一级港口危险货物码头企业安全生产标准化考评实施细则

考评
内容考 评 要 点考评方法及评分标准分值考评评
价及得
分
扣分
说明
1、安全工作方针与目标①制定企业
安全生产方
针、目标和
不低于上级
下达的安全
控制指标
查安全工作方针与
目标发布相关文
件：
（1）无安全工作
方针与目标，或安
全工作方针与目标
不符合国家法律法
规的要求，或安全
工作方针与目标低
于上级有关部门下
达的安全考核指
标，出现其中任意
一项，本项不得
分；
（2）安全工作方
针与目标未文件
化，扣2分；
（3）安全工作目
标和指标与企业职
业安全健康风险不
相适应，扣3分；
（4）安全生产目
标和指标不能体现
持续改进，扣3分
5★★★
②制定实现
安全工作方
针与目标的
措施
（1）查措施：无
保证企业实现安全
生产工作方针与目
标的保障措施，扣
5分；
（2）随机询问从
业人员：不知道本
企业的安全工作方
针与目标，一人次
扣1分
5
（1）查中长期规
划：未制定中长期
规划，扣3分；中
长期规划的内容未
港口危险货物码头企业安全生产达标考评实施细
则
一、安全目标35分2、
中
长
期
规
划
①制订和实
施企业安全
生产中长期
规划和跨年
度专项工作
方案
切合企业安全工作
方针和目标，扣1
分；
（2）查工作方
案：未制定跨年度
专项工作方案，
扣2分；跨年度专
项工作方案的内容
不符合企业安全工
作方针和目标，
扣1分；
（3）查记录：中
长期规划和跨年度
专项工作方案未印
发到部门和班组
的，每项扣1分
5★★
3、
年
度
计
划
①根据中长
期规划，制
定年度计划
和年度专项
活动方案，
并严格执行
（1）查年度计
划：未根据中长期
规划制定出年度计
划，扣 3分；计划
不完善，扣 1分；
（2）查活动方
案：未制定年度专
项活动方案，扣 2
分；方案不具体，
扣 1分；
（3）查记录或现
场抽查：年度计划
和年度专项活动方
案未印发到相关部
门和班组，一项扣
1分
5 4、
①将安全生
产管理指标
进行细化和
分解，制定
阶段性的安
全生产控制
指标
查安全生产控制指
标：
（1）无细化的安
全生产控制指标，
扣5分；
（2）细化的安全
生产控制指标不全
面，缺一项扣2分;
（3）查各级安全
生产目标责任书，
缺一项扣1分
5
（1）查制度或相
关文件：未制定安
全生产目标考核和
奖惩办法，扣 5
目
标考核②制定安全
生产目标考
核与奖惩办
法
分；安全生产目标
考核与奖惩办法覆
盖面不全，内容不
明确，可操作性不
强，一项扣1分；
（2）查记录或现
场抽查，安全生产
目标考核与奖惩办
法未印发到管理
层、相关部门和班
组，一项扣1分
5
③定期考核
年度安全生
产目标完成
情况,并奖
惩兑现
查考核指标及奖惩
兑现材料、文件：
（1）未进行目标
考核的扣 5分；
（2）无考核奖惩
记录，扣2分
（3）奖惩未兑现
的扣 2分
5
二、管理1、
安
全
管
理
机
构
①成立安全
生产委员会
（或领导小
组），下属
各分支机构
分别成立相
应的领导机
构。

安委会
职责明确，
实行主要领
导负责制
查安全生产委员会
或安全生产领导小
组发布文件：
（1）未成立安全
生产委员会（或领
导小组）扣 10
分；机构不健全，
扣3分；
（2）安全生产委
员会（或领导小
组）安全职责分工
不明确，扣 3分；
（3）安全生产委
员会（或领导小
组）成员未包括主
要负责人、部门负
责人等相关人员，
每项扣 2分。

10★★
②按规定设
置与企业规
模相适应且
独立的安全
生产管理机
构
查机构设置文件：
（1）未按规定设
置安全生产管理机
构或者配备专职安
全生产管理人员，
扣15分；
（2）未建立安全
生产管理机构工作
制度，扣5分；流
程不明确，扣3分
15★★★
机构
和人
员
40分
③定期召开
安全生产委
员会会议。

安全生产管
理机构和下
属各分支机
构每月至少
召开一次安
全工作例会（1）查制度：未
制定安全生产会议
制度，扣 3分；制
度不完善、内容不
全面，扣 1分；
（2）查安全生产
委员会例会的会议
记录，未定期召开
安全生产委员会会
议，扣2分；
（3）查安全生产
管理机构安全工作
例会记录，未达到
每月召开一次安全
工作例会的要求，
扣2分；
（4）缺少上述相
关会议记录，缺一
项扣1分
5
2、管理人员配备①按规定足
额配备专职
安全生产和
应急管理人
员
查任命书、安全生
产责任制等文件：
（1）未配备专职
安全生产管理人
员、应急管理人
员，扣10分；
（2）未按要求配
足专职安全管理人
员，缺一人扣5分
10★★★
（1）无安全生产
责任制，扣10分；
（2）缺少安全生
产委员会或安全生
产领导小组的安全
生产职责，扣2
分；
（3）缺少各级部
门职责，缺少1个
部门扣2分；
（4）缺少各岗位
职责，缺少1个岗
位扣1分；
1、健全责任制①企业主要
负责人、分
管领导、全
体员工安全
职责明确，
制定并落实
安全生产责
任制，层层
签订安全生
产责任书，
并落实到位
（5）安全生产责
任制中责任不清，
一处扣1分；
（6）查安全生产
责任书，缺少安全
生产责任书（可与
安全生产指标责任
书合并），扣3
分；缺一项扣1
分；
（7）对照企业安
全生产责任制，随
机询问安委会或安
全生产领导小组成
员1名、安全生产
管理部门成员1
名、其他部门成员
1名、从业人员2名
各自的安全生产责
任，不清楚其安全
职责，1人次扣 1分
10★★★
②主要负责
人或实际控
制人是安全
生产第一责
任人，按照
安全生产法
律法规赋予
的职责，对
安全生产负
全面组织领
（1）查安全生产
责任制，企业主要
负责人不是安全生
产第一责任人，扣
5分；
（2）安全生产第
一责任人不具备与
本企业所从事的生
产经营活动相应的
安全生产知识和管
理能力，扣5分；
（3）问企业主要
负责人《安全生产
法》赋予的职责，
企业负责人对其安
5★★
三、安全责任体系45分导、管理责
任和法律责
任，并履行
安全生产的
责任和义务
全职责不清楚，扣
2分；
（4）查企业主要
负责人述职总结、
考核或其他可体现
其全面负责安全生
产工作、履行安全
生产义务的文件，
企业负责人未全面
负责安全生产工
作、未履行安全生
产义务，扣2分；
③分管安全
生产的负责
人是安全生
产的重要负
责人，统筹
协调和综合
管理企业的
安全生产工
作，对安全
生产负重要
管理责任
（（1）查安全生
产责任制，企业无
分管安全生产的负
责人，扣5分；
（2）查安全生产
责任制、考核或其
他可体现其负责安
全生产工作、履行
安全生产义务的文
件和询问，企业分
管安全生产的负责
人未对企业安全生
产负重要管理责
任，扣 5分
5
④其他负责
人和全体员
工实行“一
岗双责”，
对业务范围
内的安全生
产工作负责
（1）查安全生产
责任制，未明确其
他负责人和全体员
工 “一岗双
责”，扣 5分；
（2）查安全生产
责任制和考核文
件，“一岗双
责”安全责任不落
实，扣 2分；
（3）随机抽查 1-
3名员工，不熟悉
并理解“一岗双
责”内容，一人次
扣 1分
5
查安全生产责任
制：
⑤安全生产管理机构、各职能部门、生产基层单位的安全职责明确并落实到位（1）未制定安全
生产管理机构、各
职能部门、生产基
层单位的安全职
责，扣 10分；
（2）各级安全生
产职责不清，扣 5
分；
（3）抽查 1-3名
职工，相关人员不
熟悉主要职责，一
人次扣 1分
10
2、责任制考评①根据安全
生产责任进
行定期考核
和奖惩，公
告考评和奖
惩情况
（1）查安全生产
责任考核制度，无
安全生产责任考核
制度，扣10分；
（2）未按考核制
度定期进行考核、
予以奖惩，扣5
分；
（3）考核和奖惩
情况未进行公告，
扣2分。

10★★
1、资质①《港口经
营许可
证》、《企
业法人营业
执照》、
《危险货物
港口作业认
可证》合法
有效，经营
范围符合要
求
（1）查《营业执
照》、《港口经营
许可证》、《港口
危险货物作业附
证》，缺少任意一
项，扣5分；
（2）《营业执
照》未通过年审；
《营业执照》、
《港口经营许可
证》和《港口危险
货物作业附证》过
有效期；企业超范
围经营，出现任意
一项，扣5分；
5★★★
（1）无识别和获
取适用的安全生产
法律法规、标准及
其他要求的制度，
扣5分；制度中无
责任部门、获取渠
2、法规①及时识
别、获取适
用的安全生
产法律法
规、标准规
范
道、方式，缺少一
项扣1分；
（2）无法律法
规、标准规范清
单，扣1分；
（3）查适用法律
法规、标准规范清
单：有不适用法律
法规、标准规范，
或已过期、失效的
法律法规、标准规
范，一项扣1分；
（4）无法律法
规、标准规范更新
记录，扣1分；
5
②将法规标
准和相关要
求及时转化
为本单位的
规章制度，
贯彻到各项
工作中
（1）查符合性评
价记录，没有达到
每年至少1次符合
性评价的要求，扣
5分；
（2）未对新获取
的法律、法规、标
准及其他有关要求
进行符合性评价，
缺一项扣1分；
（3）查规章制
度：未及时将适用
法规标准和相关要
求转化为规章制
度，缺一项1分
5
③执行并落
实安全生产
法律法规、
标准规范
（1）查记录或相
关文件：转化后的
规章制度未及时贯
彻落实，扣5分；
（2）抽查1-3名员
工，不了解相关安
全生产法律法规、
5
标准规范，一人次扣1分
④将适用的安全生产法律、法规、标准及其他要求及时对从业人员进行宣传和培训（1）查文件发放
记录/培训记录/告
知书/宣贯材料等，
从未将适用的法
律、法规、标准及
其他要求对从业人
员进行宣贯和培
训，扣5分；参加
培训的从业人员比
例未达到95%以
上，扣2分；培训
不及时，扣1分；
（2）随机询问相
关人员是否接收到
企业传达的相关信
息，相关人员未接
收到或未掌握企业
传达的相关信息，
一人扣1分
5
①制定并及时修订安全生产管理制度，包括：1）安全生产责任制；2）安全例会制度；3）文件和档案管理制度；4）安全生产费用提取和使用（1）查安全生产管理制度及其清单，缺少一项相关的管理制度内容（制度名称不要求一样，但内容应涵盖），扣2分；（2）随机抽查不少于制度总数1/3以上的管理制度，制度中无责任部门、职责、工作要求等内容，一项不符合扣2分；
（3）管理制度不符合法律法规、标准规范要求，一处不符合扣2分；（4）无安全生产
四、法规和安全管理制度70分3、
安
全
管
理
制
度
管理制度；
5）设施、
设备、货物
安全管理制
度；6）安
全生产培训
和教育学习
制度；7）
安全生产监
督检查制
度；8）事
故统计报告
制度；9）
安全生产奖
惩制度
管理制度清单，扣
2分
（5）查安全生产
管理制度评审、修
订制度（可包含在
其他相关制度
中），制度不符合
相关要求，一处扣
1分；
（6）查安全生产
管理制度评审、签
发和修订记录，未
按规定进行评审和
修订，缺一项扣1
分；
（7）查修订后的
管理制度，无生效
日期，1项扣1分
10
②对从业人
员进行安全
管理制度的
学习和培训
（1）查相关培训
记录，未对从业人
员进行培训，缺一
项扣1分；
（2）无管理制度
发放、签收、培训
记录，缺一项扣1
分；
（3）随机询问从
业人员对企业安全
生产管理制度的了
解、掌握情况，作
业人员不清楚企业
安全生产管理制
度，1人次扣1分；
（4）查给相关方
发放相关规章制度
5
的记录，未将相关的规章制度及时传达给相关方，扣1分
4、岗位安全生产操作规程①制定并及
时修订各岗
位的安全生
产操作规
程，并发放
到岗位（职
工）
（1）查操作规程
及其清单：其清单
中操作规程未覆盖
企业的所有工作，
缺一项扣2分；
（2）随机抽查不
少于规程总数1/3以
上的操作规程，操
作规程存在缺陷，
一项扣1分；
（3）无操作规程
发放、签收记录，
缺一项扣1分；
（4）查操作规程
评审、修订制度
（可包含在其他相
关制度中），制度
不符合相关要求，
一处扣1分；
（5）查操作规程
评审、签发和修订
记录，未按规定进
行评审和修订，缺
一项扣1分；
（6）查修订后的
操作规程，无生效
日期，一项扣1分
10★★★
②对从业人
员进行安全
（1）查相关培训
记录，未对从业人
员进行培训，缺一
项扣1分；
操作规程的学习和培训；从业人员严格执行本单位的安全操作规程（2）无操作规程
培训记录，缺一项
扣1分；
（3）随机询问作
业人员对相关操作
规程的了解、掌握
情况，从业人员不
清楚相关操作规程
或不按操作规程操
作，1人次扣2分
5
5、制度执行及档案管理①执行国家
有关安全生
产方针、政
策、法规及
本单位的安
全管理制度
和操作规
程，依据行
业特点，制
定企业安全
生产管理措
施
查相关文件，未制
订落实与国家有关
安全生产方针、政
策、法规相符合的
安全生产管理制度
和操作规程的具体
措施，扣5分；措
施不具备针对性和
可操作性，扣2分
5
②每年至少
一次对安全
生产法律法
规、标准规
范、规章制
度、操作规
程的执行情
况进行检查
（1）未对安全生
产法律法规、标准
规范、规章制度、
操作规程的的执行
情况进行检查，扣
2分；
（2）未对安全生
产法律法规、标准
规范、规章制度、
操作规程的执行情
况进行奖惩，扣1
分；
（3）现场查看从
业人员对安全生产
法律法规、标准规
范、规章制度、操
作规程的遵守情
况，发现有未按规
定执行的，1人次
扣1分
5
（1）查主要安全
③建立和完善各类台帐和档案，并按要求及时报送有关资料和信息生产过程、事件、
活动、检查的安全
记录档案，无相关
档案，缺一项扣1
分；
（2）查文件、档
案接收、使用、过
期/失效销毁记录，
无相关规定和记
录，缺一项扣1
分；
（3）记录不清，
一处扣1分；
（4）未按规定报
送安全生产和管理
的有关资料，缺一
项扣1分
5★★★
五、安全1、
资
金
投
入
①按规定足
额提取安全
生产费用
（1）查安全生产
费用提取财务记
录，未按规定提取
安全生产费用，扣
10分
10★★★
②安全生产
经费专款专
用，保证安
全生产投入
的有效实施
（1）未制订安全
费用管理制度，扣
5分；
（2）安全费用管
理制度中，未明确
安全费用提取和使
用的程序、职责及
权限，缺一项扣3
分；
（3）查安全生产
费用台帐，安全生
产费用未专项用于
安全生产，一项扣
3分
15★★
（1）查安全生产
费用使用计划，未
制定全生产费用使
投入
45分
③及时投入
满足安全生
产条件的所
需资金用计划，扣5分；
（2）未按照计划
要求及时投入安全
生产所需费用，扣
5分；
（3）查企业日常
安全检查、隐患排
查记录，未根据企
业实际情况、安全
隐患排查及治理情
况及时投入所需资
金，一项扣3分
10
2、费用管理①跟踪、监
督安全生产
专项经费使
用情况
（1）查安全生产
费用台帐、跟踪、
监督情况及相关记
录，未进行跟踪、
监督，一项扣2分
5
②建立安全
费用使用台
帐
（1）查安全生产
费用台帐，无台
帐，扣5分；
（2）安全生产费
用台帐未明确项目
责任人、项目名
称、投入金额，缺
一项扣1分
5
①具备满足
安全生产需
要的建筑、
场地和设施
设备，并符
合相关安全
规范和技术
要求
（1）查安全评价
报告、相关检测检
验报告及现场，建
筑、场地和设施设
备不满足安全生产
需要或不符合相关
安全规范和技术要
求，扣10分
10★★★
②按国家有
关规定配足
有效的安全
防护、消
查安全、消防、救
生和环境保护设备
及器材清单，现场
查看安全防护、消
防、救生和环境保
护设备及器材的配
备情况：
（1）不符合国家
规定的，一项扣2
分；
（2）现场配备的
安全、消防、救生
15★★
1、设施防、救生和
环境保护设
备及器材
和环境保护设备及
器材与清单不符，
一项扣1分；
（3）安全、消
防、救生和环境保
护设备及器材的配
备、安装不符合有
关标准规定，一项
扣1分
③设有覆盖
安全重点部
位视频监控
设备，并保
持实时监控
（1）查视频监控
设备清单、布置图
及现场查看，安全
重点部位视频监控
设备，缺一处扣2
分；
（2）安全重点部
位视频监不能保持
实时监控，一处扣
1分
5
④装卸管线
配有扫线装
置及系统，
扫线介质的
选用应保证
物料质量和
作业安全
（1）查装卸工
艺，无扫线装置或
扫线介质选用不
当，一项扣5分
5
5 设置紧
急疏散
通道
（1）未按规定设
置紧急疏散通道，
扣10分；
（2）查安全出
口、疏散通道及消
防车通道状况有不
符合要求的，一项
扣1分；
（3）无紧急疏散
路线图，一项扣2
分；
（4）查紧急疏散
通道指示标志设置
情况，有不符合要
求的，一项扣1分
10★★★
查宣传告示设备、
安全警告标志、指
示牌清单，现场查
看宣传告示设备、
安全警告标志、指
示牌的配备情况：
⑥按规定设置宣传告示设备、安全警告标志、指示牌（1）未按规定设
置宣传告示设备、
安全警告标志、指
示牌，扣5分；
（2）现场设置的
宣传告示设备、安
全警告标志、指示
牌与清单不符，一
处扣1分
5
①趸船、港
作船舶、起重装卸设备、车辆、通讯设备、压力容器等符合相关安全规范和技术要求，设备及操作人员证书齐全有效（1）查安全评价
报告、检测检验报
告及设备清单、档
案：不符合相关安
全规范和技术要
求，一项扣2分；
（2）查相关操作
人员资质证书，缺
一人次扣2分
10
②按规定对设施设备进行定期检验，检验证书合法有效查检验证书及相关
记录
（1）未定期检测
检验或无检测检验
证书，一项扣2
分；
（2）检测检验证
书不合法或不在有
效期内，一项扣2
分
10
③码头应配备易燃易爆气体、有毒气体检测报警装置或便携式易燃易爆气体、有毒气体检测仪查安全防护设施台
帐和现场查看：
（1）未按规定配
备，缺一处扣2
分；
（2）已失效或已
损坏的设备仍在使
用，一项扣2分
（3）与台帐不
符，一项扣1分；
5
（1）查设备设施
管理制度和设备设
施年度综合检维修
计划，未制订年度
综合检维修计划，
六、
装备
设施
130
分
2、
设
备④按规定定
期对设施设
备维护保
养，设备技
术状况良好
扣5分；未做到“五
定”管理，一项扣1
分；
（2）查日常检查
（点检/巡检
卡）、定期检测及
特殊检测记录，无
日常检查、定期检
测及特殊检测记
录，一项扣1分；
（3）查设备设施
维护保养检查记
录，无维护保养检
查记录，一项扣1
分；未进行经常性
的维护保养，一项
扣1分；
（4）查故障处理
记录，未对出现的
异常现象和故障及
时处理，一次扣2
分；
（5）查检维修方
案, 未制订检维修
方案，扣10分；检
维修方案缺一项内
容，扣1分；
（6）现场查看设
备设施的完好情
况，已损坏或失效
的设备设施仍在使
用，一项扣4分
10
查特种设备登记注
册记录、特种设备
档案、定期检验申
请资料、校验报
告、检修记录等相
关文件：
（1）特种设备无
专人负责管理，扣
10分；
（2）未办理登记
注册，一台扣1
分；
⑤指定专人对特种设备进行管理（3）未检验或检
验不合格或无检验
报告仍在用的特种
设备，扣10分；
（4）未按规定提
出检验要求的，一
台次扣1分；
（5）未按规定进
行检查和维护保
养，扣2分；无日
常维护保养、检查
记录，或记录内容
不符合要求，一项
扣1分；
（6）设备附件未
定期校验或无校验
报告，一台扣1
分；
（7）设备附件未
定期检修或未保存
记录，一台扣1
分；
（8）已报废的特
种设备未办理注销
手续，一台扣1
分。

现场查看：
（1）特种设备上
无检验合格标志、
无登记标志，一台
扣1分；
（2）已报废的特
种设备，仍在现场
使用，一台扣10
分；应报废但未及
时报废，一台扣5
分
10
⑥建立并规范设备管理台帐（1）查设备设施
台帐，无设备设施
台帐，扣5分；
（2）随机抽查设
备设施档案，无设
备设施档案，一台
扣1分
5
3、环境保护①按规定配
置足够的防
污应急器
材,如:围油
栏，收油机
等，并保持
完好状态
（1）查码头交工
运行前，主管部门
专项验收文件：码
头交工运行前，应
急设备配备情况未
通过主管部门专项
验收，扣10分；
（2）查在配备应
急设备前，主管部
门核准文件：在配
备应急设备前，未
将设备数量清单报
主管部门核准，扣
5分；
（3）查溢油应急
设备台帐，缺一项
扣2分；
（4）查运行过程
中，应急设备变化
时，主管部门核准
文件：运行过程
中，应急设备变化
时，未及时报主管
部门核准，扣5分
10
②配置装载
危险化学品
气相回流装
置
现场查看：挥发性
液体化学品或有毒
液体装船作业过程
中所产生的气体未
通过气相管线进行
收集处理，扣5分
5
4、电气安全管①按照国家
相关法律法
规规范码头
电气安全管
理，满足
一、二级配
查制度、记录：
（1）未制订工作
票/作业票两票管理
制度、值班人员岗
位责任制、交接班
制度、巡视检查制
度、倒闸操作制度
等电气安全管理制
度和相关操作规
程，一项扣2分；
内容不完善，不具
操作性，每项扣1
分；
（2）电气设备维
护保养、检验检测
和检查记录不完
15
理电标准整，一项扣2分；
现场查看：
（1）电气设备应
配备齐全、状态良
好，一项不符合扣
2分；
（2）操作人员制
度执行情况不符合
要求，一人次扣1
分
七、科技1、
科
技
创
新
及
应
用
①使用先进
的、安全性
能可靠的新
技术、新工
艺、新设备
和新材料，
优先选购安
全、高效、
节能的先进
设备
（1）查制度：企
业未制定使用新技
术、新工艺、新设
备和新材料的管理
制度，以及优先选
购安全、高效、节
能的先进设备的采
购机制，一项扣5
分；制度内容不符
合要求，扣1分；
（2）查台帐及使
用：企业所使用的
技术、工艺、设备
和材料是否考虑先
进、安全、高效与
节能。

均未考虑，
扣5分；未全面考
虑，扣2分
10
②组织开展
安全生产科
技攻关或课
题研究
（1）查台帐和相
关文件，未根据管
理实际组织开展安
全生产管理创新技
术工作，扣10 分；
（2）安全生产管
理创新技术工作的
成果未在安全生产
实际中运用，扣5
分；
（3）无科技攻关
或课题研究材料，
扣5分
10
③设有安全
现场查看：
（1）未建立安全
生产管理系统或平
台，扣10分；
（2）安全生产管
创新与信息化55分
生产管理系
统或平台
理系统或平台不能
够对企业安全生产
活动、设备设施监
控、生产业务管理
等方面进行有效管
理，一项扣2分
10
④应用现代
科技手段，
提升安全管
理水平
（1）现场查看：
未建立远程视频监
控、石油化工码头
未实现工艺流程自
动控制、集装箱码
头未实现数据传
输、GPS、H986等
手段提升安全管理
水平，一项扣2
分；
（2）上述系统不
能正常使用，一项
扣2分
10
2、
科
技
信
息
化
①设有电子
显示设备
（1）现场查看：
未配备电子显示设
备（如流速、压
力、液位、温度、
船舶靠泊速度、方
位角等），一项扣
1分；
（2）上述设备不
能正常使用，一项
扣1分
5
②设有其它
的安全监管
信息系统
（1）现场查看：
未建立其他安全生
产监管信息系统
（如重大危险源安
全管理信息系统、
堆场管理信息系统
等），一项扣5
分；
（2）上述系统不
能正常使用，一项
扣2分
10
①制定并实
查安全教育年度及
长期继续教育培训
计划：
（1）无教育培训
计划，扣10分；
（2）无安全教育
1、培训计划施年度及长
期的继续教
育培训计
划，明确培
训内容和年
度培训时间
培训主管部门，扣
5分；
（3）无安全教育
培训目标、内容、
时间、要求，一项
扣2分；
（4）未定期识别
安全教育培训需
求，扣1分
10
2、宣传教育①组织开展
安全生产的
法律、法规
和安全生产
知识的宣
传、教育
（1）查培训计
划：未将安全生产
的法律法规和安全
生产知识宣传教育
的内容纳入年度培
训计划，扣5分；
未明确责任、部门
和人员，一项扣2
分；
（2）查培训记
录：未开展安全生
产的法律法规和安
全生产知识宣传教
育、培训，一项扣
2分；
（3）宣传教育形
式简单，起不到应
有的作用，扣2分
10
①企业主要
负责人和管
理人员具备
相应安全知
识和管理能
力，并取得
行业主管部
门培训合格
证
（1）企业主要负
责人不具备相应安
全知识和管理能
力，未取得行业主
管部门培训合格
证，扣10分；
（2）危险货物装
卸管理人员、申报
人员、集装箱装箱
现场检查员等未进
行安全教育培训，
未取得上岗资格
证，扣10分
10★★★
（1）查安全生产
管理人员相关培训。