司法局2012年上半年队伍建设总结

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司法上半年工作总结范文

司法上半年工作总结范文本司法部门上半年工作总结一、工作回顾上半年的工作，我们在司法部门的领导下，通过紧密协作，全力以赴，为推进司法工作进程做出了重要贡献。

我们完成的重要工作如下：1.深化司法改革。

我们积极推进司法改革，加大了普法宣传力度，提高了司法公信力。

同时，我们深化了司法体制改革，探索了一系列改革政策，不断完善司法制度，维护了社会秩序。

2.依法惩治犯罪。

我们认真执行中央的决策部署，坚决打击各类违法犯罪行为。

在本半年度中，我们立案、审理、执行各类案件，其中数以千计的案件得到了妥善处理，为人民群众树立了正义的形象。

3.加强队伍建设。

我们注重人才培养，提高工作素质。

我们举办了一系列培训和讲座，确保干警们紧跟时代步伐，不断增强工作能力。

二、存在问题分析在工作中，我们依然存在一些问题，总结如下：1.工作量大、任务重。

尽管我们付出了大量的努力，但是工作量太大，任务过重。

这对我们工作效率有很大的影响。

2.人才配置不平衡。

我们的队伍建设还存在不平衡的问题。

一些干警的工作实践经验、专业水平等还有待提高，对我们的工作影响很大。

3.普法宣传还需加强。

虽然我们加大了普法宣传力度，但是还没有达到预期效果。

普法教育在学校和社区的宣传还需要更进一步。

三、下一步工作计划针对上述问题，下一步的工作计划如下：1.工作流程再优化。

我们需要加强组织协调，规范工作流程，优化工作流程，以提高工作效率。

2.加强队伍建设。

我们要认识到队伍建设是我们工作的核心，加强人才引进与培养，优化队伍结构，打造更具竞争力的队伍。

3.深化普法宣传。

我们要加大普法宣传力度，利用媒体、社区、学校等多种形式，传送正确的法治观念，为维护社会和谐稳定做出一份贡献。

实现这三点计划，我们相信可以更好地推进司法工作，为人民群众创造出更多的价值。

司法局工作总结范文3篇

司法局工作总结范文3篇司法局是政府的司法行政部门。

受党委与政府领导，规格比法院、检察院略低，是政府的宣传管理法律的专门的职能部门。

下面店铺整理了司法局工作总结范文，希望对你有帮助。

司法局工作总结范文篇一2013年，我市司法行政系统认真贯彻落实市委、市政府的工作部署，认真贯彻落实市委政法委、市综治委的工作安排，全面深入学习宣传精神，以建设国际旅游岛为目标，以服务经济社会发展为己任，努力创新社会管理，为构建和谐、法治、平安做出了积极贡献。

一、2013年工作基本情况截至6月30日，全市共举办各类法制讲座52场，法律咨询活动35场次，出动法制宣传车81辆次，更新法制宣传栏60余块，喷绘法制宣传标语500多条，悬挂宣传横幅300余条，发放法律书籍3万余册，发放各种法制宣传品1万余个，接受群众咨询3500人次。

全市各级调解组织共受理民间纠纷1150宗(其中：区镇村调委会1011宗，医调委41宗，旅调委51宗，诉调对接47宗)，调解率100%，调解成功率97%，成功防止民转刑11宗，防止群体性上访事件24件。

共接收刑释解教回归人员114名(其中刑释105人，解教9人)，帮教率100%，安置率86%，刑释解教人员重新犯罪率控制在3%以下。

累计接收各类矫正对象154人，66人解除矫正，现有社区矫正对象86名。

市法援处共受理各类法律援助584宗，为当事人挽回经济损失1232.7万元,为群众解答各类法律咨询907人次。

我市现有律师事务所14家，执业律师149名，公职律师27名，办理各类法律事务1778件，业务总量同比增长21%，为当事人挽回经济损失1亿多元。

市公证处共办理各类公证8610件，业务总量同比增长96%。

国家司法考试考区报名人数775人，比去年增长16.7%。

二、主要工作和成效(一)认真实施“六五”普法规划，扎实开展法制宣传教育工作，我市普法依法治理工作紧密围绕市委、市政府的中心工作，按照“六五”普法规划的要求，扎实有效推进法治和国际热带旅游城市建设进程。

县司法局半年队伍建设工作总结_司法局季度工作总结

县司法局半年队伍建设工作总结_司法局季度工作总结县司法局是一个非常重要的机构，承担着维护社会法制秩序和保护公民合法权益的重要职责。

为了更好地发挥县司法局的作用，半年来，我们在队伍建设方面做了大量的工作。

现在，我将做一份总结，以期给以后的工作提供一些经验和借鉴。

一、加强学习，提高素质。

队伍建设的核心就是提高队员的素质，这也是我们的首要任务。

为此，我们采取了多种措施。

首先，每个队员都被要求参加各种培训、会议和交流活动，以不断提高自己的专业知识和处理案件的能力。

其次，我们鼓励队员自学，提高自己的综合素质。

总之，这些努力为提高队员们的综合素质奠定了坚实的基础。

二、加强组织管理，提高协作能力。

队伍建设的另一个重要方面是加强组织管理，提高协作能力。

为此，我们启动了一系列改进措施，推行“责任制”、“激励机制”和“考核评价”等管理工作，形成了明确的职责分工和管理流程。

这些措施提高了队员的管理能力，建立了一种互相支持和协作的氛围，让我们的工作更加高效和有序。

三、加强服务意识，促进公正司法。

队伍建设的最终目的是提供更好的服务，使司法更加公正和公平。

为此，我们强化了队员对服务意识的培养，唤起了他们对公正司法的认识。

我们还通过开展“司法宣传周”等活动，使更多的人了解我们的工作和服务，提高了我们的公信力。

总之，半年来，我们在队伍建设方面取得了一些成效。

这个过程中还存在了一些问题和困难，我们需要进行更深入的整改和改进。

我们相信，只要我们继续努力，不断提高队员的素质和服务水平，我们一定能够更好地发挥出县司法局的作用，为社会发展和人民幸福做出更大的贡献。

司法局上半年工作总结：加强队伍建设,打造高效专业的司法团队

司法局上半年工作总结：加强队伍建设，打造高效专业的司法团队司法局上半年工作总结：加强队伍建设，打造高效专业的司法团队近年来，我市司法局紧跟时代发展步伐，深入推进司法体制改革，坚决贯彻党中央司法工作方针，不断提升司法服务水平，为建设法治社会做出了积极贡献。

回顾2023年上半年的工作，我们充分发挥队伍建设的关键作用，着力打造高效专业的司法团队，取得了显著的成绩。

一、加强队伍建设，提升员工素质队伍建设是司法局工作的基石，我们始终坚持以提高队伍素质为核心，广泛开展培训、学习和讲座活动，不断提升员工的业务能力和综合素质。

上半年，我们组织了一系列培训课程，涵盖法律知识、司法业务、沟通技巧和管理能力等方面。

通过这些培训，我们进一步加强了员工的专业学习，提高了工作效率和质量。

二、打造高效专业的司法团队，提供优质服务为了满足人民群众日益增长的司法需求，我们注重完善服务体系，打造高效专业的司法团队。

引入先进的技术手段，优化办事流程，缩短办事时间，提高办事效率。

我们积极推进数字化司法建设，加强电子诉讼和在线办公系统的建设，提供便捷快速的司法服务。

同时，我们注重加强与相关部门、单位的合作与沟通，共同解决涉法涉诉问题，提供全方位的法律援助服务。

这些努力让人民群众切实感受到司法改革的红利，得到了广泛的好评和赞誉。

三、积极参与社区治理，维护社会稳定司法局作为依法治理的重要组成部分，积极参与社区治理工作，为维护社会稳定发挥了积极作用。

我们加强了与社区居民的沟通与联系，了解他们的实际需求和问题，及时提供法律援助和咨询服务，解决了一大批经济纠纷、家庭矛盾等矛盾纠纷，有效维护了社会稳定。

与此同时，我们积极参与社区治安巡逻和矛盾排查工作，及时化解各类矛盾纠纷，确保社区安全和谐稳定。

四、加强宣传教育，提高司法意识为了普及法律知识，提高市民的法律意识，我们加强了宣传教育工作。

通过举办法律讲座、开展法治宣传活动、发布司法信息和指导材料等方式，为市民提供权威准确的法律咨询和指导。

司法局队伍建设上半年工作总结

文档可编辑可打印，也可以直接使用，欢迎您的下载司法局队伍建设上半年工作总结2010年,我局坚持以党的十七届三中全会精神为指导，以解放思想为统领，紧靠政治建局、业务兴局、管理强局这一主题，围绕创造和谐稳定的社会环境和公正高效权威的法治环境这一总体目标科学地开展我县司法行政工作。

一、主要工作思路1、贯彻落实解放思想，深入学习实践科学发展观活动精神，全面指引我县司法行政工作。

2、深入开展普法和依法治理工作，努力推进我县法治社会建设。

3、加强基层规范建设，进一步提高基层司法行政构建和谐的能力和水平。

4、积极拓展和规范法律服务，努力促进经济社会发展和维护社会公平主义。

5、以化解矛盾纠纷为主线，加强人民调解工作，充分发挥司法行政工作维护和谐稳定的作用。

6、加强实践探索，深化司法行政体制机制改革。

7、加强队伍建设，提高干部队伍整体素质。

二、主要工作情况一解放思想、创新形式，更进一步发挥我局司法行政职能持续开展解放思想工作，营造良好舆论环境，并结合本局党建和业务建设紧密实践，着眼于树立法律权威、化解矛盾纠纷、维护社会和谐稳定这一主线，民生问题、队伍建设这一根本，满足经济社会发展和人民群众对司法行政的法律保障、法律服务和法制宣传这一需求等几方面强化了我局维护法治和社会稳定、法律服务功能，加强了我局党风廉政、政风行风、素质能力建设，进一步拓展了工作视野，廷伸了工作领域，彰显司法行政职能作用。

二持续深入开展我县普法依法治理工作上半年，我县的普法工作以科学发展观为指导，按照《县2010年普法工作意见》，紧紧围绕广泛开展法制宣传教育，弘扬法治精神，形成自觉学法守法用法的社会氛围这一总体要求，坚持抓重点、抓落实、多层次具体扎实开展各项工作，构建党委领导、人大监督、政府实施、部门协调、法制保障、全社会参与的普法机制。

1、统一部署，制定计划，实现五五普法工作的整体推进。

根据五五普法的整体规划和部署，结合工作实际，我局认真制定了2010年普法工作计划，确定工作目标、工作措施及工作要求，制定了《县2010年普法工作意见》，确保普法工作按部就班稳步推进，落到实处。

2012年上半年司法工作总结

2012年区司法局工作情况汇报上半年，我局按照全市司法行政工作的总体目标要求，和区党工委、管委会的工作部署，围绕全区中心工作，精心部署司法行政各项工作，全面扎实抓好落实，较好地完成了半年度工作目标。

现将我局上半年司法行政工作情况做如下汇报：一、法律宣传工作一是针对今年全区性的拆迁工作，我单位举办了关于拆迁方面的法制宣传咨询活动。

活动中，认真解答了土地与房屋法及拆迁方面的法律法规等群众关心的热点、焦点问题。

现场共发放宣传资料N余份，接受咨询N多起。

二是利用在各镇、街召开司法行政工作例会的同时，深入各乡村、社区，对上访的重点村进行了入户宣传，把相关法律法规政策和《信访条例》等资料送到农户家中。

三是联系全区各个中小学，轮流对各个学校进行了大规模的法律宣讲活动。

针对青少年特殊群体对象的特点，还制作了有关青少年犯罪的法治图片进行展览，起到了很好的教育意义。

二、人民调解工作借助于基层公安派出所与司法所警司调解民事纠纷联调机制，通过及时沟通联系，充分发挥了人民调解优势，积极预防和化解了各类矛盾纠纷。

上半年，共调处各类矛盾纠纷N件，成功调解N件。

其中，婚姻家庭N件，邻里N件，赔偿N件，劳动N 件，房屋宅基地N件，其他N件，调解成功率为N％。

三、社区矫正与刑释解教工作工作中，我单位坚持搞好“五送”活动。

即：安置帮教与普法教育相结合的送法律活动；安置帮教与解决就业相结合的送技术活动；安置帮教与政策支持相结合的送项目活动；安置帮教与扶贫帮困相结合的送温暖活动；安置帮教与法律援助相结合的送保障活动。

日前，我区共有刑释解教人员50人，社区矫正人员31人，生活稳定，没有重新犯罪迹象。

四、法律援助工作挖掘基层法律援助资源和力量，用有限的资源力量援助最需要援助的困难群众。

上半年，接受法律援助咨询服务30起；接受法律援助案件6起，部分案件正在进一步审理当中。

五、下半年工作打算（一）以“六五”普法为先导，不断推进依法治区进程。

按照“六五”普法规划要求，全面抓好各领域、行业、基层的普法依法治理工作；进一步加强重点领域、重点对象的法制教育，开展一次青少年法制教育基地活动；组织一次涉农法律巡回宣讲活动；“12〃4”全国法制宣传日集中组织开展以学习宣传宪法为核心的法制宣传教育。

司法局上半年工作总结4篇

司法局上半年工作总结4篇第一篇：总体工作总结自今年年初以来，司法局一直致力于为人民群众提供更优质高效的司法服务，同时加强执法力度，维护社会稳定。

在全局各部门的共同努力下，上半年的工作取得了一定的成绩。

一、国家安全法宣传为了加强市民的国家安全意识，我们积极宣传国家安全法，并在各社区开展了宣传活动。

同时，我们还与相关部门合作，组织各类活动，如安全防范知识讲座等。

通过宣传和教育，市民的国家安全意识得到了提高。

二、民事纠纷调解我们加强了民事纠纷调解工作，设立了更多的调解点，优化了调解机制，同时提供了更加多样化的调解方式。

目前已经有大量的民事纠纷通过调解解决，为当事人节省了时间和金钱成本。

三、执法行政案件处罚我们在执法行政案件处罚方面也取得了一定进展，严格按照法规进行执法，严格惩治非法行为，维护市场秩序。

同时，我们还加强了与相关部门的合作，采取更加有效的措施打击各类违法行为。

四、队伍建设为了提高工作效率，我们加强了队伍建设，对全体工作人员进行了培训和提高，优化了工作流程，提升了工作质量。

同时，加强与各级政府部门和媒体的沟通，增强了公信力。

二、案例分析上半年我们处理了许多重要案件，其中一些案例的处理方式和经验也值得分享。

一、盗窃案处理在一起盗窃案中，我们通过细致的调查和证据收集，最终成功捕获了嫌疑人，并追回了被盗财物。

此案的成功处理，展示了我们调查取证的能力和专业素养。

在一宗民事纠纷案中，我们通过有针对性的调解方案，最终为当事人解决了争议，达到了相互理解和谅解的效果。

此案为我们的调解工作提供了有价值的经验。

在一宗执法行政处罚案中，我们按照法规，将处罚通知书及时送达至当事人手中。

因此，无需多次催告，案件处理得到了很好的结果。

三、存在问题及建议在工作中，我们也存在一些问题和亟待解决的困难。

同时，我们也为下一步的工作提出一些建议和措施。

一、人员不足由于工作量的增加，工作人员目前不足，有些工作需要加强人员配置，以提高工作效率和效益。

司法局半年工作总结_司法局年终工作总结

司法局半年工作总结_司法局年终工作总结尊敬的领导、同事们：大家好！时光荏苒，转眼间半年已过去了，我谨向大家汇报司法局半年的工作总结。

半年来，在领导的正确领导下，我结合司法局的工作实际，按照市委、市政府的决策部署，牢记司法为民、公正司法的宗旨，认真履行职责，勇于创新，努力提升司法服务质量，取得了以下几方面的工作成绩：一、加强队伍建设，提升工作效能。

我们深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定理想信念，不断提升政治能力和业务水平。

组织开展各类培训和学习活动，提升干部职工的专业素质和综合素养，使他们能够更好地履行职责，为人民群众提供优质的司法服务。

二、加强法律培训，提升工作质量。

我们针对司法实务中的热点难点问题，组织开展了一系列法律培训和讲座，提高了工作人员的法律素养和业务能力。

我们注重与其他部门的沟通协作，形成合力，相互帮助，共同推动司法事业的发展。

三、加强案件研究，提升工作水平。

司法局在案件审理过程中，注重研究案情，充分发挥自己的职能作用。

我们通过深入研究法律法规和相关司法解释，解决了一些行政诉讼案件中的争议问题，维护了法律的正确适用，保障了当事人的合法权益。

四、加强司法宣传，提高社会认可度。

我们在宣传工作上做了很多努力，积极推进司法公开，提高了司法透明度，加强了与社会各界的沟通交流。

通过开展各类宣传活动，推动司法领域的良好法治文化，提高了司法局的社会认可度。

五、加强内部管理，提高工作效率。

我们不断完善内部管理体制，提高工作效率。

组织开展了一系列内部流程优化与管理创新措施，进一步提高了工作效能，为人民群众提供了更好的司法服务。

在工作中也存在一些不足和问题，主要表现为：一、部分工作人员法律素养不高，业务能力有待进一步提升。

二、与其他部门的协作不够紧密，需要加强沟通协调。

三、一些工作流程还有待进一步优化，提高处理效率。

四、宣传工作还需要进一步创新，提高影响力和公信力。

五、内部管理仍然有待提高，需要进一步完善制度建设。

2012年司法行政工作上半年工作总结1

靖远县2012年上半年司法行政工作总结今年以来，我县司法行政工作在县委、县政府的正确领导和上级业务部门的指导下，始终坚持以邓小平理论和‚三个代表‛重要思想为指导，深入实践科学发展观，全面贯彻落实党的十七大、十七届六中全会和省、市司法行政工作会议精神，坚持‚求实、创新、团结、提高‛的工作方针，紧紧围绕社会矛盾化解、社会管理创新和公正廉洁执法三项重点工作，履行职责，积极探索，创新发展，全面完成各项工作任务。

一、1-6月份司法行政业务开展情况---普法依法治理工作。

今年是‚六五‛普法实施之年，突出抓好各项基础工作。

年初下发了2012年普法依法治理工作要点，制定了2012年普法依法治理考核标准，与各乡镇、县直各部门签订目标管理责任书。

深入‚开展‘法律七进’，服务科学发展‛主题宣传活动。

在‚法律进机关‛活动中，县人大常委会对拟任职的62人进行了任职前法律和业务知识考试。

在‚法律进乡村‛活动中，深入开展了学法律、讲权利、讲义务、讲责任‚一学三讲‛为主题和培育‚五型‛尤其是‚守法型‛农民的法律进乡村巡回宣传活动，全县175个行政村都建立了农家书屋。

在‚法律进社区‛活动中，县司法局抽调局机关干部、律师走进社区，为居民提供便利的法律服务，指导全县10个社区建成法制宣传橱窗10个，法律图书角10个，制定学法制度1 套，开展法制宣传60场次，各社区确定了联络员。

在‚法律进学校‛活动中，全县建立了23个青少年法制教育基地，家长学校213所，创建19个青少年维权岗，全县256所中小学校聘请了63名法制副校长，并制定了法制副校长工作职责，每学期法制副校长给中小学生上1-2次法制课。

全县建立留守儿童之家18个，流动儿童之家3所，加强了特殊青少年群体的法制宣传教育工作。

在‚法律进企业‛活动中，认真落实《关于加强企业经营管理人员和个体经营者学法用法工作的实施意见》，建立健全企业经营管理人员的法律学习制度，提高了其法律素质和依法管理企业的能力。

司法局上半年工作总结模板4篇_司法局季度工作总结

司法局上半年工作总结模板4篇_司法局季度工作总结模板1：司法局上半年工作总结时间飞逝，转眼间已到上半年工作总结的时刻。

在过去的6个月里，我们全院同志团结一心，勇攀高峰，圆满完成了各项工作任务。

现将上半年工作情况进行总结汇报。

一、工作成果1. 完成了全年计划的50%以上的任务，各项工作得到了有序开展。

2. 成功举办了两次宣传活动，吸引了许多群众参加。

3. 顺利开展民事调解、法律援助等工作，为群众提供了便捷的服务。

4. 稳步推进了全国法律信息化建设工作，将司法服务推向了新高峰。

二、存在的问题1. 人员负担重，需要进一步加强队伍建设和培训。

2. 工作内容繁杂，需要制定更为详细的工作计划和规划。

3. 在开展宣传活动时存在人员不足、资金不足的情况。

4. 法律服务中心的业务办理与管理还需加强。

三、解决方案1. 加强人员培训，提高工作效率。

3. 加强资金筹备，提高活动宣传的效果。

4. 及时完善管理制度，更好地服务群众。

四、未来工作计划1. 继续深化司法服务，加大推广力度。

2. 加强对队伍的建设和培训，提高服务质量和效率。

3. 继续开展宣传活动，增进与群众的交流和沟通。

五、总结上半年的工作完成得相当不错，但也存在一些问题。

我们会根据总结情况，进一步推进工作，不断提高服务质量，更好地服务人民，以更高的热情投入下半年的工作中。

时光如梭，转眼间我们已经走过了2016年的上半年，相信大家一定都辛勤地工作着，不断地追求进步。

在此，我代表司法局全体工作人员，对上半年来的工作进行汇报总结。

1. 成功办理了80多件诉讼、仲裁等案件，取得了较好的成果。

2. 诉讼服务工作一如既往地得到了群众的肯定和赞誉。

3. 在法律咨询、顾问服务等方面，院内服务中心为客户提供了优质高效的服务。

4. 完善了法律服务宣传，通过各种方式将有关法律知识传递给更多人。

1. 人员配备不足，对于一些紧急事件的反应比较缓慢。

2. 部分工作人员工作经验较少，需要加强培训。

2012年某区司法局工作总结

2012年某区司法局工作总结市司法局：年初以来，xx区司法局在市局关心和支持下，紧紧围绕全市司法行政工作大局，结合区情实际，切实抓好了法律援助、人民调解、依法治区、刑释解教人员安置帮教、队伍建设等各项司法行政工作，取得了较好的成效，为全市经济发展和社会稳定做出了应有的贡献。

按照双司发[XX]61号文件要求，现将一年来司法行政工作总结如下：一、以服务民生为已任，全力推进法律援助工作。

年初以来，区委区政府十分重视法律援助工作。

区委书记刘建伟亲自过问法律援助中心筹备情况；区长盖焕友正月初十详细听取了区司法局关于区法律援助中心筹备情况汇报；区委常委、政法委书记高邦富、副区长章尔璐更是把很大精力投入到法律援助中心建设上。

区政府在办公条件十分紧张的情况下，为法律援助中心配置了两个专门的办公室，拨出专款，派专人负责法律援助中心筹备工作。

目前，区法律援助中心办公所需的牌匾、图板、各项基础材料、办公桌椅、直拨电话、传真、电脑、三名工作人员等均已到位。

我区法律援助中心下设的五个法律援助工作站也正式挂牌成立。

全年我区法律援助中心已接待来访69人次，办理法律援助案件38件。

其中，调解案件29件、仲裁案件4件，诉讼案件5件。

我区法律援助中心在做好本职工作的同时，还利用法援工作人员懂法的优势，积极参加到信访工作中。

区司法局与区信访办建立定期联席会议制度，专门研究涉法信访案件，为区政府从法律角度出具解决信访问题意见，为区政府信访工作决策当好参谋助手。

通过及时为信访人提供法律服务，引导信访人运用法律手段维护自己的合法权益。

一定程度也缓解信访部门工作压力，化解了社会矛盾。

今年6月，市局网站对我区法律援助中心工作情况进行了报道。

二、以维护稳定为中心，全力化解社会矛盾。

一是强化了《人民调解法》学习宣传。

为了更好的宣传新的《人民调解法》，我区购买了《人民调解法》有关书籍500多册。

区司法局在组织所属工作人员对《人民调解法》进行集中学习的基础上，分别于5月和10月举办了两期人民调解员培训班。

司法局司法行政队伍建设工作总结_0.doc

司法局司法行政队伍建设工作总结司法局司法行政队伍建设工作总结司法行政机关担负着法制宣传、人民调解、法律服务、安置帮教、社区矫正等任务，其队伍建设问题是关系到法律服务行业发展的关键性问题，直接影响到社会稳定和和谐社会主义的建设。

司法行政的职能与公安、检察、法院等其他政法机关相比相对较弱，开展工作的难度也更大。

，XX县司法局针对全县司法行政队伍的实际状况以及队伍建设中存在的突出问题，坚持以培养、提高司法行政干警自身综合素质为主线，以教育、管理、监督为着力点，以抓班子带队伍、树形象、创业绩、争一流为主题，着眼于干警队伍素质的全面提高，以建设一支政治坚定、业务精通、纪律严明、作风过硬、执法公正和热情为民服务的高素质的司法行政队伍为目标，积极探索新形势下加强司法行政队伍建设的新思路、新方法，从而有力的推动了各项司法行政工作的发展。

（一）抓班子，强化核心作用。

近年来，我局着力强化班子成员的大局意识和组织观念。

在处理、解决问题上求大同，存小异，自觉围绕中心工作抓好分管工作，同时认真贯彻执行民主集中制原则，遇事重商量、重沟通。

重大问题集体讨论决定，充分发扬民主，杜绝“一言堂”，个人说了算。

始终坚持大事讲原则，小事讲风格，主动自觉的维护好班子集体形象，班子的凝聚力、号召力得到了进一步增强。

（二）抓队伍，凝聚整体力量。

在抓队伍建设中，始终注重发挥局领导和中层骨干的表率作用，身体力行，率先垂范，凡是要求干警做到的，局领导和中层骨干首先做到，凡是要求干警不做的，局领导和中层骨干坚决不做。

同时要求中层骨干以上的领导坚持带头讲政治、树正气；带头搞团结、守纪律；带头强素质、创一流。

时时处处为干警做出表率，在工作上，事业至上，恪尽职守；在言行上，光明磊落，不贪不占；在作风上，向我看齐，雷厉风行。

从而提高了队伍的凝聚力和战斗力。

（三）抓教育，增强全局观念。

一是注重加强干警的理论学习，把思想政治建设的出发点放在全体干警的思想政治素质上，把理论学习作为提高全体干警思想政治水平的关键环节，作为干警队伍建设的头等大事来抓。

司法局干部队伍建设工作总结-司法局干部工作总结

司法局干部队伍建设工作总结-司法局干部工作总结下面是小编为大家整理的司法局干部队伍建设工作总结，欢迎大家阅读。

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司法局干部队伍建设工作总结一、勇于创新，与时俱进，改革年终干部考核办法对干部实行年终考核，是提高干部素质，加强干部监督管理的重要手段。

从XX年以来，我局在干部年终考核问题上，坚持解放思想，联系实际，不断创新、逐步完善了干部年终考核机制，起到了对干部实行有效监督管理的积极作用。

一是坚持与时俱进，全面认识干部年终考核的重要性。

1998年，我局新的一届领导班子借国家首次推行公务员制度的契机，对全局干部年终考核实行了全面改革。

局党组根据国家推行公务员制度的新形势，组织党组成员认真学习和研究《国家公务员暂行办法》后，感到过去的干部考核工作在方法、内容上都存在着一些弊端，已逐渐不能适应当前管理和监督干部的需要。

群众测评、领导决策的模式和在德、能、勤、绩等方面考核比分上的平均化，使得考核结果人为的因素干扰过多，容易产生领导凭个人好恶说了算的弊端，很可能导致考核结果不客观、真实，不能起到鼓励先进，鞭策后进的作用，从而挫伤了干部积极性，造成一些干部拉帮结派和逆反心理。

针对这种情况，局党组经过深入的探讨与研究，统一了思想，及时提出要强化干部考核管理工作，就必须制定干部考核标准、丰富干部考核的内容、改革干部考核的方式、完善干部考核的程序、加大干部考核的力度。

通过规范的、经常的、系统的干部考核，形成有效的干部监督机制，这样才能达到提高干部队伍整体素质的目的。

二是坚持锐意创新，勇于打破传统考核方法。

创新是一个民族生生不息的力量源泉和灵魂，是一个单位、领导者必须具备的一种精神。

局党组在全面分析与研究我局干部队伍建设现状的基础上认为，如果一个领导在涉及干部切身利益的重大问题上不敢坚持实事求是，锐意改革创新，那么这个领导就不是一个好领导，班子就不会有战斗力。

特别在干部考核这个事关全局的重大问题上，不创新就不可能有凝聚力和出路。

司法行政上半年小结2篇 - 半年工作总结

司法行政上半年小结2篇 - 半年工作总结第一篇2012年1-6月县司法行政基层工作在上级部门的精心指导和县局党总支的正确领导下，通过全县基层司法行政工作人员的积极努力，工作取得了一定成绩，圆满地完成了各项工作任务，现总结如下：一、大力推进社会矛盾化解，促进社会和谐稳定1、以司法规范化建设为重点，进一步加强司法所建设。

为了充分发挥基层司法所的职能作用，整体提升司法所工作水平，对全县基层司法所的组织机构、管理体制、队伍建设、业务工作、设施装备、所务管理等方面提出具体要求。

为加快我县司法所规范化建设的步伐，我们提出了具体的建议和意见提交县委研究，取得了县委的支持，县委决定将基层司法所所长在全县在编在岗国家干部中进行公开竞选，6月10日进行理论考试，6月17日组织专家进行面试，月底至7月初全县22个副科级基层司法所可能全部到位。

全县基层司法所长配备到位，极大地调动基层司法行政工作人员工作积极性和主动性，解决了基层司法所长期的无固定人员办事的难题。

为维护社会稳定，促进社会和谐奠定了坚实的基础。

2、积极开展矛盾纠纷“大排查、大调解”活动。

为认真贯彻在全省开展矛盾纠纷“大排查、大调解”专项活动的通知精神，县局成立了以局长为组长的领导小组，并制定了实施方案，整个活动分为“宣传发动、全面实施、巩固提高”三个阶段。

到月前为止，全县共举办调解员培训班13期，培训骨干325人，各级调解组织共调解矛盾纠纷528件，调处成功524件，化解群体性上访56人起，出动宣传车42台次，张贴宣传标语125条。

开展矛盾纠纷“大排查、大调解”活动，为维护基层社会稳定，发挥了重要作用。

一是调处了一批疑难、复杂、易激化的矛盾纠纷；二是宣传了相关的法律法规，提高了人民群众的法制意识；三是培训了调解人员，提高了调解员队伍的业务素质，锻炼了调解员队伍；四是加强了各地调解组织建设，大部分调解组织能够做到文书、制度、标牌、印章、程序五统一。

二、规范基层法律服务行为，加大基层法律服务工作的监督力度年初，经局长办公室会议研究决定抓好全县法律工作者工作证注册和法律事务所年检这一契机，局里与全县法律工作者签订了执业承诺书。

上半年政法队伍建设工作总结

上半年政法队伍建设工作总结____年上半年，我单位政法队伍建设工作紧密围绕党中央对政法工作的要求，认真落实各项重要决策部署，取得了一定成绩。

下面，我将就此作一总结。

一、坚持党的领导，加强党性教育上半年，我们深入贯彻落实党的十九届四中全会的精神，以全面从严治党为统领，认真开展党的群众路线教育实践活动，不断增强党性修养和党内关系。

我们坚持把加强党性教育作为首要任务，通过组织党员读原著、学讲座、开展主题党日活动等方式，不断提高党员干部的思想政治素质和党性修养。

二、严格队伍管理，提高能力素质上半年，我们加强了政法队伍管理，落实了各项人才引进政策措施，提升了队伍的整体素质和能力水平。

我们通过选拔培养优秀干部、组织专题学习和培训、严格考核评价等方式，不断提高政法干部的专业能力和执行力。

同时，注重对基层一线工作人员的培养和关怀，提高基层队伍的战斗力。

三、强化纪律建设，净化队伍环境上半年，我们加强了政法队伍纪律建设，严明党纪政纪，构建了风清气正的工作环境。

我们通过落实中央八项规定精神，加强廉洁自律教育，持续整治“四风”问题，坚决查处和纠正各种违纪违规行为，全面提高工作纪律和行为规范。

四、加强警示教育，防止腐败风险上半年，我们深入开展警示教育活动，提高干部职工的廉洁意识和防腐拒贿能力。

我们通过开展警示教育宣讲、组织警示教育片观看、举办廉政文化讲座等方式，引导干部职工坚守廉洁底线，警示和防止腐败风险的发生。

五、加强队伍建设，强化责任担当上半年，我们不断加强政法队伍建设，强化各级领导干部的责任担当。

我们通过定期召开工作会议、建立健全激励机制和评价标准等方式，推动各级领导班子和领导干部履职尽责，带领全体干部职工积极投身工作，推动政法工作落实到位。

六、加强党外干部队伍建设，扩大影响力上半年，我们注重党外干部队伍建设，积极引进社会各界优秀人才，增强政法队伍的多样性和包容性。

我们通过开展党外干部培训班、加强对党外干部的帮扶和关心等方式，提高党外干部的参政议政能力，扩大党的影响力和凝聚力。

区司法局队伍建设半年总结

工作总结：_________区司法局队伍建设半年总结姓名：______________________单位：______________________日期：______年_____月_____日第1 页共11 页区司法局队伍建设半年总结xx年上半年，我市司法行政工作在市委、市政府和上级司法行政部门正确领导下，以党的十七届四中全会精神为指引，继续深入学习实践科学发展观，紧紧围绕全市中心工作和政法“三项重点工作”，确立“实施十项工程创先进，推进良性循环争先锋”目标，履职尽责，为全市经济社会又好又快发展提供有力的法律保障和法律服务，为我市“三大工程”建设、实现跨越式发展创造和谐稳定的社会环境和公正高效的法治环境。

一、以争先创优为动力，着力抓好“五五”普法总结验收，全面落实普法规划。

1、争先创优，全力以赴备战“五五”普法迎检。

今年是“五五”普法验收年，我局自4月初开始，协调各方，举全局之力投入到“五五”普法迎检工作。

4月23日，在市委、市政府的高度重视下，高规格召开了全市“五五”普法依法治理暨“法治天长”创建推进会议，部署迎检工作。

5月20日—31日，组织开展全市“五五”普法终期自查验收，15家依法治市成员单位分成五个检查组对全市15个镇（街道）、83家市直单位的“五五”普法依法治理工作开展检查，从中确定7类21家迎检重点单位，市法治办成立指导督查组，根据滁州市普法迎检标准对重点单位实地指导，查漏补缺，完善提高，为迎接滁州和省检查验收筑牢基础。

精心准备“五五”普法专题片、成果展板、报纸专刊、宣传画页等迎检素材，在6月9日的滁州市检查验收中，立体化，全方位地展示我市“五五”普法依法治理和“法治天长”创建工作成效，获得检查组好评。

第 2 页共 11 页2、落实规划，形式多样地开展法制宣传活动。

以“法律六进”为主线，发挥普法宣传志愿者的作用，在全市广泛开展“江淮普法行”活动。

充分利用三月综治宣传月，《公证法》宣传月，法律援助宣传月，组织相关依法治市成员单位开展专题法制宣传、咨询活动。