新项目的环境和职业健康安全评价控制程序
环境职业健康安全的监视和测量管理程序
环境职业健康安全的监视和测量管理程序是一个组织用来评估和监测工作场所环境，职业健康和安全状况的系统。
该程序旨在确保工作场所环境符合相关的法律法规、标准和政策要求，保障员工的健康与安全。
以下是环境职业健康安全的监视和测量管理程序的主要步骤和活动：
1. 确定监视和测量的目标：确定需要监视和测量的环境因素、职业健康和安全指标，例如噪音、空气质量、化学物质浓度、职业病发病率等。
2. 确定监测方法和频率：根据监测目标，选择适当的监测方法和仪器，并确定监测频率和持续时间。
3. 收集和分析监测数据：使用选择的监测方法和仪器进行监测，并将收集到的数据进行分析和解释，以评估工作场所环境和职业健康安全状况。
4. 对监测结果进行评估和比较：将监测数据与法律法规、标准和政策要求进行比较，评估工作场所环境和职业健康安全状况是否符合要求。
5. 制定改进计划：根据监测结果评估，制定适当的改进计划，包括纠正措施和预防措施，以改善工作场所环境和职业健康安全状况。
6. 实施改进计划：执行制定的改进计划，并跟踪改进措施的实施情况。
7. 定期审查和评估：定期审查环境职业健康安全监视和测量程序的有效性，评估改进计划的结果和效果，并根据需要进行调整和改进。
8. 培训和意识提高：为员工提供必要的培训和意识提高活动，以加强他们对工作场所环境、职业健康和安全的认识，培养安全意识和行为。
以上是环境职业健康安全的监视和测量管理程序的基本步骤和活动，通过有效地实施和管理这个程序，组织可以保障员工的健康和安全，降低职业风险和事故发生的可能性。
环境、职业健康安全绩效监视和测量控制程序
环境、职业健康安全绩效监视和测量控制程序1.0目的对环境、职业健康安全绩效进行监测和测量，以确保环境、职业健康安全管理体系有效运行。
2.0适用范围适用于公司环境、职业健康安全管理体系范围内所有区域和所有活动的环境、健康安全绩效监测过程的控制。
3.0职责3.1品训部归口管理本程序。
3.2各部门负责相关监测活动的具体实施并将结果报送到品训部。
3.3管理者代表监督、指导本程序的实施。
4.0工作程序4.1主动性监视和测量4.1.1目标、指标和管理方案实施情况的监视和测量品训部每年对目标、指标和管理方案的完成情况进行考核，填写《目标、指标完成情况记录表》，管理方案完成后一个月内，由品训部进行验收，记录验收结果。
4.1.2运行控制情况的监视和测量(1)对《环境和职业健康安全运行控制程序》规定的专项活动和专门区域的运行控制情况进行综合检查；①品训部定期或不定期组织有关人员对公司各部门的控制情况进行检查；②各部门每周至少一次对本部门的控制情况进行检查。
(2)检查可分为日常检查、专项检查、重大活动及节假日检查等。
检查人员应将检查结果计入《运行控制绩效检查表》中或形成书面报告。
4.1.3法律法规和其他要求符合性的监视和测量品训部按《合规性评价程序》中的有关规定，每年对遵守相关法律法规和其他要求的情况进行评价，形成合规性评价记录。
4.1.4人力资源部定期组织对员工进行身体健康检查。
4.1.5环境和职业健康安全关键特性监测当前公司环境和职业健康安全的监测重点为：①废水：员工食堂污水处理站出口的污染物最高允许排放浓度，应符合GB8978-1996《污水综合排放标准》中的三级标准；②电梯年检。
③消防设施设备的年检。
4.2被动性监视和测量4.2.1发生环境污染事故、伤亡事故、事件、职业病或其他不良绩效后，按《事故报告、调查和处理程序》规定，及时进行统计、调查、分析和报告。
4.2.2被动性监视和测量的内容包括：①伤亡事故、事件以及职业病对员工健康的危害状况；②环境与职业健康安全不良绩效和体系失效情况，如相关方投诉、财产损失或执法机关的批评与处罚等；③员工的健康情况等。
环境和职业健康安全运行控制程序
当缺乏文件规定，可能导致操作方法不统一或操作人员不了解操作要求时，应对这些运行活动做出文件性规定，制定相应的管理制度或规程等。
各个主要控制点和具体要求
废水控制：废水按《废水、废气排放管理规定》执行。
目的
为对与重要环境因素和重要危险源有关的运行与活动进行有效控制，确保其符合管理体系方针、目标和指标的要求，以实现环境和职业健康安全绩效的不断改进。
适用范围
适用于公司各项活动或服务中的环境和职业健康安全运行控制。
职责
综合部负责组织对公司环境管理体系运行控制的策划及运行相关文件的编制。
物业管理处负责所在物业项目的环境和职业健康安全运行控制的实施和监测。
废气控制：废气按《废水、废气排放管理规定》执行。
固体废弃物控制：对各类固废进行分类投放、储存和处置，具体执行《固体废弃物管理规定》的规定。
噪声控制：噪声主要是由各类机械设备产生的噪声、汽车的喇叭声、装修过程中或物业维修过程中使用冲击钻等工具时产生的噪声。其控制要求详见《噪声污染管理规定》。
对绿化除虫过程的农药管理：其控制要求执行《农药管理规定》。
公司所有员工应增强节约能源资源的意识，减少消耗。能源消耗按《节能管理规定》执行。
动火作业的安全管理：执行《动火作业安全管理制度》的规定。
高处作业的安全管理：执行《高处作业安全管理制度》的规定。
劳动防护用品的管理：执行《劳动防护用品管理制度》的规定。
确保职业健康安全费用的投入，具体执行《职业健康安全费用投入保障管理制度》的规定。
职业健康安全培训：执行《职业健康安全培训管理制度》的规定。
职业安全健康控制程序
职业安全健康控制程序在任何工作场所，职业安全健康控制程序都是至关重要的。
这些程序旨在确保员工在工作过程中不受伤害，保护其健康，并促进安全的工作环境。
下面是一个典型的职业安全健康控制程序的范例。
1. 风险评估和管理：首先，对工作场所进行风险评估，确定潜在的安全和健康风险。
然后制定风险管理计划，确定防控和应对措施，确保员工免受潜在伤害。
2. 培训和教育：为员工提供必要的培训和教育，使他们了解工作场所的安全要求和程序。
培训内容包括安全操作规程、应急响应和个人防护装备的正确使用等。
3. 安全设备和工具：确保提供符合安全标准的工作场所设备和工具，保持其良好的工作状态。
员工需要定期检查和维护设备，以确保安全使用。
4. 事故报告和事故调查：建立事故报告机制，确保员工可以及时报告任何事故或安全问题。
进行事故调查，并制定措施，避免类似事故再次发生。
5. 健康监测：建立健康监测机制，定期对员工进行健康检查，及时发现潜在的健康问题并采取措施。
6. 紧急应对：建立应急预案和紧急疏散程序，确保员工在紧急情况下可以迅速安全地撤离工作场所。
7. 遵守法规：确保遵守当地的职业安全健康法规和标准，定期进行相关的合规检查，并及时调整程序和设施，以符合法规要求。
这些是一个典型的职业安全健康控制程序的要点。
通过严格实施这些程序，可以有效减少事故发生，保护员工的健康和安全。
同时也可以提高工作效率，降低成本，增强企业的社会责任感。
职业安全健康控制程序还包括其他重要方面，其目标是保障员工的健康和安全，并促进一个积极的工作环境。
以下是一些其他重要的方面：8. 工作环境评估：定期对工作环境进行评估，包括对通风、光照、温度和噪音水平的监测。
如果发现任何问题，必须立即查明原因并采取纠正措施。
9. 职业卫生监测：进行职业卫生监测，定期对员工进行职业病相关的检查，并采取措施保护员工免受职业病危害。
10. 心理健康支持：致力于提供心理健康支持，包括定期提供员工健康咨询、心理辅导和应对工作压力的培训。
建设项目EHS三同时管理程序
建设项目EHS “三同时”管理程序1.目的为控制新建、改建、扩建建设项目和技术改造、技术引进和转移项目以及设备购置和安装（以下统称建设项目）可能产生的环境影响和职业健康安全危害，保证公司员工的安全健康，确保公司遵守相应的法律法规，特制定本程序。
2.范围。
有限公司新建、改建、扩建和技术改造等建设项目。
3.定义“三同时”是指建设项目的环保、劳动卫生、安全设施必须符合国家规定要求，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用，以确保建设项目竣工投产后，符合国家规定的环境保护、劳动安全卫生标准，保障员工在生产过程中的安全与健康，防止环境污染。
4.规范性引用文件4.1中华人民共和国环境保护法4.2中华人民共和国安全生产法4.3中华人民共和国职业病防治法4.4中华人民共和国劳动法4.5建设项目环境保护管理程序4.6建设工程消防监督管理规定4.7建设工程安全生产管理条例4.8建设项目安全设施“三同时”监督管理暂行办法4.9建设项目职业卫生审查规定4.10建设项目职业卫生“三同时”监督管理办法（草案）4.11建设项目（工程）劳动安全卫生监察规定4.12外商投资项目核准暂行管理办法4.13国务院办公厅关于加强和规范新开工项目管理的通知国办发〔2007〕64号5.职责5.1建设项目承担部门：负责组织项目建设可行性论证，协调完成公司内部的项目建设决策，并根据公司章程及国家固定资产投资规定的要求获得公司同意项目投资的法律文件。
负责确保建设项目按照“三同时”的要求：与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
5.2政务公关部：负责协助项目前期的政府投资审批手续。
5.3EHS部：负责建设项目“三同时”的归口管理，委托有资质的单位进行建设项目的环境评价和安全卫生评价；负责建设项目环境与安全卫生申报及竣工验收管理。
5.4工程技术部：负责建设项目的工艺可行性评估及建设过程承包商管理。
5.5人力资源部：负责建设项目投产人员的培训管理。
环境和职业健康安全管理体系绩效测量与监测控制程序
环境和职业健康安全管理体系绩效测量与监测控制程序1.目的通过定性和定量的监测和测量环境/职业健康安全绩效，对有关法律、法规和其他要求遵循情况进行评价，使环境/职业健康安全管理体系正常运行和持续改进。
2.适用范围适用于本公司生产、加工、服务过程中作业活动的环境/职业健康安全绩效的监测与测量。
3.定义3.1环境绩效：组织对其环境因素进行管理所取得的可测量结果。
3.2职业健康安全绩效：组织对其职业健康安全风险进行管理所取得的可测量的结果。
4.引用文件GB/T19001:2008《质量管理体系要求》GJB9001B-2009《质量管理体系要求》GB/T24001-2004《环境管理体系要求及使用指南》GB/T28001-20XX《职业健康安全管理体系要求》GB/T19000-2008《质量管理体系基础和术语》5.职责5.1质量管理部负责：a）公司环境/职业健康安全体系运行情况及环境/职业健康安全目标、指标监测和测量；b）法律、法规和其他要求合规性的评价；c）内审和管理评审中不符合的跟踪监测。
d）用于职业健康安全检验和测量装置的统一管理，并对监视和测量装置的检定、校准实施控制。
5.2设施部负责：a）业务范围内机电设备、供电系统等状态监测；b）公司内特种设备的年度监测及监视；c）公司生产制造厂区内（包括消防设备）设施环境噪声的监测与测量；d）公司内部特种设备的管理；e）职业病防治和从事有关职业危害工作人员的监督管理及职业病防治涉及到的物质的测量与监视。
5.3人事部负责员工职业健康安全的体检工作。
5.4各职能部门负责对本部门业务范围内相关与要求监测的项目实施监测；负责监测装置的使用、维护和管理。
6.工作程序6.1测量与监视控制方法.6.1.1目标、指标和管理方案的监测6.1.1.1目标、指标和管理方案所涉及到的相关部门，应按照计划时间和措施进行实施，每季度自检一次，并保存自检记录。
人事部应每半年根据管理方案的内容进行落实情况的验证，并保留验证记录结果。
环境和职业健康安全运行控制程序
环境和职业健康安全运行控制程序集团企业公司编码：（LL3698-KKI1269-TM2483-LUI12689-ITT289-环境和职业健康安全运行控制程序1.目的：对重大危险、重要环境因素有关的运行和活动进行有效控制，以降低风险以及对环境的影响，实现职业健康安全及环境管理方针和目标的规定。
2.适用范围：适用于公司对职业健康安全危险及环境因素的运行控制。
3．职责3.1工程部负责审批公司职业健康安全管理目标和职业安全健康管理方案，并组织指导落实，对员工职业健康管理状况负责。
3.2综合管理部配合完善职业健康安全管理目标和职业安全健康管理方案，并为落实方案提供必要的资源。
每年至少一次对职业健康安全管理状况进行评价（在管理评审会上，形成书面评价报告）。
3.3.工程部安全专员负责编制员工职业健康安全管理方案，并审核部门对于职业健康安全管理方案的提议，对职能部门人员的职业健康安全管理状况进行评价和纠偏。
3.4各职能部门负责执行相关的运行控制。
4.工作程序4.1运行控制的内容4.1.2对所有作业场所、工艺过程、机械、装置及员工与重要环境因素及重大危险有关活动的控制。
4.1.3对相关方提供货物、设备、服务中带来的危险和环境影响的控制。
4.2运行控制的方法4.2.1对于重要环境因素/重大危险通过设定控制的目标、指标和相应的管理方案进行控制。
4.2.2对于重要环境因素和重大危险通过公司已经形成的管理制度、规程、办法，减少重要环境因素、重要危险的影响。
4.3运行控制的实施4.3.1对于重要环境因素和重要危险根据公司的方针、目标、指标，按照《管理方案控制程序》制定管理方案，并进行实施。
4.3.2对重要环境因素和重大危险通过执行国家、行业及公司已有的规定、制度、施工方案、措施等文件的落实能消除和控制重要危险、重要环境因素，以这些文件进行运行控制。
a)执行《中华人民共和国劳动法》，保证从业人员的合法权益。
b)对女职工、未成年工执行《女职工劳动保护规定》、《中华人民共和国未成年人保护法》，保证其职业健康与安全。
职业健康安全和环境运行控制程序（三篇）
职业健康安全和环境运行控制程序1 目的按照公司的职业健康安全和环境管理目标、指标，对体系的运行进行有效控制。
2 适用范围本程序适用于公司所承建工程项目中对职业健康安全和环境管理体系的运行控制。
3 术语和定义本程序采用公司《职业健康安全和环境管理手册》中的术语和定义。
4 职责4.1工程处负责对运行控制程序的编制、修订。
4.2工程处/分公司负责对职业健康安全和环境管理运行控制的监督检查。
4.3职能处室/职能部门对所涉及的职业健康安全和环境职能进行系统管理。
4.4项目经理部负责本项目运行控制的实施进行管理。
5 程序5.1施工准备阶段控制。
5.1.1公司、分公司、项目经理部技术部门编制施工组织设计时应将职业健康安全以及环境污染防护等措施作为主要内容编写进去。
针对所承担工程制定职业健康安全和环境管理目标。
5.1.2项目经理部应建立职业健康安全和项目环境监控体系，项目经理部工程管理部门根据施工组织设计中有关职业健康安全、环境管理目标要求，进行本项目职业安全健康和环境管理的总策划。
5.1.3项目经理部工程部门根据工程的特点和实际情况，进行危险源、和环境因素辨识，见（《危险源辩识风险评价和风险控制程序》《环境因素识别与评价程序》），确定重大危险源和环境因素，并制订控制措施计划。
项目经理部技术部门编制管理方案（见《管理方案编制、评审与修订程序》）。
当地方政府、顾客方有特殊要求的，应按其规定编制专门的职业健康安全和环境管理方案。
5.1.4公司/分公司人事管理部门要为项目部配置合格的管理人员；劳务公司为项目部配置合格的施工技术工人。
5.1.5劳务公司负责对各项目施工技术人员进行职业健康安全和环境教育及培训，并进行各种技能培训、考核。
5.1.6项目经理部要对施工人员进行有关现场职业健康安全和环境教育及培训。
5.1.7项目经理部器材部门根据技术部门提供的材料计划，准备好运行控制所需的物资、财务部负责资金、人劳部负责人员和技术部负责技术资料。
职业健康安全和环境运行控制程序
职业健康安全和环境运行控制程序什么是职业健康安全和环境运行控制程序？职业健康安全和环境运行控制程序是指为保障职业健康安全和环境保护，公司为各项工作设立的各种控制措施、程序、要求和标准等。
在企业的实际生产经营活动中，职业健康安全和环境问题是相当重要的，本企业通过制定和执行职业健康安全和环境运行控制程序，旨在确保生产经营活动不对员工健康和环境造成任何危害和损害。
职业健康安全和环境运行控制程序的目的职业健康安全和环境运行控制程序的目的有以下几点：1.保障职工的身体健康和生命安全；2.遵守国家有关环境法规和标准，保护环境，实现可持续发展；3.提高企业的生产效率和经济效益，保持企业形象和职业操守。
职业健康安全和环境运行控制程序的重要组成部分1.职业健康安全和环境政策：明确企业的职业健康安全和环境管理方针和基本要求，规定投入资金、设备、人员等资源保障职业健康安全和环境的控制；2.职业健康安全和环境组织：配置职业健康安全和环境管理的机构、人员和相应的职责、权限等；3.职业健康安全和环境评价：对企业的职业健康安全和环境状况进行评价，以确定企业的职业健康安全和环境管理控制措施；4.职业健康安全和环境控制措施：采取相应的控制措施，防止职业健康安全和环境的危害；5.职业健康安全和环境监测：建立职业健康安全和环境监测制度，对源头进行监测和管理，及时发现问题，预防环境污染；6.职业健康安全和环境培训：为员工普及职业健康安全和环境知识，培训员工如何遵守职业健康安全和环境管理规定，以及应急措施等；7.职业健康安全和环境应急预案：建立应急预案，遇到突发事件时能够快速、有效地应对。
职业健康安全和环境运行控制程序实施的重要性职业健康安全和环境运行控制程序实施得好，对企业具有很大的好处。
就企业而言，它可以避免生产经营活动对职工健康和环境带来潜在的破坏，保障生产平稳安全进行，保护企业的形象和利益。
就过程而言，它可以使企业发现问题和隐患，及时采取管控措施，降低职工健康和安全事故的发生率，减少环境污染的风险，保护生态环境。
相关方环境、职业健康安全影响控制程序
相关方环境、职业健康安全影响控制程序1目的对可能影响环境、职业健康安全的相关方，施加必要的影响，以消除或减少由此带来的环境、职业健康安全的风险。
2适用范围适用于公司对相关方环境、职业健康安全影响的实施。
3职责3.1物资采购部门负责对供方施加影响和实施情况的监视及实施效果的评价；3.2业务实施部门负责对分包方施加影响和实施情况的监视及实施效果的评价；3.3运行管理部负责组织对相关方的评估。
4程序4.1相关方分类关注公司环境、职业健康安全绩效，或受其影响的个人和团体。
相关方包括：⑴与公司业务实施场所相邻的，如邻厂、周围居民等。
⑵与公司生产经营活动相关的，如股东、供方、分包方、客户、监理、合作者（来访者、参观者、合同人员及临时工等）。
⑶关注公司环境、职业健康安全绩效的，如政府部门、环保组织、安全监督机构等。
4.2对相关方的评估4.2.1评估对象对与公司生产经营活动相关的供方、分包方、客户、监理、员工，均应对其环境、职业健康安全影响进行评估。
4.2.2评估实施的要求每年一季度，按《采购控制程序》的要求，运行管理部组织采购部门、业务实施部门等相关人员，对供方和分包方进行评定；同时对上年度发生业务关系的，或有关联的相关方的环境、职业健康安全影响程度进行评估。
与公司的重要环境因素、重大职业健康安全风险相关的，可能造成自然资源较大的非正常损耗、重大职业健康安全事故的，列为重点施加影响的相关方，并在《合格供方（分包方）名录》中予以注明。
其他的相关方为一般施加影响的相关方。
4.3对相关方施加影响4.3.1重点施加影响的相关方对确定的重点施加影响的供方、分包方，由业务实施部门就环境、职业健康安全与其协商签订协议，明确公司对环境、职业健康安全控制的要求，约定环境、职业健康安全控制的责任和义务，详见《环保、安全、廉洁经营协议书》。
4.3.2一般施加影响的相关方⑴对一般施加影响的相关方：由业务实施部门以文件、培训资料等形式通报，宣传公司的环境和职业健康安全方针、环境保护和职业健康安全管理制度等，增强其环境、职业健康安全意识，明确其相关的责任及义务。
环境和职业健康安全运行控制程序（三篇）
环境和职业健康安全运行控制程序环境健康安全（EHS）是指一个组织在生产经营过程中，为了保护环境、保障职工健康和安全而采取的一系列控制程序和管理体系。
环境健康安全的运行控制程序是指为实现EHS目标而制定的一系列操作规程和控制措施。
其目的是确保组织在生产经营过程中能够有效管理和控制与环境、职工健康和安全相关的风险和危害，遵守法律法规和相关标准要求，持续改进EHS绩效，减少环境污染、职工伤害和事故发生的可能性。
环境健康安全运行控制程序一般包括以下方面内容。
首先，制定环境健康安全政策和目标，以明确组织对于环境、职工健康和安全的关注和承诺。
环境健康安全政策和目标应当与组织的经营战略和价值观相一致，具体、可衡量和可实施，能够为组织提供明确的行动指南。
其次，进行风险评估和管理。
组织应当对生产经营过程中的环境、职工健康和安全风险进行全面、系统的评估，确定风险的性质和严重程度，制定相应的控制措施和应急预案，避免事故的发生和减少环境污染的可能性。
第三，建立环境健康安全管理体系。
组织应当建立和实施适当的管理体系，包括环境管理体系、职业健康安全体系和应急管理体系等，以确保与环境、职工健康和安全相关的活动能够进行有效控制和持续改进。
第四，制定环境健康安全管理程序和操作规程。
组织应当建立一套完整、科学、规范的管理程序和操作规程，包括环境影响评价、职业健康安全管理计划、职业病危害防治、事故预防和应急控制等，为组织的生产经营提供明确的操作指导和控制要求。
第五，开展环境健康安全培训和教育。
组织应当对相关人员进行环境健康安全培训和教育，使其具备必要的环境健康安全知识和技能，能够正确理解和执行环境健康安全的要求和控制措施。
第六，建立环境健康安全监测和评估机制。
组织应当建立监测和评估机制，定期对其生产经营过程中的环境、职工健康和安全绩效进行监测和评估，及时发现和纠正存在的问题，持续改进环境健康安全绩效。
第七，建立环境健康安全沟通和参与机制。
环境和职业健康安全管理体系绩效测量与监测控制程序
环境和职业健康安全管理体系绩效测量与监测控制程序1. 目的通过定性和定量的监测和测量环境/职业健康平安绩效，对有关法律、法规和其他要求遵循状况进行评价，使环境/职业健康平安管理体系正常运行和持续改进。
2. 适用范围适用于本公司生产、加工、服务过程中作业活动的环境/职业健康平安绩效的监测与测量。
3. 定义3.1环境绩效：组织对其环境因素进行管理所取得的可测量结果。
3.2职业健康平安绩效：组织对其职业健康平安风险进行管理所取得的可测量的结果。
4. 引用文件GB/T 19001:2022 《质量管理体系要求》GJB 9001B-2022 《质量管理体系要求》GB/T 24001-2022 《环境管理体系要求及使用指南》GB/T 28001-2022 《职业健康平安管理体系要求》GB/T 19000-2022 《质量管理体系基础和术语》5. 职责5.1质量管理部负责：a）公司环境/职业健康平安体系运行状况及环境/职业健康平安目标、指标监测和测量；b）法律、法规和其他要求合规性的评价；c）内审和管理评审中不符合的跟踪监测。
d）用于职业健康平安检验和测量装置的统一管理，并对监视和测量装置的检定、校准实施掌握。
5.2设施部负责：a）业务范围内机电设备、供电系统等状态监测；b）公司内特种设备的年度监测及监视；c）公司生产制造厂区内（包括消防设备）设施环境噪声的监测与测量；d）公司内部特种设备的管理；e）职业病防治和从事有关职业危害工作人员的监督管理及职业病防治涉及到的物质的测量与监视。
5.3人事部负责员工职业健康平安的体检工作。
5.4各职能部门负责对本部门业务范围内相关与要求监测的项目实施监测；负责监测装置的使用、维护和管理。
6. 工作程序6.1测量与监视掌握方法.6.1.1 目标、指标和管理方案的监测6.1.1.1目标、指标和管理方案所涉及到的相关部门，应根据方案时间和措施进行实施，每季度自检一次，并保存自检记录。
职业健康安全与环境运行控制程序
职业健康安全与环境运行控制程序1 目的为了对公司职业健康安全和环境风险有关的运行活动进行有效控制，确保其符合职业健康安全和环境管理体系方针、目标与指标的要求，实现职业健康安全和环境管理体系的不断改进，特制订本程序。
2 范围本程序适用于公司和项目部职业健康安全和环境管理体系运行过程的控制。
3 定义本规定采用公司《管理手册》中的有关定义。
4 职责4.1工程部负责公司及项目施工过程中安全环境运行控制管理。
（1）负责监督贯彻执行执行公司安全环境方针、目标；（2）负责配合总经部做好公司本部的安全环境管理工作；（3）制定项目安全环境目标，并对项目安全环境目标的实施和完成情况进行监督、检查和考核；（4）负责确定与重大危险源和重要环境因素有关的运行和活动；（5）负责组织相关运行控制标准及程序的实施；（6）负责对项目部进行安全环境运行检查考核；（7）负责组织土建、安装过程中重大安全事故的调查与处理；（8）对项目作出最终安全评价和总结。
4.2总经部（1）负责对与公司总部经营管理相关活动的安全环境运行控制管理；（2）负责公司办公大楼消防器材的配置、维护；（3）负责组织公司本部的消防应急演练。
4.3人力资源部（1）负责组织公司员工体检；（2）负责组织对项目经理及专职安全管理人员定期培训，对安全资格证统一管理，确保人员资格及能力满足职业健康安全管理要求。
4.4体系部（1）负责制定公司职业健康安全、环境管理方针、目标；（2）负责组织各部门、项目部进行危险源、环境因素识别与评价，并发布重大危险源和重要环境因素清单；（3）负责组织制定公司级职业健康安全、环境管理方案，并监督实施；（4）负责指导项目部建立完善职业健康安全、环境管理体系。
4.5调试部负责项目调试阶段安全环境运行控制的管理。
（1）负责制定调试阶段安全环境运行控制目标；（2）负责组织项目部进行安全性能评价检查验收工作；（3）负责组织调试期间安全事故的调查与处理。
4.6项目部（1）负责本项目职业健康安全及环境运行控制活动的策划和管理；（2）监督检查分包方安全环境运行控制的实施情况；（3）负责对项目部人员进行安全教育培训；（4）对监理单位和分包方进行检查考核；（5）负责组织一般安全事故的调查与处理，参与和配合重大安全事故的调查；（6）负责制定本项目的应急准备与响应计划，并督促检查工程分包方的应急准备与响应计划，负责组织项目部的应急演练。
2024年环境、职业健康安全运行控制程序(三篇)
2024年环境、职业健康安全运行控制程序1目的对重要环境因素和职业健康安全风险因素有关的运行和活动进行策划，及有关的服务、产品、活动进行控制，确保安全生产。
2适用范围适用于对集团公司生产管理过程中的环境和职业健康安全风险进行控制。
3职责3.1集团公司生产副总经理对本程序负责。
3.2集团公司/分公司工程技术部门按照职责范围分别组织对所属施工项目的环境和职业健康安全管理方案进行审核并检查执行情况。
3.3集团公司/分公司安全质量管理部门负责组织制定和提供有关环境和职业健康安全管理文件；负责施工过程中环境和职业健康安全运行情况的监察与督导。
3.4集团公司/工程项目管理公司/分公司分别负责对所属项目经理部的环境和职业健康安全运行情况进行监督、检查和指导。
3.5集团公司/分公司办公室（公安部门）负责对机关办公区的环境和职业健康安全进行控制。
3.6项目经理部负责制定施工项目的环境和职业健康安全管理方案，并负责具体实施。
4工作程序4.1为确保对与环境因素和职业健康安全风险有关的活动、产品、服务得到有效控制，减少环境污染，降低风险，提高职工职业健康安全水平，项目经理部在开工前应对本项目的环境因素和危险源进行充分调查、参照公司已经辨识、评价发布的《环境因素清单》、《重要环境因素清单》、《危险源清单》、《重大风险源清单》，识别并相应建立本项目的清单。
如果项目调查存在新的环境因素和危险源，按照《环境因素识别与评价程序》和《危险源的辨识、风险评价与控制程序》执行，以对集团公司、分公司形成的清单进行补充完善。
4.2项目经理部应依据环境因素和风险因素评价结果，制定目标和指标计划表，策划控制措施，控制措施包括：a)目标和管理方案；b)运行控制措施；c)应急准备与响应程序;d）培训；e)监视和测量。
4.3项目经理部对识别出的重要环境因素、重大风险因素制定控制措施和事故救援应急预案；根据目标/指标实现的需求对符合《方针、目标、指标和管理方案控制程序》中4.3.1.1要求的重要环境因素、重大风险因素制定管理方案，并具体实施与控制。
职业健康风险评价与控制管理程序
职业健康风险评价与控制管理程序前言职业健康风险评价与控制管理是一项重要的管理工作，旨在保护员工的健康和生命安全。
通过对工作环境和工作过程中潜在的危害进行评估和控制，可以减少职业病和意外伤害的发生，并提高员工的工作满意度和生产效益。
本程序旨在确保组织能够全面有效地进行职业健康风险评价与控制管理，以提供更安全和健康的工作环境。
一、职业健康风险评价1.明确评价目标和范围：确定评价的重点和范围，包括评价的工作岗位、工作过程和潜在的危害源。
2.收集相关数据：收集有关工作环境、工作过程和员工健康状况的信息。
可以通过实地调查、采样分析、问卷调查等方式获取数据。
3.危害识别和评估：利用专业知识和相关标准，对潜在的危害源进行识别和评估，包括物理、化学、生物、人因等方面的危害。
4.风险评估和排序：将危害的严重性和暴露程度结合起来，评估职业健康风险的大小，并根据风险的严重性进行排序。
5.制定对策：根据风险评估的结果，制定相应的控制措施，并确定优先实施的对策。
二、职业健康风险控制1.工程控制措施：采用工程手段改变工作环境或工作过程，以减少或消除危害。
例如，安装通风系统、隔离危险区域、使用安全设备等。
2.行政控制措施：通过管理手段对工作过程和员工行为进行管理，以减少危害的暴露和风险的发生。
例如，制定操作规程、加强培训、设立警示标志等。
3.个体防护措施：为员工配备个人防护装备，以减少危害的暴露。
例如，戴口罩、戴手套、穿防护服等。
4.监测和检测：定期对工作环境和员工健康状况进行监测和检测，及时发现和纠正问题。
5.教育和培训：加强员工的职业健康教育和培训，提高他们的职业健康意识和自我保护能力。
6.持续改进：建立健全的职业健康管理体系，进行持续改进，不断提高职业健康风险评价与控制管理水平。
三、实施和执行1.制定详细的计划：明确评价和控制的过程、目标、资源需求、时间安排等。
2.组织实施团队：指定专门的团队负责评价和控制工作，并明确各成员的责任和任务。
职业健康安全与环境绩效监测程序
职业健康安全与环境绩效监测程序1目的本程序规定了职业健康安全与环境绩效监测的职责和要求，以对照相关的环境法律和其他要求、运行控制要求、目标和指标，定期监测、测量和评价本集团公司的职业健康安全绩效和环境绩效，其目的是确定职业健康安全、环境目标指标是否实施，风险是否得到控制。
并为进一步识别问题，采取有关的纠正和预防措施提供信息。
2范围本文件适用于对本集团公司职业健康安全绩效、环境绩效及其运行与活动的监测。
3职责3.1安全生产部负责编制《职业健康安全、环境绩效监测程序》、职业安全和环境绩效的监测，负责目标和指标符合情况的检查，以及与重要职业健康安全因素、环境因素运行控制有关的关键特性的监测，并对法律、法规和其他要求的遵循情况进行评价。
3.2各部门负责对与本部门职能相关的重要职业健康安全因素、重要环境因素的运行控制、目标和指标以及环境管理方案的完成情况实施监测。
3.3管理者代表负责组织法律法规及其他要求符合性的评价。
4工作程序4.1监测范围——职业健康安全绩效，包括：噪声、粉尘等作业环境状况监测；特种作业人员定期健康监护检查；工伤、疾病、事件、财产损失等不良的职业健康安全绩效的确认、报告、调查等主动的和被动的绩效监测；——环境绩效，包括：施工和生活废水、固体废弃物、噪声的控制以及“节能、节地、节水、节材和环境保护”绿色施工等项目——运行控制，包括：设备、设施的日常检查、校准；与重要危害因素、环境因素运行控制相关的关键特性的测量；相关作业制度、管理规定的执行情况，如：环保设备、设施的操作、固体废弃物的分类处置、粉尘的控制、消防设施的检查等；“节能、节地、节水、节材和环境保护”绿色施工措施的落实情况。
——目标和指标的实现程度，包括职业健康安全管理方案、环境管理方案的落实情况及实现预定目标和指标的效果。
4.2监测和测量的策划集团公司结合季度检查或内审，对职业健康安全及环境绩效进行检查，必要时委托当地权威部门进行绩效监测或鉴定。
新建项目 环评 安评 能耗 职业健康
新建项目环评安评能耗职业健康
新建化工项目的安全评价、环境影响评价、职业卫生评价、能耗评价、职业健康评价是怎么一个过程？
化工项目先开会，会有个化治办的会议记录，上面会提到这个项目。
然后做申请报告，视情况提交发改委或经信委，拿到备案通知书。
再编写环评报告，评审后提交当地环保局，再提交市环保局，拿环评批复。
编写职业卫生预评价和设立安全审查报告（就是安全预评价），前者自主组织评审，后者一块安监，等开会。
开完会后修改好报告，交到安监局备案，拿备案批复。
接着就是安全设计专篇和职业卫生专篇，流程同上，拿批复。
这时候开始写试生产报告，企业自主组织评审，评审完成后交到安监局备案，企业可以开始生产了。
试生产三月后，做安全和职业卫生验收报告，再这两个报告提交前，需要完成应急预案和重大危险源评估报告。
以上验收报告做好后，开会，提交备案，完成。
至于消防评价，应该没有这一说的，只有消防审核意见评估和消防验收意见书句。
还有就是开会不一定一次通过，有通过，原则通过，复核，复议几个情况。
有时候需要重新开会。
以上是一般流程，并不适用于所有地区。
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新项目的环境和职业健康安全评价控制程序
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新项目的环境和职业健康安全评价控制程序
1目的
对投入新项目可能产生环境影响和事故风险进行事先评价，并采取相应措施，将其对环境和职业健康安全的影响程序降低。
2适用范围
本程序适用于公司新上项目、技术改造等项目可能造成的环境和健康安全风险影响进行控制和管理。
3职责
3.1 生产部、技术部是基建、项目、技术改造项目的实施部门。
3.2 企管部部负责对项目的“三同时”进行监督。
3.3企管部负责组织对新项目的环境影响和职业健康安全事故风险进行事先评价，并监督验证相应处理方案的实施效果。
4工作程序
4.1 新项目的申报
4.1.1申报项目主要有：新上项目、技术改造、生产规模的大幅度扩大等。
4.1.2技术部应将计划实施的项目以《环境和职业健康安全事先评价申报表》的形式向企管部申报。
4.1.3在需要向环境保护和职业健康安全行政主管部门申报的情况下，应考虑可能耗费的时间，提前15天交企管部办理。
4.2 环境影响和风险评价
4.2.1 环境影响的事先评价
4.2.1.1申报部门对新项目按《环境因素识别与评价控制程序》进行初步的评价，并将必要的事项（如所在地环境现状、主要污染物等）记于申报表中，经部门负责人审核后提交企管部。
4.2.1.2企管部对环境初步评价结果及申报表中的相关内容确认后，进行综合评价，综合评价的结果、相关法律法规以及对环保方面问题的总结与建议等内容应详细记载于《环境与职业健康安全事先评价申报表》中，并提交管理者代表批准。
4.2.2 风险的事先评价
4.2.2.1 申报部门对新项目按《危险源风险因素识别与评价程序》进行初步的评价，并将必要的事项（如活动、设备设施中的风险因素或危险源、易导致的职业病等）记于申报表中，经部门负责人审核后提交企管部。
4.2.2.2企管部对风险初始状态评价结果及申报表中的相关内容确认后，进行综合评价，综合评价的结果、相关法律法规以及对职业健康安全方面问题的总结与建议等内容应详细记载于《环境与劳动保护事先评价申报表》中，并提交管理者代表批准。
4.2.3 经批准后项目，由企管部制定相应环境与职业健康安全问题的处理方案，经管理者代表审核，总经理批准后下发生产技术部与该项目同时执行。
4.2.4 因环境和职业健康安全事先评价需要对各有关环境管理和职业健康安全事务重新进行评价时，按照《环境因素识别与评价程序》与《危险源风险因素识别与评价程序》执行。
4.2.5 当需要向环境职业健康安全保护行政主管部门申报“三同时”及环境影响和风险评价时。
4.2.
5.1由企管部负责向本市环境保护和职业健康安全行政主管部门申报“三同时”。
4.2.
5.2 生产技术部配合对该项目的“三同时”进行监督，并协且相关手续的办理。
4.2.6 新项目及相应的处理方案实施过程中，企管部负责进行检查、监督和验证。
4.3 记录的保管
环境事先评价等相关记录，由企管部负责保管，有效期为三年。
5相关文件
5.1 HR-EB/4.3.1《环境因素识别与评价程序》
5.2 HR-OB/4.3.1《危险源风险因素识别与评价程序》
6相关记录
6.1 HR-EOD/4.4.6-01《环境和职业健康安全事先评价申报表》
6.2 HR-EOD/4.4.6-02《环境与劳动保护事先评价申报表》。