2024年织布厂安全管理制度(四篇)

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2024年织布厂安全管理制度
车间安全制度
一、车间上班员工不准围、披、裹、包皮布,不准戴手套,穿高跟鞋,拖鞋,女员工发辫不准外露,不准戴头巾,围巾,必须戴工作帽。

二、机器传动,转协部位必须设置防护罩、安全架;电缆地沟盖齐全;安全牢固同轴开关处不准堆物。

三、打包机地坑严禁存放易燃物,易爆物品,不得存有大量油污及棉、绒。

四、操作台必须有专人启动开闭,非操作人员不得操作。

五、车间必须备足水源,灭火器具,工具齐全,摆放整齐有序,不准随意挪作它用。

六、酒后不准上岗位,未成年人或精神病者不准进入车间。

七、有意违反或指使他人违反操作规程和消防规定的要加倍处罚,造成人身及财产损失的要追究刑事责任。

八、建立火灾、人身事故报告制度,发生火灾、人身伤亡事故不如实报告的要追究部门责任人责任。

九、凡违反以上一条者罚款____元。

武汉市塑帆劳保用品厂
班组安全制度
一、负责班组消防安全工作,认真执行消防安全制度。

二、经常组织员工学习消防知识,努力提高员工消防意识。

三、制定各工序操作规程。

四、及时制止违章行为,落实防范措施。

五、机器、电机严禁超负荷生产。

六、车间严禁使用明闸无防护、防爆灯具。

七、操作台专人操作,不准他人乱操作。

八、机器启动时必须先打电铃,间隔不得少于三分钟,再开机。

九、车间卫生必须各班及时打扫。

十、每天每班要指定1--____名安全员负责安全工作。

十一、建立健全火情,火灾事故报告,登记报告制度。

十二、发生事故后要坚决贯彻,《四不放过》即。

原因不清不放过,当事人没有受到教育不放过,没有整改措施不放过,事故没有处理不放过。

武汉市塑帆劳保用品厂
七禁止十不准
七禁止
一、禁止设备带病运转。

二、禁止设备运转时将手伸入危险部位。

三、禁止设备运时进行修理。

四、禁止在危险区停置站立。

五、禁止擅自拆除或移动安全防罩壳。

六、禁止在运转设备上攀登跨越。

七、禁止盲目追求产量,忽视质量。

十不准
一、不准上班迟到、早退。

二、不准擅自离开岗位。

三、不准违章操作。

四、不准上班打瞌睡。

五、不准上班看书报。

六、不准上班时开玩笑。

七、不准干私活。

八、不准带火种。

九、不准酒后上班。

十、不准私自找人带班。

武汉市塑帆劳保用品厂
2024年织布厂安全管理制度(二)
____年织布厂安全管理制度
第一章总则
第一条为了保障织布厂生产过程中的安全,保护职工的身心健康,制定本制度。

第二条本制度适用于织布厂的所有员工及相关人员。

第三条织布厂安全管理的目标是:建设安全、稳定、高效的工作环境,预防和减少生产中的事故和伤害。

第四条织布厂安全管理的原则是:安全第一、预防为主、综合管理、法制化、科学化。

第五条织布厂安全管理的责任是织布厂的管理层、员工、安全监察机构、员工代表、工会及其他相关人员共同承担。

第六条织布厂安全管理应建立健全的制度、培训系统、检查考核机制。

第七条织布厂应配备安全设施设备,定期检查维护,确保设备的正常运行。

第二章安全教育和培训
第八条所有员工必须参加织布厂组织的安全教育和培训,了解并遵守安全制度和规定。

第九条织布厂应定期组织安全知识培训,提升员工的安全意识和应急能力。

第十条织布厂应制定员工安全教育培训计划,确保每位员工接受到必要的安全培训。

第十一条织布厂应定期开展应急演练,提高员工的应急处理能力和避险意识。

第三章安全检查与监督
第十二条织布厂应设立安全监察机构,负责安全检查和监督。

第十三条安全监察机构应定期对织布厂的生产设备、场所、操作程序进行检查和评估,并提出改进建议。

第十四条织布厂应建立安全隐患排查机制,每月进行一次隐患排查,及时处理并整改。

第十五条织布厂应建立事故报告制度,对发生的事故进行详细记录和分析,推动事故的预防和整改工作。

第四章应急预案和救援
第十六条织布厂应制定应急预案,明确各类突发事件的应急措施和责任分工。

第十七条织布厂应配备必要的应急救援设备和器材,确保及时处置各类事故和灾难。

第十八条织布厂应定期开展应急演练,提高员工的应急反应能力和救援技能。

第五章安全奖励和惩罚
第十九条织布厂应建立安全奖励和惩罚制度,对安全表现优秀的员工给予奖励,对违反安全规定的员工进行相应的惩罚。

第二十条安全奖励和惩罚应公正、公平执行,确保员工的权益。

第六章附则
第二十一条织布厂应定期评估安全管理工作的实施情况,及时调整和改进安全管理制度。

第二十二条织布厂要加强与相关政府部门和专家机构的合作,共同推进安全管理工作。

第二十三条本制度由织布厂负责解释和修订,自____年底起生效。

以上为____年织布厂安全管理制度的内容要点,详细制度内容可根据实际情况进行补充和调整。

2024年织布厂安全管理制度(三)
一、总则
为了加强织布厂的安全管理工作,保障员工生命安全和身体健康,提高生产效率和产品质量,特制定本安全管理制度。

二、安全组织
1. 织布厂设立安全管理委员会,由厂长担任主任,安全主管担任副主任,各部门负责人为成员。

安全管理委员会负责制定安全管理制度、安全计划,并监督执行。

2. 织布厂设立安全员,安全员负责日常安全管理工作,包括安全巡查、安全培训、事故调查等。

三、安全培训
1. 入职培训:每位新员工入职时,必须接受安全培训,包括工作场所安全规定、事故应急处置方法等。

2. 定期培训:织布厂定期组织安全培训,包括消防知识、电气安全、机械设备使用等方面的培训。

培训内容由安全主管结合实际情况制定。

培训记录需保存。

四、安全检查
1. 定期安全巡查:安全员负责定期对织布厂的生产场所、设备、用电线路、消防设施等进行安全巡查,发现安全隐患及时处理。

2. 不定期安全检查:安全管理委员会可以随时组织安全检查,对重要设备、特殊工作环境等进行检查,确保安全措施的有效性。

3. 巡查记录:安全员对每次巡查和检查的情况进行记录,包括检查时间、地点、发现的问题等,并及时整改。

五、安全生产
1. 生产设备:织布厂必须定期对生产设备进行检修和保养,确保设备的安全运行。

对于有安全隐患的设备,必须立即停止使用,并进行维修或更换。

2. 用电安全:织布厂应制定用电安全管理制度,明确电气设备的使用要求,严禁私拉乱接电线,避免电气事故的发生。

3. 机械操作:对于涉及机械操作的工作,织布厂应制定操作规程,并进行培训,确保员工操作安全。

禁止未经培训的人员操作机械设备。

4. 危险品管理:织布厂应建立危险品管理制度,对危险品进行分类、标识和储存,确保危险品的安全使用和处理。

六、应急预案
1. 应急组织:织布厂应设立应急管理小组,负责组织和协调应急工作,明确各成员的职责和行动方案,定期组织演练。

2. 应急预案:织布厂应制定应急预案,包括火灾、事故、自然灾害等各类紧急情况的处理步骤和应急措施。

3. 应急设施:织布厂应配备必要的应急设施,包括消防器材、应急照明、应急通信等。

七、事故报告和调查
1. 事故报告:发生任何事故,包括人身伤害、设备损坏等,必须立即报告上级主管部门,并做好事故现场的保护、清理等工作。

2. 事故调查:对事故进行调查,找出事故原因,并采取必要的措施防止再次发生类似事故。

八、违规处理
对于违反安全管理制度和规定的行为,织布厂将依法进行处理,包括批评教育、罚款、暂停工作等,严重者将追究法律责任。

以上为织布厂2024年安全管理制度,厂方及员工应严格遵守,确保织布厂的安全生产和员工的健康安全。

2024年织布厂安全管理制度(四)
一、车间上班员工不准围、披、裹、包皮布,不准戴手套,穿拖鞋,女员工发辫不准外露,不准戴头巾,围巾,必须戴工作帽。

二、机器传动,转协部位必须设置防护罩、安全架;电缆地沟盖齐全;安全牢固同轴开关处不准堆物。

三、打包机地坑严禁存放易燃物,易爆物品,不得存有大量油污及棉、绒。

四、操作台必须有专人启动开闭,非操作人员不得操作。

五、车间必须备足水源,灭火器具,工具齐全,摆放整齐有序,不准随意挪作它用。

六、酒后不准上岗位,未成年人或精神病者不准进入车间。

七、有意违反或指使他人违反操作规程和消防规定的要加倍处罚,造成人身及财产损失的要追究刑事责任。

八、建立火灾、人身事故报告制度,发生火灾、人身伤亡事故不如实报告的要追究部门责任人责任。

九、凡违反以上一条者罚款____元。

班组安全制度
一、负责班组消防安全工作,认真执行消防安全制度。

二、经常组织员工学习消防知识,努力提高员工消防意识。

三、制定各工序操作规程。

四、及时制止违章行为,落实防范措施。

五、机器、电机严禁超负荷生产。

六、车间严禁使用明闸无防护、防爆灯具。

七、操作台专人操作,不准他人乱操作。

八、机器启动时必须先打电铃,间隔不得少于三分钟,再开机。

九、车间卫生必须各班及时打扫。

十、每天每班要指定1--____名安全员负责安全工作。

十一、建立健全火情,火灾事故报告,登记报告制度。

十二、发生事故后要坚决贯彻,《四不放过》即。

原因不清不放过,当事人没有受到教育不放过,没有整改措施不放过,事故没有处理不放过。

七禁止十不准
七禁止
一、禁止设备带病运转。

二、禁止设备运转时将手伸入危险部位。

三、禁止设备运时进行修理。

四、禁止在危险区停置站立。

五、禁止擅自拆除或移动安全防罩壳。

六、禁止在运转设备上攀登跨越。

七、禁止盲目追求产量,忽视质量。

十不准
一、不准上班迟到、早退。

二、不准擅自离开岗位。

三、不准违章操作。

四、不准上班打瞌睡。

五、不准上班看书报。

六、不准上班时开玩笑。

七、不准干私活。

八、不准带火种。

九、不准酒后上班。

十、不准私自找人带班。

应急救援措施
1、事故发生后迅速起动应急救援预案,决定应急救援和处理。

2、根据安全应急救援预案,组织全公司有关力
量,使应急救援队伍全力投入现场救援。

3、协助事故现场指挥,进行现场应急救援工作。

4、向上级汇报、向友邻单位通报情况,组织疏散周围人员,减少伤亡与损失。

5、调查、分析事故的原因,或协助与配合上级派遣调查组开展调查。

6、落实整改措施,督促整改进度、验收整改工作。

7、及时筹集后勤供给经费,保障救援的财物需求。

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