浅谈如何实现基层党建工作的创新发展
浅谈新时代如何做好基层党建工作精选
浅谈新时代如何做好基层党建工作精选新时代如何做好基层党建工作党的基层组织是党联系群众、团结群众的战斗堡垒，是党的事业发展的根基和力量源泉。
在新时代，如何做好基层党建工作，是党委、政府、党员干部和全党同志的共同责任和使命。
以下是对这一问题的浅谈。
一、加强组织建设，提高组织力量党的基层组织是党的一个重要支持，只有不断加强组织建设，才能保持党在基层的号召力和战斗力。
要做好基层党建工作，首先要加强党组织的建设，建立健全党组织的各项制度，完善组织职能，提高组织的管理能力。
同时，要注重培养和选拔党员干部，选派优秀干部到基层担任重要职务，确保党的政策落到实处。
二、注重思想建设，提高组织凝聚力党的基层组织是思想的阵地，只有在思想上统一和引导好，才能形成强大的组织凝聚力。
要做好基层党建工作，必须注重思想建设，加强思想教育和理论学习，增强党员的理论修养和政治觉悟。
同时，要积极引导党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观，提高道德素质和党性修养，增强党组织的凝聚力和向心力。
三、加强队伍建设，提高工作执行力党的基层组织是工作的主体，只有有能力的队伍，才能保证工作的顺利进行。
要做好基层党建工作，必须加强队伍建设，提高队伍的素质和专业水平。
要加强培训和学习，提高干部的业务能力和管理能力。
同时，要注重激励和选拔优秀人才，建立健全激励机制，激发干部的工作热情和创造力，为基层党建工作提供强有力的保障。
四、加强群众工作，提高服务水平党的基层组织是联系群众、服务群众的窗口和桥梁，只有做好群众工作，才能更好地团结和引导广大群众。
要做好基层党建工作，必须加强群众工作，提高服务水平。
要积极开展群众活动，提供优质的公共服务，满足群众的实际需求。
同时，要加强与群众的沟通和交流，倾听群众的心声，关注群众的利益，形成党员干部和群众的良好互动机制。
五、加强党风廉政建设，提高党的形象和形象党的基层组织是党的形象和形象的重要窗口，只有保持党风廉政，才能赢得人民群众的信任和支持。
浅谈新形势下如何创新基层党建工作
环球市场/人文社科-252-浅谈新形势下如何创新基层党建工作江 颖贵州省桐梓县委党校摘要：近年来，在全面深化改革的发展新形势下，基层的各级党委党支部在党中央的带领下通过积极拓展基层党建的发展思路、创新基层党建的工作内容和活动形式，充分发挥基层党组织推进全面发展、服务人民群众、凝聚社会民心、促进发展和谐的积极作用，坚持党组织发展创造力、凝聚力和战斗力的优势，形成了基层党建工作的有效提升。
笔者结合基层党建工作的经验，立足于当前新形势下的发展环境，通过本文详细论述分析了创新基层党建工作的具体方法。
关键词：新形势；创新方法；基层党建工作当前的社会经济发展推进下，基层党建工作需要在新形势下通过创新工作方法，实现贴合发展实际，结合社会公众发展需求，实现创新发展和全面建设，达成基层党建工作的建设目标。
1新形势下基层党建工作的新特点1.1坚持党要管党，积极适应从严治党新常态基层党建工作中严格执行党纪党规，从严治党，保持基层党组织的先进性，是当前党建发展的新常态。
这需要基层党组织在实践过程中，加强思想理论学习，从严从实来有效落实党建责任，坚持严明的组织纪律性，严格管理引导基层党员。
具体应一方面需要坚持以人为本，强化思想教育的引导，另一方面要坚持严格监督，把握基层党建工作的发展方向。
1.2坚持面向群众，催生转化服务群众新能量新形势下群众的发展变化尤为显著，最后还是要将基层党的建设联系到服务群众这个目标上来。
因此，应积极将群众纳入到基层党的活动中来，基层党的活动也需要更多地走进群众里去，增加群众参与的有效渠道，提高服务群众的效果，并且发挥党和群众的关系，形成发展合力，。
1.3坚持严风肃纪，全面实现作风建设新成果新形势下，基层党建工作也面临着更加复杂的发展环境，受到各种环境因素的影响，需要加强改革，深入认真地施行整改，加强各方面的有效监督，形成正风肃纪的良好秩序，增加解决行政不作为的有效解决办法和措施。
1.4坚持遵纪守法，积极谋求依法治理新水平新形势下基层党建工作中，需要着重解决党员的素质培养和能力提高，有效通过教育增进党员的法制观念，强化对党员干部权力的有效制约，增进党员群体的履职尽责意识，全面推进基层党建工作中的依法行政建设。
浅谈基层党建工作创新思路
浅谈基层党建工作创新思路发布时间：2022-07-01T01:37:30.799Z 来源：《中国科技信息》2022年3月5期作者：张文思[导读] 本文首先简要阐述了基层党建和生产经营深度融合的意义和当前发展的困境，进而分别从找准融合契合点、优化管理方式、强化基层党员综合素质、提升服务水平以及坚持以人为本五个方面分析现阶段如何有效创新基层党建工作，指在推动企业的全面建设和发展。
张文思中铁十局七公司陕西西安710065摘要：本文首先简要阐述了基层党建和生产经营深度融合的意义和当前发展的困境，进而分别从找准融合契合点、优化管理方式、强化基层党员综合素质、提升服务水平以及坚持以人为本五个方面分析现阶段如何有效创新基层党建工作，指在推动企业的全面建设和发展。
关键词：基层党建；党建工作；基层党组织引言：现阶段，我国基层党建工作已经取得了一定程度上的进展，伴随着各种新兴技术的应用与发展，应不断强化基层党建工作的创新，紧跟时代发展步伐，全面提高基层党组织的工作水平，勾勒基层党建工作发展新局面。
一、基层党建和生产经营深度融合的意义基层党建工作是国有企业建设发展过程中的关键内容和核心理念，坚持党的领导，加强党的建设，更是现阶段加强党的建设的重要保障。
从现阶段社会发展情况而言，加强基层党建和生产经营之间的融合，能有效推动企业发展，为企业提升竞争优势。
企业基层党组织从实际出发，从党的决策部署出发，坚持以人民为中心、带动企业发展的中心，实现党建和生产经营深度融合，实现企业党建思想引领和效益提高的深度融合，充分发挥基层党员干部力量，不断创新党建工作模式，促使建筑企业健康稳定的经营和发展。
从实际分析仍存在部分工作人员并未形成良好的责任意识和专业能力，将会制约企业的长久发展。
通过企业基层党建和生产经营融合的方式，加强对基层党建工作的重视和创新，将会不断增强企业员工的综合素养，充分发挥每一个企业员工的力量，推动建筑企业朝向高质量可持续发展。
浅谈如何加强新形势下基层党建工作
1582021年是中国共产党成立100周年，同时也是中国全面消灭绝对贫困而开启全面建设社会主义现代化国家新征程的一年。
在这个不平凡的2021年，我们加强基层党建工作探究，具有重要的理论意义和实践意义。
一、做好基层党建工作的重要意义治国安邦，重在基层；管党兴党，重在基础。
党的十八大报告指出：“创新基层党建工作，夯实党执政的组织基础。
”习近平总书记也强调：“党的工作最坚实的力量在基层，经济社会发展和民生最突出的矛盾问题也在基层，必须把抓基层打基础作为长远之计和固本之策，丝毫不能放松”。
党的基层组织，是党的全部工作和战斗力的基础，是贯彻落实党的路线、方针、政策和工作任务的战斗堡垒，是联系群众的桥梁和纽带，是开展党内活动的有效载体，是教育、管理和监督党员的最基层的单位。
做好基层党建工作，是党的事业发展的重要保证。
基层党建工作，是加强和改进党的建设具有常规性、基础性、支撑性的重要工作，其重要性毋庸置疑。
二、新形势下基层党建工作的重要内容党的十八大后，以习近平同志为总书记的党中央在团结带领全党继续“赶考”的征程中，提出了推进党的建设的新要求。
在世情、国情、党情发生深刻变化的今天，如何对基层党建工作面临的新形势进行科学预判，是我们加强和改进基层党建工作的重中之重。
如今，随着我国全面建成小康社会、开启全面建设社会主义现代化国家新征程的新阶段，全面从严治党继续深入推进，我们对于基层党的建设工作也应不断加强。
基层党的建设工作必须围绕发展中心、服务大局，要拓宽领域、强化功能，实现推动发展、服务群众、凝聚人心和促进和谐的目的，这里重点要强化政治属性和服务功能。
三、加强新形势下基层党建工作探究随着我党不断建设发展，其党员数量不断增加，在世情、国情、党情发生深刻变化的形势下，我党内部分党员经不住诱惑，党内队伍中出现贪腐现象，这直接影响党的先进性和纯洁性。
贪腐现象，在全世界范围内都是难以解决的问题之一，贪腐所造成的后果对于执政党以及人民群众的创伤都是巨大的。
浅谈国有企业如何做好基层党建工作
浅谈国有企业如何做好基层党建工作摘要：党建工作在企业发展中发挥着非常重要的作用，企业要始终在企业的日常经营中开展党建工作，并将技术创新、模式改革、企业效益提升等作为审核。
党建工作的标准，党建理念给企业发展带来了一定的动力，同时企业的发展可以为党建提供必要的经济支持。
党建工作可以有效促进企业团队形成正确观念，从而提高企业的质量和效率。
关键词：国有企业；基层党建在国有企业快速发展的今天，基层党建是重点，做好基层建设工作已经是企业工作的重点之一。
根据当前的发展形势和国有企业的发展需要，本文进一步分析了基层党建工作方法。
1国企基层党建工作分析国有企业与基层党组织的关系通常基于双重管理模式。
一方面，支部要按照属地化原则，接受地方党委的领导和领导；双元治理模式在两方面趋于极端：要么行政重复，受上级党委和地方党委的严密控制，导致管理资源重复，工作重复，党组织负担加重；或者这是一个“管理真空”。
上级党组织认为，党的建设要以本土化为主。
党的建设政治工作，地方党组织不吸引特定的人，由于财产的生产和剥削，难以深度干预管理，出现管理表面化、形式化等问题，导致部分党组织建设滞后。
基层党组织服务企业发展的能力严重弱化。
国有企业党组织的总体职能定位是围绕企业经营抓党建，抓好党建促发展，发挥政治核心和生产经营相辅相成的作用。
但是，在具体执行层面，特别是基层，关于国有企业党组织设置和企业党组织职能活动的政策法规，并没有具体明确的法律制度保障。
在国有企业企业管理层拥有自主决策权的环境下，党组织参与重大问题决策的作用显得有限。
基层党组织发挥重大政治作用的功能更难界定。
2国有企业基层党建工作中引入创新的对策为激发基层建设工作活力，解决企业基层建设工作中的诸多不合理现象，做好基层建设工作，必须坚决做好。
在创新工作中努力开拓员工工作思路。
基层创新型企业建设工作要抓好以下几个方面。
2.1创新基层党建思路一是要明确基层党的工作新目标和现实意义，结合国际国内形式，加强新理论新知识的学习，从实际出发，勾勒突破点和结合点，确定党的工作思路。
浅谈如何开展好基层党建工作
浅谈如何开展好基层党建工作摘要：近些年，中国中铁不断发展，目前在全球90多个国家和地区设有机构和实施项目，中国中铁广大党员也遍及全国各地和海外，随着中国中铁“一切工作到项目”的工作要求，也给我们基层党建提出了新要求，面临着基层党组织数量多、地域跨度大以及党员管理难等挑战。
如何做好基层党建工作，充分发挥党组织的保垒作用及党员同志的模范带头作用，是值得深思的一个问题。
关键词：基层党建工作；施工企业；提升1 加强基层党建工作的重要性1.1 习近平总书记在全国国有企业党建设工作会议上强调，国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础。
指出，坚持党的领导，加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的根和魂，是我国国有企业的独特优势。
加强基层党建工作就是践行习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上提出的“四坚持”重要论述，进一步巩固党的执政地位的需要。
1.2 国有施工企业往往同时拥有很多施工项目，且施工现场一般距离公司机关比较远，有的甚至能够达到几千公里，杨易产生离心力，这就需要上下联动，不断强化党建工作，有效的将党的路线、方针、政策和公司的战略决策及时传达到各个项目部，促进各项目工作有序开展。
1.3 我国施工行产业化水平不高，是典型的劳动密集型产业，分包层次多，管理难度大。
同时，项目具有临时性，而且承担着不小的经营压力，基层党建工作对于发挥党员干部的模范带头作用，引领项目员工攻坚克难，确保项目健康稳定发展具有不可替代的作用。
2 基层党建工作开展存在的突出问题当前，基层党建在党务管理、党员教育等方面，存在着与时代发展变化不协调、不适应的情况，主要体现在一下几个方面：2.1党务工作人员良莠不齐。
目前，不少项目部的党务工作人员都是兼职人员，甚至不少人挂上基层党支部书记的头衔为的是长个级别，多点待遇。
加之基层党务人员培训不方便，培训力度不够，导致基层党务管理人员与总部相比较存在一定差距，机关部署的一些工作不能充分开展。
浅谈新形势下如何做好基层党建工作
浅谈新形势下如何做好基层党建工作层党组织是党执政的基础,加强和改进基层党组织建设是搞好新农村建设的重要保证。
近年来,云竹镇党委认真落实党中央“党要管党、从严治党”的方针，立足云竹实际，确立了“稳定是基础，发展是中心,增收是目标,党建是保证”的理念，从制度上无缝操作，从思想上筑牢防线，从问题上严惩严处,不断加强党的基层组织建设,使社会稳定有了新局面，经济发展有了新突破,民生事业迈上新台阶,尤其是我镇确定的“经济重镇、旅游名镇、文化大镇、宜居新镇”建设目标初具雏形。
去年全镇铺开18项重点工程，总投资近３亿元,完成投资１２项,完成投资1亿多元,在铺开的这些工程中，未发生一例因工程建设引发的群众信访问题，这得益于扎实有效的党建工作，达到了“用党建来抓稳定，用党建来促发展,用稳定和发展来检验党建”的良好效果.主要做了以下几方面工作：在班子建设上，一是抓党委班子建设。
镇党委是基层党组织的龙头，抓好自身建设，对于推进基层组织建设至关重要。
为充分发挥班子的合力,实行民主议事，民主决策,做到大事必上党委会进行研究。
同时利用党委中心组学习和民主生活会等方式,统一大家的思想，提升班子的凝聚力、战斗力和成员的综合素质,使执政能力进一步提高。
二是抓支部班子建设,实施支部班子预警通报制度,以两委干部合作信任指数、党员管理指数、经济发展提升指数、群众满意指数为标准,对支部班子进行“十星评定”，根据评定结果,及时整改落实，充分发挥农村支部战斗堡垒作用。
在队伍建设上,对镇村两级干部队伍,通过采取“思想教育为先,制度落实为要，依靠自觉为主，组织措施为辅”的方法,严格执行镇干部每周例会学习制度和村干部每月例会学习制度，班子成员轮流登台讲课、交流心得体会等方式,努力提高队伍素质,积极营造人人出力、人人使劲、人人对组织负责的良好氛围。
在此基础上，着力向村级五大员队伍建设延伸,加强镇党委、政府对村级网格长、计划生育服务员、报帐员、护林员、保洁员的垂直管理力度,形成横向到边、纵向到底的队伍建设新格局。
浅谈党建工作的创新
浅谈党建工作的创新面对着烟草行业的不断改革创新，烟草企业的重组或强强联手，以及国内的控烟力度的不断加强，公司的发展面临着巨大的挑战。
这要求我们商务系统必须站在全局的高度重新审视改革发展的定位、目标和任务，把公司干部职工的思想统一到公司党政的部署和要求上来，充分调动一切积极因素，团结和带领公司同志为实现未来目标而努力奋斗，是摆在公司党组面前的一项重要任务。
推进公司党建工作的创新迫在眉急。
一、推进党建工作的创新，必须增强党组织的活力，解决党员的思想认识问题。
首先，公司党组在思想和行动上，必须破除“三种意识”，自觉实行“三个转变”：一是破除无所作为的思想意识，把以往一切要依上级的具体指示行动转变为根据党的总要求，从实际出发，创造性地自主开展工作；二是破除因循守旧的思想意识，把以往只做过去曾经做过的事转变为坚持实践标准，勇于开拓创新，对有利于党的事业发展的事情，要敢试、敢闯；三是破除消极等待的思想意识，把以往凡事要等上级部署后再做转变为充分发挥主观能动性，忠于职守，不等不靠，从现在做起，从自己做起，自觉履行党组织的职能。
其次要强化“五种意识”：一是强化大局意识。
提高党组抓大事、谋全局的意识，眼界要宽、胸怀要广，要及时了解公司、行业的工作思路，进行系统全面的思考，做出最佳决策。
二是强化发展意识。
党组作为一个领导集体，必须强化发展意识，要用发展的眼光看待工作、开展工作。
要善于用马克思主义的理论和方法，勇于探索，不断研究新情况，探索新规律，解决新问题。
使自己的工作思路和措施有特色、有新意、有创造性。
三是强化创新意识。
要以创新的观念审时度势，以创新的勇气直面难题，要善于分析问题、解决问题、不断认识和掌握客观规律。
善于借鉴行业内外单位行之有效的做法，结合自身实际，进行创新，达到推动工作更快发展的目的。
四是强化责任意识。
党组要有强烈的责任意识，本着为繁荣社会经济负责，为公司，为每一位干部职工负责的态度，积极主动地开展工作，不推诿，不扯皮，积极负责，齐心协力共同完成工作任务。
浅谈基层党支部建设的探索与创新
浅谈基层党支部建设的探索与创新摘要】随着社会的迅速发展，不断加快基层党支部建设的重要性逐渐突出。
基层党支部作为基层建设工作中的核心力量，基层党支部的建设质量对于基层建设工作开展的水平存在直接关联，因此加强基层党支部建设已经成为新时期促进社会发展的重要途径。
本文通过对基层党支部建设工作进行分析，对基层党支部建设不断创新，确保在基层建设过程中充分发挥出党员的先进性。
关键词：基层党支部；建设；创新；分析引言基层党支部作为基层建设工作的重要保障，只有加快基层党支部建设，才能够实现基层建设工作又好又快的发展。
在过去的基层建设过程中，部分企业忽略了基层党支部的力量，在企业改革发展过程中缺乏引导性，因此造成改革推进慢、发展不平衡。
由此可见，加快基层党支部建设尤为重要，笔者在下文就此进行分析，逐步实现基层党支部高效建设。
1.加强基层党支部建设与创新的重要作用1.1加强基层党支部建设是时代发展的需要基层党支部是贯彻落实党中央指示的重要队伍，同时在企业建设过程中扮演着重要角色。
在党的十八大会议中明确指出，要不断加强基层党支部建设，做好基层党支部体系完善工作，使得基层党员在企业发展过程中充分展现出党员的先进性。
加强基层党支部建设，是确保基层各项工作顺利开展的重要保障，在2017年党中央提出的“国企国资改革”蓝图中，基层党员则充分展现出了党员模范作用示范带动支持改革、参与改革的一面，为加快推进国资国企改革贡献了重要力量。
由此可见，加强基层党支部建设是时代发展的需要。
1.2加强基层党支部建设是确保党不断发展的动力基层党员是企业改革发展过程中的积极分子，随着时代的不断发展，基层党员肩负着重要使命，其不但要不断学习和引导广大职工群众提高思想觉悟，为早日全面实现社会主义国家贡献力量。
除此之外，党员在基层具备宣传的责任，对于国家新时期的政策，及时的传达给企业各个群体，使得企业职工对于国家政策及时了解，同时党员将广大职工的意见及时反映，以此实现真正全面的民主。
浅谈新形势下如何开展好机关党建工作
浅谈新形势下如何开展好机关党建工作党建工作是理论与实践的结合体。
党建工作作为理论化的观念形态，要转化为鲜活的实践，必须通过一定的载体来实现。
长期以来,人们对党建工作载体的理解仅仅停留在活动形式或党建活动平台的层面上，这是不全面的，也是不完整的。
这种把党建工作载体简单理解为“中介”或“媒介”的认识缺乏深刻性,导致党建工作载体的作用在实践中不能充分地发挥和表现出来，党建工作的力度和成效也随之会受到影响.因此，党建工作的载体都有哪些，其作用是怎样的，是一个需要进一步思考和讨论的话题，而这样的思考和讨论对党建工作大有裨益。
从理论上讲,对于什么是党建工作载体,没有也不可能有明确的界定，但从党建工作实践看，以下几个方面明显带有作为党建工作载体的特征:一、组织载体。
党是有组织的集合体.党的各级组织是党的路线方针政策的执行者。
上级党组织的重要决策和工作指示是通过各级党组织来传达和落实的.把党的意志变为全党的共同行动，把党组织的决定变为全体党员的自觉行为，把人民群众紧紧团结在党的周围，这些都有赖于各级党组织的坚强有力。
要求新入党的人加入党的一个组织，强调党员过组织生活，《党章》中规定党的基层组织的任务，这些都表明党的组织在党建工作中的地位。
党的组织不是一般意义上的载体，而是党的全部工作、全部活动的依托和基点，更是党员和人民群众在特殊环境下的“主心骨”。
在抗击四川汶川特大地震灾害的斗争中，正是由于党的各级组织特别是基层组织发挥了中流砥柱和战斗堡垒作用，使得灾区的党员表现出空前的牺牲精神和奉献精神,使得灾区群众增强了战胜地震灾害的信心、勇气和力量。
二、制度载体。
制度建设是党的建设中十分重要的一环。
制度具有根本性、长期性和稳定性。
建全的制度是党建工作顺利开展并取得成效的保障。
如果没有好的制度，或者有好的制度而坚持不下来，那么，做好党建工作就会成为一句空话。
各级领导班子能不能建设好，关键是党的民主集中制能不能坚持好.党的基层组织有没有凝聚力和战斗力，要看以“三会一课”为主要内容的党的组织生活制度落实得怎样。
浅谈党建工作之创新
党建工作创新的思考基层党建工作的创新是应对时代变革，夯实执政之基的必由之路和必然选择。
基层党建工作要实现创新，必须面对和解决好几个方面的问题。
创新，党建工作的活力之源党建工作是一项严肃的事业，需要严谨的作风和科学的态度。
但这并不意味着党建工作就只能是铁打戒律下的苦涩耕耘，党建工作应是一项充满生机活力与创造锐气的事业。
1．任何领域的任何跨越，都必须有一个崭新的、有创意的观念作前导。
基层党建工作，要在新的形势和任务面前实现更大的跨越，提升整体水平，必须首先在观念上实现突破。
要坚定地认识到，创新是党建工作的题中之义，创新是党建工作的活力之源。
而目前，党建工作创新恰恰仍面临着许多坚固的框框：计划经济模式下形成的思维定式，党建工作与经济工作的游离；党务干部在继承与创新关系上的犹豫与彷惶，都不同程度地影响党建工作的改革和创新。
有些同志片面强调原则，习惯于照既定框子办事，思想上患得患失，工作上畏首畏尾，改革怕出乱子，创新怕担风险；有的同志片面强调继承，缺乏辩证观点，对过去的经验全盘照搬，食而不化。
所有这些，在本质上都是思想观念僵化的表现。
而思想观念上的僵化，导致工作实践上出不了新意，生气就不足，单位的党建工作跟“风”走，落伍于形势的变化发展，工作局面打不开。
2．创新的实践有力推动了党建工作不断迈入更高的层次。
站在历史的分水岭上回头看看，一部党的建设史，就是一部创造的历史，一部不断推陈出新的历史。
从近年来党建工作的实践看，面对新形势下的新问题、新挑战，广大党建工作者在党建领域进行了有创新的探索。
如在基层组织建设上，加强了农村民主政治建设，广泛推行了“双推直选”、村支书公开述职，切实推行了各项公开，有效地拉近了党组织和群众的距离，密切了党群干群关系。
这些有效的探索，与时代要求相呼应，在党和国家的政治生活中，产生了巨大的促进效应。
但这些改革与创新仍然是初步的，只有不懈地探索，持之以恒地创新，才能推动党建工作实现新的起点上的更大飞跃。
浅谈企业基层党建工作创新
促、 检 查 下 一 级基 层 组 织 工作 。要 选 好 配
工作” 。具体就企业 而言， 如何 不断探 索
加 强 和 改进 企 业 基 层 党 组 织 建 设 的 途 径 和方法 ， 促 进 企 业发 展 ， 是 时代 赋 予 的 需
要 研 究和探 索的课题 。文章在 明确企 业 基层 党建工作创新的 着力点后 ，提 出些
切 实 以党 的 关 爱之 心 吸 引人 ， 以 党 的 思
文章编号 ： １ ０ ０ ４ — ４ ９ １ ４ （ ２ Ｏ １ ３ ） Ｏ ４ — ２ ７ ２ 一 Ｏ ２ 党 的 十 八 大提 出要 “ 全 面推 进 各 领 域 基 层 党建 工作 ，扩 大 党 组 织和 党 的 工 作覆盖 面，充分发挥推动发展 、服务群 众、 凝聚人心 、 促进和谐的作用” 。企业 基
导， 确 保 企 业 深化 发展 的 社 会 主 义 方 向 ，
所有预备 党员进行党性修 养培训 ，着力 建设一 支高质量标准的新党员队伍 。 二 、探 索推进企业基层 党建工作创
新的途径和举措 面对新 形势和新任务 ，如 何加 强和
障， 提供 必要 的经费支持与活动场所等。
２ ． 推 进 党企 关 系协 调 机 制 创 新 。 要 明
举措 ， 以供参考 。 关键 词 ：企 业基 层党建
力点 途径 举 措
和 青年工人 ， 特 别是技术 、 业务骨 干 中发 展 党员的力度 。不断壮大高学历 、 高职称
的技术人 员和工人入 党积 极分 子 队伍 。
创新
着
中图分类号 ： Ｆ ２ ７ ０
文献标识码 ： Ａ
建立青 年职 工入 党积极 分子培 养机 制 。 要 改进 工作 方式 ， 变“ 坐等 上 门” 、 “ 等待 成熟” 为“ 主 动接 洽” ， “ 积极教 育、 引导 ” ，
浅谈国有企业基层党建工作创新的实践研究
浅谈国有企业基层党建工作创新的实践研究摘要：就国有企业而言，基层党建和政治工作对国有企业的发展起着非常重要的作用。
随着中国社会的不断进步，人民生活水平不断提高，同时，对国有企业的需求也在不断上升。
在这种情况下，国有企业能否持续稳定地发展，对我国社会进步和经济发展具有重要意义。
作为国有企业未来发展的重要思想保障，基层党建和政治工作越来越受到重视。
因此，研究如何更好地开展国有企业基层党建和政治工作，具有十分重要的意义。
关键词：国有企业；基层党建；党建工作国有企业要在新的发展形势下实现党建工作的创新发展，必须结合企业自身发展战略目标，创新党建工作理念，对基层党建工作进行新的思考。
企业自身要充分认识到基层党建工作创新的必要性，为党建工作的发展提供物质和精神支持，使党建工作发挥自身的政治作用，保障国有企业职工思想道德建设水平的提高，实现党建创新工作的科学化、具体化发展，为新形势下企业创新改革提供思路和保障。
1 国有企业基层党建的创新困境1.1基层党建的重要性不够目前，在国有企业发展过程中，虽然很多大型国有企业已经成功地建立了党建工作，但一些国有企业对党建工作不重视，减少了党建和企业文化建设工作，领导干部可以减少管理。
因此，党建建设历来被视为可有可无。
目前，国企党建与企业文化深度融合程度不高，这也是现阶段国企管理中普遍存在的问题。
1.2基层党建工作缺乏综合配套目前，国有企业基层党建管理组织比较薄弱，对基层党员分布情况认识不充分，基层党建内容与基层党员分布没有完全结合起来，再加上资金保障体系的缺失，导致现有党组织建设资源不能完全满足国有企业党建工作的需要，制约了国有企业基层党建工作的有效开展。
1.3党的建设工作方式需要创新如今，许多国有企业在开展基层党建和政治工作的过程中，往往按照传统的工作模式开展相关工作，存在着大多数国企基层党建和政治工作开展或干脆停留在要求上对党员来说，读报看文件这种活动对党员来说是很小的，很容易造成党员敷衍了事的情绪，对基层党建和政治工作者的工作质量有很大影响。
浅谈如何实现基层党建工作的创新发展
进 步性 、 规范 性 、 持续性 不断提 升 ， 才 能
提 高执 政 能 力 。肩 负 起 带 领 国家 迈 向小
制、 “ 一个党员一面旗” 党 员教育 、 结 对 帮 扶 党 员 等 活 动 ，使 每 个 党 员 都 能 够 从 自 身 条 件 出 发 ，采 取 适 当方 式 帮 助 群 众 解 决 生产 、 生 活 中 的实 际 困难 。
开一次党组会议研究 决策“ 五重 一 大 ” 事 项， 每季度一次讨论 、 研 究 党 建 工 作 。党 组 要 及 时 召 开单 位 工 作 会 议 ．安 排 部 署 农 业 系统 党 的建 设 工 作 ，使 上 级 的精 神 得 到及 时传 达 贯 彻 。建 立 了 “ 一 岗双 责 ” 制 度 ，党 组 成 员 结合 各 自分 工 建 立 联 系 点 ，在 分 管 单 位 业 务 工 作 的 同 时 抓 好 党 建 工作 。党 组 成 员 每 月 至 少 一 次 指 导 联 系 点党 建 工 作 ， 了解工作情况 。 及 时 解 决 问题 ， 帮助 单 位 基层 党 组 织 全 面 提 高 工
创 新 是 社 会 进 步 的动 力 ，是 事 业 兴
旺 的 阶 梯： 创 新 是 思想 政 治 教 育 增 强 主 动 性 针 对 性 实效 性 的根 本 保 证 ； 创 新 是 一 个
民族 进 步 的 灵 魂 ，是 一 个 国 家 兴 旺 发 达 的不 竭 动 力 。也 是 一 个 政 党 永 葆 生 机 的 源泉 。 基 层 党 建 是 动态 的 、发 展 的 、变 化
“ 更 加 注重 ” ， 即在 管 理 上 更 加 注 重 服 务 ，
任人 ， 分管领导是直接责任人 ， 把 党 建 工 作 摆 到 重 要 议 事 日程 和 日常 工 作 中 ． 每
浅谈新形势下如何创新基层党建工作
台 要逐步推行党员承诺制龃 织党员参加结对 帮扶 和各种 社会公益
活动， 教育引导党员 为企业 、 为群众做好服务工作 。 抓好项 目 部党员 的 科学设置 岗位 ， 引导和激励他们 自主选 岗， 认 真履 责， 认真抓 随着单位业务的不断拓展。 市政工程单位外部市场 明显增 多。 项目 分类管理， 经理部的一个 突出特点， 就是参与项 目 部施 工的队伍是从各地抽调 临 好以流动党员 为重点 的党员管理工作。认 真抓好 “ 三会一课” 、 民主评 时 陛特征 比较明显 因此 ， 必须要建立健全项 目部党组织， 将所 有项 目 议党员等制度 的落实 ， 大力表彰优秀共产 党员， 妥善处置不 合格 党员 。 部的党员都吸纳到组 织中来 要 根据项 目部的施 工性质 和党员人数 的 要 切实做好流动党员 的服务工作， 设立流 动党员 咨询服务 岗和专线 电 多少， 在相对 固定 的施工 区块成立 固定 的党 总支、 党支部 ； 在负责单项 话 ， 准确记录 、 认真解答 流动党员咨询 的内容及办理情况 ， 为流动党员 新途径， 充 工程的项 目部成立 临时党总支 、 党支部从 而 为分 散 、 流动的 队伍筑起 提供全方位服务 要积极探索流动党员管理教育的新方法 、 了坚强堡垒， 也 为全 面 、 有效地开展党建工作 ， 奠定 了坚实的组织基础 。 分利用 网络、 手机短信 以及新闻媒体等现代化手段进行流动党员的联 要针对施 工战场多 、 队伍 高度分散 的实际， 狠抓 了项 目部党组 织的作 络 、 管理和教 育。 风建设， 完善并 落实 了项 目部领导 干部工作 汇报制度 、 党员 领导干部 ４ ． 创新方法． 充分发挥 网络的党建优势 党 风廉政 建设 责任制 和 民主生活 会等制 度， 形 成 了教育 、 管理 、 监督 强化 党组 织在 网络 世界 的阵地建 设， 创 新党建 方法， 对新 时期 创 “ 三位一体 ” 的管理格局 ． 通过扎实 的班子建设 ． 提高项 目部党组织 的凝 新 党 的建设， 巩 固党 的领 导。 具 有十 分重要 的现 实意 义和历 史意 义 。 聚力 和战斗力 。 要 积极 探索 网络 时代 党建 的新特 点。 努力 将互联 网的巨大优 势转 化 为党建的强大合力 ． 用现代手段 开辟 网络虚 拟空 间的党建新领 域， 增 紧紧扭住建好班 子 、 提 高素质这 个“ 牛鼻 子 ” ． 着力建 设一 支高素 强党组 织的凝 聚力 、 吸引力和 战斗力 。充分利 用互联 网快捷 、 交互性 质 的基 层党员干部队伍， 打牢基层 党组织建设基础 。进一步拓 宽选拔 强 的特 点和优势 ． 畅通 网上信 息发 布渠 道， 在党建 网站 统一 设立 “ 信 渠道 ， 完善选任机制， 坚 持围绕发展选人 ， 根据需要 用人， 通过挑 选精兵 息 快递” 、 “ 党建 动态” 等专 门板块， 发挥“ 信 息枢纽 ” 作 用 。通 过开展 强将 ， 配齐配强项 目部党组织领 导班子 。 配备专 职书记． 班 子里 的其 它 “ 网上调查” 、 “ 网上征求 意见”等活 动， 引导党 员群众利用 电子 邮件 、 成员 由参 与施 工的各单位负责人担任 ， 党小组长 由支部指定党 员骨干 网上留言 、 在线交流等 方式， 表 达 自己的想法 、 意 愿和建议 ， 党组织 可 担任 。 并 明确规定项 目部党总支 （ 支部） 书记是党建 目标管理第一责任 以随时掌握党员 的学习工作情况 和思想 动态．并针对 党员 的思想问 人． 每个班子成员都是责任人． 每个班子成员既要抓生产 经营又要承担 题及 时答 疑解惑做 到有 问必答， 引导 他们增 强党 员意识 ， 发挥 网上 思 起抓党建工作 的责任． 自觉做到“ 班长” 在时积极配合抓。 “ 班 长” 不在时 想政治 工作的应有效应 ， 从而在党 组织和党员 、 党员 和党员之 间建 起 主动补位抓 真正把那些政治强 、 作风好 、 懂经济 、 善开拓 、 有干劲 、 能 了一座互 相沟通的桥梁 ， 切 实发挥好 网络在基 层党建工 作 中的重 要 够带头和带领 群众把项 目建设搞好 的优 秀人才选 拔到基层领导班 子 作用 。 中来， 提高基层党组织领导 班子的整体功能 。同时， 应采取业务 培训、
浅谈新时代如何做好基层党建工作精选
浅谈新时代如何做好基层党建工作精选新时代如何做好基层党建工作一、加强组织建设，健全制度机制基层党建工作的核心是党组织，加强组织建设是做好基层党建工作的基础。
首先，要加强党员队伍建设，注重党员的选拔、培训和培养，提高党员素质和能力。
同时，要健全党组织制度，建立科学、规范的党内管理制度，确保党组织的机构设置和职责能够适应新时代的需求。
此外，还要加强党员组织生活制度的建设，提高党员的主动性和组织性，促进党员之间的交流和互动。
二、提升基层党组织建设水平基层党组织是党建工作的基础，提升基层党组织建设水平是做好基层党建工作的关键。
要建立健全基层党组织建设管理体系，明确基层党组织的领导和运行机制。
同时，要加强基层党组织的能力建设，提高组织的运作效率和组织能力。
此外，还要注重基层党组织的活动开展，提高基层党组织的凝聚力和战斗力。
三、加强党员教育培训工作党员教育培训工作是党建工作的重要内容，也是提升基层党建工作水平的关键。
要加强党员教育培训的组织和管理，建立健全党员教育培训制度。
同时，要注重党员教育培训的内容和形式创新，通过多种渠道和方式提高党员的思想政治素质和组织观念。
此外，还要关注党员的实际需求，开展针对性的培训，提高党员的专业技能和实践能力。
四、加强基层党建工作引领作用基层党建工作要起到引领作用，推动基层单位和群众工作的深入开展。
要加强党委（党组）的领导作用，带动基层单位的发展和进步。
同时，要注重组织保障和资源支撑，为基层党建工作提供良好的条件和环境。
此外，还要发挥党员的先锋模范作用，引领群众参与基层党建工作和社会建设。
五、加强党群关系建设党群关系是基层党建工作的重要内容，也是做好基层党建工作的关键。
要加强党群关系建设，提高党员和群众的归属感和认同感。
同时，要注重党员和群众的鼓励和激励，激发他们的积极性和创造性。
此外，还要倡导党员和群众的主动参与，通过多种形式和途径加强党员和群众之间的交流和互动。
六、加强党建工作的监督和督促基层党建工作是一项重要的政治任务，也是工作的责任和义务。
浅谈新时代事业单位党建工作创新的着力点
浅谈新时代事业单位党建工作创新的着力点摘要：随着事业单位党建工作的开展，坚持不断地深化和优化，把党建工作与机关实际发展的总体目标相结合，不断完善党建工作内容及形式。
以党建工作的具体内容和多种形式作为发展的基本准则，利用现代信息技术对机关进行全面的宣传，紧紧抓党建组织拓展与创新基础工作，充分发挥党建工作的积极性作用，使事业单位的整体发展得到优化，推动事业单位不断进步。
关键词：新时代；事业单位；党建工作引言事业单位作为我国的基层公益组织，在当今社会发展中占有举足轻重的位置。
随着我国经济社会的发展，事业单位的工作人员也面临着新的挑战。
在新时期，作为机关事业单位发展的一个重要方面，必须把党建工作作为一个重要的工作内容。
提高党建工作水平，使其有新的立足点，这是时代要求和社会发展的必然要求。
1.事业单位党建工作现状1.1.重形式轻效果的党建工作在部分事业单位党建工作中，缺乏理论联系实际的充分认知，即便能够定期组织开展党建活动，但是党建宣传工作始终停留在以往传统形式中，党建活动的实质效果仍然无法达到理想水平，导致党建活动的质量与效率不高。
部分党员干部仍然抱着应付的心态进行，没有对党建工作进行科学、合理的规划，从而导致人力、物力无法被充分应用，相关资源出现浪费的情况，削弱了党员干部参与党建活动的积极性。
1.2.对党建工作的关注不够当前，由于事业单位在发展过程中所面临的工作存在较多的问题，工作形式复杂，公共服务业务增多，导致事业单位工作难度逐渐增大。
事业单位党建工作人员不仅需要有效落实本职工作，还要定期组织相关人员开展党建工作。
然而党建工作人员自身的时间与精力有限，致使党建工作的开展无法达到预期的理想状态。
1.3.整体素质还需进一步提升党员干部需要具备较强的综合素质、素养，才能够有效实现新时代大背景下的党建工作目标。
当前，工作形式的多样性复杂性，个别党员队伍综合素质仍然无法充分达到党建工作的相关需求，从而导致党建工作无法顺利、有效开展。
浅谈如何创新开展基层党建工作
要深入进行调查和研究 ， 对各个阶层的员工进行深入调查 ， 把 他 们最想要求解决 的困难归 纳整理 ， 有 针对性地制定 有效措施 为 其解决困难 ， 用以人 为本管理理念引导他们为企业发展做贡献 。 （ ３ ） 做好调查研究必 须发 挥联 动作用 。充 分调 动党 、 政、 工、 团 的组织作用 ， 从不同的岗位 、 年 龄阶段 、 文化 层次 阶段 了解企业 员工在 日常的生活 、 工作 、 学 习等方 面的需要 ， 详细 掌握在企业 发展过程中 ， 他们将要 面对 出现的各种情况 的需要。 二、 创新开展好党建工作 ， 必须坚持 以人 为本 ， 创 新工作 新 方 法 党 的十八大报告指 出： “ 思想政 治工作必须坚 持以人为本 ， 既要坚持教育人 、 引导人 、 鼓舞 人 、 鞭 策人 ， 又要做 到尊 重人 、 理 解人 、 关心人 、 帮助人。 ”目前 ， 党建思想 政治工作在企业 中淡 化 的最大原因就是很多人都感觉不到它在企业发展过程 中所起 的 作用 ， 导致错误地认 为党建思想政 治工作是可 有可无 的。实 际 上， 一个好的企业后 面必然有党建思想政治工作 的支撑 、 保证 作 用 。正是由于党建思想政治工 作的潜移 默化 ， 企业 才能得 以健 康蓬勃的发展。企业如果没有 发展好 ， 首先是党建 思想政治 工 作没有做好 。所 以创新党建思想政治工作方法 ， 必须 以人为本 ，
以党建品牌为抓手促进基层党的建设创新发展
浅谈以党建品牌为抓手促进基层党的建设创新发展摘要：随着我国文化建设的不断发展，社会主义核心价值体系的逐步形成，使得人们越来越重视思想的导向作用。
面对现如今的多元文化体系，以及市场竞争的日益加剧，如何实现党的先锋模范作用，加强其对基层党组织的引领作用，已经成为了各界关注的重点。
本文就通过阐述党建品牌的含义，进一步分析加强党建品牌建设的重要意义，从而提出可行性对策，保证以党建品牌为抓手促进基层党组织的建设创新。
关键词：党建品牌；含义；基层党组织；创新；发展进入21世纪以后，我国的中国共产党已经具有将近百年的历史，形成了有中国特色的社会主义理论体系。
在中国共产党的正确领导下，全中国人民不断崛起，经历了改革的洗礼，我国已经进入发展的新纪元。
随着世界大市场的逐渐形成和我国改革开发步伐的逐步加快，为了保证我国在世界上的地位，中国共产党一定要站在时代前列，以正确的思想领导全国人民，加强改革创新，坚定社会主义事业。
另外，要确保全中国的进步，就要发挥党的先锋模范作用，充分调动基层党组织和广大党员的积极主动性，坚持做到为人民服务，凝聚集体，团结合作，从而形成党建品牌，并能够以此为抓手进行管理，不断提高人民的思想，提升党建工作的科学性，为党的进一步发展奠定坚实的基础。
一、党建品牌的含义想要做到以党建品牌为抓手促进基层党组织的建设创新，就一定先要明白什么是党建品牌。
党建是指党的建设，那么党建品牌简单来说就是党的品牌建设，具体是指，在工作中以加强党的先进性为核心内容，以党的指导方针为依据，以为人民服务为宗旨，以党的组织建设为保证，实现党组织的凝聚力和向心力，发挥党的先锋模范作用，从而提高党员的执政能力，增强其认同感，培养出具有时代特征的党员，从而构建出党组织的品牌形象。
二、以党建品牌为抓手促进基层党组织建设创新的意义在上述内容中我们已经了解到了党建品牌的含义，众所周知，中国共产党是历史的产物，它经历了改革的洗礼却仍然保持着先进性，它是不断前进的党，具有不可替代的作用。
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浅谈如何实现基层党建工作的创新发展
作者：王继才
来源：《活力》2013年第20期
[关键词]基层党建工作；创新；发展
创新是社会进步的动力，是事业兴旺的阶梯；创新是思想政治教育增强主动性针对性实效性的根本保证；创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力，也是一个政党永葆生机的源泉。
基层党建是动态的、发展的、变化的，做好新形势下的基层党建工作，必须认真贯彻落实十八届二中全会精神，用历史进步的眼光审视党建，用创新发展的思维推进党建。
切实加强党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制度建设等各项工作。
坚持党要管党、从严治党，从严管理和教育党员干部，始终保持党的先进性、纯洁性。
领导干部要带头贯彻执行中央改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”，以坚决反对官僚主义、形式主义、铺张浪费、豪华奢侈为重点，以从领导班子自身做起为入手点，扎扎实实推进作风转变，以优良作风保障各项工作落实。
加强基层组织建设，充分发挥其推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。
坚持正确的干部导向，严明党的纪律，以反腐倡廉的实际行动取信于民。
一、在工作中把握上情，了解下情，是实现基层党建工作创新的基础
整合基层党建资源，最大限度地发挥党组织优势，提高基层党组织的凝聚力和战斗力。
倾听职工群众的呼声，从服务群众的需求出发，组织开展党员承诺制、“一个党员一面旗”党员教育、结对帮扶党员等活动，使每个党员都能够从自身条件出发，采取适当方式帮助群众解决生产、生活中的实际困难。
二、在工作中敢于创新，勇于实践，是实现基层党建工作创新的重点
创新是一个破旧立新的过程，需要有批判和怀疑的勇气，需要有不满足于现状的进取精神。
墨守成规、亦步亦趋，势必会造成死水一潭；因循守旧、故步自封，必将是死气沉沉。
创新基层党建，最首要的是冲破旧思想的束缚，拆除老传统的藩篱，打破定式，大胆尝试。
近几年来，我们基层管理区坚持用抓现代化大农业的胆识看党建，用强工带农的气魄抓党建，开拓创新，保持了基层党建旺盛的生命力。
三、在工作中坚持以人为本是实现基层党建工作创新的永恒主题
丰富“四有六要”内涵。
基层党建工作在党建和思想政治工作实践中，通过实施“有理、有情、有形、有效”、“要尊重人、要理解人、要关心人、要帮助人、要培养人、要引导人”的“四有六要”工作思路，全面推动基层党建各项工作实现新的跨越。
四、解决突出问题是实现基层党建工作创新的重要措施
创新思想政治工作，一个重要方面就是改进方法。
在实践中，应把握好五个“更加注重”，即在管理上更加注重服务，在对象上更加注重个性，在教育上更加注重实效，在时空上更加注重全程，在范围上更加注重全员。
通过有效的方法，努力实现思想政治工作从管理向服务、从封闭向开放、从重视堵向重视疏的转变，不断提高思想政治工作的针对性、实效性和吸引力、感染力。
以“实干”推动作风转变。
开展思想政治工作，贵在取得实效。
应该看到，在当前的思想政治工作中，那种动动嘴皮、走走过场和作风漂浮、流于形式的观念与做法还在一定程度上存在。
思想政治工作要取得实效，必须着力培养良好的作风，坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众，真正深入思想政治工作的对象中，积极开展调查研究，了解人们的思想困惑、内心感受和实际困难。
在此基础上，认真总结新形势下思想政治工作的新特点和新规律，根据不同层次、不同群体群众的需求，进行有针对性的引导和教育。
五、在工作中狠抓落实是推动基层党建工作的根本保证
1.建立工作机制，履职尽责
要强化“主业”意识。
领导基层党建、指导基层单位党组织的工作是《党章》赋予党组的任务，是党组工作的重要组成部分，是党组的重要职责。
我们深刻地认识到，部门党组领导基层党建工作、指导基层单位党组织工作力度越大，基层党的建设就能积极顺利地开展，工作就能有主动性、创造性、高效性，基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用就越能得到充分发挥。
我们牢固树立“抓好党建是本职，抓不好党建是不称职，不抓党建是失职”的责任意识，努力克服以往党组领导力度不够、指导不到位、渠道不畅的情形，站在“党要管党”的高度上加强基层党建工作。
2.落实党建责任
党组在本部门的领导核心地位，决定了党组要坚持“两手抓、两手都要硬”。
建立了党组书记是抓党建工作的第一责任人，分管领导是直接责任人，把党建工作摆到重要议事日程和日常工作中，每年至少听取2次党建工作汇报，每月召开一次党组会议研究决策“五重一大”事项，每季度一次讨论、研究党建工作。
党组要及时召开单位工作会议，安排部署农业系统党的建设工作，使上级的精神得到及时传达贯彻。
建立了“一岗双责”制度，党组成员结合各自分工建立联系点，在分管单位业务工作的同时抓好党建工作。
党组成员每月至少一次指导联系点党建工作，了解工作情况，及时解决问题，帮助单位基层党组织全面提高工作水平。
3.是建立考评体系
新的形势下，党的建设要在科学性、进步性、规范性、持续性不断提升，才能提高执政能力，肩负起带领国家迈向小康，建成科学、民主、文明、富强的现代化强国的历史责任。
建立
与企业现代管理制度相适应、相配套的企业党组织管理制度，是新时期重要课题与任务。
（1）要设定、设计考核评价项目及标准。
（2）以考核评价标准指导日常工作。
（3）建立考核评价组织机构。
（4）建立考核评价工作流程。
考核评价是现代管理的一种工具，党建工作引入考核评价，有利于促使党组织的工作制度成为企业现代管理制度的重要组成部分。
通过加强党的建设，努力建设团结干事的好班子，打造奋发有为的好队伍，形成勤政廉洁的好风气，开创加快发展的好局面。
历经92年的风雨征程，我们党已进入了一个更加辉煌的历史发展时期，站在了一个新的历史起点，我们肩负着光荣而崇高的使命，我们一定要进一步振奋精神，开拓进取，扎实苦干，不断创新，以优异的成绩迎接党赋予的新的挑战。
（编辑/丹桔）。