2016安徽公务员考试申论热点：“百姓说了算”应成衡量干部的常态

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2016年安徽公务员考试申论真题及答案(A卷)

2016年安徽公务员考试申论真题及答案（A卷）一、注意事项1.本题本由给定资料与作答要求两部分组成。

考试时间为150分钟。

其中，阅读给定资料参考时限为40分钟，作答参考时限为110分钟。

2.请在题本、答题卡指定位置上用黑色字迹的钢笔或签字笔填写自己的姓名和准考证号，并用2B铅笔在准考证号对应的数字上填涂。

3.请用黑色字迹的钢笔或签字笔在答题卡上指定的区域内作答，超出答题区域的作答无效！4.待监考人员宣布考试开始后，你才可以开始答题。

5.所有题目一律使用现代汉语作答，未按要求作答的，不得分。

6.监考人员宣布考试结束时，考生应立即停止作答，将题本、答题卡和草稿纸都翻过来留在桌上，待监考人员确认数量无误、允许离开后，方可离开。

严禁折叠答题卡！二、给定材料材料1：在北京西北部—栋办公楼冷飕飕的地下室里，一群想要成为企业家的人正聚集在计算机屏幕前，注视着他们最新的项目雏形。

而在几公里之外，在一个暖意融融、装修更为豪华的地下演讲厅里，30多名经理和创业者也在讨论有关新产品和新公司的创意。

这两群人都验证着中国社会对创业热潮日益增长的兴趣。

英语在线教学服务‚英语流利说‛创始人王某表示：‚初创是令人迷恋的新事物。

‛‚中国的创业精神呈现一种上升趋势。

顶级风投公司正在寻找年轻的创业者——整套生态系统逐步形成。

‛据不完全统计，从2013年5月至今中央层面已经出台至少22份相关文件促进创业创新。

各地方政府也纷纷出台政策，简政放权，从财税、金融、保障服务、政策激励等方面支持创新型企业特别是创新型小微企业发展，使各种创新资源向企业集聚，让更多金融产品和服务对接创新需求，用创新的翅膀使中国企业飞向新高度。

2015年10月19日，在全国大众创业万众创新活动周启动仪式上，李克强总理被现场热烈气氛所感染而登台发表即席演讲，称‚要为创新创业者站台‛。

李克强总理指出，大企业员工和草根创业者通过创新创业都可以成为更多财富的创造者和拥有者。

2016年国家公务员考试申论真题(地市)及答案

给定资料：1.某市市政府组织召开了一次专题研讨会，邀请了相关中公教育专家及政府部门工作人员，以“好政策”为话题展开讨论。

以下是与全人员的发言摘要：A：我讲一个关于苏东坡在杭州做官时治理西湖的事情。

当时，西湖内淤泥壅塞、湖草蔓生，使得西湖容量日渐减少，淡水不敷居民饮用。

苏东皮决心清理淤泥蔓草，他动用数千劳力，费时四个月得以竣工。

工程完毕后，如何处理堆积如山的水草和淤泥又成了难题。

苏东坡实地考察后发现：西湖南北两岸居民顺着蜿蜒的湖边步行到对岸需须绕道数里。

于是他决定用挖出的淤泥修一条直贯南北的路堤。

将湖南分隔为里湖、外湖，大大缩短往返路程，沿堤垂柳和6座拱桥及9个亭子更增加了西湖的美景。

这时，又出现了一个新的问题：如何使湖中的恶草不再滋生呢?那就把沿岸部分湖现开垦出来，让农民种菱角增收，条件是需须在自己承包的湖面按期除草。

同时，苏东坡还向朝廷上书，请求向菱角种植户收的税金应确保作为保养湖堤、湖体的专项资金。

……2.某省T县长期存在着红白喜事大操大办的习俗。

各种“随礼”已经成为很多百姓家庭沉重的经济负担。

鉴此，县政府在反“四风”整治行动中，出台了一个关于办酒席的规定：只有婚、丧、寿三类酒席可办：只有70周岁及以上老人可办寿酒;升学满月等一律不办;办酒席须提前申请。

此举立刻引发社会热议。

下面是一些网友的网上留言：网友1：我表示坚决支持，不明所以的人，你只有到当地上看看，才会了解真实的情况。

我们那一带，农村普通家庭孩子考上个普通的初中，都要摆“学酒”，村民都要“随礼”，一年算下来开销不少。

网友2：用行政命令来移风易俗，说明要么当地风俗已经影响正常社会秩序了，要么当地政府部门没有别的办法只能一刀切了。

这样的政策不是廉政就是懒政。

……3.1995年《全民健身计划纲要》的颁布实施，对全民健身活动的蓬勃开展起到了极大的推进作用。

这二十年来，我国全民健身事业取得了令人瞩目的成就，健身理念日益深入人心，人民的健身热情不断高涨，丰富多彩的健身活动涌动神州大地，群众体育组织不断加强，群众健身的环境和条件明显改善，参与体育健身活动人数大幅增加。

2016年国家公务员考试申论真题答案

2016年国家公务员考试申论真题答案一、请你根据“给定资料1”的内容，将与会人员关于“好政策”的有关见解，汇总整理成一份简报。

(20分)要求：(1)内容全面。

紧扣材料;(2)观点明确，简明扼要;(3)语言流畅，条理清晰;(4)不考虑格式要求，不超过400字。

解题思路：本题是特指试题，题干要求根据“给定资料1”的内容回答问题，因此答案应在“给定资料1”中寻找。

从“与会人员关于“好政策”的有关简介”中，可以得知，答案需要阐述的观点为与会人员的观点，而非其他人的观点;主要内容应围绕“好政策”展开。

“简报”表明此题为文章写作中的应用文写作，属于常规题型。

不考虑格式要求。

简报作为应用文，应包括“报头”“主体”“报尾”三个部分。

需要明确的是，本题不要求格式并不是不考虑内容格式，而是指不要求形式格式，即简报的报头和报尾。

应该侧重主体部分，也就是正文，所以还是应该以文章的形式出现，需要有标题。

条理清晰表明内容要分类。

观点明确要求总的观点和分的观点均需明确。

字数要求不超过400字。

参考答案：某市市政府关于好政策研讨会的简报政策的好与坏不仅关乎老百姓的切身利益，也关乎政府公信力的建设。

近日，某市市政府召开了一次关于好政策的专题研讨会。

会议中相关专家及政府工作人员踊跃发言，积极发表见解，通过大量古今中外经典案例分析了政策制定、执行、完善等过程中的经验。

强调：第一，政策制定前：要明确目标，满足百姓需求放在首位，综合考虑眼前利益与长远利益之间的矛盾，整体利益与局部利益之间的平衡。

同时，需要实地调查，考虑政策的适用性及群众的接受度。

第二，在制定过程中：综合分析多方面反馈，不断补充和修正，调适渐进，确保政策的延续性，内容要详细全面、边界清晰准确，具有可操作性，建立相关反馈系统。

第三，政策制定后：执行中要避免繁琐复杂程序，尽可能复杂问题简单化。

要充分考虑政府和市场两方面的作用，寻求相应的平衡点。

另外，要采用多种宣贯方式，以群众喜闻乐见的形式进行传播。

安徽事业单位考试申论：以好政策滋养公民素养

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安徽事业单位考试申论：以好政策滋养公民素养当今社会，老百普遍认为政策好是生活好的基本前提和重要保证。

如果好政策能贯彻好，执行好，人民生活水平就会提高，生活就会更加幸福，社会就更加和谐。

很明显，唯有以好政策滋养公民素养，公民才会拥护这项政策。

好政策满足公民意愿。

水能载舟，亦能覆舟。

一个政策只有满足公民的意愿才能被称之为好政策。

如老百姓厌恶贪污腐败，拒绝只许州官放火，不许百姓点灯。

“三严三实”这个好政策应运而生。

一段时间内，国务院曾派出8个督导组赴全国各地检查政策的落实情况。

体现了对政策落实的高度重视，说明国务院出台政策“言必信，行必果”，是实打实的“三严三实”。

不办则已，要办则必成，这种雷厉风行、一抓到底的作风需要倡导效仿。

因此，好政策需要恰逢其时、应运而生，满足以人为本的核心思想，凡治国之道，必先富民。

好政策更提高公民理性。

理性是一种冷静理性的思维方式，是尊重客观规律，实事求是的态度。

为了减少白色污染，国务院颁布限塑令，从此所有超市、商场、集贸市场等商品零售场所都实行塑料购物袋有偿使用制度。

这无形中给老百姓增加了支出，按常理应该遭遇抵制现象。

但是好的政策可以提高公民理性，消费者渐渐理解了政策出台的意义，很多人出于经济考虑养成了长期使用环保塑料袋的习惯。

即使一时忘带，也会选择购买能反复使用的环保塑料袋。

所以好政策可以约束规范了人的行为，改变了思想观念，使公民理性精神、科学观念进一步生根发芽。

最重要的是，好政策要滋养公民德性。

当今社会道德滑坡，公民素质江河日下。

跌倒无人搀扶，公交老人站着，撞人直接逃逸屡见不鲜。

政策的制定和实施会对公民的品德修养会产生深刻而长远的影响。

见义不为，无勇也，如果政策规定做好事有实质性奖励，不再让好心人寒心，设立“见义勇为奖金”、奖励“道德模范”等国家政策，使得“好人有好报”，则直接地激励人们的善念、善行。

2014-2016年安徽省公务员面试题

2016年安徽省公务员面试题（24题）2016年6月18日安徽公务员乡镇岗位面试真题1.基层干部既要把自己当干部，又不要把自己当干部。

谈谈你的理解。

2.你是家长，带高二的孩子暑假去大学参观，孩子作业没完成，家长发微信和老师解释，并表示会督促他完成，然后有几位老师回复，以你自己最不能接受的老师回复与老师交流。

1.你孩子都高二了，你怎么能这么放纵孩子呢？2.可以理解，让孩子适当放松一下。

3.学生就应该脚踏实地，刻苦学习。

4.可以让孩子出去走走，开开眼界。

5.作为家长，应当监督孩子完成作业。

3.村里要开展一个现代化经济项目，需要征地，但有些村民以土地承包合同没有到期为由，不愿意签署相关合约。

你作为负责人，如何对他们进行劝说？4.下面是社区服务中心的图标，请你对群众解说，现场模拟。

2016年6月19日安徽公务员乡镇岗位面试真题1.牵牛花没有挺拔的躯干，依靠攀附篱笆墙成就了一道亮丽的风景；篱笆墙没有牵牛花亮丽的外表，因为牵牛花的攀附成就了一道风景，你怎么看？2.一位1940年参加革命的老太太，今年90多岁，生活无忧，有一套住房，老人把房子让给孙子当做婚房，现在住在女儿家，由保姆照顾，女儿在身边，但是见不到儿子和孙子，所以感到一无所有，比较孤独，时常向你反映这种情况，你作为社区工作人员，如何进行劝说和慰问？3.某生态文明村公示期间，被村民举报造纸厂污染，影响饮用水，有村民反映该厂有污水排放，政府前去调查，调查后，针对调研结果的公示有两种意见，有人说要把处理结果立即公开，有人说等生态文明村公示结束后再公开，你作为政府工作人员，如何处理这个问题？4.欣赏是用眼睛去观察，用耳朵去聆听，用心灵去感悟，请以“学会欣赏”为题，发表一篇演讲。

2016年6月20日安徽公务员乡镇岗位面试真题1.在奥运会上有人接受采访时说：“体育，可以教会孩子们如何去赢。

同时，也教会孩子，如何有尊严的输。

”请结合自身谈谈对于体面并有尊严的输的理解。

公务员申论热点：转变干部工作作风

国考申论热点：转变干部工作作风【背景链接】自5月始浙江安吉天子湖镇开设了“百姓讲堂”，每月请一位村民到镇政府“骂”干部，以找出干部问题。

该讲堂已开设两期，电视全程直播，20个村同步收看。

镇政府工作人员说，这是他们“转变干部工作作风，以群众满意为第一标准”的新招。

【现象分析】兼听则明，偏信则暗。

中公教育专家分析，开设“百姓讲堂”这种新做法，是领导干部及时转变工作作风、认真听取民情民意的生动体现，而直面百姓的“骂声”，也折射出该镇政府的一种勇于担当、敢于进取的清醒认识。

一直以来，部分领导干部身上存在着脱离群众的现象，集中表现在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这‘四风’上。

习近平总书记多次在会议中强调，务必狠刹“四风”，以作风正党风，以党风赢民心。

只有领导干部主动放下架子，放低身段，眼睛往下看，身子往下沉，劲头往下使，才能从自我陶醉的睡梦中醒来，才能在老百姓的骂声、埋怨声中直面现实，让骂声成为改善民生、服务群众的内在动力！【对策】中公教育专家认为，请百姓“骂”干部固然是件好事，但若想达到预期效果，发挥最大作用，还需要注意以下几点：一是保证“百姓讲堂”的公开公正性，给群众畅所欲言的平台，真正让群众敢于说出遇到的难题，不必担心被干部“穿小鞋”。

二是形成长效机制。

确保这种方式长期坚持下去并能够得到有效推广，让“百姓讲堂”成为群众反映问题、督促领导干部的畅通渠道。

三是建立后期跟踪评估机制。

仅仅让群众反映出现实问题，摆在桌面上是远远不够的，这些问题的后期解决才是根本。

【可用妙语】空谈误事，空谈误国，实干兴业，实干兴邦。

——习近平以“三观”正“三风”，以“三风”强党建，这是兴党兴国的必由之路，也是“只有进行时没有完成时”的重大任务。

——习近平为政之道在于安民,安民之要在于察其疾苦。

民意在疏而不在堵，为政者要听民声、察民情、纳民意。

安徽公务员考试申论答卷范例及评析(3)

安徽公务员考试申论答卷范例及评析（3）一、注意事项1.申论考试是对应考者阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力的测试。

2.作答参考时限：阅读资料30分钟，作答90分钟。

3.仔细阅读给定资料，按照后面提出的“作答要求”作答。

二、给定资料1.所谓政绩就是政府绩效。

在西方也被称为“公共生产力”、“国家生产力”、“公共组织绩效”、“政府业绩”、“政府作为”等。

就其表面意义来说，它是指政府所做出的业绩和获得的收益，但从其内涵来讲，还包括政府成本、政府效率、政治稳定、社会进步、可持续发展等。

政绩考核就是对政府官员所创造的业绩与所获得的效益所做的评估，在国际上一般称为政府绩效评估。

从80年代起，为适应新经济的发展要求，西方发达国家的政府职能纷纷实现了由管制型向服务型的转变，强调以顾客(企业和公民)为导向的可选择的公共服务，政府不只是把服务作为宗旨和原则，而且根据企业和公民的需求制定出政府公共服务的质量标准，并以立法的形式予以颁布，如英国政府颁布的《公共服务宪章》，美国政府成立的绩效评估委员会等，提出了“重塑政府”的一整套解决方案，强调“从人人为遵守规定而负责的体制转变为为人人取得成果而负责的体制”。

2.从我国的现状来看，加强和实行绩效评估(也就是政绩考核)也是我国必须要经历的一项重要改革，有什么样的政绩考核体系就有什么样的行政施政方式。

尽快制定科学合理的政绩考核体制，已是外部环境使然，同时也是内部发展之所需。

从外部环境看，加入WTO对我国传统的行政施政方式构成了巨大挑战；从内部环境的需要来说，它是社会主义市场经济健康发展的保证，是推动我国政治体制改革的重要环节。

我国过去由于受计划体制的影响，政府一直实行的是全面管制的施政方式，这造成了政府机构臃肿，效率低下，腐败滋生。

只有制定一套合理科学的政绩考核体系才能有效地对政府的投入、产出，政府行为的效率，政府行政管理范围的大小、强弱等进行科学评价，更好的提高行政效率。

公务员考试时政热点：转作风一定要让群众眼见为实

公务员考试时政热点：转作风一定要让群众眼见为
实
媒体披露，上海市已为干部落实转作风订出了30条实施办法和24条规则。

市委领导在几天前审议相关规定时强调说，各项规定一旦公布，必须严格执行，解决实际问题，主动接受监督，以作风正党风，以优良党风带动政风，真正取信于民。

信任是人与人之间最宝贵的东西。

要改善在群众心目中的形象，首先就要把身子转过来，直面群众，把公务活动尽可能公开、透明，让老百姓亲眼看看自己的作风有没有真的转变。

3000多年前的古巴比伦人把新订的法规刻在玄武岩上，供城里的贵族、平民、奴隶比对。

如今有了互联网，不用这么麻烦，鼠标一点，就可以把转作风规定的落实情况公布出来。

这样，老百姓就能一一比对，监督起干部言行来也有更明白的标尺。

比如，转变会议作风，不妨让公众从政府公开信息里看到要开什么会、在哪开、开多长时间，让老百姓议议这个会该不该开，会议地点选得合适不合适。

今年元旦起，温州市对公务员因公出国全程公示，所有公务出国计划一律在外网公示，在政府内网还须公示具体出国人员、花费、学习心得等细项。

如果出国信息能如此公开，甚至进一步扩大公开程度和范围，那肯定会让老百姓实实在在感受到转作风的落实。

公务员考试申论2016年试题及答案（B类）【4】

公务员考试申论2016年试题及答案（B类）【4】【参考答案】B区质监局依法行政的主要内容有：一是梳理、健全修订各级法律法规等，进行分类，建立依法行政制度体系，加以落实。

二是以标准化方法整合职能体系，厘清工作职权，规范工作程序，明确职权的法律依据等，实现行政审批事项标准化。

三是探索开展柔性执法方式和双轨制执法检查模式，带动企业健康发展。

二、以吴某的遭遇为例，谈谈你对“钓鱼执法”的理解。

(15分)要求：观点明确，语言精练，条理清楚，字数不超过250字。

【参考答案】“钓鱼执法”是指执法机关串通、逼迫他人当诱饵，引诱原本没有违法意图的当事人违法，然后进行执法的行为。

以吴某的遭遇来说，Y派出所某些警察让“黄鹏”做诱饵，吴某为赚外快帮助“黄鹏”套现，结果被事先等候的便衣抓住，遭到警察的勒索。

被逼无奈，吴某只好充当新的诱饵，帮助警察“钓鱼”。

由此可见，“钓鱼执法”本身就是违法行为，它损害了政府公信力和法律的权威性。

因此，各级政府应该对其加大整治力度，坚决杜绝“钓鱼执法”现象的发生，保护群众的合法权益。

三、假如你是城市管理部门的工作人员，请你结合“给定资料6”，针对我国城市管理综合行政执法写一份调查报告。

(25分)要求：语言精练，条理清楚，不要求格式，字数不超过500字。

【参考答案】城市管理是社会管理的一个重要组成部分。

在我国加速城镇化建设的过程中，城市管理综合行政执法应运而生。

它的出现大大提升了城市管理效能，同时也存在一些问题。

为了深入了解我国城市管理综合行政执法现状，我们对其进行了调查摸底，具体情况如下：一、存在问题(一)法律不完善。

只有授权性条款规定、单行法律法规，没有完全明确综合行政执法机关的主体地位及城管机关职能定位。

(二)机构设置以属地管理为主。

各区县分割管理执法;区县政府掌握人、财、物的相关权力，而基层政府缺乏专业执法素养、执法人员及资金。

(三)职责不明确。

执法机关职责划分随意，执法范围过宽，职能不断增加，管理内容庞杂，效率低下;层级地位较低，存在职能交叉，执法独立性不足，无力协调相关部门的行动。

事业单位面试热点：变了的“政绩观”

事业单位面试热点：变了的“政绩观”【热点概述】材料1:2015年10月，江西省弋阳县中畈乡派出所查获了一辆被盗的摩托车，所长张克样却向失主索要一面锦旗和500元举报费。

目前，该县监察局已下达了监察决定书，给予张克样行政警告并调离原岗位的处分。

材料2：2015年10月23号，江苏省扬州市旅游局、烹饪学会用8000多斤重的“最大份扬州炒饭”刷新《吉尼斯世界纪录》，以此来纪念扬州建城2500年。

视频显示，现场一个巨大的瓷碗里，有工人站在炒饭上，用铁铲将炒饭装进垃圾车车厢。

此举引发市民和网友批评。

对此承办方回应说，炒饭并没有全部被倒掉，倒掉的只是已经“不宜食用”的部分，受污染的炒饭都拉到了养猪场喂猪了。

【中公点评】群众给政府工作人员送锦旗，代表着人民群众对政府工作的认可和感谢，而江西省弋阳县中畈乡派出所所长张克祥在为群众破案后主动索要锦旗和举报费，此行为改变了锦旗的意义，让派出所调查破案的本职工作，变成了为人炫耀的资本。

江苏旅游局在扬州建成2500年之际，用8000多斤重的“最大份扬州炒饭”刷新《吉尼斯世界纪录》，似乎合情合理，但实则形式大于内容，浪费大于纪念。

两件事，看似毫无联系，但是细细想来，锦旗情结也好，吉尼斯纪录崇拜症也罢，官员都将其看做了自己的政绩，才会如此热衷和积极。

类似事件层出不穷，究其根本一是急功近利的思想在作怪，政府官员不需要向当地群众负责，只需要向上级领导负责，于是干事都是为了让领导脸上“好看”，“有面子”;另一方面财政支出透明度不够，监督不力，政府预算与开支随意性太大，不受公共监督与制约，挂在嘴上说的都是“为民谋利”，实际上却是利益集团的“敛财行动”。

要想彻底扭转党员干部错误的政绩观，一方面，牢固树立“功成不必在我”的发展观，以“干部好不好不是自己说了算，而是老百姓说了算”为行动标准，不贪一时之功，不图一时之名，真正做到“为官一任，造福一方”;另一方面，要建立健全民主决策程序，改变“一把手”说了算的现状，对于明显决策错误的决策者，要实现责任追究。

2016年国家公务员申论范文：得民心保昌盛

2016年国家公务员申论范文：得民心保昌盛安民之道在于察其疾苦古人云：“治政之要在于安民，安民之道在于察其疾苦”。

这句话典出明朝张居正的《答福建巡抚耿楚侗》。

意思是：治国理政的要害，莫过于使民安定;使民安定的要处，则在于体察他们的疾苦。

笔者认为，这句话在今天不但没有过时，反而应当成为我们的政府治国理政的基本遵循，从基层公务员到领导干部，都应以这句话为履行公职的准则。

首先，内心系群众。

个别公职人员心中没有装着群众，自觉高人一等，手握人民赋予的权力却凌驾于人民群众之上，不关心人民疾苦。

所以公职人员应不断强化自身修养，树立严以修身、执政为民的理念。

要持续开展群众路线实践教育活动，使公职人员尤其是领导干部明白“心中无百姓则莫为官”，干部和群众是“鱼与水”的关系，要把人民群众放在心中最高位置，站在群众立场上换位思考。

其次，践行群众路线。

政府各级会议和工作报告都明确要求党员干部要走群众路线，然而现实中仍然有少数人在走基层做群众工作时“摆摆样子，走走形式，作作秀”。

走群众路线，为人民服务，可不是嘴上说说、口号喊喊，而是要在行动上切实解决百姓的困难和问题。

今后应当更加关注和关怀弱势群体，给生活困难的群众提供切实的帮助，而不是在每逢节日时提着米面油去群众家“握握手、照张相、作作秀”，如此“慰问”并非民之所愿。

公职人员要做的是，从内心中自发的愿意下沉到基层，经常下到基层走访，深入到百姓生活中，从饮食生活到居住条件，从子女上学到老人赡养，从劳动生产到休息休假……，百姓生活的方方面面都需要我们的政府予以了解，方能制定出更加完善的为政之策。

最后，树立危机意识。

有的基层党组织软弱涣散，群众观淡薄，而面对时代的变迁，公职人员须树立危机意识。

群众碰到难以解决的大事、难事，无法解决时，容易倾向于错误的舆论，甚至迷信邪教，这会影响到社会的和谐稳定和国家的政权安危。

因此，公职人员必须树立危机意识，铭记人民群众才是历史的创造者，是社会变革的决定性力量，是社会发展的主要动力。

安徽公务员面试真题及答案解析2016年6月18日

安徽公务员面试真题及答案解析2016年6月18日（乡镇职位）备考2017年省公务员面试，首先要知己知彼，了解历年公务员面试真题及答案解析，才能在今年的面试中做到心中有数。

切不可做无准备之仗。

华图小编为大家整理了2016年安徽公务员面试真题及答案解析，助力2017年省公务员面试!1. 有人说，基层干部要把自己当干部;也有人说，基层干部不要把自己当干部。

你怎么看?【主要测评要素】综合分析能力【参考要点】(1)阐述对题目中两个观点的理解，认识到这两句话是分别针对基层干部的两种不同身份定位，即基层干部既是社会公共管理者，又是基层群众的服务者。

(2)结合基层干部工作的特殊性对两个观点的辩证统一性进行深入论证。

既要认识到基层干部是党和国家驻扎在基层的工作人员，要敢于担当，有责任意识，发挥基层干部的行政管理的职能，做好公共管理工作;又要认识到基层干部服务者的身份，结合基层工作环境和对象的特殊性，贴近群众、走入群众、融入群众，最终服务好人民群众。

(3)结合自身所报考岗位，谈对乡镇岗位的认知，以及未来在实际工作中如何做到既把自己当干部、又不把自己当干部。

2. 高考期间，学校放假。

某学生的父母带着孩子去省城的大学去参观游玩，没有按时完成暑假作业，发了微信跟老师说明后，几位老师有如下几条回复，请选择最不满意的一条回复，与老师沟通。

(有题签)A. 你孩子都高二了，怎么能这么放纵孩子呢。

B. 可以理解，让孩子适当的放松一下。

C. 你做的不对，学生就应该踏踏实实地刻苦学习。

D. 可以让孩子出去走走，开开眼界。

E. 作为家长，就应该督促孩子写作业。

【主要测评要素】人际沟通能力、综合分析能力【参考要点】(1)根据自身的理解与思考，选择其中一条作为最不满意的答复，并阐明理由。

(2)与老师沟通时注意以下几点：一是内容明确;二是体现换位思考;三是展现良好的沟通意识与技巧。

如感谢老师对孩子学习的重视;解释自己带孩子出去游玩的原因;主动与老师沟通教育理念，并表达主动配合老师教育工作的愿望;后续暑期作业的处理方式等。

2016年国家公务员考试申论热点：推进领导干部能上能下

【背景链接】现实中，长期普遍存在领导干部能上不能下的问题。

这不仅会阻碍积极健康的用人机制的形成，损害政治生态环境，也会严重损害干部队伍的质量。

此外，一旦任由领导干部能上不能下，该下的领导干部不能及时被裁撤精简，长此以往，就会形成官多为患的局面，导致人浮于事，增加了政府的运行成本。

十八届三中全会通过的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》就明确指出，打破干部部门化，拓宽选人视野和渠道，加强干部跨条块跨领域交流。

破除“官本位”观念，推进干部能上能下、能进能出。

2015年6月26日，中共中央政治局召开会议，审议通过《关于推进领导干部能上能下的若干规定(试行)》。

会议提出，“对政治上不守规矩、廉洁上不干净、工作上不作为不担当或能力不够、作风上不实在的领导干部，要坚决进行组织调整”。

同时，要及时把那些忠诚、干净、敢于担当的干部，想干事、能干事、干成事的干部用起来。

【深度解析】[权威论述]全面从严治党，关键是从严管好用好领导干部。

推进干部能上能下，重点是解决能下问题。

——习近平要坚持推进制度改革，通过激励、奖惩、问责等一整套制度安排，保证能者上、庸者下、劣者汰，形成良好的用人导向和制度环境。

——习近平[当前现状]推进“干部能上能下”是全面深化改革，推进干部管理制度创新的必然要求。

新时期，党面临着新的复杂而艰巨的治党治吏任务：一是腐败，二是干部管理机制制度的日益僵化，三是人民群众日益增长的物质文化需要与落后生产力的矛盾，四是新时期复杂艰苦的改革任务对各级干部形成的压力前所未有。

长期以来，干部队伍存在能进不能出的矛盾，虽然关于干部管理制度的创新一直在进行，但基于既得利益者的顽固和保守，打破“铁饭碗”的种种尝试都举步维艰。

僵化的体制机制，湮没了干部干事创业的激情，影响行政效能的发挥，不利于激活社会整体发展水平质的转变和国家治理的现代化实现。

习总书记提出中国梦的构想，实现这个梦，必须以各级党员干部为领导核心，凝聚全民族力量。

2016年国家公务员考试申论范文：树立正确的政绩观

给人改变未来的力量1“树立正确的政绩观”政策背景：俗话说：为官一任，造福一方。

当官不为民做主，不如回家卖红薯。

这些俗话说出了这样的为官为政之道：做官就要做出政绩来。

当今社会，在各条战线，我们党有一大批领导干部在自己的岗位上创造出了实实在在的政绩，涌现出了像郑培民、牛玉儒、任长霞、宋鱼水这样的优秀典型。

他们无私奉献，发挥先锋模范作用，在人民群众中引起强烈反响。

正确的政绩观是我们党在无产阶级世界观和价值观指导下所形成的对政绩的根本看法和系统观点，是党的领导理念和执政理念的实践体现。

树立正确的政绩观是落实科学发展观，坚持以人为本，实现全面协调可持续发展的必然要求。

为谁谋求政绩，依靠谁创造政绩，由谁评价政绩，是政绩观的基本问题。

坚持正确的政绩观，就要坚持为人民谋求政绩、靠人民创造政绩、由人民评价政绩。

为民，是正确的政绩观的本质和灵魂。

不符合“正确的政绩观”的表象：在理解正确的政绩观的同时，我们也看到有一些干部，在如何对待政绩这个问题上，存在着一些认识误区甚至是极端错误的看法。

主要表现在以下几个方面：一、重近轻远。

注重多出政绩、快出政绩，对长远发展缺少统筹谋划。

二、重表轻里。

习惯于做表面文章，对一些实质性的问题不够重视。

三、重虚轻实。

不靠艰苦奋斗、真抓实干，而靠欺上瞒下、弄虚作假。

四、重显轻潜。

热衷于干看得见、摸得着的工作，忽视短时间内无法显现成效的工作。

五、重硬轻软。

喜欢追求硬指标，轻视不易量化的工作。

六、重物轻人。

一味追求经济增长速度，较少顾及人民的生活环境和生活质量。

七、重局部轻全局。

只从局部利益出发，不从全局考虑问题，甚至为了追求局部利益不惜牺牲全局利益。

八、重投入轻收益。

只看国内生产总值增加了多少，招商引资了多少，不看施政成本，不考虑投入与产出比。

由于错误的政绩观，造成了许多问题和矛盾，概括起来主要是：一是虚名招致实祸，误党又误国。

虚假的政绩妨碍党和国家的方针政策的贯彻落实，同时导致信息失真，决策失误，造成人、财、物和宝贵时间的大量浪费。

2016安徽公务员乡镇岗位面试真题及解析

2016公务员乡镇岗位面试真题与解析(6月19日)第一题：有人说在基层，干部要把自己当干部，也有人说，基层干部不要把自己当干部，你怎么看?[参考解析]基层干部，历来都是我们党和国家事业的骨干力量，是连通上下的关键节点.在经济社会发展的各个角落，都能看到基层干部的身影。

有人说，基层干部是“凤尾鸡头”，基层工作是“上面千条线，底下一根针”。

针上的线，涉与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和生态文明建设的各个领域。

而基层干部面对群众时，又得倒过来了——“上面一根针，底下千条线”。

对于题目中的两句话我认为都有一定的道理。

第一，“基层工作者要把自己当干部”意思就是基层干部要敢于担当，有责任意识。

有多大的担当才能干多大的事业，尽多大的责任才会有多大的成就。

随着经济体制的深刻变革，特别是进入矛盾凸显期，基层各类复杂纠纷的处理、各种利益关系的协调、各类突发事件的应对，干部都要冲在一线。

农机化肥、合医低保、修路征地，每一件事、每一项工作，都与群众的利益息息相关，来不得半点马虎。

基层干部要积极地切实解决群众生产生活中的实际困难，要带领基层群众实现全面建成小康社会的目标。

第二，“基层工作者又不能把自己当干部”也就是说基层工作者一定树立正确的群众观，基层工作者也是群众中的一员，要真正的向群众之所想，急群众之所急。

我们党的最大优势是密切联系群众，最大危险是脱离群众。

基层工作者要不断的改进自己的工作作风，要做一个全科型服务员，要有菩萨心、婆婆嘴、橡皮肚、毛驴腿。

就是要有爱心和公心，能够磨破嘴皮子不厌其烦地做说服工作，要有容忍的肚量，还要勤快多跑路、经常深入农户。

“只有把群众放在心上，群众才能把你捧在手上”。

面对新挑战，基层干部不断提高自身服务群众的本领，第三，现实在急切地呼唤基层干部自觉提升能力素质，实现转型升级;同时，全社会也要对勤勤恳恳、默默无闻的基层干部们，多一份理解、多一些关心，为他们干事创业营造良好的社会氛围。

2016安徽公务员面试真题

2016安徽公务员面试真题(7月15日)第一题漫画题，三组图，每组图都是两个人交头接耳然后旁边配一个词，一个是恐怕……一个是据说……一个是听说……请结合实际谈谈你对漫画的看法第二题，7月初安徽多个城市发生内涝，群众质疑城市排水系统和政府相关工作，你作为负责人回应的内容有哪些?第三题，医院医疗资源有限，为了解决这个问题，医院决定推出微信公众号方便沟通，由你负责推广微信公众号，谈谈你的思路?追问，微信公众号开放一段时间后，关注的人很少，你认为有哪些原因?第四题，材料题，有题本：关于小张的三个场景1、领导让小张写工作总结，小张说：“我不行，小王文笔很好，我推荐他写”2、党支部书记让小张推荐优秀党员，小张说：“我不行，他们都比我优秀，你们推荐谁都行，我没意见”3、工会主席准备去福利院看望小朋友，安排小张去调查小朋友需要什么，小张说：“我前几天去过了，小朋友们想要的什么我都了解了，我列了一份很详细的清单”如果你是小张同事，你该如何与小张处理关系?7月16日面试真题(考生回忆版)第一题创新就像登山，有登山时的艰难磨砺，有另辟蹊径的惊喜，有登上山顶的快乐，结合自身谈谈你的理解;第二题有企业提出口号，要让企业涌现更多雷锋，要让雷锋开心工作，要让雷锋不吃亏，为落实这个口号，你将怎么做?第三题路上有块大石头，路人纷纷绕行，后来终于有人将石头搬到一边，发现原来是块用于测试的模型，谈谈你由此想到了什么。

第四题优步、滴滴打车深入人们生活，也给出租车行业带来了冲击，甚至有些地方出现了出租车司机集体罢工的现象，对此你有什么看法，并提出建议2016安徽公务员面试真题(7月17日)第一题：有人说，君子要见义勇为;也有人说，君子不立于危墙下。

请问你怎么看?第二题：某小镇风景优美，古树和古建筑比较多，如果领导让你开展一次针对古树和古建筑的保护活动，重点应该针对哪些方面开展工作第三题：你是贫困村的村干部，请以精准扶贫为话题，以承诺为题，发表一段讲话第四题：给三组词汇，每一组任选一个词，用选的三个词编一个故事。

“干部好不好,百姓说了算”的民意之重

事件：5月25日，习近平总书记在浙江舟山考察调研时，对当地干部群众说，人民群众对美好生活的追求就是我们党的奋斗目标。

金杯银杯不如老百姓的口碑。

干部好不好不是我们说了算，而是老百姓说了算。

评论：干部好不好，百姓说了算。

短短一句话，却字字千钧，意味深长。

这是把老百姓放在心中，放在最重要的位置。

“治理之道，莫要于安民；安民之道，在于察其疾苦。

”检验官员一切工作的成效，最终都要看民众是否真正得到了实惠，民众生活是否真正得到了改善。

自己说得天花乱坠，如果不让民众得实惠，民众不可能说好。

政绩工程再华丽，如果没有为民众办实事，民众也不会说好。

很显然，民众说好才是好。

“干部好不好，百姓说了算”的民意之重“这是规定”事件：最近，一位法学硕士连续拿下某地公务员考试的笔试和面试第一，却因通知体检时身份证丢失，与梦想失之交臂。

尽管他拿出护照、户籍等证件，却都无法证明“自己是自己”。

因为他遇到了执法过程中的铜墙铁壁——“这是规定”。

评论：“这是规定！”多少人的期望被这四个字浇灭。

本来，办事应该遵守规则程序，但往往这四个字让人不理解，甚至不舒服？事实上，这涉及的正是制度的刚性与柔性问题。

唐代柳宗元即有言：“经非权则泥，权非经则悖。

”每一个制度的良好运转，必须有“经”有“权”，有刚性有柔性，有硬度有温度。

如果缺少应有的“弹性”，制度运行往往会卡壳。

但很多时候，正是因为制度有人性温度，使人们对制度更生出敬畏与尊重，更懂得了制度的真谛。

比如高考期间规定，对接送考生车辆发生的轻微交通违法行为，依法予以教育警告后放行。

官微不应宣扬腐朽价值观事件：6月9日晨，河北沧州肃宁县特大枪击案中牺牲的公安局政委薛永清的妻子因悲痛过度，跳楼身亡。

面对这一不幸事件，很多人在微博上寄托哀思。

出乎意料的是，某地公安机关的官方微博竟发出“夫死国，妻死节，可敬可叹”的评论，虽很快删除，但依然引起网友一片哗然。

评论：哀痛之中，口不择言，本属情有可原，但作为公权力机构，发表评论时应更多考虑社会影响，尽可能避免类似疏忽。

2016年安徽省（a卷）公务员考试申论真题及参考答案【精选文档】

2011年安徽省公务员录用考试《申论》试卷（A类）一、注意事项1.申论考试是对应试者阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题的能力，文字表达的测试。

2.应试参考时限：阅读资料40分钟，作答110分钟。

3.仔细阅读给定资料，按照后面提出的“申论要求”作答。

二、给定资料1.去年10月，某市的调研报告显示，与过去青少年比较，在道德方面，认为一代不如一代的达到38.3%，认为一代比一代强的仅占11.0%。

在该市组织的一场讨论中，参加讨论的嘉宾各抒己见。

①彭旭导（市中心医院医生）说，“谁说青年人的道德一代不如一代？我身边就有不少活雷锋。

”他亲眼见证了一批长期活跃在医院的义工。

去年初，在区团委支持下，该医院成立了一个义工队，其中从事志愿工作的大部分人都是青年。

刚成立时还猜测参与者可能是一些在家闲着没事干的退休人员，但后来发现大多是一些工作很忙的人，有的工作还要三班倒。

就是这些人长期活跃在我们医院，为行动不便的病人提供各种服务，搀扶病人做检查，为住院病人做生活护理和心理辅导，千方百计帮助他们渡过难关。

②盘健（市科学技术学院学生处老师，高级心理保健师）说，虽然青年人中间存在一些问题，但青年人的道德素质、知识技能总体来说在“爬坡”，而不是“滑坡”，从十多年前就有一批科学技术学院的学生和企事业员工自发每周至少2次到100多户需要帮助的人家中，为他们做医疗护理、打扫卫生等。

难道这些不是活雷锋吗？③座谈中，嘉宾都谈到了一个很值得探讨的现象，那就是很多从事志愿工作的人不希望被别人知道自己做义工，好像做了什么见不得人的事。

从事多年义工工作的古立军（市路桥公司团委书记）和曹建宇（市某律师事务所律师）有时想把周围的一些义工事迹宣传一下，但有些人好像不乐意，他们觉得应该低调处理，如果被单位知道了不是很好。

④盘健和曹建宇说，青年人的成长是受身边人和环境影响的，有时候社会都不提倡或重视道德培养的话，他们自身也慢慢会忽略。

他们两人以自身成长的例子以及教育子女的例子说明了培养的重要性，曹建宇说，这么多年他一直坚持做义工的原因是父辈对他的影响，而现在他也很注意培养儿子的社会责任感。

2016年安徽公务员考试《申论》考前冲刺预测试卷(1)(考生版)

云测库，互联网测评考试与人才管理平台2016年安徽公务员考试《申论》考前冲刺预测试卷(1)（考生版）试卷题量：1题试卷总分：100分试卷限时：150分钟测评/引用码：oOISfMi一、申论题1、给定资料1．2015年国务院政府工作报告提出，坚持主动作为，狠抓落实，切实做到勤政为民。

经济发展进入新常态，精神面貌要有新状态。

广大公务员特别是领导干部要始终把为人民谋发展增福祉作为最大责任，始终把现代化建设使命扛在肩上，始终把群众冷暖忧乐放在心头。

各级政府要切实履行职责，狠抓贯彻落实，创造性开展工作。

完善政绩考核评价机制，对实绩突出的．要大力褒奖；对工作不力的，要约谈诫勉；对为官不为、懒政怠政的，要公开曝光、坚决追究责任。

2．党的十八大以来，中央在反腐上连发实招、出重拳，民心为之一振，风气为之一新。

与此同时，一部分官员怕犯错误、出问题，于是实行“懒政”。

这种态度，真实反映了一部分官员的内心世界。

有的已犯错误，害怕一旦有所作为会引火烧身；有的虽想于一番事业，但害怕困难。

担心仕途出问题，不敢放开手脚。

正所谓：权为民所赋。

领导干部手中的权力由人民赋予，理应用好权力为人民谋福祉。

每个领导干部都应对这份权力充满敬畏、无比珍惜。

如果没有这份使命感、责任感，只图轻松安逸．漠视群众疾苦，在其位而不谋其政，就是对这份神圣权力的亵渎。

健康的官场风气，应该是廉政之风、勤政之风，而非“懒政”之风。

一旦“懒政’’现象增多．就会败坏官场风气；一旦“懒政”成风，就会影响社会发展和老百姓的利益，势必损害党和政府的公信力与形象。

在经济发展进入新常态的情况下，稳增长、促改革、调结构、惠民生，每项任务都十分艰巨．都需要领导干部锐意进取、开动脑筋、积极作为。

此时，若还是因循守旧、墨守成规，惰性思维作祟，等待观望，不愿创新、不敢创新，工作势必打不开局面。

以东北三省为例，中央历来重视东北老工业基地的崛起，给予了很多优惠政策。

然而实际工作呢?一个民生项目盖133个公章仍未完成审批”；一块已批的土地，一年后70％仍然处于闲置状态。