测5月 1、常规听课2、教学常规检查3、各科单元检测6月1、常规听课2、教学常规检查3、各科单元检测7月 1、教学工作总结2、期末质量检测春蕾小学2015年3月9日。
15年工作措施计划
责任人员
备注
一 组织机构完善
1 2 对应市场需求与2015年各项工作需要重新调整完善原组织机构 讨论划分各部门职责,各部门根据职责梳理本部门相关工作管理流 程 刘文露、任 刘文露、李 黄治文 敏 奎
二 市场开拓工作
1 加强营销基础管理 编制2015年客户走访、外揽订单计划,订单分为薄板冲压模具、中 厚板冲压模具、真空热处理三大块,任务目标落实到时间节点 组织讨论,将集团外市场科学划分成几大片区,明确各片区的主要 客户,针对客户开展的主要工作 梳理10年以来各项目报价支撑及成本情况,建立冲压模具营销报价 档案,新承接订单必须要认真测算模具投入成本与利润回报,要保 证订单利润 奋力开拓市场,保证2015年任务目标订单量,并为16年作好订单储备 针对各片区奋力开拓市场,特别是加大华中、华北等空白市场开发 力度,走访客户,掌握新项目动态,参与竞标,承接集团外订单 4000万元以上 抓住集团公司新车型开发、车型改制为契机,释放多年积淀的技术 实力,参与车身、车架模具开发、制造,承接集团内市场订单2000万 元 结合市场实际,重新核定真空热处理价格,打开重庆市场,承接真 空热处理市场订单200万元 强化货款回收管理,提升企业经营质量 梳理出模具公司仍未收回的历史应收项目款项,制定货款回收计 划,根据计划催收货款 对已不能催收回的历史遗留货款(如客户公司解散等),提出解决 方案,报公司审批后处理 对应14年、15年承接的订单,建立专门的货款回收台账,每月更 新,对应合同与项目进度清理货款情况 刘文露、王 刘文露、王 刘文露、王 黄 静 鑫 鑫 鑫
3
黄治文、任
敏
4
刘文露、任 刘文露、李 王天荣
敏 奎
5
责任人员
备注
②
王天荣、申
医院2015工作计划
医院2015工作计划一、工作目标1. 提升医疗服务质量,减少医疗纠纷,提高患者满意度。
2. 加强医疗团队建设,提升医护人员专业技能和服务质量。
3. 优化医院管理流程,提高工作效率,降低运营成本。
4. 推广健康教育,提高社区健康意识,减少疾病发生率。
5. 强化科研能力,推动医学创新,提升医院整体竞争力。
二、主要任务1. 医疗服务质量提升- 定期进行医疗质量检查,确保各项医疗操作符合标准。
- 引入患者满意度调查,及时调整服务流程。
- 开展医护人员服务意识培训,提升患者服务体验。
2. 医疗团队建设- 定期组织专业技能培训,提升医护人员的诊疗能力。
- 鼓励医护人员参与学术交流,拓宽知识视野。
- 实施人才引进计划,吸引高水平医疗人才加盟。
3. 医院管理流程优化- 引入先进的医院管理软件,实现信息共享和流程自动化。
- 优化物资采购流程,降低成本,提高效率。
- 定期进行内部审计,确保医院运营的合规性。
4. 健康教育推广- 定期举办健康讲座,普及健康知识。
- 与社区合作,开展健康筛查活动,及早发现疾病。
- 利用新媒体平台,发布健康教育信息,扩大影响力。
5. 科研能力强化- 建立科研基金,支持医护人员进行科研项目。
- 与高校和研究机构合作,共同开展医学研究。
- 鼓励医护人员发表学术论文,提升医院学术影响力。
三、实施步骤1. 第一季度- 完成年度工作目标的制定和任务分解。
- 开展医疗服务质量自查和患者满意度调查。
- 启动医护人员专业技能培训计划。
2. 第二季度- 优化医院管理流程,实施新的管理软件。
- 开始实施人才引进计划,吸引医疗人才。
- 组织首次健康教育活动。
3. 第三季度- 进行中期工作目标评估,调整工作计划。
- 加强与社区的合作,扩大健康教育覆盖面。
- 推动科研项目的实施,鼓励学术交流。
4. 第四季度- 完成年度工作总结,评估各项任务的完成情况。
- 准备下一年度的工作计划。
- 举办年度医疗成果展示和表彰大会。
2015宣传工作计划
2015宣传工作计划2015年宣传工作计划一、工作目标1. 提升品牌知名度,增强公众对公司的认知度。
2. 强化企业文化建设,塑造良好的企业形象。
3. 通过有效的宣传活动,提高产品市场占有率。
二、宣传策略1. 制定年度宣传主题,围绕主题开展系列宣传活动。
2. 利用多渠道进行宣传,包括线上和线下相结合的方式。
3. 针对不同受众群体,制定差异化的宣传方案。
三、具体措施1. 媒体合作- 与主流媒体建立合作关系,定期发布新闻稿。
- 利用社交媒体平台,如微博、微信,发布公司动态和行业资讯。
2. 公关活动- 举办新闻发布会,邀请媒体参与,扩大影响力。
- 组织行业研讨会,提升公司在行业内的权威性。
3. 广告投放- 在目标市场投放广告,包括电视、广播、户外广告等。
- 利用搜索引擎营销,提高公司网站的访问量。
4. 企业文化建设- 制定企业文化宣传手册,加强员工对企业文化的认同感。
- 开展员工培训,提升员工的宣传意识和能力。
5. 客户关系管理- 通过客户满意度调查,了解客户需求,优化宣传策略。
- 定期举办客户答谢活动,增强客户忠诚度。
四、预算计划1. 制定详细的宣传预算,确保资金的有效利用。
2. 根据宣传效果,适时调整预算分配。
五、效果评估1. 设定宣传效果评估指标,如品牌知名度提升度、市场占有率等。
2. 定期进行效果评估,及时调整宣传策略。
六、风险管理1. 制定宣传风险预案,应对可能出现的负面舆论。
2. 建立危机公关小组,确保快速响应和有效处理。
七、时间安排1. 制定详细的宣传工作时间表,确保各项活动按时进行。
2. 根据实际情况,适时调整时间安排。
八、人员分工1. 明确各部门的宣传职责,确保工作有序进行。
2. 定期召开宣传工作会议,协调各部门工作。
九、总结与反馈1. 定期总结宣传工作,分析成功经验和不足之处。
2. 根据反馈信息,不断优化宣传方案。
通过以上措施,我们相信2015年的宣传工作将取得显著成效,为公司的发展提供强有力的支持。
2015年行政部工作计划]
行政部2015年工作目标和计划2015年行政部工作目标和计划为切实配合2015年公司计划目标的顺利实施,行政部将紧紧围绕“组织、实施、协调、监督、执行”这一宗旨,在2015年的工作中,以深化人力资源体制改革、创新绩效管理、降低用人成本、建立激励机制、控制办公费用管理、强化企业文化凝聚力和竞争力、巩固信息平台建设、抓安全、细化后勤服务为目标,推动公司总体经营计划目标的实现,使行政部真正成为促进公司发展坚实的、强有力的保障部门。
一、2015年整体工作思路1、深化人力资源体制改革2015年人力资源依据公司发展趋势,对薪酬体系与绩效体系进行改革,实行高管人员“年薪制”,绩效指标KPI量化,改变固化考核标准,实施“高标准、高考核”的管理模式,不断完善薪酬与绩效管理制度,充分适应企业发展需要。
2、创新绩效管理根据各子公司现阶段的发展经营模式,人力资源依据各岗位工作职责运用KPI进行绩效指标量化考核,从内容与形式上大胆创新,经理级以上实行“高绩效、高考核”,主管级以下实行低绩效的考核办法,建立由上至下逐级考核的绩效管理模式。
使薪酬体系管理科学化、合理化,进一步激励员工的工作积极性与责任心,力求使公司付出的人力资源成本和员工的个人价值达到双方共赢。
3、降低用人成本和风险以“人力资源是第一生产力”为导向,做好招聘用人计划,加强对人力资源各岗位任职资格、工作内容的调研与分析,推进人岗适配工作,适时调整组织架构,进行扩、缩编制。
实行“兼岗、并岗、合岗”的管理机制,控制人力成本费用。
同时加大招聘力度,监督部门用人不专业、考核不到位、监管无力度,从行政部、用人部门两方面追究相关责任。
及时签订劳动合同,避免用工风险,推进公司社保工作,加强公司劳动关系建设。
4、建立激励机制以人为本,建立有效的激励方式,实行“能者上、平者让、庸者下”的激励机制,充分调动员工的工作积级性,为公司引进人才,留住关键性骨干人才,减少人员流失率,培养后备力量而努力。
2015学校工作计划总结
2015学校工作计划总结
《2015学校工作计划总结》
2015年对于我们学校来说是充满挑战和机遇的一年。
通过全体教职员工的共同努力,我们成功完成了学校工作计划,取得了一系列显著的成绩。
以下是我们2015年学校工作计划的总结:
一、教育教学工作
在教育教学方面,我们坚持“以学生为本”的理念,不断提高教学质量。
全校师生积极参与各类竞赛和学术活动,在各类考试中取得了优异的成绩。
我们注重培养学生的综合素质,提高了学生综合能力。
二、学校管理工作
在学校管理方面,我们着力推进了教学管理、质量评价、组织管理等工作。
学校内部管理体制更趋完善,各项管理工作取得了显著成效。
特别值得一提的是,我们加强了学生管理工作,提高了学生的综合素质,构建了和谐、稳定的教育环境。
三、师资队伍建设
我们注重师资队伍建设,不断提高教师教育教学水平和业务素质。
全校教师积极参加各类培训和进修,提高了自身素质,为学校的长远发展打下了坚实的基础。
四、校园文化建设
我们注重校园文化建设,丰富了校园文化生活。
开展了各类丰
富多彩的校园文化活动,营造了积极、向上的校园文化氛围,增强了学生的文化艺术修养。
五、家校合作
我们积极推进家校合作,加强了学校和家长的沟通与联系。
组织了多次家长会和家访活动,促进了学校和家庭教育之间的良好合作关系,形成了共育共建的良好局面。
总的来说,我们2015年度学校工作计划圆满完成,但也存在一些不足和问题。
在新的一年,我们将继续努力,谨慎总结,不断完善工作,为学校的长足发展贡献更大的力量。
学校2015年工作计划
学校2015年工作计划一、指导思想本年度工作计划以提升教育质量为核心,坚持以人为本,全面发展的教育理念,深化教育教学改革,加强师资队伍建设,优化学校管理,促进学校各项工作全面、协调、可持续发展。
二、工作目标1. 教学目标:提高教学质量,确保学生学业成绩稳步提升。
2. 德育目标:加强德育工作,培养学生良好的思想品德和行为习惯。
3. 师资建设:加强教师专业发展,提升教师教育教学能力。
4. 管理目标:完善学校管理制度,提高管理效率和效果。
三、主要任务1. 加强课程建设,优化课程结构,丰富教学内容。
2. 深化教学方法改革,推广现代教育技术在教学中的应用。
3. 强化德育工作,开展形式多样的德育活动,提高德育工作的实效性。
4. 推进师资队伍建设,实施教师培训计划,提升教师专业素养。
5. 完善学校管理制度,加强学校文化建设,营造良好的校园氛围。
四、具体措施1. 制定并实施课程改革方案,鼓励教师创新教学方法。
2. 定期组织教学研讨,分享教学经验,提升教学质量。
3. 开展德育实践活动,如志愿服务、主题班会等,培养学生的社会责任感。
4. 建立教师专业发展档案,实施定期培训和考核制度。
5. 优化学校管理流程,提高决策透明度,增强师生参与度。
五、保障机制1. 建立工作领导小组,明确责任分工,确保计划的顺利实施。
2. 加强与家长、社会的沟通与合作,形成教育合力。
3. 定期对工作计划进行评估和调整,确保目标的实现。
六、时间安排1. 第一季度:完成工作计划的制定与动员部署。
2. 第二季度至第三季度:全面推进各项工作任务的实施。
3. 第四季度:进行年度工作总结,评估工作成效,规划下一年度工作。
七、预期效果通过本年度的工作计划实施,预期学校教育教学质量将有显著提升,师生的综合素质得到全面发展,学校管理更加科学规范,学校整体形象和社会影响力得到进一步提升。
2015年城管工作计划
2015年城管工作计划一、指导思想以科学发展观为指导,全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神,坚持以人为本,服务为民,创新城市管理理念,提高城市管理水平,构建和谐城市环境。
二、工作目标1. 提升城市管理效能,确保城市秩序井然。
2. 优化城市环境,提高市民生活质量。
3. 加强城管队伍建设,提升队伍整体素质。
4. 推动城市管理信息化,提高决策科学性。
三、主要任务1. 加强市容市貌管理:持续开展市容市貌专项整治行动,重点治理乱搭乱建、占道经营、乱堆乱放等问题。
2. 规范市场秩序:加强对各类市场的监管,确保市场经营规范有序,严厉打击非法经营行为。
3. 强化交通管理:配合交警部门,加强城市交通秩序管理,解决交通拥堵问题,保障市民出行安全。
4. 提升环卫水平:加强城市环卫工作,提高垃圾处理效率,推广垃圾分类,减少环境污染。
5. 推进城市管理信息化:建立城市管理信息平台,实现城市管理数据的实时更新和共享,提高城市管理的科学性和精准性。
6. 加强城管队伍建设:通过培训和考核,提高城管队伍的业务能力和服务水平,树立城管队伍的良好形象。
四、工作措施1. 完善法规体系:修订和完善城市管理相关法规,为城市管理提供法律依据。
2. 强化执法力度:加大对违法行为的查处力度,确保城市管理法规得到有效执行。
3. 创新管理方式:探索城市管理新模式,如引入社会力量参与城市管理,提高管理效率。
4. 加强宣传教育:通过媒体、社区等渠道,加强城市管理法规的宣传教育,提高市民的法律意识。
5. 优化资源配置:合理分配城市管理资源,确保各项管理工作得到有效实施。
五、保障措施1. 加强组织领导:成立城市管理工作领导小组,明确责任分工,确保工作顺利开展。
2. 加大资金投入:确保城市管理工作所需资金的充足和合理使用。
3. 强化监督考核:建立城市管理工作考核机制,定期对工作进行评估和反馈。
4. 加强协调配合:加强与其他部门的沟通和协作,形成城市管理工作合力。
学校2015年工作计划
学校2015年工作计划
《学校2015年工作计划》
随着新的一年的到来,学校的领导团队已经制定了2015年的
工作计划,旨在进一步提高教学质量,增强学校的发展活力,为师生提供更好的教育教学环境。
首先,学校将着力加强师资队伍建设,招聘更多高素质的教师,提高教师的教学水平和业务能力,为学生提供更好的教育资源。
同时,学校将加大对教师的培训和学习的投入,帮助教师不断提升自己的教学能力和专业水平。
其次,学校将加强课程建设,调整和优化课程设置,推出更加符合学生需求的课程内容,引入先进的教育理念和教学方法,推动教学内容的更新和改进,提高学习者的参与度和学习效果。
另外,学校还将加强教育教学管理,建立健全的课堂教学质量评估体系,对教学过程进行监督和督促,确保教学质量;同时,将大力推进信息化教育,建设数字化校园,提高教学运作效率和信息化水平,为学生提供更多便利的学习资源。
此外,学校还将加强与社会各界的合作,推动校企合作、校地合作等,拓宽学生的实践渠道和就业出路,为学生提供更多的实践机会和交流机会。
同时,学校将继续加强对学生的思想政治教育和品德教育,培养学生的社会责任感和创新精神。
综上所述,学校2015年的工作计划涵盖了教育教学各个方面,
旨在提高教学质量,为广大师生创造更好的教育教学环境,希望通过全体师生的共同努力,学校的各项工作得到蓬勃的发展,为学校的进一步发展奠定坚实基础。
2014年工作总结2015年工作计划
2014年工作总结2015年工作计划日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝,就在此时需要回头总结之际才猛然间意识到日子的匆匆。
2014年即将结束了,在这一年当中,在思想上有所成长,但也清醒地认识到自己的不足之处:首先,在广告业务上还远远不足,播音业务上还有待提高学习。
在2015年一定努力打开一个新局面,更好地完成工作,扬长避短,现将一年来的总体工作进行总结:一、广告创收:截止到12月份共完成36384左右,今年虽然每月都有进帐,但是依然没有按照年初制定的广告数额完成任务。
二、合办栏目的录制:《每周一歌》、《环保天地》、《直播警情》、《活到九九》、《安全梁邹》、《饮水与健康》、《百姓健康》各合办栏目的录制。
保证节目及时更新和播出,并将节目及时上传广播网。
三、上单及微信编辑:负责每天的微信编辑,并配合各节目组的活动做好微信宣传,制订了微信平台规章管理制度并交孙主任进行修订。
上好节目单、按时令时节填自宣、及时通知广告上单人员调整超出的广告时段。
调整2015年新节目单。
四、栏目组事务管理方面:及时传达领导的指示和要求,积极配合领导的工作,安排关于节目或活动的内容及时传达,下好通知,交代的任务和提出的要求第一时间执行。
对栏目组内的各项情况,例如节目、人员安排等第一时间知晓情况,针对栏目组内的突发情况,如播出问题和人员请假等事项及时告知领导。
栏目组每周总结、每周节目文案、特别节日节目编排,认真统计核算栏目组绩效工资。
五、活动方面:今年主要是在旅游活动方面得到了充足的锻炼,参与了鸡鸣岛、码头亲子两日游、安丘亲子游的活动,学到了很多关于活动细节的安排及内容策划,受益匪浅。
另外在今年的七夕鹊桥会上负责现场活动的前期准备和部分环节的调度,虽然是台里的常规活动但是还是有很多地方显现出了稚嫩和不成熟。
应该说2014年依然是在不断自我修正的过程中度过的,尤其是在处理栏目组内各项事务的时候出现过很多失误。
2015年在做好本职工作的同时,继续带领本栏目组的同志共同进步。
2015年安全生产管理工作计划
2015年安全生产管理工作计划为强化企业管理,保障安全生产,根据公司年度工作目标,特制定本工作计划:1、调整充实安全生产领导小组成员,明确职责分工。
2、签订各部门、车间以及班组安全责任书(包括消防设备管理责任书)。
3、完善安全生产会议制度。
公司安全生产领导小组每半年召开安全生产专题会议,研究、布置、总结安全生产工作。
生产线各部门月度例会中必须要有安全生产的内容。
4、完善安全生产检查制度。
安全生产检查做到自查与专项检查相结合,日检、周检与月检相结合,其中安全生产由企管部每周检查,每月由企管部牵头组织大检查1次、设备检查每月1次,临时检查根据需要随时组织。
要做到检查有记录、隐患有整改、整改有总结、违纪违章处理有通报。
5、完善公司安全制度,健全安全生产台帐以及安全档案。
6、建立特种设备台账,各职能部门必须按要求进行检验、维护,确保安全生产。
7、及时组织新员工安全生产三级教育,建立特殊工种持证上岗人员档案,及时进行培训,换证,复审。
8、加强消防安全管理,督促各部门对责任区域内的消防设备进行点检,上、下半年分两次进行消防应急预案演练或比赛。
9、对公司在用的各项应急预案进行评审、修订。
10、对外来施工方,运输方施加影响,确保施工、运输过程中的安全。
11、加强安全生产管理,确保工伤事故率控制在14年水平。
12、重新识别公司的危险区域,加强对危险区域的监督管理,重新梳理公司使用的化学品,识别出危险化学品,加强危险化学品的监督管理。
13、加强安全生产宣传教育,对安全生产标识,标语进一步进行完善。
14、对加弹车间的各项安全操作规程进行编制与发布上墙。
她含着笑,切着冰屑悉索的萝卜,她含着笑,用手掏着猪吃的麦糟,她含着笑,扇着炖肉的炉子的火,她含着笑,背了团箕到广场上去晒好那些大豆和小麦,大堰河,为了生活,在她流尽了她的乳液之后,她就用抱过我的两臂,劳动了。
大堰河,深爱着她的乳儿;在年节里,为了他,忙着切那冬米的糖,为了他,常悄悄地走到村边的她的家里去,为了他,走到她的身边叫一声“妈”,大堰河,把他画的大红大绿的关云长贴在灶边的墙上,大堰河,会对她的邻居夸口赞美她的乳儿;大堰河曾做了一个不能对人说的梦:在梦里,她吃着她的乳儿的婚酒,坐在辉煌的结彩的堂上,而她的娇美的媳妇亲切的叫她“婆婆”…………大堰河,深爱她的乳儿!大堰河,在她的梦没有做醒的时候已死了。
2015计划免疫工作计划
2015计划免疫工作计划2015年计划免疫工作计划一、工作目标1. 提高覆盖率:确保所有适龄儿童接种率达到95%以上,特别是偏远地区和流动儿童。
2. 加强疫苗管理:确保疫苗供应链的完整性和疫苗质量,减少疫苗浪费。
3. 提升公众意识:通过教育和宣传活动,提高公众对计划免疫重要性的认识。
4. 完善监测系统:建立和完善疾病监测和报告系统,及时响应疫苗可预防疾病的爆发。
二、主要任务1. 疫苗接种计划:- 制定详细的年度疫苗接种时间表。
- 确保所有疫苗接种点有足够的疫苗供应。
- 为偏远地区提供移动接种服务。
2. 疫苗管理:- 实施严格的疫苗储存和运输管理规定。
- 定期检查疫苗库存,确保疫苗在有效期内使用。
3. 公众教育:- 组织计划免疫知识讲座和研讨会。
- 制作和分发宣传材料,包括传单、海报和在线资源。
4. 监测和评估:- 建立疾病监测系统,收集和分析疫苗接种后的疾病数据。
- 定期评估计划免疫的效果,及时调整策略。
三、实施步骤1. 准备阶段(1月至2月):- 制定年度工作计划和时间表。
- 组织人员培训,确保所有工作人员了解最新的免疫程序和疫苗管理规定。
2. 执行阶段(3月至11月):- 开始实施疫苗接种计划,确保每个接种点都有充足的疫苗供应。
- 定期进行疫苗库存检查和疫苗质量监控。
- 开展公众教育活动,提高公众对计划免疫的认识。
3. 监测和评估阶段(12月):- 收集全年疫苗接种数据,分析疫苗接种率和疫苗可预防疾病的发病率。
- 评估公众教育活动的效果,收集反馈意见。
四、保障措施1. 资金保障:确保有足够的资金支持疫苗采购、运输和储存。
2. 人员保障:确保有足够的专业人员进行疫苗接种和管理工作。
3. 技术支持:利用现代信息技术,提高疫苗管理和监测的效率。
五、预期成果1. 提高接种率:通过有效的管理和宣传,提高疫苗接种率。
2. 减少疾病发生:通过计划免疫,减少疫苗可预防疾病的发生。
3. 增强公众意识:提高公众对计划免疫重要性的认识,形成良好的社会氛围。
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2015工作计划
新的一学期已来临,来大学的生活已有半年多的时间,面对新的学年一切都有了新的开始,一切都以新的面貌开始又一个春夏秋冬。
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经过一个学期,我作为心理委员对自己所需要做的事有一定的了解、认识。
作为一个心理委员自己拥有良好的心态、心理调节能力等才能更好的帮助需要帮助的同学;还有在平常的学习、生活中对每一个同学的情况能够有所了解,这样,才能够给予同学以更好的帮助;还有就是,自己作为班委,在学习方面不仅自己的成绩要优异,还要能够带动本班的学习氛围,而且在学习上也要给予需要的同学以帮助;还有班委之间工作的协作,要积极组织和开展活动,宣传一些积极思想,搞好班集体的团结。
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回顾:?
去年我班同学挂科人数较多。
这不仅是同学自己对待学习的问题,还关乎班委在班级中对本班级学习氛围的一个缔造问题。
我认为最主要的还是同学自己本身对待“玩与学”之间的时间配置问题,大多数的同学“玩”的时间远远多于“学”的时间,没有很合理的支配自己的时间问题,甚至在有的同学在最后期末冲刺时间里,还是在玩,而且学习时间几乎没有给予安排,而这类的人挂科几乎在两门左右。
总之,对于去年的期末考试的成绩之所以那么的不理想,总归是“玩与学”时间的合理安排。
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心理委员工作计划:?
1.我将尽力认真做好学生心理辅导及心理咨询工作,积极配合心理联络总群布置的各项工作?
2.定期开寝室长会议,了解每位同学的心理情况以及思想动态?
3.在就职期间,我会先从自己做起,不断完善自我,克服自身性格上的缺陷,同时也会增加一些关于心理问题的资料的阅读,更多地关注同学们的意见与想法,并主动及时进行适当的沟通,从而更好地为大家服务。
我会努力引导大家用最积极平和的心态去面对生活、学习和工作上的问题,希望我所作的一切能使同学们拥有更完满更充实的大学生活。
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作为班级的心理委员,这让我觉得增加的存在更有意义。
作为心理委员,在完成自己的本身职责工作之外,同时还要帮助其他班委共同开展活动,毕竟一个班级的发展要靠大家共同的努力。
?在大家的努力下,我们坚信我们班会成为一个优秀的班级!?让我们为了这一共同的目标而努力吧!
4.倡导同学了解心理学方面的知识,以助于更好的调节自己的平常生活中遇到的一些心理方面的问题。