先进集体
先进集体评选标准
先进集体评选标准一、背景介绍。
先进集体评选是对在特定领域或行业中表现突出的集体进行表彰和奖励的一种方式。
通过评选先进集体,可以激励广大集体和团队在工作中更加努力,促进工作效益的提高,推动整个行业的发展。
二、评选标准。
1. 业绩突出,先进集体应在工作中取得显著的成绩和突出的业绩,能够在特定领域或行业中发挥重要作用,对所在单位或行业有着积极的推动作用。
2. 创新能力,先进集体应具备较强的创新能力,能够在工作中不断探索新的方法和思路,推动行业的发展和进步。
3. 团队协作,先进集体应具备良好的团队协作精神,能够在团队中发挥自己的作用,同时也能够与其他团队成员协调合作,共同完成工作任务。
4. 社会责任感,先进集体应具备较强的社会责任感,能够在工作中积极履行社会责任,为社会做出积极贡献。
5. 遵纪守法,先进集体应具备良好的职业道德和遵纪守法意识,能够在工作中严格遵守相关法律法规和职业准则,保持良好的职业操守。
6. 服务意识,先进集体应具备良好的服务意识,能够在工作中以客户为中心,不断提升服务质量,满足客户需求,赢得客户信赖。
7. 公平公正,评选先进集体应坚持公平公正原则,遵循评选程序和标准,确保评选结果公正客观。
三、评选程序。
1. 提名推荐,单位或行业内可以通过内部推荐或公开征集的方式提名先进集体候选人。
2. 资格审核,对提名的先进集体候选人进行资格审核,确保其符合评选标准。
3. 考核评定,由评选委员会对候选人进行考核评定,最终确定评选结果。
4. 公示公示,公示评选结果,接受社会监督。
5. 颁奖表彰,对评选出的先进集体进行颁奖表彰,激励其继续发挥作用,同时也为其他集体树立榜样。
四、总结。
评选先进集体是一项重要的工作,不仅可以激励先进集体在工作中更加努力,也能够为整个行业树立榜样,推动行业的发展和进步。
因此,评选标准应该具备科学性和公正性,确保评选结果客观公正,能够得到社会的认可和支持。
同时,评选工作也需要注重程序规范和公开透明,确保评选工作的公正性和公开性。
先进集体事迹范文(通用10篇)
先进集体事迹范⽂(通⽤10篇)先进集体事迹范⽂ 先进集体事迹的特点 鲜明地体现特定的时代精神。
事迹材料不是单纯为其单位和个⼈评功摆好,⽽是为了鲜明地体现和积极宣扬⼀种特定时代所需要的精神。
这是由事迹材料的宗旨和根本⽬的所决定的。
以叙写先进事例为旨要。
事迹材料以先进对象的先进事迹为主要内容,以叙事为主要表达⽅式。
事迹材料所要体现的先进对象的先进思想、精神,特定的时代特征都要通过叙事予以展现。
具有较强的触发⼒和感染⼒。
事迹材料的写作⽬的是为了引导读者认识先进,学习先进。
要达成此⽬的,⾸先要吸引读者,感染读者。
这就要求事迹材料要具有较强的触发⼒和感染⼒。
先进集体事迹范⽂(通⽤10篇) 在⽇常的学习、⼯作、⽣活中,⼤家都写过事迹吧,事迹以先进对象的先进事迹为主要内容,以叙事为主要表达⽅式。
我们该怎么拟定事迹呢?以下是⼩编整理的先进集体事迹范⽂(通⽤10篇),希望对⼤家有所帮助。
先进集体事迹1 ⼏年来,抚顺市民政局在市委、市政府的正确领导下,深⼊贯彻落实科学发展观,围绕中⼼,服务⼤局,以民⽣⼯程为主线、项⽬推进为抓⼿,牢记以民为本、为民解困、为民服务的民政⼯作宗旨,突出重点,狠抓落实,民政事业整体发展⽔平显著提升,为⼗⼀五赢得了圆满结局,也为⼗⼆五奠定了良好的基础。
⼀、坚持民政为民,困难群众切实得到了更多实惠。
抚顺市民政局抓住中央和省、市⾼度重视民⽣、关注困难群众⽣活的有利时机,努⼒提⾼保障⽔平,使困难群众真正享受到改⾰开放和⽼⼯业基地振兴的成果。
⼏年来,五次提⾼城市低保标准,⽉标准由170元提⾼到330元,增幅达到94.1%;四次提⾼农村低保标准,年标准由660元提⾼到1661元,增幅达到151.7%;四次提⾼五保供养标准,集中供养年标准由2000元提⾼到3993元,分散供养年标准由1300提⾼到2783元,平均增幅达到89%;五次提⾼在乡复员军⼈⽣活补助标准,平均由198元提⾼到640元,增幅达到223.2%。
先进集体工作事迹材料8篇
先进集体工作事迹材料8篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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先进集体模范的事迹材料【5篇】
先进集体模范的事迹材料【5篇】先进集体,在工作和学习等方面成果突出,名列前茅,堪称楷模的集体的统称。
见"模范集体"、"英雄集体"。
以下是我收集整理的先进集体模范的事迹材料【5篇】,仅供参考,盼望能够关心到大家。
先进集体模范的事迹材料1先进集体事迹材料-公司先进集体事迹材料范文在劳碌中我们送走了成果斐然的2022年,回顾走过的这一年,工程与技术部全体员工在集团公司及厂部领导的英明正确领导下,从集团整体大局动身,仔细履行工作职责,充分发扬团结拼搏、求真务实的团队精神,完成了XX工程、XX工程以及XX工程的建设及生产运营任务。
在全部门人员的共同努力下,截止2022年11月30日,XX连续平安运行699天,红寺堡光伏电站平安生产已达到446天,全厂未发生人身轻伤及以上事故,未发生误操作事故,未发生火灾事故和交通事故,较好的完成了全年的平安生产目标。
这些成果的取得不仅得益于集团和厂部领导的高瞻远瞩,同时也与部门每位员工的艰辛苦动和无私奉献是分不开的。
由于今年开工建设的工程项目多,建设任务重,作为厂里的核心职能部门之一,工程与技术部既要保证的平安生产,又要保障新开工建设项目的顺当施工进度,还要保证在建工程设备的平安安装及XX进度,困难可想而知。
然而,面对困难,部门全体员工迎难而上,为了完成任务,从以天不怕、地不怕、摧不垮、难不倒的精神取得了成功。
在各个项目的建设过程中,工程与技术部全体成员由上到下以雷厉风行,能征善战而著名,尤其对施工过程中消失的各种质量问题更是无一放过,乐观督促各方进行整改,确保工程质量。
在工程建设现场,每天都能够看到工程与技术部人员与各方施工单位从土建的施工,安装,电气设备的调试、甚至是现场卫生这些细节着手,从现场的旁站监督到发觉问题时马上书面要求施工队整改返工,严把建设质量关。
在平安管理方面,工程与技术部统筹兼顾,乐观协调各方,全面贯彻落实各项平安管理规章制度,加强平安监督规范化管理,依据集团公司平安目标责任书,在全厂范围内进一步强化、细化平安生产责任制,建立完善制度,层层签订平安生产责任状,确保平安生产管理到位,监督到位。
先进集体事迹材料(精选5篇)
先进集体事迹材料(精选5篇)先进集体事迹材料1本年度,在区教育局、亚沟中心校的正确领导、关心支持下,在全体老师共同努力下,坚持科学发展观为指导,认真贯彻教育工作会议精神,紧紧围绕“办家长满意学校”的工作要求,各项工作都取得了明显的进步。
被评为哈市艺体卫先进集体、区德育工作先进集体、中华魂读书活动先进集体。
一、德育为首,狠抓精神文明建设。
(一)、一切工作从小处着眼,做出实效。
1、创新设计实用性更强的班主任手册。
得到了上级领导肯定,决定推广实施。
2、编辑制作了《德育工作简报》。
3、完善了相关德育工作制度,修改了教师考核细则,为各项工作实施提供了有利保障。
4、积极组织班级文化参观、检查、交流活动,推动了班级的文化建设。
(二)、有计划地开展学校德育活动。
上学期:九月份:第三届校园文化艺术节活动;秋季运动会。
十月份:结合建队日,举行新队员入队仪式和大队部换届竞选活动;响应“迎大冬、讲文明、树新风”活动,举行三知竞赛活动;“家长开放周?相约在校园”活动。
十一月份:阿城关工委检查“中华魂”读书活动,并召开汇报会。
十二月份:法制副校长来校做题为《如何预防青少年犯罪》的法制教育讲座。
下学期:三月份:丰富多彩的学雷锋活动;“三.八”妇女节组织制作精美手抄报,表达感恩之情。
四月份:组织“看电影、祭先烈、学英雄”活动,进行观后感征文比赛;第三套广播操比赛;开展防火疏散演练;世界地球日,开展了环保口号征集大赛。
五月份:春季运动会;讲述《照片里的故事》有奖征文比赛,引导学生表达对父母的感恩之情;“佩戴小黄帽安全记心上”启动仪式。
六月份:庆六一文艺汇演暨表彰奖励大会;国际禁毒日之际,对学生作了禁毒知识讲座和毒品常识的测试,增强学生拒毒防毒意识;掀起评选“少年之星”的热潮。
(三)、通过各种形式积极开展班主任岗位练兵工作。
1、组织了班主任工作理论测试。
2、举行班主任岗位练兵专业技能个性展示活动。
四名班主任参加中心校举行的比武大赛,王春雨参加区班主任岗位练兵专业技能比武比赛,取得优异成绩。
先进集体先进事迹材料优秀7篇
先进集体先进事迹材料优秀7篇(实用版)编制人:______审核人:______审批人:______编制单位:______编制时间:__年__月__日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的教育资料,如工作总结、工作计划、作文大全、心得体会、申请书、演讲稿、教案大全、其他范文等等,想了解不同资料格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor.I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, this store provides various types of educational materials for everyone, such as work summaries, work plans, essays, experiences, application forms, speeches, lesson plans, and other sample articles. If you want to learn about different data formats and writing methods, please pay attention!先进集体先进事迹材料优秀7篇事迹材料是通过真实案例展示先进人物在突破自我和挑战极限方面的非凡勇气,启示他人,一份出色的事迹材料可以产生弘扬正气,评选先进用用意,以下是本店铺精心为您推荐的先进集体先进事迹材料优秀7篇,供大家参考。
先进集体事迹材料(精选18篇)
先进集体事迹材料(精选18篇)篇一:先进集体事迹材料20xx年社区的“六五”普法工作在农场的正确领导下,结合本社区实际情况,紧紧围绕“六五”普法规划确定的目标和任务,稳步推进普法宣传和依法治理工作进程。
辖区干部群众法律素质和依法管理水平有了明显提高,法制宣传和依法治理工作有了新的成效,为我社区稳定发展作出了积极的贡献。
现将社区20xx年的普法工作总结如下:一、加强组织领导、确保普法工作有序开展1、一年来,社区党工委始终高度重视普法工作的开展,把“六五”普法工作列为我社区中心工作来抓,认真对照“六五”普法规划方案组织开展普法活动。
2、强化组织领导,我社区成立了以社区主任为组长,社区党工委书记为副组长,社区其他工作人员为成员的普法工作领导小组,经常性地召开会议进行研究部署,严格按照“六五”普法规划及具体实施方案,分年度逐步实施,注重工作开展的连续性,确保了“六五”普法扎实有效开展。
二、根据“六五”普法要求我社区制订了“六五”普法的相关制度、社区干部法律知识学习等系列制度,为学法普法提供了制度保障。
1、大力开展法制宣传工作。
“六五”普法重在宣传普及,一年来社区围绕“实现两个转变,两个提高”的普法目标,发挥“六五”普法骨干队伍的作用,调动社区干部的积极性组织开展多种形式,多种内容的法律知识宣传。
20xx年,社区通过多种形式,结合社区实际情况开展了学习计划生育、食品卫生法、安全生产法、产品质量法、未成年人保护法、义务教育法等多部法律条例,取得了良好效果。
2、“六五”普法工作开展以来,社区认真按照普法规划和年度实施计划的要求,确定重点学习内容抓好重点对象的学法用法工作。
一是抓好干部学法。
社区干部既是“六五”普法的重点对象,同时还肩负着向群众宣传有关法律法规的重要职责。
二是抓好青少年的法制教育。
组织社区的小学生进行法律法规知识培训,以训促学,收到较好效果。
进一步增强了学生法制观念和法律意识,预防减少青少年违法犯罪的发生。
先进集体基本情况简介
先进集体基本情况简介先进集体是指在各个领域中表现出色、成绩突出的集体,是社会进步和发展的重要力量。
先进集体的评选是对集体工作的肯定和鼓励,也是激励广大集体奋发向前的重要方式之一。
先进集体的评选标准通常包括以下几个方面:综合实力、创新能力、贡献度和影响力。
综合实力是指集体在经济、科技、文化、教育等方面的整体实力表现,包括经济增长、科技创新、文化传承等方面的成绩。
创新能力是指集体在科技创新、工作方法改进、管理创新等方面的能力,包括技术创新、管理创新、服务创新等方面的成果。
贡献度是指集体对社会的贡献程度,包括经济贡献、社会责任、环境保护等方面的表现。
影响力是指集体在社会上的影响力和美誉度,包括品牌形象、社会声誉、社会影响等方面的表现。
先进集体的评选流程一般包括提名、初评、复评和公示等环节。
提名阶段,各单位推荐优秀集体,并提交相关材料和证明文件。
初评阶段,评选委员会对提名材料进行初步筛选和评估,确定初选名单。
复评阶段,评选委员会对初选名单进行全面评估和深入调研,最终确定获奖名单。
公示阶段,将获奖名单公示,接受社会监督和意见反馈。
最终,评选委员会根据评选结果进行表彰和奖励。
先进集体的评选不仅是对集体的表彰和鼓励,也是激励其他集体奋发向前、争创佳绩的重要方式。
通过评选活动,可以发现和推崇一批在各个领域中具有先进经验和典型作用的集体,为其他集体提供学习和借鉴的范本。
同时,评选活动也能够激发广大集体的积极性、创造性和责任感,促进集体工作的不断创新和进步。
先进集体的表彰和评选活动在提高集体整体实力和竞争力的同时,也为社会的发展和进步做出了重要贡献。
通过对先进集体的表彰和宣传,可以激发社会上更多的积极向上的力量,推动社会各个领域的进步和发展。
同时,先进集体的评选活动也是一种社会文明的象征,体现了社会文明发展的进步和成果。
先进集体是社会进步和发展的重要力量,先进集体的评选是对集体工作的肯定和鼓励。
评选标准包括综合实力、创新能力、贡献度和影响力等方面的表现。
先进集体简要事迹材料
先进集体简要事迹材料先进集体简要事迹材料(通用6篇)在生活、工作和学习中,大家都不可避免地要接触到事迹吧,从先进对象的形成和内涵上来分,事迹可分为在一个较长时间内形成的先进事迹的材料和在一时因突发事件而产生的先进事迹的材料。
什么样的事迹才是规范的呢?下面是小编为大家整理的先进集体简要事迹材料(通用6篇),欢迎阅读与收藏。
先进集体简要事迹材料篇1信访工作是一项十分严肃的政治工作。
如何面对和解决信访事件,如何化解矛盾,为群众解决实际问题,为市委、政府分忧解难,做好保驾护航是一项重点工作。
为此,我局在市委、市政府的正确领导下,认真贯彻落实信访工作要求,以务实的精神抓信访,以务实的措施促稳定,积极实施依法信访战略,狠抓信访工作各项制度落实,为创造我市改革、发展与稳定的良好环境做出了商务局应有的贡献。
一、强化领导,明确责任我局领导充分认识到了信访稳定工作的重要性,成立了以局长为组长副局长xxx为副组长,科室负责人为成员的信访维稳工作领导小组,认真排查商务工作中容易引发信访的突出问题、矛盾纠纷、苗头隐患和,明确人员、明确分工、明确责任,形成由下到上、逐级负责的责任机制,局领导身体力行,带头接访、下访,做到了事情有人问、有人管、有人解决。
二、加强学习,掌握政策信访接待工作,具有很强的原则性。
在来访人看来,接待人员的每一句话,都十分重要,都代表着党和政府。
为少出或不出差错,做到准确答复,我局结合当前开展的解放思想大讨论和机关效能建设活动,组织信访政策和业务知识的学习。
在学习中,讲求方法,讲求效果,对《信访条例》、《中华人民共和国行政许可法》以及有关业务和法律知识分期分步进行了学习。
对重点篇目主要领导率先学,自己先会先懂,并结合群众来信、来访及如何及时有效的处理在群众信访过种中遇到的各种问题进行重点讲解。
同时,要求各负责人要做到多学、学深,提高信访干部依法规范群众上访秩序和正确处置异常上访的能力,把各类问题解决在内部,解决在基层,解决在萌芽状态。
先进集体 评选标准
先进集体评选标准先进集体评选标准。
一、团队合作能力。
1. 团队协作能力。
团队成员之间能够相互配合,共同完成任务,积极协作,形成良好的工作氛围。
2. 团队凝聚力。
团队成员之间有着良好的团结和凝聚力,能够共同面对困难,共同克服挑战。
二、创新能力。
1. 创新意识。
团队成员具有良好的创新意识,能够不断提出新的想法和解决问题的方法。
2. 创新成果。
团队在工作中能够不断产出创新成果,为团队和企业带来新的发展机遇。
三、业绩表现。
1. 工作成绩。
团队在工作中取得了显著的成绩,为企业创造了巨大的价值。
2. 业绩增长。
团队的业绩在一定时期内能够持续增长,为企业带来了可观的经济效益。
四、责任意识。
1. 个人责任。
团队成员具有明确的个人责任意识,能够承担起自己的工作职责。
2. 团队责任。
团队成员之间能够共同承担团队的责任,为团队的发展贡献自己的力量。
五、学习能力。
1. 学习意愿。
团队成员具有积极的学习意愿,能够不断提升自己的知识和技能。
2. 学习成果。
团队成员在工作中能够将所学知识和技能运用到实际工作中,取得显著的成果。
六、社会责任。
1. 社会贡献。
团队在工作中能够积极履行社会责任,为社会做出积极的贡献。
2. 社会形象。
团队的工作能够为企业树立良好的社会形象,为企业争取更多的社会认可和支持。
七、团队精神。
1. 团队凝聚力。
团队成员之间能够形成良好的团队凝聚力,共同面对困难,共同取得成功。
2. 团队文化。
团队具有自己独特的团队文化,能够凝聚团队成员,激发团队的创造力和凝聚力。
以上是先进集体评选标准,希望各位团队成员都能够努力工作,积极配合,共同为团队的发展和企业的发展做出更大的贡献。
先进集体主要事迹4篇
先进集体主要事迹4篇在日复一日的学习、工作或生活中,大家都不可避免地会接触到事迹吧,事迹是用于表扬先进、树立典型,使广大干部群众见贤思齐,有所效仿,从而尽心竭力地做好本职工作而如实记载和反映工作、学习中涌现出来的先进集体、先进人物的优秀事迹的书面材料。
一般事迹是怎么起草的呢?书读百遍,其义自见,下面是漂亮的编辑给大家找到的先进集体主要事迹较新4篇,欢迎参考,希望可以帮助到有需要的朋友。
先进集体事迹材料篇一没有感人肺腑的故事,也没有惊天动地的伟迹,有的只是一个将青春、职责与奉献完美演绎的年轻小伙,他是xxxx公司网络部的一名普通员工,自从xxxx年进入移动网络部工作以来,他用自己的朝气与活力以及对待工作认真负责、任劳任怨的态度获得了领导与同事的一致认可。
他谦虚谨慎、好学上进,在工作中不断学习专业知识,向所能接触到的每一位同事请教,努力汲取着其中的知识与经验,迅速成长为一名能够独挡一面的骨干员工,目前更是负责工程建设中的多项工作,从设计施工、数据规划到设备调试入网、资管流转都能看到他忙碌的身影。
xx年,LTE工程建设已进入关键时期,为响应公司4G持续榜样战略,实现信号的无缝覆盖,有力的支撑市场4G业务的推广与发展,从4G四期一个站点施工开始,他便废寝忘食投入到繁忙而繁重的工作当中。
每一天闻鸡而起,戴月而归,进行协调沟通多方工作人员,紧密配合,克服一个又一个难关,使工程稳步推进。
每一天天不亮便组织施工队伍筹备物料赶往施工地点,由于xxxx地市面积大山区多,许多基站位于偏远地带,中午很难找到吃饭的地方,为了节省时间,他们的车上必备面包和矿泉水,午饭常常在车上解决。
夏季的施工尤为辛苦,天气闷热,蚊虫肆虐,可是无论条件多么艰苦,他的身影依然活跃在施工一现场,往往到天黑才能回到公司,而对他来说,这一天的工作的尚未结束,除了总结更新工作进度,安排第二天的施工,他还有一项同样重要而繁重的工作,规划数据、安排设备入网以及制作集中开站过程中所需要的各种材料,直到万籁俱寂星罗棋布,常常还能看到他在电脑前忙碌的身影。
先进集体申报表主要事迹7篇
先进集体申报表主要事迹7篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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优秀先进集体事迹材料范文(精选11篇)
优秀先进集体事迹材料范⽂(精选11篇)优秀先进集体事迹材料范⽂ 优秀先进集体事迹材料范⽂(精选11篇) ⽆论在学习、⼯作或是⽣活中,⼤家都不可避免地要接触到事迹吧,事迹可以起到引导良好风⽓、推动⼯作、激励后进的作⽤。
那么什么样的事迹才是规范的呢?以下是⼩编为⼤家收集的优秀先进集体事迹材料范⽂(精选11篇),欢迎⼤家借鉴与参考,希望对⼤家有所帮助。
优秀先进集体事迹材料1 ⼀(1)玛丽居⾥中队,是⼀个团结友爱的⼤集体;⼀个奋发向上,勇于挑战的集体;⼀个有着强⼤凝聚⼒、创造⼒的集体;这是⼀个“⼀步⼀个脚印,踏踏实实地⾛出⾃我”的集体;是⼀个热爱学习的班集体,同学们勤于思考,热衷于参加课堂讨论和各种竞赛活动,形成了“勤学,好问”的良好学风;是⼀个拥有70名勤奋上进,活泼可爱的孩⼦的⼤家庭。
⼀、班级环境,温馨宜⼈。
1、精⼼布置教室。
教室是师⽣共同学习、⽣活的场所,为使它能够具有鲜明的思想性和教育性,激励孩⼦们不断进取,⼀(1)班将学⽣确定的个⼈奋⽃⽬标和座右铭张贴在教室⾥,在教室两侧开辟“我的舞台我展⽰”等栏⽬,内容丰富多彩,思想性强,形式新颖活泼,成为学⽣参与班级管理、提⾼道德修养的阵地。
班级还设⽴了“读书⾓”,不论国家⼤事,还是⽣活琐事,科学⼩窍门同学们都能通过读书有所了解。
随着他们的成长,这些逐渐被学⽣视为⾃⼰班级⽣活的组成部分,起到“润物细⽆声”的作⽤。
2、建设良好的舆论氛围。
健康的舆论氛围能对集体成员产⽣⼀种催⼈向上的风⽓。
⼀(1)班建⽴了班级⽇志,记录班级的好⼈好事;布置了评⽐制度,评选出助⼈、劳技、学习、纪律等标兵;成⽴了班级管委会,对不良现象批评教育。
在班内形成了好⼈好事有⼈夸,不良现象有⼈管的讲学习、讲正⽓、讲⽂明的好风⽓,形成了良好的班风。
3、营造互相尊重的⼈⽂环境。
这是充分发挥学⽣⾃主管理班级的作⽤的必要条件。
除师⽣间直接聊天谈⼼外,各⼩组的“⼼情⽇记”成为了师⽣交流的另⼀种⽅式。
先进集体事迹材料5篇
先进集体事迹材料5篇先进集体事迹材料5篇【篇一】20xx年以来,县林业局的县委、县政府的正确领导下,坚持以科学发展观统领林业工作全局,按照“强工兴城、统筹发展”战略和《关于加强森林资源保护加快林业发展的实施意见》(修发〔20xx〕8号)的要求,突出工作重点,狠抓工作落实,加大森林资源培育,强化森林资源保护,大力推进产业发展,林业发展呈现良好势头。
现将20xx年以来主要工作汇报如下:一、20xx年以来工作开展情况1、造林绿化两获全省先进。
20xx和20xx年,我县造林绿化“一大四小”工程建设两次获得“全省造林绿化‘一大四小’工程建设综合先进县”荣誉。
20xx 年,我县完成新造林 93169.5亩(其中山下部分20048.8亩,山上部分73120.7亩),占省下达计划6.4万亩的145.6%。
完成公路绿化105.28公里,提升精品路56.16公里,营造林业产业示范基地2.66万亩,千亩以上产业基地7个,培育各类苗木1660万株。
20xx年,完成造林绿化任务8万亩(其中山上造林绿化5.4万亩;山下造林绿化2.6万亩),占省下达计划任务5.01万亩的159.7%。
2、森林资源保护全面加强。
一是全展全县林业秩序整治。
在整治活动中,全县共查处涉林案件334起。
其中森林刑事案件56起,刑事拘留犯罪嫌疑人45人,逮捕19人,移送起诉20起30人,判决10人;办理治安案件 16起,治安拘留16人;各类行政案件262起。
收缴木材1300余立方米,樟树33棵;行政处罚200余万元;查处非法运输木材工具80余辆(艘),拆除或封存非法木材加工设备180余套。
二是全力推进封山育林工作。
根据《关于做好封山育林工作的实设施意见》(修府发[20xx]7号)文件要求,各乡镇都编制了封山育林总体规划,全力推进封山育林。
黄港、黄沙、征村、东港、溪口、大椿、港口、布甲等乡镇通过了全面封山育林决议,自开展全县林业秩序整治4个月来,全县新增封山面积近80万亩,全县封育面积达285万亩。
关于先进集体主要事迹5篇
关于先进集体主要事迹5篇关于先进集体主要事迹篇1__小学位于北岸的__开发区内,占地面积34000平方米,现有教职员工50人,27个教学班,近1700名学生。
1999年建校,十年间__小学发生了翻天覆地的变化,学校曾获得:省级一类学校、中国陶行知研究学会颁发的教育综合改革实验学校;“幼小成教一体化”示范学校;市德育先进学校;市实验教学先进集体;市县美化香化标兵学校、市艺术特长教育先进学校、区大面积提高教学质量标兵学校等光荣称号,被省督导小组提为“河畔一明珠”。
如今的__小学已成为教育的一面旗帜。
近几年,学校在上级政府和教育局的正确领导和关心支持下,在社会各界的大力支持下,把“文化立校、生命关爱、促进成长、全面发展”作为办学治校的基本出发点,走出了一条具有__小学特色的教育之路。
确立了“让教育充满阳光,让学生体验幸福成长过程”的办学理念,我校的阳光教育办学理念得到了省市领导的高度重视。
__年7月1日,在我校召开了“__市中小学特色学校创建与研究现场会”,会议得到了与会领导的一致好评,同时也对我校的阳光教育理念给予了充分肯定。
如今的__小学处处充盈着阳光般的温暖。
一、团结合作的领导班子。
几年来,学校领导班子成员带头讲团结、讲奉献、讲民主、讲科学、讲负责。
一是身体力行,率先垂范,加强思想、道德修养,树立良好形象,廉洁自律,吃苦在前、享受在后,做到财务公开,校务公开,无论评优还是经济待遇,总是考虑一线教师,坚持民主生活制度,形成工作合力,二是转变工作作风,做教师的贴心人。
深入课堂听课、了解情况,密切干群关系,关心他们的困难,及时排解教师的后顾之忧,班子的这种作风在全体教师中树立了良好的形象,形成了较强的凝聚力、战斗力,使广大教师焕发了“甘于清苦,乐于奉献”的工作热情和积极性。
二、实施素质教育,推进教育改革。
1、在学习中提高。
学校有一支勤业、乐业、敬业、专业的高素质教师队伍,这也是一支平均年龄只有二十九岁的年轻教师队伍。
先进集体事迹材料
先进集体事迹材料先进集体事迹材料(精选9篇)在日常学习、工作和生活中,大家或多或少都会用到过事迹吧,事迹具有触发力大、感染力强的特点。
到底应如何拟定事迹呢?下面是小编精心整理的先进集体事迹材料,欢迎阅读与收藏。
先进集体事迹材料篇1我局财务科共有干部职工 8人,其中女职工7人,中共党员3人,女性比例达87%。
近年来,在局党委的高度重视和相关部门的支持下,我科顺应财政体制改革和国土资源管理体制改革的潮流,围绕局党委的中心工作,服从服务于国土资源事业发展需要,突出重点、抓住关键,争取政策、广辟财源,转变观念、用活资金,为圆满完成市局工作目标、全面落实省厅各项任务作出了应有的努力。
自XX年来,财务科四次评为先进科室,熊玲娜同志四次评为优岗,在本次市妇联“巾帼文明”创建活动中,荣获市“巾帼文明岗”称号。
(一)加强协调,营造良好工作环境。
国土资源财务工作上对口省厅,下管至县局,内服务于系统,外与诸多部门打交道,相关单位多,协调工作难度较大。
为理顺关系,财务科主动向省厅及诸多的横向部门汇报工作,争取领导重视,争取有关政策,取得省厅及其他相关部门的理解和支持,并经常到县(市)局了解情况指导业务,深入基层听取财务工作的意见和建议。
几年来,财务科不仅在资金上保证了局系统的正常运转,保证了局各项重点建设的投入,保证了各专项经费的落实和项目的如期实施,保证了干部职工奖金福利政策的落实。
同时争取了有关税收、价格政策,协调和理顺了内外关系,营造了财务工作的良好环境。
总经济师熊玲娜同志做报告(二)完善制度,强化财务内部管理。
为节约开支,把关堵漏,加强系统财务管理,规范财务行为,财务科在原有制度的基础上,拟定了《局系统财务工作暂行规定》等7个财务工作制度,科室负责人处处以身作则,工作人员时时牢记职责,形成了依规矩办事,用制度管人的良好工作格局。
同时,建立健全了各类规费征收、固定资产管理等21套业务台帐,较好地规范了系统财务管理工作,极大地提高了工作效率,近几年在迎接财政、审计、税收、物价各类检查中,由于管理规范、制度完善、措施得力得到了各检查单位的肯定。
先进单位先进集体与个人
先进单位先进集体与个人
先进单位、先进集体和先进个人是在中国社会主义建设中的一种荣誉称号,用以表彰在经济、科技、文化、教育、卫生、国防等领域中取得突出成绩的单位、集体和个人。
先进单位是指在生产、管理、服务等方面表现出色,具有较高的经济效益和社会效益的组织或机构。
先进单位的评选通常会考察单位的发展规模、经济效益、管理水平、创新能力等方面的表现。
先进集体是指在集体工作中表现突出,工作成绩显著的团队或组织。
先进集体的评选通常会考察集体的协作精神、工作效率、创新能力、服务质量等方面的表现。
先进个人是指在个人工作中表现突出,取得显著成绩的个人。
先进个人的评选通常会考察个人的专业能力、工作态度、创新能力、社会贡献等方面的表现。
先进单位、先进集体和先进个人的评选是对优秀组织和个人的鼓励和肯定,旨在激励广大干部和群众积极进取、奋发向前,为社会主义事业的发展作出更大贡献。
关于先进集体的公示
关于先进集体的公示摘要:一、先进集体的定义与意义二、先进集体的公示流程三、公示先进集体的意义和作用四、如何参与和推动先进集体的创建五、结论:先进集体的公示是对集体努力的肯定和鼓励正文:尊敬的读者,今天我们将谈论关于先进集体的公示。
先进集体是一个具有重要意义的概念,它代表了一个团队、一个单位或一个社区的卓越成果和共同努力。
下面,我们将详细解析先进集体的定义、公示流程,以及这一过程的意义和作用。
一、先进集体的定义与意义先进集体,顾名思义,是指在某一时期、某一领域或某一项目中表现出色的团队。
这个团队在实现目标、创新思维、团结协作等方面都具备显著优势。
先进集体不仅是一个荣誉标签,更是一种精神象征,体现了集体成员之间的信任、支持和共同进步。
二、先进集体的公示流程先进集体的公示通常包括以下几个步骤:1.评选:根据一定的标准和程序,从众多团队中选拔出表现出色的集体。
2.公示:将评选出的先进集体进行公示,接受广大群众的监督和认可。
3.表彰:对公示无异议的先进集体进行表彰,以兹鼓励。
4.宣传:通过各种渠道宣传先进集体的先进事迹,传播正能量。
三、公示先进集体的意义和作用1.弘扬正气:公示先进集体有助于树立正确的社会风气,弘扬社会主义核心价值观。
2.激发斗志:先进集体的公示是对集体努力的肯定,能激发更多人投身于争先创优的事业。
3.促进交流:公示先进集体有助于团队之间的交流和学习,促进各集体之间的竞争与合作。
4.提高集体荣誉感:公示先进集体能增强集体成员的荣誉感,提升团队凝聚力。
四、如何参与和推动先进集体的创建1.提高自身素质:作为集体的一员,要不断提高自己的综合素质,为集体发展贡献力量。
2.积极参与集体活动:投身于集体事务,积极参与各项活动,共同为集体的进步努力。
3.倡导团队精神:弘扬团队精神,互相支持、互相帮助,共同追求卓越。
4.创新与发展:勇于创新,不断探索,为集体发展寻求新途径、新思路。
五、结论先进集体的公示是对集体努力的肯定和鼓励。
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先进集体(部室、公司)申报先进事迹:
2010年是攀枝花发电公司确立的改革创新之年,围绕着“价值思维”理念,锅炉项目部全体职工保持和发扬“艰苦奋斗”的优良传统,狠抓“执行力”的提高,以提高机组效率、节能降耗为目的,在计划、施工、验收、总结等环节始终坚持“创造价值、创造效益”的意识,为公司安全文明生产、节能降耗、扭亏增盈作出了积极的贡献。
坚持抓好领导班子的自身建设,班子成员从自身做起,带头执行并遵守各项规章制度,以班子的良好形象带动职工。
领导班子成员坚持讲团结、讲正气、讲奉献,坚持用民主集中制统一思想,统一步调,形成了强大的工作合力,在群众中树立了较高的威信。
部门领导坚持尊重、关心、理解职工,真心实意的帮助职工克服困难、解决问题,职工理解和体谅部门领导的苦衷和难处,形成了“情理交融,相互体贴”的良好干群关系。
为了解决内退、分流带来的人员减少,造成不同时间段、不同班队之间的工作忙闲不均衡而影响检修质量的问题。
项目部在年初就确定打造一只具备“全技能”的高素质职工队伍。
全面提倡实施“一专多能”的培训和工作模式,项目部根据生产任务轻重缓急,有意识地安排不同班队人员参加他班的消缺工作,结合“上台阶”活动,加快复合型检修人才的培育,保证培训的效果。
项目部根据工作生产实际和特种作业的特点,认真组织开展岗位练兵和技术比武活动,今年1至11月共进行技术问答、考问讲解、技术讲课3600多人次,通过学习培训、技术问答等形式,使全体班员能熟练掌握各项规章制度,使“遵章守纪,杜绝违章”成为一种习惯。
2010年使公司继续设备整治的关键年份,锅炉排渣温度高、底渣系统故障率高、给煤系统堵塞频繁、生产现场跑冒粉尘,严重影响到公司安全文明生产和达标,设备换型改造是公司的一项重要工作。
锅炉项目部面对严峻的技术改造任务,有针对性地开展了“抓质量、查隐患、细管理、保安全”工作。
每天派专人24小时轮流倒班,加强设备巡视检查、消缺工作。
在#11锅炉A、B、C、D冷渣机和底渣系统改造中,在#11、12锅炉空气预热器的检漏处理工作中,项目部的行政、技术负责人每天早来晚走,对每一道工序、每一个工艺进行推敲,对每一个结构组件、设备布置方位和方向进行优化,对每一个质量监督点进行验证,对每一天的工作进展进行总结和计划,在人员严重不足的情况下,带领职工加班加点,在短点的20天里完成了锅炉小修的全部标准项目、15项大小技改和特殊项目、4000多点受热面技术监督项目。
通过认真检查维护设备,多次消除重大事故隐患,改善了锅炉设备、系统的运行工况,提高了设备系统的经济效率和指标,未发生一般及以上设备事故、人身轻伤和异常以上不安全情况,工作票合格率100%,历史累计安全生产1600多天。